08/06/26 01:16:01 sTd9WBrOO
説明会もう意味無いのにまだ新規登録出来るみたいだな
いたずらで新規登録しとくか
58:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 01:23:15 QU+xfsiUO
>>40
そうね、>54氏が全て答えてくれたから言うことは無いが(てか俺も意外と分からなかったとこ有ったな…orz)、
今回は倒産じゃなくて、存続のための資格を失った故の廃業という稀なケースだよね。
因みに7月末の解雇で離職すれば雇用保険は1ヶ月目で給付されるが、6月末での退職は自己都合と解釈されてしまう可能性も有るから気をつけて。ほぼ無いとは思われるが。因みに自己都合となると3ヶ月貰えなくなるぞ！
59:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 01:23:26 HRDod3Y8O
説明会へは全員コブラヘアーにて参加する事！！
60:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 01:42:15 WGqoardcO
遂に廃業すごく寂しいのは俺だけかな すげえ嫌なこと楽しかったことあったけど寂しいな 皆どう？
61:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 01:53:34 HRDod3Y8O
>>60
俺も色々あったけど、この会社が好きだった。たしかに寂しい。
62:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 01:56:19 8BAY6m64O
>>60
>>61
せっかく色んな支店の人と仲良く楽しくしてたのに､寂しいよね…｡
63:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 01:58:12 MImZVfuM0
グッドウィルに登録してたネットカフェ難民のカズオさん、どうなっちゃうの？
64:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 02:01:33 WGqoardcO
会社が大きくなればなるほど不祥事は起こる でもそれは一部で一部はしっかり業務やってたよ 寂しいって思う人がいるだけでほっとしたよ この会社皆仲良しだな
65:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 02:03:32 HRDod3Y8O
>>62
そんなふうに考えてる人と一緒に仕事が出来てよかった！ありがとう！
66:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 02:06:30 6/M2UUtEO
君達これから死ぬまで履歴書に「グッドウィル」って書き続けるんでしょwww？
あと糞みたいな退職金に喜んでるレス見たけど相変わらずのﾄﾞ低脳ぶりですね(^O^)9mﾌﾟｹﾞﾗｯﾁｮ
(ろくな会社の)再就職も出来ず、家族友達知り合いにも白い目されるんですね
辛いですね
67:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 02:08:23 NX0PJuI00
悪い従業員はいない。
悪いのは経営者。
山一と同じ。
68:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 02:12:52 WGqoardcO
そうだな 俺仕事なくなったことより皆に会えなくなるのが辛い
69:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 02:14:25 HRDod3Y8O
>>67
みんなそれぞれ一生懸命やってたよね…。
従業員は世間が考えてるほど悪い人間ばかりじゃない。
70:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 02:16:32 WGqoardcO
世間はそんなもの 内部は内部にしかわからないのがある
71:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 02:19:41 HRDod3Y8O
>>70
たしかに。頑張ろう！
72:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 02:21:38 WGqoardcO
だな そっちは統括部どこ？
73:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 02:22:35 6/M2UUtEO
>>67
犯罪社員乙
60％もの高額天引き
港湾への違法派遣
二重派遣
さんざ罪を働いておいて「経営者が悪い」？
自分の会社が不正を犯してるって本当に気付かなかった訳じゃあるまい？
知りながら、人を苦しめ自分の欲の為だけに邁進した結果だろ
くやしいのうくやしいのうwww
74:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 02:25:20 ud+EQ1PL0
URLﾘﾝｸ(www.akasaka-kyodo.com)
グループ内の経理に、ここが関わってるという噂きいた。詳細は不明。あくまで参考まで…
75:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 02:31:51 HRDod3Y8O
>>72
最後の最後に自分と同じような気持ちで仕事してる方と会えてよかったです。
76:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 02:38:15 CXAGTXcyO
ここの社員の何割が再就職できるかな
まぁブラックか派遣だろうなｗ今度は自分自身が奴隷労働を強いられるわけだｗ
77:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 05:30:18 Pu69acdk0
うちもGWの派遣何人か使ってるんだけど、彼らはどうなるの？
78:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 05:40:12 tTxG7gUSP
８月からはＦＣのキャストとしていままで通り変わりなく派遣されて来ます
79:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 07:28:26 KiCDmAKg0
日「雇い派遣が悪い」「日雇い派遣禁止しろ」とあれだけ騒いでおいて、いざグッドウィルが廃業を決定すると
派遣労働者はこぞって怒りをあらわにするって、矛盾してないか？
80:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 07:38:15 ehI752zK0
所詮はたかりやの集まりだから
81:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 08:19:09 7oklQ30EO
>>57
絶対ニュース見ずに来る奴がいそう。で、支店で「えっ！？」みたいな
82:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 09:40:57 VNz3IsiGO
>>79騒いでたのはごく一部
ユニオンに入ってない人の方がおおいに決まってんじゃん
何か民主主義だよこの国は
83:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 09:46:02 7kPn6/5j0
グッドウィル、来月末メドに廃業（TV動画あり）
URLﾘﾝｸ(news.tbs.co.jp)
84:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 09:48:45 J12mkeUD0
>>79
矛盾はしとらん。直雇用の日雇いにせいという話だ。
85:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 10:44:15 q89mUGltO
>>84
あまい。
そんなだから派遣なんだろうが。
ﾊﾞｲﾄの条件に合わせる理由なんてない。
｢金欠なんで日払いでお願いします｣なんて事いうﾊﾞｲﾄは
よっぽど人手不足でもない限り採用しない
86:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 10:49:42 z3fTTlFN0
ｸﾞｯｳｨﾙ!! ∩ ∩
_ _∩ (⌒ ) ( ⌒) ∩_ _ ｸﾞｯｳｨﾙ!!
（ヨ,,. i | | / .ﾉ i .,,E）
ｸﾞｯｳｨﾙ !! ＼ ＼ | | / / / /
_n ＼ ＼ _､ _ .| | / / _、_ ／ ノ
（ l _､ _ ＼ ＼（ <_,` ）| | / / ,_ﾉ` ）／ ／ _、_ ｸﾞｯｳｨﾙ!!
＼ ＼ （ <_,` ） ＼ ﾉ（ ／＿___（ ,_ﾉ` ） n
ヽ___￣￣ ノ | / ヽ | ＿＿ ＼ l .,E）
/ / / / ＼ ヽ / /＼ ヽ_／ ／
87:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 11:09:13 t7C5a3zD0
1週間前から、ウチの会社の募集にグッド社員から３人も
履歴書送ってきてるよ。・・・
オマイラ最後までちゃんと仕事しろよｗ
88:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 11:10:23 i14izCqV0
バッドウィル社員発狂モードｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
報いを受ける時が来たんですねｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
89:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 11:10:59 +moUsIyu0
何故国からの免許取り消し処分の前に廃業を決めたかと言うと、処分されたら
今後５年間は同じ業務が出来なくなるからだそうです。って言う事は社名を
変えて、又同じ派遣業をやるつもりなのか。それじゃ何の意味も無い。
90:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 11:25:40 1YQVO3AC0
経団連「お前ら気合入れて全員でかかってこいやぁ」
91:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 11:41:44 0T5pwgwaO
グッドウィルは廃業しませんよ。買収したグループ企業の旧クリスタルが廃業するだけ。グッドウィルは残ります。
92:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 11:44:24 40wBG7Sz0
グッドウィルの派遣事業取り消しアンケート
URLﾘﾝｸ(sentaku.org)
93:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 11:55:46 sm7eRKC60
>>91
旧クリスタルが残るんでないの？
94:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 12:10:21 sm7eRKC60
退職金に対する税はほとんどの人がゼロだと思うよ。
退職所得の控除が（勤続年数）×40万円だからほとんどの
人がこの範囲内に納まると思う。
逆にこの程度の社歴の会社で税がかかるほど支給されてる
場合はちともらいすぎだと思う。
95:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 12:17:18 UIVdThjQO
>>79
ザマァｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗって見えないの？
前スレをザマァで検索しれタコ
『人材派遣のリーディングカンパニーグッドウィル』
このまま他社も道連れにしてくれｗ
96:sage
08/06/26 12:38:56 1V7DhogvO
昔の日立信販が問題を起こして
アエルに改名した
でも改名してもやってる事は一緒
グッドウィルもそれと一緒の事をやるんじゃないですかね？
97:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 12:44:33 kUjfcsWA0
次はここも潰れてくれ
URLﾘﾝｸ(alpajapan.co.jp)
98:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 13:17:30 bKV86TP/O
みんなうちの会社を祭ってくれてまりがと＼(^O^)／
( ﾟ∀ﾟ)o彡ﾟ廃業！廃業！
99:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 13:30:23 008CdMCl0
で、実際グッドウィルグループ内で派遣業務は引き継がれるの？
100:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 13:30:51 RefU+00Q0
グッドウィンに改名するんですねわかります
101:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 13:45:55 QU+xfsiUO
>>96
十分有り得る。アエルの存在を忘れてたもん。
102:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 15:20:32 8BAY6m64O
みんな寂しい気持ちでいるのがわかって､色々ある会社だけど､働いてて良かったと思います｡
残り少しだけど､みなさん頑張りましょう!
103:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 16:53:57 ijlq8d4lO
>>67
っ 全て社員(統括より下)が悪いんです！
我々は悪くありません！我々も被害者なんです!!
104:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 16:56:30 0awGVfpZO
日雇いではないけど、俺もグッドウィルで働いていた。つくばのキヤノン化成で働いていた。三年前の１月に入社して、３ヶ月後には平山に移籍する・辞める・別のラインに行くかの話し合いがあって、俺は担当者に辞めると話して退社した。
105:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 17:06:49 UIVdThjQO
>>103
社員も役員も違法な現場にいくスタッフも全員アホだょ
106:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 17:07:54 wL0uPybM0
,ｒ- ､,ｒ- ､
／// | | | l iヾ
/./ ⌒ ⌒ ＼ヽ､
// （●） （●） ヽヽ
ｒ-i./ ｀⌒,(･･)⌒´ ヽ.l-､
| | | )―--―( | | ﾉ |＼＿_／| . |＼＿_／|
｀| |ヽ ⌒ ﾉ| || ／ ▼▼▼ ＼ . ／ ＼
| | | |＼ ｀ｰ-‐'' ／| || || | (●) (●) | | (●) (●) |
| | |/⌒ ー 一 ⌒ヽ| || | 三 (_又_) 三.|.. | 三 (_文_) 三.|
| | | ｒ .i || || ＼＿_ ＾ ＿／ ＼＿_ ＾ ＿／
| | | | ・ ・ | || || . ／ー(Ω)-＼ ／ー(Ω)-＼
107:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 17:12:20 008CdMCl0
グッドウィルグループって株）グッドウィル以外に、いっぱい派遣業やってんじゃん。
URLﾘﾝｸ(www.goodwill.com)
108:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 17:18:32 tRcnS2wsO
>>104
グッドであれば長期でも日雇いですよ。
私も内勤を1年半程やっていました。
糞条件の案件の追っかけ、朝番時にトビが発生した時の対応、持ち物伝達忘れによるスタッフへの謝罪・・
今思うと良いこと悪いこと、全ての出来事が今の暮らしに役立っていると感じます。
私のいたブロックは糞統括の元、皆真面目に業務を遂行し、頑張っていたと思います。
その仲間達とはもう連絡すらとっていませんが楽しい日々でした。
失礼します。
109:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 18:07:38 iIUCFKLg0
ちょっと質問
折口は銀行にお金返さなくてもいいの？
もし返さなければならない場合貯金や軽井沢の別荘は残るの？
どなたか偏差値の高いとってもｴﾛい人、わかりやすく教えてください
110:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 18:29:13 fv9e4q8Z0
＞今思うと良いこと悪いこと、全ての出来事が今の暮らしに役立っていると感じます。
そうかな、私は役に立ってないけど。
もともと大きな会社でOLをやってきた過去の経験から、グッドウィルの悪い面を
いっぱいみた。若者のサークルの巨大化みたいなのりにみえた。
ほとんどの社員内勤が若いから世間をしらなくて、それを上層部が悪い意味で利用し
私服を肥やしていると思えた。ピュアな若者たちゆえ、素直にがんばり違法な待遇にあっても
口答えもしない人が多いみたいだった。私はパート感覚だったからどうでもよかったんだけど、
コンガ操作で違法操作されたとき辞める決心がついた。
スタッフたちには気の毒なほどの低賃金でこきつかっていた、グッドウィル。
データ装備費のこと、ﾕﾆﾌｫｰﾑの売りつけ、いやな気分だった。
あんなこと良心の呵責から苦痛でしかなかった。
111:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 18:41:59 28QYUv2QO
>>110
世間知らずの若いのがむちゃくちゃ働く(働かされる)ってのは
ベンチャーならみんなそうだよ。IT系ベンチャーなんて、
会社に泊まり込むのあたりまえ、土日に人がいない会社は
もうダメみたいな感じだよ。
んでも好きな仕事だし、上場すれば金持ちになれるから頑張れる。
112:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 18:47:27 fv9e4q8Z0
>>111
各自がんばった分、お金持ちにさせてくれるような企業ならいいんですけどね。
内勤は賃金を違法操作で削られたりもしたから。。
そのくせノルマはあった。過酷すぎて支店長が死んじゃった支店もあったし。
グッドウィルはつぶれて当然です。
113:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 18:57:27 gkbA3JIU0
>>110-112
なにこれ？
派遣スタッフから搾取した犯罪者たちが自分の仕事（？）を懐かしんでるぞ。
性懲りもねえな。
職業的犯罪者をまじかに見せられたね。
こいつら世間から変質者と見られてることに気づいてないなｗ
114:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 19:04:24 8jdjTzvF0
バットウィル内勤のゴキブリ野郎たちも浮浪者確定か
履歴書にバッドウィルの○○支店の人身売買業務してましたなんか書けねぇからな（爆笑）
115:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 19:07:42 bzgIG6Zw0
結局致命的だったのは課長３人だかのあれ？
業務再開後は一応そのまま続ける気でいたっぽいよね？
116:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 19:07:45 FHRCh11m0
>>113負け組のオマイはじぶんのしんぱいだけ汁！
個人情報うられるかもしれんな
117:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 19:12:52 gkbA3JIU0
>>116
社員・内勤の個人情報はどうなのよ？
解雇されたグッドウィル社員・内勤って勝ち組だっけ？
くやしいのう くやしいのうwww
118:無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 19:24:56 /GkOcfNN0
>>106
しょこたん 今晩は
お笑いだけじゃなく下層階級の話にも興味があるんですか
119:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 19:37:45 JQxcz8ZV0
みなさん
有給とりまくってグッドに恩返しましょう
派遣スタッフでも半年勤務していれば比率に応じてもらえますよ
120:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 20:39:46 bzd86i/S0
>>115
というか、売却する気だった。引き合いもあったからな。
タイーホで全部消し飛んだけど。
121:sage
08/06/26 21:48:01 1V7DhogvO
かなり閉鎖した支店があります
事務所閉鎖しても
来月末に事業廃止命令（笑）
ピンハネに二重派遣に事業停止命令があって
厚生労働省の内部調査でかなりの悪徳がばれた
フルキャストみたいにピンハネの金を全額返還しとけば
こうはならなかっただろうに
幹部も逮捕で
グッドウィルは違法派遣で罰金だし
122:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 22:07:21 7kPn6/5j0
FCは業績ぼろぼろだし、プレミヤだけでは負債を負担しきれないだろう。
社員・内勤をプレミヤにも就職斡旋してるようだけど、これじゃプレミヤも駄目かな。
それにしても違法行為を指示していたトップの人たちはどうするんだろうね？
これから追及されるのかな？
あんな下っ端捕まえてお茶を濁すみたいな終わり方なんだろうか。
今回、逮捕された奴も「上からの圧力があった」って報道されてるんだから
上層部が日常的に違法行為を指示してたなんて明らかなことだと思うんだけど。
123:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 22:23:27 jXlsqhX2O
支店に給料取りに行ったら内勤一人しか居なくてワロタw
GWあんまし利用してなかったからどうでもいいけど。
あと支店にいつもは居ない警備員が座ってた。
124:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 22:42:33 YkfH20cf0
とりあえず、今月分の予約済みのオシゴトはそのままイケるのでしょうか？
それとも昨日から既にあぼーん？
125:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 23:44:08 z3fTTlFN0
ｸﾞｯｳｨﾙ!! ∩ ∩
_ _∩ (⌒ ) ( ⌒) ∩_ _ ｸﾞｯｳｨﾙ!!
（ヨ,,. i | | / .ﾉ i .,,E）
ｸﾞｯｳｨﾙ !! ＼ ＼ | | / / / /
_n ＼ ＼ _､ _ .| | / / _、_ ／ ノ
（ l _､ _ ＼ ＼（ <_,` ）| | / / ,_ﾉ` ）／ ／ _、_ ｸﾞｯｳｨﾙ!!
＼ ＼ （ <_,` ） ＼ ﾉ（ ／＿___（ ,_ﾉ` ） n
ヽ___￣￣ ノ | / ヽ | ＿＿ ＼ l .,E）
/ / / / ＼ ヽ / /＼ ヽ_／ ／
126:現役社員(￣ー￣)
08/06/27 00:27:26 JI24KEeqO
124≫あなたが定番の方で且つ7末以降も雇用契約あるならとりあえず7末までは大丈夫です。
ただスポットの方ならもう駄目に等しいです。7末までに契約が終わる定番の方なら終わった瞬間終了です。とにかく一刻も早く他社に行かれる事をお勧めします。
127:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 00:35:46 F5WLNGJY0
>>126
ご教示ありがとうございます。
じゃあもう明日以降のスポット仕事は支店にキャンセルも入れず
そのままバックレでいいわけですね。
128:現役社員
08/06/27 00:48:24 JI24KEeqO
何も決まってないならその方がいいです。
ただ万が一支店からの電話がウザイとかあるなら登録抹消と予約のキャンセルをされた方がいいですよ。
129:元柏 ◆HdTdtez0ak
08/06/27 00:56:47 mi9/pG6w0
ここの グッドウィル part～の俗に言う本スレは次スレ以降グッドウィルGと
グッドウィルグループスレにしたほうがよさげだね。
とりあえずはミッドの㈱グッドウィルは陥落した。
本当の悪の親玉であるグッドウィルグループの悪事を追及しないとね。
【異形の魔物】グッドウィルGpart21【滅亡寸前】
【おまいら】グッドウィルGpart22【全壊滅祭りです】
みたいにね。
130:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 01:01:16 F5WLNGJY0
>>128
重ね重ねありがとうございました。
131:虫(毒あり) ◆VvGw0GWGvQ
08/06/27 01:02:54 GnlObTw40
なんかゲッターロボの後番組が
ゲッターロボＧで「ご期待くだしあｗ」
みたいでワロタｗｗｗ
兎が二代目柏襲名するまでがんがれｗ
132:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 01:03:54 cIUrEAYU0
グッドウィルが許可取り消し、おめでとうｗ
心待ちにしてた人もきっと多かったはず。
これを期に、寄生派遣会社はどんどん潰して行きましょう。
派遣会社の悪事はドシドシ暴露しましょうね。
133:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 01:15:30 6xcnnrsJ0
フルキャもそうだが派遣てこんな形で日雇い労働者酷使するシステムではなかったはずなんだがな。
もちろんそんだけうまいからこそ拡大したわけだが、酷使される労働者だけが磨耗して使い捨てられて
うまみは全部上に吸い取られるというなんか本末転倒な感じに。
134:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 06:16:45 1XtZzrTf0
売却予定だったＧＷが事業廃止に追い込まれたということは、
優良顧客がＧＷＧを見放したということ。
君子危うきに近寄らずが行動規範の企業社会では、現状では、ＧＷＧ≒船場吉兆。
記者会見で幹部は頭を下げていたが、末端社員にまで改悛の情が浸透している
のかどうか。１年ほど前に電話で話したＧＷＧ広報の生意気さが相変わらずなら、
救いは全然ない。派遣法改正による社会経済情勢の変化をまじめに受け止めて
１～２年で大人の会社に成長できるかどうかで、社運は決まる。
待ち受けるのは、茨の道だよ。
135:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 06:26:48 GnlObTw40
>>134
いい得て妙。
ただ見限ったのは顧客ではなく、同業他社である。
シモムラも派遣免許取り消しだったが雇用確保、労働者保護の名目で
日通が一括で引き取った。
今回は、引き受け手がなかったということなのだ。
136:元柏 ◆HdTdtez0ak
08/06/27 08:46:28 ax+wecnVO
>>131
虫さん
( ﾟ∀ﾟ)ｧﾊﾊ八(笑)
どうもw
次回予告
決戦、六本木ヒルズ森タワーw
137:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 09:00:22 URE2aQ70O
>>135
引受け手はあるじゃないか。
GWPがまだ残っている。
138:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 09:29:59 PUxCB6lJ0
GWPも引き受け手がGWGしかなかったのですがw
139:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 12:22:48 i1uoGrIsO
暇そうでうらやましい
にーとだからクレームする事しか趣味が無いんだな
かわいそうなやつだ
てめーに相談なんか誰がするかよ
あほか
わらえるわ
早く働けよ！
----- Original Message -----
From: <.ne.jp@.ne.jp>
To: <gw@goodwill.com>
Sent: Thursday, June 26, 2008 5:37 PM
Subject: ご相談
こんなやつがＧＷの社員です。
本当にありがとうございました。
140:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 12:52:52 YGBWCVS70
ワロタｗｗｗｗｗｗｗｗ
職が無くなって気が立ってるんだなｗｗｗｗｗｗざまぁｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
141:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 12:54:05 snII9qYfO
捏造ｲｸﾅｲ
ｼｬｲﾝなら個別のﾒｱﾄﾞがあるんｼﾞｬﾈｲﾉ?
これでは集合から開始までの賃金もらえねえー
もらった人いる？
社員内勤も激減した今なら支店に乗り込みやすそうｗ
142:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 15:57:56 HbNyZhfF0
新卒でＧＷ社員になった奴、即行で解雇ですか、そうですか
まぁこんな糞会社に就職してる時点で自業自得だなｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
143:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 16:01:36 HbNyZhfF0
会長の資産全部没収でいいだろ
ホームレスになっていただきたい
144:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 16:08:25 HbNyZhfF0
>>127
というか、今年になってからグッドウィルなんかに登録行く奴はバカ確定だぞｗ
145:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 20:55:17 t1weEpJ20
今日支店行ったら退職届書いてくれって言われたけど、
７月末退職なのに１８日までに出せとか、
最後の振込みが八月にあるのにもう未支給の給与はないなんて念書書けるかっつーの。
どうしたもんかね。
146:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 21:08:55 9aWCLYtV0
GWを見限ったのは、顧客でも他社でもなく、GWｸﾞﾙｰﾌﾟが見限ったんだよ。
罪を認めて罰金払えばこうなることはわかりきってるのに、とくに争いもせずに払った。
争ってまで存続させる価値がｸﾞﾙｰﾌﾟにとって、もう無かったってこと。
もはや利益生みそうにない会社で働く何千人もの社員･内勤、でも理由なくクビにもできない。
さらに、この会社ほっとくと、
データ装備費2年以前の分とか、支店長の未払い残業代、集合から開始までの未払い賃金、
いろいろ請求されて、ひたすら金が出て行くばかり。
ｸﾞﾙｰﾌﾟにとってのマイナス部分を切り捨てられただけのこと。
まあ、それでもまだこのｸﾞﾙｰﾌﾟの未来は暗いけどな。
社名変えてうまく潜れば、そのうち復活してくるかもしれないが。
147:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 21:11:35 1HFozBHF0
>>145
内勤？定番？
どちらにせよ労基へどうぞ
どうせ消える会社だ
ゴネた方がいい
148:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 21:44:55 5+L6CaUkO
>>145
労基・労働局へ駆け込んで相談すべき。一方的に言われたんでしょ？お互いよく話し合ってと労働法の本なんかに書いてあるがグッド側は理解してない可能性は高いよ。
149:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 21:48:04 Q1DOQdFM0
みなさん退職願を言われるままに出してはいけませんよ
URLﾘﾝｸ(homepage3.nifty.com)
一般に解雇となれば、様々な制約事項があって、不当解雇と認定されて
損害賠償を支払わなければならないケースが発生する可能性がある。
そのため会社としては、会社側から退職を働きかけて、
最終的に労働者の意志によって自己都合退職（＝円満退社）とすることを目指す場合が多いのである。
労働者が気をつけなければならないことは、この一点である。
繰り返すが、会社都合とは、会社側から退職（解約）の申し出があった場合を言う。
また、それに対して労働者が同意した場合は「合意退職」である。
いずれも決して「自己都合退職」ではないのである。
この点、百戦錬磨の会社は実に巧妙である。十分に注意が必要である。
会社は巧妙にみずから退職の働きかけをしながら、
最終的には労働者から「辞めます」の言葉を引き出し、
その証拠として「退職願」を提出させる。これで万事休すである。
「形の上だから」とか「合意したという意思表示だ」とか、
「書かないと退職金を出さない」とか、「退職手続をしてやらない、
退職手続をしなければ失業給付も出ないし、年金も全部無駄になる」とか
様々な詐欺、脅迫的手段により強要してくるが、
これを書いてしまったら、自己都合退職ですとみずから認めた動かしがたい証拠となる。
150:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 21:52:54 Q1DOQdFM0
通常、廃業や倒産の場合は解雇が当然 この場合「退職願」は必要なし
「合意退社」とは、あくまで労働者が合意した場合にのみ成立します
経営者側が「退職届」を強要するのは違法です
納得できない場合は堂々と拒否して解雇扱いにしてもらいましょう
151:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 22:12:16 t1f7bc9ZO
グッバイコムスン
152:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 22:20:09 YSS4mQxr0
次はスタッフサービスグループだな
153:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 23:26:49 Egs1mlQY0
ｸﾞｯｳｨﾙ!! ∩ ∩
_ _∩ (⌒ ) ( ⌒) ∩_ _ ｸﾞｯｳｨﾙ!!
（ヨ,,. i | | / .ﾉ i .,,E）
ｸﾞｯｳｨﾙ !! ＼ ＼ | | / / / /
_n ＼ ＼ _､ _ .| | / / _、_ ／ ノ
（ l _､ _ ＼ ＼（ <_,` ）| | / / ,_ﾉ` ）／ ／ _、_ ｸﾞｯｳｨﾙ!!
＼ ＼ （ <_,` ） ＼ ﾉ（ ／＿___（ ,_ﾉ` ） n
ヽ___￣￣ ノ | / ヽ | ＿＿ ＼ l .,E）
/ / / / ＼ ヽ / /＼ ヽ_／ ／
154:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 23:29:43 XujgagAJ0
今日、閉鎖した横浜の上大岡支店を覗いてきた。
コピー機やラックなどを業者が運び出している最中で、扉が開きっぱなしの入り口からは無造作に
置かれたグッドウィルの看板があった。
それを見た瞬間、「ああ、終わったんだな」と実感してしまった。
155:154
08/06/27 23:33:33 XujgagAJ0
「入り口からは無造作に置かれたグッドウィルの看板が見えた」だ。
156:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 23:33:47 1MGAwUmi0
プッ！
157:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 00:38:20 VPe/1DXS0
>>152
日研もな
158:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 00:40:40 VPe/1DXS0
>>145
ほらほら、最後になって分かったかな？この糞会社の本性が
そういうことを派遣さんにはやってたんだろ、ここ
最後だ、内部告発して散ってくれ
159:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 06:21:46 05BUyNXIO
ＪＳＧＵって社員が労働局や報道機関に行くのを防ぐ為だけにあるってのは本当なんでしょうか？
160:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 06:46:52 ZNk5CvW00
159
防ぐだけじゃないよ労働局や報道機関にいったやつに嫌がらせするんだよそいつらは。
他の会社がこの会社をほしがっていたのはこの機関さ。
161:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 09:18:06 vGavP9KB0
参考までに聞きたいのですが、廃業を決定した２５日以降に仕事はいりましたか？
162:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 09:31:44 6ExAIrbY0
日雇い派遣 ー 派遣 ＝ 日雇い
日雇い派遣の連中が正社員になれるわけがない。
日雇い派遣が禁止なら、山谷、あいりんで、
昔ながらの日雇い労働者になるしかない。
163:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 09:36:28 opJvFCCJO
なんの手当てもなくサッと切り捨て出来るのがこの業界の旨味だな(笑)
何年登録していようがあくまで他人だからね
164:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 10:20:11 W81EEH1+O
>>161
つまりは入ってないって言いたいわけか？
165:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 10:25:00 1yb7Ddze0
このスレ早くつぶせ、終わり
166:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 10:30:51 sZRpfJH5O
>>165
心配しなくても次はグッドウィルグループスレになるし、たくさんのレスがつくからそれまで待て(笑)
167:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 10:36:01 sZRpfJH5O
>>165
涙目、社員m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ
m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ
m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ
168:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 10:43:46 TdYlnvhs0
でさ、関連スレ統合しね？
もちろん子会社スレは存続の方向でだが、内勤スレはいらんだろ。
169:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 10:58:16 sZRpfJH5O
>>168
社員内勤スレに関しては社員どもが勝手に立ててるからなあ。
社員スレは立てた椰子叩くのが関の山。社員スレあれで最後にして転職スレ移るみたいだから
あれ終わればなくなるでしょう。
で、次はここグッドウィルpartスレを親玉のグッドウィルグループ“グッドウィルG”スレにして継続し、
連結子会社であるけど別法人である（株）グッドウィルのスレは“グッドウィル、廃業おめでとう”スレに
その役を任せたい【廃業】グッドウィル・2【おめでとう】のようにしてね。
当分、お祭り騒ぎはおさまらないだろうからw
170:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 11:02:17 ZNk5CvW00
159
もし声をかけられてるいなら監視されてるっておもったほうがよいよ、
いこうとすることがわかるってことは常に見てるってことだからね。
きおつけな。
171:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 11:30:27 TdYlnvhs0
>>169
概ねその方向でいいと思う。
ちなみに板内でグッドウィルの部分一致のあるスレ一覧を以下に列挙する(明らかに関係ないスレもあるが)。
【おまいら】グッドウィルpart20【MT解体祭りです】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
グッドウィル廃業、おめでとう！
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
【さよなら】グッドウィル社員＆内勤スレ13【ＧＷ】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
グッドウィルプレミアの広場
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
【北関東】グッドウィル【南関東】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
グッドウィルＧの新社名を考えてあげるスレ
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
【フルキャスト】仕事ない【グッドウィル】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
グッドウィル＆フルキャスト 壊滅計画
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
グッドウィル(笑)4
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
グッドウィル・エンジニアリングpart3
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
合併した「新・平山総業」がｸﾞｯﾄﾞｳｨﾙを叩き潰します
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
172:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 12:05:12 sZRpfJH5O
>>171
GWEとGWPは別法人だからこれはいいとして、北関東南関東スレはいらないな。
あと、壊滅計画スレに関してもグッドウィルGの悪事の追求は本スレで出来るから
いらんなあ。
173:ともちゃん ◆TOMO7SsZUg
08/06/28 12:20:07 Y1p3IbZm0
ここって前からうさんくさかった。
登録するならやっぱし大手じゃないと～
174:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 12:20:08 05BUyNXIO
【この噂の真相を教えてください①】統括以上はグループ各会社への転籍が可能である。グループは重要機密をわりかし知っている幹部連中を切ることを恐れた為。
175:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 12:23:07 05BUyNXIO
【この噂の真相を教えてちょ2】統括以上の幹部は部下を合意退職させる事により退職金支給に差が出る。またグループ転籍後の処遇に差が出る。
176:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 13:18:39 2EcYT0kW0
>>173
ここ最大手だと思うんですが
177:元柏 ◆HdTdtez0ak
08/06/28 13:26:17 sZGeHLuz0
遅ればせながらトップのテンプレ、スレ立てたときは勤務先の休み時間で携帯電話からだったので
次回もコレを使うつもりでいます。
関連スレ：
グッドウィルデータ装備費裁判＆司法関連第12回
ｽﾚﾘﾝｸ(court板)l50
グッドウィル・エンジニアリングpart3（現テクノプロ エンジニアリング）
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)l50
※他のスレは2ch検索などを利用するなりして探してください。
参考URL:
労災保険/労働災害
URLﾘﾝｸ(www.roudoukyoku.go.jp)
全国労働基準監督署の所在案内
URLﾘﾝｸ(www.mhlw.go.jp)
ハローワーク
URLﾘﾝｸ(www.hellowork.go.jp)
東京労働局派遣関連
URLﾘﾝｸ(www.roudoukyoku.go.jp)
東京労働局 総合労働相談コーナー
URLﾘﾝｸ(www.roudoukyoku.go.jp)
178:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 15:27:38 4l/ZdOsb0
内勤スレでいっぱい釣れたよｗｗｗ
やっぱり気が立ってるんだな
世間一般から見れば、自業自得だけどな
>>173
マジレスすると、大手というのはアテにならない
大手ほど何かやってると思ったほうがいい
179:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 16:11:13 ZNk5CvW00
支店の連中きおつけるんだな。
おまいら監視されてるぞｗある支店の社内乱交シーンがMXにご登場だW
これをみたときふいたｗ
小型監視カメラでおまいら監視されてるようだな。
かわいそうにｗ
あくびしていねむりぶっこいてるやつなんか、やられてんじゃねｗ
180:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 16:27:31 6QhDANRIO
ねぇ日雇いがなくなるだけ？フツウの派遣は残るの？
プレミアはどーなったの？
181:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 17:07:39 G61Lwk4v0
グループ自体廃業及び同業他社殲滅まで終わりではないだろ。
折口自殺図ったなんて、意外にヘタレだったな。
182:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 17:11:14 4l/ZdOsb0
>>181
なに？自殺？
ソースは？
183:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 17:25:29 9AxByETk0
おたふく
ブルドック
カゴメ
好きなものを選べ
184:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 17:36:45 sl7dPliN0
>>181-182
これか？
185:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 17:37:12 sl7dPliN0
url忘れてた
ｽﾚﾘﾝｸ(liveplus板)l50x
186:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 17:48:50 Tu4Y6CynO
>>182
うんうん、分かったから、ホントに消えてくれ。
187:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 17:51:53 jCWPS/g40
本当の日雇いは超勝ち組。
なんせ月１３日働けば
１３日分の給料と
９７５００円（７５００円×１３日分、しかも非課税）の失業保険がある。
日雇いっていったって、ちゃんと決まった会社で
月１３日になるように働けるようにしてもらってる。
もうこれで長年働いているからな。
日雇い派遣？俺らの失業保険分も給料もらってないんだろ？
バカジャネーノ？
最近失業保険を日雇い派遣にも適用するような動きがあるようだが
こんな甘い奴らにはムリだね。
ちゃんと健康保険もあるしな。
自分で馬鹿高い国保入ってる奴はクズ。
（しかも国保未納だろｗ）
188:sage
08/06/28 17:57:45 oFEci/8LO
平素はグッドウィルをご利用いただきありがとうございます。
弊社は、2008年7月末をもって事業を終了致します。
スタッフの皆様には
大変ご迷惑をおかけし、心より深くお詫び申し上げます。
今後の就業を希望される方には、
派遣先との直接雇用や他派遣会社をご紹介します。
また当然ながら、全ての賃金を適正にお支払い致します。
ご不明な点はスタッフ相談センター：03-5770-4190まで
お問い合わせ下さい。
どうせグッドウィルは８月からアエルみたいに名前かえてやるんだろう
なんて名前にかえるのか？
189:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 18:04:24 4l/ZdOsb0
>>186
おめーは内勤スレに(・∀・)カエレ！
190:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 18:10:30 6QhDANRIO
ウェブシステムが使いやすかったからなくなって欲しくはない
ついでに確認表なしにしてくれたらなおよし！
キャスト(マーケティングだけど)は求人がメールだから詳細ないときめんどくさい
内勤から電話してきてどんな仕事あるか聞いて選ぶ方がよかった
191:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 18:21:35 Tu4Y6CynO
>>189
うんうん、分かったから、ホントに消えてくれ(^-^)/
192:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 18:35:22 Pt1yhAX00
ｸﾞｯｳｨﾙ!! ∩ ∩
_ _∩ (⌒ ) ( ⌒) ∩_ _ ｸﾞｯｳｨﾙ!!
（ヨ,,. i | | / .ﾉ i .,,E）
ｸﾞｯｳｨﾙ !! ＼ ＼ | | / / / /
_n ＼ ＼ _､ _ .| | / / _、_ ／ ノ
（ l _､ _ ＼ ＼（ <_,` ）| | / / ,_ﾉ` ）／ ／ _、_ ｸﾞｯｳｨﾙ!!
＼ ＼ （ <_,` ） ＼ ﾉ（ ／＿___（ ,_ﾉ` ） n
ヽ___￣￣ ノ | / ヽ | ＿＿ ＼ l .,E）
/ / / / ＼ ヽ / /＼ ヽ_／ ／
193:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 18:45:57 4l/ZdOsb0
>>189
必死だなｗ
もう少しレスすることないのかよ？ｗ
ああ、ＧＷ社員じゃその程度のレベルだったか
もう少しできるやつだと思ったが俺が見る目がなかったよｗ
194:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 18:46:38 4l/ZdOsb0
間違えたｗｗｗ
>>193は>>191へ
195:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 18:57:06 Tu4Y6CynO
>>193-194
レスは求めてない。
消えろっつてんだろが!
196:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 19:03:45 mTf1DQKl0
ID:Tu4Y6CynO
197:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 19:05:34 4l/ZdOsb0
>>195
で、消えたらおまいは勝った気にでもなるわけ？ｗ
消えろ消えろって、それしか言えんのかよ
198:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 19:10:21 Tu4Y6CynO
>>197
お前の中途半端人生に、
心から、お祝い申し上げます。
m(__)m m(__)m m(__)m
199:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 19:11:56 4l/ZdOsb0
>>198
コピペかよｗｗｗ
というか、それ自分の置かれてる状態を表してるの？ｗ
200:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 19:20:16 4bb7FKye0
>>199
あんまり苛めてやるなよ
加藤みたいに暴れられても困る
201:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 19:33:50 5LU1fUtpO
日雇い派遣でグズグズ言ってる奴は甘え過ぎ。
抜け出す努力もしないで、投げ出されたらピーピー泣きだしやがって。
なんか考え方がニートっぽいよな？
202:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 19:37:52 Tu4Y6CynO
>>199-200
面白いよ!
クズをからかうのは(^ー^)
君らが、どれだけクズか
分からないけど、
転籍完了・月給85万円を貰える
おいらからしたら、申し訳ないです(^-^)
203:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 19:42:20 4l/ZdOsb0
>>202
そういうのは自分の日記帳にだけ書いておこうな。な？
クズかどうか分からないのに人をクズ呼ばわりかｗ
要は、おまいは自分以外＝クズなんだろ？
人を踏み潰してしか生きられない本物のクズが偉そうにｗ
204:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 19:44:14 rhgIKv4LO
今日、お腹が痛くでトイレに書き込んだお
三 (゜□゜)／
かなりの軟便が出てすっきりしたお
(*´Д｀)=з
ウンチを見たら、Ｇマークになったお
∑(￣口￣)
これもグッドウィルの性なのおか？
(#｀ε´#)
205:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 19:44:58 4l/ZdOsb0
ああいかん、またレスしてしまったｗ
>>200に習って今日はこれくらいにしとくよ
206:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 19:48:12 z8ArNcUlO
>>201
グッドが無くなったら今度は誰のせいにするんだろうな
社会のせい？
小泉政治のせい？
育った環境のせい？
無能な自分のせいとは考えられんのかのう？
仕事は契約だぜ？
欲に目がくらんだ詐欺の被害者みたいだな。
一般人は何故そのような条件で仕事をしているのかが理解出来ない
まぁ、グッドの違法派遣も然りだけどなwww
207:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 19:50:28 Pt1yhAX00
月給85万円（笑）
208:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 20:43:25 Tu4Y6CynO
>>207
少ないよな？
俺もそう思う。
ボーナスが5ヶ月分あるんで、
それで何とかやってるよ。
年収にして、1500万。
少なくてゴメンm(__)m
209:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 21:41:43 KbBg1YRJO
くやしいのう、くやしいのうwww
210:閉鎖
08/06/28 21:46:24 pmrDz5jz0
ストップ
211:再開
08/06/28 21:47:35 sZRpfJH5O
くやしいのう、くやしいのうwww
212:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 22:10:47 KbBg1YRJO
マジレスすると統括部長で月給5、60ﾏｿ程度です☆
嘘ついてすいませんでした
うう、くやしいのう、くやしいのうwww
213:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 22:21:50 oRa7DXX60
２ｃｈで収入を晒す奴が涙目でなかったためしがないｗｗｗｗｗ
面白そうだから釣られてやろっかな～♪
214:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 23:46:30 1NH5l4em0
自慢で給料晒す奴はこんなとこでしか晒せないというのが実情だしな。
215:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 04:16:37 /l0QfUZH0
年収1500万？
ゼロが一つ多いんじゃないかｗ
216:北の国から ◆BqZXl1ZD/Q
08/06/29 08:44:26 AQlTCGjHO
この話ひでーよな。URLﾘﾝｸ(m.ameba.jp)
217:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 09:26:32 lf6Y932N0
PC用で頼むよ
218:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 11:32:28 ymNMOEwN0
／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
,＿＿ | 折口がKKKに殺されますように
／ .／＼ ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
／ .／( ・ ).＼ o〇 ヾ!;;;::iii|//"
／_____／ .（´ｰ｀） ,＼ ∧∧ |;;;;::iii|/ﾞ
￣|| || || ||. |っ￠..||￣ （,, ） ﾅﾓﾅﾓ |;;;;::iii|
|| || || ||./,,, |ゝ iii~ ⑤⊂ ヾｗｗｗｊｊｒｊｗw!;;;;::iii|ｊｗｊｊｒｊｗw〃
|￣￣￣|~~凸（￣）凸 （ ,,）～ ｗｊｗｊｊｒｊ从ｊｗｗｊｗｊｊｒｊ从
219:産経新聞
08/06/29 12:59:27 JkeUIkAY0
秋葉原通り魔事件後、１７人を摘発補導 ７割は定職つかず 警察庁
東京・秋葉原の無差別殺傷事件後、インターネットの掲示板に何らかの犯罪の予告を
書き込む事件が２３日現在、全国で１７件あり、１７人が摘発・補導されていたことが
２４日、警察庁のまとめで分かった。このうち１２人が逮捕、４人が書類送検され、
１人が補導された。また警視庁は２４日、１人を逮捕した。
容疑者の７割にあたる１２人が定職に就いておらず、このうち７人は２０代男。また、
１７人のうち６人が未成年で、最年少は１３歳の男子中学生だった。摘発の罪名は、
刑法の業務妨害や脅迫がほとんどだが、警察庁では、社会への不安の波及を重視し、
軽犯罪法違反（いたずらによる業務妨害）も積極的に適用、「犯罪予告の書き込みは犯罪」
という認識を国民に広めたいとしている。
220:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 16:55:51 5PIRToCSO
【合意退職についての噂について詳しい方は教えて！】○合意退職すれば明らかに損になり統括部長には一人頭○○万円という手当が入るという噂。労政課にＴＥＬした方が最終的には得。明日、統括部長から支店長に内勤等の合意退職書類を早く出せと連絡入るらしい。
221:北の国から ◆BqZXl1ZD/Q
08/06/29 17:54:52 AQlTCGjHO
絶対に合意退職してはいけません。有給を消化してグッドウィルにダメージを与えましょう。
会社都合で解雇なら失業手当がすぐ出ます。退職金がもらえる人はもらいましょう。未払いの残業代も請求しましょう。
次の仕事が見つかるまでの生活資金を確保しましょう。
222:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 18:14:53 p9n7fCTu0
合意退職でも失業手当はすぐ出るよ。
有給は買い取りだし。
合意かそうでないかの大きな違いは一時金の大小のみ。
223:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 18:49:23 5PIRToCSO
支店長は過去の残業代の話を本社に入れてみ。
相手しなかったら労基署いってみ。
224:ともちゃん ◆tomo6lvQIw
08/06/29 19:18:47 TyD/GeEi0
ピンハネ率の制限とかすればいいのにね。
225:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 19:30:58 VBYGlF810
>合意退職でも失業手当はすぐ出るよ。
出ねえよ
>有給は買い取りだし。
買い取りは違法だよ
226:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 19:52:03 p9n7fCTu0
会社解散で事実上廃業による整理なので会社都合です。
労働局需給調整事業部(所謂ハローワーク)に申請した後、審査を経て8日後から給付対象です。
＞買取は違法だよ
在籍中の買取は違法である。
併しながら退職時に残った日数を買い上げる事は違法ではない。
227:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 20:00:14 5PIRToCSO
統括部長へはグループ転籍後に良い処遇を受けれる様リストラ費用を最小に抑える努力をするよう通達出てるみたいです。
皆さん、統括部長を信じる事のないよう
228:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 20:12:35 MrSBQ5jKO
去年の冬に仕事入ったのに給料振り込まれてないのに気付いた…
まだ間に合うかな？
229:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 20:14:58 PT0WmIHC0
>>225
厚生労働省に確認してるらしいが??
１２０％ではないが…
230:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 20:25:03 PT0WmIHC0
>>228
就業確認表有ればね…
最悪、誰かが横領しているかもｗｗｗ
231:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 20:26:22 aczQtjWk0
>>226
２０日が限度というのは違法だと思いますよ
232:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 21:04:03 MrSBQ5jKO
長期のだったから就業確認表なかったなぁ…
派遣先の記録なんか消されてるだろうしなぁ
233:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 21:06:30 MrSBQ5jKO
ごめん、>>232は>>230宛てね
234:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 21:12:08 i2ZKlZihO
（株）グッドウィルを血祭りだw
235:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 21:19:00 ooLMQUwR0
>>226
きちんと理解できてるね。その通りだよ。
みんな合意退職に引っ掛かってるのだろうが事実上の廃業だしこれだけ有名な事実なのだから当然会社都合になる。
中元社長の説明で正しい。
組合との合意がないがそもそもこの組合は労働組合法の要件を満たしておりません。
会社はこんな組合と交渉するにことは全く不要。
そして組合であった我々は組合費の返還を請求すべし。
集団提訴、小額訴訟など多々考えられる。
某大手メディアも注目。提訴を待っているよ。
退職日は７末なので有給はあらたに発生。買取対象になるよ。
236:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 21:44:47 p9n7fCTu0
>>235
あ？おめー高みから見下ろしてんじゃねえぞ。
今日びそんなんは常識だろうがボケ。
民度の低いヘタレばかりが部下だと思うなクソタワケが。
つーか中元云々然り組合云々然り、俺ら従業員からしてみればどっちもどっちだ。
そもそも組合作って強制加入させたのは当時の神野だべが、このダボが。
あー明日から幹部に対してへっつらこかなくて済むとなるとワクワクせずにはおられないぜ。
237:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 21:46:54 5PIRToCSO
【詳細情報求む！】
統括以上がグループ転籍可能な件。
合意退職率を統括部長は追わされている件。
よろしく！
238:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 21:50:04 sSBtMHBpO
有給は全社員7月に増えるんだっけ？
個休は？
7、8、9月で取得出来る夏休みは7月に使えるのか？
239:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 22:05:04 lPq2Ahr3O
スタッフの有給はどうなるの？？
240:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 22:16:00 ScE/nrZQ0
/ ┏ ）））） | ヽヽ
/ / ┃祝 ┃ | ヽヽ |＼
/ ／ ／┃ ┃ i 、、 | ヽヽ |＼ | ＼
/ ／ ＼ ＼┃倒 ┃＿∧ ﾄﾞ ド |ヽ |＼ | |
/ ／ ＼ ┃ ┃;´Д｀）
／ ／ ヽ┃産 ┃ ⌒＼
／ ┃ ┃／ ／
/┗ (((┛ ／
/ /￣ ＼
― / ん、 ＼ ＼
― （＿＿ （ > ）
241:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 22:21:17 5PIRToCSO
>>238
有給増えます。個休も6日ついて使えます。もちろん夏休も使えます。通休、夏休、個休と有給で7/31まで埋めて余った分は買い取り。>>239スタッフ有給取れますよ！支店にＴＥＬを。
242:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 22:43:52 5PIRToCSO
【詳細情報求む！】
6/30期限の合意退職書を出すと１名につき統括以上には手当が入るって件。
あと統括以上はグループ転籍が密約により決定しているという件。
書き込みよろしく？
243:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 22:46:23 p9n7fCTu0
しつけーやつだな。
これだけ書き込んで情報入ってこないんだから眉唾だろ。
もしくは上層部でがっちりガードされているという事だ。
244:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 22:52:34 5PIRToCSO
>>243
統括以上の奴 乙！（笑）
やっぱ、上層部でガードしてんですね（笑）
245:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 23:30:02 ScE/nrZQ0
,. -─────‐- .、
／／￣￣＼ ／￣￣＼＼
／ ＼
／ :::::::::::::::::::::::::::::::: ＼
／ ／ ／￣＼＼::::;;;;;;;;;;;;;;;;;:::::／／￣＼＼ ＼
／ | |. ┃ .| | ::::;;;;;;;;;;;;;::::｜ |. ┃ .| | ＼
／ ＼ ＼＿／／ :::::::::::::::::: ＼＼＿／／ ＼ Ａ級戦犯は誰だ？
／ ..／￣￣＼ ／ ::｜:: ＼ ／￣￣＼.. ＼
/ ::::: | | | ::::: ヽ.
| | | | |.
| ＼＿＿／＼＿＿／ |
| ｜ ｜ |
| ｜r─‐┬─､| |
ヽ |/ | ｜ /
＼ ＼ ／ ／
＼ ￣￣￣￣ ／
246:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 23:39:08 ZtS7jVnK0
まだしばらくの予定で定番いってたとこ、そのうち直雇用交渉しようかと思っていたら
なんか閉鎖でいつのまにかその話で進んでいたらしい。
結果は同じなんだろうがなんか釈然としない。
247:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 00:22:04 T25700U+0
>>244
まさか俺はペーペーだよ。
下から二番目。
248:北の国から ◆BqZXl1ZD/Q
08/06/30 00:28:02 KzCZ3atVO
合意退職か整理解雇かという点では個人的にはすぐ失業手当が出る方がいいけど、どちらを選ぶかは個人の自由。
組合（ＪＳＧＵ）が合意退職にサインするなといい、情報を組合員に流しているらしいが、解雇して退職金を払わなくても済むように会社側とグルになっているかもよ。
統括の人たち会社に騙されていたりして。
249:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 00:54:07 6dAuqB7mO
組合はとにかく社員が社外に相談にいかないようにしてるんでしょうね、
グッドウィルが作った組合だからグッドウィルの為に動きますよ。
250:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 01:35:37 rJFerkcm0
閉鎖は来月末らしいけどもう今月で閉めてるとこもある？
251:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 01:57:27 9zPXGtPB0
まあ元々7月でやめるつもりでその前に有給まとめてとる申請がぎりぎり間に合った（たぶん）のは
不幸中の幸いだが･･･とれるといいんだがなあ
252:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 02:05:48 OrGSYcqb0
潰して終りじゃスッキリしないよな
おまいら、辞めた後でもいいから悪事の告発よろしくな
253:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 02:20:00 2aTv92cBO
統括めぇぇええｯ！！
辞めたら絶対告発してやるぜ☆
254:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 02:38:46 6dAuqB7mO
統括部長は今日各支店長に｢合意退職｣の支店人員の提出状況をヒアリングするんだろうな。で、提出してない奴が多いと｢お前人望ないな｣｢ガバナンスきかないな｣ 等言ってくるんだろうな。無視してね統括は
255:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 07:13:36 BuA3EuubO
>>145
労基ついでにマスコミにも言って欲しい。こういうエサは大好きだろうし
256:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 08:16:57 cZKhHGrd0
明日から内勤いなくなるからスタッフは大変だろうなあ
ACもいないし支払いミス頻発しそうでﾜｸﾜｸ
257:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 08:55:04 aAGP26rT0
支店に警備員がいたんだが、あれは対抗して暴れ祭しろって事か
258:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 09:03:07 rJFerkcm0
今のうちにやっとくべき手続きって何がある？
給料はもちろんだが源泉徴収とかなんか
259:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 09:13:29 b3wKiHgnO
>>208
あるわけねーだろ！
カス1500万もカスボケ
260:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 09:20:09 WniWTgv4O
>257
そうしないと警備員雇った金が無駄になる
261:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 10:06:48 O1dcXB4lO
まあ１番いいのは大手のべつな組合に相談にいったら？
262:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 18:38:43 9toP65cZO
支払い漏れがあるから支店まで取りにこいって時間指定までして言われたのに、申請書書いてからもう一時間待たされてる…。
時間指定するくらいなら、書類くらい用意してまってろよ。
最後までｸﾞﾀﾞｸﾞﾀﾞで、もう失笑するしかないね。
お世話になりました。さよならﾊﾞｯﾄﾞｳｨﾙwww
263:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 20:55:10 WLJSoauG0
ｸﾞｯｳｨﾙ!! ∩ ∩
_ _∩ (⌒ ) ( ⌒) ∩_ _ ｸﾞｯｳｨﾙ!!
（ヨ,,. i | | / .ﾉ i .,,E）
ｸﾞｯｳｨﾙ !! ＼ ＼ | | / / / /
_n ＼ ＼ _､ _ .| | / / _、_ ／ ノ
（ l _､ _ ＼ ＼（ <_,` ）| | / / ,_ﾉ` ）／ ／ _、_ ｸﾞｯｳｨﾙ!!
＼ ＼ （ <_,` ） ＼ ﾉ（ ／＿___（ ,_ﾉ` ） n
ヽ___￣￣ ノ | / ヽ | ＿＿ ＼ l .,E）
/ / / / ＼ ヽ / /＼ ヽ_／ ／
ありがとうみんな さよならは言わないぜ
264:あぼーん
あぼーん
あぼーん
265:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 00:07:33 tYTrqZHU0
ここで聞くより労基か労働局に聞けよ
法律の範囲内で自分の持ってきたい方向に持ってってくれるぞ
266:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 00:11:18 dMs9SrU/0
>>257
繁忙期の５００万～１０００万ある時に警備員使わないのに…ｗｗｗ
何のアピール????????
267:あ
08/07/01 00:31:57 Szx1QXf1O
俺もグッドウィルじゃないが派遣行くと何故か内勤さんとかベテランぽい外勤スタッフさんが偉そうにしてる。
見ているだけでムカついたのでここでボロクソに言う。退職おめでと～笑
今回のグッドウィル解体によりやっと馬鹿なりに自分達の立場が分かったようだな～。
内勤さんで家ない人とかいるの
もしいたらどうする
俺がいい事をしてやろう…俺のバイトしているコンビニでは結構ダンボールが余ている。何とガムテープもある。１０万円で頑丈な物を組み立ててやろう。１００ショップのタオルケットか新聞はいるかい
大笑い。
268:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 01:02:45 dMs9SrU/0
…ｗｗｗ
269:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 01:03:06 5fVAnGNXO
>>267
人の心配の前に自分の人生を建て直して頑張って。
頑張って。
あなたもきっと再出発できるから。
270:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 01:06:28 dMs9SrU/0
>>232
駄目元でスタッフ相談センターに電話してみては??
フリーダイヤルだし時間は無駄になっても、もし正規に受け取れたら良いじゃん♪
271:あ
08/07/01 01:17:57 Szx1QXf1O
別に心配なんてしてませんよ。
そうそう確かに俺は馬鹿大学の学生だから４年後の事を考えなくては…。
272:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 03:57:44 Apyqkcku0
>>232
金もらいにいったら１８年とかの手続きしてる人いたみたいなんで確認すべき。
273:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 08:23:08 B6dJIosPO
>>271
馬鹿大学とかは、
あんま関係ないけど、
“地頭”も馬鹿そうだから、
どうしようもないね。
274:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 10:59:35 HKM8WX8pO
ねぇねぇそれより集合時間からの時給の支払いはされないの？つぶすならこれくらい命令して実行させろよ厚生労働省
とりあえずは生活保護申請行ってボロクソ市役所に文句言うしかないか？
275:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 11:23:04 5fVAnGNXO
>>274
働いて人生を築きあげましょう。今ならきっと人生を素晴らしいものに作りあげられます。必ず。
頑張って。
頑張ってください。
276:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 11:27:48 HKM8WX8pO
いやそんな言葉より金くれって話
277:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 11:31:44 ip7nq6Xs0
苦境にある人間に頑張れは禁句
突き放す物言いだからな
一件善人そうに見えるが思いやりのない言葉だ
278:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 11:44:26 HKM8WX8pO
こんな漫画を若いとき読んだことがある
遺産相続の話
子供『大人は金金みにくい～』
大人『自分等は贅沢な暮らしになれておいて一円や二円のワクチンを打てずに死んでいく子供を目の前にして言えるの～？』
金は大事なんだよ
一円たりともムダにしてはいけない
だが労働監督署に行くにも集合時間の証拠がないからなぁ
国で命令してもらわないとムリなんだよね
279:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 12:26:56 NppQLc1K0
ＧＷは悪事がばれたら糾弾されるのは分かってたはずだ、
不正企業は徹底的に叩き潰すべき。
280:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 12:52:30 RYVUtqOeO
次のステージとして、今度は親玉（株）グッドウィルグループを糾弾だ。
281:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 16:21:08 5fVAnGNXO
皆さん、美しい世界で私達は生かされています。
美しい湖、美しい歌、この世界には美しいものが溢れています。
頑張らなくて良いのです。生きましょう。
心に花を咲かせましょう。
282:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 16:32:19 D6K/3pe50
死ぬ気で生きるんだよこの混沌とした世の中は
283:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 17:07:52 sYAQd0LWO
>>278
ワクチンって一円や二円?
284:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 17:09:57 lVQXuFWr0
ｽﾚﾘﾝｸ(northa板)
285:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 20:20:34 JN0SsJpx0
㈱グッドウィルの社員や執行役員上層部どもには会社のレクイエムとしては
「タイタニックのテーマ」My heart will go on: セリーヌ・ディオンではなく
DOUBT: hide with Spread Beaver のほうがふさわしい。
お前らにぴったりの歌詞になっているからな
特に２番
♪顔も知らぬへのへのモヘジの貴様らのつらにゃ
食い残しの音符がぶら下がっているだろうよ
Liar
Doubt Doubt Doubt you
肉を切らせて骨も断たれた
Doubt Doubt Doubt you
四面楚歌でも気づきゃしないぜ
Doubt Doubt Doubt you
頭の中の双子が叫ぶ
Doubt Doubt Doubt you
木っ端微塵のカオスをのどに詰め込め
Fxxk off バラードよりヘヴィメタが似合ってるぜｗｗｗｗｗ
286:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 20:34:00 tudgNkfeO
そういや、幹部どももこのスレ見ているんだよな
287:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 21:19:29 9xTu3nDZO
終りおわり！！
288:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 22:17:42 JN0SsJpx0
くやしいのう、くやしいのうwww
289:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 22:19:57 73/Oc87L0
どう考えても幹部＞スタッフ
290:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 22:25:31 JN0SsJpx0
いいや、どう考えてもスタッフ＞幹部ｗｗｗｗｗ
291:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 22:30:51 5fVAnGNXO
愛せる喜びを分かち合いましょう。
派遣される喜びも。
風は次第にゆるやかにあなたの胸にそよぐでしょう。
292:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 22:40:26 Szx1QXf1O
つい何年か前はＣＭで良くやってな～
愛は氏んでも永遠か～泣き。
293:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 23:12:29 p2RSt1lV0
みんな社員を叩いて喜んでいるけどこの先の仕事は確保できたの？
素直で使える人間は内勤、スタッフ問わずお得意さんが拾ってくれる。
でもここで嬉々として吠えているような単細胞人間はどうだろう？
それともう一つ。
いいですか！
もうこの業種は大企業にとって邪魔なんですよ。
日雇い会社も日雇い作業員もお上に捨てられたんだよ。
もっと安価な外国人移民に取って代られたんだよ！！
本当の問題はそこだよ。
怒る相手が違うんじゃないか！？
しっかりしろ！
294:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 23:45:18 KpNfCrLz0
ストのスレがあります。参加しませんか？
スト、デモいろいろ計画しませんか？
派遣労働者が団結しましょう。
295:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 23:50:55 cSlFzWEr0
グッドスタッフのみなさん有給を取りましょう
半年以上勤務の方で８割出勤すれば法定で満額（１０日間）の有給が与えられます
仮に２割、３割出勤の方でも、比例給付になりますが貰えます
URLﾘﾝｸ(www.froma.com)
【有給休暇を全部取ろう！キャンペーン】
URLﾘﾝｸ(ameblo.jp)
グッドウィルでは「有給休暇を取るときは前月20日までに申請すること」
「社会保険に加入していないスタッフは月15日までしか有休を取ってはいけない」
というルールになっていますが、労働基準法上はこのルールを守る必要はありません。
廃業により有休を消滅させるぐらいなら、その前に全部有休を取得してしまいましょう。
有休は前日の申請でもＯＫです。
もし申請した有休の賃金を支払わなかったら、労働基準監督署に申告しましょう！
296:295
08/07/01 23:52:57 cSlFzWEr0
>>295のつづき
詳しくは、グッドウィルユニオンにお問い合わせください。
グッドウィルユニオン
03ー5371ー8808
297:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 00:15:52 tLsFthZN0
（最初に言っとくが私はグッドウィルとは何の関係もない日本人だ）
>>295
おい、もういい加減やめろよ。
日本人としてそのやり方はどうだ！？
「謝罪しろ！賠償しろ！」・・・か？
どこぞの三国人みたいなみっともないまねはやめねえか。
お前らのやっていることはゆすり、たかりじゃねえか。
恥ずかしくねえのか？
どこぞの世界でアルバイトに有給払う会社があるんだ？
今時血のしょんべん垂らす社員だって有給とれないっていうのに。
もし、ほんとに作業員のことを案じているのならこの先の就職先でもみつけてやれよ。
そうでないならお前ら偽善人権団体と変わらんぞ。
お前ら朝日新聞か！？
298:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 00:28:28 rz47z0cNO
ま
299:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 00:34:28 Ox+hkI1e0
>>297
有給休暇は従業員としての当然の権利です
上場企業ならバイトに有給与えるのはごく当たり前のことです
バイトに有給を渋る企業こそが恥ずかしい
300:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 00:38:52 PnvjyL0/O
素晴らしい世界は私達のすぐそばで息づいています。愛を感じて生きていこうよ
301:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 00:43:22 tLsFthZN0
>>299
そう言ってろ。
司法絡んでも100％取れんよ。
余程の能無しでないならユニオンとやらもそんなことは百も承知。
煽るだけ煽って作業員に無駄な復讐心を抱かせる。
愉快犯や特亜反日教育と変わらんよ。
かわいそうなのは徒労に終わる作業員のほうだ。
もう終わったんだから作業員は今後の新しい未来に目を向けろ。
そして偽善人権団体も早急に解散して上に同じくだ。
もう十分役目を果たしてオナったろ。
去り際を汚すな。
302:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 01:07:11 cLJ/buQR0
ユニオン頑張るのはいいが、会社潰しちゃどーにもならんのになあ。
結局それで困るのは残された社員、組合は次の潰し先をまた探すだけさ。
303:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 02:29:39 O2PhPYazO
>>297
役員カキコミ乙！
304:んひ
08/07/02 02:32:30 3PhplDA6O
今日立ち寄った某支店元内勤が組合費の事で職安に行ったらしい。案の定会社に言えとつきかえされたらしいが正直2chの影響受けすぎ。
組合費なんて組合がある以上どこの会社も多少なり取られるもんだし返還は無理だろうね。
まぁこれから失業するんだし気持ちは分からんでもないが、何時までもこんな会社にすがってたのが運のつきだとしか思えないな。
305:朝日新聞（抜粋）
08/07/02 04:30:36 aOef9NXo0
2008年7月2日（水）03:01
日雇い派遣を原則禁止 臨時国会に改正案 与党合意
自民、公明両党の「新雇用対策に関するプロジェクトチーム（ＰＴ）」
（座長・川崎二郎・元厚生労働相）は１日、日雇い派遣を原則的に禁止する案をまとめた。
与党案をもとに厚労省が労働者派遣法改正案を秋の臨時国会に提出する。８６年に
労働者派遣法が施行されて以来、規制緩和の流れが続いてきた派遣制度は、規制強化に向けて
転換点を迎える。
この日のＰＴの幹部会合で、（１）日雇い派遣については、通訳など専門性の
高い業務を除いて原則的に禁止（２）派遣会社に手数料（マージン）の開示を義務化
（３）特定企業だけに労働者を派遣する「専ら派遣」についての規制強化、などについて
合意した。この合意をもとに、与党案を正式決定する。
306:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 11:32:09 dAK3vhh1O
まあ、幹部は気をつけた方がいいかも。
会長の部屋に銃弾が撃ち込まれた事件みた時はビックリした。
そんなことがないようにしっかり対応して下さい。
307:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 12:28:36 XUZQWXen0
撃ち込まれてねえよ。
送られたんだ馬鹿。
308:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 12:46:00 409PVrVT0
派遣、日雇い会社はこれから次々と廃業していきます。
単純労働はもっと低賃金の外国人移民が担いますので、
今まで派遣、日雇いしか仕事がなかった人は自動的に完全に失業します。
仕事があるだけましだったにも拘わらず、
グッドウィルはじめ派遣、日雇い会社を吊るし上げ、
結果潰してしまったのだから自業自得。
外国人移民が入ってくるのは闇雲にグッドウィルを叩いたあなたがたの責任です。
309:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 13:20:56 vwkwxxjd0
移民が来る前に偽装請負が蔓延して何事もなかったような状態になる
日雇い派遣会社の業務内容を見てみ
請負もやっていればそちらに移行できるということ
行政は告発頼みで積極的に動くもんじゃないし
偽装請負だって調査に入る日時が事前通知されるんじゃ実態なんぞわかるまいて
グッド潰しに動いた奴は同じ立場のスタッフを、世話になった客を混乱させただけってオチ
金取るだけで済ませていればいいものを・・・
310:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 13:44:55 409PVrVT0
>>309
いやもう元の状態には戻らんよ。
すでに業界は半年以上前から再編成し始めている。
堅実な派遣会社の顧客は直接雇用の方向に舵を切り、
使える作業員のみを囲い始めています。
派遣会社ももともと儲かっていたのは一部大手のみ。
今以上に仕事が減ってさらに経営が苦しくなり
なおかつ悪者扱いされたんじゃやってらんない。
廃業の方向で動いています。
残るのはろくでもない派遣会社のみになるのでは。
311:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 14:42:01 jlev15aZO
ここの敗因てさ、
三国人に下から煽られる要因があったから
負けたんじゃね？
312:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 15:14:33 aXptD2u9O
友達がグッドウィル専用バスを見かけたと言ってたけど、これって集団で工場派遣に行くバス？
日雇いじゃないよね？こういう長期派遣は存続するの？
313:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 16:17:24 1z2X6OrmO
>>311
日本人のふりしたチャンコロ社員乙。
社員が、データ装備費含め違法な手段をしてでも利益を得る行為が三国人体質そのものだろw
314:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 19:02:36 Ox+hkI1e0
>>301
＞司法絡んでも100％取れんよ。
いやいやいや
普通に有給取れるしｗ
嘘はいかんよグッドさんｗ本当にケチだね
スタッフは被害者で、グッドは加害者
なのに未だに謝罪すらしていない
そんな悪徳会社に遠慮することは一切ない
>>295-296の通り有給をバシバシとりまくりましょう
315:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 19:17:02 mUa1+O3i0
>>314
被害者がグッドウィルとは思わないが、
加害者はユニオンじゃねぇ？
今まで少なからずあった仕事もなくなってしまった。
餓死者が続出するぞ。
後先考えず業界をぶっ潰してあとは知らん顔。
小泉政治みたいだな。
316:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 19:36:55 +3a99rsmO
>>315あんたのいうその「業界」が法律無視した金儲けし続けて来たからいかんのだろ？
317:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 19:39:35 dAK3vhh1O
>>307
あれっ、報道では撃ち込まれたと三紙にはなっていましたが？
もしかして幹部の方ですか？
318:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 20:20:46 HS4TZAqGO
>>317
高層ビルの会長室に銃弾を打ち込むなんてＧでも雇ったんですか？？？
319:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 20:24:55 CBXk0z2M0
>>317産経
グッドウィル 折口会長に銃弾と脅迫状
2007.9.27 16:52
URLﾘﾝｸ(sankei.jp.msn.com)
320:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 20:26:52 CBXk0z2M0
>>317
（2007年9月28日 読売新聞）
封筒に銃弾２発が入った脅迫文が郵送されていたことがわかった。
URLﾘﾝｸ(job.yomiuri.co.jp)
321:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 20:28:01 CBXk0z2M0
アサヒってるのと侮日は、ソース価値ないので
いらんだろｗ
322:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 20:40:59 HvNC9n1I0
>>316
だから「グッドウィルは被害者と思わない」と書いてあるね。
結果として作業員はユニオンに利用されて捨てられた構図になっているのでは。
結局救済目的ではなく自慰行為の道具だったのね。
323:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 21:59:26 dAK3vhh1O
>>320
なぜ二発？
意味深だね、会長以外にも的があったのかな
324:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 22:07:51 CBXk0z2M0
>>323
なんで、こんな古い話に粘着するのか知らんが
もし的が２人ってことなら
外部→哲＆神野(当時、GWの社長)
内部→哲＆川上
なんじゃないの？
325:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 22:11:13 96IMQssk0
早朝出勤、無給残業に加え…グッドウィル“残酷物語”
元社員が証言
URLﾘﾝｸ(www.zakzak.co.jp)
326:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 22:45:21 g1ldh4gEO
>>323
送り主が２人だったのでゎ？
327:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 23:23:18 PnvjyL0/O
愛は果てしなく無限に僕達の胸に広がる。いつまでも
328:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 01:21:17 VYJ+b8Ad0
>>315
ユニオンは悪くないだろｗ
元を辿ればグッドがまともならグッドユニオンすら存在しえなかったんだし
それにグッド以外でも派遣はいくらでもある
最王手といっても全体の占める割合は２割程度
グッドの顧客はライバル派遣会社がもらってあげるだろうし
問題ない
329:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 02:44:45 9ciOBc5oO
南明奈どう思う？
URLﾘﾝｸ(lislog.livedoor.com)
330:読売新聞 2008年7月3日3時1分
08/07/03 05:10:25 OQuxs57U0
派遣労働者の待遇改善、マージン公開義務など与党見直し案
派遣労働者保護のため、自民、公明両党がまとめた労働者派遣制度見直し案の全文が
２日、明らかになった。
派遣元企業が受け取る手数料割合（マージン率）の公開を義務付けたほか、派遣先
企業にも労災保険の補償責任を求めている。同一企業グループ内に労働者を派遣する
いわゆる「 専 ( もっぱ ) ら派遣」について、規制を新設する。
与党は８日に見直し案を決め、舛添厚生労働相に法改正を要請する。厚労省は要請を
踏まえ、秋の臨時国会に労働者派遣法改正案を提出する方針だ。
見直し案は〈１〉派遣労働者の雇用安定・待遇確保〈２〉労働者派遣事業の適正化
〈３〉違法派遣への対処－－の３項目から成り、それぞれ具体策を盛り込んでいる。
派遣元は派遣先から派遣料金を受け取り、必要経費や社会保険料などと、手数料を
差し引いた残りを賃金として労働者に支払っている。しかし、マージン率が明らかに
されていないケースが多いとされ、「派遣元が必要以上に搾取し、低賃金の一因に
なっているのではないか」との指摘が出ていた。
このため、見直し案ではマージン率をはじめとする情報公開の徹底を求めた。公開
によってマージン率の適正化促進が期待されるほか、派遣労働者にとっては派遣元企
業選択の判断材料とすることができる。
331:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 11:02:39 3SGICPsK0
●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●
まあ、それにしてもグッドの内勤って『給料』の『金額』をよく『間違える』よね＾＾；
オレがグッドやってた頃は、６回に１回は内勤が給料の金額間違えてたなＷ
それ以降、給料を受け取るときに、ちゃんと金額を確認してから印鑑を押すようなった・・・
それにしても、給料の金額をちゃんと確認せずに、スグに印鑑を押して給料もらってその場を後にするスタッフの
多い事・・・・
おまけに、実際にもらえる金額より少なく間違える事はあっても、実際にもらえる金額より多く間違える事は１００％無い！
わ・ざ・と・間違えとるんか？
今まで給料を間違えられて、その間違えられた給料を返還されずに現在に至っているスタッフが、何百万人居る事だろうか？
これじゃあ、ピンハネよりヒドい詐欺行為じゃない？
廃業する前に、今まで間違えて来たスタッフの給料返せよ！
何千億円単位のスゴイ金額だろうけど・・・
内勤スタッフのミスで、時給８３１円の現場が、時給７８０円にされてたりっていう事がよくあった。。。
こういった内勤スタッフのミスと言うか間違いで、給料を間違えられて来たスタッフの数はかなり居る事と思う。。。
みんなも、給料を受け取る時に、『あれっおかしくない？』『何でこんな金額なの？』って思った事はないだろうか？
●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●
332:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 15:09:52 kKGZ4Dn9O
つーか、このスレのレスの八割は社員・内勤じゃねーか。
スタッフで書いている奴は稀だよ。
スタッフは避難中（済？）で書き込む間がないよ～
333:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 15:40:10 8Yz82u0GO
後は俺みたいな暇人だよ。グッドで働いた事ないけど派遣で働いた事ある。本業じゃなくアルバイトだよ。
俺がスタッフさんの気持ちを代弁する。スタッフさんは避難中か
つけが回ってきたんだよ。トカゲは尻尾を取っても再生するらしい。
今回は範囲を広く切り落としたな。
334:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 18:18:32 Us7f7OEK0
俺スタッフだよ、今月いっぱい仕事入ってるよ
正直その後のことは考えていない
とりあえず夏場は引きこもりNEEEEEET様してようと思うｗｗｗ
335:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 22:58:21 K+k0xPzK0
>>333
間違えて内臓まで切っちゃえば再生不可能ｗ
そうなることを祈ってます
336:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 12:28:28 nDzN19DDO
人罪派憲害社グッドウィルw
337:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 13:52:46 lcC/mv2kO
それにしてもグッドの再就職枠ってヤクザ会社？
普通の会社なら一年は元グッドネタでつつかれる。
ろくでもない上司にあたれば胃が痛くなるぐらいイジメられる。
と予想してみた
338:ん
08/07/04 15:03:53 Uw8HpDd2O
君達は知らない。
今回の件でグッドの再雇用に動いたのは厚生労働省だけじゃない。
国家の存続に関わる業務を行う不屈の省も動き出した。まぁそこの恩恵を受けれるのは俺を含めて一部だがね
339:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 15:27:36 nDzN19DDO
その一部とはデータ装備費をとってない部署や子会社なら恩恵に預かれるとみた。
ん さんはもとビズだからなんだろ？
340:ん
08/07/04 15:39:53 Uw8HpDd2O
元Bizとか関係ない。
俺はこの会社に関わるとこに行く気は更々ないです。独自で動いてただけです。この件俺以外も行ける事が正式に固まったら人事に連絡し関係者皆様にメールさせます。
341:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 16:09:59 2HcEE8/KO
グッドウィルaw
342:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 17:05:47 kpjLkTDd0
内閣府やら外務省なんかに行ってた人らは限られてるからなあ
343:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 19:59:00 LPxHpNML0
内閣府が国家の存続に関わる？
ばかいうなあいつら心配しているのは身内と時の内閣だけだ。
どれだけ世間知らずなんだよ。
344:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 20:19:06 lcC/mv2kO
たぶん、「ん」が行く先はタクシー接待疑惑の部署と予想
345:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 22:10:11 BZD3MYWQ0
㈱グッドウィル廃業おめでとうｗ
何故誰もデータ装備費が大事になる前に対策しなかったニカ？！！！
__,, :::---=== （、´゛）::_
...‐''ﾞ . ｀ （ ,_ |||||｀ ‐）..
..‐ （( ⊂_ヽ ﾞ |||||| ﾄﾞｯｶｰﾝ!!
ファビョ━━（ ＼＼ ∧＿∧ ） ))━━━ン！！
＿.........;;;;;;;;;;;::´ .（（⌒））＼ <♯｀Д´> )) ヽ.;;;;;;;;;;;;;;;;.................
;;;;;;;;;;;;;;;;;;ﾞﾞﾞﾞﾞ .' ((⌒(（⌒) > ⌒ヽ . ヽ ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞ;;;;;;;;;;......
;;;;;. ./ (⌒..（⌒)/:..:″;. へ ＼）） 火 ﾞ: ﾞﾞﾞﾞﾞ;;;;;;
ﾞﾞﾞﾞﾞ;;;;;;;;............ ;ﾞ （⌒（ ⌒ ）::./）） ＼＼ ﾞ; .............;;;;;;;;ﾞﾞﾞﾞﾞ
ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞ;;;;;;;;;;;;;;;;;.......;............................. 火(（ ⌒ ）） ） ヽ_つ ....................;...;;;;;;;;;;;;;;;ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞ ____
::::日F|xxx・,`xxxx::::::::::::::: ﾞﾞﾞﾞﾀ.ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞ;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;:::::...ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞ!!ﾞﾞﾞﾞﾞ ::::::::日ロ`'*[] H]. |[][]|:
::::日日II[][]'l***:::::::::::::::::: ﾉｷli; i . .;, ､ .,, . ` ; ､ .; ´ ;,i!!|iγ :::::::ロ日j;‘日/ .|[][]|::::
::::口旦 E=Д;‘｀EETT:::::::::::::::::: /ﾞ||lii|li||,;,.il|i;, ; . ., ,li ' .` .; il,.;;.:||i .i| :;il|!!|;(ﾞ :::::::::::::::目ロ"‘、Дロ::::
::::Д日T† ;j;TT日:::::::::::: ｀;;i|l|li||lｌｌ|||il;i:ii,..,.i||l´i,,.;,.. .il ｀, ,i|;.,l;;:`ii||iil||il||il||l||i|liiﾞゝ ::::::::::::ﾛﾛＴＴ・;日日T::: 日::::
346:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 22:13:40 BZD3MYWQ0
祝☆㈱グッドウィル廃業決定ｗｗｗｗｗ
悪人の不幸がオモシロイ！
＼(＾ν＾)／
＼(＾ν＾)×(＾ν＾)／ | |＼(＾ν＾）／
| | | | ＜ ＞ | |
< > ／ ＞ ／ ＼
347:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 22:31:28 BZD3MYWQ0
グッドウィルグループも近々こうなるわｗｗｗｗｗ
.|￣￣|
＿☆禿☆＿ ←サーベラス
ゴロゴロゴロゴロ・・・ [] （ ´_⊃｀） ゴロゴロゴロゴロ……
||＿＿＿_.ノ（. つ¶つ¶_＿_＿
べろ～ん !! /￣:ｌ: .―:ｌ:――:ｌ:/＿＿_ヽ,―、_
////////////////////////// | :|:./ E:|: EEEEl :|:|: : ￣￣||`ｌ
////／|＿／|/////////////// ／￣￣ヽ￣ヽ EEEEl :|:|:＿＿:＿＿_||._|
////＜ ＞///////////// / ,●、 | |７７７７７７|:| ｌ, ―┴、┴―、
///⊂／ ／⊃//////////// | ●| |.● | |禿鷹ﾌｧﾝﾄﾞ|:| ／ ヽ ヽ
////＜ フ////////////// ヽ `●' .| |＝＝＝＝:|:| |＝=㊥＝＝l＝＝＝|
/////////////////////////// ヽ＿＿__／_／￣￣￣￣￣~'ヽ＿＿＿__/＿＿__/
↑
GWG
348:ん
08/07/04 22:38:10 Uw8HpDd2O
↑全て違う。
まぁそのうちわかるよ。
担当者が夕方繋がらなくて公務員は土日休みで月曜に確認とれ次第になった。
それからだ。
ほんと一部の人だけだけどね。
349:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 23:28:39 1rxd1OI20
スタッフのみなさん>>295-296に従って有給休暇をガンガンにとりましょう
スタッフのみなさん>>295-296に従って有給休暇をガンガンにとりましょう
スタッフのみなさん>>295-296に従って有給休暇をガンガンにとりましょう
350:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 00:20:25 s6+urECG0
一流新聞社の若手記者が、ネットカフェ在中の日雇い派遣労働者にインタビューを申し入れた
「本当に、今の格差社会の現状は、ひどいですよね？
われわれが紙面で、猛烈に世論に訴えていきますから
どんどん思ってることを、おっしゃってください
お願いします」
「アンタの給料とボーナスは、いくらなの？」
「あ、ボクですか
給料が手取りで30万、ボーナスが80万、年２回ですが？」
「あっ、そう」
日雇い派遣労働者は、猛烈なボディーブローを
若手記者のミゾオチにぶちこんだ
バスッ！
「な、何を、するんですか、いきなり・・・・ ゲホッ！」
若手記者は膝からくずれ落ちて、その場にへたりこむ
「オマエさんのその痛みこそが、現在の格差社会の痛みなんだよ！
よく覚えときな！」
「な、なんという・・・・」
351:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 09:10:51 CANoq4aZ0
失業中はこれで稼げ！
URLﾘﾝｸ(osaifu.com)
352:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 12:01:26 JaujcTRNO
「ん」氏はアンカーの付けかたくらい覚えてよ。
それでは別の椰子にレスしてるよ。
353:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 18:27:28 rLvh8hDtO
その前に「ん」は凄いことをサラリと言った。
国家の存亡に関わる会社（？）がグッドの人間を雇うぞ～と発表すると。
（もしくは雇いましたと発表）
いつ頃わかるのか教えて欲しいぞ
354:時事通信社 2008/07/04-18:38
08/07/05 18:28:06 5gnz6kd00
派遣先に直接雇用の勧告を＝違法受け入れの是正で－厚労省研究会
労働者派遣制度の在り方を協議している厚生労働省の研究会は４日、派遣会社から
違法な派遣を受け入れている事業者に対し、派遣労働者を直接雇用するよう勧告することが
必要との考えで一致した。派遣先にもペナルティーを科すことで、違反を防ぐのが狙いだ。
現行法は (1) 建設や港湾など一部業務への派遣 (2) 最長３年を超えての派遣
(3)請負の名目で派遣労働者のように働かせる偽装請負－などを禁止。ただ、派遣会社
しか罰せられないため、違反の抑止力が弱いとの指摘がある。
一方、厚労省は１１日付で、違法派遣の是正指導に当たる専任ポストを新設する。
日雇い派遣グッドウィルの問題など、全国規模で社会的影響も大きい違反が頻発して
いることから、責任者を置いて指導を強化する。
355:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 18:52:11 4uksqM1I0
>>353
「会社」じゃなくて「省」だと書いてあるだろ。
脊髄反射しねえでよく読めよメクラ。
356:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 19:10:10 szl/n/Ow0
スタッフのみなさん>>295-296の手順で有給休暇をガンガンにとりましょう
357:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 20:59:35 rLvh8hDtO
>>355
「ん」の言っていることに信憑性がないから省ではなく会社（？）にしたんだけどWWWwww
358:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 01:22:17 xtQEbpTU0
【経済】グッドウィル折口氏、米国へ移住…家族すべてのグリーンカードも取得済み
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
「サービス業界のコングロマリットを作り、日本のトップを目指したい。10年後には1兆円企業にする」
自著『プロ経営者の条件』で折口雅博は「グッドウィル・グループ」の将来をこう描いてみせた。
折口が夢みた1兆円企業。その夢の柱となるはずだったのが、折口が1995（平成7）年に創業した
日雇い人材派遣「グッドウィル」だった。
その「グッドウィル」の廃業が発表された。創業から13年、何かにつけ派手さが先行した折口の夢はあっけなく潰えた。
グループ自体が存亡の危機に瀕しているグッドウィル・グループにあって、グループとの関係を一切絶った折口は
今夏を目処に米国への移住を計画している。すでに家族すべてのグリーンカードも取得している。
折口と近しい人間によれば、折口の米国移住は数年後の日本での経済活動復帰のための一時避難的な色彩が強いと言う。
数年後、折口が座れるような席が残っていればの話である。
消えゆくグッドウィル。そして日本を去る折口。しかし、グッドウィルが消えようが、折口が海外へ移住しようがある
事案に残された疑惑が消えることはない。それはある買収劇にまつわる疑惑である。
2006（平成18）年11月、グッドウィルは人材派遣の大手「クリスタル」を買収した。折口が1年前から密かに
狙っていたこの買収によって、グッドウィルは売上高6000億円を超える業界トップの座を手に入れたのである。
けれども、その過程をたどっていくと買収の裏側での折口の不透明な手法が浮かび上がる。うごめく怪しげな人脈、
闇の紳士たちの跋扈。まるで底なし沼のようなありさまだ。
URLﾘﾝｸ(news.goo.ne.jp)
数年ほどハメ外してほとぼり冷めたら帰ってくるおｗｗｗｗｗ
お前らおちょくられすぎｗｗｗｗｗｗ
359:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 15:40:36 /LTh5Q9P0
うおーまだ払ってもらってない就業確認票発見したｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
あっぶねーｗｗｗｗｗｗ明日辺り行かねーとｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
360:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 18:16:42 2xF+Bx2CO
>>359
早く行くんだ。
古い確認票は手続きがかかり、潰れた後だと更に面倒になる
361:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 19:28:15 S3FxxC2rO
折口アメリカでも派遣立ち上げるのかね
日本みたいに低賃金で働かせられないのとピンハネ上限２割と法律で決まってるから涙目で帰ってきそうだなw
362:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 21:03:15 5aNG0ukz0
>>316 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2008/07/02(水) 19:36:55 ID:+3a99rsmO
>>>>315あんたのいうその「業界」が法律無視した金儲けし続けて来たからいかんのだろ？
その通り、てか315は愚痴言ってないで今のうちにもっとまともな職場を探すべき。
グッドで耐えられたなら大抵の所では通用するだろ。
何しろグッドの人の扱いは、最下層ＬＶに近かったから。
363:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 04:43:18 aEXmKMWXO
ＬＶｗｗｗｗｗｗ
364:ん
08/07/07 08:22:47 IGyAYX0TO
今日分かるんじゃない！？正直俺が先月就活した際に個人で確認して、就活方法として会社に情報提供して投げてるから確認取れ次第個人又はネットで該当者に連絡がいくはず。ただ本当に一部限定した経歴の人だけ。そして俺と同じ出身の人ならこれ見たら分かるかも。
365:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 23:00:32 lyMAvfGMO
人身売買会社の元社員にまともな企業は鼻もひっかけない。
クズは一生クズwwwww
366:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 00:40:36 Oq+wucR+0
●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●
まあ、それにしてもグッドの内勤って『給料』の『金額』をよく『間違える』よね＾＾；
オレがグッドやってた頃は、６回に１回は内勤が給料の金額間違えてたなＷ
それ以降、給料を受け取るときに、ちゃんと金額を確認してから印鑑を押すようなった・・・
それにしても、給料の金額をちゃんと確認せずに、スグに印鑑を押して給料もらってその場を後にするスタッフの
多い事・・・・
おまけに、実際にもらえる金額より少なく間違える事はあっても、実際にもらえる金額より多く間違える事は１００％無い！
わ・ざ・と・間違えとるんか？
今まで給料を間違えられて、その間違えられた給料を返還されずに現在に至っているスタッフが、何百万人居る事だろうか？
これじゃあ、ピンハネよりヒドい詐欺行為じゃない？
廃業する前に、今まで間違えて来たスタッフの給料返せよ！
何千億円単位のスゴイ金額だろうけど・・・
内勤スタッフのミスで、時給８３１円の現場が、時給７８０円にされてたりっていう事がよくあった。。。
こういった内勤スタッフのミスと言うか間違いで、給料を間違えられて来たスタッフの数はかなり居る事と思う。。。
みんなも、給料を受け取る時に、『あれっおかしくない？』『何でこんな金額なの？』って思った事はないだろうか？
●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●
367:ん
08/07/08 02:19:58 L784lVCjO
365≫ 俺は普通にCMバンバンやってる金融系大手に採用された。俺の周りの方もそんな感じです。結局その人次第なんですよ。
それが違うとしたら貴方の言うまともなとこはってどこ何ですか？
368:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 02:31:32 wNRL+ejqO
どおでもいいけど消費者金融なら辞めとけよ
まぁアレか
元グッドなら仕方ないか
369:ん
08/07/08 02:39:05 L784lVCjO
367≫それはお金の使い方が下手な可哀想な人が通うとこだよね！？
全く違うからご心配無く。コツコツ努力した結果が役に立っただけです。
因みに去年辞めた元支店長は公務員に内定貰ってました。ほんと本人次第だから
370:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 03:50:18 Du7ZbbKRO
>>369お疲れ様です。
私も元支店長です。貴方のようにむきになってカキコミするような人がいるから馬鹿にされるんで、もう少し考えてください。あと｢CMバンバンやってる金融｣とか馬鹿丸だしだから書くのやめて下さい。
371:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 06:28:56 MO0mHrrbO
糞コテの遠回しの自慢うざい
国家の存続に関わる不屈の省にCMバンバンやってる会社ね
省は全部必要だしCMなんてなんぼでもやってるんだが
誇張しすぎ
銀行業界って最近派遣やパートを正社員化したりしてるもんな
結局はこれなんだろど阿呆
372:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 11:47:52 aqobv04l0
んはアンカーちゃんと打てよ、カス。
何回も、他からも、指摘されてるだろ。
なんだ、これ？「367≫」
グッドの奴って公共を無視した振る舞いばっかで社会的な制裁をくらったんだろ。
アンカーにしたって、てめーだけしか通用しない脳内ルールでしか書き込みできねーのかよ。
373:他人
08/07/08 12:38:51 lRx3S0hlO
あのさ機種によってｱﾝｶ打てないよ。そんな事も知らねー奴や会社が無くなるって分かってたのに今更騒いでる馬鹿より少なくとも、んのが会社に情報提供してる分いいよ。んさん、確かに少し向きになってるようだが基本↑は底辺だから相手すんな
374:ほ
08/07/08 12:52:43 lRx3S0hlO
書き忘れ。因みにんが話してた事事実だ。俺連絡きた。良く気がついたなーほんと。俺のもｱﾝｶー打てないが↑自分らの無能を他人責任にする奴が一番最低だからもうコメントしないで
375:ん
08/07/08 13:08:42 L784lVCjO
373-374≫確かにこれはｱﾝｶ－打てませんね。だから指摘無視してました。まぁとりあえず連絡きたみたいだし俺のPR期間は終わりです。明日～次の職場までしばらく旅行に行くんでここに来る事ももう無いでしょう。
皆さん就活頑張って下さい
376:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 13:23:33 aqobv04l0
あほか？
373-374≫
↓
≫373-374
こうすればいいだけの話。
アンカー文字の依存文字の話なんてだれもしとらん。
無能っぷりをさらけ出しといて、よく言うわ。
377:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 13:43:39 L784lVCjO
≫373
378:ん
08/07/08 13:48:01 L784lVCjO
上↑他の人みたく青く反映してないけどこれでいいの？これで可ならひとつ勉強になった！ありがとう。
暇な車内とかでたまに見てるから次からこれで書く。
379:は
08/07/08 13:50:04 L784lVCjO
↓
↓
↓
380:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 13:52:00 UiKV0SLC0
安価すらまともに出来ない低脳しかいないのかここはｗｗｗｗｗｗ
381:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 14:06:42 MO0mHrrbO
>>373-375
自演乙
もう一個の携帯でも練習しろよｗｗｗｗｗ
低脳すぎて呆れたわさすがに
てかアンカー打てない携帯ってあるの？
半角記号で依存文字ってないだろ
382:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 14:43:42 aqobv04l0
>>378
てめーのだけ条件書式で≫を>>置き換えて、スクリプト書いてポップアップさせてるだけ。
条件書式だけなら、定型的なものが配布されてるからググッて見つけろ。
2ちゃんぶらなら組み込まれてるものすらある。
但し、専ぶらを使ってない人には見えない(phpを書ける人ならfxに組み込めるかもな
要するに≫のままじゃ、お前のレスは追尾可能性の点でゴミレス
つーか、大なりの記号しか出てこない日本語のコード使ってる携帯はないだろ。
文字コード表眺めて探せ、ぼけ。
# にしても、四六時中携帯からだな、んって
383:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 19:30:26 DkmxAA9y0
㈱警備・施工マネジメント
URLﾘﾝｸ(www.goodwill.com)
グッドウィルの隠れ蓑！！
384:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 19:42:41 bciZMMu/O
>>が青く反転してるってことは、
それを識別してるってことで、
打ち込めない機種ではないってことを
自分で告白しちゃってるじゃん。
ﾊﾞｶｼﾞｬﾈｰﾉｗ
385:ん
08/07/08 20:09:10 L784lVCjO
ふむふむ。勉強になります！さすがに皆さん2ch使いなれてるのか詳しいですねー派遣から離れるし来月から仕事だしここに書く必要性が無い分機会は減るが今度からそうしますわ！ありがとう★
とりあえず他の人も頑張って★