09/07/26 11:34:52 KQ7XIi+h0
平成22年4月から、労働者を100人以上使用し、資本金が5000万円を超える派遣会社については、1箇月60時間を超える時間外労働に対して5割増しの賃金を支払わなければなりません。
参考URL
労働基準法の一部改正法が成立（厚生労働省）
URLﾘﾝｸ(www.mhlw.go.jp)
日本産業分類（総務省）
URLﾘﾝｸ(www.stat.go.jp)
派遣業が「大分類 Ｒ サービス業（他に分類されないもの）」に該当する。
中小企業者の範囲について（中小企業庁）
URLﾘﾝｸ(www.chusho.meti.go.jp)
「大分類 Ｒ サービス業（他に分類されないもの）」がサービス業に該当する。
599:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/07/27 08:27:08 kYHp/Fbx0
>>597
本日も朝からガンガン働いてくださいよ。
600:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/07/27 23:14:44 JSXE958b0
>>592
社長の器にあらず。
本気で社長とは思えんな。
利権にしがみつく老害かな。
601:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/07/28 06:44:26 mDWGqyXd0
>>600
では誰が良いニダ？
彼に替わる器があるニダか？
正直、どこにもいないニダ。
602:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/07/28 22:32:15 cmL9zsNt0
彼が変われば会社が変るニダ。
変るにはリセットが必要ニダ。
603:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/07/29 21:34:24 3q6Ca7So0
>>601
本人か取巻きか知らんけど・・・
断言する、グッチが辞めれば、ここは蘇る。
そもそもグッチに器なんてねーよ。
それに、この程度の会社で器なんてカンケーねーだろｗ
まあ、できればテンプやリクルートスタッフとか
同業で成功している会社のの管理職クラスが経営者やれば、
いいんでね。
無駄な高給者、オトモダチとか冷徹に飛ばしてリストラへ、
若手には徹底したビジネスマン教育してやればいいんだよ。
ちゃんとインセンティブ与えりゃ、若手もやる気出て会社も儲かるって。
604:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/07/30 06:46:48 1kcDPNJN0
>>603
君はあまり小難しいことは考えなくて良いニダ。
それよりもせっせと労働に精を出すこと期待するニダ。
605:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/07/30 22:47:16 2Mhh7glNO
グッチとその仲間達、いい加減にしときな。あんたらに異を唱える奴が正解だよ。あんたら正しければ黒字のはずだろ。
606:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/07/30 23:45:48 vLCgBkWN0
グッチはなんで辞めないの？？
607:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/07/31 08:22:41 N/4Pbsk/0
毎日暑い日が続きますが、本日も頑張って働くニダ!!よ～。
スタッフを大切にし売上げを上げる!!これが黒字への近道ニダよ。
608:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/07/31 23:19:27 qILRvVWe0
>>606
チキンだから
609:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/01 00:00:14 IGJTQT92O
ここは終わってる。クリークの勝ち。
610:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/01 17:37:35 ISsJpVDO0
イマジカって古くて下り坂の会社っぽいな。
イマジカにしてもデジスケにしても、これから衰退するイメージしかないんだが。。。
なんでＣＣＣグループから出たのかね（出されたというほうが正しい？）
人も歴史も栄枯盛衰があるように、いまのここは衰だな。
かつての成り上がりから、今では成り下がりか。。。
611:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/02 13:29:30 jq+6WjVn0
３流の小さい会社なんて風邪ひきゃ終わりだ。
612:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/05 21:56:48 gf2lz6yp0
クリークとデジスケはどっちがいい？
613:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/07 23:33:41 aHTcXB570
ノリＰ容疑者
614:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/15 08:00:09 pBQsG+5C0
>>613
誤爆？
615:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/15 11:09:26 bvidO8E80
見苦しいわ。この数年で何億の金を無駄にしたの？
おまえらの目標は社員の稼いだ金を吐き出すことか？
人としての心が少しでもあるなら個人財産を差し出せよ。
それとね、赤字垂れ流した関連会社の経営陣はクビだよね？
さり気なく、居座り続けようとする姿が見え見えなんだけど。
さっぱりリスタートするには役員、執行役員、部長クラスは全てお辞め。
４０歳過ぎてりゃ、今のように甘い汁を吸わせてくれる、
転職先がないのはわかるけど、男としてのプライド見せてみろよ。
しがみつきの老害達よ。
まあ、とにかくこ過去のしがらみを引きずるようでは終わりだよ。
616:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/15 11:54:00 YwSXrznOO
間違いなく同感、でも手遅れのようにも思う。
617:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/15 14:02:41 HFSeiuNd0
>>615
全社員同意です（役員、オトモダチとコバンザメ以外）
618:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/16 00:13:35 gwLbg5xXO
どーあがいても、何やっても無駄。ここ、終わってるよ。そろそろデジタルスケープ買って失敗したイマジカの戦犯出さなきゃ
619:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/16 20:41:57 a8NkXy+h0
難しく考えなくてもなるようになるっぺ。
620:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/17 07:22:15 i/tA7FAX0
目的を無くしてしまった経営ほど悲しいものはない。
621:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/17 22:31:57 nTBDe95/O
大人の男の責任。逃げてはいけない。
622:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/17 23:26:27 cHs3Nz7l0
URLﾘﾝｸ(it.nikkei.co.jp)
623:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/17 23:30:39 cHs3Nz7l0
上場維持コストやアナリストに対する説明などが大変だからといって、
株価が安くなった後に創業者がＭＢＯ（経営陣が参加する企業買収）を
するケースもままあるが、私には市場を馬鹿にした行為としか思えない。
あるいは制度を悪用しているように思える。
そうしなければならなくなったとしても、
経営責任をとって創業者は身を引くべきであろう。
624:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/18 00:06:20 JqXctCla0
自分がサラリーマンとして生き残る為にした行為だろうな。
市場のことなんか何も考えなかったろうな。
自分や社内に対しては言い訳を並べて自己を正当化する。
経営者と言うか人として極めて低いレベルの行為だよ。
625:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/18 07:59:46 TXGQwYyU0
>>622
なるほどね。
上場時点で惜しまれつつバトンタッチしておけば今ごろ神認定されていたな。
今更だが、もっと大手からオファーもあったかもしれない。
目も前のポジションに目を奪われてしまうと大きなチャンスは遠のいてしまう典型か。
結果、元親に逃げ込んだ香具師だけが勝ち組って笑えないオチ。
626:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/18 22:48:13 lrRfPWvfO
元親逃げワロタ。あいつと同じで、いざとなればグッチのことなんて、どーでもいい。うわべだけの、おべんちゃら言われていることに、いい加減気づけよ。逃亡者なんて、昔から影でグッチ馬鹿にしてたからな～。
627:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/18 23:18:42 JqXctCla0
>上場時点で惜しまれつつバトンタッチしておけば今ごろ神認定されていたな。
後悔してるだろうなー。神認定で莫大ば財産築けたのに。
それにしても社員から蔑まされ、少しだけ不憫に思うよ。
でも自業自得ってことかな。
628:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/19 08:25:33 KrDKUIdu0
一旦バトン渡して莫大な財産を築く→潔さもともない神格化される。
その後、いろいろとあり会社が傾く→その時点の社長が全責任をとり退陣。
待望論と共に神降臨→ついでに高額な役員報酬契約がGETできてウマー
とりあえず2年ほどで膿を出し尽くし、V時基調に見せる。
で、またバトンタッチで更なる神の頂きへ。
629:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/19 21:41:18 xG4KAlBAO
上手い表現だね！
理想だよね。
ギャンブルや株と同じで、酔って降りられなかったんだろうな。
現実的には難しいけどね。莫大な財を築いて辞めたら、その時その時で避難されるだろう。
630:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/19 23:03:40 TDDo75h60
難しく考えなくてもなるようになるっぺ。
631:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/21 07:11:12 4js3ScB90
上場初期の時価総額で判断したら、バトンタッチしても非難されないと思うね。
自分の目標は上場まで！以降は若い世代に!とでも言えば美しくみえたはず。
個人的には逆に評価が上がって、オファーがあったと思うよ。
632:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/21 23:56:21 Cep6IiMtO
そのタイミングならありだよね。転職もできたろうね。いまじゃふフリーターだよね。権力にしがみつき酔ったんだろうな。
633:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/22 20:35:40 6yqKxhL/0
これだけダメになって誰一人経営陣は責任とらない。
なぜだ？
634:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/23 00:24:54 kNs6ly59O
無策のイマジカ戦犯、ま～だ～
635:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/23 16:49:32 mHiKXz1i0
役員の５段階評価
１．業績評価
Ｆ：１（大赤字の総責任者。評価はマイナスに値する）
Ｏ：２（存在が空気なので、いてもいなくてもどーでもいい）
Ｓ：１（大赤字の最高財務責任者。評価マイナスに値する）
２．能力評価
Ｆ：３（創業時の功績で生き残っている老害）
Ｏ：１（誰もが認めてるが能力なしの存在価値なし）
Ｓ：２（上場企業の財務責任者として不適格。現状も赤字垂れ流しで能力なし）
３．本来の給与査定
Ｆ：▲５億
Ｏ：▲１億
Ｓ：▲３億
要するに会社に与えた損害額を３人で返しなさいと言うことだよ。
636:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/23 21:45:25 Wnu3H8fP0
>>635
Ｏが役員として能力＆実績ともに論外なのは間違いなし。
あとの２人は上場前までは、そこそこ認められるけど、
上場後に会社をダメにした主犯格。トータルとしてマイナスだな。
637:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/29 14:13:06 n9k0yfDm0
徐々にリストラきてるな。
結局、リストラは兵隊から。
一段落ついたらテキトーな管理職を生贄にして、
残るのは経営陣とトモダチだけ
子供の頃から責任は上からとるものと聞いてきたが、
いざとなれば下からだからな～・・・。
ＰＳ
Ｏはガチ
638:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/29 16:38:14 cgOsmkHbO
Oはガチ
639:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/29 19:52:22 gEX/mEDq0
デジスケで 大手で信用でたら60マソもらえる？中小って30マソくらい？
640:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/29 20:35:36 oNqc1Fhv0
リストラされたら派遣登録したら良い。
直ぐに働けますよ。
641:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/29 20:55:38 aZnDIrlo0
>>637 PS Oはガチ ワロタ
642:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/08/30 00:26:10 sPllQKly0
このスレ真剣に見てるＦＯＳはガチだろｗｗｗ
643:名無しさん＠そうだ選挙に行こう
09/08/30 11:28:47 5vPiX9jdO
今期までじゃないかな?
きっと経営の引き継ぎしてると思うけどな。
個人的には、潔さがあると思ってますが。
644:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/01 01:00:12 +xhPt2aIO
カレーでファイト！
ガンバロー！
経営は経営、社員は社員。なるようになるさ。
今は目の前のことに全力投球！
それが自分にとって一番！
645:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/03 23:27:20 2DSnHc3T0
世の中、転職で成功した奴なんて滅多にいないぞ。
ステージアップなんて幻想にすぎない。逃げだ。
正社員も派遣を転職繰り返して成功する奴は数％
それでも夢という幻想にかけてみるか？
646:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/05 07:07:31 HqIgJpYf0
企画力、想像力、推進力、完遂力を持ってないと今の転職は成功しない。
1つか2つしか持ってない人は要注意な。
647:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/06 01:30:09 accnOpMw0
ざわ・・・ざわ・・・
648:：名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/14 21:26:52 ygTlcWrz0
最低な会社だ
間違いない営業のSは派遣先で使う資料就業前に渡し忘れだとよ
649:：名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/14 21:29:18 ygTlcWrz0
ここはやめておけ
しぬぞ
上から目線で平気で無能呼ばわりされるからな
650:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/14 22:17:18 AUY058DJ0
一回酷い営業にあたって酷い目にあったなぁ。
レポートにボロクソ書いたら上司が挨拶に来たけど。
651:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/21 14:57:21 56Dslpw+0
上場した頃は周囲もチヤホヤして、「俺もセレブの仲間入りか～」なんて思ったことだろう。
上場廃止になって経営者失格の烙印を押され、周囲からは落ち武者扱い。
経営者とは勝てば官軍、負ければ賊軍。
勝ち続けなければならない職業なのでストレスも溜まるだろうね。
652:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/22 10:41:10 BTyzMNXj0
落ち武者だからお客やスタッフに会いたくないんだろうな。
それにしても。。。
社員情報の盗視、近親者で周囲固め、異論者追放・・・
ここは北か？金正日＝Ｆ？と思ったけど、
親会社（前のＣ、今のＩ）に対する腰抜け度合いからすると、
それ以下だなｗｗ
653:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/22 21:46:59 z5JB/zq20
ここの経営陣は単純でヨイショすれば、なつくタイプでしょ。
そんな真っ向イジメなくても、うまくあしらっとけよ。
ま～、いまのデジスケにはいらん老害というのは事実だが。
654:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/22 22:41:56 pS1Wsyd4O
単細胞の老害はガチンコ
655:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/23 09:51:27 jQDJRU810
>>650
俺も同じことあったよ。
酷い対応あれば素直にレポートするのがいいみたい。
クレーム多いと営業の査定に響くらしいよ。
656:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/24 15:57:26 olI/jEyu0
イイこと聞いたな。
査定に響くのかｗ
657:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/24 21:35:51 GSDk1hnN0
でもクレーマーになると仕事紹介してくれなくなるかもよ
658:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/24 23:42:30 Ob11etM10
本当に誰が見てもおかしいってことを書くと良い。
特定されるのがイヤだから詳細は書かないけど、
やるべき事（営業という仕事の根幹に関わる内容）をやっていなかった上に、
その失敗をどこにも報告していなかったヤツがいた。
他の営業に確認したら一瞬でバレるのにｗ
659:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/09/26 13:25:39 eIXcCVmO0
死人に鞭を打つようなことは可愛そう。
この辺で勘弁してやり。
660:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/10 21:54:43 bwMpSQOm0
オーナーとサラリーマン経営者の違いは経営責任をとるかとらないか。
オーナーは経営者に成功すれば莫大な報酬、失敗すれば借金保証して最悪は自己破産。
責任から逃れ自分の地位を守るために金のあるの会社の傘下として生き続けるのはコバンザメ経営者。
本気で命かけて本当の経営したことってありますか？
661:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/11 07:51:46 QnhkiuAW0
では、逆に
本気で命をかけて本当の営業したことってありますか？
662:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/11 10:19:44 LrB9Wi/NO
660ではないが、オーナーでもない、経営者でもない、給料も増えないサラリーマン社員が命をかける必要などない。
663:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/11 19:02:34 JnT+Gml30
そりゃそうだ
664:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/11 19:18:13 QnhkiuAW0
こんな社員ばかりなのか…こりゃ当分駄目だな。
この際、社員全員を契約にした方がやる気でるんじゃないかな？
665:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/11 22:58:25 LrB9Wi/NO
全員契約賛成。管理職もイラネ。その代わり結果出したら金チョーダイ。
666:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/13 06:57:21 gr7wH6ZF0
稼げる奴は沢山もらうべき。稼げない奴はそれなり。
それが真の姿だろうな。
667:sage
09/10/13 23:03:45 n9TGU5mO0
放漫経営の果てが、社員の首切りか・・・
結局、自分の過ちを社員に転嫁か・・・。
社員の首切りするなら自らの首切りもするんだよね？
そもそも放漫責任陣の給与カットすれば、何人もの社員が
助かるんだけど・・・
もう社員からの信頼度ゼロ。
それでも保身ガチガチ。
668:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/14 08:02:34 EdvHWUZX0
正社員も雇用の弁という時代なんですな。
669:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/14 10:27:07 1QQEawpY0
集団訴訟したら？マジで。
670:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/14 20:23:11 SANAXMzM0
派遣も正社員も関係ない。
そんなの今にはじまったことではないよ。
671:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/16 23:27:36 JeAkI0CQ0
俺は上場廃止は間違いではないと思うな。
上場は背伸びしてしまっただけ。あれこれ手を出して失敗したのも、しょうがない。
人間、誰しも欲はあるんだし。
オトモダチ経営と揶揄されることもが、それがうちの強み。仲間との一体感が大事だよ。
仮にレベルの高い社員が来たとしても、うちでは活かせないし、そんなレベルの高い人材
が必要な業界ではないんだし。
これからは見栄を張らず、背伸びせず、こじんまりでもいいから共感できる仲間内で着実にやっていけばいい。
672:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/17 06:56:42 hbGh64Ah0
レベルの高くない社員でもいいんだけど
電話しても出ないとか留守電しても折り返さない最低ラインを
下回る営業とかはなんとかした方が良いぞ。
673:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/17 11:49:44 yNuG5ktW0
メール確認してないとかな（実話）。
674:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/17 13:10:04 K+stzk/j0
レベルが低いから、この程度の会社にいるんだろ。
レベルが高けりゃ、こんなとこにはいないだろ。
あきらめて、わり切ってつきあおう。
675:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/23 11:35:56 UzV9fE3m0
ここの役員はもう退職金前倒しでもらってるんだろ。
おまけに一時はやった役員退職保険金とかかけて、
それって今の状況で社員から見てドウよ。
676:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/23 22:45:42 +1EN3AcA0
>>675
業績が悲惨になるとわかってて、やったことなんでしょ？
自分だけ助かればいいと言う最悪な輩。
しまいにはリストラ推奨してるんだから鬼畜としか言いようがない。
いまだに給与ガッポリ。もうここの役員を信頼している奴なんて
紐付き社員以外いないよ。
677:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/24 10:38:05 u8ncz3/a0
ほんと悔しいな、こんなところで内部情報をリークすることしか出来ないなんて
678:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/24 18:41:47 ryTSvUax0
紐付き社員すら信頼なんてしてないぞ。
甘い汁が吸えているうちはオトモダチゴッコしてるだけ。
実際、超紐付きと思われた奴が脱走したしなｗ
それにしても退職金前倒しとか全くしらなかったよ。完全に詐欺じゃん。
人ととしての価値より金を選んだんだな。きっと後悔するぞ。
679:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/25 15:13:05 xpxPxd5oO
こいつらに払った莫大な退職金でどれだけの社員が救われたことだろう。
業績悪化、上場廃止、リストラすることがわかっていながら退職金前倒は人としてもそうだが、コンプライアンス的にどうなの？
680:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/25 20:51:12 1uZJGXTb0
社員は社員だけで頑張ろう。今はそれだけだな。
681:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/27 10:14:14 OztKFV3hi
ワークス売却したんだ！
682:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/27 15:45:29 Sr8t7r9b0
就活イベント事業は親和性があるので切り離してDSが継続。
検定事業もそうなるんじゃないか？
晴れてSも身軽になって、いよいよ親会社への脱出が近いんじゃないか？
先に行ったSが手招きして待ってるだろ。
683:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/27 16:20:26 Sr8t7r9b0
↑元親会社の間違い
684:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/27 22:29:47 GObw7oUsO
Sがどこに行こうがかまわないが、損害賠償してからな。
何にもしないで元親に逃げはすんな！でも、こいつのことだから、もっともらしいこと言って逃げそう。
685:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/27 22:50:47 Sr8t7r9b0
絶対逃げ切るでしょ、そんなん…悔しいけど。
686:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/27 23:49:05 ITx7IGC80
ヤッパ既得権益の役員って美味しいわ。
今回の件で何にも責任とらなくていいんだから。
１０数年の間、経営陣が変らず来た事が破滅の理由の一つ。
周りが見えなくなって、悪い情報が入らなくなった。
そう意味でＳが本当に抜けるならいい。（今更、遅いがな）
もちろんＳは逃げる時は退職金だけでなく、これまで貯め込んだ財産は会社に返せよ。
それが責任ってもんだろ。
Ｓ逃げたら芋づるで紐付きも逃げるかもな。
実際、裏で握ってそうだ。
これまで上辺で信頼とか言ってる奴に限って、崩壊すれば裏切り逃亡なんて当然あるだろ。
でも逃げの経歴って後々、人生狂いそうだけど。
687:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/28 00:16:00 oQMKdRG/0
愚痴ってるだけで、辞めてＮＥＸＴステップに移行できないヤツは可愛そうだ
688:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/28 00:26:14 0X+gvAXIO
愚痴ではなく正論。
人としての道を教えてやってるんだろ。
もしかして本人？
689:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/28 01:27:30 x5rRupgf0
きっとよく眠れるだろ？
ワークスの建て直しと表向きは言いながら、
実際は早く売るために見た目の数字を整えてたんだもんな。
ザル状態でワークスに貸付けてた窓口がS。
気付きゃ貸付金が回収できなかったって事は状況を見極めていなかったってこと。
慌てて役員切って自分が行っても手遅れで、
しかも出版業界の知識もないからハナからPL上の数字を整えて
売る事しか考えてなかったんだろ。
良かったね、売れて。
690:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/28 06:49:59 XtinQNj1i
買った以上、すぐには潰せないからね。
しかし、ワークスは金以上に人の質が敗因だと思うよ。必要な人がやめ、いらない人ばかりが残ったと聞いた人もいるとか。役員は建て直したい、そして実績を積んでデジスケで主流になりたい思いが半分と数字整え即売却半分だったかと。
691:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/28 07:57:53 x5rRupgf0
>> 690
本人から本音を直接聞いてるみたいだよwww
あんた本人か一緒にくっついて行ったKだろ？
ここでも現場人間に責任をなすりつけて自分達は被害者ヅラするんだ、
自分達は悪くないと。
しかも「思うよ」なんて“濁す”ところがウケるんですけどwwwww
金以上に社員の質が敗因だったとしたら単にあんたらが見る目なかったって事だろうよ。
主流になりたい気持ち半分と即売却するつもり半分って…おためしかよ！
ダメだったらどっかに売りゃいいからって？ 会社経営ナメんのもいい加減にしろよ、あ゛っ？
何を今さら…ガキの言い訳にもなんねぇ、人として最低。
692:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/28 14:44:41 VoB9tRpcO
>>687
何がNextStepだ、バーカッ！！
キメーんだよ、このタコ(怒)
693:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/28 19:23:14 hFdw4E4m0
違うけどまぁいいや。
ワークスの前の経営者にだまされて、
よくやってたと思うよ。
人はきれないし、前からいる管理職は管理職として使えないし、
優秀な人はやめ、というか前任者に引き抜かれ、どうしようもない管理職と新人だけ残って建設的にやってたと思うけど、ワークスは組織として幼いし、民間企業の社員として金の勘定に鈍かったところに弱点があったと思うけど。
あなたもあまりしがみついてないで新しい道進んだ方がすっきりするよ。
694:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/28 20:06:12 mAEs/TXf0
>>693
あんた詳しいな。本人やＫじゃないと思うよ。
この状況に陥って熱くなってる人もいるから許してやってくれ。
ただ、言わせてもらおう。
仮に騙されたとして企業社会では騙される方が悪い。
（騙されたと言うか見る目がなかっただけだと思うがな）
優秀な人が引き抜かれたのも引き付ける能力がなかっただけ。
要するに経営としてリスク管理能力が無く無能だったと言うことだ。
ザルの責任は誰だかしらねーけど、お粗末としか言いようがない。
Ｓは辞めるような気がするが、さすがに元親には逃げないのでは？
そこまで恥知らずだとは思いたくない。ＳのツレはＫＹなだけ。
ＦＯは高年齢、ロースキルから見ても行く場所ないから土下座して居座り。
自分達の責任を社員転化でクビ切りは、あまりに惨い仕打ちだろ。
誠意を見せて欲しいものだ。
695:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/28 21:49:09 0X+gvAXIO
誠意という言葉に思いました。
今の業績では多くの社員が辞めなければならないでしょう。
これは避けられません。
ただ、辞めなけれならない社員にも生活があります。希望もあって、ここに来た人もいるでしょう。
辞めなけれならない理由は社員にあるわけではないでしょう。
ならせめて、辞めなければならない理由を招いたマネジメントは、
前倒しでもらったという退職金や私財の一部を辞めなければならない社員に渡すとかしてはどうでしょうか？
それが最低限の誠意だと思います。
会社継続のためにマネジメントが残るのも致し方なしかもしれない。
けれども誠意は尽くしてくれることを願います。
せめて、社員思いの人達だと思い去りたいです
696:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/28 22:22:19 hFdw4E4m0
経営者、労働者双方痛みを伴う必要があるのはこうなってしまったからには仕方ないと思いますが、痛みの程度からすると、やはり経営陣は形だけの感は否めない。
雇用されている側は生活できるかできないかがかかってもいる訳で、ちょっと贅沢できなくなる位では一丸にはならないだろう。
経営者だけに責任を取らせるのはどうかと思いますが、、、株主がいて、それに指名されたメンツがプロセスを経てやった訳ですから。とくに親ができてからは相当制約された中でやっていた経営だと想像してるのですが。
個人的には他の会社もみましたが、周りや部下が思っている以上に考え、憂いている事もあると思いますし、逆にどツボにはまる事もあると思います。
たちなおるために、中に残るのであれば立ち直るための救いの手を差し伸べてもいいのかなと思います。
ただ、やはり個人的には、そう社員が思い一丸となるためには、ボロボロになっても立て直すという、意気込みがたりないからそうならないんだとも思います。立て直しへの本気度が見えない事が社員の不安であり不満なのではとも思います。
697:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/28 22:52:16 mAEs/TXf0
>>696
あんたウンチク長いけどいいこと言うなー。
まー、そういうことだ。
みんな、ここで愚痴こぼすのは本意ではないはずだ。
あとは、経営側の意義込みと行動を早急に見せてもらいたい。
会社なんて、まずは経営者。
その本気次第で社員は少なからず理解するはず。
逆に本気が見られなければ、ますます見放されるだけだ。
698:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/29 00:02:15 hFdw4E4m0
自分も半強制的にでて行く事になった一人だから、色々複雑な心境。自分は何とか職を見つけ、新境地がよく、結果的にいいきっかけだったと思ってます。
話題になってる経営者方に対しても、府に落ちないことも多々ありましたが、いくつか会社をみてきて、さすが役員になる方だなと思うこと、またビジネスや組織に向かうエッセンスが凝縮された姿勢は今思い出してもいい勉強になったと思います。
逆ももちろん感じることあります。
酒、タバコのインパクトが強すぎて、またその枠が強すぎて何とも自分が無力だと思ったり、蚊帳の外感じてましたが。
そういう思いもあるので、一丸になるような経営判断、いや一人の人間として判断して舵をとってもらいたいです。舵を切れるのは曲がりなりにも選ばれた少数なのだから、それ位の責任は持って欲しい。
699:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/29 00:09:10 2c0A19CYO
さすがはない。ちっときれいごと言い過ぎ。
やけに年配の方だね。
700:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/30 02:59:21 TtiLOOvW0
クビ切りについて詳しく。何人くらい辞めさせられるの？
701:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/10/31 02:20:52 HhtHUnsoO
希望を持ち会社に入った若手ばかりが去るリストラは会社をダメにする。
702:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/01 14:07:38 a9TOB95TO
ここの経営陣は嘘つき、詭弁ばかり。ちっちゃいんだよねぇ…。自分でもわかっているから笑える。
703:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/01 19:28:19 /sygww9H0
ここの派遣元から来てる
小太りのｱﾗﾌｫｰｗ派遣女
非常に態度でかい
中○博○、おまえの事だよ
704:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/02 17:45:42 bsWVl7pSO
ヘイ！カモーン！！
705:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/03 17:19:28 qPk5MAOKO
↑馬鹿丸出し
しかしこの会社終わってる。
社員がホントに可哀相、
F、O、Sの顔を見ただけで吐き気がする。
706:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/03 17:28:02 l15m6Ot8O
アホ経営陣の玩具会社。
707:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/04 01:38:47 yG8rXg7iO
それにしても、この半年はなんなんだ！
過去の失敗の精算ばかり。冷静になるとガッカリ。
もっと早くできなかったの？。
前向きなことは、しばらく無理だね。
モチベーションも衰退するばかり。
708:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/06 09:36:40 0BTYXyZUO
リストラはいつから？
709:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/06 22:13:49 WISCKiNGO
そんなんないよ。
FOSは辞める？けど。
710:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/07 09:15:40 fpqqTAfwO
悪いことは言わない。ヒトキリだけはやめとけ。
絶対に将来に悪い影響が出る。むしろ今は全社員の給料を業績回復するまで削減した方がいい。
その方が社員の心をつかめる。それに今の時期なら簡単に社員は辞めない。
いらない社員などいない。
711:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/07 15:28:18 fpqqTAfwO
単純に考えると1億減らしたいんじゃないか？
一律、10％給料削ればなんとかなるでしょ。
人の不幸で生き延びる社員も気分良くないし、会社は社員を物扱いと感じ
明日は我が身と疑心暗鬼に、やめさせられた社員からは怨まれる、首切りは社員の会社への忠誠心を損なうし社外の評価を下げる。
大企業はともかくベンチャーの首切りは最終手段だよ。まあ、こんなとこで叫んでも聞き入れられないだろうから、そのうち後悔してくれ。
712:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/07 21:48:28 xHV6/Kit0
ＤＳ愛
713:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/08 18:06:41 7hk8Gh080
>>711
自分だけ生き残れはいいという輩が多いのも事実。
普通の会社だとリストラは管理職からなんだけど、
間違いなくＦＯＳの好き嫌いで決まるんだろうな。
オトモダチ、年食ったゴマスリセ～フ。
でも、もうＩグループだから、これまでのようには行かないと思うわ。
早いとこエスケープするか新しいゴマスリ対象みつけるかだな。
714:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/08 22:10:09 Erq5suLfO
残ったグループ会社どうするんだろうね、
出向してる使えないコマッタちゃんと一緒にまた売るのかね。
715:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/09 00:17:14 zFPBpeUHO
コマッタちゃん、ワロタw
716:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/09 12:03:55 zVip0/WY0
しかし
仕事全然ねぇな･･･
仕事の紹介受けて
今選考中らしく、
派遣会社からは
なにか進捗あったら連絡すると言うが
もう３週間も連絡なし・・・
３週間はかかりすぎ！
仕事探してる方としては
次の動きが取れない
717:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/09 18:09:42 zFPBpeUHO
買い手の方が強いから、求職側は厳しいよ。
デジスケ営業の怠慢なら洒落にならんが。
そっれにしても、中はブラック会社だよな。
718:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/10 09:13:04 A6jIB9YEO
>>716
電話で確認したほうがいい。
デジスケか依頼先の担当者が忘れてる可能性がある。
本当にあり得るから。
719:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/10 16:57:15 4mqkjJoF0
>>718
確認したけど
先方がまだ作品選考中だそうです。
まださらにかかるらしい･･･
3週間も作品選考って･･･
仮に面接に行っても
結果出るまでまた長時間待たされるのか？
信じられないんだが･･･
720:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/10 18:54:03 2x2nCefpO
長い期間で多くの人を見たいというパターンだろうな。
企業側がやってるのかデジスケがやってるのか不明だけどね。
721:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/10 20:58:55 4mqkjJoF0
>>720
それって
応募側にしてみるといい迷惑なだけ
正社員募集でやれ
こんなの初めてなんだけど
いままで作品選考ではせいぜいどんなに遅くとも4日以内には合否の進捗があった。
遅い理由は先方がバタバタしているかららしいけど、
派遣を採るって事は人手が足りなくて即来て欲しいから募集してるのに
こんな時間かかったんじゃ意味なくない？
722:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/11 14:32:50 93FhyEXUO
ここはダメ。
ホントに使えない。
723:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/11 23:51:05 vx/xjXG90
おいおい、本当の責任とって腹切る気概あるやつぁ～いないのかよ。
本当の責任は誰にあるんだよ。赤字を出した根源は誰なんだ？
それハッキリさせなきゃ永遠に何もかわらないぞ。
いいよな～。失敗しても責任ない人って。
724:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/12 01:58:07 vjdxiTk8O
この期に及んで現場で汗をかいてきた人間を
整理して立て直しを計るという
あまりにも無情な選択しかしない
名ばかりの取締役連中ども。
未だに纏わり付く無能な友達連中。
あんたらの傍若無人ぶりにはヘドが出る。
才覚がない自覚があるにもかかわらずまだ居座るか。
厚顔無知にもほどがある。
せいぜいお互いを疑いながら友達ごっこしてりゃいい。
最後に泣くのは貴様らだ。
725:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/12 07:44:15 YMONc8FeO
ねぇねぇ、
なんで罪のない社員が整理対象なの？
なんで取締役やオトモダチは整理対象外なの？
なんで取締役だとたくさん給料もらえ退職金前倒しでもらえるね？
726:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/13 00:43:42 zH9EJFI3O
カッコ悪いなー。
社員から軽蔑されて。
毎日、軽蔑の目で見られてよく会社に来れるな。
会社の中で社員は、すれ違うたび、みんな心の中で・・・
727:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/13 18:10:15 67fx2LCs0
そこまでひどいなら、そのうち親会社に整理されるさ
728:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/15 12:14:57 mZQgM80EO
業界を超えた卓越したコンピテンシー有する、我等の経営陣であれば、転職先はいくらでもある。
年収も思うがままだ。
なわけねーだろ。
年齢的に本気でニートになるかもしれないぞ。特に大とかヤバくない？
これまでろくな仕事しないで、甘い汁を吸ってきた連中が、仮に転職できても辛いだろうな～。
なんせ築いて来た、権力がなくなるんだもん。
自業自得とは言え、あらゆる意味でもったいないことしたね。
がんばれ～
729:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/15 14:29:47 StVyKh7g0
> 業界を超えた卓越したコンピテンシー有する、我等の経営陣であれば、
> 転職先はいくらでもある。 年収も思うがままだ。
だったら早く辞めろよ、カス。
親会社には老害とお友達を整理して欲しい。
それにお友達連中の8とかブサイクなヒゲとか
いる意味がさっぱり分からん。
8のやってることに意義は全く感じないし、
ヒゲのやる事はことごとく頓挫する。
またこいつは人と一緒に仕事ができないしな。
Oみたいなおじいちゃんもそうだけど
あの2人みたいな奴が最凶のお友達だろ。
730:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/15 15:29:00 9IbXgmlX0
この際、老害、オトモダチ、コバンザメは整理して、
新生ＤＳでスタートだな。古い体質を引きずるのよくないからな。
旧勢力は抵抗するかもしれないけど、あんまり抵抗してるとアブナイヨ。
悪いことは言わないから自ら身を引いた方がいいと思うがね。
731:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/15 22:17:38 ulS/rMzZO
ユニオンでも作ったら？
732:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/15 23:38:28 eYtr+dpX0
大丈夫。
必ず天罰がくだる。
733:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/16 22:35:52 QJnU6mdP0
景気が理由のリストラであればいたしかたなし。
しかし経営陣の失敗でリストラは、リストラされる側だけでなく、
する側にも深い闇を残す。
悪魔の手段に手を染めれば必ず報いが訪れる。
さらに社員の要不要を会議室で面白可笑しく議論すれば天誅がくだる。
しかし手遅れだ。罪を償うがいい。
734:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/19 14:48:55 LrItaxYs0
やっぱ
営業のUK（名字がU名前がK）って評判悪いな
735:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/21 21:36:19 5ST8vDP+0
外道に何を言ったところで無駄。
あの年齢で赤っ恥の失敗したら、
もう身を守ることしか頭にないだろ。
自分の能力も眉唾で中身空っぽだって分かってるから
毎日、怯えながら暮らしてるよ。
社員との関係なんて益々、オトモダチとゴマすりとしか付き合わなくなる。
それ以外の奴とはバカにされてると察して付き合えないだろ。
ところで、いらない役員、社員は誰だと思う？
オレは役員なら全員、社員ならアホオヤジかな。
736:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/22 08:36:37 pYFvO9Br0
株主を愚弄しやがって。
俺は自分の金で投資して自己責任果たしたぞ。
おまえらは責任果たしたのか？
社長兼営業本部長？なら営業責任とれよ。
大沢商会？どこの３流会社だよ。知らねーぞ。
最高財務責任者？最高じゃない責任者いんのかよ？どう最高なんだよ。
「サイコーで～す」ってＧの阿部か？宗教法人の掛け声か？
ったく肩書きだけの、ままごと経営しやがって
737:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/24 21:55:16 SnezKM7G0
それにしても辞めないな。古株管理職も。
738:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/24 23:57:52 69TH73260
親会社に切られるまで怯えて生きろ
739:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/25 11:41:51 SQIezxJLO
>> 737
辞められないんだろ、
今から雇ってくれる奇特な会社ないだろうしな。
せいぜい頑張ってくれたまえwww
来年楽しみ（笑）
740:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/25 20:33:41 xXJHlZEIO
溺れるもの藁をもつかむ。
741:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/26 00:27:08 7/f8MwIS0
その藁に鰻のぬめりをぬる社員の姿が目に浮かぶｗ
742:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/27 18:54:34 48f/0cBxO
まーさ、生き恥だな。
743:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/28 11:30:46 EDVz+dyYO
こんなに赤字出して、こんなに社員に嫌われて、こんなに恥じさらして、
居座り続けるのは常識などなくなり自分のことしか考えてないんだな。
744:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/28 11:51:47 cHaBsnZlI
そんなに皆して叩くなよ。
誰だって自分が一番可愛いだろ？
745:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/28 18:19:06 dcC2oxGM0
自分可愛さにに程があるだろ？
こんなのに人はついてこないだろ。
経営者たるものプライドが必要だ。
プライド無き人が経営者である資格はない。
速やかに退場せよ。
746:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/29 04:03:54 tOtO7Q/TO
厚顔無知もはなはだしい。
能無し役員と取り巻きのお友達連中を見るだけで吐き気がする。
747:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/29 10:00:07 uP3/bka0O
絶対に辞めてください。
人の心が少しでもあるなら
トモダチ以外の社員を道具と考えてる人はもう辞めてください。
748:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/29 12:12:13 JuQhUg+O0
ハッキリ言ってしまうと、トモダチと取巻き以外は道具。
自分が幸せな環境作りと私利私欲を貪るのが経営者の醍醐味。
表向きにはできるだけ欲望を見せないようにするけど、本質は自分可愛さだよ。
自分で会社経営してみたら、同じようになるんでないかな。
オトモダチや取巻き連中は「おすそ分けいただき」ってとこだろ。
でもな～、あんなボケた大きな失敗繰り返したら、俺なら辞めるわ。
責任痛感しちまうわ。
749:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/11/30 10:55:27 ZZ9Cc000O
登録に持っていく作品に萌え・アダルトはやめてくださいって言われたんだが、じゃあ俺は何を持ってけばいいんだ？
750:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/01 00:20:54 CydhNlft0
素晴らしいビジネスマンの鏡！
デジスケの精鋭営業マンの言うこと聞いておけば間違い無し！
以上、全て反対の意味で解釈してくださいｗ
751:749
09/12/01 09:43:40 2hOZKb/sO
>>750
分かった。営業に「私の作品を萌えと感じるかどうかは観る人の判断です。」と反論しておく。
752:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/01 22:16:14 vygbxYHyO
金をバラマキ全てが失敗。アホの三冠王とは？
753:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/02 00:16:03 OHAWCdFR0
>>751
反論した後、デジスケ精鋭営業マンの回答、ｶｷｺよろ
754:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/02 18:44:35 SV1F28KxO
派遣屋が偉そうにすんなよ。所詮は人身売買屋だろ。
755:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/02 18:54:37 QCAQpIY5O
>>753
「サイトにて作品を確認しました所、大丈夫そうなのでお持ちください。」
756:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/07 03:10:53 Rr2cEhEZ0
あのさ、本気で相談。
今働いている会社からさ、「派遣会社通さないで働かない？」って
聞かれてんの。
受けるかどうかはまだ解らないんだけどさ。
で、就業先の担当の人としては「いったん派遣会社との
雇用契約を切ってほしい」って言ってるの。
要は、派遣社員をそのまま引き抜くと違約金が発生するから
いったん派遣会社をやめてフリーになってもらって
そこから再度勤めるような形をとってほしい…と。
その場合、ここの派遣会社って「ワタシ、来月で派遣辞めます！」って言って
来月からそのまま働くのってまずいのかな？
就業規則みても載ってないし、ちょっとどうなのかなって…。
解る人いたらちょっとアドバイス欲しいです。
757:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/07 18:07:34 ovlLEJzb0
>>756
そうなの？
派遣から社員登用される人結構いるけど
契約終了してから社員化するんじゃないのかな？
758:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/07 19:54:28 XM8MSYKBO
派遣会社との契約を途中で切るか、
契約期限後にするかは、あなた次第。
759:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/08 23:17:18 7kCzhVn/0
>>756
どれくらいの期間そこにいたの？
760:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/10 18:45:28 WTxmdKCU0
ここのひと全然メール返してくれないんだけど
761:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/11 16:08:02 vuoAyTl0O
都合悪いこといっぱい起こってるから、
今それどこじゃないんだよ。
762:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/12 01:00:37 RB7FDK6YO
いくら、嫁や子供のためとはいえ、死ぬ前に後悔するなよ。
ダサい生き方したなってね。
もっとも老害には、そんな感覚もないだろがな。
763:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/12 09:16:43 HXNA2FYE0
なあ、健康保険組合の変更で３分の２以上の同意が必要だから
署名して捺印して返信しろって手紙が来たんだけど、日付が１２月１０日で
締め切りが１２月１６日なので基本FAXで送り返せとか書いてあるってなんなの？
こういうものは普通は最低一ヶ月くらい前にはこっちに来てるもんじゃないのか？
764:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/13 22:47:55 3vqHpik50
変更に同意しないのであれば、送り返さなくてＯＫ?
つか、「同意しない」の設定を設けろよっと・・
765:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/14 02:04:50 KLs1iIW3O
グダグダすぎる。なにも特別に優秀とかぜんぜん期待してないが、普通に出来ることは普通にやれ。
766:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/14 20:47:56 T4j8+qrE0
いつまで続く？この状態
767:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/19 22:15:41 eZQBhcUx0
本当にここの営業使えないよ。
約束の時間に来ないし。
768:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/19 22:52:16 ImTjdttbO
苦情はガンガン上に伝えた方がいい。
769:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/22 11:15:56 xpyrd/zZO
ガンガンいこうぜ！
770:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/24 23:56:43 DvJf/wGx0
>>756
俺も昔某大鳥居の会社から言われたけど、結局断った。
でも実際は辞めても引き抜いたことはバレバレなわけだから、
どういう扱いになるのか正直分からんね。
二度と関わらないなら良いけど、今後もうまく利用するつもりなら、
正当な手順を踏むべきだろうね。
それを払わないなら雇わないとかいう会社は、個人的には微妙だと思うよ。
771:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/25 22:08:49 hxHaK78b0
>>756
一ヶ月前に派遣会社に言えばＯＫ。そこまで派遣会社は偉くない。
派遣とっとと卒業したいなら、いいと思う。
772:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/26 14:53:33 1X2NnSzyO
三分の二の同意がとれたそうな。
773:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/28 21:10:05 8XDeK+Hm0
オトモダチで派遣営業してる奴は誰もいねーんだけど。
実績あげた奴も誰もいねーんだけど。
オトモダチは評価の曖昧な仕事して、はじめから管理職。
責任はオトモダチ以外の社員になすりつけ。
オトモダチの評価ってどーやってんの？
なんにも根拠なくオトモダチだから評価高くつけるんだよね～？
自分のオトモダチ採用して評価悪くつけると自分が傷つくとか？
オトモダチや古株意味なし社員をビシバシ降格、リストラすれば活性化するんだけどな。
スポーツの世界で、こんな不平等なやり方してたら、間違いなく負けだろ。
オトモダチは一般社員の倍の実績出したら管理職にするとかしないと納得されないよ。
なんかオトモダチに高給払う為に会社運営してるみたいだよ。
自分が惨めな人間だって気づかないものかね～。全社員からそう見られていること
気づかないのかね～？オトモダチだって分ってるけど、うまい汁吸えているから、
そりゃ辞められないのもわからうがな。
結局、派遣営業は使い捨ての駒なのか？
来年こそ、オトモダチと古株ゴマスリ管理職リストラして解体しないと沈むぜ。
774:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/28 21:51:30 gaUvghsZP
デジハリに通ったことないんだけど、同窓会の案内がきた。
ここに登録してるからだろうか？
775:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/29 15:59:57 XUjlqUzUO
オトモダチ組織も問題だが経営陣の馴れ合いがアホな投資失敗を招いてた。
まー、それもオトモダチだな。
776:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/29 21:30:23 eIaecXWM0
馴れ合い投資の果てが社員にリストラの勧めか。
どんだけ面の皮が厚い連中なんだよ。
とっとと、くたばりやがれ！
777:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/30 09:02:58 W0HA+ZcCO
タラレバだが、
なぜ、ワークスに投資してしまったんだろう…
なぜ、もっと早く引けなかったんだろう…
なぜ、金をジャブジャブ流したんだろう…
年末になって振り返ってしまう。
778:名無しさん＠そうだ登録へいこう
09/12/30 15:29:12 LPswQIAF0
なぜ、経営陣は責任をとらず辞めないんだろう・・・
次回の株主総会で総退陣になるのかな？
779:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/06 03:09:49 WHz+OB2l0
ここの営業最低だね。
大阪だけど前のやつも今のやつもほんと最悪。
ほかの派遣会社のがぜんぜんましだね。
うそばっかりつきやがって。
780:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/06 23:11:58 lh26jaDZ0
上場廃止すべくして上場廃止した会社。
こんな会社が公の場に出るなど詐欺もようなもの。
実際、株主に多大な迷惑を与えたんだから詐欺同然だが。
残り少ない経営者ごっこを楽しんでくれ。
781:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/07 14:01:51 35xzN0Q90
>>776
>社員にリストラの勧めか
詳しく！
782:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/07 21:23:58 tECSI+5u0
１．同じ発言をしたとしても・・・・
①オトモダチの場合
あいつは頭がいい。言うことが的を得ている。
②オトモダチ以外の場合
あいつはバカか？あいつじゃダメだ。
オトモダチは何を言って正しい。
これが感情経営だ。
２．同じ結果を出しても評価は・・・
①オトモダチの場合
「ヤッパリあいつは能力がある。さっそく評価を上げて管理職にしよう」となる。
②オトモダチ以外の場合
「あればまぐれだ」、「やり方が間違っている」、「評価に値せず」となる。
これが現実だ。
３.オトモダチ系列を部下にした場合
①オトモダチ部下のことは高く評価すれは、そいつの評価も上がる。
②オトモダチ系列の評価を低くつけた場合、ズバリ終わりだ。
ひたすらオトモダチ系列にゴマスリ評価することが成功の秘訣だ。
俺はそうしてきた（出川ブログ風）
783:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/08 21:47:15 AxUdd7hg0
そんな会社だからダメになったのでは？
でも世の中では良くあるみたいだし、
経営者が変れば評価も一転するだろうね。
784:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/09 11:38:23 XxIWod4e0
私情だろ。
珍しくもない。
2世議員、官僚天下り、親子経営、派閥・・・の類。
785:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/10 23:20:06 A3LJ4S4G0
ここクリエーター系に登録したら、エンジニア系に変更できないの？
786:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/11 16:09:12 ncVO5TpU0
>785さん
こんな会社は相手にしないほうが良いですよ
変更しても意味ないですよ
他の会社をあたりましょう♪♪
787:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/13 22:18:49 JanUZzSA0
社員にリストラすすめるなら、まず自分で見本みせてくれ。
部長以上が見本みせなければ社員は辞めないよ。
リストラに限らず、仕事の見本見せて欲しいよ。
お客や案件とってくるなり、人集めるなり、登録や人選するなり、
スタッフ対応するなり・・・。なんか優れたとこ見てみたいよ。
偉そうに口だけなら中学生でもできる。
でも気分いいんだろーな～。社員にウンチク語って浸る気分って。
788:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/14 22:47:54 h3WduzwB0
そもそもサラリーマン根性の染み付いた人達ですから何を言おうが無駄です。
その取り巻きも外では通用しないから、しがみつくしかない。
考えようによっては、サラリーマン社会の縮図を見ているようで面白いですよｗ
789:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/14 23:16:39 7aJGNNRQO
金の切れ目が縁の切れ目。オトモダチもいざとなれば裏切るよ。気をつけてくれや
790:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/20 00:17:25 lnu/ZoocO
社長は命をかけて仕事しているのか？
逃げたらあかん。社員に責任を投げたらあかん。自己破産の覚悟で、やらにゃあかん。
791:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/21 11:52:26 CAn8N+xu0
オトモダチって言葉が良く見受けられますが、具体的に誰のことなんでしょうか？
内部のことにはあまり詳しくないので、教えて頂けると助かります。
792:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/23 13:35:32 iqD95ipN0
トモダチ経営ｗ ダサｗｗ
どうでもいいけど、ワークス元役員は全員クビにしろよ。
なんにもできず、大損、責任なし。
上場廃止やリストラの原因じゃねーかよ。
793:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/23 16:48:40 vfGdrL300
>>779
東京だけど… 自分だけかと思ってたけど同じ感想の人がいてびっくりした。
794:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/24 10:38:26 CkTs7a3u0
>>792
特権階級はクビにならない。
それが世の常。
795:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/24 22:18:33 1VuUsoUpO
まーさ、こうなっちまったのは役員の責任だけど、
Ｆはそのまま置いておいた方がいいかもよ。
イマジだと容赦なくクビキリするかも。
もっとも埋もれた人材にはチャンスかもしれんが…
796:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/26 16:47:40 NEZqNfPZ0
頑張れ！平社員！
797:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/28 21:33:13 0mLNNi120
辞めないよ。
５０過ぎて放りだされたら何の仕事もないよ。
あっても上司のいる職場に行って働くなんて余計にできないよ。
彼らだって普通に生活の危機感を感じてる小人なんだから、
わかってやれよ（？）
798:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/01/31 00:58:45 rkOFRrYOO
デジスケ社員は負け組ですね。
お金、社会的地位共に低いでしょ？
社長馬鹿にするのもいいけど自分等も負け組なんだよ
799:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/01 08:14:16 BiPl/0zWO
ここって上場廃止になってたんた゛ね。
何で？何かあったのか？
800:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/03 11:12:38 9JSGiPGx0
>>799
普通に業績不振でCCCグループから斬られたからでしょ。
801:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/03 18:52:36 yvYtayeJ0
ダサ。
802:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/07 14:07:49 VDRHbiv70
ワークス元社長S。
オマエがDSを上場廃止にし会社を台無しにした悪だ。
オマエのザル流しが全てをパーにした。
FOは許す。
803:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/08 21:22:57 XJTWaBLx0
ザル蕎麦でも作ってたのか？
804:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/09 20:24:32 EnGAmqoD0
いや、ザルそのものを作ってたのではないか。
805:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/10 17:48:06 SD017rc8O
違うって！ザルじゃなくてサルだろ!?
806:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/10 21:55:00 UU1QOx+80
猿流してどーすんだよｗ
807:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/11 00:29:07 8CqWdg11O
大ザル財務だよ。
よくもま～、恥ずかしくもなく居座れんな。
脱走したオトモダチのどこでも行けば～。
808:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/11 17:38:48 nqVTWxKS0
小さい会社の頃は彼でもよかった。
そこそこ頑張ったんじゃないか。
でも上場した頃から狂い始めた。
彼だけでなく他のヤクインも。
会社の器が変わって対応しきれなかったんだろう。
上場廃止して今は丁度いいと思う。
経営者の実力に見合った規模になって。
これからですよ。
809:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/12 20:50:56 uEsUzjErO
807
脱走言うても、そりゃあんた、落ちぶれた企業と元親どっち選ぶよ。
810:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/16 23:12:02 s0fQ0aX50
脱走兵、居たときゃグッチにゴマスリ、陰口ペッペ。
会社ヤバクなったら宿替えた。
もうじきザルも脱走か？
ついでに小判ちゃんも脱走兵と共謀で元親逃げ準備中。
知らぬは裸の乞食王のグッちゃんだけかｗｗ
811:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/17 22:06:23 J9fbdHJc0
あい変わらず仕事ないな。動くに動けないよ。
どっかないかね。
派遣ギリされないだけマシと考えてるよ。
それにしてもデジスケ内部って同族経営なんだな。
ダサダサだけど、俺達には関係なければいいや。
812:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/18 13:40:04 gnj5N5po0
イマジカやばいぞ！！！！！！！！！！！！！
813:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/18 21:13:44 JMFwft8Z0
マジここつかえねー
今仕事してなくて仕事さがしてるけど
一日も早く就業したいって言ってるのに
4月開始の仕事を平気で紹介してくるんで
マジむかつくわ
814:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/18 23:02:43 jNHt//jrO
うるせー！
だったら自分で探せ。
この時期、仕事紹介してもらえるだけでも感謝しろ。
815:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/18 23:57:03 tutLLNPL0
リクナビからここの派遣会社からスカウトメール来たんだが他にも来た人いる?
816:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/18 23:59:08 /MqYqeoI0
イマジカやばいらしいな。
もう終わりだ。
安らかに眠れ・・・。
817:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/19 23:31:34 vwjk7mzS0
>>815
スカウトはきてないけど
登録はしてる
818:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/20 11:09:59 UDR7g+wu0
誰だって、自分が採用したオトモダチ、
自分が中心となってやった仕事を批判なんてしたくないだろ。
役員さんの中で、そんな気持ちが蔓延してるから変われないんだよ。
馴れ合い関係になってるからどうしょうもない。
気持ちはわかるがね。
819:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/21 23:31:19 g1s9aGps0
破産しました
↓
社名 株式会社ディメンション・ユナイテッド
ユナイテッドエージェント事業部
代表取締役 坂田 篤彦
前代表 佐藤 拓朗
本社所在地 〒153-0064
東京都目黒区下目黒2-19-6 F＆Tビル6F
事業部所在地 〒153-0063
東京都目黒区目黒2-8-10 アーバン目黒4F
820:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/22 19:12:50 lH16hntTO
デジスケと何か関係あるの？
821:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/22 22:38:49 UrzQT+jj0
上場バブルで狂ったグループ作りをしてきたけど、
やっと全ての処理が終わりそうですね。
全ては失敗でしたが、後片付け、ご苦労様です。
立つ鳥跡を濁さず。キチンと掃除をして行く姿には敬服します。
これで次の職場に安心して行けますね。
次回、株主総会までは、まだ日もありますから、
これまでの疲れを癒してください。
822:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/23 23:17:54 xcus+48A0
社員に偉そうなこと言っても説得力ないんよねー。
さんざん自分らの意思決定で失敗して上場廃止してリストラ進めて・・・。
ハッキリ言うと社員は役員連中のことナメてますよ。
ナメられたらリーダーシップ発揮できないこと理解してますよね～？
それとも全員オトモダチで会社やるかｗ
823:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/23 23:31:57 2exSSF15O
それがDSスタイル
824:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/26 15:42:52 vqoq1/iB0
リストラの一環か知らんけど、今度は学生が期待していた（してないか）
クリ博大阪のイベント中止じゃと。
しかもこの間際に。
本当に学生を支援する気あるのか？
貧すれば鈍すというやつやね。
金にならなきゃやーめた。
825:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/26 15:43:48 vqoq1/iB0
それもＤＳスタイル。
イマジカ推奨。
826:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/26 15:49:08 vqoq1/iB0
これか？
これが告知でんがな？
URLﾘﾝｸ(www.kurihaku.jp)
827:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/27 10:46:23 DCsotPxa0
責任をとれない人間が経営者になる資格はない。
経営者が変わればオトモダチも終わる。
転職する能力もなく生活の為に既得権益にしがみつく無能古株管理者。
これが昔ベンチャー企業と言われた企業の今の姿。
828:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/27 15:42:38 +YHnX3C30
有能な社員と無能な社員の見分け方がド素人。
有能は辞め、無能が残る。
それが数年続き、無能軍団の出来上がり。
もう遅い
829:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/27 17:08:28 FzMoaXpOO
オトモダチへのエコヒイキに尽きる。
DSスタイル
830:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/02/28 18:48:25 CPahUWRS0
程度の差はあれ社員の叫びが頻繁に書き込まれるとは
ブラック企業なんだろうな。
831:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/03/03 22:51:42 cRqpjAyO0
人を活かせない。
人を活かす土壌もない。
オトモダチの馴れ合いの場。
DS style
832:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/03/04 23:45:33 oh7q5/oh0
仮に４５歳だとしよう。
この会社にしがみつくしかないだろ。
辞めれば職なし、給与激減・・・
しがみつくのが正論。
間違ってないよ。
833:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/03/09 10:59:33 Q8M7Ohyn0
本当に瞑想中、間違った、迷走中だね。
社員首切りしてるのに、他人の仕事探してられるかよ。
親イマジカにすりより、おともだちスタイル貫き通します。
それがDSstyleの責任。
834:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/03/09 20:58:58 PREIiGz40
ハイコンピテンシーの人は転職は思いのままなんでしょ？
なんで転職しないのｗ
そもそもコンピなんて、オトモダチやゴマスリの為にある制度だったからな。
あんなん好き嫌い評価だし、仮にどんな成果をあげても評価つける奴より上回ることなんてないしな。
ピンボケな制度だったよ。今の方が、まだマシかな。
でもイマジには逆らわず、すり寄りますよ。
それがDSstyleですから。
835:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/03/09 23:27:19 XqchwKVtO
常識で考えれば、さすがに現経営陣も今期で終わりだろう。
生き残る為にイマジカ入りしたって言う噂あるけど、散り際はかっこよくきめて欲しいね。
836:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/03/10 07:35:02 PyfY8TazO
成長しないな。ここの経営陣。
837:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/03/10 12:16:22 1CPj9+V60
金グッチ正日 マンセー （ｂｙおともだち） ってか。
後継もいない、クーデーターもない、ゆるい北朝鮮
イマジカ中国の長瀬国家主席がゼッコーしたら・・・、
838:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/03/10 18:21:54 1CPj9+V60
知らないあいだに子会社全部きっちゃったんだね。次は自分？
839:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/03/10 22:34:41 kOFFIVvP0
金グッチ正日だな。
本人気づいてるかな～。
オトモダチのＯとは馴れ合い経営。
ニコチン黒豚はザル。
子会社は全て短期でパー。
つくづく、見る目がないというかセンスがない。
840:名無しさん＠そうだ登録へいこう
10/03/11 07:42:54 sHJUaNIFO
はやくやめないかな～ グッチとそのオトモダチ♪