08/09/01 20:43:07 HphlmTG90
>>200
何の資格取った？
あとおおまかで良いので、年齢も教えてもらえたら･･･。
202:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/01 20:51:15 fRnjRldwO
そうそう、どんどん脳細胞がつぶれてく感じ。
203:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/01 22:15:21 d7ctSRiq0
>>201
元々シスアドを持っていたので、ＶＢＡ系の資格とりました
年齢は30代後半ですよ
204:198
08/09/01 22:26:21 5jHf25lGO
自分は簿記３級→２級に合格できた
VBAもかじってツールもいくつか作成
今は、資金が尽きたので一休みしてる感じ
205:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/01 22:52:15 HphlmTG90
>>203
30代後半でプログラマーになれるの！？
すごいねー。
206:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/01 22:53:18 yhXLeTKR0
>>202
実際に脳細胞が無くなっていくらしいよ。
刺激の無い生活、変化の無い生活は年取るのも早いしね。
207:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/01 23:21:24 SF80MTXB0
>>205
自分でもびっくりしてますが、正社員での就職活動しててスカウトが来ました
業界は常に人手不足なので40代中盤までは需要があるみたいですよ
208:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/02 00:11:23 9L7eE6xW0
>>207
ふえ～。レスありがとう。
何か希望が出るレスだ。
209:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/02 01:20:53 ck3xVAFw0
>>207
ＶＢＡ系の資格､具体的にお教えいただけないでしょうか？
ほんとに希望の光が見えてきたって感じです。
210:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/02 10:41:28 JSgc1mUO0
VBAエキスパートでは？
211:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/02 11:21:33 sqcUWFss0
>>200は他にも「売り」があったから採用されたんだよ。
>>209とかスイーツ(笑)すぎ。
212:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/02 13:00:06 CQmCM22d0
経理事務やってるけど需要ありますよ。簿記資格無いし
職歴も多い３０歳すぎですけど。
213:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/02 17:05:56 8Bi368dG0
>>212
簿記の資格無いのに経理の仕事を紹介してもらえるって羨ましい
経理やりたいとは思うけれど
資格取っても未経験NGだと紹介ないかなと思って
簿記資格取るか迷ってます。
私も職歴多くて、紹介してもらうたびに
職歴多いですね・・・と言われます。
214:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/02 19:01:00 kj76LAdK0
登録会はスーツで行った方がいい？
215:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/02 19:27:16 9L7eE6xW0
>>212、>>213
資格なくても実務経験ありだからでしょう。
>>214
後のことを考えたら断然スーツ。ましてパソナなら。
216:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/02 22:05:24 wd4bVAF+0
パンツにキャミにカーディガンでも別に大丈夫。
217:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/02 22:19:14 74e6xPWg0
クラブパソナで行われるパーティーってどんな感じ？
行った方いらっしゃいますか？
218:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/04 09:49:05 ZCfPTEEw0
パソナって高値設定で売り込むから、要求が厳しいね。
他社では指摘されないようなことまで何癖付けられる。
採用側がそのポイントを重視してるかどうかは完全に無視して
219:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/04 13:48:03 WOlYR4sa0
ココって何ヶ月も先の案件ばっかり載っているね
来年１月からの案件とか普通に載ってる
すぐに働きたいのに
220:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/04 17:53:12 k/Nu8iPn0
みんな仕事を紹介してもらう時、コーディネーターの人通してる？
登録行ったときに担当してくれた人がコーディネーターの名詞をくれて
その人が自分の担当だと思っていたんだけど、電話するとオペレーターの
人から名前と番号聞かれてそのままオペの人が条件に合う仕事を探してみます
みたいなことを言うんだよね
毎回電話口に出た人に担当されるんじゃなんか不安
221:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/04 17:53:35 pnNUf59N0
ここって、いい加減だよな・・・
折り返し電話しますとか言っといて、連絡ひとつよこさねえの。
自分から電話しておいてなんなんだよ、まったく。
登録して初めての対応がこれじゃあ、信用など出来るはずも無い。
222:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/04 19:19:59 7WWC3Eem0
辞めると言った途端、態度ががらりと変わりやがった
評価がよい派遣会社だと思っていたが、
実態は全然違った。
223:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/04 19:23:22 IZnqMboL0
みんな詳しく教えてｗ
>>220
オペからコーディに話が行くんだと思うよ。
224:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/04 20:03:33 d56JRqihO
働いてから１か月経つけど営業から一回も連絡ないよ。あれ～フォローいい派遣会社て聞いてたのにおかしいな？派遣、私だけだからかな？それとも次、更新出来ないこと言いにくいからかな？みなさんはどうですか？
225:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/04 20:45:57 SZ6GEiAj0
前の契約を更新期間満了で辞めてから、
会社にも仕事の紹介を頼んでるのだが連絡が来ない。
というか、そろそろ1ヶ月経つ。
仕方ないので他の派遣会社に頼んだらすぐに決まった。
もしかして、あと少し働いたら有給が発生するから、
紹介するタイミングを一ヶ月以上遅らせる気だったとか？ｗ
226:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/04 20:48:23 lL4Ja+vO0
>>225 そこまでセコイとは思えないけどな。
227:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/04 20:54:38 IZnqMboL0
>>225
もし他社に行かれた場合の事務手続き（保険等）の猥雑さを考えたら、
それはない。
228:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/04 21:17:09 esZ/aZXb0
>>225
スレチだけどテ○プはその手使うよ。
１か月と１日目に仕事依頼電話がガンガン入りだすことが多かった。
229:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/04 22:48:31 VyfQZLAE0
>>220
コーディネーターはパソネット案件で探してる。
良い案件は営業が直でもって、自分かアシが探す。
230:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/05 18:25:44 8OPDflAK0
エントリーして紹介できませんメールが届いた
その文章には私の名前までわざわざ入れてのメールだったんだけど
その名前間違っていた
忙しいとは言え、名前の間違えだけはしないでほしい
231:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/05 19:41:04 Feg7z0KI0
エントリーする件すべてがお断りメールx3ヶ月、電話での紹介はjobサーチ二巡三巡の案件ばかり。
話を進めてもらった派遣先の実情たるや、従業員のおよそ半数が派遣社員で社員と同じ仕事内容、
年単位の就業継続を要求（短い職歴を有する者は信用されず顔合わせしてもらえない）。
会社都合が理由でも結果的には短期間だし信用されないんだよね。
残飯処理専門部隊で個人情報垂れ流しても無意味な気がして登録抹消検討中。
ダメ元で他社に登録してみる。
直近の職歴の担当支店で抹消処理してくれるかな？
232:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/05 20:32:13 2ekYC/q3O
エントリーしてのお断りメール
「他の候補者に決定しました」
との文面なのに、ジョブサーチを見たら、その案件がまだあった
だったら「総合的判断」との文面でメールでお断りしてほしい
ちなみにこのようなケースが３回もあったけど
３回とも同じチームからだった
このチームはお断りメールの文面は全て
「他の候補者に決定しました」
何だろうか？
233:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/05 21:42:40 mezFMd1I0
>232
他の派遣会社だと、
「他の候補者に決定しました」で断ってるのに、
案件は出っ放しってことがよくあるよ。
そこの派遣の場合、釣り案件だったり、
おそらく社内選考で落ちたりしてるのだけど、
パソナの場合は分からない。
234:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/06 12:38:06 JbM3/lTBO
京都の近藤腹立つ
235:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/06 18:49:48 3YUcumbsO
>>224
他の派遣会社ですが、就業初日と最終日の2回しか営業さん来ませんでしたよ(笑)
その間約2年。
236:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/06 21:43:46 f7kpiyuu0
>>235
アデコなんかはそうだねｗ
237:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/06 22:14:36 c6BVRuaY0
パソナテックって何ですか？？
238:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/06 22:25:03 Mu/oYKkX0
パソナのグループ会社で技術系のスタッフを派遣する派遣会社ですよ
239:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/06 22:28:23 c6BVRuaY0
>238
ありがとうございます。
240:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/06 22:41:08 JbM3/lTBO
235さん、236さん
そうですか?前にOPCの時は離職の手続きもしてもらえないまま、
最終日も連絡ありませんでした。
ただパソナ京都はスタッフフォローが
行き届いてると聞いていたので。
しかも、企業には度々来社したり電話して営業活動は盛んなんですが。
もしかしたら最初の提示された時給があまりにも安いので
（経験ある仕事なのに）Upを要求したからかもしれませんね。
パソナってﾋﾟﾝはね高いんですよね。
余計腹立ちます。
241:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 00:10:07 1uyBb8Gu0
>>235
パソナですが、私も辞めるまで３年間初回と最後しか営業こなかった。
電話もなく、更新のやりとりは全部メールだった。
聞くところによると他社は結構マメに顔出すらしい。
もっともその営業さん適当ぽかったから営業さんにのよるのかもね。
242:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 00:25:52 b02TIkpe0
>>229
本当のように嘘を書くなｗ
243:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 00:59:38 KlAcUY8U0
パソナに登録して３人くらいの営業の人に担当されましたが、
どの営業も月１で様子見に来てましたよ？
244:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 01:10:15 uBHoP/ir0
>>220
自分もそこが分からない。
紹介してくれる人が営業の人なのかオペレーターの人なのかコーディネーターの人なのか。
コーディネーター通さなかったら、コーディネータって仕事なくなっちゃうし。
オペレーターの人がコーディネーターなのか？営業直で紹介してもらえるの？
意味ワカラン
245:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 10:17:07 aawk2wlY0
>>240
パソナは他の派遣と比べたらあまりピンはねしてないらしいと聞いたが・・・。
他の派遣と比べたら、時給高かったし。
246:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 10:25:11 PZ0zknXz0
パソナの客への提示金額が高いのは有名だが、時給は平均的。
つまり、
>>244
一般的にオペレータはインバウンド（受電や問合せ）専門で、
パソナやマンパワーは営業のサポートをしてるのがコーディネーターだったような
247:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 10:35:02 81PHdbju0
>>220
私は最初から電話した時にコーディネーターの名前を出して
呼び出ししてました。短期、長期と数年勤務しているのもあって
年齢的に高くなってくると契約社員や
紹介予定派遣とかも探してくれたりJOBサーチの案件もまず最初に
メールや営業へ連絡ではなく、コーディネーターに連絡すると
応募多数来てますね、とか私のスキルだと応募不可とか
その場で確認が取れ、じゃあ別案件ないですか？と相談も出来ます
どうしても人が足らない時は直接営業から架かって来る事もありました
248:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 10:38:32 81PHdbju0
>>246
あれ？では私が呼び出ししてた人は担当オペレーターだったんですね
249:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 11:22:43 b02TIkpe0
仕事案内専任者のことを
パソナではコーディネーターと呼んでないよ。
パソナのコーディネーター（地域ごとに細分化されたチーム所属）は
いわゆるお仕事案内をすることがメインではないくて
事業所訪問時の経歴書を作成したり、
新しい仕事内容をシステムに入力したり、
タイムカードの管理をしたりで事務メイン。
250:240です
08/09/07 12:09:29 bgaNJHO9O
私の所属はパソナ京都なので全国的なパソナとは、
また違うのかもしれません。
まず時給ですが、
前回勤務してた時より50円も下げて提示されたので（しかも前職は暇で仕事なく、誰でも出きるような仕事）
Upをお願いしたらﾁｰﾑが違うからと言われました。
しかも現在は経験ある専門職で忙しいのに。
他のパソナ京都で稼働してる人に聞いたら、簡単な仕事でも、
どんどん時給上がってると言われ腹立たしいです。
また営業が連絡ない件ですが、
前職の時は派遣が沢山いる事もあり、しょっちゅう来てました。
今は派遣私一人なので来る事はないですが
電話一本くらいほしいです。
保険証もらうのも、私が会社に取りに行きました。
誕生日プレゼントも取りにいかないと駄目なのかなあ？
251:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 12:43:30 DyokGZOcO
パソナから来ている派遣スタッフが2ちゃんねるでフリーメアド晒して、ｹﾞｲ･ﾊﾞｲ･ﾎﾓ･ｶﾏを募集していて迷惑ですから
252:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 13:50:51 bgaNJHO9O
結局は営業と出来てる仕事の出来ない年増女がいい仕事紹介される仕組みなのよねぇ。
でもだからといって、真面目に働いてる若い派遣社員をバカにしたり
能力ないって言う権利はないと思うんだけど。
京都西ﾁｰﾑの大手メーカーに派遣されてるO。
253:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 13:52:35 m9PMCeSi0
>>250
そんなにイヤなら他の派遣会社で仕事すればいいのに・・と思います。
パソナにこだわる理由が何かあるんですか？
私も過去に2人、とんでもなくだらしない営業に当たって
上司にクレームつけたことありますけど、
営業なんて数ヶ月単位で変わったりするんで、
ハズレだったぐらいに思って、それほど気にしませんでしたけどね。
あと、時給の件は派遣先によるので、仕事が簡単だとかは関係ないですよ。
254:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 13:54:55 m9PMCeSi0
>>252
書き込みしてる間に・・・orz
なんだ、結局若いだけで能力も無いくせして
勘違いしてるおバカ子だったのねｗ
携帯から長文乙でした。
255:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 14:36:22 E2y4nzOO0
パソナのグループ会社で別に派遣業をしている「パソナソーシング」って、
パソナとどう内容が違うのでしょうか？
今の勤務先にパソナソーシングから派遣されているスタッフが多いんだけど、
普通パソナからが一般派遣としては普通だったもので。でも専門職とか技術職っていうカテゴリではなさそうなので。
256:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 16:45:53 bgaNJHO9O
>>253
おっしゃる通り次からは他の派遣会社にします。
あと少しで有給貰えると思って頑張った私がバカでした。
パソナは能力に関係なく時給上がるんですね。
だったら私が時給上げてほしいって言ったら
何でその場で上げてくれたんでしょうね。
試しに低い時給を提示さるたのかと思ってましたが
大きな勘違いでしたね。
恐れ入りました。
257:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 17:50:10 bgaNJHO9O
>>254
おバカ子です。
同じバカでも年行ってて営業と寝て
仕事もらってるよりはﾏｼでしょ。
それに私は若くないですよ。
年増女が若い子辞めさせようとして、いじめてるの見てらんないだけ。
あ、あなたも同類なんだね。
258:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 17:56:58 aLb9MDPP0
･･･。
時給に関しては職種ではなく、派遣先企業による。
たとえ簡単な仕事でも、派遣先企業に余力があれば時給は高い。
逆に難しい要経験の仕事でも、派遣先企業に余力がなければ時給は低い。
ぶっちゃけ時給は派遣先企業の提示で、そこから保険料・租税・派遣会社のマージンをとって
残りが派遣社員へ。
だから、派遣先企業の提示が低ければ、低くならざるを得ない。
派遣先が変われば時給も変わる。
そんなこともわからず派遣社員になったの？
259:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 18:08:16 aLb9MDPP0
例えば
A社「一般事務で誰か事務経験者探して。」
派遣会社「時給はいくらくらいで？」
A社「そうだな～。2500円までなら出せるよ。」
派遣会社「わかりました。探してみます。」
で、もろもろの料金を引いて時給1800円の一般事務で募集
かたや
B社「経理を全部まかせたいんだよね。かなり経験積んだ人をお願い。」
派遣会社「わかりました。じゃあ時給は2500円は必要ですね。」
B社「無理だよ。うちはそんな金は出せないよ。2000円が限度だよ。」
派遣会社「それはちょっと･･･。」
で、交渉の末時給は2200円に決定。
時給1600円で経理事務募集。
ってことになる。
260:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 18:22:43 bgaNJHO9O
>>259
貴方は業界の方ですか？
貴方の仰りたい事はよく理解しましたし、私もその点は存じ上げております。
でもそうでしたら、最初から派遣社員に提供する時給は
明確にわかるはずですから、仕事紹介の時点ではっきりとスタッフに提示するべきです。
その時点で曖昧な事を言っておいて、あとで時給はこれくらいしか出せないでは…。
で私から時給Upを…てお願いすると、では最初はいくらUpして更新したら、またいくらUpしますよ。
ではﾋﾟﾝはねをパソナが多く取ろうとしていたのでは…と考えるのは、
私がバカだからでしょうか？
261:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 18:36:59 hLY2YCM+0
世の中って難しいよね
能力が10倍くらい違っても、給料は2倍くらいしか違わなかったりするからね
262:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 18:41:45 bgaNJHO9O
しかも能力のない派遣社員に限って時給高かったりするからね
263:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 18:42:22 m9PMCeSi0
>>260
ここで議論したところで何が事実かなんてわからないよ。
納得できなくて不満があるなら、直接パソナに言ったら？
年増女が営業と寝て仕事取ってるとか、若い子いじめてるのも
ここじゃなくてパソナに直接どうぞ。
264:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 18:53:44 aLb9MDPP0
>>260
えっと、派遣社員を業界の人というなら業界の人。
でも派遣会社の人間ではないよ？
というか、就業前に時給を確認しないって･･･。
契約書に書いてあるはずで、それを見ずにゴミ箱にでも捨てたの？
あなたの落ち度でもあるんじゃない？
時給アップに関しては、それも派遣先次第。
「○○さんは頑張ってくれてるから」「業績が上がったから」等々。
財政状態が苦しい企業では難しいけど。
あるいは派遣会社が
「面倒くさいな～、こいつ。でも就業したばかりでトンズラされても困るし、
30円泣きをみるか。（たぶん30円泣きで、必要経費除くから、派遣社員の時給は
10円アップするのがやっと）」とか
それこそ更新して経験つんだら、派遣先にも時給アップ交渉しやすいでしょ？
「だいぶ仕事を覚えたようですので、もう少し時給を･･･」とか。
こんなの中の人でなくてもわかるよ。
それを短絡的に「多くピンはねされてた！」と思うのは、確かにちょっとおばかかも
知れません。
265:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 19:00:17 aLb9MDPP0
というか、時給という条件がはっきりしない段階で、よく顔合わせとかできるね？
私なら少なくとも最低限のラインを聞いて、それで納得できたら受けるわ。
聞きもらしてはならない、一番大事と言ってもいいことなのに･･･。
266:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 19:09:59 bgaNJHO9O
>>264
おばかです。
基本的に契約書を戴くのは就業初日ではないでしょうか。
私が言ってるのは契約書をかわす以前の話です。
また時給Upしてもらえたのは、就業前の話で派遣先に交渉されていませんし、
仮の更新後の時給Upも既に決まっていて
派遣先に交渉はありません。
また10円程度のUpではなく、もっと高い金額です。
貴方がどんなに有能な派遣社員で素晴らしい仕事をされているか知りませんが
人の挙げ足を取らないでください。
267:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 19:19:43 aLb9MDPP0
>>266
揚げ足ねぇ･･･。
契約書は就業前にもらうものだと思うけど？
そして確認事項だと>>265で言ってるよ？（携帯だから遅いだろうけど）
就業前で派遣先に交渉してなくてあげれる幅なんて限られてるよ？
ためしにいくらアップしたのか教えてくれる？
仮の更新後の話もいったいどういう話だったわけ？
後だしされても困るから、きちんと書いたら？
ここまでの話の経緯からしても、あなたがバカにされるのもわかる気がするよ。
申し訳ないけど。
268:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 19:54:39 6ZOEnK4u0
ここはパソナの情報を交換する場であって
派遣社員の喧嘩の場所ではないからね～
あまり煽りに乗せられない方がいいよ。
全部書き込んじゃうと、話の内容でわかってしまって
パソナに登録抹消されるかもしれないから。
小さな忠告です＾＾
269:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 20:36:20 aawk2wlY0
まあ、契約書は、
就業が決まってから、就業直前に郵送されてくるもんだからねえ。
送られてきてからはどうしようもないんだよねぇ。
就業します と返事します前に、しっかりと営業と話しすることだね。
時給に関しては、安いのが嫌だったら、
その案件を蹴るしかないわな・・・残念ながら。
交渉してみてダメだったら、ダメなのだろう。
派遣なんてパソナだけじゃないのだから、
他に行くのも一つの手。
270:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 23:16:30 E2y4nzOO0
時給に関しては、私の経験上、必ずしも相手企業側の余力有無だけでなく、
企業側が派遣会社使いなれしていなく、派遣会社側が強気に値段交渉している
場合でも、意外と良い条件になるようです。以前の勤め先がそうでした。
交通費は全額出るわ、超過時間は１分過ぎから出させるわ
（通常、７時間勤務の場合、８時間目からしか超過時給にならない所多し）、
時給もものすごく良かったし。
なのに、その後移った先は大量に派遣を使っている処で明らかに先方が強く、
時給も低いし、各種条件悪く、「ああ力関係で条件って決まるんだな」と
よーくわかりました。なのであまり派遣慣れ（派遣スレ）している所は
私はパスですね。。。
271:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/07 23:41:51 KEHr3J7b0
>>270
まったくもって同意
272:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 00:16:48 vzlOGWGNO
派遣を使い慣れしてる派遣先ほどケチだし、違法契約を派遣元に強要してる。
根拠なく口外しないと私のことを信用してるみたいだけど、辞めるときにはリークしてやろうと思ってる。
273:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 12:10:47 ahjGVWiX0
パソナは安い仕事は最初からしないし、
人件費を抑えたい会社はパソナとは契約しない
これが時給に還元されてる時代は良かったが、
今は単にピンハネがでかいだけ
274:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 13:29:06 2fWOHqdlO
最近、テンプスタッフ・スタッフサービス・プレミアスタッフに登録して
水曜日にはパソナに登録します。
お仕事ありますように…
275:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 15:54:08 /oIHw/YCO
ないよ。パソナなんか特に。ない上に派遣先が求めてないような高スペックを要求してくる。
それにそぐあわないと即放置。
276:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 16:42:53 iiAhHwGpO
求人数が減っていた
賛否両論あるとは思うけど
私はパソナから派遣されて働きたい
277:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 17:06:14 CPG988B/0
>>274
スタッフサービスとは度胸がありますね・・・
278:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 17:12:38 2fWOHqdlO
>>277
274ですが意味が？
派遣は初めてでよく分からないのですが
問題があるのですか？
279:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 18:22:24 OmteTJMP0
>>275
>ない上に派遣先が求めてないような高スペックを要求してくる。
同意。
で、時給も高くなるから競合には弱い。
280:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 18:43:40 /oIHw/YCO
やっぱ請求料金高いからどこの派遣先でも、パソナがあんまりいないんだぁ。 競合にも負けるってそりゃそうだよね。
パソナだから料金にみあうぐらい優秀なんてことないし。
281:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 18:53:30 LwNScdYgO
ここの会社は、まず、営業とコーディーの変なエリート意識を変えないとイカンだろ。
たいした企業じゃないのに、プライドだけは一丁前でイタ過ぎる。
282:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 18:54:59 OmteTJMP0
>>280
ううん、優秀だよ。
求める仕事のレベルより高スペック。
ただし無駄に高スペックなので、スタッフからしたら疑問。
いざ就業した時に、「これ、自分でないと駄目な仕事･･･？」と思う。
先方も変に知識を知ってるスタッフが来るので、扱いにくかったり。
(社員が上に立てない）
283:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 20:16:21 HaWy0tSX0
>>278
悪い事は言わない。
スタッフサービスだけは辞めておけ。
会社・・・、もっと身近に言えば、営業が最悪。
スタッフサービス経由で就業したら、
まず間違いなく後悔する。
284:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 21:49:40 /j8cUq1z0
今の就業先、何故かスタッフサービスからの派遣さんが多いのですが（今までの就業先ではいなかったので、かえって
意外でした・・）、これってなにか問題あり企業ってことなのかしら？？
内部で特定の社員さんへのいじめ（ｓｓの派遣さんも他の社員さん達と加わっている）のようなものはあることを２日目の今日知ったのですが。。
285:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 22:07:04 z3zWrOG50
>>284
SSから8割、パソナから2割、みたいな会社、結構ある。
何故かはわからない。
286:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 22:50:40 2fWOHqdlO
>>283
そうなんですね。
派遣業界は初めて何も知らないので参考になりました。
スタッフサービスからお仕事の紹介をして頂く前に
パソナで見付かりますように・・・
287:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/08 23:50:14 jYodPb1o0
>>285
うちも今の職場がそれだ
フジスタッフ、ジェイコム、パソナ。
パソナスタッフにはちょっと難しい仕事が回ってくるような希ガス。
パソナで良かった。
288:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/09 03:55:09 /RTCb3dTO
競合なしのパソナからのオーダーのみで、代々続いていたある企業
でも新プロジェクト立ち上げにより
新たに１名加わりパソナ派遣３名となった
ところがその新たに入ってきたパソナ派遣
性格にクセがあり、年齢も40超えの未婚ということもネックになっていたのか
派遣では就業出来ない業務との理由にして契約を打ち切りにした
（派遣された40女だけではなく、パソナ営業も騙されて打ち切り）
その代わりに来たのが、アデコ派遣
兎に角顔がかわいく、また年齢も25
しかも金額もパソナより安いときた
アデコ営業は裏事情を知っているだけに
まずは一人目を顔と若さで送りこみ、パソナの独壇場をアデコに変えようとしてきたね
このままでは今いるパソナ派遣２名も次回は更新なしで
アデコになっている可能性大だね
競合なしに甘んじてどうしようもないの連れてくるから
こうなるんだよ、パソナ営業さんｗ
289:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/09 07:18:30 biprQAWvO
いいことなのかもしれないけれど、パソナスタッフは年齢層が高い。
テ○プはまだ年齢とか容姿にこだわってるみたいだし。
そういう点では、パソナはいいのかな。
290:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/09 11:27:16 J4fucAGN0
上でも出ているけど電話で仕事を紹介してもらう時ってオペレーターの人に
探してもらうの？それともコーディネーター？
コーディネーターは自分の担当者ってわけじゃないみたいだよね
291:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/09 13:52:22 DfG3O2CC0
>>285
うちはSSのスタッフはＰＣ使わない庶務
パソナは技術系の仕事と会社によって使い分けてる
コストの問題なんだろうな
292:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/09 13:56:08 4H/3Mpc70
>>288
結局、ニーズを把握してないだな。
需要に応じた人材では無く、高く売り込める人材しか押さない。
293:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/09 14:49:51 DfG3O2CC0
>>292
営業にとっての営業成績って、派遣先への請求額なんだろうね。
だからニーズに合った人材を売るよりも、高いスタッフを売りたいのが
本音なんじゃないのかな。
294:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/09 16:47:58 Wvrj8mEm0
要するに箔をつけるってことだよね。
企業にしたら必要ないオプションまでつけられてコスト高。
スタッフにしたら能力を最大限に発揮する場面もなく、スキルアップも望めない。
おいしいのはパソナだけ。
295:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/09 16:49:16 jPtMHzG90
>>288
＞＞性格にクセがあり
性格って、スキルよりも大事だと思う
スキルは即戦力が必要な派遣の場合でも
長期派遣の場合なら、企業によっては
仕事をしながらでも覚えていける環境を与えてくれる場合もある
でも性格はそんなに簡単に変えられるものでもない
やっぱり「人柄」はとても大事だと思う
296:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/09 17:39:27 /g0mTure0
ネットでPの仕事に応募→返事待ちの間に他社から電話で同じ仕事の紹介
→保留→Pからお断りメール→他社に電話したら他の人で進んでしまった
というパターンを繰り返してきた。
他社で応募して顔合わせまで進める可能性が少しはありそうな気がしてきた。。。
時給や交通費支給に釣られてPを優先してきたけど、ブランクが2ヶ月以上
空いてしまった今では、1日も早く仕事を決めたい。
297:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/09 18:47:24 hzVHMuq70
>>211
ワード、エクセルの基本操作しかできなかった俺も未経験入社でPGになれたが。
30代前半だけど。
当然即戦力を求める一般派遣では無いけど、
PGは万年人手不足だから求人サイトで探すと未経験募集は結構ある
298:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/09 18:56:35 hzVHMuq70
しかし、ここは他の派遣スレと違って派遣元に対する文句があまりないな。
満足度で1位はフジスタッフだが、
スキルが無くても就業可能な仕事を用意してるという所でこういう結果になるのかな
299:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/09 19:24:49 GkAyzrUS0
>>299
始業開始後のトラブル対応など結構誠実に対応してくれるので
派遣元に対する文句はないですね～。
他の派遣会社では社会保険手続きミスなど信じられないトラブルにあったりしましたが・・・。
300:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/09 23:24:54 lT+Son6j0
>>299
パソナでも社会保険に入らせてくれないとか結構トラブルがあったよ。
文句言う人には仕事紹介しない等、どこが誠実なんだか？
パソナのスタッフは他でも登録出来るから、とっとと他に行くんじゃない？
301:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/09 23:34:51 ST+wUubC0
>>300
社会保険に入らせてくれないって、
初めの契約が2ヶ月未満だったからじゃない？
初めの契約が2ヶ月以上でないと、黙ってたら社会保険に入れてくれないよ。
入れてくれるように頼んだら、入れてもらえるけど。
302:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/10 10:35:36 K9lUeegQO
契約違反だらけで営業に相談したけど放置されたことあるよ。
その営業が異動で女性営業に変わったらすぐに対応してくれたけど。
うちもパソナだらけから後任派遣はSS､アデコばかり。
残業無し庶務事務で1670円は高いか…。
303:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/10 11:52:41 Ah04CCch0
>>301
初めから長期契約でした。最初は一ヶ月の試用期間ということで、
一ヶ月経った時にこちらから社会保険に入りたいと言ったら
「書類を送ります」とのことで待ってたけど全然来ず。
問い合わせたら「忘れてました。すぐに送ります」でまたまた来ず。
催促すると「もう送りましたよ」で、届いたのが一週間後。
必要事項を書いて返信。そこから何週間か手続きにかかり、結局
社会保険に入れたのが３ヵ月後。働き始めから３ヶ月分は入れなかった。
その後、社会保険に詳しい人に聞くと、遡って試用期間含めて
最初から入れたらしい。パソナに誤魔化されたと思った。
304:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/10 11:56:06 Ah04CCch0
>>301
連投ｽﾏｿ。
ちなみにパソナが社会保険庁から摘発されたことあるの、ご存知ないですか？
昔は最悪だったです。摘発されてからは少しはマシになったかと思ったら
303のようなことがあって、やっぱりなと思いました。
305:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/10 12:45:58 MyxibtyU0
あが
306:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/10 13:52:13 /IjNyxGB0
このスレタイトルってもう使えないでしょ。
パソナ＝高いが、知れ割って
色んな会社から切られてる。
307:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/10 19:38:16 AiSQZQVR0
大変な人もいるんだね。
私は全く問題なしだー。
308:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/10 22:11:55 82bri1gD0
俺は社会保険入ってくれ！ってうるさかったよ。
就業して３ヶ月過ぎてたので、すぐに入ってくださいって。
就業したとこ更新するの迷ってたんで、すぐ入らなかったんですが。
309:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/10 22:37:04 wtiDskGa0
前の会社は３年満了で同時期に辞めた人が多かったけど
同じパソナ派遣でも次はリクで仕事決まってる人が多かった。
時給高いからパソナで決めたかったらしいけどブランクは空けたくないし
紹介の数が多かったらしい。
私も１０月から働きたいけどパソナは少ないのか。
310:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/10 22:57:23 7p0GxOUX0
パソナがダメだからリクで・・・でいける人はいいな。
自分はパソナ以外では使ってもらえないからな。
311:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/10 23:16:31 igDwyOQ5O
>>310
パソナ以外では遣ってもらえない？
パソナでは遣ってもらえない、パソナでは登録すらさせてもらえなかった
っていう話はよく聞くけど
パソナで遣ってもらえる人材ならよその派遣会社でもおｋだと思うけど？
312:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/11 05:15:51 1slGluY+0
>>311
年齢と容姿でアウト。
313:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/11 05:56:42 zc4Gp6Xm0
>>312
年齢は、まあある程度は仕方がないにしても、容姿ってｗｗｗ ホスト、キャバ嬢じゃないんだからｗ
314:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/11 08:58:04 nDJ7N9qj0
>>313
でも派遣って水商売みたいなところがあるよ。
実力が無くても若さと顔だけでＯＫな会社が実際あるし。
派遣会社は芸者置屋。
315:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/11 13:58:42 gW5qH691O
ところで。
事務職の平均時給って、どれくらいなの？
都内の場合。
パソナが高いって、例えば他の派遣会社なら同スペックでどれくらい？
316:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/11 14:04:53 Vrpu9+phO
パソナって、相変わらず本部社員の2ちゃん巡回やってんの？
見てるでしょ社員サンw
教えて下さいよw
317:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/11 16:01:58 1khX/xxv0
>>315
２３区内だと１６７０（ＯＡ上級レベル＋少々英語と入力＋ファイリング）
が同額）。１６００円も増えてきてるけどね。
他社のほうが細かく時給設定してるからパソナより高い場合もある。
318:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/11 16:03:40 W82v57vq0
テンプなら同程度の時給でもＯＡ初級とファイリングしか問われないよ
319:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/11 16:35:29 qPwXrpXl0
仕事について連絡が来る方？
それとも自分で検索して連絡してる方？
みんなはどっちが多い？
320:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/11 18:05:13 fTBd6zOjO
>>315>>317
英語使わない（中学英語すら怪しいレベル）
ＯＡ初級レベル
でも「１６９０円」という企業に派遣されていた私が来ましたよ
ただ
正社員の女中扱いレベル
ではありましたがね
>>319
私の場合は両方です
ただ紹介の電話がくる案件だと
私の前派遣先の様に
（前派遣先は電話による紹介での案件だった）
女中扱いされる企業だったり
何かある・・・というか長く続かない案件の様な気ガス
まぁこれは一概に全部が全部そうとは言い切れないとは思うけどね
321:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/09/11 23:48:02 eopA/BDP0
私は電話がきたやつは良い案件だった。