09/01/03 20:37:57 XyYwsH8e0
>>８０
当社の人員約３１０名のうち製造部等(直接部門)は約２６０名。
一昨年、昨年と好況で人員不足に陥りました。
本来の採用は地元高卒新人、大卒およびキャリアです。
間接および準間接部門はそれなりに採用の結果は出ていましたが、
これらの時期は貴社同様に直接部門の応募も少なく職安その他も結果薄。
採用の一案として製造部に限り派遣を活用し、
もしいい人材がいれば正社員へ登用する苦肉の策でした。
09/01/03 20:37:57 XyYwsH8e0
>>８０
当社の人員約３１０名のうち製造部等(直接部門)は約２６０名。
一昨年、昨年と好況で人員不足に陥りました。
本来の採用は地元高卒新人、大卒およびキャリアです。
間接および準間接部門はそれなりに採用の結果は出ていましたが、
これらの時期は貴社同様に直接部門の応募も少なく職安その他も結果薄。
採用の一案として製造部に限り派遣を活用し、
もしいい人材がいれば正社員へ登用する苦肉の策でした。