08/07/06 11:34:39 45hiS4JWO
某大手派遣会社数社が受入体制との噂があるけど、どうなんですか？
525:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 11:39:27 ZZQNqquiO
>>524
日研総業ぢゃねーの
526:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 12:31:17 JjoeZ8vB0
お前らは人材大手というと底辺派遣しか思い浮かばないのか。
関わり薄い、いや関わり無いから当たり前っちゃ当たり前だが。
527:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 12:41:09 ZZQNqquiO
>>526さん
オレはグッド社員じゃなかとです。紛らわしくてスマンとです。
528:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 12:46:48 DdP8MIg4O
>>521お前可愛いなｗ
529:ピコピコ ◆edlldHIWaI
08/07/06 12:47:27 Th/WC1ON0
犯罪者が大量に、世間に放たれる！！！
これは、マジでやばいなｗ
折口の精子がばら撒かれるようなもんだろ・・・
汚物は消毒しないといけないと思うぞｗ
530:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 12:49:44 JjoeZ8vB0
カス獲りのピコピコさんまだご存命でしたか。
安らかにお眠りください、ご冥福をお祈りいたします。
531:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 12:53:18 DdP8MIg4O
イレギュラァァア～ｗｗｗｗｗｗｗｗ
532:ピコピコ ◆edlldHIWaI
08/07/06 12:58:52 Th/WC1ON0
つか、おまいら、もう、役所に申告する違法行為はないのか？
警察にも君たちの知っている違法行為を教えてあげたら？ｗｗｗ
そうしたら、折口の精子じゃなくなるかもｗ
533:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 13:50:29 nEQc623+0
特に元スタッフへ
搾取、搾取ってやたら騒いでいるようだがさ。普通に考えて「日雇い日払い」で35～40%のマージン取られるのは当たり前だと気付いたら？
なぜ厚生労働省が「日雇い廃止」に動いているのか? グッドだけが異常な搾取をしていたのであれば、他社の日雇いまで規制しないだろ…。
ちょっと想像すれば分かると思うんだが「日雇い」「日払い」この二つの要素が「低賃金」を生んでいるんだよ。
「就職したくない」「楽な作業だけで暮らしたい」そういう理由で日雇いを選ぶやつ。
「いま生活費が無いから」「今日遊びたいから」そういう理由で日払いを選ぶやつ。
こういうニーズがあることに着目した奴等が「日雇い日払い」を生み出したんだろ…。
そしてそういうシステムに乗って、生活設計も考えずお気楽な生活しようとしていたスタッフが淘汰されてるんじゃねーの？
ついでに言うと
週払いで、30～35% (短期、中長期派遣)
月払いで、25～30% (中長期派遣)
これぐらいが妥当だぞ…社会的に考えてさ。
おそらく、日雇い週払いの他社と比較したりして「搾取だ」と騒いでるんだろうが…週払いと比較して、日払いをやるためのコストがどれだけ掛かるか？想像してみるといいよ。
経営者や管理責任者とかを一度でもやった人なら、コレ位のマージン取らなきゃ運営が出来ないことくらい容易に分かるんだがなぁ。
でも、この会社は全体的にやってることが酷すぎたからな。
一部支店のでたらめ対応。本社(スタッフ相談センターなど)のでたらめ対応。
他にもいろいろと酷い部分があったから、文句を言いたくなるのは分かるけど、筋違いの文句はやめた方がいいんじゃね？
534:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 13:52:08 5TlGXMuLO
>>532
ピコピコさん、
ご冥福御祈り致します。
とっとと氏ね。
535:ピコピコ ◆edlldHIWaI
08/07/06 13:56:06 Th/WC1ON0
>>533
それは、日本国内の派遣会社の言い分だろ
世界の他の先進国と比較しても、搾取されすぎ
ちょっと学があれば、おまえみたいなこと恥ずかしくていえねーよ、カス
グッドウィルや折口を持ち上げていた、
ワールド・ビジネス・サテライトでも批判していたのに・・・
もう、アホかと
536:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 14:15:30 nEQc623+0
>>535
だな。
ここは日本だし、派遣会社スレだからな。
そんなにイヤなら他先進国でハケンやってこいwww
しかし、他先進国と単純に比較するアホ加減がステキだよ。経済システムが違うんだから当たり前だろうが。
おまけに「ＴＶで批判していたから」だとwww
自分で思考する能力が欠落してるのかと思うわ。
537:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 14:23:02 SlkjjKCV0
>>535
世界の専門職派遣とおまえら日雇い低脳どもの能力を一緒にするなよ
理解力のない奴らに仕事与えてんだから妥当だろ。
まぁブルーカラーの派遣なんて糞にかわりないがな
538:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 14:45:38 VRQv+Au3O
まぁどの道民主党が政権取れば、派遣は規制され昔のよう(グッドやフルキャストがなかった時代)に戻るから安心して下さい
あと派遣擁護してた自民党も舛添が厚労大臣に入閣してから手のひら変えて派遣叩きになったからこのままでもｼｰｷﾋﾞかもね
まぁあと２、３年で廃れゆく業界ですよ
でもこのスレ見たら、一週間で大手上場企業三社に転職できたやつもいるんだろwww
ま頑張れやーい(髭男爵風に)
539:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 14:47:16 fR3IF2HpO
お小遣いサイト
副業亭\円楽
URLﾘﾝｸ(enraku.jp)
登録の手順
[おみくじ]の画像をクリック
↓
[500円ゲット]をクリック
↓
空メール送信
※ザブトン(ポイント)の貯め方
サイトの真ん中辺りの▼ザブトン獲得▼の表示の下のサブトン獲得サイトより登録
↓
登録後、各サイトに割り当てられたザブトン数が反映される
540:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 15:24:36 5TlGXMuLO
>>537
同意。
>>535-536
スキルが無えのに、金貰えるだけでも、
“ありがとう”だよな。
マージン率？
日雇い野郎が意見を言うなや。
日給10円でも、“ありがとう”だ。
541:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 15:55:58 nEQc623+0
533、536 なんだがもう一つ言っとくわ。
グッドのスタッフ全てが悪いわけじゃねぇ。
顧客からの評判や勤怠が良いスタッフに対しては、上から何言われてもマージン削って給与増やしてやってたぞ。
さらに顧客の予算にもよるけど、良いスタッフ出す時には請求交渉して支払単価も増やしてやってたからな。
漏れの周囲でもこういうことしてくれる内勤や社員は結構いたはずなんで…
ココで文句ばっかり言ってるスタッフって、そういう評判が貰えなかっただけなんじゃーねーか？
>>537 同意
542:↑
08/07/06 16:02:32 TVADtlO6O
自分の将来をあきらめてるからさ、
他を馬鹿にしてないと生きてる心地がしないって悲しいよな。(*´ο`*)=3
543:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 16:04:26 5TlGXMuLO
>>541
同意。
>>536にもアンカー打ってしまった。失礼。
金額は言えんが、いい稼ぎしていた
スタッフの人、いたなあ。
使えないスタッフと、
月10万ぐらいの開きあったんじゃねえかな。
544:ピコピコ ◆edlldHIWaI
08/07/06 16:10:07 Th/WC1ON0
犯罪行為をやっていたのは、確かに手配をする側だなｗ
手配をされる側は、被害者なわけで。
で、社員や内勤は犯罪者だろｗ
折口のスペルマにまみれた体質は、消毒しないとなあｗ
ドピュ
545:↑
08/07/06 16:11:54 TVADtlO6O
連投ｽﾏｿ
今まの流れに賛同て事ですわ
頑張れ内勤社員達。
546:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 16:13:18 5TlGXMuLO
>>544
その前に、お前をこの世の中から、
抹撮したい。
547:ピコピコ ◆edlldHIWaI
08/07/06 16:20:15 Th/WC1ON0
おれ、何も悪いことしていないよｗ
臨時株主総会で、現経営陣がウソをいっていたことも教えてあげてるじゃんｗ
こんなお人好し、他にいないだろｗ
現経営陣に虫けらのように扱われている、奴隷商人ワロスｗｗｗ
548:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 16:45:26 9/W/5q/m0
グッドウィルの人らは折口が家族分も含めてすでにグリーンカード取得済みで
アメリカ移住することについてどう思ってるの？
549:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 16:48:51 ZZQNqquiO
残ってる社員で旧経営陣を訴えれ。
折れ口のスペルマまみれになって、お嫁に逝けなくなったと。
コムスンにしろグッドにしろ悪さばっかだよね、スペルマ折れ口。
政治家センセーもお金貰ってるから司法行政は突っ込めないんだろうけど。
550:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 16:58:55 VRQv+Au3O
>>546
ｷﾀｰ！不適切な文章
通報しとくよ(^O^)
いまは当て字や伏せ字でもﾀｲｰﾎされる時代だからね
詳しくはググればわかるよ
551:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 16:59:29 JjoeZ8vB0
>>548
情報古過ぎ。
既に移住済み。
552:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 17:00:23 JjoeZ8vB0
どうでもいいけどピコピコからは人間の善性を全く感じ得ない
553:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 17:06:47 9/W/5q/m0
>>551
＞グループ自体が存亡の危機に瀕しているグッドウィル・グループにあって、グループとの関係を一切絶った折口は
＞今夏を目処に米国への移住を計画している。すでに家族すべてのグリーンカードも取得している。
俺がさっきＮ速で見てきた記事にはこうあったんだが・・
それで、グッドウィルの人らに、折口の逃亡についてどんな気持ちなのか聞きたいんだが。
554:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 17:08:42 JjoeZ8vB0
はいはい。野次馬根性の部外者なんぞに何も話す事は無い。
カエレ。
555:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 17:55:44 VB6UmDpA0
URLﾘﾝｸ(news.livedoor.com)
556:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 18:13:39 2xF+Bx2CO
>>541
おかしなこと書くな、書くなら支店名晒してみろ。
こんなレスよくあったなーwよっぽどKYじゃないと書かねーだろ。
おっと横路にそれた、>>541それマジで言ってる？
会社から訴えられるぞw
マジだとしても、その十倍ぐらいスタッフに怨まれてるのに火に油そそぐなー
557:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 18:37:14 nEQc623+0
>>556
すまんが支店名なんて晒しはせんよ。
ってか何故そんなことで会社から訴えられるんだ？
決裁権の範疇で増やしてあげていただけで、赤字運営なんてしたこと無かったぜ。
上からはあくまで「月間で○％稼げ」と言われてただけで、全ての作業員単位で○％稼げと言われてたわけじゃねーからな。
そうなりゃ「良いスタッフ(決裁権ギリギリまで落としてあげる)」と「ダメスタッフ(マージン多め)」で調整するじゃねーか。
あとな。内勤や社員を逆恨みしてるやつらに言いたいのは「自分にも少しは甘えや悪い部分があったんじゃないか？」と反省して欲しいわけよ。
もちろん、支店によってはマジでふざけた内勤や社員が居たから、恨みたくなるのも判るんだが…
そういう被害者意識だけを持っているからダメなんじゃねーの？
558:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 19:04:07 ZZQNqquiO
なんか現役社員のカキコ止まったね？カキコしたら懲戒！退職金減らす！とか言われたのかな？
559:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 19:50:47 5TlGXMuLO
>>516>>538>>550
ググってみた。
要注意人物。
560:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 22:41:44 Ni+itPT60
コアスタッフだと粗利20%割れなんて結構あったけどな
しかも社保入るからそこから更に引かれるし
561:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 23:50:21 sKjQ79pX0
>>557
あなたみたいな社員が大勢いたらグッドは潰れずに済んだろうに。。。
562:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 00:38:01 INxdcTB/O
>>557
つーか、どこの聖人君子様ですか？あなた様は？
被害妄想者なんてどこにでもいんだろ、グッドに限ったわけじゃない。
例えば、便所の裏の書き込みなどをみれば誰もが何かしらあるもんだ。
普通はそれに妥協する何かがあって納得している。
（給料が高い、やりがいがある等）
それに、こんなに不平不満があったと言うことは言い方を変えれば、グッドに思い入れがあったんだろ。
無かったら、さっさと辞めるか適当に過ごすかどちらかだと思うぜ。
563:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 02:19:31 uFT4bIEX0
★★夏～青春１８きっぷ関係線区混雑予報★★ ～6月下旬板。
発売期間 平成20年7月1日から平成20年8月31日
利用期間 平成20年7月20日から平成20年9月10日
【●北海道&東日本パスの利用期間は7/11-9/15です】
○7/20～土日をのぞけば比較的すいています。 (やや混雑)
地域によってはまだ夏休みではない学生もいます。
●8/1～夏休みシーズンの到来。混雑が始まります (混雑)
(青森ねぶた祭りは8/2-7の予定です)
★8/10～8/17。お盆の帰省シーズンです。またイベントが各地実施されます。
(東京ビックサイトのコミケは8/15-17の開催です)
●8/18～社会人など交代で夏休みなどを取るシーズンです。
地域により学生の混雑も始まります。混雑緩和のほうへ
○9/1～通勤ラッシュの始まり。昼間時間帯は混雑緩和へ。
(★9/6.7は最後の土日で混雑が予想されています)
～天候・イベントなどにより期間が変わる場合があります～
★夏の高校野球は8/2から17日間の開催予定です。
●ムーンライトながら91号東京発8/1-17 92号大垣発8/2-8/18
●ムーンライト九州 新大阪発7/25-8/17 博多発7/26-8/18
●ムーンライト信州81号
新宿7/18-8/16の毎日と8/22・23・29・30と9/28までの金曜運転
●ムーンライト信州92号 松本23:31→5:27 8/15と9/6のみ運転。
●快速みちのく 福島12:12→盛岡16:29 8/9-17 運転。
●ホリデー快速ビューやまなし号・小淵沢～新宿(7/19-21は千葉まで・9/28までの土曜休日運転)
●ナイスホリデー木曽路号・名古屋～塩尻 7/19-8/31までの土曜・休日運転
564:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 02:22:17 uFT4bIEX0
●青春18きっぷで旅行してスッキリと気分転換したら
「郵便局」のバイトはいかが?
長期・短期と働く場所とか内容とかさまざまあります。
配達・内務・事務・窓口・営業など賃金はあまり高くはないですが
安定した収入は確保できます。
多少年齢が高くても60歳くらいまでなら大丈夫です。
565:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 03:50:37 MhUxQkdh0
時給計算になってから
ある２時間ショートのときさ、あらり５０くらいになっててさ
あれみたときはどうかとおもった。スタッフにいいずらかった。
でも行ってくれたからよかったけど、そのひとちょっと怪我したんだよ、
擦り傷と軽い捻挫みたいだった。
支店長はそれきいてもシカトだったらしい。
それきりそのひと２度と行ってくれなくなったらしい。
やはり悪質だった、グッドウィル
566:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 03:56:48 MhUxQkdh0
グッドウィルは、スタッフ以前に社員内勤への待遇がめちゃくちゃでしたからｗ
ひどいなんてもんじゃなかった。
いいわけなんか不要だ。
567:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 06:45:29 t6/EGlai0
一度も従業員・組合員が意思表示する場を与えなかったＪＳＧＵ．
一度も代議員選挙をやらなかったＪＳＧＵ．
毎月、きっちり全国津々浦々から組合費だけは徴収したＪＳＧＵ．
金を巻き上げて雇用は守れなかったＪＳＧＵ．
組合員の方々、ＪＳＧＵを追求しようぜ。只の詐欺組合だよ。
568:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 07:21:15 wP+374AQ0
そもそも、まじめにきちんと働くことが馬鹿らしいなんて
「夢を追って」って言い逃れして、社員として働くことを
拒否し始めた奴らがいたわけですね。
そいつらは、まぁ、ほとんどが怠け者ではあったけど
それでも、自分で仕事くらいは見つけていた。
ところが、それすらもできない馬鹿が形だけ真似し始めた
で、こんな人買いみたいな奴らがそこに目をつけて
稼ぎ始めたってことなのね。
569:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 07:38:28 R6iAeZlzO
俺は、さよならグッドウィルになった時、スタッフの皆さんや内勤の皆さんから感謝の言葉を頂きました。美化しすぎだとツッコミたかったですが、嬉しかったぞぉぉおお！！！
グッドバイグッドウィル！
570:ほや
08/07/07 07:50:45 IGyAYX0TO
会社を怨みたい気持ちも分からんでもないが今更言っても仕方ない。無駄な労力。就活しな。俺も次の内定先行くまでノンビリするだけ。社員書き込み減ったのは早々決めた人達の書き込みあったし就活真面目に開始したんだろうよ
571:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 09:46:28 46Ee1gWBO
下り口始め違法経営を黙認してきた経営陣を内部から訴える件は？組合主導で。
572:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 11:49:39 CYDgdwTC0
流れぶった切って悪いが、ちょっと聞いてくれよ！
６末まで頑張ったみんなには申し訳ないが、私は５月で離職したのね。
で
離職票が届いたんだが、離職区分が４Ｄになっていた！
あと１ヶ月の我慢でどうにかなっていたかもしれないんだが・・・
これ、どうすればいいと思う？
573:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 11:57:50 RlegBGM90
>>572
離職票の異議申し立ての欄に
会社が重大な法令違反による業務停止になった。
それにより良心の呵責・精神的な苦痛を受けたので離職した。
みたいなこと事を書けば３Ｃになる可能性はあるよ。
574:ピコピコ ◆edlldHIWaI
08/07/07 12:12:49 XyDLBwUQ0
折口のスペルマにまみれた人たちがいるうううううううううう
575:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 12:14:44 4EzUfaUO0
上のほうにかいてあること、その料金内訳はおおかた定番の金額じゃん。その後下のほうに続くレスはショートの料金の実体。
日雇い派遣のグッドウィル。ショートがありがたいと登録してくれたスタッフはたくさんいたね。子供の駄賃みたいな設定になった時点で終わったなとオモタ。
日当にしても、よその派遣会社の中でも際だって低かった事実。
まさかしらないのかな？
よそはスポットでももっと高かった。
若いスタッフはたいがいしっているんじゃ？一緒に働いて金額きいてあほくさと。ある派遣会社はグッドウィルより一時間早くあがる短時間なのに
日当が高かったり。
でもグッドウィルは数だけはあるから登録したみたいなね。
仲間を小馬鹿にしたレスいれたりさ、叩くスタッフへやり返し反撃みたいなレスする奴、なに様じゃ。だから余計荒れる。
この会社は徹底的に人件費を削りまくった。人ありきの会社でだよ。
無から有を生み出したのはその労働力だったのに。
金額のいいわけじゃなく感謝の言葉が大切だよ。
スタッフには大変な迷惑を最後にかけてしまったんだ。
あと組合のこと、
金だけ引かれてたな。
あれはなんなんだ…
576:決まりっ！
08/07/07 12:54:48 RocrgakA0
だってそうでしょ？
URLﾘﾝｸ(syuusyokunokoto.web.fc2.com)
577:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 13:27:37 4Adbj/8Z0
CHA-LA HEAD-CHA-LA 会社潰れたってヘのヘのカッパ
578:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 14:35:12 IimA1MtqO
>>574
株基地外のヒッキーが書き込みしてるううううううううううううううううううううううううううううううううう
キモッ(。_。)
579:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 14:46:15 y54aSZ7P0
一時期登録して働いたことあるけど……
服に２０００円、登録料３００円って何だ？
580:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 15:08:55 46Ee1gWBO
>>579
登録してやったんだから300円よこせやっ！て意味。
581:みぃ
08/07/07 15:12:13 +19TnvZJO
>>569
＞ 俺は、さよならグッドウィルになった時、スタッフの皆さんや内勤の皆さんから感謝の言葉を頂きました。美化しすぎだとツッコミたかったですが、嬉しかったぞぉぉおお！！！
＞ グッドバイグッドウィル！
582:■重複誘導■
08/07/07 17:30:27 naJ+jF6P0
>>574>>547>>544>>535>>532>>529>>497>>205細かな事象ごとにレス乱発しないで下記の本スレに一本化お願いします。
【脱法企業】グッドウィルpart19【祭の前の宴】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
583:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 22:18:37 E+JH3OMt0
逮捕された奴も含めて
社員が五体満足ならだれでも採用されてて
入った後の教育もなし、採用する前の人間性や実績ややる気も考慮してなかったのが
認識なし違法派遣、失礼なスタッフ対応、客対応に繋がったと思ってる。
社員採用でさえグッドお得意の「ぶっ込み」だった・・・。
そう思うと内勤上がりで社員になった自分もやり場の無い気持ちになる。。
584:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 22:40:59 lyMAvfGMO
グッドウィルのクズ社員どもはろくな死に方はしないだろう。
こいつらが死ぬ時は、のたうちまわって、
生まれきたことさえ後悔するような苦しみを味わいながら、ヘドまきちらしてくたばるのさ。
585:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 23:03:52 mLJDKsul0
ＪＳＧＵ ←これってどう発音するの？ ジェスグウ？
586:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 00:44:57 Oq+wucR+0
●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●
まあ、それにしてもグッドの内勤って『給料』の『金額』をよく『間違える』よね＾＾；
オレがグッドやってた頃は、６回に１回は内勤が給料の金額間違えてたなＷ
それ以降、給料を受け取るときに、ちゃんと金額を確認してから印鑑を押すようなった・・・
それにしても、給料の金額をちゃんと確認せずに、スグに印鑑を押して給料もらってその場を後にするスタッフの
多い事・・・・
おまけに、実際にもらえる金額より少なく間違える事はあっても、実際にもらえる金額より多く間違える事は１００％無い！
わ・ざ・と・間違えとるんか？
今まで給料を間違えられて、その間違えられた給料を返還されずに現在に至っているスタッフが、何百万人居る事だろうか？
これじゃあ、ピンハネよりヒドい詐欺行為じゃない？
廃業する前に、今まで間違えて来たスタッフの給料返せよ！
何千億円単位のスゴイ金額だろうけど・・・
内勤スタッフのミスで、時給８３１円の現場が、時給７８０円にされてたりっていう事がよくあった。。。
こういった内勤スタッフのミスと言うか間違いで、給料を間違えられて来たスタッフの数はかなり居る事と思う。。。
みんなも、給料を受け取る時に、『あれっおかしくない？』『何でこんな金額なの？』って思った事はないだろうか？
●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●
587:山田君
08/07/08 02:31:40 L784lVCjO
まともに勘定出来ないから潰れ、結果更に大きな会社にステップアップできた。あれだけグッドの奴は他じゃ勤められないと書いてたスタッフが元グッド社員が大手に内定決めてる中、結局就職出来てない現状・・・切ないよね。本人次第って気付かないって。
588:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 04:53:30 Du7ZbbKRO
>>585
ジェイエスジーユー
でございま～す
シバ○でございま～す
589:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 08:26:10 L7yqM7M0O
>>587
同意。
切ないよねえ。。。
どんなダメな会社だったとしても、
選り好みしなければ、
社員はまた社員になれるけど、
日雇いは浮かび上がれないものなあ。。。
590:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 17:39:20 xGi/uW7y0
>>587
まともな人間でも大手就職は難しいのに
大手が、倒産した悪徳会社の社員共を相手にするかよ
書類選考で終了
二次面接までいったら奇跡
591:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 18:32:49 cxxL9QvfO
>>587
お前は・・・・○谷支店の奴か？
・・・あの虚言癖のある○谷支店の・・・もうあきれたわ
592:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/08 23:21:05 bCr0Ujuc0
>>590就活は言うほど難しくないよ。今は求職者市場だ。
593:うんこ
08/07/09 00:25:19 QhOqR79cO
グッドにいた時点で段ボール生活決定だ―
594:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 00:29:00 f0tiVyKHO
つーか、オノダうざい
595:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 00:30:41 QhOqR79cO
だよね内勤みんなウザイよね
596:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 00:39:50 Ql/AOpImO
組合主導で降り口を訴える件はどうなった？
597:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 00:42:08 f0tiVyKHO
かなりうざい。
598:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 01:35:09 e2qmGP1E0
女の取り合いとかで殴り合いに発展するぐらい
いかれてるやつらが集まっている会社だもの。
いまさら言わなくても危ない会社なのは十分わかります。
599:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 01:44:48 VXIBq7QnO
>>598
ｋｗｓｋ。もしかして西○京VS埼○西のアレ？
600:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 02:13:30 xDHXyDxFO
フルキャストの外勤でもやれば。乙。
それかダンボール要塞グッドウィルの城を完成させろ。
601:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 03:41:13 +FP9lVN2O
Ｄさんは、確か廃業前にグッドから異動したよね。ある意味強運の持ち主？
602:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 03:51:57 cFCivwyXO
藍ちゃん 元気でね～またどこかで会えたら…
603:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 14:18:51 HxGocYdF0
元グッドウィル社員専用転職スレ
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
604:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 15:38:29 e2qmGP1E0
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
605:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 19:56:26 BLvqmeXJO
なんだよ 転職支援金って。
606:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 20:07:30 Ql/AOpImO
何で君たちは降り口や幹部を告発しないの？
無職にされて自分の経歴職歴にキズつけられたのに。
607:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 20:20:45 H0CaqLZEO
統括以上は、グループ各社へスライドだよ。
だから、就活もせず、
のんびりしてるよ。
608:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 20:39:25 YIURQ6yjO
デブゴン秋○も転籍出来るんかい？ 使えないけどゴマスリ統括だけは生き残れるってか。 プレミア行って地獄を味わい苦しめ。 バッドウィルみたいに甘くねぇーぜ。
609:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 21:18:54 x35eN04pO
お～つかれさまでぇ～す！じゃあ最後にみんなで
Go Go GOODWILL！
Bye Bye GOOWILL！
No More GOODWILL！ちゃんと親指たてろや、ｺﾞﾙｧ！
お～つかれさまでぇ～すっと！
610:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 21:49:26 BLvqmeXJO
会議の冒頭の挨拶に『お疲れ様です』は無いだろ
始まったばかりでナニも疲れちゃねェよ馬鹿島○にアホ中○！
611:あ
08/07/09 22:46:05 z43LmmPjO
中々
612:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/09 23:11:13 cFCivwyXO
あげ
613:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 03:22:18 Sd4D15mJO
>>603
久保○と野○？
614:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 10:03:55 rOJnLUR+0
URLﾘﾝｸ(news.livedoor.com)
廃業するグッドウィル社員の平均年収公開 派遣業界各社を「粗利」で比較
2008年07月10日09時00分
グッドウィルは7月末をメドに廃業する。
これにより正社員1974人、平均年収1750万円の取締役も職場を失うことになる。
廃業するグッドウィル社員の平均年収の公開、
そして業界高水準の同社の粗利が意味するものを明らかにしたい。
615:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 11:15:32 Y7OCWj0Z0
↑アホか？グッドの正社員の給与なんて同業他社に比べるとはるかに安い！
一部の上層部だけが高給を得られる形なんだよ！
転職活動してて他者の給与レンジを見るとよくわかる！
616:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 12:36:48 bSzmxAIz0
>>615
そうそう。
同じランクでも本社と支店とでは給与設定額から違うし。
617:1
08/07/10 14:40:01 sb2CvnAd0
GWの給料安いなあ
平均が３３０マンって、ありえねえ
俺の給料のほうがはるかに高い
618:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 14:44:25 +J8xU8ejO
福岡天神支店にいたサブマネの竹原って人がヘルスに入って行くのを見たって元スタッフから目撃情報有り、働いているのかな？結構かわいいのにもったいない。全部会社が悪いんだよね…
619:組合費返しやがれ
08/07/10 14:45:57 +J8xU8ejO
福岡天神支店にいたサブマネの竹原って人がヘルスに入って行くのを見たって元スタッフから目撃情報有り、働いているのかな？結構かわいいのにもったいない。全部会社が悪いんだよね…
620:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 18:08:28 fIlmrCTV0
グッドで登録したけど、登録抹消するにはどうすればいい？
621:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 18:29:07 W8EfKCeLO
>>620
無くなるから、いんじゃねえ。
622:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 19:13:42 FTyYx0lf0
ｽﾚﾘﾝｸ(mnewsplus板:55番)
623:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 22:30:30 UmRvDmmG0
>>619
つーか内勤やサブマネレベルだと風俗上がり多かったけどな
元キャバとか掛け持ちとかザラだったし元泡嬢なんかも結構知ってるわ
624:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 22:35:08 W8EfKCeLO
そういえば、
統括・法人サポート部長・役員て、
グループ会社に転籍するんだったっけ？
625:ピコピコ ◆edlldHIWaI
08/07/10 22:45:14 K/Oz60nJ0
折口のザーメンに汚染された人がまだいるんですねえｗｗｗ
626:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 22:52:09 W8EfKCeLO
ピコピコ気持ち悪い
627:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 22:55:27 l7QdJLtZ0
悪は栄えずかざまあｗｗ
628:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 23:09:13 1uw4Cx+E0
＼ . | ★★★ | /
＼ . ヽ . ■■■■■ / /
. . ■■■■■
■■■■■ / ＿/＼／＼/＼／|＿
＼ ﾉ//, . ■■＊ ＊■■ ,ﾐヽ / ＼ GWバーカ！! ／
＼ ／ く. .■■◎ ♭ ◎■■ ＼ ／ ＼
／ ／⌒ . '■■┃ ◯ ┃■■ ' ⌒＼ ＼ ￣|／＼/＼/＼/￣
( ￣￣⌒ ヽ..└──┘ ⌒￣ ＿)
｀￣￣｀ヽ /´￣
| |
－－－ ‐ ﾉ ｜
／ ﾉ －－－－
/ ∠＿
－－ | f＼ ﾉ ￣`丶.
| | ヽ＿＿ﾉー─-- ､_ ） － _
. ｜ | / /
｜ ｜ ,' /
／ ／ ﾉ | ,' ＼
/ ／ | / ＼
／_ノ ／ ,ﾉ 〈 ＼
( 〈 ヽ.__ ＼ ＼
ヽ.＿> ＼__）
629:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 23:17:06 2S5J3EI4O
>>626
お前が気持ち悪い。
ゴキブリグッドウィルス社員。
しかし、なんとぶざまな会社の最後よ。
貴様らには似合いだがなw
630:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 23:23:42 W8EfKCeLO
>>629
可哀想 イカれポンチ。
631:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 00:36:56 a4dSNYc/O
最後までしがみついてた能無し諸君達よ
ﾆｰﾄになるんですね、おめでとう。
能力無しだから行き先大変だろうね
(/￣∀￣)/
632:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 00:55:05 3t8cw7c2O
ニートになるのかと考えていたら、意外なところからオファーがキター！
無能だからついて行けるか不安です。
633:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 01:00:52 ecBWr/4wO
なんで経営陣訴えないの？
会社潰した偉い人たちはグループ会社へ横滑り、折口は海外逃亡、安い給料でコキ使われてた現場社員はいきなり会社から放り出されて路頭に迷わされて…。
よく許せるよね！
優しく人たちだ…。
634:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 01:32:58 GThTy2t60
くっだらね～。
訴えてどうすんのさ？訴えて数十万か数百万かの慰謝料でも期待すんの？
そんな程度の金もらう為に労力費やすの？
そんな暇あったらガムシャラに働いて稼げばいいのに。
今の世の中その気になりゃ、それなりに食っていけるだけの仕事なんぞいくらでも
あるでしょ～に。潰れた会社は戻らんし、逃げたトップも戻ってこない。
でも命まで取られるわけでも無いし、前向きゃ道は拓けるでしょ。
放り出された人たち、ガンバりゃ、意外と何とかなるよ。
戦って生き延びろ！生き延びれば果実はきっと得られる。
635:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 02:11:35 W6hnJdbTO
そうそうとっとと縁切り新しい出発するべき
636:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 04:44:54 P5lEVGD1O
風俗で働いてるやつ結構いるらしいね、まぁ支店の中が風俗みたいなもんだったからな
637:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 04:57:35 VmVNcOqZO
元グット本社の社員、薬やってたよん。暴
638:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 07:52:47 h5Nuf8unO
社員・内勤以外に、
未だに書き込んでくる奴って、
よっぽど粘着性があるんだな。
近寄りたくない。
639:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 10:20:42 3oBR6fMEO
>>638
そんな人達を集める求心力があったということだろ。
悲しいことですがねw
そして統括達はプレミアへ～
プレミアはグッド問題被って、客は減るし、変な上司は増え、給料は下がると
640:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 11:45:20 W6hnJdbTO
求心力って意味わかった上で使ってるの？
641:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 11:50:29 ecBWr/4wO
CMやってる動悸、息切れに効くクスリのことだろ？
642:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 14:43:54 fLzAOzVp0
統括クラスは大手企業や独立の話がたくさん来てるようですよ。
グループに行く人は他から声がかからなかった人でしょう。
グループはクリスタルの方たちばかりですから・・・。好き好んでいきませんよ。
支店長、サブマネも格差がひどくて、全く声のかからない人、複数社から声がかかってる人の2極分化してるよ。
営業力（攻撃力）だけなら統括はありますからね。
自分は事務処理しながら就活中ですけどね。
声がかかったのは3人に1人が1000万ですとかばかり、無能支店長でしたから・・・。
643:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 15:46:10 G5wwqSQT0
>>642
欲しい給料が1000万？
それとも自分が持ってもれる客の売り上げが1000万？
業務停止後の現在1000万の客もってこれたら良いほうだよね
644:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 16:50:53 3oBR6fMEO
ただたんにグッドの顧客情報が欲しいだけかも。
元グッド関係者が作った派遣は沢山あります。
分かりやすい例でいえば、確認票のフォーマットを見れば分かりますね(笑)
特に出来たばかり派遣会社は大口顧客をとってもスタッフが足りないのでグッド利用したところが多数あります。
詳細は言えませんがね(笑)
645:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 18:27:53 CT7eyr5gO
>>642
三人に一人が一千万・・。
保険屋かな？
646:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 20:16:28 h5Nuf8unO
統括は、支店長に就活もさせないで、
ちゃっかり、転籍か。
647:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 22:28:24 PuW+wSCrO
＼(^O^)／就職先決まりました！よかった
648:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 22:32:01 XHWtvL+KO
よかったね。おめでとう
649:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 22:40:06 G5wwqSQT0
俺もきまった。給料あがったわｗ
退職一時金で車の頭金にあてられる。
ちなみに組合はもうギブアップか？
650:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 23:53:29 aUC7FIbY0
プレイボーイ７月２１日 ２９号より
URLﾘﾝｸ(www.shueisha.co.jp)
"廃業"グッドウィル現役支店長が懺悔告発!
ＧＷを解雇になった社員を待ち受けるのが再就職の壁だ。
Ａ氏の証言「例えば20代の僕の月収は、額面で約３３万。地方では
高給の部類に入るだろうから、今後減少するのは確実。これから
どうしようか不安だらけです。
同僚のひとりが親会社グッドウィル・グループ（以下、ＧＷＧ）内の
別会社に面接に行ったんです。そしたら、『あなたの職歴は、職歴と
して認められません』と言われたって。今まで僕たちがしてきた仕事は
、世間どころかグループ内でも認められないスキルってことなんですね（苦笑）
Ｂ氏も、今さらながら会社の厳しさを痛感していると語る。
「今、クビになって、自分が日雇い派遣で働く可能性が出てきている。
そんななかで、今まで派遣スタッフの苦しい状況を理解せずにそんざい
に扱ってきてしまったことを本当に反省しています。
今ならもっといい支店長になれると思うんですけど…」
651:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 23:57:37 P5lEVGD1O
どうやら仕方なく残った方と、辞めさせられた方で勝ち負けがはっきりしてきたな
元能無し統括さん達よ、派遣業界はもう賞味期限切れだぜ☆
652:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 00:27:47 4msPU6MgO
>>651
ラベル張替すればも少しいけるんでね？
653:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 05:47:53 6YvK1jOLO
会社名変えても、グッドどうこうではなく「派遣」が斜陽だからな
654:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 05:54:54 /oq8uLqG0
>>650
その日雇いを3年くらいやってから言って欲しい台詞だな
気が早い
655:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 07:18:31 hKItlsGUO
でその支店長達は未払い残業代を騒ぎだしたと・・・
社員・内勤分も払え～払うべきものは全て払え～グッドウィル
656:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 08:09:36 Aiont7pqO
未払い残業代は、長期戦になると思うけど、
支払い命令下るだろうな。
追随してくる支店長増えるだろうし。
やっつけみたいな、合意退職案出すからだよ。
657:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 08:51:49 4msPU6MgO
経営陣告訴しろ！
折口を逃がすな！
658:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 09:17:50 aijuXDzI0
就業開始時刻よりそうとう早い時間にスタッフを集合させていた分の時給についても
未払い賃金分として払うべきだな
こちらの金額のほうがでかくなるぞ
659:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 09:19:18 aijuXDzI0
【労働環境】グッドウィル：元支店長ら、未払い残業代請求へ…請求総額は数十億円に達する可能性も [08/07/12]
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)
残ったGWGも連鎖で逝くんじゃない？ｗ
660:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 09:21:11 aijuXDzI0
今月末で廃業する日雇い派遣大手グッドウィルの元支店長と現役支店長が、
管理職時代の残業代の支払いを求め、支援労組を通じて週明けにも会社に
団体交渉を申し入れる。
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
661:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 11:00:52 y+75/UvN0
>>650
何を今更。
ＧＷＧ広報部のあの糞生意気な対応は【一生】忘れんからな。恥かかせやがって、若造。
662:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 11:23:19 zbiNRD+F0
>>660
グッドの支店長って組合員じゃないの？
もともと管理職ではないだろが・・・
ＪＳＧＵが腑抜けだからこんなことになるんじゃないの。
週明けの説明会はＪＳＧＵの糾弾会だね。
会社と合意したってＪＳＧＵに言われても組合員が合意したわけじゃないんだよね。
こんな合意は無効ですよ。
663:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 12:25:36 Aiont7pqO
>>661
その若造にあしらわれるとは、
大したことないのう。
664:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 13:51:44 lHg5hEH9O
>>660
どうせ拒否ると思うぞｗ
ユニオンなどハナから相手にしてないし
JSGUが相手なら話は変わるだろうが…
665:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 13:57:46 Aiont7pqO
>>664
あほやのう。
グッドが廃業になったのは、ユニオンやでえ。
666:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 14:55:20 flA5pDoqO
過去辞めた支店長で請求したら貰えたって人既にいるらしーやん。
ひとりひとりが労政課に言わんとどーにもならんで。人任せにせずみんなで動かんとな。
667:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 14:58:24 flA5pDoqO
実際に貰えたって人か、知り合いが貰ったって人結構いるんやないの？
どんどん情報お願いします。
668:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 16:37:00 YVWhF9NSO
この支店長バカだな。
グッドウィルユニオンが会社を潰した元凶なのに、
職を失わされた支店長がユニオンに入るとは。
おまけにスタッフ同様、マスコミ向けに利用されて終わりなのに。
会社から金取れても、半分近くユニオンに取られるのに。
会社と敵対的な左翼ユニオンに入っても、また裁判で２～３年かかるのに。
その間、ずーっと組合費取られ続けるのに。
自分で会社と直接友好的にやれば早く片付くのに。
この支店長はバカだねー。
669:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 16:44:13 sOMlLDDK0
>>668
今日も出勤ご苦労さん。
670:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 17:01:23 oXbN3v6AO
>>668
ユニオンって金取るのか？
当事者とどういう契約するんだ？
671:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 17:57:41 /up3GRqJO
>>670
組合費を払い、組合員になって初めて動く。
こいつらも慈善団体じゃないからな。
672:670
08/07/12 18:23:50 oXbN3v6AO
>>671
組合費は当然だろうよ。
そうじゃなくて組合に半額取られるってのが意味わからない。
弁護士頼んだって半額はねぇべ？
673:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 19:00:58 FWq1oHUe0
>>668
なんでユニオンが半分も持って行くんだよｗ
ほぼ無料だろうに
674:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 20:03:25 /up3GRqJO
>>672
っていうか
他団体の組合員を取り込んで本当に闘うとも思えんな。
バカ支店長達はいいプロパガンダにされるだけで
裏でシャンシャンってヤツじゃないのか？
675:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 20:03:35 YVWhF9NSO
>>673
何にも分かってないね。
まぁ、最後にわかるこった。
676:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 20:08:49 kWLuAViu0
５月で退職した、元支店長です。
GWの廃業・・いつかはこうなると思っていましたが、まさかこんなに早いとは
びっくりだね。在職中は過酷なコミットであったり早朝・休日出勤も、好きな
仕事のためには何の苦にもなりませんでしたが、今思えば何のためにこんなに
頑張ってきたのだろうと、こうなるんだったらトンでやろうとも思ったね。
正直言って会社に対する不満はたくさんあったよ。数え上げればキリがないけど。
給料の低さ、仕事の過酷さ、組織の曖昧さ・・・一番は従業員教育がなっていな
いんだね。内勤が支店長に対してタメ口きいたり飲み会で殴ったり、仕事中に
寝たり遊んだりタバコ吸いに30分以上も席はずしたり、それを黙認していた我々
も悪いけど・・・。
まあ今回の廃業を機に、社員でどこかまともな会社に就職しなさい。
日雇い派遣も今後は厳しくなるからね。
677:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 20:26:18 B40432kUO
フリーター／無職／訳あり応援支援！高収入！日給平均28000円～60000円以上
表の仕事です！しかし本来コネ、ツテが無いと中々ありつけない仕事！今がチャンス！仲良く儲けるが合言葉！
◆年齢不問、訳あり応援
◆未経験応援大歓迎(^-^)◆勤務地都内歓楽街
◆当日全額日払
◆一日体験仕事できます
◆今から目指せ勝組！！
URLﾘﾝｸ(pksp.jp)
678:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 20:47:05 /up3GRqJO
>>677
ポン引き自体が違法なんだが。
と釣られてみた。
679:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 21:28:55 tbF9cQ1iO
今までスタッフを騙し悪どい事をしてきた支店長連中が自分達の事となればサービス残業代を払えと会社と裁判で争うのだと…まったく馬鹿ばっかりだな
680:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 21:36:57 AoDAjY4d0
金は折口に払わせろよ
今アメリカにいるんだろ？
自殺どうこうとか噂で聞いたがどうしてるんだ？
681:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 22:24:15 aijuXDzI0
折口にはもちろんのことグッドはヒルズやミッドを出て
雑居ビルに移転しても、こうやって要求された分は全額払うべき
682:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 22:35:20 Aiont7pqO
>>681
そうだね。
社員・内勤の残業代は、
払うべきだね。
スタッフのデータ装備費とかは、
払わなくてもいいけどね。
勿体無い。
683:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 22:42:53 flA5pDoqO
まぁ、過去に払ったものだから払うんじゃないの？
データ装備費も払ったことだしね。
支店長にそのくらい（300万円）払うってのも考えたうえでの合意退職の内容（激ショボ）だろうしね。
684:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 22:52:02 2pSek4/9O
働くだけ働かされてあげく使い捨てポイ捨てされたら
黙ってられないのが普通だわな
685:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 23:21:56 KBIbWIgYO
全くスタッフだけかと思えば内勤やダメ社員に到るまで総じてクズばかり群れおってからに。
いいか貴様ら悪しき旧弊ばかりに捕われてるんじゃないよ。
そんなもんは全て捨て去り無にするが吉。
自ら新しきものを掴み取れ。
686:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 23:48:16 oXbN3v6AO
>>685
GWG社員乙
687:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 23:51:59 gQbGExN3O
知識もない仕事もしない働いていない社員などの残業代などむだだね
払うことねよ
688:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/12 23:56:47 sU2VZz3H0
GWG社訓に、恥ずかしいことはするなとかなかった？ｗｗｗｗｗ
689:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 00:03:57 GuCERQriO
既に今まで退職した支店長が貰ってるらしーから残業代は払われるだろうな。
ま、合意退職金とやらが一般の希望退職を募る金額の10分の1程度なんだから払ってやれよ。300万円くらいさ（笑）
690:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 00:05:24 GuCERQriO
前例があるものは払うからなグッドウィルグループ様は。
ま、想定内なんでしょうね。あの合意退職金を見る限りは（笑）
691:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 00:35:50 xmXs0YMWO
>>686
馬鹿かおまえ。
文章きちんと読んでからレスこけや。
692:何だ～
08/07/13 00:42:47 KKJkTQ4aO
月曜日社員説明会とか言われたんだけど何の話しするんだ？
分かる人いる？
今更会社にも僅かな退職金も興味ないんだけどな。
693:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 01:02:48 Csl6Dc130
ゆすり、たかりスレはここですか？
社員もユニオンなんかとつるむな。
やってることは在日と変わらんぞ。
日本人らしく恥を知り、潔く、凛とあれ。
694:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 01:03:24 GuCERQriO
>>691
貴方こそきちんと文読んで。
グッドウィルグループ社員さん（笑）
むきにならないでね。
695:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 01:12:35 Csl6Dc130
>>694
中卒か？
ここを見ているのはグッドウィルに何も関係ない一般人もいるのだよ。
そういう我々から見れば、
日雇い会社も日雇い労働者も同じなんだよ。
好き勝手言うばかりじゃ無しに、いい加減お国のために税金、保険料をしかと払え。
お前らナマケモノのために日本国民の負担は増える一方だ。
696:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 01:17:36 GuCERQriO
>>693 >>695
ぎゃははははは。
｢在日｣｢中卒｣ かぃ。
偏見のオンパレードやね。｢在日｣｢中卒｣でも素晴らしい方々もいるでしょうよ。本当に頭悪いのは貴方ですよ。
697:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 01:21:16 Csl6Dc130
>>696
そんなことは賢い中卒や在日は解かっておる。
お前の人生だぞ。
国、社会にお世話になってばかりで、
恩を返せないようなら、
今すぐにこの世から去りなさい。
もう日本国民は容赦せんぞ。
698:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 01:22:17 GuCERQriO
㈱グッドウィルの支店長諸君。
残業代を貰うのは当たり前ですよ。
1)既に過去の支店長に払っいるから。
2)残業代支払いを想定した合意退職金が設定されているから。
699:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 01:25:15 GuCERQriO
>>697
意味不明なカキコミありがとうございます。
貴方の愛に応えていきます。ありがとう。
700:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 01:27:57 Csl6Dc130
>>698
当たり前のわけないだろう？
そんなこと言い始めたら日本の中小零細企業は全てぶっつぶれるぞ。
1社残らずだ。
お前はそれで本当にいいのか？
もし、純日本人であればその後のことも考えて物を言え。
701:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 02:11:02 BMf99GXqO
まぁ、落ち着け。
ユニオンに入って請求したとて、会社は敵対的に対応するだけ。
確実に裁判になり、少なくとも地裁判決まで1～2年かかる。
勝ってもマックみたいに控訴される。
会社がそこまで残ってると思ってんのか？
ちなみに法人が違うから、GWGへの請求件はないよー。
702:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 03:15:34 GuCERQriO
>>700
はぁ。
703:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 03:22:46 xmXs0YMWO
会社を軍事組織と置き換えてみよ。
男の内勤は所詮雑兵、女は腰元が如し。
社員と言ってもブロック長以下は兵卒も同じ。
戦国時代に置き換えるならば足軽頭止まりど、山賊か野盗の類と同等。
どんなに智恵をつけたところで活躍の場もなく、品位も伴わない。
そんな人間まで組織が面倒をみると思うかね？
ここで吠たえてる貧しき者共よ、そんな暇があるなら必死で自活の道を模索せよ。活路を開くんだ。
貴様らは自分で思っている程優秀ではない。
地に足をつけ今一度分相応な生きる道を歩むべきなのだ。
気付くのが遅ければ遅くなるほど、自らの首を絞める事になるぞ。
704:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 03:50:55 l2Euh0UY0
役員に退職金がでるんだから資産は十分あるって証拠。
もともと取締役・監査役には法的な責任があるしね。
グループにダメージを与えるっていう効果もあるし、やってみれば？
705:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 04:38:22 BK+JvZGP0
あれから、11日が過ぎたわけですか、
内勤暦1年と半年ぐらいだけど、内側に来て良く判ったよ、
いつ潰れてもおかしくない会社だって、
それでも楽しい職場だった。
今更ながら、お疲れ様、そしてありがとう。
706:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 05:48:26 GuCERQriO
まぁ、支店長の残業代請求は一年前位に複数の元支店長が支払い受けてるから、前例ありなので個別対応になるんじゃない？
一人あたま300万円なら会社も想定内でしょうし。
707:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 08:32:57 Tp0qFJqO0
>>692
組合の説明もあるらしい。
詐欺組合を追求する始めての機会や。
708:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 08:37:32 /a7CJrzk0
払うのは当たり前だろう
一度くらい社会的に筋の通ったことをするべきなんじゃない？
709:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 10:43:06 oLYwGmgnO
折口始め役員幹部に全て請求しよう！
710:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 10:51:17 jCjfKz14O
>>701
GWGへの請求権だが、確かに別法人なんだけど
実態はGWGが決済権を持っている。
711:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 11:00:07 Y+5JB5dAO
ゆえに裁判する対象を（株）グッドウィルとグッドウィルグループを連名で被告にし、社員がサービス残業の時間の給料払えと
訴えることは可能。
詳しくは弁護士にでも相談しにいけばやり方は教えてくれる。
内容からいえば社員がサービス残業の給料をまともに払ってもらうことは、法律上の手段から
スタッフのデータ装備費を完全に払ってもらう裁判より遥かに簡単だぞ。
712:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 11:56:36 GuCERQriO
元支店長全員で労政課にＴＥＬして全員で労働基準監督暑に駆け込んでいる姿。最高だね。
｢接客果敢に責めよ守りは負けのはじまりなり｣
どうせ退職なんだからガンガン言っている姿。
俺も君も行くぜ。
713:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 12:03:17 GuCERQriO
接客果敢・・（笑）
積極果敢・・ピンポーン！
714:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 12:07:08 Y+5JB5dAO
支店長社員の乱、勃発だな。
715:あのさ
08/07/13 12:29:41 KKJkTQ4aO
サブマネん頃30時間越えは勤怠切って働いてたんだけどそれは請求可能かな？
多分100時間はしたぞ
716:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 12:48:24 OBi6FbUH0
失業中は、これで稼げ！
URLﾘﾝｸ(osaifu.com)
717:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 12:48:29 jCjfKz14O
>>715
2年以内のものなら可能。
718:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 13:25:30 727Pa0i6O
つ～ことは、一年前に辞めた俺も、一部はサービス残業代分の請求できんの？
719:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 13:27:22 BMf99GXqO
そもそも○月○日に○時○分まで仕事した事を、
裁判に耐えられるだけ客観的に立証が出来るのか？
720:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 13:39:08 jCjfKz14O
>>719
送信メール履歴
コンガのログ
PCのログ
セコムのログ
721:うむ
08/07/13 16:18:57 KKJkTQ4aO
ｺﾝｶﾞとかのデータ調べりゃ出来そうだな。他の人達の状況みた上で簡単に取れそうなら請求する事にする。
722:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 16:26:28 yBCI/BB60
うちは社員でもタイムカード切ってたよ
723:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 16:30:23 LeeC5KrkO
>>720
ｺﾝｶﾞはﾊﾞｶ丁寧に沢山の裏ﾛｸﾞを取っていたから
何時何分に誰が何の処理をしたかも分かるから
問題が起きた時はかなりの有用な情報だというのは確かだな。
危険性を感じて、日次をしなくなった辺りで
何らかの処理をした可能性はあるが。
ｾｺﾑで個人までは特定できないが
支店業務が何時まで行われていたかの情報になる。
総務経由で人事がﾃﾞｰﾀ持ってる。
各統括部で共有されてたはず
724:723
08/07/13 16:40:40 LeeC5KrkO
早く帰えﾛｯｸでも紙手配や追っかけしてたとしたら
支店の電話の通話記録ってのもある。
たまに通話時間が長くて突っ込まれてるﾔﾂいるだろ？
どこに何時何分に掛けて何分間話したかも記録にある。
これは総務な
725:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 21:54:24 xmXs0YMWO
>>715スクリーンショットでもとってあるなら大丈夫。証拠ないのは無理。
726:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 22:28:35 perRdgdnO
お前ら、GWに過剰な請求してGWGまで廃業に追い込むなよ。
727:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 22:32:23 GuCERQriO
>>725
プリントスクリーンなしでいけた前例あるらしーよ。
>>726
過剰ではないでしょう。
払われるべきものが払われてないんだから。
728:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 22:54:44 0wB6n49pO
>>726
統括以上は、
支店長を置き去りにして
転籍するので、
一緒に沈んで頂く事としよう(笑)
729:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 23:42:46 baVG1/df0
どうしてこんなバカばかりなの。
会社がなくなるのに、いまさらサービス残業を支払えなんて。
どうせこんな請求をするのは経済学のイロハも分からない
派遣湯ユニオンの手先か。
730:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 23:52:09 oLYwGmgnO
折口から巻き上げろ
731:いや
08/07/14 00:54:03 IpNwEdcxO
会社が無くなる以上残業代簡単に取れんだろうがそれでも頑張るバカがいるから傍観して取れそうなら取る。これが一番。GWGも長く無いよ。信用無さすぎて売り上げ低迷今後GWGも縮小解体は目に見えてるだろ。派遣法改訂の絡みであと2年位かな。
732:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/14 01:42:58 8V02s2cX0
>>729
会社が無くなるからこそ請求しやすいんじゃん
それと残業代未払いしておきながら役員が退職金もらうのはおかしい
ＧＷＧとＧＷの両方を相手取って請求するのがいいかもな
733:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/14 06:42:03 8Hf5YYFKO
>>732
ＧＷＧの業績が悪化すれば、
株主代表訴訟も起きるだろうし、
どの途、前途は無いに等しいな。
734:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/14 08:17:46 qT927dh4O
一之瀬さん、いままでありがとぅございました。
最後に連絡取れなくなったのは悲しかったです。
平〇より
735:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/14 15:05:04 l0A8uJtE0
6月分の給与明細が届いたけどすげーわこれｗ
宛名シールに社員番号と一緒に思いっきり“給与明細在中【重要】”て書いてある
配達記録とまでは言わんがせめて親展扱いくらいはしようぜ…
これで届かなかったりしたらまた一悶着ありそうだなー
736:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/14 17:54:17 LtNOuDZSO
ま、残業代は個別に労政課にＴＥＬして、対応悪ければ労働基準監督暑がベストな手順でしょうね。
頑張っていきましょ。
737:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/14 20:30:05 OMC7phwI0
今日の説明会、なんや？。
ワイラをなんめとんかい。
何にもよう答えんがな。まともな輩送ってこんかい。
会社代表、組合代表ちゃんと出せや。
明日もおもろなるで・・・
738:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/14 21:53:21 f1qq2ENVO
>>736頑張ってみます。因みに自分は過去2年間、ブロック長だったんですが管理職とみなされて残業代請求出来ないことってありますか？
739:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/14 22:20:20 LtNOuDZSO
>>736
ブロック長も支店長とそんなに変わりあったん？うちの近隣はブロック長てのおらんかったからな。
740:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/14 22:24:32 LtNOuDZSO
>>738の間違いやったわ
741:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/14 22:27:25 soDDeGc7O
>>738
大丈夫。B長っていっても何も権限ないし
経営側にいたわけでもないから。
742:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/14 22:39:29 f1qq2ENVO
>>741有難うございます！
743:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/14 22:49:30 pZ3X/y1T0
ていうか役員たちが気に入らない。
こういう時こそ知ってる秘密暴露しちゃいたいよ。
744:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/14 23:01:23 LtNOuDZSO
是非、触りだけでも・・・お願いしやす 教えてください
745:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/14 23:50:01 kHhVry7/0
○○の親は山口組の幹部とかか？
746:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 00:03:34 m/c8hzLF0
>>743 YOUばらしちゃいなよ
この期に及んで何を隠すことがある。ここはチラシの裏だぜ
747:短パン万
08/07/15 01:09:26 VhXMsE3gO
うざいし…
748:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 02:02:05 H5o8c1Ui0
もと内勤だけど
Ｂ長なんかさ、食事をみんなにおごったりとかまでしてさ
可哀想だった。
ばっちり会社からとれるもんはとりやー
749:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 02:38:44 j+Li2TbT0
グッドの奴に資格や知識なんて期待してないが、
とりあえずメジャーな会計ソフトひとつ使ったことないのに
「経理やってました」って面接にくるのはやめてくれ。
こっちの時間の無駄だから。
750:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 03:23:13 OSfUNUQPO
合意退職書にサインと印かん押してからでも労政課に残業代の話しは出来ますか？
751:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 04:44:40 oC19oqmPO
一部の統括達が立ち上げた新しい派遣会社の名前おせーて
752:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 05:19:37 U7VdIbEdO
>>751
教えないよ。
人間の屑さん☆
753:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 06:34:18 XLqutnsDO
>>749
履歴書に「グッド」が入ってた時点で書類選考で落とすだろ普通
わざわざ面接なんかする事自体間違ってると何故気付かん(笑)
754:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 06:49:43 +n+l/g0f0
【派遣】グッドウィル廃業を追う 元社員「当時、ピンハネに罪悪感なかった」「廃業して当然だと思います」「まともに働ける職場を」
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
昨年５月まで約２年間グッドウィルグループで働いていました。京都府内にある大手企業の工場などをまわり、「直接雇用をやめて、派遣や請負に
切り替えませんか」という営業をやっていました。
私が扱っていたのは請負や月ぎめの派遣が多かったのですが、派遣の人に渡る給料は手取りで月12～13万円。寮費は月５万円も天引きしてとっていました。
これでまともな生活できないことは分かっていましたが、当時は罪悪感はありませんでした。会社の言う通りにやっただけです。今から考えると、生活できない給料しか払っていないし、ひどいことをしていたと思う。
グッドウィルから言われたのは「相手会社から1800円もらって労働者には1000円渡す仕事を探せ」というものでした。半分近くピンハネして儲けるとんでもないやり方だと思います。こんなひどいことをやっていて良い訳が無い。廃業して当然だと思います。
昨年、業務停止になるなどして、業績が悪くなり、営業の仕事から派遣の現場へ無理やり異動させられました。工場で、重さ30キロくらいのジュースの給水機の清掃や補充の力仕事です。正職員の給料でしたが、重労働で、残業代は出ず、自分から辞めました。
現在、約１年間失業中です。「日雇い派遣」やアルバイトでなんとか生活していますが、就職先がなかなか見つかりません。まともに働ける職場を多くしてほしい。
>>営業の仕事から派遣の現場へ無理やり異動させられました。工場で、重さ30キロくらいのジュースの
給水機の清掃や補充の力仕事です。正職員の給料でしたが、重労働で、残業代は出ず、自分から辞めました。
>>営業の仕事から派遣の現場へ無理やり異動させられました。工場で、重さ30キロくらいのジュースの
給水機の清掃や補充の力仕事です。正職員の給料でしたが、重労働で、残業代は出ず、自分から辞めました。
>>営業の仕事から派遣の現場へ無理やり異動させられました。工場で、重さ30キロくらいのジュースの
給水機の清掃や補充の力仕事です。正職員の給料でしたが、重労働で、残業代は出ず、自分から辞めました。
755:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 08:47:13 2ayln7Yk0
再就職支援課からメール来るが文末が気に入らねぇー。 何が『仕事見つけちゃいましょう』だよ！ 一生が掛かってるんだ。 簡単に決めれるのかよ。 他人事見たいにこのメール送ってる輩を潰してやりたいのぉー。
756:ソルマック
08/07/15 08:53:26 Adb6DFPWO
元ｸﾞｯﾄﾞ＝書類選考落ちなんて書く奴いるが、その中で自分の好きな仕事で業界最大手行けた俺は勝ち組かね★まぁ所詮ｸﾞｯﾄﾞなんて繋ぎ感覚だったからｵｰﾙｵｯｹ－ですわ★ほんま
757:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 09:00:18 rEcRdTX4O
迎賓館で働いてブッシュにあった偉い奴がビズにいるらしいなw
758:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 12:16:40 j+Li2TbT0
>>753
ハローワークに求人出した案件で
ハローワーク経由だからだよ。
面接したことないのか？
759:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 12:20:25 DudvtR5l0
>>756
元グッド＝”ん”＝ソルマックｗ
北関東南関東すれではまだ社会人選考の日程を迎えていない役所に就職が
とか書いていて、こっちでは業界最大手行けたとか書いているんですかｗ
IDとメル欄でうそ若しくはｼﾞｻｸｼﾞｴﾝがばればれなんですけどｗ
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板:726番)
あまりに痛すぎて笑いをこらえきれない ばか”ん”ｗｗｗｗｗ
まだ９月という社会人募集の役所職員の選考の日程を迎えていないのに
どうやって日程的にまだ不可能のはずの役所に入るのかっていう話もｗｗｗ
760:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 12:22:40 g75juhFa0
グッドウィル廃業を追う（１） 元社員「ピンハネに罪悪感なかった」
URLﾘﾝｸ(www.kyoto-minpo.net)
日雇い派遣大手のグッドウィル（東京都港区）が７月末に廃業します。数々の違法な派遣を行い、労働者たちを「日雇い派遣」という不安定な雇用で使い捨て、利益を上げてきました。グッドウィルグループの社員として働いていた男性（32）＝大山崎町＝に思いを聞きました。
昨年５月まで約２年間グッドウィルグループで働いていました。京都府内にある大手企業の工場などをまわり、「直接雇用をやめて、派遣や請負に切り替えませんか」という営業をやっていました。
私が扱っていたのは請負や月ぎめの派遣が多かったのですが、派遣の人に渡る給料は手取りで月12～13万円。寮費は月５万円も天引きしてとっていました。
これでまともな生活できないことは分かっていましたが、当時は罪悪感はありませんでした。会社の言う通りにやっただけです。今から考えると、生活できない給料しか払っていないし、ひどいことをしていたと思う。
グッドウィルから言われたのは「相手会社から1800円もらって労働者には1000円渡す仕事を探せ」というものでした。半分近くピンハネして儲けるとんでもないやり方だと思います。
こんなひどいことをやっていて良い訳が無い。廃業して当然だと思います。
昨年、業務停止になるなどして、業績が悪くなり、営業の仕事から派遣の現場へ無理やり異動させられました。工場で、重さ30キロくらいのジュースの給水機の清掃や補充の力仕事です。正職員の給料でしたが、重労働で、残業代は出ず、自分から辞めました。
現在、約１年間失業中です。「日雇い派遣」やアルバイトでなんとか生活していますが、就職先がなかなか見つかりません。まともに働ける職場を多くしてほしい。
761:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 12:23:59 g75juhFa0
＿＿＿_
／_ノ ヽ､_＼
ﾐ ﾐ ﾐ oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo ﾐ ﾐ ﾐ 派遣連中なんてゴミ同然だって
/⌒)⌒)⌒. ::::::⌒（__人__）⌒:::＼ /⌒)⌒)⌒)
| / / / |r┬-| | (⌒)/ / / /／ どんどん搾取すればいい
| :::::::::::(⌒) | | | ／ ゝ :::::::::::/
| ノ | | | ＼ / ） / ２重派遣偽装請負も合法化すべきだろ
ヽ / `ー'´ ヽ / ／ バ
| | l||l 从人 l||l l||l 从人 l||l バ ン
ヽ -一''''''"~~｀`'ー--､ -一'''''''ー-､ ン
ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒) ) (⌒＿(⌒)⌒)⌒))
GW社員（３２歳）
＿＿＿_
／ ＼
／ ─ ─＼
／ （●） （●） ＼ やっぱ派遣はだめだろ
| （__人__） |
＼ ｀ ⌒´ ,／
ノ ＼
GW元社員（３２歳）
762:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 12:27:00 ScQlfke30
>>754
去年事業停止になったGWGの会社ってどこ？
763:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 14:27:45 mNY4KS4t0
●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●
まあ、それにしてもグッドの内勤って『給料』の『金額』をよく『間違える』よね＾＾；
オレがグッドやってた頃は、６回に１回は内勤が給料の金額間違えてたなＷ
それ以降、給料を受け取るときに、ちゃんと金額を確認してから印鑑を押すようなった・・・
それにしても、給料の金額をちゃんと確認せずに、スグに印鑑を押して給料もらってその場を後にするスタッフの
多い事・・・・
おまけに、実際にもらえる金額より少なく間違える事はあっても、実際にもらえる金額より多く間違える事は１００％無い！
わ・ざ・と・間違えとるんか？
今まで給料を間違えられて、その間違えられた給料を返還されずに現在に至っているスタッフが、何百万人居る事だろうか？
これじゃあ、ピンハネよりヒドい詐欺行為じゃない？
廃業する前に、今まで間違えて来たスタッフの給料返せよ！
何千億円単位のスゴイ金額だろうけど・・・
内勤スタッフのミスで、時給８３１円の現場が、時給７８０円にされてたりっていう事がよくあった。。。
こういった内勤スタッフのミスと言うか間違いで、給料を間違えられて来たスタッフの数はかなり居る事と思う。。。
みんなも、給料を受け取る時に、『あれっおかしくない？』『何でこんな金額なの？』って思った事はないだろうか？
●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●
764:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 15:31:24 728sZDrjO
ソルマック=“ん”はオモローw
765:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 16:29:26 m9CNlKbv0
>>729
>派遣湯ユニオン
それ、どこの温泉だよｗｗｗｗｗ
766:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 16:57:28 NIbfwN5h0
>>750
でるでしょう
合意の意味あいは、主にこれ辞める期日のことであって
どんな理由であろうと、過去２年以内なら働いた分は貰うのは当たり前
あと合意退職は取り消しできるはず
767:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 17:02:13 OSfUNUQPO
>>766有難うございます！早速Telしてみます。
768:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 17:12:14 zk3H86ygO
>>751 ﾊﾟﾜｰ産業だよ。
769:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 18:38:30 NIbfwN5h0
これによると微妙だけど合意退職取り消しできるか微妙だけど
残業代未払いはグッドの違法行為だから合意したとしても関係なく貰える権利がある
URLﾘﾝｸ(nabe.typepad.jp)
退職届には
［１］辞職
［２］合意解約の申込み
［３］合意解約の申込みに対する承諾
の3つのパターンがあり、そのどれに該当するかによって撤回できるか否かが
決まります。
［１］辞職は、労働者からする一方的な解約の通知ですが、使用者に到達して
しまうと、使用者の同意がない限り撤回できないとされています。
［２］合意解約の申込みである場合は、使用者が承諾する前であれば、使用者
に不測の損害を与える等信義に反すると認められるような事情がない限り、労
働者は自由に撤回できるとしています。（大隅鉄工所事件）
「使用者が承諾する前」というのは、承諾が労働者に到達する前ということで
すが、その承諾は承諾の権限を有する者（たとえば人事部長）によってなされ
ることが必要です。
［３］合意解約の申込みに対する承諾とは、使用者が合意解約の申込みをし、
これに対して労働者が退職届を提出することによって承諾の意思表示をした場
合です。退職届の提出によって合意解約が成立しているので、使用者の同意が
ない限り退職届の撤回はできません。
770:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 19:46:47 nfHSancP0
残業代請求でぐぐれば？方法は簡単ですが
URLﾘﾝｸ(www.law-web.jp)
URLﾘﾝｸ(blogs.yahoo.co.jp)
URLﾘﾝｸ(itj8.com)
URLﾘﾝｸ(www.zangyou.jp)
771:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 21:51:54 ND5+yJ2EO
元最強統括○浦和國○さんよ！腹田さんに再就職先紹介してあげてよ！
パチプロになっちゃうよ！
772:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 22:24:46 U7VdIbEdO
今日の説明会、質問に答えられるよう、
ちゃんと準備してこいや!
従業員に突っ込まれて、
しどろもどろになってんじゃねえよ!
773:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 23:17:59 k6hjcfMu0
>>771
お前いいかげん死ねよ。
774:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 23:20:44 stA32YJ00
「おれは今まで悪いことをやってきたが
奴隷商人のまねだけはしたことがない
そんなのは最低最悪の人間のクズのやることだ」
魔夜峰央作 パタリロ ーはぐれタマネギーより
775:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 00:22:54 u2HwWcmZ0
>>770残業代の実例 いくらでもあります
もみ○銀行 青山○事 UC○上島○琲 キーコー○ー 東京電○ マクドナル○
Ｇ○にしてみればイメージＵＰ
社員にしては当然のこと
ここ半年は残業はほぼない訳だから少ないし払っちゃえ
776:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 00:32:06 XPXn0eZs0
>>774はじめ被害者面の面々に偉そうにアドバイス
いつまでも被害者面してどうすんの？
被害者面ってのは昔から日本では恥とするところなのになぁ。
まああんたは日本人ではないかもしれないけどね。
とにかく正社員では得られない体験をしたんだから、
なんらかの役にたっているはずだ。
悲観的にならずに次へチャレンジしたら？
それがうまくいかなきゃ自分に能力がないだけ。
少なくとも派遣、日雇い会社のせいにではないな。
ダメならダメでうまくいくように努力することだ。
他人のせいにしても、
誰かを貶めても自動的に自分が上がることはないぞ。
誰の人生でもない、自分の人生だぞ。
777:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 00:35:43 1IX/Taak0
↑被害者と決めつけてる池沼さんw
778:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 00:43:06 1IX/Taak0
自分の価値観で世界を解釈しようとしてる困ったちゃん
779:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 00:59:18 YzJ7eVifO
しかし見苦しいな、ここのｶｽ社員は！今まで散々違法な事して、今度は我が身が苦しくなると残業どうのこうのと、ろくに仕事もせず事務所なんてネットｶﾌｪかﾗﾌﾞﾎがわりだったんじゃないの！！
780:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 02:04:59 jQt+rY+XO
↑
ほっとけや ボケ!
781:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 03:30:07 0bepkRYnO
>>779
上層部、乙
782:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 14:11:37 6nAIGvhp0
ﾜﾗﾀｗｗｗ
惨めな奴だな、“ん”って。
-------------
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板:726番)
726 元ｸﾞｯﾄﾞ jwndjp 2008/07/15(火) 09:04:25 ID:Adb6DFPWO
大手メーカー開発の友達に言わずにに就職活動し、今回廃業の件を機に友達電話が
友達：『お前の会社倒産らしいな。大丈夫か！？』
俺：ん～らしいね↓まぁ仕方ないじゃない！？ ｱﾎ会社だから。次決まったし
友達：『良かった次は』俺：役所
友達：『・・・』
実話です。
>>756
756 ソルマック jwmjpj 2008/07/15(火) 08:53:26 ID:Adb6DFPWO
元ｸﾞｯﾄﾞ＝書類選考落ちなんて書く奴いるが、その中で自分の好きな仕事で業界最大手行けた俺は勝ち組かね★まぁ所詮ｸﾞｯﾄﾞなんて繋ぎ感覚だったからｵｰﾙｵｯｹ－ですわ★ほんま
-------------
783:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 14:41:17 0bepkRYnO
最強グッドウィルナイン
1番ライト 坂○孝治
2番セカンド 中○光一郎
3番センター 島○忠信
4番サード 平○剛
5番ピッチャー 伊○将人
6番ショート 田○直樹
7番ファースト 武○道弘☆8番キャッチャー 50嵐○夫9番レフト 神○信幸
784:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 17:54:17 cHK1ZCCYO
どうみても弱小チームだろ
なら本当に最強の統括部長を含めたチーム編成は？
785:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 19:48:11 qax5JsJ+O
残業代請求はGWユニオン通すのと労基に駆け込むのとどっちが早く満額に近い結果出るんだろ？
786:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 20:00:03 0bepkRYnO
↑どっちもいかないで、働いた方がよいよ
787:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 20:08:32 7/iPXCMdO
本物のユニオンに行け
そして手数料をぼったくられろ
788:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 20:12:53 XyzzNBiO0
守本役員がどうしてクリーンアップに
入ってないの？
789:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 20:37:53 qax5JsJ+O
>>787
手数料って？
取られてもせいぜい通信費の実費くらいだろ？
790:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 20:57:38 XyzzNBiO0
>>783さん
ドーピング検査やった後に
オーダー組みなおしたらどうなるの？
それによって、ついていく人決めようと思う。
もう二度と派遣業界の「ブラックソックス事件」や「黒い霧事件」は
経験したくないからね・・・
俺的には唯我独尊のイチロータイプは実力者でも嫌だな・・・
791:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 21:08:23 oWzDE3UgO
>>789
その後が怖い。
マルチまがいにどんどん吸い取られる。
あいつらの裏の顔は…だからね。
792:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 21:14:07 6NBDDuvY0
URLﾘﾝｸ(graphics.fansonly.com)
793:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 21:44:25 hdiodluY0
,.．ヾミ彡─---.､_.
／:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::＼
ノ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::ヾ
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ヾ::;;;;;l ｀=・=-〉 〈 -=・=´ ｊ:::::::ノ
ヽ_i ｀￣ / l l丶￣´ i_ﾉ丿
l :: ｲ丶 )、 ::ﾉ.l
.| 、｀^-^´ ,、 l
| ｀`ﾆﾆﾆ'" /
ヽ i i／ー┐
しヽ し′
彡 > 彡)
/ / /
（＿（＿_）
794:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/16 23:26:31 RZmpUHVB0
>>788
ヒュー潰して出戻ったヤツが何でクリーンアップなんだ？
795:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 00:38:39 gtzMGQfh0
●都営地下鉄『夏』のワンデーパスを発売
～ワンコイン（５００円）で都営地下鉄が一日乗り放題！～
東京都交通局では、便利でお得な「都営地下鉄『夏』のワンデーパス」を
発売しますので、お知らせいたします。
ワンコイン（５００円）で都営地下鉄全線を１日に限り自由に乗り降りができ
、ご利用当日に限り、特典ガイド「いっとく」掲載施設に提示するだけで、
料金割引やプレゼントなどの特典を受けることができる、たいへんお得な
乗車券です。沿線で開催される花火大会や、ちょっと気になる話題の
スポットへのお出かけにどうぞご利用ください。
★発 売 額
大人５００円、小児２５０円
★内 容
発売当日に限り、都営地下鉄全線を自由に乗り降りすることができます。
（都電、都バス、日暮里・舎人ライナーはご利用になれません。）
★発売期間
平成２０年７月１９日（土）～平成２０年８月３１日（日）の土曜、日曜、
平成２０年７月２１日（祝日）及び
平成２０年８月１１日（月）～平成２０年８月１５日（金）の毎日
（前売りは行いません）↑お盆は平日も使えます
★発売場所
都営地下鉄各駅
URLﾘﾝｸ(www.kotsu.metro.tokyo.jp)
練馬・西武線方面からや本八幡方面からはお得な一日乗車券です。
796:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 01:08:31 RCD+404X0
守○役員って、早稲田大学の元スーフリという噂は本当か？
本社関係者からは、その手の話は良く聞くが・・・
外様に対する単なるやっかみか？
でも、これほど高学歴な人間がグッドにしか入社できなかった
事実を考えると、まんざらデマではなかったりしてなｗｗｗ
797:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 01:29:59 1bY9ElrpO
グッドウィルのパフォーマンスの節々にスーフリらしさが見られるw
798:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 02:48:06 f5ywKmdn0
公務員試験をすっ飛ばしてなれる国家公務員ｗｗｗ
つーか、国家公務員の中途採用は試験申込が7月1日に終了したばっかりでこれから試験だろｗｗｗ
人事院のルールすら無視か、さすが社会のルールを無視し続けた企業の元社員だけのことはある。
平成20年度 人 事 院
国家公務員中途採用者選考試験について
URLﾘﾝｸ(www.jinji.go.jp)
799:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 02:50:20 f5ywKmdn0
誤爆った。
ｽﾚﾘﾝｸ(job板:177-180番)
800:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 03:09:12 Plu7Ok5O0
みんな再就職情報で出ていた、リクルートエージェントの相談会に申し込みしたのか?
まぁ、手に職無い奴らばかりだから仕事は何も紹介されないだろうが・・・
801:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 06:47:33 j7TO4VOL0
>>796
ＧＷにも高学歴事業部があるのだが・・・
マイレージ君は全く役に立たなかったね。
802:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 08:41:51 OTBPeISWO
>>789
会社から取った金額から、ザックリ４割はピンハネされるよ。
ちなみに、組合費も毎月徴収されるからね。
803:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 08:49:33 A43rgUOoO
振込詐欺犯千葉
URLﾘﾝｸ(ca.c.yimg.jp)
804:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 10:08:22 9wMmdlIQO
>>802
どっかの派遣会社みたいだなw
805:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 11:23:03 dFiL0vQL0
今はグッドの仕事はもうなくなったの？俺はないと死活問題だから
どうしよ
806:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 12:44:43 MMATc/f/O
グッドでまだ給料もらってなぃ分がある場合ってどうしたらいいのかな？
807:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 13:47:27 bnYekYE+0
44444
808:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 13:52:35 bnYekYE+0
>>801
ヒューでは早稲田程度じゃ通用せんわな。百戦錬磨のおっちゃんばかりやし・・・
809:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 13:53:03 T63qWgCrO
早稲田が高学歴？
高く無いだろ。
810:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 20:29:59 RCD+404X0
脇○も守○同様、ヒューで使い物にならなくて
返品されたらしいね。
こいつらの二人のせいで、ヒューも道連れか・・・
まあ、老舗の再就職支援会社にグッドの冠つけて
顧客がついてくると思ってたところが、勘違いもはなはだしいわなｗｗｗ
811:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 21:35:14 j7TO4VOL0
>>810
辞めたおれが言うのもなんだが・・・
むしろ邪魔な存在だったね、この二人。
Ｍ本はコストカッターを自認しておったが必要経費と冗費の区別が出来ない奴だったね。
自分のマイレージだけはせこく溜め込んでいたぜ。
ところで脇○の出身大学はどこなん？
812:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 22:03:42 pSOmdFglO
>>811
ﾏｲﾚｰｼﾞ貯まるって良いな。
俺は経費節約でｴｱﾄﾞｩｰかｽｶｲﾏｰｸだったからさ。
813:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 22:32:44 RGa0rpvZ0
>>1
↓ _人
∩ ∧＿∧ ノ⌒ 丿
＼ヽ＿（ ） ＿／ ::（
＼＿ ノ / :::::::＼
∩＿ ＿／ ／ （ :::::::;;;;;;;）
Ｌ＿ `ー / / / ＼＿―￣￣::::::::::＼
ヽ | |＿＿/ | ﾉ￣ ::::::::::::::::::::::）
|￣￣￣＼ ﾉ こんな （ ::::::::::::::;;;;;;;;;;;;ノ
| |￣「~|￣（ ､ Ａ ， ）クソスレ ／￣―――￣￣::::::::＼
| | | | ∨￣∨ （ :::::::::::::::::::::::::::::::::）
し' し' ＼＿＿::::::::::::::::::;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;ノ
__
>>1 ｌ￣／. ＿__
↓ / /. / ___ﾉ
＿＿/ /＿／ /
たてんじゃねー！ Y人, ' ',人⌒ヽ､, '
Y⌒ヽ）⌒ヽ､ 人,ヽ）人'､, '
へ, --- ､ ﾉ￣ ::::::::::::::::::::::）
/￣￣￣ ､____＼ （ ::::::::::::::;;;;;;;;;;;;ノ
/ _/￣「~|＼ ＿＿ ＼ ／￣―――￣￣::::::::＼
| | | | （ ､ Ａ , ＼ミｿ （ :::::::::::::::::::::::::::::::::）
し' し' と∨￣∨ ＼＿＿::::::::::::::::::;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;ノ
814:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/17 22:46:22 RGa0rpvZ0
/ / ﾞi, ヽ
j ,ｨ／ | |
lｨ' ,ｨ／j/ | iﾘ
| /l ／ '"` | j
ﾘ! /,ノ _,､-''''` /ﾘ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
| _.._ l/ ,.--;==ﾐ ､ ___,.ﾉ /{.○-ﾞ‐rV ／
ヽ,/｀ヽヽﾄ､ ´ {,.○-`‐‐ ､,.-ﾄ| ,ﾉ＜ ハッハッハ！ 見ろ！
∧￣ ﾞi, `ヽ,r'´ ﾉ. ﾞ､--‐''´| ＼ ㈱グッドウィルがゴミのようだ！
| |￣ ﾞi ヽ､ __,,､-'" ,-､,:‐､〉 / ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＼＼/. | ＼＼＼ i
＼＿'i ＿＿＿＼＼＼|
ヽ `ー─''''"´＼＼＼
ヽ j＼＼＼"．;":;"．" :
"．;":;"．" :"．;":;"． ＼ / ＼＼＼"．;":;"．" :
．;"．;: ．;" ＼ ___＿＿＿ /´ ＼＼＼ "．;":;"．" :
: ゴ オ ォ ォ …… ！ ！"．;" ＼＼＼ ;": ．．;．;"．;":
;" ．;"．;": ＿．;．;_"．;": ＼＼＼ ド カ ァ ン ！
．;"．;": ．．;．;"．; ζ /＿．;＿/| ．;"．;", ＿ ＼＼＼ ．;"．;．;"．;":.
．;"．;": ．．;．;"．;": ;:'．;| ΓΓ | |;":从へ＿/| . ＼＼＼"＿．;_＿．．:
从へ从へへ从 ; ζ | Γ从 | |;:.. |从Γ | | 从へ从∠＿＿_／| :
（ ⌒（ ⌒ ） ζ | 从Γ | |.:;. |从Γζ．;"．． ．;． ＼ |ΓΓΓ| | |
（ ⌒ ⌒ ⌒ ）; | ΓΓ | |．;;::|ΓΓ | | （ 从へ ;: |从ΓΓ| | |
815:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 01:40:56 miWURaGV0
マイレージ守○ほど、仕事のやり方がセコイ奴は見たことないよ。
こいつの細かさは『重箱の隅を突っつく』というより、
『重箱の隅に、強引に舌をねじ込んで舐めまわす』 って感じかな。
まあ、融通の利かない女子高生バイトでもできる仕事だね。
ただ、嫌われながら妥協せずに、自分のやり方を貫いたのは評価してやるよ。
典型的な公務員タイプかもな・・・
816:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 01:48:01 d8WI5btK0
ひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さん
ふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さん
ながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さま
おかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこら
ひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さん
ふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さん
ながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さま
おかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこら
ひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さん
ふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さん
ながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さま
おかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこら
ひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さんひら○さん
ふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さんふじ○さん
ながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さまながさ○さま
おかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこらおかこら
817:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 06:12:22 h/Si1grb0
統括に勤務実績上は残業を○○時間に抑えろと改ざんしまくったが、
最低その残業分だけでも返還はないのか？給与明細にもある時間外労働の時間。
この改ざん命令が意図とするものはお分かりだろう。
中小企業はとか勉強になったからイイだろとか氷山の一角とか上層部は言うが、
コンプラ違反を体験したからもうイイじゃんと錯覚され騙されつつあるのでは？
いつか払うであろうが 伸ばし伸ばしで２年を消化しつつある今日。。。
会社への洗脳・思い入れの演出の効果が切れつつある現在…
818:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 07:19:16 1RQdFFrV0
タイムカードの打刻忘れだの打刻ミスなんつって
遅刻のごまかしも支店レベルじゃ日常茶飯事だったけどな
真面目なヤツほど馬鹿を見る会社だったわ
819:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 08:00:57 F/7HBCr9O
グッドで高学歴！
・・・悲しいだけだろ・・・今となってなんで就職先をここにしたんだろ
820:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 08:08:07 F/AkmxCeO
>>819
転職できれば、リセットだよ。
ガンバレ!
821:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 09:38:13 wNjCDVFtO
>>817
未払残業代＋付加金＋遅延損害金がかかるから 早く払った方がいいかもな
遅延損害金は退職後は年14.6% 会社は必死かもな
2月3月の追加金も 年末にグループを金銭的理由で解体し
払えませんとするための設定かもな
822:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 11:40:38 XR3ntWnCO
グッドウィルユニオンに申し込めば残業代を回収してくれる努力をしてくれるよ。
北海道で2人ぐらい進行中だって。
みんなでやればグループの命もないね。
823:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 12:05:29 7DmKCycM0
>>822
それは面白いな。
北海道っていえば、JSGU○口の出身統括部だもんね。
（直接的な絡みがあったかは知らんけど）
824:糞朝日
08/07/18 12:22:33 6Hf1rrWe0
嘘つき偽善者の社会のクズ、朝日新聞だが、100％子会社の人材派遣会社（※）は、主に朝日新聞グループ向けに人材を提供しているようだ（HPに明記してある）。
※ URLﾘﾝｸ(www.asahi-sougou.co.jp)
しかし、これは労働者派遣法第7条第1項第1号の要件に違反する事は明らかだだろう。
同法では、『当該事業が専ら労働者派遣の役務を特定の者に提供することを目的として行われるものでないこと』と定めている。
つまり、朝日新聞グループ各社への派遣を目的とした事業展開は、特定者への専従的派遣であり、派遣法に違反する。
朝日新聞を派遣法違反で摘発すべきだ（皆で労働監督署にクレーム入れようぜ！嘲笑）。
またまた朝日新聞の幼稚な嘘デタラメと偽善がばれてしまったが、朝日新聞は紙面で自社をバッシングすべきだろう。
自社や同業者の不祥事や問題だけ報じないのは、公器たるメディアの私物化である。
朝日新聞の記者と経営者は、切腹して読者と国民にお詫びしろ。
嘲笑
●朝日新聞の派遣法違反に対する告発は、こちら↓♪
URLﾘﾝｸ(www.roudoukyoku.go.jp)
825:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 14:38:06 CITrgKupO
>>822
努力してくれるだけだろ。できませんが、手数料頂きます。成功したらでマージン50%とか取られるのでは？
自分でやったほうがマシ。
826:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 17:08:14 MTzLQw9AO
法規制されるのにまだこんな所で働くとかwww
国からも世間からも嫌われてるクズ共 毎日無駄な労働乙です
827:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 18:33:29 yg1oVYlKO
川○アドバイザー＋五○嵐管掌vs神○相談役＋坂○管掌
の新会社or新事業立ち上げの話しってどうなってるんだろう。
やっぱり、呼ばれる人って限られてるよね･･･
統括とかだけだよね。。。
なんか揉めてるけど。
828:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 18:41:34 d8WI5btK0
知りたがりは早死にするぞ
829:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 21:21:15 F/AkmxCeO
>>827
呼ばれるのは、関東の統括・AMGクラス、営業本部。
･ ･ ･万が一呼ばれても、
行かない方が身の為かもな。
830:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 21:39:27 VqPbyzMPO
統括部長たちも派遣会社から引っ張り凧らしいよ
。
いかに良い条件で転職出来るか選び中だとさ。
どの統括部長がどこに行くのだろう。
831:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 21:46:08 F/AkmxCeO
派遣会社が欲しいのは、
統括じゃなくて、統括の人脈(顧客)。
人脈薄けりゃ、すぐポイだよ。
832:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 22:04:39 VqPbyzMPO
給与をある程度の期間は保証するとか部下を連れていってＯＫとか思ったより大きなプロジェクトみたいだよ。
それで統括部長をポイはないんじゃないの。
833:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 22:45:43 eOLxv95UO
>>832
給与を保証するって事は売上を約束しろって事だよ。
見込みはあくまで見込み。
派遣の見込みなんて一週間もすれば変わるから
あってないようなものだし
これからの法改正でどうなるかも分からん日雇い派遣なんて
まともな企業はやらん。
834:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 23:11:19 F/AkmxCeO
幹部専用求人案内に、
大手派遣・某通信会社からも、
引き合いあるらしいけど、
統括自身が使えない人材だったら、
コストだから、辞めさせるよ。
そういう統括・部門長いるだろ？
835:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 23:18:40 miWURaGV0
>>827
川○、神○って、中央大の先輩後輩で
結束してるんじゃないのか？
なんで、二手に分かれてるの？
836:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 23:30:36 KodQcwm20
26、27日の杜撰な会社説明会を行ったのは、完全にグッドウィル・グループ㈱の横暴である！！！
事前に十分な情報の開示、また今回の会社説明会もJSGUと十分な労使協議のもと行なっていれば、問題は少なかったかも知れない。
明日30日早々に会社から全従業員に対し
①今回の会社提案である合意退職は無効！
②6月30日が最終出社日であることは無効！
としなければ、6月30日の午後7時から予定している団体交渉で徹底的に糾弾する!!
って先月宣言したよなー？ 糞組合の○口？？ どう穴拭きすんだ？
責任とってク○吊るか・指詰めろや？ 男なら落とし前つけんかい！！
837:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/18 23:49:36 h/Si1grb0
すべてシナリオ通りなんだよ。
我々は 少ない情報で昏倒され 真実は見えないようになっている。
838:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/19 00:02:35 DNqILqymO
グッドの社員、内勤達よ。お前達はけなげなあひる。お前達は最高。
お前達は明日の光。
お前達は治る。
839:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/19 00:13:10 0wyGeo7c0
少ない手切れ金で明日をつかむ。。。
金持ちが儲かるシステムは変わらないし 諦めさせられている。
切捨てられた感覚からそらされ 廃業だから仕方ないと 思い込まされる。
新しい情報に餓えさせられ タイミングをはかって小出しし シナリオは進行していく。
支配者のためのシナリオ。。。。
840:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/19 01:08:55 268ySykVO
八月末までグッドはつぶれないよ
841:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/19 01:13:23 sOFovqPE0
じゃあ 役員の秘密ばらしちゃいます！！！
坂○は人事部のあの人と不倫していました。
っていっても結構前かな・・
842:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/19 01:17:20 268ySykVO
内勤と支店長は ほぼ出来てるよね
あと ｱｶｳﾝﾀｰと支店長とか
支店長とスタッフも
843:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/19 01:42:33 pjJVgfTKO
役員、統括の最終の行き先はどこの派遣会社？
１フルキャスト
２アデコ
３マンパワー
４グッドウィルグループ
５リクルート
など
どこですか？
844:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/19 03:49:01 sU6yx7cfO
843>>
インテリジェンスですが