09/09/05 23:30:57
>>666
まさにその通りなんだよね。
派遣が廃止になっても（法案化→施行まで数年先だが）、今いる派遣を正社員で
雇うはずなどない。たいしたスキルも無い30過ぎの派遣上がりより、新卒や優秀な
外国人を雇用したほうが長い目でみればプラス。
現在の派遣社員は、派遣廃止なればむしろ自分の首を絞めると思うがね。
09/09/05 23:30:57
>>666
まさにその通りなんだよね。
派遣が廃止になっても（法案化→施行まで数年先だが）、今いる派遣を正社員で
雇うはずなどない。たいしたスキルも無い30過ぎの派遣上がりより、新卒や優秀な
外国人を雇用したほうが長い目でみればプラス。
現在の派遣社員は、派遣廃止なればむしろ自分の首を絞めると思うがね。