08/09/12 12:42:26 u03Kji9x0
もう派遣会社使ってないけど、参考になれば。
・パソナテックは本当に案件が決まりにくい。
エンドに対する要求金額が他社より高いといわれてたけど、本当みたい。
例えばパソナテックの案件でTOEIC500点の人募集していたとする。
500点台の人が応募しても採用されない。実際には700点-800点ぐらいの人が応募して
やっと採用される。
・リクルートスタッフィングは営業がアホ。
遅刻とか普通にしてくる。謝罪一切なし。
コーディはマシな人が多い気がする。パソナテックほどじゃないがここも案件が決まりにくい。
あくまで俺の主観だけど。