08/12/24 21:56:46 QHPqRS360
>>593
俺もMGの派遣工だけど、職場のレベル診断？みたいなの、あれって職場同士のアゲ足取りでやってんのかと…
他所の職場から老害が来て、ウダウダ言いたい事ホザいって、点数付けて帰りやがる。
ああいうのこそ、古臭いというか。時間もコストも無駄かと。
どうせ、いい点数を取ったところで、職場にいる正従の手柄になるだけで、俺らにはメリットねぇーしｗ
ああいう事で、やる気を起こさせようとか、昭和の考えだろ。平成ってのは￥が全てなんだよ！
そんなにコスト削減したいなら、あの診断員とか偉そうな連中を解雇汁！