08/02/11 11:20:14 phVMnfnD0
>>147
>そうだよな。少し違ったら、すまんが、俺らのア偽で派遣しているときの
>プライドって、個々の単価にある様な気がする。
会社が施策は、単価が上がる＝給料上がる＝優秀な技術者といったことを
技術者に浸透させている。
地方から都会へ出れば、企業は多いから必然的に単価は上がるが、技術力
もあがるとは限らない。また、それなりに家賃等も高くなるので、収入的な
面での全体収支を考えると、移動が良いものかどうか。
技術を身につけるには、ある程度の期間（2,3年はどうか？）、腰を据えて
仕事しないと創意工夫ができるエンジニアには育たないと思うがな。
メイにしろ、アル偽にしろ、日本の産業界の隙間ビジネスとして成長した
会社であるので、先は見えている。
東証一部だからって、採用でアピールしているけど、何を根拠としている
のかな。潰れないとは限らないし。
ところで、中国人の派遣状況はどうなんだい。新卒はとれているのかな。