07/03/20 00:25:41 GibR9NNJ0
私の派遣先は、Ａ社のコンプライアンス部で職種はアシスタントなのですが、
同じ企業グループのＢ社とＣ社のコンプライアンス部の業務のアシスタントも
こなさなければなりません。
なんでも、私にかかるコストを、Ａ社、Ｂ社、Ｃ社の属する企業グループの
「コンプライアンス部門の予算」ということで取っているので、
「コンプライアンス部門のアシスタント」は３社の共有物で、
Ａ社がヒマでＢ社が忙しいときにはＢ社の業務を、Ｃ社が忙しいときにはＣ社を
という非常に効率的な制度で、それぞれの会社が１人ずつアシスタントを雇って
ヒマなときには遊ばせておくというムダがなくて、とても良いものだというのです。
Ａ社はＢ社やＣ社からお金を取ってはいないので二重派遣ではないし、
そもそも３社とも金融業なので、金融庁の指導に従う義務はあっても、
労働局は関係ないし、違法では全然ないのだそうです。
３社とも同じビルの中にあるので、私に移動の手間もかからず負担はないのですが、
いろいろなサイトを見ていてちょっと心配になりました。
違法だという意見がありましたら、お聞かせください。