08/09/15 20:18:56 Z/L4fIws0
退職金が有るか無いかは、派遣元の就業規則によるんじゃない？
俺は派遣元の契約社員だが、一応退職金は出るみたい。
仮に、新卒から定年まで勤務したら、600万円から700万円位らしい。
俺は40歳でその派遣元に雇用されて、退職金はいらない代わりに、毎月の給与を少し増やしてもらった。
退職金として積み立てる予定のお金を月給に組み込んだ感じ。
今更正社員は無理だと思うので、これからは派遣として人生を歩みます。
68:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/19 03:20:01 xtRmOIKO0
勘違いしてるやつ多いけど特定派遣は正社員だよ。
特定派遣で契約社員なんてない。
いわゆる派遣ていわれるのは一般派遣。
69:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/19 23:04:37 mfmFd/fE0
漫画で学ぶ
('A`)人('A`)
派遣会社搾取問題 再チャレンジ支援税制
就職氷河期問題 派遣社員問題 フリーター問題
第1弾 フリーザ様に学ぶ派遣会社搾取問題
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第2弾 セルゲームに学ぶ「再チャレンジ支援税制」
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第3弾 孫一家に学ぶ「就職氷河期」問題
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第4弾 三井寿に学ぶ派遣社員問題
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第5弾 フリーザ様に学ぶフリーター問題
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第6弾 戸愚呂面接官に学ぶ中途採用基準
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第7弾 仙水忍に学ぶ公務員制度
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第8弾 ドラゴンの騎士に学ぶパラサイトニート問題
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第9弾 大魔導師ポップに学ぶ新卒の重要性
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第10弾 ワムウに学ぶホワイトカラーエグゼプション
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第11弾 ダービーに学ぶ就職氷河期の前後における学生の待遇
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おまけ これが30過ぎた男の月収なのか
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70:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/20 04:41:35 jlWT8H2B0
経済界のドン
フリーターについて語る
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自民党
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公明党
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経団連
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キヤノン
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トヨタ
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71:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/20 22:23:01 2Eslk37AO
最近、内定がでたところが①一般事務で正社員雇用ですが、働くのは別会社。
②月給制で賞与２回。
これって特定派遣ですよね？
72:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/21 09:39:23 LAPGr2ME0
>>71
正社員雇用=特定派遣と言えば、そうでもない。
登録上、一般派遣でも正社員で雇ってる派遣元会社もあるよ。
73:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/21 15:40:47 +YY6Pm4cO
特定派遣て周りに説明するの難しいですよね。皆さんどう説明されてますか？
74:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/22 00:54:58 B8QYbEOL0
>>73
名ばかり正社員の自覚があるからただの派遣と言ってる。
75:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/22 05:00:34 96vIFBy+0
>>73
偽装正社員でいいだろ
76:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/23 01:38:18 queNmLQ30
>>71
特定派遣です。
>>73
派遣会社の正社員って感じかな。たしかにめんどくさい。
法律的には常用雇用で正社員だから名ばかりでも偽装でもないわけだが
派遣業務に従事する者ということで政府からは非正規雇用者と呼ばれる
らしい。よくわからないよなｗ
良いとこは良いし、悪いとこは悪いし普通の会社と変わらないよ。
ただ適当に仕事やってるやつはそれなりにしかならないわな。
77:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/28 16:04:15 nYEGd7yx0
>勘違いしてるやつ多いけど特定派遣は正社員だよ。
>特定派遣で契約社員なんてない。
ということらしいですが・・・。
漏れは特定派遣の会社の契約社員なんですが（一年ずつ契約）・・・
一般派遣よりも安定してますよーって言われて入社（？）したんでつが・・
これってもしかして違法なこと？
78:77
08/09/28 16:25:55 nYEGd7yx0
ちなみに給料体系は時給です。
なので連休が入る月の月収はグンと下がります。
「契約社員」と聞いててっきり月給なのかｔ思った私も馬鹿ですが・・
漏れの特定派遣会社には正社員ももちろんいますが、
契約社員も半分くらいいるようです。
79:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/29 15:28:12 DTPFKBDI0
>77
特定派遣は、名ばかり正社員
80:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/29 17:16:18 Rof/yI190
>>77
特定派遣の契約社員ってのもあるみたい。
あとは>>76で大体あってる。
ちなみに2ちゃんでいう正社員とは大手の優良企業の正社員のこと。
81:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/10/04 13:49:07 69JTGlSfO
>>80
＞ >>77
＞ 特定派遣の契約社員ってのもあるみたい。
＞ あとは>>76で大体あってる。
＞
ありがとうございました。合法なんですか。。 隠れて違法行為してるのかと思いました。
82:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/10/05 01:55:16 q948Jm2u0
>>81
一年以上の有期常雇、若しくは無期常雇であれば、契約社員採用正社員採用に関わらず特定派遣社員だよ
83:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/10/05 17:19:21 JIb6FRJC0
大昔ですが、特定派遣社員って
正社員として雇用しなければいけないと聞いた気がします。
契約社員じゃ登録型の一般派遣とほとんど変わらないような・・・
まあ1年契約なんで、その1年以内に派遣先から下ろされることもあるようで、
契約した1年間だけは本社で雑用（データ入力とか）の仕事はもらえるみたいですが、
いずらくなって結局やめるようなことになりそうで不安です。
84:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/10/06 01:33:05 yxYhaUWg0
遠距離通勤の方は、入社しないでください。
交通費が高額になるので、会社が経営破綻します。
結婚しないでください。子供は産まないでください。
家族手当を払わなければいけないので、会社が経営破綻します。
福利厚生は利用しないでください。
無駄な費用が発生するので、会社が経営破綻します。
自己啓発は、自己負担で行ってください。
会社の制度を利用すると、無駄な経費が発生するので、会社が経営破綻します。
とにかく余計な事はしないでください。営業成績が悪くなり、
私達管理部門の給与が少なくなってしまいます。
残業時間は少なく申請してください。会社に残業代を払う余裕はありません。
とにかく愚痴をこぼさないでください。あなた達は普通の会社に入れなかった人達ですから、
文句をいわないでとにかく働きなさい。
営業が見つけてきた仕事を断らないでください。自分のスキルを考えてください。
あなた達に仕事を選ぶ権利はありません。
派遣が終了しそうな方は、辞表を提出してください。
待機社員に給料を払う金は、会社にありません。会社が経営破綻します。
待機社員の方は、今すぐに辞表を提出してください。
あなた達が社内で遊んでいること（ネットサーフィン・ゲーム・居眠りなど）は、
こちらは把握していますが、放置しています。無気力な方に何を言っても、時間の無駄だからです。
遊んでいる暇があったら、辞表を書いてください。会社が経営破綻します。
（by某営業）
85:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/10/06 02:25:54 hLxHzpKD0
>>84
コピペだろうが、とりあえず氏ね。
86:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/10/06 13:17:13 WsjoM3xXO
>>84
チクチクして痛気持ち良かった
87:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/10/06 23:14:04 j/PoKpWq0
>>84
どっちにしてもその会社はつぶれるねｗ