07/07/18 02:30:29 1jT37yZtO
するぞーさん、お疲れ様です！
今後の名前は現在の状況とかもいいかもしれないですね。
例えば「裁判開始待ち」「戦闘中(裁判中)」「判決待ち」などなどｗｗｗ
けっこう電突されてる方多いですが、パソコン持ってなくて
電話番号がわからない方とかもいるんでしょうか？
あと本職を持ってる人は有給取っても大丈夫なのかな？
スタッフ相談センターは当てにならないが、対応の悪さの確認に電話しなければｗｗｗ
50:去年まで内勤やってた
07/07/18 02:35:20 1jT37yZtO
>>48さん
>>46さんによれば、時給に交通費は含まれてないそうですよ。
それで計算し直してみましょう。
51:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 05:00:04 fAodGIrjO
それじゃあ、時給には交通費込みって言い方は違法で、交通費ある場合は、交通費という項目を明細にもうけて時給とは別扱いで支払わなければいけないって事ですよね？？
52:裁判するぞー
07/07/18 07:37:07 tLq+l0zr0
>>44
なるほど。提訴したぞーが今の状況ですね。夜からそうしようかなｗ
>>45
するぞーからしたぞーになってしまいましたｗ
>>46
同じ現場で賃金が男女で差があるのもおかしいですよね。
そう思った人は基準局や労働局にＧＯ！！です
交通費も問題あります。みなさんで声を大きくしたら大問題になります。
>>47
ユニオンへの説明会に参加していましたら、いろいろ情報が得られると思います。
あなたのように行動する人が増えたら、社会を動かすことになります。
実際、私も行動を起こしたら、私の周りではいろいろと変化がありました。
お互いに頑張りましょう！！
53:裁判するぞー
07/07/18 07:50:33 tLq+l0zr0
>>49
その時によって名前を変えていくのもいいですねー。とりあえず今は提訴したぞーですねｗ
>>みなさんへ
昨日、労働局と基準局で残業代の件で相談しました。
勤務時間が長い現場（８時～２２時）等の場合の給料額は実働８時間までの給料と、
残りは残業とみなされて２５％増しの給料となります。２２時以降は５０％増しの賃金となります。
このルールにしたがって計算したら、計算がまったく合いません。
残業した日で計算すると明白でしょう。残業手当の金額がわかれば、それは２５％増しの賃金のはずですので、時給の金額がわかります。
計算するとまったく合いません。
あと、以前のシステムのように給料＋交通費の１０００円についてはグッドウィルは交通費としていますが、
給料とみなされるとの回答をもらいました。（労災の申請の時に基準局の担当が話してました）
まだ未確定ですが、労災の平均賃金に交通費も参入されるとの事なので、おそらく普通に交通費も賃金に参入されるのではないでしょうか。
誰か詳しい方がいましたら、アドバイスをいただけますか。よろしくお願いします。
54:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 07:59:51 ycyUppq9O
交通費は今は含まれてないのだから
交通費はかかった分全額貰えなきゃおかしいだろー。
４月までと同じ千円超過した分しか貰えないのはおかしいよな…。
55:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 08:16:25 fAodGIrjO
そうなんですよ、残業代から、賃金を割り出しても、金額が合わないんですよ・・ですから、交通費込みか質問してみました。じゃあ5月以前の分は、交通費をたした額で計算していいって事ですね。
56:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 08:31:32 f0kqq6XT0
応援しています。
こちらも現在、派遣会社と裁判中。
ハケンの変革
URLﾘﾝｸ(revolution4haken.blogspot.com)
57:137
07/07/18 09:53:43 z7ZOIvxwO
交通費に関してですが、交通費は絶対に会社が負担するものではありません。
言い過ぎかもしれませんが好意に近いものである事は承知しておいたほうがいいです。
58:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 10:06:09 OKPHfTJS0
>>28>>30>>34>>42>>53
だから労働基準「局」は霞ヶ関にしかないって何度言えば・・・
労働基準「監督“署”」ですよ
あと裁判するぞーさん、トリップつけたほうがいいですよ
59:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 10:12:28 NVsajdGxO
交通費は必ずしも払わないといけないものではないです。
データ装備費が徴収できなくなったので、時給制にして日給の時より賃金を安く押さえてます。
請求額はおそらく以前と変わってないと思われるので、さらに搾取されてる可能性がありますね。
60:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 10:15:17 n2eRE3sTO
グッドの出してた交通費はちょっと違う
おまえらの日当から交通費と分けて
いかにも交通費を出してますよ
と見せてるだけで実際はグッドには痛くもなかったわけだがw
みんな一律同じ1000円てね
61:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 11:17:29 BIRzrjOPO
遠方手当てとか車両手当てにまで課税ってあり？ 源泉引かれてんだけど
日当7000円弱に遠方500円 車両3000円付いて 源泉1800円 支店～現場までの往復でガソリン代3000円越えてるって
車出すと損する
62:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 15:41:45 5vFYq5rPO
>>61
リッター１０ｷﾛとして
片道１５０ｷﾛ
そんな遠く・・
仕事確認あった時、拒否すればいいのに
ま、承諾して行ったんだから、文句言いなさんな
車両３０００円って
１０人乗っけたんかい？
あんた見たいなノータリンが居るから、グッドが付け上がる！！
63:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 16:25:43 oSzR8UexO
裁判はどのくらいで決着つきますかねー？もし裁判勝ったら全員に全額返ってくるようになるんですかね？
64:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 16:47:48 5vFYq5rPO
>>63
他力本願でどうする！！
もし、勝ったとしても
グッドが全員に還すとでも思ってる？
欲しければ自分で動け！！
65:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 16:55:27 k9azTl/m0
週刊朝日、本誌に寄せられた「非道」折口グッドウィル巨額訴訟へ
URLﾘﾝｸ(opendoors.asahi.com)
↑折口が返すと会見で言った翌日、支店長会議で「全員に返すのは不可能」とのたまったらしいぞ。
グッドのいいなりで御用組合の人材サービスゼネラルユニオンの会長も
「全額返すのが筋。折口が辞任しなくてもグッドは変われます」
これは週刊プレイボーイで↓
派遣組合の『集団訴訟』突入で、グッドウィル「社員組合」を直撃！
URLﾘﾝｸ(www.shueisha.co.jp)
66:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 17:35:12 Hif+fMCtO
>>64の言う通り！
2年分返還も誰かが動いたから。
自分で動かない奴ほど「返せ、返せ」うるさい。
自分は裁判を起こす手間、費用、かかる時間を考えて
しないので2年分でもいいかなって思ってる。
会社が全額返すって言うなら別だが。
裁判してる人は返還されるといいね。頑張れ
67:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 18:13:30 imvZrlui0
>>65
JSGUは信用に値しない
奴らの信任票に具体的記載なしで賃金控除の文句があったからな
組合費天引きする気満々だったろうが
違うってんならここでフシアナして釈明してみろと
68:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 18:14:40 oSzR8UexO
66はグッドのやつだろ↓
69:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 18:47:37 YBROTv4sO
ついでに賃金のビンハネも訴訟しろ
お前ら事前に説明受けたのか？
派遣側が無断で勝手に搾取してんじゃないのか？
70:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 19:55:18 PjZ0qCwf0
同乗費の全額返還を求めようぜ！！
立派な法律違反だ！！！皆で取り戻そう！！！
もし支払い時に同乗費が引かれてたら脅してやれ
俺も明日やる
71:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 19:57:05 NVsajdGxO
>>69
ピンはね訴訟しろってw
何割かピンはねしなきゃ、企業に利益でないだろ。
問題なのはピンはねやり放題て現実。
欧米なみに10％以内に規制しないと日雇い派遣のワーキングプアはなくならん。
72:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 20:29:29 dh40+Ft10
人を採用するのに、働かないで、仕事したふりする方法なんだよ。
派遣会社に電話すりゃいいだけだろ。派遣を認める上司も仕事して
ねぇと思うわ。法整備が先だな。選挙の行くんだ。
与党の有権者よりプアの有権者の数が多いんじゃないか。選挙だ。
期日前投票で、自分の意志を示せ。
73:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 20:42:28 lveFUV23O
同乗費用は運輸局へ通報ですよね。グッドウィルに新たな火種。派遣スタ
ッフの送迎に同乗費徴収。白タク行為の疑い。なんてね。
74:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 21:27:18 Hif+fMCtO
同乗費？んなもん貰った事はない。
ただ交通費がついていた時に車に同乗するのに
交通費？っておかしいとは思っていたが。
同乗する側に乗せる側から質問。
同乗なかったら現場までどうやって行くんだ？
75:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/18 22:47:40 tLq+l0zr0
>>58
基準局だと思ってました。監督署なのですね。
ご指摘ありがとうございます。
また何か間違ってる事がありましたら教えてください。
アドバイスを頂いたように、これからはトリップをつけようと思います。
>>60
交通費だとしたら、現場ごとに違うはずですよね。
どの現場でも一律１０００円というのは、給料とみなされるのではないのでしょうか？
不透明な給料システムですよね。
>>63
裁判は早くても半年以上かかると思っていますが、いつまでかかるかわかりません。
裁判に勝っても、全員に戻るとは限りません。
裁判などの行動をした人だけになるのではないでしょうか。
76:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 23:03:49 c0So/QXe0
>>75
若い頃正義感に燃えて労働基準監督官受験しようと思って勉強したことがあります。
一通りの知識は所有して上でのコメントです
レス読んで見ましたが酷い現状ですね
自分が勉強していた当時なら社長逮捕のケースですｗ
その上社長が贅沢三昧
日本も落ちるとこまで落ちましたね
足引っ張る人間もいっぱい出てくるでしょうが人生は一度きりです。
悔いのない一生を送ることは大事だと思います。
蔭ながら応援します
77:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 23:08:00 lveFUV23O
簡易裁判所からだと決着つかないと高裁まで行きますよね。１００人ぐら
いで一斉に個人訴訟したらグッドウィルも手が回らず、出廷できず原告勝
訴になるのでは？一番先に判決が出ると判例になるので影響があると思い
ます。それまで会社が保つでしょうか？外資に乗っ取られ、経営陣追放し
て売り飛ばされるというオチになりそうな気がします。
78:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/18 23:14:32 tLq+l0zr0
>>65
記事が気になりますので、あとからコンビニで買ってきます。
プレイボーイはいつも買っていますｗ
>>66
裁判の手間、費用、時間は結構かかります。
個人でやるのはそれなりの覚悟は必要ですね。
でも、できない事はありませんが。私でもできましたので。
応援ありがとうございます。
>>70
同乗費はまずいですねー。こちらも返還を求めたほうがいいですね。
みんなで行動を起こしましょう。
79:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/18 23:24:56 tLq+l0zr0
>>76
派遣業の現状はこの書込みのとおりで、とても酷い状況です。
ここまで非難されても、謝罪も何もないグッドウィルは許せません。
悔いのないように、とことんやりたいと思います。
応援ありがとうございます。
>>77
もしかしたら高等裁判所までの可能性もあります。
一斉に個人訴訟してグッドウィルが手が回らないような状況にしようと最初は思っていました。
しかし、民事の場合は答弁書を提出したら出廷しなくてもいいみたいです。
間違っていたらすいません。最初の判決は判例になりますので、いい結果になるように頑張ります。
それまでは会社がもたないと思いますが・・・。
80:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 23:42:45 PjZ0qCwf0
>>74
協定を結んでないのに同乗した人から同乗費を引く
とゆーのは法律に引っかかるんだよ
俺は北関東の支店に登録してるけど、内勤にその事言ってやったら
挙動不審になってたwwwwwwwwww
ﾃﾞｰﾀ装備費もそうだけど、同乗費もかなりの額になるから
これはここにいる皆にも動いてもらいたい
それから今は交通費は含まれてないから実質交通費は支給されていない
これも実際は交通費は支給しなくてはいけないものだから
法律に違反してる
車ある人も無い人も訴えるべきだ！！！
81:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/18 23:49:00 Hif+fMCtO
>>79 民事裁判は件数が半端じゃなく時間がかかると聞いています。
だから自分はしません。
例え何年かかろうと信念を貫いて頑張って下さい。
マジで応援してます。刑事告訴でも行けそうな気はしますが…
82:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 00:28:43 fGpk4L3o0
>>80
＞協定を結んでないのに同乗した人から同乗費を引く
＞とゆーのは法律に引っかかるんだよ
その前に道路運送法違反なんです。
協定を結んでいても、違法です。
83:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/19 01:16:47 LSJSY26r0
>>81
応援ありがとうございます。
どこまでできるかわかりませんが、とにかくできるだけの事をしたいと思います。
84:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/19 01:19:37 LSJSY26r0
木曜日の今日は、大きな動きがあるかもしれません。
何があるかは事後報告になると思いますが、
また報告させていただきます。
85:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/19 08:20:45 eylwkp8OO
>>84お疲れさまです。
誰か内勤の奴がみてたら折口にいってやれよ……
不祥事起こして職を辞任する理由はね。次々と悪事が暴かれるからなんだよw日本の警察はそういうタイプなんだよ。って
ところでスレ建てたやつでてこーい！！！
グッドが入ってないから検索にかからなくて、落ちたかと思ったwww
86:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 09:12:01 weNraocV0
>>85
スレタイ文字数制限に引っかかるのでやむをえないかと
87:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 10:08:48 ugmMyP6IO
>>85
いや、内勤は無理だろ
せめて役員クラスじゃないとw
88:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 10:15:25 hFZEzbkC0
>>86
というか「口頭弁論」とかいらないし。
89:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 10:35:51 weNraocV0
>>88
かもしれんなw
裁判ネタなんでこのナンバリングには納得していたんだがw
90:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/19 10:45:11 eylwkp8OO
グッドウィル装備費返せ裁判2とかww
91:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/19 10:48:33 eylwkp8OO
ところでお前ら
裁判するのは今のところデータ装備費だけにしといた方がいいよ。
労力もかかる上になにより
何でもかんでも一度に返せでは世間の見る目は冷たいと思うぞ？
グッドウィルのスタッフ自体の風評も下げかねない。
一点に絞って率直にはっきりスムーズに
92:137
07/07/19 13:45:22 uKKVFlEs0
一気に３万割りましたねｗｗｗ
93:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 14:07:54 4dvhHXxj0
株価が28000円ですねー。暴落中です。
今日のニュースと新聞の夕刊に注目！！
94:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 15:10:23 rk5uDMenO
今日は村上被告のニュース中心でしょ。
95:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 15:20:29 rk5uDMenO
>>93ニュース確認しました。ｽﾏｿ
96:提訴
07/07/19 15:45:21 6w79xTR6O
朝日新聞にはあるみたい
97:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/19 15:49:14 LSJSY26r0
本日、記者会見してきました。めちゃめちゃ緊張しました。
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
98:137
07/07/19 15:50:38 uKKVFlEs0
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
これですね。したぞーさん頑張れーーーー
99:137
07/07/19 15:56:59 uKKVFlEs0
したぞーさんかぶりましたｗ
ずっとスレ居たけど同じ３０代と思わなかったｗ
100:137
07/07/19 15:57:43 uKKVFlEs0
早速ニュー速+にスレ立て依頼出しました。
101:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/19 16:05:31 eylwkp8OO
>>97
何すればいいかわからんが、俺も家に帰ってから支援する。
頑張ってくれ。
しかしいきなり記者会見とはwwww凄いなお前は
2ch始まったな
102:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 16:08:20 EGD1IsSBO
自分も見ましたよ。頑張ってくださいね、個人でやる場合の、最低限、用意するべき、書類、証拠など、少しづつでも、教えてくれたら、裁判初心者には、自分も含めて、助かります。よろしかったら、教えていただけないでしょうか
103:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 16:14:04 rk5uDMenO
したぞーさん頑張ってね。
104:☆
07/07/19 16:32:22 I0JxiNdq0
したぞー！さんついに！
いつも陰ながら応援してました。あたしもプレですが、データ装備費返還のため動いてます。
本当に応援してます！
105:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/19 16:43:40 LSJSY26r0
まだ未確定ですが、テレビ局のニュースで映像が流れるかもしれないです。
ボツの可能性もありますがｗ
もし放送されましたら、教えてくださいねー。
自分では確認できないと思うので。
誰かyou tubeにＵＰしてくれたら嬉しいなぁーｗ
106:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/19 16:45:26 LSJSY26r0
今日はまだ取材がありますので、
また落ち着いたら結果報告しますね。
とりあえず、ニュースや新聞の夕刊全部をチェックしてくださいねー。
107:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 17:04:02 J+pcNTr4O
>>裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.さん
俺で良ければ抱いてーwwwww
108:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 17:09:51 tpmA8pD80
今北区
記者会見とかｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
ぞー氏クオリティ高いな
109:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/19 17:57:49 LSJSY26r0
さっきコンビニで朝日新聞と中日新聞の夕刊買ったら記事になってました。
昨日までは自分のした行動が記事になると思っていなかったので、
この裁判は私にとってというよりも、社会に対してかなり重要なものだと実感しました。
普通の派遣スタッフの私がここまでできましたので、
私に続いて、みなさんにも何か行動していただきたいです。
裁判をしてほしいとまでは言いませんが、
ひとりひとりが出来る範囲の事を1つだけでもいいです。
支店長や内勤スタッフにひるまず、自分の主張を言ってください。
労働局に行ったり、監督署に行ったり、それだけでもいいです。
それが大きな力になります。
私のできる範囲の事はしました。これからどうなるかは、みなさん次第です。
力を合わせて頑張りましょう。
110:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 18:16:00 rk5uDMenO
介護と派遣で日経ビジネス、週刊現代、週刊プレイボーイ、週刊東洋経済
、週刊朝日、週刊エコノミストに叩かれ、フライデー最新号でごまかしの
証拠暴露。
111:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 18:27:32 J+pcNTr4O
朝日新聞ゲッツwwwww
112:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 19:10:23 weNraocV0
直接は関係ないけど。外出だったらスマソ
グッドウィル系会社に改善勧告・埼玉県、人員基準に違反
URLﾘﾝｸ(www.nikkei.co.jp)
埼玉県は18日、グッドウィル・グループ傘下の「クリスタル介護センター」（東京・中野）が
運営するサービス事業所で人員基準違反が見つかったなどとして、介護保険法と障害者自立支援法に基づき改善勧告した。
同センターへの改善勧告は初めてという。
県の監査によると、同社の運営する県内29事業所のうち22カ所で違反が見つかった。
30日までに改善計画書、8月17日までに改善報告書の提出を求めた。
県はすでにグッドウィル・グループの訪問介護大手コムスン（東京・港）に
対しても勧告を出し、改善報告書の提出を求めている。
113:去年まで内勤やってた
07/07/19 20:56:36 hT1YavrFO
提訴したぞーさんの勇姿を拝もうと朝日新聞を買ったのですが、
間違えて朝刊を買ってしまいました……orz
114:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 21:02:35 TtXWSnLxO
>33
マイペンライ
115:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/19 21:40:16 LSJSY26r0
>>99
とうとう私の正体がみなさんにバレてしまいましたｗ
>>101
まさかここまで話題になるとは思いませんでした。
裁判にしては約２０万という小さな金額なのですが。
でも、全額返還だと総額２００億円ですね。
それだけ、この問題は大きいということですねー。
>>102
私の知ってる事は喜んで教えますよ。頑張ってください。
>>103
がんばりますよー。ここからがスタートです。
>>104
応援ありがとうございます。
少しずつでも動けば、何もしないよりもいい結果が待ってます。頑張ってください！
116:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 21:49:29 sCz0+kYU0
ＧＷの悪行証言集でも作りたいですね、裁判する人の支援用に。
でもメールで集計するにしても、皆訝って送って来ないだろうしなぁ。
集計用のＨＰ作る事が出来るほど技術も無いし。
117:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/19 21:54:28 LSJSY26r0
>>107
ごめんなさい。そうゆう趣味はありませんｗ
かわりに誰かをご紹介しましょうかｗｗｗ
>>108
提訴した事実を皆さんに伝えたかったので・・・。
>>113
私も朝刊を買いそうになりましたｗｗ
夕刊に載ってない新聞は、明日の朝刊かボツですねー。
提訴の件で、グッドウィルに請求したいものは沢山ありましたが、
今回は純粋にデータ装備費だけの請求にしました。
いろいろなものを請求して手間や時間がかかるよりも、
先にこの件の結論がほしかったからです。
今度は別件で残業代などいろいろ案件別に提訴するかもしれません。
未払い残業代３０円払えと１万円の費用をかけて裁判とかｗ
118:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 22:07:32 kwtxJuO20
したぞーさん、派手なデビューを飾りましたね。
私はユニオンの集団訴訟に乗りますが、したぞーさんの事も
応援してます。「違法企業GW」を私たちは法に則り懲らしめて
あげましょう。
交通費に関してユニオンの集会でも質問してる方がいましたよ
ユニオンの優先事項が「データ装備費返還訴訟」なので
仕方が無いのでしょうが、ユニオンも注目はしている様です。
119:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/19 22:15:06 LSJSY26r0
昨日は会見の事を考えて４時過ぎまで眠れませんでした。寝不足の状態で会見会場に行きました。
初めての記者会見で、めちゃめちゃ緊張しました。
実際に始めると、言いたいことも吹っ飛んでしまいますね。
テレビカメラや新聞記者のみなさん１０人以上に囲まれて、
いつもはニュースで見る側だったのが今回は見られる側。とても不思議な感じでした。
かなり疲れましたが、記者会見という貴重な体験もでき、テレビでも放送され、
提訴の事を伝えられて、記者会見をしてよかったと思っています。
そして、報道関係の方々にいろいろお世話になり、とても感謝しております。
今日はグッドウィルのポロシャツでも着て行こうとも思いましたが、
放送されたので、着て行かなくて良かったです。久しぶりにスーツを着ましたｗ
また伝えたい事があれば、公表していきたいと思います。
120:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 22:23:03 rk5uDMenO
次回のユニオンの説明会に行かれた方はどんな様子か教えて下さいね。集団訴訟はデータ装備
費で進めても、グッドウィルに社会的制裁を加えるためにもユニオンが行
政にもっと働きかけなきゃ。
121:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/19 22:49:39 LSJSY26r0
>>118
昨日の午前中までは、まさか記者会見するとは予想もしてませんでした。
記者会見の会場借りたらお金かかるし、手配も必要だし、いっぱい集まったら広い所じゃないと入りきれないしとか、
いろいろ考えて難しいかなと思っていました。
でもデビューしちゃいました。
私もユニオンの集団訴訟を応援しています。
関根さんによろしくお伝えください。お会いした事ないですがｗ
いまは、判決を早くもらうために、データ装備費に集中したほうがいいと思います。
122:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 22:58:48 Japsg6QY0
裁判するぞーさん、ニュース見ましたよ
ｶﾞﾝﾊﾞﾚ！ 6月からの売り方より
123:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 23:45:42 rPNvKc1bO
バイト板の方から
福岡だかでも提訴したみたいですね。
124:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 23:47:57 71ybMA6UO
するぞーさん、これ？
■グッドウィルを提訴。給与天…(1/1)
記事URL
URLﾘﾝｸ(www.news-service.ne.jp)
125:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/19 23:53:34 GYXoT8O40
>>121
提訴お疲れ様です。
一つ心配なのですが、移送されたり控訴されたりというか、まず間違いなく
してくると思いますが・・・。
するぞーさんは資金力とか大丈夫なのでしょうか・・・。
あまり無理はなさらずがんばってください。
応援してます。
126:去年まで内勤やってた
07/07/20 00:13:23 /Kn5MCmdO
内勤やってた時、帰りの電車が無くなって泊まり込みさせられたが、
これも違法にしてくれ、政府さん！
あの青くて固いイスに寝るのは辛いぞ！
落っこちたりするしなｗｗｗ
127:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/20 00:18:56 a+2rFp0x0
不透明天引き、派遣スタッフがグッドウィル提訴 愛知
2007年07月19日14時46分
日雇い派遣大手のグッドウィル（東京都港区）が給料から不透明な天引きをしていた問題で、
名古屋市内に住む同社派遣スタッフの３０代の男性が、同社を相手取り、
天引きされた計９万４４００円の返還など計１８万８８００円の支払いを求める訴訟を春日井簡裁に起こした。
この問題では、同社の労働組合グッドウィルユニオンが天引き分の全額返還を求めて集団提訴する方針だが、
男性は組合に入っておらず、先駆けの提訴となった。
訴状などによると、男性は０５年４月から同社の名古屋市内や春日井市内の支店で、商品の棚卸しなどの派遣スタッフとして勤務。
今年４月末まで、保険料や安全装備品代などの意味合いで、派遣給料から１回当たり２００円を事実上強制的に計４７２回徴収されたとして、
天引きされた計９万４４００円と、同額の損害賠償金の合計を同社に請求している。
１９日に名古屋市内で記者会見した男性は「会社は過去２年分を返還するとしているが、
謝罪もなく、対応も納得できない」と話した。
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
128:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 00:28:36 mNji0Xu20
したぞーさん、がんがれ！
悪徳派遣大手のグッドに立ち向かうその姿に尊敬と共感をもって応援してます！
これを皮切りに大きなうねりとなり、派遣業界を揺るがすきっかけとなって欲しいです。
129:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/20 00:30:14 a+2rFp0x0
>>122
ニュース見たよっていう報告はうれしいものですねー。
頑張りますよｗ
>>123
提訴は全国で起きているのですね。いい流れでとてもうれしいです。
>>125
心配ありがとうございます。移送の可能性は想定しています。
勤務先の管轄で提訴しましたが、移送されても名古屋簡易裁判所です。
控訴されても、名古屋地方裁判所・名古屋高等裁判所と、問題ありません。
最高裁になったときはカンパをしてくれる人を募集しますｗ
資金力も、弁護士を使わず本人訴訟なので、心配はありません。
とにかくがんばりますよーｗ
130:118
07/07/20 00:33:02 t3Gp10ED0
>>120
了解しました。
電突をする為にGWのHPを自分で調べていて疑問に思ったのですが
この会社、広報の電話番号さえ公開してません。
あるのはFAX番号だけ、これでは一般社会の生の声は届きません。
私の苦情も届けられません。
でもGW本社に声が届かなくても、他の手段でGWに対して攻撃します。
勿論、法律は守りますよ、GWとは違いますからね。
131:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/20 00:33:10 a+2rFp0x0
>>128
応援ありがとうございます。
この流れが大きくなって、正当な判決が出ることを望んでいます。
がんばりますよー！
132:137
07/07/20 01:51:26 PnCm8Nc70
裁判は全員は無理だけど、
一人一人は出来る事ガイド・・・
1．有給休暇の申請
そんなのありませんなどと言われたら、その時点で労働基準法違反です。
労働基準監督署に言いましょう。30万以下の罰金です。
2．支払確定一覧の受理
出来ないと言われたら、その時点で個人情報保護法違反です。
ＪＩＰＤＥＣ URLﾘﾝｸ(privacymark.jp) に問い合わせしましょう。
プライバシーマーク剥奪になったら、取引先に対しての信用度がかなり落ちます。
3．2年分だけの方
面倒がらずに確実に返還してもらう事。
また、知らないスタッフ仲間には知らせる事。
4．ユニオンやぞーさんへの支援
金銭的支援などがありますが、個人の判断でお願いします。
個人で出来る事は限りがあると思いますが、みなさん諦めずに頑張りましょう。
133:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 02:07:27 5CVFnGAfO
するぞーさんついに提訴されたんですね。
しかも、記者会見まで開かれたとは。お疲れ様です。
するぞーさんに質問ですが、今回はデータ装備費に限った訴訟ですが、そのほかの悪事に対しても提訴されるのでしょうか？されるとしたら、データ装備費の案件が終了してからでしょうか？
134:aru ◆arumkTmU1I
07/07/20 02:07:36 o7kFUQ7f0
>>97
mjd？
最初に返還を知ったのはNHK総合テレビのニュースでした。
気になってネット検索したら、２ちゃんねるにいくつもスレ建ってて、
こことアルバイト板のスレを追っていて、
どちらかというとこちらは流し読みでした。
返還される分さえ貰えればと思っていました。
（気持ちや実利の面で）何か行動に移せるかは判りませんが、
勇気を貰えましたし、応援しています。
（マジレスなので記名。）
135:俺も、提訴したぞ～
07/07/20 02:13:45 9ksDfE0f0
福岡で提訴しました。７月７日提訴で、８月２２日口頭弁論です。
福岡簡易裁判所 平成１９年(ハ)第６０３７３号
グッドウィル側から答弁書出れば、内容次第では、公開しようと
思います
136:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 02:25:29 THBVyZbmO
>>135
ぜひコテとトリップ付けてー
応援するぜー
137:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 02:26:51 6GqAPZkJO
バイトが休みだから今日『確定内訳一覧表』を一度拒否られたので『個人情報保護法』で支店長、内勤バイトに揺さぶりかけてきますw
138:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 02:35:47 6GqAPZkJO
グッドウィルから被害を受けたみんなに情報を無償で提供してもらえてなんて言って良いのかわかりませんが
ありがとう。
愛知＆福岡したぞー!さん
本当にがんばってください。
なにも出来ないけれど２ちゃんから応援してるから☆
139:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 02:41:07 kWTgPIy5O
したぞーさんは行動力ありますね
なんでこんな人がグッドなんかで仕事してたの？
って思います。
自分もこんな糞会社やめます。いい機会です。
薄い人間関係が楽でついつい長居しましたが、
定職ついて頑張ります。
弱者を食い物にしていたＧＷが今度は逆の立場に。
人間弱みを見せたらとことんつけこまれる
って事も今回の件で再認識しました。
表舞台に立つって事はいい事ばかりではないので
精神的にダメージ受けないように気をつけて下さい。
140:118
07/07/20 02:54:03 t3Gp10ED0
>>132
１ 私も有給消化中です。
２ ＪＩＰＤＥＣに通報済み
３・４ 私はユニオン加盟者です、勿論集団訴訟に参加するつもりです。
スタッフの皆さんへ、登録支店の他のスタッフに声をかけてみましょう。
多くの人間が集まれば知恵もでます。
私も登録支店の仲間に声をかけてます、近日中には集まりを持てそうです。
電突は結構楽しいです、難しい事は考えずに自分の意見をぶつければいいのです
なにしろ電話するだけでいいのですから。
しかもGWに対して合法的にダメージを与えられます、費用は電話代だけです
こんなにお手軽な攻撃方法があるのですから利用しないのは敵に塩を送るような
ものです、ドンドン行動しましょう。
スタッフの皆さんへ
したぞーさんの様に裁判となるとハードルが上がりますが、ユニオンの
集団訴訟とゆう選択肢もあります。
迷っているのなら、行動しましょう。
追伸
ユニオンの訴訟は裁判費用はユニオン持ちです、費用の面で不安な方は
安心して下さい。
２１日にユニオン集会がありますので、来れる方は参加してはいかがですか？
141:135
07/07/20 02:58:43 9ksDfE0f0
私の場合、証拠は確保してます。ですが、ここで手の内は明かせません。
何とか、本人訴訟で取り返したいです。
ただ、支店内勤者も労働者な訳で、彼らが会社にいづらくなるようなこ
とは極力避けたかったのですが、最近の労働問題を考えると、そうも言
ってられないですね。
平成１５年登録で１６年７月が最後なので、２年分の返還なら、返戻金
は全くないことになり、提訴しました。七夕のお祈りごとに見立ててて
土曜日ですが、７月７日に訴状提出です。休日・夜間でも当直が受け付
けてくれます。
グッドに呼び出し状届くか届いたかという状況。大物弁護士をたてて
徹底的に争ってくるか、欠席判決になるか、和解になるか、検討もつか
ない。
142:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/20 03:08:32 zxqGwmH30
>>141
手の内は明かせないですよねｗｗｗｗｗ
私はこれでグッドが潰れなかった場合、業務縮小しなかった場合。
新たな方法に出るつもりです。
何にせよ装備費返還に向けて事が進むように願っております。
143:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/20 03:17:48 zxqGwmH30
もうひとつあったなｗｗｗｗｗ
社員が見てるならば早めにグッドをやめろ！
経歴に傷がつくぞ？いまならやめた理由もつくしな。
もう終わりです。
144:118
07/07/20 03:23:54 t3Gp10ED0
>>141
私は給与明細は一部廃棄してしまい手元にないのですがGWで勤務した記録は
全てメモして在ります。
それを元にデータ装備費を計算しました。
私はユニオンの訴訟に参加しますが、お互いに頑張りましょう。
個人情報保護方針に関してのGW内部の担当部署
電話番号 03-5770-7705（内部監査室）
納得出来る対応は期待出来ませんが一応記載しておきます。
145:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/20 03:39:37 zxqGwmH30
>>144
個人情報保護方針ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
免許証遅らせといてｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
さすがグッドｗレベルが高い
146:118
07/07/20 04:01:48 t3Gp10ED0
>>143
小樽さん、遂にその言葉を・・・・（笑）
ですが、最早手遅れです。
私も発言を控えていたのに
有難う御座います、清々しました。
内部監査室の電話番号はHPにありましたので
２CHに書く事は問題ないと判断しました。
私の方針は、あくまでも合法的にです。
147:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 07:05:34 yn73LSCl0
皆さん、頑張って折口をギャフンと言わせてやって下さい。
148:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 07:34:57 7fOJiglL0
>>135さんもｶﾞﾝﾊﾞﾚー
149:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/20 07:47:18 a+2rFp0x0
>>132
わかりやすく書いて頂いてありがとうございます。
裁判以外でもできる事はたくさんあります。
参考にして何か一つでもいいので行動してください。
一人が一つでも一万人がやれば１００００になり、グッドウィルにはダメージがあります。
>>133
今回はデータ装備費全額と、それと同額の損害賠償金の合計１８８８００円です。
他の案件は、別途提訴も考えていますが、現時点では未定です。
>>134
応援ありがとうございます。
もし、何かできそうと思ったら、その時でもいいので、何か一つお願いします。
150:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/20 07:54:29 a+2rFp0x0
>>135
先に提訴してたのですね。すでに誰かは始めてると思っていたのですが、
情報がなかったので、報告ありがとうございます。
実際に提訴した人の出現を待っていました。
お互いに頑張りましょう！！
私みたいにトリップつけて発言できますか？
>>138
私もみなさんから、勇気とパワーと情報をいただきました。
これからもっと頑張りますよー。
>>139
一時的の予定が長くなってしまいました。
とにかく頑張ります。
151:提訴第１号 ◆rRoJ1YKztM
07/07/20 08:22:14 FS0mItVD0
すいません。１３５、１４１です。ＴＳにいたものの、トピップの意味が
先ほどわかりました。
こんな感じでよろしいんでしょうか？
152:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 08:30:05 7fOJiglL0
提訴第１号さん、トリップは良いけど、
メルアドは外したほうが良いですよ！
迷惑メールとか変な煽りメールがきそう
153:提訴第１号 ◆rRoJ1YKztM
07/07/20 08:36:37 FS0mItVD0
>>150 提訴したぞ～さんへ メールください。情報交換しましょう！
154:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 08:49:52 BiprTg6cO
>>152捨てアドでメール交換して本アド交換すれば問題ないよ。
155:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 09:55:53 1ANmmR9a0
【グッドスタッフに注意】
支店で「支払い内訳確定一覧表」をすべて出せと要求するべし
(注意)現在、各支店で出し渋り・ごまかし・ウソが横行してます
(対処)
・電話じゃなく支店窓口に直接行って要求するように(電話では話にならない)
・要求するときは初勤務からの“すべて”を出せと要求するべし
・支店対応で出来る作業と認識すべし(本社・派遣先の確認などいらない)
・所要時間５分もあればプリントできる(時間がかかると言うのは出し渋り)
・支店長以外は対応できないと認識しておく(バイト内勤は無知でアホ)
・労基署はアテにするな(現在、グッドは逃げる方法を確立してます)
・１人で不安なら仲間を集めて集団で要求しよう(支店長なんてクソ会社の犬だ)
・下記URL先のブログに記載されている個人情報開示請求書の雛形を用いる
URLﾘﾝｸ(ameblo.jp)
156:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 11:18:17 gZ2tg6Ug0
>>155
現在「支払い内訳確定一覧表」は支店対応では無く
スタッフ相談センター対応になっちゃってますよ。
なので支店で言っても貰えません。
しかしスタッフ相談センターに電話しても貰えません。
この会社は個人情報保護法とか知ってるんですかね？
157:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 11:56:07 BiprTg6cO
あげ推奨でお願いします。
158:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 13:49:25 nxdyv6y60
長年こんな酷いことやってきて、今まで訴えられなかったこと自体、不思議。
どうせ金も知恵もないアフォばっかだから、間違っても裁判なんてありえないと
思って極悪行為をエスカレートさせてきたんだろうけど、１０年以上もこんなこと
やってれば流石に誰かは動く罠。
俺はこの天引きがムカツクから、安全協力費を取らない会社で働いてるので、裁判は
起こせないんだが、これを機に一気に潰して欲しいね。
裁判で負けるとは思えんけど、裁判官も変なのもいるからなー。
それだけ心配。
159:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 13:56:43 WOkd90Uuo
提訴したぞーさん
がんばって！
160:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 13:58:14 qsW2knMgO
トピップ
161:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 14:08:47 1ANmmR9a0
>>156
そんな対応が許されるわけないじゃん
ウソをつくならもっとまともなウソをつこう
相談センター対応なら「遅滞なく」個人情報開示することが事実上不可能で違法行為じゃないか
URLﾘﾝｸ(www5.cao.go.jp)
２５条を読みましょう
162:137
07/07/20 14:31:41 PnCm8Nc70
ＪＩＰＤＥＣから返信来ました、解決はまだです。
下記のご連絡をありがとうございました。
ご了承いただきましたので、株式会社グッドウィルに申出内容を伝え、
個人情報の取扱い（個人情報の開示）につきまして、状況確認等の調査を
行っております。
当該事業者には報告書面の提出を求めております関係上、しばらくの
お時間を頂きたくよろしくお願いいたします。
報告書が提出されましたところで、ご報告を致したいと思います。
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
（財）日本情報処理開発協会
プライバシーマーク事務局
消費者相談窓口
ＴＥＬ：０３－３４３２－９３８７
ＦＡＸ：０３－３４３２－９４１９
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
163:もらいに行くぞ
07/07/20 16:25:35 YYH8MouEO
支払い内訳確定一覧表をもらいに行こうと思うのだけど
、どこまでの情報が書かれているのですか？
ペナルティで引かれた分も書いてありますか？
164:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 16:37:06 t3Gp10ED0
>>162
私にもＪＩＰＤＥＣからメール来ました。
それとGWから支払確定内訳の開示請求書類が届きました。
しかも速達ですよ、１３７さんの自宅にはGWから書類が届いて
いませんか？
GWに対してはＪＩＰＤＥＣに通報すると有効な攻撃になります。
「支払確定内訳」を貰えないスタッフの皆さん、ＪＩＰＤＥＣに
通報しましょう。
165:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 17:14:21 BiprTg6cO
グッドウィルがデータ装備費の返還をごまかしていますね。支払内訳を請
求して確認しないとボッタクられますね。
166:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 18:00:25 XPo+Ip1kO
受取引換票きた。
ただぼったくられてる可能性あり。
家にある限りの明細で計算したら102000円だったのに引換票には98200円となってる。
167:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 18:20:21 GhjRfKjR0
>>129
出来る範囲でカンパしますよ～。
裁判するぞ～さん頑張って、全派遣労働者が応援してますよ！
168:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 18:46:56 JCuVvEj60
>>166
それはやっぱグットに聞いてから
その答え合わせの意味で税務署なり、市役所に聞いてみて下さい。
169:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 20:04:11 PHRADuNI0
細かな事象ごとにスレッド乱立しないで下記の本スレに一本化お願いします。
グッドウィル パート１１
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
170:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 20:11:17 I7DTXuFH0
>>169
流れを読まずに毎回うぜーよ
暇人www
171:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 20:48:35 4tO+ncok0
フライデーに記事があったんですが、勤務時間の誤魔化しとかもやってるみたいね。
支店ごとに人件費ノルマがある関係で「どうせ少しくらい給料を誤魔化してもわからない
だろ」感覚でやったたみたい。
日雇いでもちゃんとチェックしたほうがいいよ。
172:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 20:56:01 THBVyZbmO
データ装備費の手続き書を送り返すときにイヤな予感がしたので
支払い確定内訳の合計部分をコピーして「計算は正確に！」と書いて返信した
みんな、やってないのか？
173:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 21:23:28 AU9jsqqg0
ちょっと訊ねたいんだけど
明日のユニオンでの訴訟ミーティングで提出する書類ってのは
「原告参加同意書」と「データ装備費徴収実績表」でいいのかな？
支店から「支払確定内訳一覧表」を出してもらえたらなら
もしかすると「データ装備費徴収実績表」は必要無し？
ユニオンからの資料に
・出してもらえない場合は記憶に基づいて作成して下さい
とあったから、内訳一覧表があれば要らないのかなと。
と、書いてたところで資料の下に
持ち物：「支払確定内訳一覧表」or「グッドウィルにおける「データ装備費徴収実績」
印鑑（シャチハタは不可）
って書いてあったわ...orz すまん。
174:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 21:43:23 BiprTg6cO
こんな適当なやり方で裁判勝てるの？ユニオンはアホ？弁護士バカ？記憶
で書くというのは信憑性がないとダメなの。ちゃんとメモしている人が何
人いる？支払内訳確定一覧表をちゃんと請求しなきゃ勝てません。関根書
記長には強力なプレーンが必要。全国では札幌地域労組の鈴木書記長が戦
い方をわかっているよ。勝てる裁判でなければ意味なし。どんどん質問や
意見をしてみのりのある説明会にして下さい。
175:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 21:48:13 AU9jsqqg0
>>174
あ、「出してくれない場合」ね。
請求しても出してくれない！ってのも突かれる点なのかなと。
「記憶が間違っているかどうかは、そちら（グッド側）で証明して下さい」
って事じゃないないのかな？
176:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/20 22:14:20 a+2rFp0x0
>>151
トリップはこれでおっけーです。本人確認できますので。
まずは、メルアド交換しましょう。
本アドは危険ですので、ヤフーなどの捨てアドを作ってください。
作ったらお知らせください。
迷惑メールや嫌がらせはあると思いますので、それは覚悟してください。
ここにアドレスをＵＰする事になると思いますが、そのアドレス宛にメールします。
メールに添付はしないので、そのようなメールは無視してください。
私がどのメールかわかるようにします。メールの件名や内容で察してください。
すぐにわかると思いますが、よろしくお願いします。
>>159
応援ありがとうございます。頑張りますよー！
>>163
情報としては本人に関するお金の事（給料・残業・交通費・税金・データ装備費等）
勤務時間以外は記入されていますよ。
177:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 22:22:51 BiprTg6cO
ユニオンはグッドウィルの違法行為を証明しなければならないので支払内
訳確定一覧表は必要です。グッドウィルがグゥの音も出ないように攻めな
いと負ける。これは絶対に負けられない裁判です。するぞーさんや福岡の
方の判例をあてにしないように。また、データ装備費をどう説明されてい
たか、テープや日付・説明した人の氏名と役職を書いたメモがあれば勝て
ます。曖昧な記憶や感情論では裁判は勝てません。
178:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/20 22:36:51 zxqGwmH30
>>177
まあそれはそうですね。
ただある意味では
す で に 勝 っ て ま す 。
179:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/20 22:43:20 a+2rFp0x0
>>167
応援ありがとうございます。カンパまでして頂けるなんて嬉しいです。
私は、出来るだけ費用を掛けないで最大の効果がでるように動いてますので、
カンパまではいかないと思いますが、そうなった時はよろしくお願いしますｗ
180:提訴第１号 ◆rRoJ1YKztM
07/07/20 22:45:53 C8QPKROD0
>>176 ～提訴したぞーさんへ
メルアド作りましたよ。 unti.goodwill@gmail.com
これです。宜しくお願いします。
181:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 22:52:57 BiprTg6cO
ユニオンや弁護士さんの説明はよく聴いて下さい。どういう戦法で勝訴を
勝ち取るのか。そして裁判はできるだけ傍聴して、公判ごとに原告団や組
合員に説明をしてもらうよう弁護士さんに頼んで下さい。裁判所の弁護士
控え室には小さい会議室がありますし、傍聴できない人たちのためにＨＰ
で経過報告したり、集会を開くことをユニオンに要求して下さい。証人尋
問の時には傍聴席を一杯にしてグッドウィルにプレッシャーをかけ、裁判
官に自分たちは真剣だという印象をもたせることです。
182:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 22:57:23 BiprTg6cO
>>180は本当に信用できるのてしょうか？私の心配が当たらないことを。
183:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 23:02:33 mNji0Xu20
>>182
トリは合っているけどIDが違うね・・・大丈夫かな・・・
184:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 23:05:02 BiprTg6cO
裁判に何年かかるでしょうか？証人が消息不明だったり、グッドウィルが
消滅する可能性もあります。また、名誉毀損で億単位の損害賠償を求めて
反訴される可能性もあります。和解勧告もあり得ます。相手は奇策を用い
るのが得意ですから色々な事態を想定しなきゃ。
185:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 23:05:45 AjozmckA0
ユニティーって所も以前、安全協力費という名目で
一現場に200円取られていたのですが、
訴えるしか返してもらう方法は無いのですかね？
186:提訴第１号 ◆rRoJ1YKztM
07/07/20 23:06:17 C8QPKROD0
>>182、>>183
メアドを変えたからだと思います。
187:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 23:14:18 BiprTg6cO
フルキャストが全額返還するというのが前例になりますが、フルキャスト
も「任意」で返すので法的な強制力はないですね。厚生労働省が各社に返
還するように通知を出せばいいのですけどね。未払い賃金ではなく、ボッ
タクリですからね。
188:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 23:18:48 AjozmckA0
>>187
あの会社なら任意で返すってのはあり得無いですね。
何処でも普通そうかな。
取りあえず事務所に言ってみます、だめもとで。
189:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/20 23:19:59 a+2rFp0x0
>>180
おっけーです。メール送りました。
私だと思うメールに返信してくださいｗ
190:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/20 23:45:54 AU9jsqqg0
5/15以前に返した人に対して、何故「和解」という形で返していたのか？
5/17日に一転して返さないという対応になったのなぜ？
民間保険に入っていたというが、それを証明する書類を何故出せないの？
保険代を経費からではなく、派遣労働者の給与から徴収していたのか？
ユニフォームの購入費としていたのに、それを販売していたのは？
そもそも、労使協定はあったのか？
まだボロボロ出て来るんじゃない？
191:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/20 23:48:16 a+2rFp0x0
>>184
裁判は早くても半年以上はかかると思います。グッドウィルが消滅する可能性は覚悟してます。
名誉毀損で損害賠償の可能性も想定内です。億単位で請求は日本の制度として不可能でしょう。名誉毀損を立証もできないでしょう。
仮にしたとしても、億単位の請求する為には高額の印紙代を払わなければいけません。
数百万円分の印紙代を払ってまで提訴するのはありえないでしょう。
派遣スタッフに億単位で請求しても回収できません。基本的に収入が少ないので。
給料の差押えも全額できないし限度もあります。土地や建物や車など資産があったら差押えの可能性はありますが、土地や建物を所有しているスタッフはほとんどいないと思います。
資産がない人にいくら請求しても回収できません。グッドから請求されても無視でいいです。
最悪、こっちが破産破産したら、何億の請求をしても無駄です。失うものはないので、
何も心配ありません。
和解は納得すればしたらいいし、納得できなければする必要もないですし。
個人相手に大弁護団で対抗するかもしれませんが、それでも全然こわくないですよ。
何も心配してません。
192:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 00:05:24 a3Ae1sat0
>>190
そもそもスタッフの労組は今年の3月に出来たばかりなので、
労使協定はありえません。
保険代名目も備品代もすべて嘘です。
ユニフォーム代も会社の利益のため新規スタッフには700円徴収するよう
ノルマになっていたそうです。
これは未払いではなく不当利得ですよ。
労使協定ですが36協定の書面が人事からきてましたね。
代表者の名義で賃金控除や労働時間の延長など信任することになって
ますが、はたしてあのやり方で通っていいものか・・・。
193:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 00:24:08 a3Ae1sat0
連カキすみません。
株式会社プレミアオペレーション。CASの両事業をプレミアサービスに譲渡するそうです。
この意図はなんでしょうね？
URLﾘﾝｸ(www.goodwill.com)
194:前スレ137
07/07/21 00:30:54 mVrIE0Uj0
>>193さん
規模縮小の臭いがするのは私だけでしょうか？
195:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 00:32:29 UA1QjjVK0
同乗費撤廃した支店があるらしい。
社員スレに書いてある。これは・・・
196:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 06:46:04 ZZRtOAudO
するぞー様。個人に対してもユニオンに対しても賠償請求するほどグッド
ウィルもアホではないと思いますが、何を仕掛けてくるかわからないので
書いてみました。今朝の読売などのコムスンの記事やパソナの交通費支給
の記事を読めばますますグッドウィルが追い詰められ
ていくんだろうなぁと思いますよ。
197:aru ◆arumkTmU1I
07/07/21 08:09:02 kX+WB8PS0
>>186
メアド？メル欄で ID 変わるんでしたっけ？
板、日付、接続環境など IPアドレスが変わると ID 変わるの知ってるけど、
メル欄では変わらなかった気がする。
>>151 >>153 が、「2007/07/20(金)」なのに、 ID:FS0mItVD0
>>180 が、同じ「2007/07/20(金)」なのに、ID:C8QPKROD0
だから疑問に思われているんだと思うよ。
「◆rRoJ1YKztM」のトリップやトリップキーが晒されていない感じなので、
トリップ同じなら、同じ人だとは思うけど。
198:aru ◆arumkTmU1I
07/07/21 08:09:48 kX+WB8PS0
それより、>>182 は疑っておいて、 >>186 でレスあったのに、
無視( >>187 で投稿している)しているのはどういうつもりだろう？
>>174 とか、>>184 を見る限り、
「叩く相手はグッドなのに、ユニオン他、提訴した側を叩いてどうする？」
という内容で、
しかも書くばっかりで、レスついているのに、人の話聞いてないし。（返事無し）
199:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 08:10:16 Uk2KNrq/O
>>184
データ装備費の全額返還のドコらへんに
名誉毀損があるのでしょうか？
訴えただけでも名誉毀損になるのですか？
200:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 08:48:40 ZZRtOAudO
ユニオンが会社と交渉したり、集会の内容が報道されているでしょ。グッ
ドウィルは任意を強制的に徴収したかのようにされて名誉を傷つけられた
とユニオンや個人、報道機関を提訴することはあり得るよ。特にユニオン
に対しては裁判引き延ばしや撹乱戦術でね。コムスンの時は読売相手で腰
くだけになったが、ユニオンには強気で出ると思います。ＤＱＮな会社た
からその可能性はあると思いますよ。それからユニオンに対しては戦術が
稚拙では勝てないので何やってるんだよ～が本心
です。福岡の方になんでレスつけるの？様子見させてくれないの？
201:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 09:32:02 ZZRtOAudO
>>175様。亀レスですが、>>177をご参照下さい。
202:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 09:36:53 ZZRtOAudO
するぞー様。おっしゃる通りですね。個人相手にそこまで仕掛けてはこな
いでしょう。ユニオンに対してならあるかな、と。書き方が下手でごめんなさいね。
203:前スレ137
07/07/21 09:57:29 mVrIE0Uj0
>>164さん亀レスすいません。
ＪＩＰＤＥＣからは上記の様に来たのですが、
グッドからは何も来ておりません。
自分の場合途中で支店変わっており、最初の支店では支店長がセンターに問い合わせたうえで
すぐに出してくれたのであまり問題は無いのですが（本当は開示請求があった時点で出さないと違法ですが）
次の支店では支店長不在ながら、その時統括の責任者がいたのですが、
たらいまわしのあげくにいまだに開示されておりません。
（経理の子が気を使って回数教えてくれましたが）
このまま行くと統括から来ていた方も訴える手段に出ようかと思っております。
ＪＩＰＤＥＣで効果が無いのであれば、個人情報保護法違反で警察に行こうかと思っています。
204:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 10:17:05 m38WfN/LO
いまのうちに社員に告ぐ。
いやがらせをしたらおまえら処刑するから覚悟しておけ。
こちらはメガトン級のネタがあるからな。投下したらすぐに潰れるからな
205:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 10:31:52 WPUchWzRO
>>203
オレも途中で支店変わったんだが前の支店に内訳書出してほしいって言ったら出せないって言われた
206:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 10:32:06 NNSxRlyE0
>>204
通報しますた
207:前スレ137
07/07/21 10:56:59 SII9zEy4O
>>205さん
携帯からなのでID変わってますが。
当該支店の分しか出せないのは承知したのですが、
統括の方って支店長より上の責任ある方ですよね。
その方が人事に電話してだの、センターに電話してだのを
内勤の方に指示出していたのです。
まあ自分もわざと知らない振りしたのですが。
このスレ1から居るのに知識として無い訳がないw
一つでも多くグッドの違法・違反行為を増やして、
それなりの機関なりに訴えてやろうとてぐすね引いてるのですから。
自分前に有給休暇の件で統括の方とバトルしたので、
統括と聞くと嵌めてやろうと考えてしまうのです。
208:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 11:55:59 5Lf9D3Xa0
>>178
最近、支店に顔だしてるか？
新しいAC可愛いぞ
209:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/21 14:08:26 1niLTj/H0
>>196
たしかに、グッドウィルは何をするかわかりませんよねー。
会社更生法で破産の手続きでもしてしまうのでしょうかｗ
>>202
いえいえ、心配していただいてありがとうございます。
こわいことは何もありませんからｗ
>>205
私も支店を変わりましたけど、両方の支店でだしてもらえましたよー。
210:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 14:23:50 N8ALwcO00
>>203
>>205
私の状況と皆さんとちがいますね、GWがいかにいい加減な会社
か良く判ります。
私の場合はとにかくGWに対して電話しまくりました、ここを見ている
GW社員には、私が誰か特定されていると思います。
しかし、それくらい執拗にこちらから要求しないとGWは動きません。
皆さん諦めずに行動しましょう、GWが「こいつは、やりずらい
うざい」と思う位、徹底的にやりましょう。
211:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 14:33:14 BSpNDRyA0
今、領収書チェックしてたら一日だけ交通費が支給されてない日がありました。
馬鹿にされてる～
212:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 15:11:49 /OzzrjjL0
半年くらい前に同じ支店の同じ現場にいってた人に聞いたが、その人は交通費貰ってたみたいで、私は貰ってなかったんだ。当時そんなに気にしてなかったが今思えば派遣先にはちゃんと自分の分も請求し着服してたんじゃないかと思ってきた。
3ヶ月くらい行ってたんだが、いまさら追求できるもんなんだろうか・・・現場には
は30ｋｍ離れてて車で一時間ほどかかります。
213:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 15:28:40 hsltf9rq0
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
コムスン、介護報酬請求で「水増し」指示…全事業所へ文書
訪問介護大手「コムスン」（東京都港区）による介護報酬の不正請求問題で、同社が全国のケアセンター（訪問介護事業所）に対し、
利用者に提供している掃除などの生活援助サービスの一部を、報酬の高い身体介護サービスに変更するよう一斉に指示していたことが２０日、
同社の内部文書でわかった。
不必要なサービスの上乗せによる水増し請求は事業所単位だけではなく、組織的にも行われていたことになる。
介護保険法違反の可能性もあり、厚生労働省は同社から事情を聞く方針だ。
同社のケアセンターは２００６年６月時点で１１８３か所。文書は、同年４月からの改正介護保険法施行を前に、本社の事業本部から２月２日付で出された「『訪問介護事業』対応基本方針」で、各ケアセンターに送られた。
グッド終わった。
214:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/21 15:48:15 1niLTj/H0
>>212
私も同じような事がありました。
交通費が貰える現場なのに、その説明もなく払ってくれませんでした。
払って貰えるのを知ったのは１０回位勤務した後に内勤スタッフから聞いたので、
その日以降の分は貰いました。
そこの現場では、他のスタッフはちゃんと交通費を貰っていました。
払ってくれと支店長に言ったが、交通費の申請をしてないから払えないという返答。
聞いてないから報告できないのだが、登録した時に就業規則を渡したからと、
話題をすりかえて誤魔化そうとして一切払わない。許せないですよねー。
たぶん、払ってくれないですね。これは賃金不払いになるんでしょうか？
賃金不払いだから払えと言ったが、交通費は賃金でないから払えないと言われました。
この件も徹底的に追求したいと思います。
215:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 15:53:47 VDklOaHUO
>>212
てか、それを知った時点で疑問に思わなきゃ。
当時は気にしていなかった…って、なんでやねん!
こういう人がいるから、グッドがつけ上がるんだよ。当時の給与明細を持って、支店に請求!速やかに!
216:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 15:55:34 ODikWyvD0
>>214
最初の段階で交通費支給で、その雇用契約を行い履行（労務提供）すれば、
賃金扱い云々以前に民法でのＧＷ側の債務不履行として取り扱えるかもです
詳細は労基署ないし法テラスにお問い合わせしたほうがいいかも。
217:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 16:19:26 g3KH/mWI0
勝手な社内ルールを作り必死にピンハネする悪質な体質
疑問・不満は迅速な対応をしない本社より労働局相談コーナーへ
218:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 16:26:29 AITVLfG20
【論説】 「安倍政権、逆風の秘密…マスコミも報じない『社保庁解体』『天下り対策』反対勢力のクーデター」…田原総一朗★６
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板:1-4番)
どの新聞、テレビを見ても民主党の有利を伝えている。なぜこんなにも自民党が厳しい状態に
なっているのか。そこには、新聞やテレビがなぜか全く指摘しない問題が隠されている。
安倍内閣は、小泉前首相ですらできなかった、いわばタブーである二つの改革をやろうと
している。一つは社会保険庁の解体と民営化。もう一つは、公務員の天下りの改革だ。
これまで各省庁の官房長が握っていた天下り斡旋の権限を奪おうというのだ。
これこそが、今、安倍政権が非常に窮地に立たされている最大の原因だと思う。
社会保険庁の役人というのは官僚だ。官僚というのは決してクビにならない、決して
倒産しない、さらに天下りできるという、非常に安定した身分だ。それを「解体！」と言った。
だから僕は、社会保険庁がこぞって、いわばクーデターをしかけたのだと思っている。
つまり、年金がめちゃくちゃな状態であるということを、社会保険庁自らが広めたということだ。
社会保険庁の年金がめちゃくちゃな状態で、消えているのか、宙に浮いているのかすら
わからなくなっていることを、社会保険庁は厚生労働省や官邸に一切報告しなかった。
つまり、社会保険庁は、政府・官邸には何も知らせずに「大丈夫、大丈夫」と言いながら、
民主党を中心にした野党、そして週刊誌、新聞に、いかに年金の記録がめちゃくちゃに
なっているかを、どんどんリークしたのだ。そうすることで「安倍内閣がいかに危機管理が
できていないか、社会保険庁も悪いが、全く管理できていない内閣はとても国民は信用
できない」と思わせた。
今度の参議院選挙で自民党が負けて安倍首相が退陣すれば、社会保険庁改革は消える
わけだ。社会保険庁は自分たちがクビになることを防ぎたいわけだから、安倍政権に
ダメージを与えるために、いかに社保庁がむちゃくちゃかということを、いわば自爆テロ的に
リークしたのだ。
219:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/21 17:13:55 hrp3bvcn0
>>208
ＡＣって何？？？？
ばーかーめー！！！！よく考えろお前ら！！！
個人相手に名誉毀損で訴える方が確立高いに決まってるじゃん！
グッドウィル的に考えて
220:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 17:36:42 /yxX8fP/0
なにかあったら、すぐ裁判しましょう。
被害額が６０万以内なら、
少額訴訟という制度があります。
弁護士などの必要はありません。
一日で判決が出ます。
証拠は、自分で集める必要があります。
手数料は４千円ほどです。
URLﾘﾝｸ(www009.upp.so-net.ne.jp)
221:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 17:38:29 +a7bl5Uu0
>>219
アカウンターの事だよ
給与くれる女の人
222:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 17:43:36 KO72JrkR0
小額訴訟やった事がある。
漏れはクライアントに理不尽な文句言われてその場で仕事放棄してバックれたら、
給料くれなかったので訴えた。
裁判所で示談促され、約半額もらって成立。
法律わからなくても、書類書く所で事務員が「隣の無料法律相談所逝けやボケ」って言われるので、
法律相談所ですべて事実を述べたら「働いた事実があればこの裁判は成立するぜよカス」と言われたので、
裁判起こしたら案の定認められた。
223:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/21 21:45:15 1niLTj/H0
ここ最近一ヶ月位は、提訴に向けての準備や、取材等でかなり忙しかったです。
労働基準監督署・労働局・国税局・裁判所・そして雑誌の取材。
提訴の前に、ある週刊誌に載った信任票の記事は私だと気付きましたか？ｗ
提訴し民事の裁判を始める事ができました。ようやく一息つけます。
でも、これは個人対グッドウィルの問題です。
さて、そろそろ次の段階に進みましょうか！
今度は刑事告訴です。データ装備費の徴収は、刑法第２４６条の詐欺罪にあたります。
でも、ただ騙しただけでは詐欺罪にはなりませんので、なかなか難しそうです。
しかし、今回の件では詐欺罪が適用になる可能性があると思います。私個人の考えですが。
224:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/21 21:51:35 1niLTj/H0
相手方を錯誤に陥らせて財物ないし財産上の利益の処分させるような行為をする事、
相手方が錯誤に陥る事。
錯誤した相手方が、その意思で財物ないし財産上の利益の処分をする事。
財物ないし財産上の利益が行為者ないし第三者に移転する事。
この４つに因果関係があって、また行為者にその故意が認められる必要がある。
データ装備費の徴収については、これにあたると思います。
難しい言葉がでてきてややこしいですが、いけそうな気がします。
誰かこの件に詳しい方がいましたら、アドバイスお願いします。
225:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 22:20:13 /yxX8fP/0
>>223
所得税法
労働基準法違反になります。
私見ですが、詐欺（刑法）は難しいかと思います。
226:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 22:21:34 /yxX8fP/0
>>223
訂正
所得税法ではありません。
227:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 22:30:02 WPUchWzRO
>>209-210
なる程、個人情報保護法タテにやってみます
228:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 22:47:23 8DWjbrltO
>>224 色々なやり方やネタはありますがあまりココで詳しくは…(笑)
とりあえずマスコミにはまだ載ってませんがそれぞれが色々な案件で訴えたりしてますがそれらの案件に
今までのグッドの不誠実な対応に対し『精神的苦痛』をプラスする方々多いみたいですよ。
229:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 22:48:15 /yxX8fP/0
俺の知ってる、明らかな違法行為
給料もらうとき、
集合するとき、関係ないところに集合して、
無断で、コンビニなどの駐車場に車を止めることを指示された。
どんどん、ちくりましょう。
230:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 22:52:12 /yxX8fP/0
一つの派遣先で８Ｈ労働、
同じ日に違う派遣先で、３Ｈ労働。
この３Ｈは、割増なしの賃金。
違法かは、最新の判例でも判断できない。
231:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/21 22:53:18 1niLTj/H0
>>226
たしかに詐欺は難しいと思います。
でも、相手方（スタッフ）を錯誤に陥らせて、財産（データ装備費）の処分（払わせる）をさせるような行為
スタッフが錯誤に陥った。
錯誤したスタッフが、スタッフの意思でスタッフの財産の給料のお金を処分（支払った）した。
財産（２００円）が行為者（グッドウィル）または第三者に移転（渡した）した。
この４つに因果関係があって、行為者（グッドウィル）に故意（わざと）が認められる。
このように自分は解釈してます。実際は難しいと思いますが、
これを立証できればいけそうな感じはするんですけどねー。
法律に詳しくないので、そんな自信はありませんが。
今度、弁護士に相談してきて、いろいろ詳しく聞こうと思います。
232:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 23:01:21 ZZRtOAudO
>>228さま。私見ですが、精神的苦痛を訴える場合はそれが違法行為と言
えるほどのものなのかを証明しなければなりません。苦痛はあったと認め
られるが違法とまでは言えないということで却下される可能性もあります。
233:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/21 23:06:40 /yxX8fP/0
弁護士会で、
定期的に無料で相談を受け付けています。
各地区、ぐぐって、どんどん相談しましょう。
234:去年まで内勤やってた
07/07/22 00:14:30 qofvdaWPO
本日、支払い確定内訳一覧表を受け取ってきました。
また、有給が発生していたので申請してきました。
今日いた内勤があまり詳しくない人だったので、教えながらスムーズにいきましたｗｗｗ
235:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 00:17:16 Xt0xFQS00
その情熱が違う方向に行けば違う人生を送ってたかもね。
236:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 00:28:07 3x+Fjeqb0
>>231
やはり、詐欺罪の事もお考えでしたか。
私はこれから訴訟おこそうとしているものですが、したぞーさんのように
データ装備費は民事でまず訴訟おこしたほうがいいかもしれないですね。
私のとこにはデータ装備費の返還の案内届きましたが、2年前の方が
稼動してるのでどうしようか考えてます。
2年分のみでも返還させてもいいと思われますか？
237:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 00:32:41 vI4ZHzG1O
>231
保険に使うといって給与から引いておいて保険に使って無かったら十分詐欺でしょう
238:前スレ137
07/07/22 01:34:27 FTE86nK10
みなさんお疲れ様です。
したぞーさん、自分は詐欺罪では無く脅迫罪の方があるかなと思っています。
脅迫罪においての脅迫は、人の生命、財産、身体、名誉、自由（通説によれば貞操や信念も含む）に対して
害悪する告知を行うことである。相手が恐怖心を感じるがどうかは問わない（抽象的危険犯）。
って事から仕事紹介しませんってのは十分に脅迫罪にあたるのではと思っています。
239:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 01:50:53 p046JvaFO
なんで警察は降り口を捕まえないの？
240:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 02:04:07 E2tZ/B2UO
>>239 大人の事情！でもそれもそろそろ限界だろうけど(笑)
データ装備費問題だけでも使途不明の装備費徴収は多分詐欺罪だし粉飾にもなるしな。
ちなみにコムスンの監査は自治体職員がセンター長やケアマネどころかバイトのオバチャンにまで聴取してるんだってさ！
241:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 05:37:51 OhL7o6em0
>>238
法の拡大解釈は、自分達の首を締める。
GWGに関わっていない、第三者の目で
見なければダメ。
客観的に見て、どーなのよコレ？という
スタンスに立てる事象を上げていかないと
バックレ君や、ゆとり世代に足をすくわれる。
今、一般的に受け入れ可能なのは
1.同乗費に伴う【道路運送法違反】
2.内勤者の【残業不払い】
3.KSM絡みの【違法派遣】建築、警備業務ね
4.請負会社絡みの【二重派遣】
5.データ装備費返還に伴う【個人情報保護法違反】【返還金詐称】
このへんが妥当と思うよｗ
242:提訴第１号 ◆rRoJ1YKztM
07/07/22 05:42:41 FwhsJN9+0
私は、とりあえず、データ装備費返還を実現すべく、提訴しました。
色々腹が立つのはわかりますし、折口会長を追い詰めたい気持ちも
わかります。しかし、法律上は、行政上の点、刑事上の点、民事上の
点があります。特に行政上の問題点は、監督官庁の守備範囲の違いで
全然変わってきます。
私の見解、刑事事件で詐欺罪となると、データ装備費について民事
裁判で徹底的に争い、会計上の処理状況を明らかにした上で、明らか
に利益に計上している事実を裁判所が認定し、その判決が確定すると
か、グッド側の控訴・上告が退けられるという程度を要します。
これがなければ、民事不介入ですよ。
とりあえず、８月２２日、福岡簡裁でのグッド側の主張を公開
しますので、みなさん、待っててください。
私は、グッドをつぶすとか、折口会長を刑務所に入れたいという
思いはありません。それは、司法・行政当局の判断であり、私がと
やかく言ったところで、どうしようもありません。
ただ、２０代３０代の若者が、職を持って結婚して子育てをやって
いける社会の実現を願い、現在ある法令制度上の許される手段を講じ
て、それを訴えたいと思いました。
グッドをどうするとか、折口会長云々は、その後だと思います。
243:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 06:57:21 QF9DwCza0
ソース
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
不透明天引き、派遣スタッフがグッドウィル提訴 愛知
2007年07月19日14時46分
日雇い派遣大手のグッドウィル（東京都港区）が給料から不透明な天引きをしていた問題で、
名古屋市内に住む同社派遣スタッフの３０代の男性が、同社を相手取り、天引きされた計９万４４００円の
返還など計１８万８８００円の支払いを求める訴訟を春日井簡裁に起こした。
この問題では、同社の労働組合グッドウィルユニオンが天引き分の全額返還を求めて集団提訴する方針だが、
男性は組合に入っておらず、先駆けの提訴となった。
訴状などによると、男性は０５年４月から同社の名古屋市内や春日井市内の支店で、商品の棚卸しなどの
派遣スタッフとして勤務。今年４月末まで、保険料や安全装備品代などの意味合いで、派遣給料から１回当たり
２００円を事実上強制的に計４７２回徴収されたとして、天引きされた計９万４４００円と、同額の損害賠償金の
合計を同社に請求している。
１９日に名古屋市内で記者会見した男性は「会社は過去２年分を返還するとしているが、
謝罪もなく、対応も納得できない」と話した。
244:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 07:46:18 QF9DwCza0
TV報道(You Tubeから)
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
245:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 15:52:13 I7+APu/8O
刑事事件なら一番重い罪で立件してほしいな。
246:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 17:34:45 qc3+DavEO
コブラ味噌漬け
１５０円
247:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 19:25:57 RkJRz5s9O
折口みたいな外道は死刑でいいのに。
何が介護だ？
介護施設のヘルパーさんが、家族に会えない老人のために催した誕生会やイベントの経費も出ないんだってね。
てめえはアイドルとジャグジーに入ったり、ブティックで一度に４００万円もの買い物をしてるんだとさ。
マジで氏ね！
248:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 19:35:43 I7+APu/8O
死者が出ないうちに役員一同一網打尽にすればいいのに。折口は逮捕、再
逮捕を連発して保釈させなければいいのに。
249:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 19:45:52 ct2LsNtg0
刑事事件にするには、
229（住居不法侵入）くらいかなあ？
他にないか？
250:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 20:02:44 P65Tb5Kz0
労働者派遣法違反
コムスンの介護事業への派遣でどうだ？
251:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 20:04:53 ct2LsNtg0
>>250
それは、刑事事件にはならんだろ？
刑事に持ち込みたい。
252:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/22 20:07:21 Pvvc/+MB0
>>249
刑法は色々と難しいが・・・・・・
詐欺でいけるんじゃないかと思う。
それか何億もの金を払わすようにするとか・・・
>>247
へーーーーｗさすがの一言しか。やっぱ許せんなｗ
>>221サンキューー！
まあ奴は前科がついたのとさして変わらん気がする
253:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/22 20:08:29 Pvvc/+MB0
>>251
前科つけるアンドぶち込みたいんだろ？ｗｗｗ
今のところは難しいかもな
254:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 20:19:16 ct2LsNtg0
もし、ＧＷ本体の採用（面接）を実施し、
その実態が、フリーター集めと実証できれば、
詐欺までいけると思うが、
過去ログでそのようなログを上げた方
立ち上がって欲しい。
255:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 22:39:13 bqDSSy8RO
個人的見解
データ装備費の徴収は詐欺。
一現場につき200円引きますという登録時の説明。仮に任意という説明があったとしても、払わざる
を得ない状況でした。
任意という説明すらなかったスタッフもいるでしょう。
物損の場合の保険だと言われたら普通入ります。
実際の物損の費用をどこから出していたのか、
これが大事ですね。
詐欺となれば当時の内勤、支店長も被告になるのでは？
犯罪は知らなかったではすまされないですから。
256:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 22:43:06 v2Zk7bqAO
データ装備費って給与明細の他支払に記載されてるやつですか？
257:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 22:51:58 I7+APu/8O
常識で考えればデータ装備費が保険料と説明したのならどこの保険に入る
のかパンフレットを渡して説明するものだよね。それがないということは
詐欺だよね。
258:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 23:17:33 FrnOdfoI0
1位 アロンソ
2位 マッサ
3位 ウェーバー
259:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/22 23:38:32 PryUkm7j0
>>256
そうです。
>>257
まあ、詐欺ですよねー。
ﾎﾝﾄに保健はいってるなら2年分だって返す必要ないしｗ
労災隠しも発覚してますし。破滅へのカウントダウンって感じですかねｗ
260:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/23 00:08:45 KvIwpOot0
>>236
訴訟をおこそうとしているのであれば、まずは民事で先の方がいいと思います。
とりあえず、自分の財産を守るほうが先。そして余裕があれば、刑事罰を与えればいいと思います。
返還は２年分が少なければ、提訴してからでも遅くないのではないでしょうか。
返還してもらったとしても、大丈夫だと思いますが、そのへんは個人の判断ですねー。
>>237
徴収していた金額以上にヘルメットや安全靴を買って、保険にも入っていたとしたら詐欺ではないですが、
そんなに使ってないと思いますので、あきらかに詐欺ですねー。
>>238
なるほど。たしかにスタッフによっては脅迫されてる人もいるかもしれませんね。
私は脅迫に感じられる事はあったかどうか忘れましたので、
詐欺罪のほうでいきたいと思います。
261:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/23 00:28:22 KvIwpOot0
>>242
私は個人的にはデータ装備費の返還より、グッドウィルに責任を取ってもらおうと思って提訴しました。
私の場合は2年分の返還でカットされるのは８回分だけですからねー。
おとなしく返還してもらってもほぼ全額返還です。
でも、本社側からなんら謝罪もなく、折口会長の返金発表からの対応してませんの誠意のない態度。
信任票を書かせるなど、怒りをかうような事をするグッドウィルが許せないので、提訴に踏み切りました。
お互いに提訴した考え方は違うと思いますが、それはそれで逆にいいのではないかと思います。
お互いに頑張りましょう。
>>244
いつの間にかYou TubeにＵＰされてますね。私がいるじゃないですか。不思議な感じですｗ
まとめウィキにもリンクがありますね。実際に何人見たかわかりますので、
このスレをどの位の人が見ているか予測もできそうです。
みつけてくれてありがとうございます。
262:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 00:41:43 75lMS3POO
>>242 真剣に怒ってる人ってどんだけいるのかな？
スタッフ全体の1割いるかどうか。
残りは降って湧いた金に喜んでもっともっとって
棚ぼたを待ってる気がする。
ＧＷみたいな会社を作り出したのはスタッフにも
原因はあるな。
263:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 00:53:05 +ry3bDVu0
ユニオン加盟者です。
ユニオンの昨日の集会で、集団訴訟に参加する為の書類を
提出して来ました。
遂に私も原告に仲間入りです。ただ、支払確定内訳をGWから
貰っていないので、全て自分で手書きするのは骨が折れました。
一応GWから「個人情報開示申請書」が届いたので、明日にでも
投函して来ます。
「支払確定内訳」が入手できたら、自分で算出した「データ装備費」と
「支払確定内訳」に相違が無いか検証してみます。
264:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 00:53:40 +ry3bDVu0
データ装備費返還訴訟についてですが、GW側も勝てるという
認識は持っていないでしょう。
２００円を利益として扱っている事が、明白になっていますし
私の登録支店では、物損事故を起こしたスタッフに対し
報告が遅れた事を理由に罰金を請求した例もあります。
怒ったスタッフがデータ装備費に関して問いただした所
本社扱いにされ、尚且つデータ装備費に関しての明確な
解答を本社から得てません。
上記に類似した事例が他の支店でもあるでしょう。
皆さんの持っている情報を書き込んでいきましょう。
265:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/23 01:17:30 KvIwpOot0
>>255
明らかに詐欺ですよねー。
みんなでデータ装備費の収支を開示請求をしてみましょうかｗ
>>257
逆に詐欺でない証拠をだしてほしいですねー。
ないから出せないと思いますがｗ
>>259
実際に労災隠しを見ちゃったんですよねー。監督署では労災の届出はないみたいだし。
たしか4日以内の休業は届出の必要がないと思いますので、軽症でしたら届けがなくてもしょうがないですが、
長期の人でも届けがないんです・・・。
これは告発できるんでしょうか？刑事事件ではないのかな。誰か詳しい方いらっしゃいますか？
266:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 01:25:49 QnGC+IiD0
>>265
> みんなでデータ装備費の収支を開示請求をしてみましょうかｗ
そんな事したら国税が（ｒｙ・・・・ｗ
労災隠しは犯罪です。
URLﾘﾝｸ(www.syaroshi.jp)
URLﾘﾝｸ(www.geocities.jp)
労働基準監督署にまずは相談ですね。
267:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/23 01:28:51 KvIwpOot0
>>264
支店の内勤は全部のデータを要求しているにもかかわらず、
2年分しか出してくれないとか、そんな内勤がいます。
申請書を提出したら全て出すとは思いますが、油断はできないですね。
罰金まで徴収するとはひどいですね。
他の支店でもあると思いますので、みなさんからの書込みを待ってみましょうか。
268:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/23 01:36:46 LZNChFkZ0
大人の事情で済まされなくなる程、追い込まれてる気はするんだがなｗｗｗ
いい加減会長やめろよ、コブラ・・・
269:提訴第１号 ◆rRoJ1YKztM
07/07/23 02:31:48 wy38rNvr0
福岡簡裁での私の主張
私が思うに、名誉毀損の件、全然話しになりません。
もし反訴なんかで訴えられたら、その提訴時自体が不法行為となると主張しましょう。
判例 民事提訴が不法行為となる場合
最高裁昭和６３年１月２６日 第３少法廷判決
判決要旨： 訴えの提起は、提訴者が当該訴訟において主張した権利又は法律関係が
事実的、法律的根拠を欠くものである上、同人がそのことを知りながら又は通
常人であれば容易にそのことを知り得たのにあえて提起したなど、裁判制度
の趣旨目的に照らして著しく相当性を欠く場合に限り、相手方に対する違法
な行為となる。
おわかりですよね？ こちらは、グッドを ① 使途理由が不明だと指摘されるデータ
装備費の返還を求め、グッド側が２年間分の返還に応じることになり、現在のところ、
単なる未払給与であり、この消滅時効が２年間とされていることだという理由で、返還
が２年分に限定されています。・・・・・グッド側の主張
② これに対し、データ装備費の徴収は、未払い賃金であることに加えて、不当利得
であり、直ちに、悪意の受益者であることから、年５％の遅延損害金をつけての返還義
務があり、債務消滅時効期間については１０年でです（民法１６７条１項に関する最高
裁平成３年４月２６日判決・判例時報１３８９号１４５頁）。
また、金銭の交付によつて生じた不当利得の利益が存しないことについては、不当利得返
還請求権の不存在又は消滅を主張する者が主張・立証すべきとされます（最高裁平成３年
１１月９日判決・民集 第４５巻８号１２０９頁・判決要旨１項） 。
270:提訴第１号 ◆rRoJ1YKztM
07/07/23 02:34:07 wy38rNvr0
続２６９
つまり、グッド側がデータ装備費を任意で２年 間分返還すると言ってますが、Ｄ装備費１業務
２００円の使途について万が一、正当な出費 であるとグッドが主張すれば別ですが、それはま
ずないでしょうから、グッドが正当な出費である と主張した上で、更に、それが証明されない限り、
こちらには勝てる見込みがあると思います。
そうしますと、最初の６３年１月の最高裁判例に従えば、グッド側の反訴なんて、痛くも
かゆくもないです。逆に、グッドの反訴が不法行為であると主張して、請求拡張ですよ。
私は、消滅時効の点について言えば、未払い賃金にはあたらず、一旦給与全額の支払いを
受けて、グッド側に我々の福利厚生費に当てられる認識で、 これを直ちに支払うもので、徴収
に応じたとする主張をし、実際は利益計上されていたから、不当利得にあたるという主張です。
ここで、不当利得という論点に持っていき、正当な出費であるというグッド側の主張・立証がなけ
れば、あとは、こちらが、Ｄ装備費として徴収された金額を証明すれば、勝てると思います。
以上が私の見解です。いかがでしょうか？
271:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 07:15:53 uEZl4rx+0
>>270
一番妥当な線での訴訟ですね。
応援しています、頑張ってください！
272:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 09:58:22 Iddte7Al0
>>264
物損って弁償する必要あるの？
今、倉庫で直バイトしてるけど、物損やっても弁償なんかしないよ。破損品は本社に
送り返すか、不良品扱いでそのまま処分されたり、希望者にくれてる。
破損は経理上でもそういう扱いになるし、ある程度の破損はあらかじめ計算されてる
範囲でしょ？不良品なんかは少なからず出るわけだし。
よほど悪質なクライアントじゃない限り、グッドに損害なんか求めないと思うのだが。
273:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 11:00:12 V0U9bqHi0
>>262>>274
私がグッドで働いていたとき(３～４年前位)支店に張り紙がされていて、かなりうろ覚えなんですが・・・
着物をイベント会場に搬入してたスタッフがドブに落としてしまい弁償した。費用はスタッフが多少なりとも払ったみたいな記述があったようなきがします。
何か参考になればと思い書き込みしたのですが、あくまでうろ覚えの未確認情報なんで・・・
274:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 12:13:48 bNSGGvPH0
かなり前に書いたが
俺の友人が
レクチャーも受けてない新人が機械を壊し
派遣全員で連帯責任をおった
買ったばかり車を売り払い
貯金を叩いて弁償したそうだ
その後
友人は失踪しちまったが・・
275:去年まで内勤やってた
07/07/23 12:29:52 7zE6tfDIO
>>272
引越とか搬入搬出だと、納品するもの壊したら
業者の面目丸つぶれだろ。
細かい安いアクセサリーとかを大量生産してる工場とかなら
２～３個壊れちゃってもなんともないだろうけどな。
ただ引越はハートは最悪だった。
物干し竿が完璧に真ん中から折れたのに、
「ガムテープ貼っとけばばれねぇよ(藁)」って対応だった。
276:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 13:22:42 jgg7Jrv50
もし全額戻ってきたら10万以上ありそうだな><
277:去年まで内勤やってた
07/07/23 15:12:41 7zE6tfDIO
ちなみに>>273さんが言ってるのは多分高額物損リストのポスターだと思う。
展覧会用の着物数十着数百万円相当を、スタッフが搬送中に川に落としたとか、
ゲーセンに搬入する新品のＵＦＯキャッチャーを転倒させてぶっ壊したとか。
これだけ高額だと弁償しないわけにはいかないでしょ。
そんな高額な物を派遣のスタッフに任せるのもアホらしいが。
278:去年まで内勤やってた
07/07/23 15:15:39 7zE6tfDIO
連投すまん。
２０日過ぎたが未だにデータ装備費のメール便来ないんだが。
またスタッフ相談センターに電話するか。
これにかかってる電話代も返してほしいよな。
279:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 15:19:08 8AQr1vfb0
>>278
つコレクトコール
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)
280:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 15:23:49 75lMS3POO
>>273
保険の意味ねーw
保険料ですって聞かされた時から「本当に保険に
入るのかよ？皆から集めた200円で賄うんじゃね？
全国だと毎日かなりの額だろうし物損払っても
かなり余るだろうがこらぁ」と思っていたが。
保険入ってないなら何千万の物を運ばせるのやめてw
281:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 15:54:01 kG9nKM9qO
今日、ハローワーク行ったらグッド支店長の求人を発見した
(´・∀・)へぇー、ついにバカ支店長も辞めちゃうのか
備考「今秋新店舗オープンのため急募」「やる気のある方」
(；゜ω゜)ぶーーーっ!!マジか!!!!
隣の支店と10kmも離れてない田舎で４店舗目て…ﾊﾞｶｽwwwww
282:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 16:02:50 +ry3bDVu0
>>272
そういったトラブル対して支店の予算枠があるので
社員によっては対応に差がでます。（予算を使いたくない
ので、スタッフに難癖をつけてお金を巻き上げる）
真相は以上です。
283:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 16:03:38 +ry3bDVu0
私がGWの仕事で経験した高額品は、企業の役員宅の
引越し作業です。
現場マンションに着いたら、高級車ばかり停車していたので
この時点で嫌な予感がしました。
作業を始めてみると、「絵画、壷、皿、」等の高額品
が多数ありました。
GWのスタッフに扱わせて大丈夫なのか疑問に思う荷物の
数々に驚愕です、その時の運送会社は某大手紙器会社の
関連会社でした。
284:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 18:26:47 onm1263Y0
労働基準監督署に電話で相談してみました。
＞Ｑ．今までのデータ装備費総額を知るためには？
＞Ａ．所属している支店で支払確定内訳一覧表を出してもらってください。
＞Ｑ．支払確定内訳一覧表は出せないって言われた。
これなんだけど監督署的には問題無いそうだよ。
「毎回明細は出しているから、一覧表として再発行する義務は無い
労使協定でも結んでるなら話しは別だけどね・・・」
監督署から支店に電話して直接話してもらった上での答えです。
個人情報保護法の開示に関しては監督署では何も言えないってさ。
あと有給についても聞いたけど、
「申請書のコピーは確実に取っておいて下さい」
有給中の賃金に関しては
「就業規則の開示をしてもらって算出方法を確認してくれ」
「実際に有給中の賃金の内容がわかったら
その算出方法の詳細の開示の要求をして下さい」
だそうです。
支払確定内訳一覧表はどうやったら出してもらえるんだろ？
どこに頼めば良い？
それとデータ装備費のメール便が未だに届きません。困った。
285:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 19:09:15 LEB8r/BfO
>>284
取りあえず>>3読め。
286:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 20:17:59 7ODJJy9l0
今後のために法テラスにいってきました。
URLﾘﾝｸ(www.houterasu.or.jp)
裁判に持ち込まない一つの例として。
簡易裁判所にて支払督促ができるそうです。
これは裁判ではなく相手方意義申し立てしなければ支払われる。
意義申し立てをすれば裁判にうつるといった制度でみたいです。
弁護士さんを雇うと費用が足がでるひとが大多数なので、個人で小額
訴訟を起こすか上記のような支払督促をしてみるといいと思います。裁判で
検索すれば、訴訟の雛形などもあるので案外訴訟までは簡単に出来るみたいです。
ただ、そこからですね。ほぼ間違いなく不当利得で勝てる裁判でしょうが、
GWはいやがらせで移送もう仕立てして東京都港区管轄の裁判所に呼び出せれる
可能性もあります。遠方の人には交通費だけで足が出てしまう人もいるでしょう。
そういった可能性も考慮し、これからデータ装備費の返還を勝ち取ろうと
いうかたは闘っていくべきだと思いました。
287:某女
07/07/23 21:58:03 EmFRBZSd0
＞２８６さん
嫌がらせ、奴らならやりかねない。
特に遠方で強行的な人が被害受けそうな気がする。
どこまで腹黒いんだ。掻っ捌いてみてみたいもんだ。
288:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 22:47:59 75lMS3POO
疑問なんだが金さえ戻ればいいのか？
例え全額戻ったとしてもそんな金すぐなくなるだろう。
そしてまたモバイト。
今度はグッドもがっちり法対策してくるだろう。
また元の鞘に逆戻り。
グッドは人間をダメにしていく。
唯一の救いは低賃金。日給1万だそうもんなら
かなりガラの悪い奴らが集まってくるだろう。
289:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/23 23:34:41 7ODJJy9l0
>>287
アルバイトスレ見てても思うけど、相当GWに腹立ててるみたいだし、
訴訟したらどうでしょう？
私は準備中ですよ＾＾
>>288
その前にGWの債務状況知ってればもうもたないのは周知の通りです。
かなり苦しい状況ですよ。上がり目もないですしね。
よくて身売りできたらいいけど、黒字の事業所だけお買い上げ？
まともな人間ならもう見切りつけてますよ。社員も内勤も含め。
現在進行形で就活に必死だとおもいますよ。
290:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/24 00:15:32 SfWaD31u0
したぞーさん、がんばってください。
291:裁判するぞー改め提訴したぞー ◆7ThrBRIzx.
07/07/24 01:51:27 v7iacvrT0
>>286
支払督促はとても有効な手段だと思います。
私は仮差押の申立てをしてみましたが、却下されてしまいました。
疎明資料の用意など、なかなか厄介で難しかったです。
申立てをしてから、支払督促の事を知りました。もっと早く知っていれば、支払督促をやっていたのですが・・・。
裁判になっても、追加で郵券を納付すればよかったはずですよねー？
不当利得の裁判の場合は、原告の住所の管轄裁判所でいいので、最初から裁判でもいいですがｗ
>>290
応援ありがとうございます。頑張りますよー！！
292:提訴第１号 ◆rRoJ1YKztM
07/07/24 01:58:53 2vRu9yiA0
>>286
支払督促は、債務者本店管轄の簡易裁判所に申し立てなければならず
東京簡易裁判所で、ということになります。
一般に企業が個人を相手にとられることが多い手続きです。最初から
本裁判をやれば原告住所地の簡易裁判所でできますが、支払督促はそう
いう訳にはいきません。
小額訴訟についても、被告から異議が出て、裁判所が１回の審理では
判断しかねるということになれば、通常手続きとなります。
Ｄ装備費については、法律的に見解が対立するでしょうから、裁判所
は１回審理で判決を出すには、抵抗を示すと思います。
金額が簡裁の金額でも、予想される審理内容が法律的に複雑な場合、
簡裁から地裁へ、職権か当事者の申し立てにより移送されることもあり
ます。（民事訴訟法１８条、１９条）
支払督促は使えないと思います。
293:提訴第１号 ◆rRoJ1YKztM
07/07/24 02:23:42 2vRu9yiA0
>>291 福岡の提訴第1号です！
仮差押は、絶対と言っていいほど、無理ですよ。
民事保全法２０条「仮差押命令の必要性」
････････････････････････････・・・・・・・・・・・・・・・・・
仮差押命令は、金銭の支払いを目的とする債権について、強制執行
をするいことができなくなるおそれがあるとき、又は強制執行をする
のに著しい困難を生ずるおそれがあるときに発することができる。
･････････････････････････････････････････・・・・・・・・・・・
民事保全法とは「仮差押」と「仮処分」の２つの手続きを「保全処分」
と総称し（民事保全法１条・総則）、保全命令は、急迫の事情がある
ときに限り、裁判長が発することができるとされています（同法15条）。
申し立てをされたということですが、「被保全権利」と「保全の必
要性」の2点の証明（法律的には「疎明」という言い方）をしなければ
なりません。こちらには、明らかに金銭債権を有するという点と、今
財産を押さえ（仮差押）しておかなければ、判決を待っていたのでは、
グッド側が財産の差押逃れをやる可能性があるから、という2点です。
これを素人でやるのは、不可能ですよ。データ装備費が間違いなく
取り返せるという点と、はっきり財産を特定して、これを確保しろと
いう点を全部書面で記載しなければなりません。
これだと、グッド側がＤ装備費を何に使ったのか証明せねばならず、
それを証明する証拠を提出せねばなりません。あと、損害賠償金って
請求されてるでしょう？ どういう損害なのか、報道の限りでは伝わ
ってきません。損害賠償金とは、慰謝料のことでしょうか？
また、不法行為か債務不履行なのか、わかりませんよね？
Ｄ装備費については、簡裁であれ地裁であれ、本裁判でやらなけれ
ばそれ以外の手段は、ありませんよ。
まあ、見ててください。 手続面では、プロに負けませんから。