08/07/01 14:42:24 S6Hn8Fr80
どんどん人が辞めたり、会社の都合で
辞めざるおえず、辞めていった人も多い
会社だから長く働きたいならおすすめできない
329:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/02 17:36:34 HXBJVka40
ここってデータ入力の仕事とかよく載せてるけど
ほんとに求人あるの？
聞くと必ず終わっちゃったんですよねとか埋まりましたーとかで必ず一蹴されるんだが
ぶっちゃけガセ求人じゃないのか？
330:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 09:51:56 MPRjDjjr0
釣られてる奴がいっぱいいるなｗ
331:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 21:13:02 NxV4QJE60
まだ求人してんだな
332:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/03 22:21:24 gi7BQJMH0
ここ潰れるとか、摘発されるとか、はたまた週刊誌にＯ戸の件で
載るとか、そういうことになって欲しい。
333:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/04 22:48:00 4dqagnQJ0
大○って未だ在籍してるの？面の皮の厚い女だな～
334:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/05 13:35:46 VeDELsQv0
裁判起こしてくるような人材が出て来るのが楽しみ
335:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/07 12:19:25 hUvy29a60
>>332さん
何かあったんですか？
336:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 15:42:04 BsVVkQI60
おいおいおかしいんじゃねーのここ
こっちから応募したとこは即ダメって言っといて向かうから進めてきた仕事2回ぐらい断ったらなぜかこっちが悪いみたいな言い方でキレられてもう紹介しないとか言われたんだけどw
なんだよそれwww
採用担当がもう紹介しないとかそれって職務放棄じゃねーの?
なんとかして訴えてやりたいわ
もしくは仕事紹介されないんじゃこっちもどうしようもないからこの会社に殺されたとか遺書書いて氏んでやるか
マジでこの会社の適当さに頭キタ
337:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/10 16:26:32 yLCf8VgS0
だって日総だぜ？日研らとグループなのにマトモとか有りえないわw
338:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 16:44:12 yQ8C9Fly0
ところで、この会社で契約社員から正社員に採用される基準はなに？
既正社員に媚び売ればいいの？
339:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/11 23:22:37 AKUMaBOC0
つ運
340:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/13 18:34:43 Ru0R/7ue0
この会社本当に稼動してるの？
341:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/14 22:35:59 ad4ko1Kr0
登録しに行かなきゃ良かった
仕事ねー
コーディネーターやる気あんのか？
342:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/15 16:55:36 a1To0Co30
まあ待機はタダですから～（会社にとって）
343:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/22 16:14:48 IL+sad510
退社時の有給休暇認める？嘘ばっかり。
認めないのがここだろ。
344:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/26 13:22:55 bmKxQosf0
ニソ最低！問題児多いし。。。。
345:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/27 00:44:15 jvUWT1cyO
かけない
346:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/07/29 19:06:07 nNpTz/pb0
書いて！お願いします～
347:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/08/01 16:22:46 l5Y6KwHI0
都内の仕事はほとんどなくなったの？
神奈川中心？
348:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/08/05 10:11:24 PXoXVmuZ0
トヨタ九州 派遣社員８００人契約解除へ（西日本新聞8月5日）
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トヨタ自動車九州が今秋までに派遣社員計800人との契約を解除することが4日分かった。
主力の北米市場で生産車の販売が不振のため、同社として初めての大規模なリストラに
踏み切る。 九州経済の牽引役を果たしてきた自動車産業にも景気変調の影響が及び始めた。
同社によると派遣社員の契約解除は2回に分けて実施。月内に第一弾、さらに今秋までに
第二弾を行う。
約8200人の同社従業員のうち、派遣社員は2割強の1950人。テクノスマイル（福岡）、
日研総業（東京）、日総工産（横浜）の三社から派遣されている。
契約解除する800人は一社に偏らず三社すべてに及ぶ。