08/06/13 20:39:42 t6GNzlNB0
～～～派遣で働く前～～～
+＿＿＿_
／⌒ ⌒＼
／（ ⌒） （⌒）＼ +
／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ 仕事がんばるお！！
| |r┬-| |
＼ `ー'´ ／ +
,,.....イ.ヽヽ、___ ーーノﾞ-､.
: | '; ＼_____ ノ.| ヽ i
| ＼/ﾞ（__)＼,| i |
＞ ヽ. ハ | |｜
～～～派遣で搾取された後～～～
＿＿＿
／::::::::::::::::＼
／:::::─三三─＼
／:::::::::（○）三（○）:＼
／::::::.:::::::::: （__人__） ::::::::＼ ／ｌ
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＼:::::::::￣￣￣（￣／
|｀ー―‐､;_;_;_;/:::::::::|
302:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/13 22:10:56 +y3kLkX40
>>300
一応、グループ中核な会社だから上げてきたんじゃないのかね。
なんか、3月前後でゴッソリ抜けたみたいだし、奴隷は手放したくないんだろ。
303:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/13 23:18:20 htvSeWot0
一部上場している電機メーカーより昇給が良いな。
まー、待遇面の改善を今更しても手遅れだろって感じがしないでもないけど。
そういうことするのは、俺が辞める前にして頂きたかったものだ。
で、今の奴隷社員数ってどれくらいいるの？
俺が辞めた時は、8000人いるかどうかくらいだったけど。
304:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/13 23:57:05 OjKQHTC80
「おかねのしくみ」～世界はこんなにもチャチなトリックで出来ている！！
URLﾘﾝｸ(www.nicovideo.jp)
URLﾘﾝｸ(www.nicovideo.jp)
Monopoly Men（日本語字幕版）
URLﾘﾝｸ(www.nicovideo.jp)
URLﾘﾝｸ(video.google.com)
Money_As_Debt（負債としてのお金）日本語字幕版
URLﾘﾝｸ(www.nicovideo.jp)
URLﾘﾝｸ(video.google.com)
世界の構造をわずか50分で解説
URLﾘﾝｸ(video.google.com)
305:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 01:37:43 adMGIHbD0
>>300
このぐらいの昇給をしてやれば、やめないと会社は思っているんだろう。
事実、大半は喜んで居続けるんだろうな。ますます底辺から抜け出せなくなるのに。
この会社の儲け方、収入源をわからないんかね。
一応、この会社はそこそこの学歴職歴を持った人が居るはずなのに
それがわからないから不思議。
もう少し社会性を持って積極的に活動すれば正社員でやっていける人が
俺の外勤先には何人か居たんだがなあ。
生活の変化変動があると引っ込み思案になるんでしょうな。
まあ、勿論、社会性に欠けるどうしようもないやつも居たが。
>>330
去年の中ごろの話ですまんが
8800人ぐらいだったらしい。
306:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 06:10:19 xTye2g8R0
>>330
３月に大量にやめて、
今は、8000人きっている。
307:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 07:28:39 JOp1duOxO
なんで大量に辞めたの？
どっかの外勤先、切られたの？
308:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 08:18:00 xTye2g8R0
理由は分からないが、
みんないやにやったのだろう。
309:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 10:10:23 uFY34QjhO
>>308
辞めた者だが、この時期に抜け出さないと、もう無理と言うのが分からないのか？
310:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 11:49:43 iR/6Xg8C0
ぬるま湯からは中々出られないものだ・・・。
そして最後には干上がるのだよ。
311:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 12:06:38 ZwSOseMV0
__,,,,,,,,,,,,_
／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Yヽ、 こんな便利な「派遣システム」を規制しちゃダメだよ
/;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ
/:::::;;;ｿ ヾ; せっかく、使い捨てが可能な人間が誕生したんだから・・
〈;;;;;;;;;l ＿＿_ ＿＿i|
/⌒ヽﾘ─| ( ・ )H ( ・ )|! 要らなくなったら、ポイッ！
| （ ｀ー─' |ー─'|
ヽ,, ヽ ． ,､__) ﾉ! ζζ 超便利じゃん。まさに企業の必需品
| ノ ヽ | ＿＿ ＿
∧ 3 ./ | |ニ､i え？人間を粗末にするな？
／＼ヽ / | |ー_ﾉ＼
＼ ヽ＼ ヽ__＿_,ノヽ＿＿ ヽ＿＿ノ｀-' _ノ おいおい、いまどき派遣を人間として扱ってどうするのよ
312:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 13:16:28 iR/6Xg8C0
あの・・・落としものですよ？
.∧__,,∧
（´・ω・`）
(つ夢と)
｀ｕ―ｕ´
あなたのすぐ後ろに落ちていましたよ？
たとえあなたの夢が叶わなかったとしても
.∧__,,∧
（´・ω・`）
(つ夢と)
｀ｕ―ｕ´
叶えようとしたあなたの心を捨てないで下さいね。
313:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 13:51:35 iR/6Xg8C0
派遣制度を見直す動きがでているけど、この調子で会社が解散したりして・・・。
314:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 14:17:52 iR/6Xg8C0
上海にシーテック支店があるそうだが、そこで働いている奴いる？
315:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 14:54:43 iR/6Xg8C0
シーテックの広告です。みんな集まれ！
URLﾘﾝｸ(rikunabi-next.yahoo.co.jp)
316:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 15:07:54 y3e86MmLO
JSGU(笑)から封書がきたぞ!!
今夏ボーナス平均1.81だってさｗｗ
しかもぐっどうぃるぐるぅぷが潰れかかってるから
会社としてはこれが精一杯だとよ(笑)
コイツ等、シーがたたまれても芸人として生きていけんじゃね(笑)
わろすｗｗ
317:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 15:16:54 xTye2g8R0
それって、ボーナスの意見を求める締め切りを、
封書の届く日の午前中に設定した団体か？
318:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 17:08:36 adMGIHbD0
>>316
2年前ぐらいに平均1.9ちょっとだったらしいけど、組合があってもそんなに下がるんか。
それでも役員は下がらないのかね。
319:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 17:16:35 iR/6Xg8C0
今夏ボーナス平均1.81？
今夏ボーナス平均18.1の間違いじゃね？
320:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 17:44:12 cVMaVNKQ0
>>315
これを思い出した
URLﾘﾝｸ(gumin.xxxxxxxx.jp)
321:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 20:23:02 MxYrquZ80
退職金ふりこまれねーなー、本当にヤバイのかこの会社。
まあ来月までに出なかったら有無を言わさず労基にかけこむが、
322:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 21:52:20 y3e86MmLO
>>320
ハート様普通に良い人だから
323:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 21:57:33 QZHf1kRn0
刑務所 人材業界（栗など）
----------------------------------------------------
労働時間 ８時間厳守 大体１２時間以上
----------------------------------------------------
始業時間 ７時５０分 ８時３０分～９時
----------------------------------------------------
終業時間 １６時３０分 ２３時～２５時
----------------------------------------------------
通勤手段 徒歩数分 満員電車１時間以上
----------------------------------------------------
昼食 食う 食えない日がある
----------------------------------------------------
夕食 食う 食えない日がある
----------------------------------------------------
夕食後 テレビや読書など自由 仕事
----------------------------------------------------
残業 全くない ない日がない
----------------------------------------------------
残業代 残業がないから無い 出ない
----------------------------------------------------
休憩 午前午後それぞれ15分 上司次第だがほぼ無い
----------------------------------------------------
土日祝 確実に休み 出勤する日もある
----------------------------------------------------
年数 刑罰に応じる 心身が壊れるまで
----------------------------------------------------
324:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 21:59:51 lc3NOSzh0
>>321
退職金は労基法と関係ないからろうきにいっても
あいてにしてくれんのだった。ザンネンっ！シゴ。
裁判を起こすしかないだな・・・ひじょーにざんねんっ
325:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 22:05:43 MxYrquZ80
>>324
マジで！？泣き寝入りするしかないのか。
教えてエロイ人。
326:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 22:13:21 KlL04/Px0
+＿＿＿_
／⌒ ⌒＼
／（ ⌒） （⌒）＼ + 自動車工場で稼ぐお
／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼
| |r┬-| |
＼ `ー'´ ／ +
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: | '; ＼_____ ノ.| ヽ i
| ＼/ﾞ（__)＼,| i |
＞ ヽ. ハ | |｜
↓
＿＿＿
／::::::::::::::::＼
／:::::─三三─＼
／:::::::::（○）三（○）:＼
／::::::.:::::::::: （__人__） ::::::::＼ ／ｌ
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ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
327:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/14 23:13:57 adMGIHbD0
>>324
この会社の就業規則には退職金の規定が書かれているので
支払い請求はできます。
支払い条件は書かれている内容によりますが。
この会社が退職金は賃金でないと言い張るのであれば払ってもらえないかもね。
裁判起こせば勝てると思いますけど。
おいらの場合、支払いは半年後って言われた。
でも、3ヶ月ぐらいで払ってもらったよ。
特に催促はしていない。
328:ｼｰﾃｯｸって実際どうなの？
08/06/14 23:44:59 2wJSy5wKO
ｼｰﾃｯｸについて悪い話や噂教せーてください
329:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/15 00:02:06 U2fQsQqR0
ネオテクノ時代に働いていた者です。
いま外資メーカで働いています。時々海外出張もあります。
ネオには不満いっぱいあったけどそれをバネにしてがんばったから
今があると思っています。みなさんもがんばって下さい。
330:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/15 00:28:21 2tX61IqM0
採用担当は今年も新卒をシーの苦界に沈めるのだよ。
331:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/15 00:30:12 i9v+qi960
>>324
退職金規定
第11条 退職金は、退職の日の翌日から起算して、6ヶ月以内に支払う。
ただし、6ヶ月以内に前条の書類が会社に提出されない場合は
書類が提出された日の翌日から起算して6ヶ月以内に支払う。
まぁ最長でも半年以内には貰えるってこと。（提出書類に遅れが無ければ）
>>328
技術者個人、営業側（支店の人間）、契約（外勤先との）、どこを突いても
悪いとこは出てくる。
技術者個人は長年真面目？に働いていて実際かなりの高給取りもいる･･･
シーやめてフリーになってから知ったが、びっくりするくらいの人に会ったｗ
悪いことだらけなのは今も営業側じゃね？
今の会社でも外注で一番評判悪いのはシーだしね＞＜
言ったことは守らないとか、請求時にしか来社しないとか、電話が通じないとかｗ
来ている技術者は経験無いけど、それなりに頑張っているのにね；；
332:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/15 00:42:42 2tX61IqM0
持ち株会社はまだグッドウィルプレミアなのか？
333:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/15 00:42:45 b8izMRNUO
要するに、今年はかなり色が付いた昇給になったみたいだけど、
その分、賞与支給額の減額で相殺ってわけね。意味無いね、そんなの。
間接業務の連中も馬鹿なりに計算高いわけで、昇給額に釣られて踊らされる、
先を見通すことができない盲目な現職社員乙ってところかなw
目先の餌に釣られている様がよくわかる。だからいつまでたっても奴隷のままなんだな。
とにかく早くこんな先行不透明な会社は辞めることをオススメするね。
この会社よりも高給が取れる企業はたくさんあるから。
334:やっぱり派遣は
08/06/15 00:48:36 Pi+/SODEO
ダメなんですかね。それともｼｰﾃｯｸがダメなのか。
どんな思惑なのか知りたい
335:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/15 01:04:51 j+ymVwUx0
目隠しして、ルーレット回して、ダーツ投げて転職先決めたとしてもシー以下の待遇になることはまずないだろ
あ、でもルーレットから外れたら偽装じゃない派遣だよ？
336:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/15 01:41:00 9pcg3Ckl0
1.8ヶ月はつらいね・・・
基本給が安い人が大半だろうに・・・
（自分含めて）
337:うーん
08/06/15 09:09:07 Pi+/SODEO
確かに酷いよね。そうとう会社が厳しいのだろーか
338:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/15 12:08:05 Pi+/SODEO
誰か鉄槌をくだせー
339:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/15 14:13:14 Msw+2ufG0
>>331
退職金規定
第11条・・・・
それはシーの修業規則な
労働基準法には退職金なんか規程がないので、
労働基準局はうごかんのだよー
よってシーが払わない場合裁判以外にないさー
そもそも６ヶ月というのが味噌で、経営状態をみながら
どかっとまとめ払いしよーかなーって規則なわけ
でじつわ たいがい、シカトされるが、もともと低くもあり、みんな泣き寝入りだな
だがこれから、ますますはらわなくなるであろーの（謎
340:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/15 14:26:20 2tX61IqM0
喩えて云えば会社版タイタニックって事？
341:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/15 15:32:15 37R3S4FV0
シーテック
ｗｗ
あのうそ臭い、頭悪そうな俳優がやってるＣＭ
うそ臭くてほんと笑いがこみあげるよなｗｗ
342:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/15 16:16:41 NU+1Ks920
うそ臭いなんてもんじゃない。
めちゃめちゃうんこ臭い。
343:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/15 19:18:00 Pi+/SODEO
実際、経営状態ってどうなの？
344:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/15 20:30:31 jaalRw1f0
>>341
うそ臭いじゃなくて、うそだからww
345:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/16 00:16:56 EWYg6Y3C0
あのCMが出てからうちの会社でもシーの人達が以前よりからかわれるようになったね･･･
346:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/16 06:53:05 78JqPquRO
配属先= 雑用をしてもらってるつもり
シー = 最先端技術の仕事をしているつもり
この温度差があるから仕事が成り立つのでは。
雑用と気付いたシーは辞めていく
まあワシは雑用と気付いても、気付かない振りしてますが
347:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/16 12:21:16 ndiYC03yO
俺は自分の仕事
吉野家のバイト程度にしか考えてないから別に良いし(笑)
てゆうか、まだトンデモ採用やってんの？ｗｗ
文系大卒なんか必要ないだろ？
348:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/16 17:40:22 UDp7ZTBwO
>>347
文系大卒なんて、マシなレベルじゃないか
349:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/16 19:16:03 +7MTCNpz0
文系大卒の未経験のほうが理屈ぬきに指示どうり動いてくれるので、何等問題は無い。
変に妙な屁理屈を捏ねる奴より遥かに良い評価を得る。
350:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/16 23:10:09 UbrwPeXZ0
シーテックは高卒を派遣してくるよ。
ホントだよ。ＣＡＤ操作は出来るけど（雑談含む）話が通じない部分があるよ。
351:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/16 23:15:28 URUQKfdFO
寸法を正確に使える人っていますか？
ｼｸﾞﾏで0.0005以下で
352:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/17 02:01:42 xO4Qz0GI0
URLﾘﾝｸ(company.nikkei.co.jp)
株価￥8,110-（2008/6/16 株価単位：円）
どこまで下がる？。？？？？？？？？？？
明日は７千円台に突入か！？
---------------------
平成20 年6 月16 日開催の取締役会において、下記の通り株主優待制度を廃止することを決議しま
したのでお知らせ致します。
1. 株主優待制度廃止の理由
当社は、毎年6 月30 日現在の株主様に対し、当社子会社株式会社フードスコープ
が運営する一部レストランにてご利用可能なご飲食ギフト券を贈呈して参りました
が、今般の業績状況に鑑み、当該株主優待制度を廃止させて頂くことと致しました。
株主の皆様におかれましては、何卒ご理解賜りたく宜しくお願い申し上げます。
・・・・・
---------------------------
だって。
353:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/17 09:01:13 yygBdt7JO
>>350
高卒で驚いてはいけません
354:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/17 09:29:09 FJN/Fmpe0
学歴は一切関係有りません。
なんなら中卒もごろごろいます。
355:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/17 11:51:55 dSQ/FE3k0
【大阪】あいりん地区・西成で３夜連続の暴動
３００人集結、警官４人負傷（画像あり）★２
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
253 ：名無しさん＠全板トナメ参戦中：2008/06/16(月) 20:50:24
なんでテレビで報道しないの？
270 ：名無しさん＠全板トナメ参戦中：2008/06/16(月) 20:52:51
こんな暴動あったのか。マズゴミ取り上げろよ。
271 ：名無しさん＠全板トナメ参戦中：2008/06/16(月) 20:52:59
時代が変わる時って必ず関西からだな
290 ：名無しさん＠全板トナメ参戦中：2008/06/16(月) 20:57:10
テレビで報道しないのは、暴動が連鎖するからだよ。
連鎖してこういう暴動が各地で起こると、その勢いに触発され、
その拍子で、それぞれの人がそれぞれの不満を爆発させ
一斉暴動になる危険性があるから報道しないんだよ。
356:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/17 16:57:25 FJN/Fmpe0
あいりん地区・西成で３夜連続の暴動？
３００人集結したんだったら、秋葉原事件のような
凶行を起こしそうな連中もいたかもしれないなぁ。
怖～い！！
357:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/17 18:55:26 1Kihr+220
地域によってすげえ差があるらしいな
まずテメエからして実現できてもいないのに理想主義体育会系の営業所
ありとあらゆることに無関心の営業所
本社に目をつけられないことだけを生き甲斐にしてる営業所
358:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/17 20:38:59 rtwzh8i70
>>357
いまみんな支店になったから。
名前が変わっただけで、
中身が変わっていないけれど。
359:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/17 22:21:34 EG9HyYz/0
営業が営業しないから？
それとも技術者は商品か？
まぁ、在庫処分だろうが･･･
360:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/17 22:33:41 P3HnTbF20
チャージて聞けば教えてくれる？教えてくれないときどうすればよいかな･･･？
361:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/17 23:00:10 SgiLemFn0
まずは今いるところでどうにかしてもらえるか？だ
そのまま使ってもらえるなら当面いい
待機と使われないやつは、別なとこってことだ
362:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/17 23:05:54 aJLQwWiD0
どのみち歳くっちゃ使ってくれるトコなくなるからな
35過ぎて使い捨ての運命。
惨いで。
この会社 毎月100人以上 やめてるんやろ？
363:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/17 23:24:39 kte5RXnnO
待機と使えないヤツはとばされるの？
364:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/17 23:31:13 NamXYWGL0
新卒だがすでに辞めたい
365:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/17 23:35:45 1Kihr+220
営業のせいで
やる気がそがれるって例は多いと
やる気を失わせることにかけては一級品とな
366:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/17 23:36:35 PSxxSC8B0
>>363
飛ばされるのは、まだ良い方だろう。
「よそならこいつを使ってくれるところがあるかも」と待機者リストを
社内の支店外に公表し､それに引き合いがあったんだから。
367:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/18 00:37:38 pRwTlPui0
>>300
マジで？昇給そんなに無かったぞ
組合発表では平均４千円チョイだった筈だが
368:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/18 00:45:42 qzGUPjyt0
,. ‐''三ヾ´彡ｼ,=｀丶、
／'".:=≡ミ_≧_尨彡三:ヽ、
/／.:;:彡:f'"´‐------ ｀`'ｒ=:l
/〃彡_彡′,.=､￣￣ ,.=､ |ミ:〉
'ｙ=､､:ｆ´===tr＝=､.___,. ==､._ゞ{
{´yﾍl'′ | /⌒l′ |｀Ｙ} もう諦めたら？
ﾞ､ゝ) `''''ﾂ_ _;`ｰ‐'ﾞ:::::ｌ{
. ヽ.__ ,ｨnmmm､ .:::|!
,.ィ'´ﾄ.´ ´｀"｀"｀ﾞ″ .::::;'
イ´::ﾉ|::::l ＼ "' :::/
::::::::::::|:::::l ヽ、 ..:: .:::/.､
:::::: ::: |:::::ヽ ヽ、.......::::／..:::／!＼＼
::::::::::: |::::::::ヽ ｀`''‐--ｧt''′ |!:::ヽ:::＼
:::::::::::::|::::::::::::ヽ、 /i|iﾄ､ |l:::::::ヽ:::::＼
:::::::::::::|::::::::::::::/:ヽ、 ∧|i|i|i|〉. ||::::::::::ヽ:::::::＼
369:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/18 04:22:42 eTknPRS40
>>364
辞めたい理由による。
まあ最近は第二新卒市場も活発化しているが…
370:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/18 08:22:14 k+Q+X4qMO
>>367飽くまでも平均だから。
371:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/18 15:29:37 ci/vhaVq0
面接を受けて即日内定もらって後日、
条件面についてメールで
採用担当の人に問い合わせしたんだけど
1週間返事が無いんだけど。
やっぱり入社やめた方がいいかなあ？
372:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/18 16:27:43 6uKWtdF50
好きにすればいい。
てか、なんで面接で条件面まで話さなかったの？
373:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/18 19:22:11 3MOt8YQCO
使えなくてとばされる人って結構いるの？
374:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/18 20:00:44 bHULYnxbO
>>364
新卒で派遣だと、第二新卒自体がありません。
人生を諦めなさい。
>>371
条件面を気にするなら、止めろ。
375:怒怒怒！！
08/06/18 20:13:39 rocYYR380
おーーい。組合の人!!
６/９付けで、車通勤者のガソリン代ＵＰの要望書を
会社に提出したと、組合ＨＰに記載されてたけど、
いつになったら回答もらえるの？
要望書の内容見たけど、回答期限ぐらい記載して提出してよね。
なんか要望書だけ出して、組合の仕事は終わりって感じが
伝わってくるんだけど、、、。
まー、電車通勤している組合の人にとっては
どーでもいいことなのかも知れないけど、、、ね。
車通勤してる人は、出勤するごとに毎日１０００円近く
赤字になってるだから、もーちょっと真剣に対応して
ますって姿勢をみせて欲しい。
376:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/18 20:15:05 nqSaYYdH0
>373
とばされまくり
または退職に追い込まれることも
377:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/18 20:22:07 40D2gvFUO
下には限度ないから退社ってことはないよ
378:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/18 20:32:33 BBd83Ww90
組合にお気軽にご相談してくださいってかいてあるから
ご相談したら、話も聞かずにいわれますた
「あんたねぇ。こんなところに相談するなよなっ」
組合費控除をみるたび涙がでます(TOT
379:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/18 20:45:11 0SSD76f+0
age
380:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/18 22:38:53 j2llincz0
事あるごとに相談しろ相談しろってしつこく言うが、
実際やるとウザそうに対応するんだよ
で、何も解決しない。
それがシーテック
381:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/18 22:54:56 6uKWtdF50
報連相が大事だから会議、会議とか言って会議が仕事になって
何にも変わらないダメ会社と全く変わらんなｗ
382:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/18 23:26:40 lzGl16V20
>>375
御用組合相手に何を怒ってるの？
ただの案山子だよ。それ・・。
383:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/19 00:37:11 nhrSIe7x0
覚せい剤は、主に白色の粉末や無色透明の結晶で、無臭でやや苦みがあります。
「クリスタル」「グットウィル」「シーテック」などと呼ばれております。
覚せい剤には、低賃金なので神経を興奮させる作用があり、その後は激しい
脱力感、疲労感、倦怠感に襲われます。
覚せい剤は、特に依存性が強く乱用を続けると、｢覚せい剤精神病｣の状態
になり、幻覚や妄想が現れるほか、錯乱状態になって転職できなくなります。
また、大量の覚せい剤を摂取すると、食中毒により、死亡することもあります。
384:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/19 01:09:00 zhssNLVq0
みんな実際いくら昇給したの？
俺4kもしてないぞ。。。
営業に話し通して支店長が威圧的な態度で出たら
ボーナス貰って辞めるかも。。。
385:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/19 09:42:13 nhrSIe7x0
車通勤者のガソリン代ＵＰの要望書？
ま・さ・か・１リットル当たり100円で算出しているのかよ・・・。
386:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/19 10:44:54 baE7pRNX0
>>385
シーテックはもう少しまともなはず。
同じ系列企業のCSIは、10km/L走る車と考えて、
１リットル１１０円位の計算で支給されているらしい。
387:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/19 14:31:37 fj/hYAIg0
ここもやっぱり土曜定例会みたいなのあるの？
388:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/19 14:41:54 c3uf6M5D0
>>387
請負をうたっているので、土曜日に定例会はあるお。
389:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/19 17:16:08 nhrSIe7x0
>>386
営業に「１リットル１１０円位で買える物なら買って来い！」といってみる。
390:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/19 17:34:44 LCXZ8Uco0
いまは144円だったような
差額が30円として毎日1000円の赤字ということは
往復300km以上の車通勤かよｗｗｗ
391:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/19 18:28:21 nhrSIe7x0
就労規則ではたしか交通費が月額3万円以上かかる場合、
外勤先最寄りに借上社宅を用意する事になっていたような・・・・。
392:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/19 18:30:19 nhrSIe7x0
＞いまは144円だったような
それなら、A重油で動く漁船で通勤するかぁ。
393:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/19 20:53:55 rPHZpDxjO
派遣先が中途採用の募集をしていることを知りそれに乗っかりたいんだけど、シー辞めてその募集に行ったら引き抜きみたいな形で揉めるのだろうか…？
ちょうど契約更新が来月で近いんだよね…
契約的に辞めてから再雇用することは数ヶ月できないような内容があるんだろうか…
あぁ～派遣辞めて安定したいわ…
394:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/19 21:32:30 48fLWnVzO
>>393
昨日まで派遣で入ってた職場に今日から正規で入ったとしても
法律上問題なし
シーの契約書なんぞ法的効力なし
シーのやってる違法行為を挙げつらってやれば
ギャグボール咬ましたみたいに何も言えなくなる
395:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/19 22:13:27 IBEYyBfIO
うちの派遣先から数年前に、シーの派遣社員数名を社員として迎え入れたいとの申し入れが営業所にあった。
所長は派遣先に対し、「そのような移籍を望む社員はうちにはいません」とキッパリ断ったらしい。
オイオイ、そんなこと断る前に本人にも聞いてくれよ・・シーに残ることを望む人っているのか？
断った事を誇らしげにいわれてもなあ
396:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/19 22:30:14 nhrSIe7x0
シーの派遣社員は所長に対し、「そのような移籍を望まない社員はうちにはいません」とキッパリ宣告すべきだな。
397:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/19 23:35:38 uQLM8JjY0
>>393
最悪なのはシーを辞めて、派遣先にも採用されなかった場合だな
可能なら派遣先に事情話して便宜を図ってもらえよ
派遣先も君の技術を評価してるなら対応してくれるよ
この場合、シーに知られると揉めるからばれないようにな
あくまで君の意思で退社・再就職という形にすれば、職業選択の自由というやつでシーにあれこれ言われる筋合いはないし
398:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/20 01:36:35 ZEZzIYerO
しのうこうしょうけいやくはけん
399:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/20 08:32:27 rDwGkMPtO
>>393
普通は、中途採用を受ける前に派遣先と口裏合わせをしている。
まずは、派遣先の社員に相談しろ。
どのみち、引越しやら手続きで、間は空くから。
400:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/20 12:07:59 4AWlbadH0
>>393
シーの社員がその外勤先に他にいないのであれば何の問題もおきないはず。
他にもいるのであれば他の社員に迷惑がかかるぞ！
401:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/20 15:18:25 rm3C806b0
他の社員に迷惑ってなんだ？
外勤先としては自分とこに来てくれるわけだからなにないだろし
シーテックの営業かなんかが何か言って来るのか?
402:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/20 17:03:32 +n2+GVsD0
＞他の社員に迷惑
それはじゃの～。
江戸時代の農民5人組と同じで、残ったシーの技術者が、
「共謀した疑い」をかけられ迫害されるのじゃよ。
403:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/20 18:10:22 +6Z+0YV40
法的には問題ないとはいえ、シーが引き抜きを疑う要素は満載だからなあ
まともな企業なら企業関係の悪化を招きかねない事態だし
残った技術者には全てが済んだ後で一杯奢ってやれ
実際、泥舟から逃げられる奴が逃げているだけなんだから、相当やっかむ輩でもない限りわかってくれるだろ
404:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/20 18:41:52 8vE9yBK4O
直接雇用の話は妨害されるよ、どの派遣先も最近はコンプライアンスを考慮して正式に支店に連絡入れる…
因みにバンテクは金を要求して社員を渡しているが、その金は会社には入れてるかは不明…
405:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/20 21:02:04 G0zZ4P+A0
何の話してんの？
外勤先に雇用とかどうでもよくね？
どうせ外勤先に入れねーんだし。
今重要なのは昇給と賞与じゃん。
賞与はまだわからないが、おまいらはいくら昇給したんだ
406:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/20 21:17:05 UThF/VmZ0
直接雇用の話は大体うまくいかない。
同じように派遣で来ている他社さんとの絡みがあるから。
407:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/20 22:14:33 +n2+GVsD0
こうやってレスをみていると、トコトン技術者を人としてみていないなぁ。
この会社から技術教育等の投資を受けた覚えも無いのに所有権を主張されてもなぁ・・・。
408:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/20 22:56:08 +n2+GVsD0
メイテックのように実践的な技術教育の投資を受けさせても貰っていないのに、
所有者ヅラされても凄く迷惑なんだがねぇ・・・・。
409:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 00:10:32 KCk7p3jBO
>>405
本来なら自分から言って欲しいのだが…
一応昨年よりは少し減って16800だった…
確かに平均よりは上だけど問題は昇給ではない
410:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 00:15:49 Z2yHALdG0
そんだけ昇給するなんていい会社だな。
そんな貰って何が不満なんだ？
411:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 00:32:45 KCk7p3jBO
>>410
問題は昇給じゃない
↑
意味が解らなければ入社してみればイィよ
412:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 00:54:28 Z2yHALdG0
何言ってんだよｗ
月16700の昇給って事は、
残業無しでで年約27万の昇給（茄子４ヶ月で計算）
４年で100万、10年で260万、20年で500万の昇給だぞ。
（400万スタートでも20年弱で1000万プレーヤーか）
そんなメーカー滅多にないだろ。
応募者殺到だろうな。
413:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 02:02:55 SM/tuSRj0
>>411
具体的に言ってみろよ。
ここの社員だって証明できるほどのさー。
いえなけりゃネタ。
414:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 02:07:52 KCk7p3jBO
>>412
彼はかなりレベルの人だｗある意味ハケン以下か(笑)
目線と言うか基準が違い過ぎるｗおそれいりました。
415:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 13:27:46 d3csy7uV0
退職金まだー？
416:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 13:32:51 Aqv923W00
アナタの退職金は全て役員報酬になりますたW
417:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 15:13:04 JMIE50zeO
今年は賞与貰えるのかな？
418:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 15:16:11 Aqv923W00
シーテックで外勤先が国外って奴いる？
419:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 17:38:09 KCk7p3jBO
>>413
ハイテックからの社長の名前でも言えば良いのか？
413はハイテック知らないか…結局ずっと傍観と傍聴だけ(笑)
420:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 17:52:37 jfERjKcP0
413は、昇給が問題でないのなら一体何が問題なのかを聞きたいんじゃないか？
421:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 18:33:40 EdLfnIWx0
>>418
数年前ならいたよ。
422:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 20:03:00 vjRgxZjM0
テレビCMにまわす金あるのかよ
423:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 20:57:33 6W/lqG+60
>>419
昇給どころじゃない問題が山積みじゃないか･･･
424:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 21:04:43 IB3Q5Gjk0
技○部 香○ うさんくさ
425:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 21:35:23 ucqSajZj0
さて昇級もしょぼかったってことで
そろそろおだいをナスにしませんか？
426:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 21:53:46 q/p+umOL0
シーテックは大したことない。所詮カス。ピープルスタッフお勧め。
ピープルスタッフが天ならシーテックは地。
427:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 22:50:27 flKJe4Cs0
>>400
前にうちの外勤先で、今月で辞めるって他部署のシー社員が挨拶にきた。
でも次の週からも普通に廊下ですれ違うから、営業に聞いてみたら
その外勤先の正社員になったそうな。
問題かどうかは外勤先によるんじゃね？
428:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 22:50:42 xUQ3Tj6y0
>>425
1.8倍確定なんだろ？
50万はいかないな。
429:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/21 23:08:32 oNQKewO60
なんか>>426とかフォーラムの奴臭いけど
フォーラムとは犬猿の仲なの？ｗｗｗ
フォーラムにカス呼ばわりされてますがｗｗｗ
430:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 00:06:39 4mG364/B0
>>428
ナスも諸簿いってことで（ｗ次のお代は・・・
外勤先の正社員の価値組になって
憂さ晴らしにシー社員をいじめて
鬱病を克服しよーっ！
431:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 00:09:03 hX9DSD6Y0
この会社に転職考えているんですが、
昇給が16000円もあるって本当ですか？
432:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 00:14:55 SzD3K7waO
>>427
派遣から社員への登用は、いい釣り餌になるし、
面接の費用も手間も省けるから、派遣先にはお得なん
だから、躊躇する必要は、ないんだが。
シーに引き上げられても、他があるし。
433:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 00:18:32 tTB/mjeEO
>>424
＞ 技○部 香○ うさんくさ
434:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 00:35:42 H1di8ina0
多分だけど説明してみる（間違ってたらすまん
>>一応昨年よりは少し減って16800だった…
>>確かに平均よりは上だけど問題は昇給ではない
の
>>409の言ってる金額は多分、職務担当手当て等を含んだ金額だと思う。
>>409の「基本給」はいくらあがったのか知りたい。
ちなみに俺は、基本給が3500円だけあがった。
あとの職務担当手当てとかは無し。。。
役職手当なんて無い。
資格手当ても取ってないから現状維持。
本当のシー社員なら基本給や役職手当、職務担当手当てとかわかるはず。
俺は現状の基本給は言えんが、上がった金額はトータルで3500円。。。
俺は教えたから他の人手当て別で教えて！
435:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 00:41:39 0rdMWVN10
日本のために、いま知ろう
「おかねのしくみ」～世界はこんなにもチャチなトリックで出来ている！！
URLﾘﾝｸ(www.nicovideo.jp)
URLﾘﾝｸ(www.nicovideo.jp)
Monopoly Men（独占する者）日本語字幕版
URLﾘﾝｸ(www.nicovideo.jp)
URLﾘﾝｸ(video.google.com)
Money_As_Debt（負債としてのお金）日本語字幕版
URLﾘﾝｸ(www.nicovideo.jp)
URLﾘﾝｸ(video.google.com)
世界の構造をわずか50分で解説
URLﾘﾝｸ(video.google.com)
436:415
08/06/22 00:50:09 UtLPWZDf0
あー、ごめんごめん。退職金、いつの間にか振り込まれていたわ。
このスレでよく退職金は「勤続年数×20k」だけって言われているけど、
規定通りに満額出たよ。それでも大手よりは少ないけどさ。
これでようやく完全にこの会社とも縁を切ることができましたので、
あとは目糞鼻糞同士で勝手にこのスレを盛り上げて下さいなｗ
で、くれぐれも人様に迷惑を掛けるような犯罪だけは犯さないようにね。
最近、派遣社員の凶悪犯罪が目立つからさ。
437:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 01:21:29 H1di8ina0
434だが、
436の言うとおり派遣社員の犯罪が目立つね。
シーテックは本当の本当に本社の人間馬鹿だから下手すればメールで
「イライラしたり、ムカついたら、営業に連絡ください」なんて配信するかもしれん。
うちの社員が事件を起こす前に！ってね。
実際、酒気帯び運転が横行したとき（去年）、
「運転免許書のコピーの提出をしてください」ってメール来たからな。
みんな個人情報保護法に触れる！って突っぱねてたけどｗ
本社から支店にメールが配信されてそれをよく確認して技術社員にメールしない支店長も悪い。
ここの営業、管理職ってなんでこんなに頭悪いんだろう。
本当にもっと頭を使ってほしい、もっと考えてほしいわ。
438:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 01:36:51 igb/Kdwh0
会社理由で転籍したとき、基本給が13000円ぐらい上がった。
職担が3000円上がったわ。
まー、詳しいことはわからんが迷惑料ということなんかね。
今のGWの現状なら、技術者をつなぎとめようとして10000円以上の昇給もありえんことはないけど。
普通の昇給で10000円を越えることは、この会社ではごく一部だ。
ちなみに、俺の次の年の昇給は4000円程度だったな。
ボーナスって50万円超えたことないぞ。
439:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 03:54:45 Z1R7HszoO
>>434
409だけど基本給のUP額だよ！技術手当は4200だけで赴任手当とかはずっと変わらず固定だよ
440:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 04:45:48 55BJAU3x0
>>438
>詳しいことはわからんが迷惑料ということなんかね
そんなもの出るわけがない。
派遣企業との契約金額が上がっていただけだ。
>今のGWの現状なら、技術者をつなぎとめようとして10000円以上の昇給もありえんことはないけど。
あるわけがない。
いかに社員の給料を抑えて差額を大きくするかが利益。
だから営業は如何に嘘をつき技術社員を騙すかに夢中になる。
ま、その営業も騙されているんだがな。
バカがバカを騙す。
バカの集まりだ。
441:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 05:11:47 uUW3D+1K0
社員に対しては、コンプライアンスを遵守しろとうるさいが。
会社側に、その意志がないからな。
派遣先との契約書（何って言ったっけ）を
契約が変わったら提出しろ
とうるさいが、それ派遣先に提出するのに、
こちらから、必死に督促しないと、
帰ってこないからな。
442:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 07:02:34 PlvTpRK8O
確かに、会社の都合で困る事はシツコイ位煽るけど、こっちのお願い事は無視だもんね
443:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 08:02:04 KgYdWNFs0
>>434
俺もまったく同じ額。支店長に聞いたところ
・職担はめったなことじゃ上がらない（チャージ額が上がった時とか）
・昇給は基本給の2%が目安
だそうな。俺は一応2%超えてるからプラス査定ちゅう事。
さて、次は茄子ですね。
444:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 10:18:26 e1WLQ+6o0
ここの単時間あたりの残業ってどんな計算？
チャージの自分の取り分から日数と時間割ったもの、それに残業手当かけたもの？
445:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 11:36:52 wuI1AdPO0
>>443
毎年3000～5000 位だな基本給の上がりは。
不況時は上がらずに職担が上がったわ。
446:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 12:14:27 Ysu6uN/00
派遣労働者の全国一斉ストライキ
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
447:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 17:04:32 H1di8ina0
>>443
ありがとう、そんくらいだよな。
資格とか通信教育とか受ければ上がるとは思うんだけどね。
>>409
409は相当使える人材なんだな。それか営業マンの書き込みか。
技術者なら疑ってごめんだけど、そんだけ上がるのはすごい。
>>409に質問だけどやっぱ試験とか通信教育とか受けた？
質問ばっかですまんね、でも俺もうこの支店つかシーが耐えられなくてさ。
支店or支店長がふざけた態度取ったら内部告発する予定だし。
2年前くらいは俺が聞いたのは、最低昇給が4kで最高が6kって聞いたんだけど。
変わったのかな。規定事項も回収されちゃって今はネットで見るようになってんじゃん？
それには昇給のこと一切書いてないから。
448:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 20:35:35 CIUQNi5A0
>>409に釣られてどうする・・・。
449:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 22:25:12 g3TBuq1b0
「営業のせいでやる気がなくなる」
そんなことねえだろ、と思ってた
ナメてた
見事なくなった
そりゃそうだよな
以前居たところの営業が問題なくても
全体で問題ないわけじゃないもんな
見事ハズレを引いた
450:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 22:47:15 Ug4LGmTI0
>>449
詳しく
451:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 22:58:42 g3TBuq1b0
前
連絡から対処までが早い
派遣先への説明、自分への説明、などフォローが利いてた
現在
連絡しても「無かった事」にされる
わりに向こうからの話は延々催促される
フォローどころか勝手に話が作られている
やったことがある、というか前職場が"それ"なのに勝手に未経験ということにされ
希望した部署に配属されず
それを正しても派遣先に連絡さえ入れず
自分で言ったら(俺の希望、得意分野とは異なる部署に)「もう配属されたから変えられない」
辞めようとしたらグダグダうるさい
452:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/22 23:05:57 g3TBuq1b0
一発目が「いい営業所」だったから
余計にガックリ感がデケエや
今は
企業人とは何か、とか偉そうな事をヌカす前に自分がちゃんとやれや、
としか言えん
とっとと辞める
453:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 00:24:48 1SnEXUBc0
>>452
有給とったり退社するのも労働者の権利だ
会社は権利の行使を撤回するよう諭すことはできても禁止はできないからな
ちゃんと規定に沿って会社側に退社の意思を伝えれば、グダグダ言われても無視してOK
俺がいた頃は1ヶ月前に通知しろとか細々したものがあったと思うから、確認すべし
454:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 01:27:16 qKQBOJWuO
>>447
409だけど資格も通信もとって無いよ！
売り上げを伸ばすプランを提案し実現出来た位…
あと俺を営業って言ってる人も居るが元々の“問題は昇給じゃない“って書き込み見て普通は営業って判断するかぁ？
455:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 02:13:56 fzg1gKUOO
査定の基準は外勤先の業務じゃないんだよね。。。
456:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 04:05:58 K/nrkId10
査定の基準は何人シーテックに入社させたかによる部分が大きい
457:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 07:56:21 uCPwJvtE0
所詮 派遣よ
458:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 13:40:41 xum59D7P0
この会社の有休付与ってどうなってんの？
半年で10日付与の次は…？
459:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 14:54:12 p6kEj5ku0
有給付与状況は下記の通りです。
１年半で１１日
２年半で１２日
３年半で１４日
４年半で１６日
５年半以降は２０日となっているようです。
460:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 19:08:36 zgF0clQY0
査定の基準は何人シーテックに入社させたかによる部分が大きい ×
査定の基準は何人使い捨て派遣の苦界に沈めたかによる部分が大きい ○
461:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 21:53:16 kQ3PtQ0BO
グッドあんしんプラン
ってのが送られて来たんだが・・・
462:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 22:00:13 47VTp8UW0
グッド保険サービス
URLﾘﾝｸ(www.goodwill.com)
463:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 22:28:23 boBclzCR0
>>440
いまさらながら急に給料が上がった理由を所長に聞いてみたよ。
回答は、その時はチャージはあがってないですよ、
他に理由は？と聞くと
当時の詳しいことはわかりません、だとさ。
チャージ上がったと所長に言われたときは
昇給はいつもより下がってたわ。
まあ、確かに暗にだまされているかも知れんな。
騙す、騙されるを知っているという事は
アンタは所長以上の役職か？
でなきゃりゃ、ただの寂しがりやのななしさんか。
しかし、>>440のいっていることが本当なら、ホントとんでもない会社だな。
社会や法律知らんだろうからって、平気で嘘つくっつーことになるな。
464:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 22:47:33 QPaIb4uJ0
>>463
暗にじゃないだろ。
会社の利益は”チャージ－マイナス－技術社員の給料”。
他に何がある？
>騙す、騙されるを知っているという事は
>アンタは所長以上の役職か？
おいおい。
冷静に普通に考えてくれ。
アンタが営業か、技術かは知らんが、文面から技術としよう。
今まで、営業の話に矛盾はなかったか？
何年、この詐欺会社にいるか知らんが。
クリスタル時代からグッドウェル、検挙後も同じ。
営業は技術を騙す事がいい仕事♪
基本は騙す、脅す、騙す。
個人的に良くわからんのが、営業の人間は将来、何になりたいのか？
オレオレ詐欺の首謀者？
465:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 22:52:38 QPaIb4uJ0
もうひとつ。
>社会や法律知らんだろうからって、平気で嘘つくっつーことになるな。
認識甘過ぎ。
クリスタル時代には社長が”法律が怖くて会社経営ができるか！”という逸話を残しているぞ。
クリスタル時代は”法律は破ってナンボ”。
グッドウェル時代は”法律はすり抜けてナンボ”。
今は････
屑は屑だ。
466:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 22:58:09 UGiIWaDdO
ここの社長は？
どんなかた？
467:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 23:17:55 QPaIb4uJ0
>>466
ぐぐる事もできないか。
URLﾘﾝｸ(www.ctec-inc.jp)
468:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/23 23:42:08 zgF0clQY0
>>464
ここの営業担当は騙しのスキルは抜群に鍛えられるよW
転職しても各種悪徳詐欺商法で前人未踏のNo.1になれるよW
469:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/24 00:22:11 UQWa0Tjp0
東京に赴任したらいくらもらえますか
470:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/24 00:45:36 YPZVvxr00
都内にシーの自社保有物件の寮があるそうな。
広さ3畳程しかないのだが？
471:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/24 00:51:38 R5CzmlGH0
～～～派遣前～～～
+＿＿＿_
／⌒ ⌒＼
／（ ⌒） （⌒）＼ +
／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ 仕事がんばるお！！
| |r┬-| |
＼ `ー'´ ／ +
,,.....イ.ヽヽ、___ ーーノﾞ-､.
: | '; ＼_____ ノ.| ヽ i
| ＼/ﾞ（__)＼,| i |
＞ ヽ. ハ | |｜
～～～派遣後～～～
＿＿＿
／::::::::::::::::＼
／:::::─三三─＼
／:::::::::（○）三（○）:＼
／::::::.:::::::::: （__人__） ::::::::＼ ／ｌ
|::::::::::::::::::::::::::｀::⌒´:::::::::::::::| ／／
＼::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::／／／
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＼:::::::::￣￣￣（￣／
|｀ー―‐､;_;_;_;/:::::::::|
472:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/24 06:57:56 2Bgm/yYT0
・「厳しく教える」と「バカにする」の線引きが出来てない
・大した人生経験もしてねーのに自分は人生経験豊富だ！とか思ってる
・偉そうな事を言うわりに全部ツッコミどころ満載(日にち変わると言うことも変わってる)
473:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/24 07:30:11 5hkCzTDLO
>>470
それなんていう懲罰房？
474:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/24 08:10:01 igCYvxHY0
営業の知り合いは、技術者を騙してナンボって言ってた
475:シーテック撲滅委員会
08/06/24 08:31:41 ysBfdnzH0
広島営業所の旧ソフトバンクチームの現在を知りたい。
情報求む。特にわか○、わたな○ ← わかるやついるか？いたら教えてくれ。
476:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/24 14:29:46 ACaMn+Hw0
私の家にはお風呂が無いんです。
477:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/24 14:57:27 mlowg9my0
サンポールとムトウハップが私の宝です（°∀°）
478:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/24 23:01:14 YPZVvxr00
どこぞの牛肉偽装事件と似たような事やってるよ。
賞味期限の切れた派遣を混ぜたり、等級の低い技術者を偽っていたり・・。
479:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/24 23:13:48 cTQquj+q0
>>478
うまいかまずいんかわからんｗｗ
480:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/24 23:22:51 2Bgm/yYT0
辞めてきた
給料下がってもシーよりゃマシなとこに行ける
481:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 00:42:44 WcCLELfq0
グッドウィルの派遣事業許可取り消し
厚生労働省は日雇い派遣大手グッドウィルに対する労働者派遣事業の許可を取り消す方針を固めた
URLﾘﾝｸ(www.47news.jp)
482:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 00:45:00 wkuwtmSY0
ここの前身会社辞めてもっとひどいベンチャーに入ってしまった
後悔組の自分がなつかしくて来ましたよ。
給料は上がったが社長の機嫌ですべてが決まる。
ここにいたときは社長の顔なんか、
桃チラ見と野々１回しか見たこと無くて気楽だったな。
みんなはハズレをひかないようにあせらず転職してくれ。
483:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 01:12:12 Ya96EBXL0
>>481 またイメージだうん
484:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 01:30:48 xi7CB6OM0
シーテック自体が終わるわけじゃないけど、まぁダメダメだわなｗ
485:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 05:09:31 q5qPlidb0
本文。
コンプライアンス（法令順守）の甘さで、派遣事業ができなくなる最悪の事態を招くことになった。
URLﾘﾝｸ(www.47news.jp)
486:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 07:08:35 KLMNCQdy0
>>482
確かにここは会社もクズで人間もクズばかりだが、この手の会社は他も似たような物。
目糞鼻糞だが少しでもまともな会社の最低限の条件はできる限り透明度が高い事。
チャージの公開は最低限だろう。
487:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 09:20:48 rxtGb/wT0
派遣なんて大した教育もせず、現場に放り込んでナンボだしな
ネガティブイメージが広がって、現場側が拒絶反応を示すようになれば
もう少し正常化するんじゃね？
まあ、Cがまともな教育ができる技術の蓄積があるとは思えんけどなー
488:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 10:47:01 q6yBqiEP0
シーのサラリーマン・・・・略してシーマン！！
489:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 15:04:29 UCoRZfqX0
そうか！面接の後に連絡がこないのは
シーテックが無くなるからなのか？
490:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 16:29:12 Zh/z7iWSO
たぶん！
かなり会社の体力がないわな。採用費もでないから 人があつまらない。益々 体力がなくなりまする。
491:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 18:21:01 6HN8okHb0
>>485
業務停止からついに資格取り消し。
これは関連企業にも影響が出そうだ。
SONYとか契約してくれないんじゃないの？
492:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 18:52:23 GC13MLdK0
派遣業はなんだかんだいって、
需要があるから、
シーをどっかが拾ってくれることを願う。
名前なんぞどうでもいい。
493:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 19:08:20 hWz1AdX3O
>>492
待遇が悪化するのは目に見えているし、そもそも価値があるのか？
494:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 19:10:57 q6yBqiEP0
グッドウィル・グループごと玉砕するとみたけど・・・・。
495:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 20:23:20 hSsHi8YQ0
グットウィル終了したし
次の矛先はシーになるんかな
496:林 純一
08/06/25 21:15:20 1kylzJ/50
質問
１）日雇い派遣でない､グットウィルの子会社（旧クリスタル）など
も派遣事業を撤退するの？
２）撤退する場合､有給（私は３０日ぐらい残ってます。）退職金などは
どうなるの？
497:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 22:11:46 aT6pkf59O
倒産おめでとう＼(^O^)／
記念カキコｗｗｗｗｗｗｗｗ
ざまぁｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
退職金はないよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
498:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 22:27:59 hSsHi8YQ0
シーも、去年くらいからコンプラコンプラと
言っていたが、俺は、それ以降も営業に二重派遣
させられたし
499:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 22:29:30 hSsHi8YQ0
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500:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 22:30:41 GC13MLdK0
社員にはコンプラコンプラと言うが、
会社自体は、コンプラを遵守しない、シー。
501:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 22:33:07 d3itm/8n0
去年の冬ボーナスで退職して、公務員になった俺参上！
おまえら、ガンバレよ明日はきっとくるよ、じゃあおやすみ。
502:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 22:41:28 jCI/3IHG0
>>496
>１）日雇い派遣でない､グットウィルの子会社（旧クリスタル）など
も派遣事業を撤退するの？
しません。
>２）撤退する場合､有給（私は３０日ぐらい残ってます。）退職金などは
どうなるの？
撤退しないので、どうにもなりません。
但し、将来的には、どう影響するかは判りません。
この程度もわからんか。
営業もこんなのを相手にするなら簡単に騙せて自分の頭がいい気になって勘違いするんだろうな。
騙してナンボ。
屁理屈をこね回してナンボ。
世の中は頭の良い自分がバカを騙して成り上がる。
･････営業の馬鹿さ加減も半端無いんだけどな。
しかも人でなし。
503:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 23:03:26 qAd1PNGh0
>>502
おっ、はやってますな。
騙してナンボ。バカを騙す。
よかったな、最初の書き込み主。ネ申になれたな！
っつーか、どこかのコピペみたいなのはヤメレ
504:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 23:07:40 UZsbxZse0
え？シーテックは営業可能なの？
505:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 23:21:43 hU3N/bPM0
シーテックは、GWGの子会社であるGWPの子会社。
GWは、GWGの子会社。
GWに行政処分があった場合、その親会社や子会社にも処分が及ぶことは考えられる。
が、兄弟会社の子会社にまで処分が及ぶことは、まず無い。
506:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/25 23:54:01 q5qPlidb0
処分は及ばなくても、風評を含めた影響は多かれ少なかれある。
507:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 00:09:07 JwMEDSNr0
もう内部告発して清算しちゃえよ
常駐の請負がメインって言っても指揮権は外勤先の社員さんが握ってるだろ？
URLﾘﾝｸ(wpedia.search.goo.ne.jp)
でもちゃんと社名が出てきてるんだしさ
508:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 00:10:47 X+LNQEV10
雪印が名前を変えたように、
ライブドアの子会社の中古車屋が名前を変えたように、
傷のついた「グッドウィル」の名前を冠するのは損ばかりなので
「バッドジョブ」とかに名前変えるだろう。
まず100%、何か名前を変えるはずだ。
509:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 00:11:02 NbjvA1Cq0
>>459
遅くなった
ありがと
510:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 00:17:59 3da15nMSO
グッドて派遣登録番号一つしかないのを使い回してなかったっけ？
ヤバくね？
511:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 00:17:59 oMBb5fWF0
株買わなくてよかったｗ
512:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 00:50:48 e1/xhwvz0
うちの会社下期はGWグループとの契約更新しないことになったわ
513:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 01:42:22 q89mUGlt0
中にいるから、別会社だから関係ないと思う気持ちは分かるが、
外から見たら一緒だぞ。
それに、GWGとGWPの統合が一番ありうる展開なんだが。
514:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 06:50:03 uUYtmTF+0
不満のあるやつ、この機会に何か告発しろ。
515:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 07:29:58 1g4tQywUO
シーが潰れてもメイがあるし
516:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 09:19:01 ozK7qcJU0
>>508
顧客が一般消費者の場合は人の噂もナントカで社名変更でもおｋだが、
顧客が企業の場合は社名変更だけでは済まんでしょ
517:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 10:12:47 nbEJUNWt0
シーテックもＧＷと一緒に粒れればよかったのにｗｗｗｗｗｗｗ
518:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 12:17:53 rbBn2B7+0
倒産してれば会社都合で辞めれたのにねぇ。
今辞めてもぜったい退職金でないでしょ。
しかも履歴書に元グッドウィルって印象悪すぎ。
519:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 12:37:14 qCpXQ30sO
さて、１０月までに何人残るやら。
520:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 12:38:03 1g4tQywUO
〇島!!
ケツに張型突っ込んで外勤先に顔出してくるのやめれ
モーターの音と不自然な歩き方でバレバレだぞ？
キモいんだよホモ営業が
521:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 17:40:50 VAgDgdrY0
“俺参上”とか言ってる＞５０１(笑)
事実、転職に成功した奴は、ここには帰って来ない(定説)
“俺惨状”故に帰ってきた妄想野郎(満点大笑)
公○員とか・・・笑ってしまったよ。おやすみ。
522:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 17:52:21 YgZXnai5O
シーテック辞めて本当によかったと、ＧＷの不祥事のニュースを見る度に思える。
オマエラも早く辞めろ。
523:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 18:05:13 7b145Jmx0
>>501はモモタロス
524:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 19:43:23 KhiVGIvr0
>>513
> 中にいるから、別会社だから関係ないと思う気持ちは分かるが、
> 外から見たら一緒だぞ。
資本関係とか行政処分の範囲とか､少し調べれたり常識で考えれば分かるのに。
その程度のオツムで偉そうに書いといて、当たり前のツッコミを入れられたら負け惜しみですか。
偉い恥の上塗りだな。
実際､風評被害はあるだろうけどね。
> それに、GWGとGWPの統合が一番ありうる展開なんだが。
そして、無理やりこじつけ(爆
GWGが親だが､GWPの方から絶対お断りだろ。
525:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 20:55:01 H6EELgLt0
国分「今日出社してどう思った？」
526:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 22:11:45 qCpXQ30sO
>>524
まだ、 そんなことを言っているんだ。
経営に関しても、もう拒否権はないのに。
527:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 22:25:01 wSiz7mWzO
以前～内勤でサービス残業結構してた人とかいますか？
528:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 22:50:04 eOhaaEIC0
524は前からいる粘着馬鹿だからほっとけ。
批判しかしない脳の無いやつだから。
529:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 23:00:47 1g4tQywUO
>>525
佐野｢お前のチャージや……っ①｣
530:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/26 23:12:51 wSiz7mWzO
本社は同じです！
531:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 00:11:55 Yzb+BruM0
>>503
>っつーか、どこかのコピペみたいなのはヤメレ
コピペの元も本人だと思うぞ。
許せ。
>騙してナンボ。バカを騙す。
自分で書きながら･･･
でも実際、そうなんだよな。
但し騙す方はもっとバカ。
少し疑問を持てば"人間の屑"が解る。
常識、倫理、道徳、良心、どこに置いた？
532:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 00:15:06 Yzb+BruM0
保証はできんが年内はGPは持つだろうな。
5年はキツイだろう。
533:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 01:05:33 99J4STOi0
GWのニュースを見て覗いたら面白いのが湧いてるな
>>524みたいな所長を引っ掛けてやったことを思い出したよ
こういう見識の狭くて自分を勘違いしてるやつは扱いやすくていいよな
根拠なく他人より頭がいいと思っているから、ちょっとバカっぽく振舞ってやると
面白いように騙されるｗ
534:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 08:00:41 n9cfxQ6N0
ずっと前辞めた営業さん、技術者をダマスことに
良心が耐えられなくなり辞めたんだって。
技術者が年取ったときのことを考えると
とても入社を薦めることなんかできないのに
ノルマがあったため、ついつい調子のいいことを
言わざるを得なかったんだって。
535:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 08:11:09 LTToyi+K0
>>534
「まともな人は退社」
良心のある人はいられない。
536:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 12:22:34 Ze0iJrZhO
ココ潰れたら
アリの巣穴に水を注いだように
アリ以下のクズ共が社会に湧き溢れるんだろうな
537:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 12:59:48 lP+BTJy50
ココ潰れたら
アリの巣コロリを巣穴に注いだように
アリ以下のクズ共の屍骸が湧き溢れるんだろうな
538:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 13:00:32 XTjjpx64O
こんなんでボーナスは出るの？
539:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 13:17:33 HWjxNcSAO
うつ病とかほんま迷惑
540:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 15:35:34 lttmLuti0
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教育制度 資格試験受講料補助・社内研修センター利用補助・特別技術研修補助・技術セミナー受講料補助・通信教育講座受講料補助・技術図書購入補助・ポリテクセンター利用補助・勉強会講師料補助 他
541:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 18:29:19 lP+BTJy50
クライアントの職務内容や、必要とするスキルを、
把握している営業担当者って、存在してね～よ。
542:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 18:32:49 bEqZoUHd0
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
派遣・非正規労働者・サビ残正社員～全国一斉ストライキ計画進行中～
543:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 18:49:58 B64tf3LZ0
>>526,528,533
反論できなくなると、勝手に論点摩り替えに走るね。
無恥無能君の、いつもの手口。
本当に、恥の上塗りが好きと見える。
真性のマゾ？
まぁ好きにやってくれ。
俺は生暖かい目で見守っててやるから。
あ、そうそう。
原則としてシーに「所長」は居ないよ。
544:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 20:57:14 PSJE8wiG0
>>543
わざわざID変えて必死すぎーｗ
おつー
545:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 22:26:05 B64tf3LZ0
>>544
> >>543
> わざわざID変えて必死すぎーｗ
> おつー
わざわざも何も､日付変われば ID も変わるがな。あんた。
本当にココに粘着してる人(達)って、自虐的ね。
546:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/27 23:13:36 Ze0iJrZhO
また誤用(あながち間違いでないよなｗ)組合から
封書が来たな
待機でうんざりしてる新卒(笑)共には寸志をやって
俺ら底辺菜種の月給社員(何なんだよ)には相変わらずノーマネーフィニッシュだｗ
組合費払う意味ねー
547:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 00:17:47 1OG7E7hv0
自分はそれなりに給料をもらっているから文句は言いません。
外勤先にも何度も入社しないかと言われました。
けど、大丈夫なのかな、シーは？
548:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 01:16:50 ThhG9vQL0
派遣労働者の全国一斉ストライキ
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
URLﾘﾝｸ(enq-maker.com)
549:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 01:59:27 cWCzBv1h0
>>526,528,533
反論できなくなると、勝手に論点摩り替えに走るね。
無恥無能君の、いつもの手口。
本当に、恥の上塗りが好きと見える。
真性のマゾ？
まぁ好きにやってくれ。
俺は生暖かい目で見守っててやるから。
あ、そうそう。
原則としてシーに「所長」は居ないよ。
550:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 02:02:26 NyI2R2q70
>>491が言うように、今回のGWの派遣免許停止の起因となった昨年末の「アレ」ですら、
GWGの孫会社の立場でしかないシーに対しても、SONYなんかとはかなりヤバイ方向に
なってしまったのに、とうとうGWが廃業騒ぎになったものだからねぇ。
孫会社のシーには無関係なんて本気で言っている人、考え方を改めた方がいいよ、マジで。
コムスン問題の頃から考えていたけど、俺は昨年末の騒ぎを契機に先を見越して辞めたけど、
それでも脱出が遅かったかなぁ・・・と、思っているくらいだから。
551:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 02:10:25 0eHRGMmG0
>>550
シーテックあっぱれ まで読んだ
552:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 05:45:21 Vg0A8hY60
なんで一人相撲で反論やら論点やらがでてくるのかわからんスレだな
こじつけ批判してる奴が一番根拠のないレスしてるしｗｗｗ
553:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 07:43:36 yd5ahViY0
シーテックあっぱれが言うように、今回のGWの派遣免許停止の起因となった昨年末の「アレ」ですら、
GWGの孫会社の立場でしかないシーに対しても、SONYなんかとはかなりヤバイ方向に
なってしまったのに、とうとうGWが廃業騒ぎになったものだからねぇ。
孫会社のシーには無関係なんて本気で言っている人、考え方を改めた方がいいよ、マジで。
コムスン問題の頃から考えていたけど、俺は昨年末の騒ぎを契機に先を見越して辞めたけど、
それでも脱出が遅かったかなぁ・・・と、思っているくらいだから。
554:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 08:14:29 pr2KOtxd0
シーテック うんこ
555:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 09:38:37 ibJLVK9x0
シーテックはドブネズミ会社、死ねシーテック！！
シーテックの営業所は全国かす！！
フォーラム、ピープルスタッフが天ならシーテックは地！！
556:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 09:44:42 5AfFsori0
>>555
何が不満なの。
こんなところに書き込んでも、
何も変わらないよ。
557:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 10:53:21 J/hnY17l0
最近CM見なくなったな
やっぱグッドウィルが問題になったからかな？
558:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 11:37:03 5TUZtdbl0
>>556
どうせ555はあれだろｗ
シーテック落とされてフォーラムに拾われたとか目糞鼻糞みたいな奴だろｗ
559:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 13:39:25 XxdsXkXH0
もし、シーが何か違反をやったとしたら、どんなに些細な事でも
追求される様な状態だろうな。
560:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 15:04:13 +CJfpgS1O
事前説明って絶対しないよね。
いつも、その場で忘れました、忙しくて出来ませんでした、もう決まってしまった事なので・・・って事後報告が多すぎですー
561:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 15:26:37 Y+xmAaTz0
事前説明どころか事後報告も無かったり。
562:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 16:12:15 NNybICiRO
>>558
今フォーラムのスレ見てたら、新卒自宅待機者の解雇祭をやっているみたいだが、
いずれシーもそうなのか？
563:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 18:13:47 WjJzyrwKO
デブのキモい奴が増えた。勘弁してくれ
564:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 19:04:40 +CJfpgS1O
待機者がある程度は必要って言ってたけど、今の人数じゃねぇ。
何もしないで、金だけ貰ってるんだもん。
そんな余裕ないでしょ。
何か支店事で待機者に対して尋問するみたいだし
565:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 19:15:37 8ll9FY3JO
>>562
わかんない。なぜなら俺ここの人間じゃないｗでもこのスレ立てたの俺だよｗ
スレタイ完ぺきでしょ。
566:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 20:43:26 XxdsXkXH0
コムスン→グッドウィル→シー…なのかやっぱり…。
567:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 20:53:23 XxdsXkXH0
..| シーテック￣|＼
....| ﾛﾛﾛ . == ﾛﾛﾛ . | |
ｺﾞｫｯｺ.| ﾛﾛﾛ . ［］ ﾛﾛﾛ . | |
...|ﾛﾛﾛﾛﾛ［］ﾛﾛﾛﾛﾛ| |ﾞ
ﾞﾗｶﾞ..|ﾛﾛﾛﾛﾛ［］ﾛﾛﾛﾛﾛ| |
|ﾛﾛﾛﾛﾛ［］ﾛﾛﾛﾛﾛ| |ﾞ ｺﾞｫｯｺﾞｫｯ！
|ﾛﾛﾛﾛﾛ==ﾛﾛﾛﾛﾛ| | ｶﾞﾗｶﾞﾗｶﾞﾗｶﾞﾗｯ
.|ﾛﾛﾛﾛﾛ［］ﾛﾛﾛﾛﾛ|; .|～⌒)
～|ﾛﾛﾛﾛﾛ［］ﾛﾛﾛﾛﾛ|～⌒);～ ⌒ );
￣￣(⌒ ;;⌒;;～ ⌒);;;;～⌒);;～ ⌒
バンザーイ 折口ざまーみろ
＼(^o^)／ ＼(^◇^)／ ＼(^○^)／ ←待機技術者
＼(^o^)／
＼(^o^)／
＼(^◇^)／ ＼(^□^)／ ＼(^o^)／
＼(^□^)／やったー！
568:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 22:37:01 BfjjfyYW0
馬鹿CMと、それに釣られた挙句の待機技術者で会社が赤っつーのも、
「毎度、馬鹿馬鹿しいお話で」って感じだわな。
569:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 23:34:49 jL0cITYO0
>>567
アホな絵だ。
待機の方こそ、会社潰れたら困るだろ。
直近の職務経歴が無いんだから､再就職には苦労するぞ。
570:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 23:39:54 WjJzyrwKO
>>565
退職しただけでしょ。シーにいたじゃん。アウトローさん。
571:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 23:42:12 5TUZtdbl0
は？ｗ
こんな会社入るわけ無いだろｗ
572:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 23:46:03 WjJzyrwKO
男に媚びるデブ女を削除せよ。
573:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/28 23:57:38 jL0cITYO0
>>571
シーすら不合格だったんですね。
わかります。
574:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 00:44:01 h5n63XJg0
粘着乙ｗｗ
合否採用面接というより派遣登録みたいなもんでしょｗ
575:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 00:56:42 UhIDkWnv0
シーの派遣は「特定派遣」だから、
「一般派遣」の「派遣登録」とは訳が違うんだけど。
576:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 01:03:20 h5n63XJg0
よくわかんないんだけどさ。一般派遣⊇特定派遣の関係になっていて、
企業が一般派遣として登録できれば特定派遣もできんじゃないの？
IT企業で一般派遣登録※※号ってなってて
特定派遣登録※※号ってなってない会社を見たことあるんだけど。
577:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 01:12:09 h5n63XJg0
単に偽装請負会社だっただけかorz
578:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 01:18:53 KdSDzlfE0
ちょっとぐぐればわかるのにな
579:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 01:20:05 UhIDkWnv0
>>576
特定派遣は、「社員」を派遣する。
だから、仕事が無くても「給料」が発生する。
だから雇用に当たっての審査は、「派遣登録」とはレベルが違う。
事業許可としては､一般派遣の許可があれば特定派遣も行えるそうだ。
これは特定派遣の方が、労働者に有利だからだろう。
>IT企業で一般派遣登録※※号って
むしろ、こっちの方が怪しいじゃん。
580:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 01:27:41 h5n63XJg0
珍しくシー擁護社員がいて安心するんだけどｗ
>事業許可としては､一般派遣の許可があれば特定派遣も行えるそうだ。
>これは特定派遣の方が、労働者に有利だからだろう。
一般派遣はバイトでも正社員でも派遣できて、
特定派遣は正社員しか派遣できないって事か。
なんかあんまりフォローになってなくないか？
581:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 03:10:32 S05uQj2P0
フォローしたんじゃなくて>>579はおまいさんの質問に答えただけだろ。
でも面接が簡単に通ってしまうのは事実。
理系出身だがおれも面接に受かった感覚まったくなかったが受かった。
でもその後の業打ちのほうが厳しかった。
＞単に偽装請負会社だった
コムスンのときにさり気なく派遣契約に切り替えやがったな
582:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 07:27:42 pfh1/5tt0
>>581
もれも、あっさり面接に受かった。
さすがに、
トラブル対応は？と聞かれて、
客にまけろと言われたので、自腹で払った、
と言ったたやつは落としたらしいが。
一般常識さえ持っていれば、
誰でも受かるんじゃないか。
583:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 12:08:18 7dm4PnMx0
ナスはでるのか？
584:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 13:07:02 kTD6blhz0
nothing
585:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 13:27:18 fwpeCY/HO
>>583
正社員だと出て、契約社員だと出ない
もちろん契約社員で入社して正社員に変わるのは至難の技です
586:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 16:18:54 tmrfFRZQ0
>>585
＞もちろん契約社員で入社して正社員に変わるのは至難の技です
契約社員で入社してたのに、6ヵ月後になんの連絡も無しで、
正社員契約に勝手に変更され、月給が-15万になったが、何か？
587:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 19:19:01 AaKY50Y+0
契約社員って月俸社員ってやつ？
そうなんだけど、月給と変わらんといわれたけど・・・
基本的には違わないなら同じに名称にしろよなってかんじ
やっぱちがうのか？
588:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 19:35:06 pfh1/5tt0
>>587
月俸社員はボーナスが出ない。
これで年収に大きな差が出る。
589:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 21:50:39 /pLore3D0
なのか？月給にボーナス込みなのが月俸ときいたのだが・・・
だから月給よりちょっと多いとも・・・
590:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 22:39:27 UhIDkWnv0
契約社員=月報社員だな。
建前的には、月報での年収≒月給での年収って事になってる。
ただし、月報社員のほうがランク下って感じは否めない。
今洗車的に月報社員の月給社員への切換を進めてるらしい。
月収が減るから、年収低いと困るよね。
ただし、月報→月給変更時は年収jump upのチャンスでも有る。
そこは支店との関係・支店の力量次第。
591:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 22:46:58 iKxs1RM00
なんか粘着が多いな。
こんな底辺派遣会社に必死過ぎる奴もいるみたいだし。
辞めたくても能力が無くてどこも採用してくれないからムキになるんですね。
わかります。
とりあえず、この会社があと何ヶ月持ち堪えるか予想しない？
592:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 23:12:23 XtVl8RaX0
言うことがコロコロ変わるバカがいるよな
自分の言いたいことすら纏められないバカの類
っていうかチョンくせえんだよな
593:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/29 23:29:57 R+a5QDQH0
>>592
チョンはまだいいが、文字通り日本語が不自由な外国人を採用してる。
それで、英語も得意なマルチリンガルならいいが、そうじゃないし。
594:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 01:46:11 xjGXcqlT0
ＧＷも消滅する事だし、社名をシーからグッドウィル・アルティメットとかにしたら、面白いのに…。
595:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 01:48:23 xjGXcqlT0
DQNの先端技術シーテック！ってCMはもうやらないの？
596:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 02:18:46 xI8tqRW80
作業員が外国人、ってのはいいが
運営側がバカってのだからどうしようもない。
聞かせれば誰もが「何言ってるかわからん」ということ間違いなし。
30秒前と言ってることがまったく逆になっている
自分の言ってることすら理解できないってバカは
さすがに初めて見た
597:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 02:21:48 Y6ydJ8tn0
月俸から、月給に変えたら毎月の給料が減ったと、定例会で騒いでたバカ女技術がいたなぁ・・・。
598:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 07:28:10 SumEKJR8O
さあて今週も頑張るか。いまある仕事をそつなくこなし、泥船脱出を考えましょ。
599:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 10:53:52 F5NlV1hv0
ここなんでなんでもかんでも採用してんだろ（笑）
前科者とか普通採用するか？（笑）
600:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 11:31:19 2F7O+pfo0
したのか？
601:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 11:55:17 xjGXcqlT0
牛馬でも採用していますが、何か？
602:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 11:58:34 HJgCFvGl0
この手の特定派遣
「生涯エンジニア！」とか
「まかせろ終身雇用！」とか
書いてるところ多いけど実際そんな奴まだ居るわけがないし
うまいこと書いてるだけなんだよね。
50過ぎて派遣でエンジニア・・・。
受託ならまだしも。
603:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/06/30 12:05:33 xjGXcqlT0
基本的に技術者にパラサイトする会社だから、市場価値が消滅した時点でお払い箱さね…。
604:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 18:26:26 6FTHposn0
だから常に新しい人材を確保し続けてる必要があるんですね。
605:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 18:32:40 nGXDNaaM0
自民党への政治献金をケチると、グッド○ィルのように廃業に追い込まれるよ。
606:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 20:54:26 7gFI+rWK0
>>605
部下にコスト意識を、徹底させたら馬鹿な社員が多くて献金を真っ先に廃止したらしい・・・・
607:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 22:17:42 nGXDNaaM0
>>606
自民党に上納金（政治献金）を納めないとは・・・
確実にGWPごと潰されるな。
管理職は見せしめ逮捕も在りそうだ・・・。
608:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/01 22:56:24 zMoUQ7YEO
>>606
その馬鹿社員、ライバル他社の刺客だな。
609:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 13:27:20 tFAn5fjWO
クソムシクヲリティシーテーック!!
610:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 23:31:19 JX86ZTyg0
うちの会社（あんたらの外勤先）は若い人間が多くて、
管理職もわりと若い人間が多い会社なんだが、
若いだけあって、派遣（請負）との馴れ合いも酷い。
余程の事が無いとクビとかもない。
多分、外勤先の中でも居心地が良い外勤先だと思うんだけど、
そういうのって、やぱり噂になってます？
ちなみに所在地は南関東の何処かです。
611:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 00:30:18 KvXDJE/s0
>>605,>>606,>>607
自民党への献金してるから潰れないって・・・
どこにそんな根拠がある？
無恥無能君の、いつもの手口だね。
騙してナンボ、バカを騙す、それがシーテック。
612:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 00:47:30 qvDl8ldF0
>>605-607も>>611も、発展性の無い罵倒の応酬の繰り返しばかりで、
俺から言わせればお互いに無知無能君なんだけどな。
こんな会社に居座ってもメリットは皆無なんだから早く辞めたら？
613:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 01:55:12 rz/NQjNM0
クリ時代にいたけど、このスレ見ると全然社風変わってなくておもしろいなぁ
辞めても又、来れば登録？しちゃうのがここの社風
会社の名前変わってたのできずかなかったよｗ
またここのお世話になったゃうかなｗ
614:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 03:28:02 CQtAz0Xu0
>>602
ここの会社って,４０代の比率ってどの位？
５０代の比率ってどの位？
結局４０以降は、使い捨て？
615:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 11:47:33 rz/NQjNM0
>>614
若くても使い捨てです。年寄りだから使い捨てということはありません、
ただ、年寄りでも採用（登録？）してくれててかつ、適当（本気で適当）
な派遣先に押し込んでくれます。
616:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 11:59:23 rz/NQjNM0
使い捨て？とか心配なさるようなキャリアをお持ちの方でしたら
ヨソの会社をあたることをお勧めします。本当に外ヅラは好い会社
ですから、いい会社か？と思ってしまいますが、それは誤解です
617:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 12:22:23 JMVG/CDTO
なんでシーの女技術ってブサイクが多いの？
評価しか出来ないのにプライドだけは一人前だけどバカなの？
618:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 13:20:53 2xrXpJMDO
ヒント：面接官は大概男。しかしシーは選んでられない。
619:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 14:07:20 rz/NQjNM0
>>610
＞派遣（請負）との馴れ合いも酷い
その程度では噂にはなりません、
ド喧嘩したら噂になります
620:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 22:09:54 EZ7KwF5B0
使い捨て専門 シー 社員
おまいら 将来どうするつもり？
ぎゃははは
621:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 23:02:08 0fCFDp84O
>>620
わくわく温泉セットはもう買った？
早く買わないと売り切れちゃうよ？
622:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 02:41:50 lWt0DL2R0
懐かしい
回路設計がしたくて、未経験で受けた。
そしたら「カスタマーケア部ならすぐに人材が欲しいとあるがどうか」
と聞かれたわけだ。
もちろん、苦情処理とか修理依頼じゃ回路のカの字さえわからんままだと思うわな。
その後がすごかった
「カスタマーケア部は客からの故障修理依頼等を受けて該当部門に依頼するから回路のスキルも身につく」
自分で修理するわけでも解析するわけでもないのに何のどこで身につくのか。
頭に来ると同時に、こんなんで騙せると思ってるその浅はかさに笑ってしまった。
623:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 09:01:26 EqE28wKN0
なんでここって、奴隷に外勤って言い方するわけ？
624:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 13:18:14 x1tBHbvFO
奴隷に奴隷って正直に言ったら
バカなヤツまで気付いちゃうでしょ？
奴隷を自覚してるヤツはとっくに諦めるか脱出してるよ
奴隷になると決めたヤツと、自らが奴隷であると気付かないバカが支えてる会社ｗｗ
625:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 14:24:11 +ZdOPkLl0
ハロワで時給制契約事務社員の募集があったから応募したらシーテックだった……無知ってすごいな。
どんな会社だろうとググったらよろしくない話がわんさか出てきてそこで初めて知った
さっき「前向きに検討してる」みたいな電話があったんだけど
もういっこ別のとこ受けてるし、あっさり落としてくれないかなと思っている
626:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 15:04:30 Ilf+kVKB0
>>625
派遣会社が不採用通知出すわけないだろ
627:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 15:28:08 7JeOqRkg0
不採用もらいましたが何か
628:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 15:30:00 LItqi76b0
「カルトの美しい罠」
「カルト組織」とは、現在では 「破壊的カルト」として認識されている。
（それは必ずしも 宗教組織という形態を採らないが）
神道や仏教やキリスト教などの 「伝統宗教」の権威を利用し、それを意図的に 湾曲させたものがカルト教義である。
よってそれは従来の教えよりも 「魅力的」であり、同時に 「効果が大きい」と謳われる。
反面その副作用も指摘され、 依存症や強迫観念に悩む者が 多く発生している。
カルトは マルチ商法や詐欺の手口を集積させて、結果 人の脳を破壊し、組織に貢献させる ロボットにしてしまう。
その手法を称して 「カルト ・マインドコントロール」という。
その活動は以下の 三つの実践に集約される。
Ａ ： 集金 Ｂ ： 新たなメンバーの勧誘 Ｃ ： グループの維持
そして 「それらを半端なく全うせねば永遠の命が貰えない」などと 脅す。
「カルト ・マインドコントロール」を仕掛けられたメンバーにとって、組織外で生命を維持することは ほとんど不可能に近い。
その醜悪さは、つまり 「聖なる神仏を装い、その実中身は詐欺の集積である」ところにある。
それに比べれば 一般の営利組織が持つ 詐欺性は、
「カルト ・マインドコントロール」よりもはるかに清らかだと言えるだろう。
カルトは 一般社会や政界など あらゆるところにその菌糸を食い込ませ その病巣とし、
また 法律も熟知しているので 追い詰めることは 困難を極める。 その実態を晒し 啓蒙し続けることこそが 社会健全化の一歩と成り得るだろう。
「ご利益や利他や悟り」という 「カルトの美しい罠」に気を付けよう。カルトとは、我々自身の心の、闇と欲望が生んだ、
「汚物」なのである。
629:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 16:51:02 lWt0DL2R0
洗脳は、営業とかには確実にしてるよな
折口とか池田大作の啓発本みて影響されたようなバカを確認できた。
そういう、ガキのかかる精神病みたいなみっともない病気したことないから
そういう怪しげなものに依存するようになる気持ちがわからんのだが
630:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 02:38:13 ft+OS3kn0
>>612
スレみていると、脊髄反射だな。
すっかりここに染まった人たちだね。
でも、みんなは華麗にスルーｗ
>>617
不細工は多いね。そりゃ社会のゴミが集まる会社だもの。
しかも、世間のはみ出し者になりがちな勘違い系の人もいるし。
まあ、例外もあるわけで、俺の外勤先にはかわいいのがいたな。性格は普通そうだった。
外勤先の社員と付き合っているらしく、外勤先契約終了後も転籍願いまでして
以前の外勤先に粘着しているようだが（年齢的にそろそろだからな）。
しかし、あの外勤先の社員と何人やったんだろう。
今はどうなっていることやら。
631:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 18:08:42 2DxcAs8n0
ってか、女性はともかく
男の場合
旧友や親戚に職業を聞かれて
シーのように「派遣です」って
答えるの恥ずかしくねーか？
同窓会 行けねえな
632:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 18:13:41 bwmxi3nH0
「エンジニアです」
633:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 19:08:11 WbQu4uFC0
職業聞かれて「派遣です」とは普通言わないだろｗ
会社名とか聞かれて言う時はあるだろうけど。
634:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 19:30:03 2DxcAs8n0
仕事内容聞かれたら
おもっくそ派遣じゃん
635:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 19:32:49 2DxcAs8n0
a
636:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 20:13:08 XRZ9VLgL0
>>459をみて入社から半年で10日ってのはわかったんだが
その後の1年半で11日ってのは入社から1年半って計算でおｋ？
まさかYQ発生から1年半じゃないよね？
なんで就業規則くばらんのだこの会社
637:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 22:19:39 bwmxi3nH0
エンジニアです
○○の開発やってます
正社員です
別に恥ずかしくないが。
638:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 23:13:06 HX+Bc1lV0
ぼーなすぼーなす ぽっぽー
639:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 23:13:51 WbQu4uFC0
>>636
なんでググったりしないの？
日研総業スレにも居たけど、有給休暇（年次有給休暇）は法律なんだぞ。
法律で規定されてる以上に休暇を与えるのはその会社の勝手だけど、
規定以下の場合は、法律違反なんだぞ。
だから就業規則どうのじゃなく最低限法規の日数は有給休暇があるってことだ。
640:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 01:47:06 gkVQCcIB0
>>636
そそ。シーの有給は法律で決められたとおりに付与される。
ただ、お盆の3日を計画休暇扱いで消化しなきゃならんのが痛い。
あれ、どうにかならんかね。
てか就業規則は入社時に渡されたろ？それに今はWEB上で見れるんだぜ？
641:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 02:46:43 ZmxgQwQA0
【経済】グッドウィル折口氏、米国へ移住…家族すべてのグリーンカードも取得済み★２
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
642:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 10:05:29 Pq+cT11z0
おら、スエキチ、てめーいばりくさってんじゃねーぞ
毎日毎日よ、ボケーっとタバコ吸いまくりやがってよ。
ひとつ二つ暴露ってやろうか
営業から成績代わりーからちゅう理由で金ふんだくってよ。
それで飲み食いしてたよな。社長と一緒によ。
恐喝だろ、恐喝
他にもてめーは犯罪の片棒を担いだだろうが。
テメーのことを知る人間の前で偉そうな態度を取っていると
ＧＷつぶしどころじゃあないレベルのことを片っ端からぶちまけるからな
643:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 10:54:22 s7cycXKQ0
>>642
ぶちかましてみろよ！小心者がw
644:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 10:59:01 EpO3Ea/7O
>>642
内部告発制度あるからチクれば？
本社も対応してくれるだろ
645:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 11:24:27 XqBqvMnK0
内部告発ってのは、揉み消すためのものだろ
記名しろとか言ってるし間違いない
そういうのは初っ端から外部にチクるものだ
646:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 12:07:21 Qi0mTckV0
>644
具具ったけどいまいち良いのが出てこない
URL張ってくれない？
週に2，3回遅刻して、待機社員を脅して
どうでもいい職場無理やり押し込む支店長を
一回痛い目に合わせないと。
647:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 12:35:42 O2L1SMARO
犯罪暴露は俺がシー脱出完了してからにしてくれＷ
648:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 15:46:18 jmXIo1py0
>>646
それは具体的事例をきちんと文書にまとめあげて
労働相談センターに送るべきもの
連名で送れるとわりあい早く動いてくれるが
たった一人の事例だとあまり動かない
649:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 15:51:13 DM5KNNk40
「内部通報制度」は、給与明細の中に書いてある。
650:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 15:56:32 Lt4efIgvO
内部告発しても人権守られないから気をつけたほうがいいよ。リスマネは自分たちの仕事の情報を手に入れたら、あとはポイだし、上の立場の管理職が自分のこと棚にあげていいふらすから。
651:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 16:46:23 ZKjVScRV0
シーの女性の営業担当と支店長は皆無みたいだな。
652:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 16:52:51 ZKjVScRV0
内部告発とは「鴨がネギを背負って鍋に入る事」。
653:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 17:37:15 Pl9BDuMv0
待機中にバイトしてる奴いるのでは？
654:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 19:16:08 LsHgwWca0
時間の有効利用だな。教育を取引先と自主勉強に頼ってるシーだし、待機中はバイトで社会勉強。
ついでに副収入。
655:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/06 19:37:34 ZKjVScRV0
原油先物取引でシーの収入×5の収益を出してたりして。
656:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 07:24:56 U6YWSKJNO
そして失敗して｢加藤の乱｣
657:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 08:38:51 K50mpoPi0
原油先物は暴騰しているんで税務申告のほうが怖い。
658:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 15:41:44 8ZJQ5/eI0
エンジニアです
○○の開発の雑用やてます
派遣社員です
生きていて恥ずかしいです('A`)
659:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 21:45:06 LmOtlDTR0
1)支店名？
2)勤続年数？
3)仕事内容？
4)給与形態（時給？月給？）？
5)賞与月数？
6)年収の概算？
みなさん、よろしくｗｗｗ
660:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 21:45:13 KA5z7bal0
管理社員は超絶ブラックだが
技術社員は超絶ブラックというほどでもない
661:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 21:47:59 rig7L34M0
いつ頃つぶれるかなｗｗ
たのしみｗ
662:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 22:45:29 K50mpoPi0
技術社員は超絶ホワイト！（超絶白痴ともいうがね。）
偽装エンジニアの丁稚です
○○の開発の雑用犬やてます
白痴派遣社員です
生きていて恥ずかしいです('A`)