07/07/05 22:24:47 lEGfDdpV0
リンク貼りまくりで読みにくいスレッドだな
自分の意見無いなら投稿すんな
スレッドをブックマーク代わりに使うのヤメレ
265:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/05 22:38:26 NVlIkvKYO
>>257
ガンガレー
266:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/05 22:56:13 wRx2c+xl0
>>255
まあ、事務は女性の方が多いしねえ。
コムスンへの対応があるから俺も今年度は持つと思うよ。
会長が辞めたって思えば辞めちゃうかもしれんけどｗ
>>257
お疲れ様です。
支払い確定内訳一覧表でも不備だということはどの点で不十分だったのか
差し支えなければ教えていただいてもいいですか？
267:裁判するぞー
07/07/05 23:16:14 LJqcSxc40
>>265
ありがとうございます。がんばります！
>>266
簡単に言えば、被保全権利について、請求債権を具体的にして、その資料も用意しろということだと思います。
保全の必要性についても、客観的な事実を記載し、その資料を提出する事だそうです。
なんとなくわかる気がするのですが、まだ詳しく説明できません。
もう一度整理して、再提出したいと思います。
詳しく説明したいのですが、今の段階では説明できません。
正式に受理されてから、お答えしたと思います。
これから裁判に向けて動きますので、詳しく言いたくても言えない事もあります。
ご了承ください。本当にすいません。
268:ガンバレ
07/07/06 01:13:35 RhZVdpd9O
>>265
＞ >>257
＞ ガンバレー
この会社は、請負派遣、二重派遣、不当労働行為、まだまだ違法ばっかりしているぜ
269:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 04:55:43 FlzoG9jlO
裁判するぞー様。ご苦労さまです。個人で手続きを進めて色々な壁
が出てくるでしょうけど進展があればまた書いて下さい。何かイメ
ージとしては裁判所からサラ金の未払いについて命令が行くような
ものですかね？債権者が労働者で踏み倒そうとしているのがグッド
ウィル。
270:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 05:26:19 DBwmpB2A0
要するにこの会社は、
1.取引先企業からの報酬の一部(?)をピンハネ（それが本来の報酬）
2.派遣従業員から本来は不要である費用の徴収
→単なるピンハネではなくて、利益として計上されない（課税の対象に
ならないかも知れない）名目で金を集めていたのがきわめて悪質
3.系列会社間での書類操作も含めた利益報告の改ざん
→他社に依頼したことにして利益の金額を減らす、実際よりも多い人数を
雇ったり、報酬額の水増し報告などをして脱税する
なんてことをしてきながら、これまでは政治献金などでお目こぼしを受けて
きていたというところ。
でも御上や政治家連中もいったん不正が表沙汰になってしまえば、てのひらを
返すようにあっさり切り捨てるので、今までのようにはいかないはず。
取引先の企業なども爪に灯をともすようにしてコストダウンに励んで来たつもり
だったのが、実は人材派遣会社うを使わなければ、支出を抑えた上で報酬の引き上げと
より確実に人材を確保できる、ことを知ったはず。
ましてやこんな違法企業に頼っていては自社の企業イメージが悪くなる一方なので、
どっちみち切り捨てていく方向に進むのだろうけど。
企業ぐるみの違法活動、特に脱税絡みの悪質さを冷静に訴えていけば、グッドウィル
がどんなに屁理屈を並べ立てても裁判官を騙し仰せることなど不可能となるでしょう。
271:裁判するぞー
07/07/06 07:08:09 4ZXhazEw0
>>269
個人で手続きすると壁はたくさんあります。
でも、貴重な体験もできると思います。
仮差押や裁判の手続きなど、普通の人は一生のうちに一度でも体験する事はないでしょう。
面倒ですが、大きな会社に個人で立ち向かうなんて今回限りでしょう。
今回は債権者が労働者で、グッドウィルが借金を踏み倒そうとしている人という表現はそのとおりだと思います。
またいろいろ問題がでてくると思いますが、進展をお知らせしたいと思います。
272:裁判するぞー
07/07/06 07:14:24 4ZXhazEw0
グッドウィルの反社会的な行為については、いろいろと明らかになってきています。
みなさんで声をあげて行動に起こせば、グッドウィルは責任を取らざるを得ないでしょう。
裁判官は公平に法律に則って判断してくれるはずです。
みんなで力を合わせてがんばりましょう。
273:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 07:40:05 DO3eBCMc0
成果出ているよ、裁判するぞーさん頑張って。
反社会的企業には相応の罰則を与えなければね。
URLﾘﾝｸ(newstopics.dion.ne.jp)
274:裁判するぞー
07/07/06 07:46:36 4ZXhazEw0
>>273
応援ありがとうございます。
株価がかなり下がってきてますね。これからももっと下がってくるはずです。
将来的に株価が上がる要素も何もないですし。
275:裁判するぞー
07/07/06 07:54:46 4ZXhazEw0
みなさんにお聞きしたいことがおるのですが、
グッドウィルがIRで発表している連結損益計算書で、財務状況がよくないというのは、
どこを見ればわかりますか？
裁判の資料として使いたいのですが、私は計算書などに詳しくないので、
もしわかる方がいれば教えていただけないでしょうか。
宜しくお願いします。
276:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 08:45:09 DVOMGi+I0
>>266
> コムスンへの対応があるから俺も今年度は持つと思うよ。
コムスンを一括売却という形となれば（その売却代金で）今年度いっぱいが限度かな、と見ているがね。
277:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 09:16:43 DMxqwWW/O
＞＞270
ピンはねしなかったら企業の利益ないよ。
だからピンはねは当たり前。問題なのはスタッフに支払うピンはね率が高い事。
8時間労働で15000とって、スタッフに8000－200とかは異常。
欧米は国でビンハネ率を10%未満に制定してて、派遣は基本的に正社員より給料いいんだよね。
しかも、派遣使えるのは企業が事業拡大するときなどに限られてるみたい。
今の日本人の若年そう見てたら派遣はなくならないと思う。
グッドだって最悪身売りか事業縮小して存続するんじゃないかな？
278:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 09:24:40 DVOMGi+I0
>>277
それもほとんどないだろう。
無形の含み損が膨張し続けているからな・・・・そんな会社を買うところはない（まともな海外法人を除く）。
広範な業務停止命令が下れば株式公開を行っているがゆえに
会社存続の危機が確実に発生する（いや、いまでも危機かw）。
279:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 09:37:18 FlzoG9jlO
オリックス、コムスン買収に意欲。親分が子分の尻ぬぐいかよ。格
差社会を作った張本人がいよいよ登場だぞ。ナベツネ対宮内のケン
カ再燃か？
280:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 09:37:40 Ck5iocZCO
なんでピンハネ率規制しないんだろうね↓アホだよ政治かは、それじゃー正社員も増えねーつうの。所詮政治家なんて自分達がよければそれでいいんだよ、そうやって格差をつけるんだ↓
281:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 09:52:04 DMxqwWW/O
>>278
俺は年度一杯は最低もつと見てる。
各々の悪事の処分もコムスン売却できてからかね。
売却が前倒しされたら、厚生労働省の胸算用で、
しゅんさつだと思うが、
果たしてどうだか。
>>280
日本の政治家は何かあってから、ようやく重い腰あげるからね。
派遣は元々特定の産業でしか使えなかった。
規制緩和してGWみたいな会社つくらせた政府与党に責任はあるね。
まあそいつら選んだのは、国民だけどw
282:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 09:59:35 9VmR29LjO
書類がまだ届かないのですが…ちゃんと仕事してるのでしょうか？
283:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 11:05:17 FlzoG9jlO
コムスンの居宅系サービスの利用者は２４時間３６５日のニーズや
イレギュラーの利用希望とか利用者や家族がわがままで他の事業所
からケアプランごと回されたケースが多い。いわゆるやっかいばら
い。そんな利用者を引き受ける事業所なんて限られている。まあ、
コムスンに面倒を押し付けたという点では他社のケアマネにも責任
がある。
284:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 11:13:52 2t3eurYtO
確かに書類来ないよね!!相談センターに言ったら、『二十日までには、発送終わらせます』だって。それから返送して、また送って……。いきなり決まったわけぢゃないのに、時間がかかり過ぎだし、対応もわるい!!
ホントにこの会社には、誠意のかけらも感じられない!!!
285:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 11:32:49 DMxqwWW/O
GWに誠意なんてw
そんなもんあったら、最初から搾取なんてしないって。
手間とらせるだけとらせて、まあいいやって気持ちにさせる算段だからw
数十万とかの人は訴訟してでも取り返したいだろうが、それも一部だろうね。
どうしてもゆるせないなら、訴訟起こした方がいいよ。
書類届くまで待ってたら、いつ返還される事やら。ていうか、支店によっては書類なんて作成してないみたいだしw
電話口ならいくらでも、準備してるってごまかせるだろうし。
20日まで大人しく待ってるなんてお人よしすぎ。
286:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 13:14:01 gJZqO0fb0
個人で裁判するなら少額訴訟かな。１日で結審する。費用も１万程度
287:&rt&rusi&ras&ran/fks
07/07/06 13:20:28 +rbyszOC0
guestguest
288:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 18:12:26 FlzoG9jlO
派遣ユニオンが労使交渉フルキャスト全額返還。グッドウィルは２
年分の方針変えず。日テレ。
289:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 18:34:07 yPfETtCa0
平成19年７月1日より対象のスタッフの皆様へ「ご案内」「届出書」「返信用封筒」を順次発送いたします。
らしいけど、通知きてないよ。
以前、電話でスタッフ登録抹消を申し出たので、対象期間働いていたとしても、
通知はこない？
290:137
07/07/06 18:48:33 NCTJJWAO0
URLﾘﾝｸ(www.fullcast.co.jp)
フルキャストの方がまだ誠実・・・
291:裁判するぞー
07/07/06 19:22:23 4ZXhazEw0
グッドウィルとは全然違いますね。
グッドウィルはつぶすしかないです。
というよりも、来年までにはほっといてもなくなるかもですが。
292:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 19:29:17 DO3eBCMc0
>>248
>>ま、フライデーがマークしていたということはとりあえず逃亡はしていないんだなｗ
流石に、あのヘルメットつけて逃走してたら目だってしょうがないだろうねｗ
>>275
>>グッドウィルがIRで発表している連結損益計算書で、財務状況がよくないというのは、
>>どこを見ればわかりますか？
一番簡単なのは、前年、前々年の同じ時期の決算と比較して、収入・支出がどう変動したか、
どの部門の金額に変動が多いかを見比べる事です。
特にコムスンの部分で収支が悪化しているのは明白なので、この部分を突いて、
行政指導逃れの件も絡めて扱うと良いと思います。
293:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 19:35:04 YlpWWedM0
>>290
＞双方において支払対応することが相当であると判断した場合、
フルが相当と判断しない限り、返還しない点
＞誤解を生じていたという派遣スタッフの方々に対しましては、
＞派遣スタッフ・当社間にて個別事情を十分考慮し、
労使交渉を排除している点
オレには、どっちもどっちにしか見えない。
後出しだし…
フル→ＧＷ→フル→ＧＷのチキンレースだろ？
294:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 19:35:14 adLzti/pO
スレ違いならすいません。ｸﾞｯﾄではないのですが、うちの会社に返還求めたら、うちは労使協定があるので返還しませんと言われました。
そう言われたらもう返還してもらう事は出来ないのでしょうか？
仮に裁判しても無理なんでしょうか？
295:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 19:40:58 iB8Bvu0kO
夕方のニュースで、フルキャストは設備管理費を全額返すって決定した。って言ってたけど、グットは２年分しか返さないらしい。
どこまでガメツいの？折りちゃん。
296:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 19:41:44 YlpWWedM0
>>294
労働協約は「使用者と労働組合との間の書面による協定」（労働組合法第14条）のことで、
労働協約の締結能力をもつ労使両当事者が署名し、または記名押印することによって
その効力が生じます。したがって、この要件と形式を備えていれば、記載事項や名称は
両当事者に委ねられており、「協定」とか「覚書」、「確認書」等の名称であっても
法律上はすべて労働協約と認められます。ただし、当然のことながら労働組合のない事業場
では労働協約を締結することはできませんし、労働協約は、
原則として、当該労働組合の組合員にのみ適用されます。
URLﾘﾝｸ(media.jpc-sed.or.jp)
297:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 19:42:45 yPfETtCa0
登録抹消済みの元スタッフですが、通知きてないですよ
298:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 19:58:20 adLzti/pO
294の者です。
説明有り難うございます。と言う事はうちには労働組合がないので労使協定があるから返還出来ないと言われても関係なく請求出来ると言う事でしょうか？
299:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 20:01:33 FlzoG9jlO
ＮＨＫニュース７。コムスンの事業所２割廃止。今後も統廃合が進
み事業継続困難。長野、群馬など他社へ利用者移る。事業譲渡計画
、都道府県との調整遅れ来月以降に。あららコムスン売れない、新
株発行の増資も株価下落で見込み違い、データ装備費は裁判か？そ
れでも潰れない不思議な会社。会社というより折口のオモチャだな
。安倍のアホさにも通じるところはあるがｗ
300:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 20:22:40 qbYWsWeW0
>>294
だからあんたは嘘をつかれてるんだよ。
この手の会社は無知に付け込んで嘘をついたり、誤魔化すことが仕事だからな。
書類見せてください、とでも言えば？
ただ返還は裁判でもしないと無理だろうね。
下っ端の人間が勝手に返すわけにもいかないだろうから。
301:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 20:40:08 DO3eBCMc0
フルキャスト：天引き「業務管理費」全額返却 労組に回答
URLﾘﾝｸ(www.mainichi-msn.co.jp)
だがこれは、ＧＷの件を見て、自己保身の為に行なっただけ。
決してこの会社が善良と言う訳ではない。
しかしこれを見ても理解できるように、派遣が騒げばやつらもびびるのだ。
一致団結して悪徳業者の弱点を突く、これがボッタクリ派遣会社と戦う方法。
302:裁判するぞー
07/07/06 20:40:48 4ZXhazEw0
>>292
ありがとううございます。
過去のものと比較して見てみます。
303:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/06 20:48:24 7UBEhSsH0
裁判さんへ（はぁと）
>>292
株価みれば一発でわかるｗｗｗｗ
304:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 21:37:55 qbYWsWeW0
>>301
善良ではないが、グッドよりはマシでしょ。
てーか、このまま２年間の返還になれば、フルキャは馬鹿を見ることになる。グッドは
何億円も得をしたことになるから、折の決断は正しかったことになってしまう。グッドだけ
が２年間ってのは結果にだけはなって欲しくないな。
あと、他の派遣会社はどうなってるんだよ？廃止する会社は増えてるが、未だに取りつづける
会社もあるみたいだな。こういうのも相当にタチ悪いぞ。
305:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 21:47:36 B3SHma8pO
>>297
スタッフ相談センターに電話したか？
言わなきゃ来ない。
306:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 22:04:14 FlzoG9jlO
廃止した分は派遣先に値上げを求めるらしいｗｗｗ
307:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 22:16:18 R1qe9hBp0
またピンはね率アップかよｗ
今日づけの株価ででドイツ銀行ロンドン支店に40万株のうち60％売れて、
96億くらいか。10日に入金。11日以降に残りの30％を時価で買える。
ものすごい勢いで株価は下がっていくんだろうな。
308:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/06 22:20:15 GItiaMf70
今日のニュースZERO注目！！ピンはねなどについて派遣会社のニュースが放送予定！
309:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/07 00:01:34 nF0kNhjz0
ユーチューブに上がっていたので
興味ある方は是非
URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
310:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 00:30:28 Glv3IW6h0
ちょっと気になったのだが、データー装備費に関して
説明会で「任意で頂いてます」的な説明はなかったか？
内勤マニュアルにも必ず読むように書いてあったはずなんだが・・・
「聞いてないデーター装備費を取られた」って・・・
天引きは事実だが､ユニオンの動きにも問題があると思うが｡
考えられるのは､
１、突っ込まれると答えれないと思い､内勤が説明しなかった｡←さすがバッド
２、説明会で話を聞いてなかった｡←日雇い労働者のレベルの低さ
の2点だと思うんだが・・・
そして最近思うのは､ユニオンの関○は参院選にでも出る気か？
だとしたらバッドを使った売名行為だな｡
311:裁判するぞー
07/07/07 00:34:01 bkj+9sGL0
>>303
株価は下がっても上がらないですねー。
いくらまで下がるんでしょう。
２００００円位まで下がりますかねーｗ
312:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 00:43:13 q9gMZhpz0
>>310
ユニオンの関◯が参院選参戦？
すごくイイことじゃんw とりあえず１票確定。
313:137
07/07/07 00:48:08 yhY/JvHY0
>>310
とりあえず書いておこう。工作員乙。
１に関しては、
『データ装備費として２００円頂いております。』と説明された。
後で用紙を見て言った時に、『仕事紹介しません。』とも言った。
また、給与明細発行時点ですでに控除されているのに、任意も何も無いのでは？
任意であるのならば、所得税控除の額が変わるのはおかしい。
例 ８５００円の日給で、データ装備費控除時２００円の所得控除
データ装備費控除が無い時は２１０円の所得控除になっている。
あくまでも社会保険等では無いのだから、税額が変わるのはおかしい。
２に関しては、
上の通り聞いている。また俺の場合ここ２年間は実は引かれていない。
労働法に基づいてちゃんと説明せよ。出来なかったら労基署に言う。
と言ったら『すみません上と相談して～～』で控除されなくなっている。
別に参院選に出ても構わないのでは？
彼には被選挙権があるし、グッドでやってる連中の大半は選挙権がある。
314:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 01:03:01 Glv3IW6h0
>>313
予定通り工作員乙と釣れたｗ
それはそうと、仕事紹介しませんと言われて
あきらめてバッドウィルで働いた訳だろ｡
嫌ならほかに逝けばよかったのでは？
ほかで使ってもらえなかったのか｡スマン｡
315:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 01:11:00 upovma3T0
>>310
俺の時は安全費=保険代という名目で取られた。
任意と説明は受けてない。当時は無知だったため言われるがまま、
署名、捺印した。
実際が粗利ってわかったら普通に詐欺だと思うが？
316:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 01:23:26 1EDPmNCLO
じゃあ｢ユニフォーム買わないと仕事紹介しない｣も詐欺だなｗ
317:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 01:30:46 QSYxiD7jO
＞ID:Glv3IW6h0
任意の説明があろうが無かろうが労使協約が無いのに給与天引きする行為は禁止
データ装備費には違法性があると厚労省の調査結果でとるがな（´・ω・｀）
あと何でも釣り宣言すりゃ誤魔化せるものでもない
かなり恥ずかしいよ君
318:137
07/07/07 01:36:10 yhY/JvHY0
>>314
予定通り釣られてあげたよｗ
まああなたの言う事も間違いではない。
自分が基本的に面倒くさがりだから、それでも残ってたってのは否めない。
319:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 01:54:32 Glv3IW6h0
>>318
めんどくさがりじゃなくて、社会不適合者の間違いだろ
結局今回の騒ぎだって､日雇い派遣で働きながらおかしいと思ってた香具師はいたはず。
めんどくさい等の理由で、文句も言わず仕事を紹介してもらってたんだろ｡
おかしいと思ったなら、その場ではっきりさせるのが大人のマナーでないでしょうか？
バッドウィルで働いて、それを学びましたよ｡
データ装備費に関しては､いまさら感は否めん｡だから自分は返還していらん！
結局ユニオンの関○がコムスンでＧＷＧが叩かれたから、
「ここぞ」とばかりに出てきて皆に担がれてる｡担がれてるのはお前らかｗ
返還額だって、過去までさかのぼったって最大で40万円程度（2000回越えのスタッフ）｡
ほとんどの香具師はせいぜい100回～300回｡返還額ったって2万から6万だろ｡
その程度の小銭のために､なに必死になってるんだか？
デモやってた香具師なんて、そんなことしてないで就活しなさいよ…
そんな間に仕事決めれるだろうに・・・
320:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 02:02:21 Glv3IW6h0
連投スマン
>>315
どこの支店だ｡
マニュアルだと任意と説明することになってるし､就業規則にも明記されてましたが・・
>>316
ユニあればお仕事の幅が広がります｡って説明じゃなかったのか？
持ってなきゃユニ指定の現場はいけませんよ？いいですか？の間違いじゃないのか？
>>317
天引きの違法性は解ってますが､お前らの言い分があまりにも幼稚でなｗ
知りませんでした｡聞いてませんでした｡っていってりゃ通用すると思ってやがる｡
説明会参加して､内容理解して､登録したんじゃねぇのかと問いたい｡
天引きされてておかしいな？と思いつつも働いてたんじゃねぇのか？と問いたい｡
バッドウィル等の日雇い労働があったおかげで､今日生きてるんじゃねぇの？
違うと言うなら､まっとうに就職ないし普通のバイトしてるはずだもんな｡
321:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 02:12:05 upovma3T0
>>320
某所のSP支店。
だから保険代だって言われれば、ああ物損起こしたら払えないなって
その時は思っただけ。無知だったのは認める。
ユニは着なきゃいけない現場にほとんどはいらなかったから、知人に借りた。
天引きされておかしいなんて登録説明会の時思ってた人なんていないって。
あなたのいうように自分も含めそういうもんだと思ってた人が大半でしょ。
322:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 02:22:46 Glv3IW6h0
>>321
だろ。自分もそうだったから、自分の無知だと認めてあきらめてます｡
きっちり説明入れてる支店は､そうゆうもんだと思うように､説明会を行うように
統括部（本社）から指示でてるから・・・
会社（社会）ってそんなもんじゃね？
もし返ってくるなら～位の話なのに、ユニオンの関○はバッドに恨みでもあるかのような
過剰な叩き様｡恨みがないなら､裏があるとしか思えん｡
323:名無しさん＠お腹いっぱい。
07/07/07 02:39:15 d+neYDEq0
>>308
ニュースZERO見たけど、スポット派遣のピンハネ率すごいね！！
規制緩和で２０～３０パーセント？？３０～４０パーセント？？だっけ
金貸しの金利が１８パーセント以内に厳格化されたのに
派遣のピンハネ率は異常！！！詐欺だよ！！！
こりゃ選挙いくしかないね
324:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 03:01:27 /5bUCfNSO
そうか？粗利が３０～４０なら普通だが？ピンハネって言うからおかしい訳で､派遣先に請求してるのは､派遣料金であって､賃金でないことは解ってるよな？
325:137
07/07/07 03:03:54 yhY/JvHY0
>>319
俺の場合はあなたの言う通り社会不適合者兼落伍者な。
逆に説明してくれないかな？
あなたの言う大人のマナーから俺が実際に控除されなくなったのはどう理由付ける？
知識のある者には処置をするが、知識の無い者に対しては騙す。
これだけ世間ではコンプライアンスが叫ばれている中で、
それってのは会社として社会人としてのマナーを疑われても良いのでは？
あと今回の返還の件で２年分で我慢する人、１０年分取るって人
あなたの様に返還辞退する人、人それぞれで良いと思う。
それを自分の意見を押し付けるように言うのはいかがかと。
（そう取れたので、違っていたら謝ります。）
326:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 03:09:59 upovma3T0
>>322
言いたいことはわかるけどね。
諦める人は諦める。
2年分返ってくればいい人は手続きして2年分返還してもらう。
全額かえしてもらいたい奴はとことんやる。
ユニオンも彼らなりの行動おこせばいい。
おのおの事情が違うんだし。GWに対してどう対処しようが、個人の問題。
あなたがとやかく言う問題じゃないと思いますよ。
327:137
07/07/07 03:10:02 yhY/JvHY0
連カキになるますが、
前にも書いたけど、ピンハネ率が話題に上るがそれは言うべきで無いと思っている。
スタッフ＝商品と考えれば逆に原価率６０～７０％
それってのは普通の企業じゃないのかと。
コンビニの缶コーヒーだって、原価率そんなもんだぞ。
328:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 03:15:26 VIfKjQsF0
ピンハネ率だけど、何年か前とある現場で朝礼でグッドだけ集められて
（直のバイトも別にいた）「あなた方には一人￥20000払っています。
なのでそれ相当の働きを期待しています」みたいな事を現場の担当に言われたよ。
ちなみに12時間拘束。で、俺は給料は一万弱。その日が初現場のヤツは、九千弱
だったらしい。虚しい気分で一杯になった。
329:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 03:16:03 URIp6MIyO
今まで、間違っていた事が認められて、お金が返ってくるんだから、権利のある人は素直に受け取ったら良いと思う。
日雇いの労働条件が上がるのも良い事。節約したら、貯金できるくらいになれば、日雇いから抜け出せる人も出てくるだろう。
本人次第だけど。景気にも、良い影響与えると思う。
330:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 03:38:44 Glv3IW6h0
>>325
そうですね｡会社としてマナーを疑われて当然だとおもいます｡
データー装備費＝粗利って上から落とし込まれるんですから､そんな酷い話はないと思いますよ｡
取引がなくなった企業もありますし､スタッフ・内勤・社員と離れていってます｡
当然の報いと思います｡
ただここにきて､さすがに騒ぎすぎだろと思ったので｡
ユニオンの関○は、騒ぎを大きくしてるようにしかみえなかったもので・・・
（スレ違いですね）
押し付けるつもりはないですよ｡
ただ､未だに日雇い労働に依存して､ネカフェ難民って呼ばれてる（今回騒いでる連中）には､
早く気づいて脱出してもらいたいと願うばかりです｡自分の甘さだったりにね｡元日雇い労働者としての意見です｡
331:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 03:49:18 Glv3IW6h0
ごめん
語弊がありそうなので言い換えると､いつまでも日雇い労働に依存してる香具師ね｡
短期間ならいい経験になるし､企業も助かる｡
ただし､労働基準法や派遣法の知識を高めることがもっと大事かと｡労使ともにね｡
本当の意味でのコンプライアンスってそこにあるんじゃないかなぁ？
332:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 05:42:28 /V6Mom4OO
前に書いてあったんだけど、制服買わないと仕事紹介してくれない、なんてどこの支店だろう…
制服の入るサイズがない人は、じゃあ一生紹介してもらえないの？
私も３Ｌ以上じゃないと入らないんだけどなぁ～
333:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 05:44:43 URIp6MIyO
バイト板に出てたんだけど、表札の無いポストだと、メール便投函されずに、返っちゃうみたいだよ。
グッドからなんの注意も連絡がないのは、無神経なのか、ワザとなのか。
334:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 06:54:17 q9gMZhpz0
>>330
ムダに足掻いて、騒ぎを大きくしているのはグッドウィル自身だと思う。
素直に返すと始めに言っておけばここまで酷くはならなかっただろ？
ボヤが起きた時にさっさと消火しておくべきだな。
335:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 07:02:17 Vwx9wa4m0
>>316
>>じゃあ｢ユニフォーム買わないと仕事紹介しない｣も詐欺だなｗ
ユニフォーム着なきゃならん必然性がそもそも無い。
そして、ユニフォームを卸値で提供していなければ（利益を得ていたならば）立派な詐欺。
ＧＷはデータ装備費や、このユニフォーム代をどのように処理しているのかいまだに説明していない罠。
336:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 08:52:48 cHREeP8E0
>>331
典型的な詭弁だな
無知につけこみ法を犯し続けてたのは誰だ
知らないスタッフも悪い、で逃げ切れる状況じゃねーっての
ほんと詐欺師のセリフだぞ
337:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 08:57:18 IWxyFl1b0
グッドからお知らせきてない。その期間働いても登録抹消してるとだめなのかな
338:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 09:23:16 SMfV08hSO
ユニ買わないと仕事させないって支店あるよ。ユニ代千円近く払って、現場に行ってみたら、誰も着てなかったりしてW。まあ支店によっては、貸してくれたりするんだけど。
現場で不人気なのはラバ軍だよね。そんなの使えないから、これに代えてって言われる。
339:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 09:56:32 L+HaZ9Rn0
>>335
まあ、ユニやら軍手やらで利益上げてたのは確実だろうね
（カッターだけは、100均と同じものを200円で売っていたのを確認済）
N支店は去年のいつだったか
「月間売り上げ１位：焼肉」とかやってたからな
原価卸値でいちいち売り上げ伸ばす理由がない
340:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 09:56:39 cwzpYNXk0
>>337
抹消したんだもん
そりゃ当たり前だ
341:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 10:02:29 URIp6MIyO
>>340
グッドに連絡すれば、返還してもらえるらしいですよ
連絡しないと届かないですよ。
342:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 10:06:19 0DoLC4eDO
>>337
グッドウィルデータ装備費返還スレその3を見てください。
343:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/07 10:33:59 xVErY43/O
>>319
大人のマナー以前に
ふつう給与控除は、所得税と健康保険料、旅行積立などのものだろ？
データ装備費ってなに？悪いが恩恵に授かったことないw
使ってないなら返せよって話で、説明きいたも何もない。
また給与控除は、説明義務と報告義務があり、労働者が必要なしと感じれば拒否できる。
それと金額については、別に俺も4000円くらいだし、そんなに欲しければくれてやるよ、必死ですねwwって感じだが中には欲しいやつもいるだろうから、金額関係なしにそういう事を書いちゃいけない。
344:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 10:57:40 kLXv3ApC0
>>341
>>342
>>340
レスありがとう。
やぱりお金返してもらいます。
345:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 10:58:46 D2Z8zynKO
労働基準監督署に電話した所、こんな回答が返って来ました。
Ｑ．スタッフ登録時にユニフォーム（ポロシャツ、Ｔシャツ、チノパン）やラバー付き軍手を
任意とは言え半強制的に購入するよう勧められた（特にユニフォームを買わないと紹介出来る現場が限られてくるなどのうたい文句で）
これに違法性はあり？
Ａ．ユニフォームや安全装備などは会社側が用意または支給するのが一般的ではあるが、
無理やり購入させ本人同意なしに給料から勝手に天引きしていたわけではないので、
スタッフ登録時にユニフォームを買わないと紹介出来る現場が限られてくるなどのうたい文句付きの半強制的とはいえ
任意であるがゆえ違法ではない。
346:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 11:01:26 vCgxCnUS0
「粗利の1.4％が２００円」なんだから、計算すればわかる問題じゃね。
ピンハネとしか表現できないんだが、設備とか機材とかＧＷが提供する
訳じゃねえし。人件費だけだから、頭数で予測できる金額だしな。
347:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 11:09:57 mBrSvcdhO
工作員だか何だか知らんがスポット派遣で働いている人たちをバカ
にしてはいけない。ネットカフェ難民にしてもそう。働き方は自由
だし、ひとつの会社にしがみつく必要もない。ワーキングプアから
抜け出せないのは本人だけの責任ではない。明日が見えない中でも
がいて懸命に働いている人たちから１回２００円とはいえ、騙し取
ったのは許せないよな。金は欲しいが、それ以上に許せないものが
あるから戦うんだよね。がんばれ、ユニオン。がんばれ、みんな。
348:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 11:11:39 93Apd7R00
日雇い派遣の不透明天引き、業界を一斉指導へ 厚労省
朝日新聞社
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
349:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 11:15:45 D2Z8zynKO
労働基準監督署に電話した所、こんな回答が返って来ました。
Ｑ．遅刻または欠勤した場合、ペナルティーとして次回作業時の給料から
￥１０００差し引かれた（賃金からの－￥１０００ではなく明細の内訳が交通費の所から－￥１０００）が、これは違法性あり？
Ａ．遅刻なり欠勤したペナルティーとして減給なり減額する事に違法性はない。ただし、賃金の●●％を超えたカットは労基法に触れる。
グッドウィルの場合はペナルティーとして交通費での－￥１０００のため違法性はない。
このような回答でした。
上記の賃金の●●％を超えたカットって所は記憶が定かじゃないので敢えて伏せました。
折角電話して聞いたのに記憶不鮮明で、知りたかった人にはスマン。
m(__)m
350:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 11:17:36 93Apd7R00
フルキャスト、天引き業務管理費を全額返還へ
人材派遣大手のフルキャスト（東京都渋谷区）は６日、日雇い派遣のスタッフの給与から、
１回の勤務当たり２５０円ずつ天引きしていた「業務管理費」について、創業時の１９９２年
９月にさかのぼって、徴収した全額を返還する方針を明らかにした。
同社は今年２月上旬、制度を原則廃止している。
同社によると、返還対象者は、同社と関連会社２社の派遣スタッフ。業務管理費は、派遣
スタッフの福利厚生などにあてるために徴収していた。今後、返還を請求したスタッフについて、
徴収実態を確認後、全額を支払うという。
３社の登録スタッフ数は、３月末現在で１７４万人。
（2007年7月6日23時13分 読売新聞
URLﾘﾝｸ(www.yomiuri.co.jp)
351:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 11:22:03 nnfFGwMF0
こそこそと非合法行為をしなければ成立しないビジネスモデルなど
泥棒会社詐欺会社とどこが違うのか教えて欲しい
まして社長がジェット機購入したり夜の街を徘徊したりする金を
スタッフが負担する必要など全くない
352:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 11:27:37 O0b9CPN50
データ装備費の本質は、先払い金利だろ～
大手のマスコミもつっこんで欲しいな～
会社側が、前払いで、給料払っているわけだから
グッドは、知らんが、振込みになると日ごとには請求されない会社もある。
353:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 13:17:52 fdLz9Zrq0
こんなのあったから貼っておく
金債権の利息について（関係法令）
「民法」
利息が生じる債権について、利率の約定がない場合、利率は年5分。
民法404条。
（商人間でのお金の貸し借りの場合は、
当然法定利息を請求することができますが、
商人でない個人間、又は一方が商人でない場合は、
利息の約束をしないと利息は取れません。
利息の約束をしてはじめて利息が取れ、
それにつき、利率を定めていない場合、法定利率が適用されます）
354:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 13:20:17 fdLz9Zrq0
一般個人の親戚から、商売のためとして、商人がお金を借りた場合、
法定利率は、年6分、消滅時効は5年です。商法522条。商法3条。
（商行為によりて生じたる債権は、本法に別段の定めある場合を除き、
消滅時効5年。ただし、他の法令により短い時効期間がある場合は、
その規定にしたがう（商法522条））
会社（商人）のお金の貸付（営業のため）は、商行為であり、
法定利率は、年6分、消滅時効は5年です。
金銭債務の不履行、損害賠償の額は、法定利率による。
ただし、約定利率が法定利率を超えるときは約定利率による。
不当利得、悪意の受益者は、
その受けたる利益に利息を附して返還しなければならない。
損害あるときはその賠償の責めに任す。
引用↓
URLﾘﾝｸ(www.amy.hi-ho.ne.jp)
URLﾘﾝｸ(www.mori-office.net)
URLﾘﾝｸ(www.mori-office.net)
355:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 13:24:11 HFCLacs1O
>>335
交通費名目で1000円とって、スタッフに支払っているが。
長期の定番なんかは、1000円とって実費をスタッフに払って後は利益だそうだ。
噂でしか聞いた事なく証拠がないからあれだが、
データ装備費は特別利益、もしくは使途不明金になってるかも知れん。
どうも後者っぽいんだよな。
これ証明されたら脱税すよw
356:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 13:27:23 t7VeD93O0
>>355
証明も何も君らからの源泉徴収自体が収められてないわけで明らかに脱税なんだが
357:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 14:14:46 jRLglM/k0
>>356
（定時金+交通費ー源泉徴収）ーデータ装備費=差し引き支払い額
なるほど明らかに脱税だね。
国税にいった方がいい？
358:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 14:55:38 wgvpqmsa0
実は僕も以前登録していた会社で「事故対策負担金」として天引きされていた
上に他にも天引きされていました。
4年間、在籍していて明細書を見直して計算してみると100万近く引かれてました。
返してもらえるんでしょうか？
359:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 15:05:55 xSt0jNkJ0
週刊ダイヤモンド 毎週月曜日発売！ 7月14日号 定価570円（税込）
★ ハケンの裏側 派遣･請負10兆円ビジネスの大激変！ URLﾘﾝｸ(dw.diamond.ne.jp)
派遣・請負社員は雇用形態の1つとして完全に組み込まれ、市場は急速に拡大している。
一方で、この業界ではグッドウィルに象徴される違法行為も後を絶たない。
いまや10兆円規模にまで膨張した派遣・請負ビジネスの「裏側」をあぶり出した。
人材サービス業界の闇を背負うグッドウィル･グループの窮地
主要人材ビジネス企業実力度ランキング
詰める・ほめる・ノセる リクルート流営業マン育成法
[Part1] 産業別･企業別に徹底調査！ ここまで進んだ非正社員活用
“研修”という名の人身売買 実質時給300円の外国人
保険･有休･労災全部なし 虐げられる｢日系人労働者｣
ピンハネ､違法行為が横行！ 日雇い労働者使い捨ての実態
｢慣習｣と化した違法派遣！ 家電量販店｢ヘルパー天国｣
[Part2] 中年男性も主婦もこだわる“ハケン社員”という生き方
ネット調査で浮き彫りになるハケンの｢本音と建前｣
[Part3] 給与･福利厚生で満足度評価 ｢待遇のいい会社｣ランキング
人材ビジネス主要20社のスタッフ満足度ランキング
働きがいのある派遣･請負会社の勢力分布図
派遣会社が知られたくない時給アップ実現の裏交渉術
派遣社員の地域別･職種別平均時給
パソナ グループ代表兼社長●南部靖之
[Part4] ニート･フリーターにも熱視線！ ユニーク派遣人材争奪戦の内幕
ユニークな人材派遣の事例一覧
360:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 15:17:50 YSGk/UoE0
>>349
罰金は１０％まで。でも交通費が無しと言う事なのでギリok
交通費が無くなったので今まで通り1000円引くとアウト＞よって現在ペナ無し
現状、依頼先から貰う金もスタッフに払う金も大して変動してない
簿記上の仕訳の変えただけって所が脱税・詐欺に当たるか微妙……
>>355
データー装備費＝支店経費
>>358
他ってのが何かぐらい書かないと何とも言いようがないでしょ
フル全額返還決めたからか香ばしいのが湧いてるna
361:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 15:22:14 Vwx9wa4m0
>>358
不法行為の消滅時効は20年（それが起こった時から）
その事実を知った時からだと3年（損害賠償請求権）になりますゆえに、
不法行為と証明可能ならばまだ間に合いますな。
362:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 15:30:29 Glv3IW6h0
>>343
レスをちゃんと読め。
会社としては責任は取るべきだと思ってる｡って書いてあるじゃん｡
上辺だけでさわいで､掲示板で仲間煽って､ホント子供だな｡
>>347
確かに働き方は自由｡それは認める｡
ただスポット派遣にメリットだってある｡でもその分リスクがあるってこと｡
企業側だって長期雇用ができないから､スポット派遣に依頼するんだよねぇ｡
そこにすがってることに問題があるんじゃね？っての｡
だいたい、なんだかんだの理由をつけ国民年金､国民保険も払ってないんじゃ？
ワーキングプアとはいえ､月１０万円も稼げば､やってける人はやってますよ｡
ネカフェ難民みたいなのは、正直甘えだね｡擁護はできない｡
363:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 15:44:54 Vwx9wa4m0
↓が労働局（厚生労働省）の考え方、基本的に企業や経済団体の味方って事。
こいつらが何故ＧＷとかを今まで放置してきたかが良く分かるだろ？
URLﾘﾝｸ(news.cybozu.net)
おまけの天下り記事、何もしなくても退職後も職に就くことが出来、
しかも二重に退職金が貰える（5000万円とか）、適当な仕事をしていてもね。
漏れが経験した所では、天下りの仕事は大抵が新聞を読む、お茶を汲んで呑む、
ＦＡＸ等で送られてきた資料を配る、これだけ、一日暇そうにしてて給料は月60万円とか。
こう言う事に怒りを感じ無い？
これをやらせている（黙認している）のが自民党と公明党だよ。
最早問題は派遣業界だけじゃない、こんな天下りや汚職なんてデタラメな事やっている連中が、
労働者の事を真剣に考える訳が無いと言う事。
URLﾘﾝｸ(newstopics.dion.ne.jp)
364:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 15:54:56 YSGk/UoE0
>>362
工作員乙………もといニート乙ｗ１０万じゃやっていけねーよ
って言いたくなるほどの執着だな＞夜中から
まぁ甘えって言いたい事も分からなくはない。でも知らなかった事を
知らないままにするよりも、知ったのだから行動するってのもアリでしょ
っで、ココは装備費や裁判スレなのだが結局何が言いたいのか？
無駄な燃料は要りません！
365:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 15:58:23 0g1MJ48q0
>>362
スレ違いじゃね？
本スレとかニュースで語らないと
ここじゃ無意味だよｗ
366:裁判するぞー
07/07/07 16:11:31 bkj+9sGL0
昨日、裁判所に行ってきました。
仮差押の申立てについて、裁判所から補正命令がありました。
申立書に対して、もっと資料を提出しろとかいう内容でしたが、
仮差押はなかなか難しそうな印象がありました。
通常の裁判に対して、仮差押の申立て件数は数件しかなく、仮差押をするのは難しいみたいです。
とりあえず、追加の資料を提出して、申立てについて補足もしましたが、
仮差押ができない可能性が高そうです。
来週には裁判開始の為に提訴をします。
367:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/07 16:16:36 xVErY43/O
>>362あなたは私より年上でしょう？
わかりませんか？責任とるのは当たり前。
責任とってないだろ…この会社。常識的に考えて。
最初から最後まで責任は取らねばならんのです
368:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 17:09:44 sFfx3iwLO
こないだ相談センターに聞いてみて、各支店もオンラインで繋がってるのに何故直ぐに支払い出来ないかの理由で、あくまでデータ装備費返還は給与の未払い返還では無いみたいなこと言ってたな
369:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 17:18:05 jRLglM/k0
>>366
なるほど、仮差押は難しいみたいですか・・・。
先に訴訟おこしたほうがいいかも知れないですね。
がんばってください。
370:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 18:06:35 +DS+VkTxO
ところで、『データ装備費に関するご案内』っていう封筒が届いたよ。
本人確認するから返信用封筒送って。確認出来たら支店で支払うよ、みたいな内容のやつ。
皆は来ましたか？
371:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 18:27:45 CUvKafRs0
>>370
もう２日に来たけど、まだ送ってないｗ
たった４０００円で、コピー代１０円使って、わざわざ支店まで車走らせて取りに行くのがウザイからｗ
でも、明日には送ろっと。
372:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 18:53:40 /gEoA/1K0
てかフルキャストが全額返還なのになんでグッドはわざわざ手間かけた上で2年なんだよ？
とにかくなんでもかんでも対応遅すぎるよこの会社。
とりあえず糞グッドの対応が遅くて一部有給が消えている模様なので損害賠償請求もしますわ、、、
いらんことまでさせやがって。
373:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 19:21:53 EJqhF9qWO
まだ来ない(ﾟдﾟ;)友達には来たのにさッ(-ω-;)20日までには発送完了って書いてあったから待つ……↓
374:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 19:28:39 jRLglM/k0
>>372
三田労基が指導のさい入れ知恵したっぽいねー。
未払い金の賃金の時効は2年。だから2年なんじゃない？
って思ってたけど、>>368さんの仰る通りなら未払い扱いじゃないなら、
なんで返還するんだろうね。
ようわからんｗ
どうみても不当利得だから、厳密にいうと詐欺ととられてもおかしくないから、
待ってたらいつくるかわかんないｗ
とっとと訴訟おこしたもん勝ちだと思う。
375:裁判するぞー
07/07/07 19:30:53 bkj+9sGL0
>>354
利息の事でいろいろ疑問があったので参考になりました。
提訴する時はデータ装備費に利息を加えた額、さらに損害賠償請求もしようと思っています。
データ装備費の利息計算はかなり面倒で、給料を貰った日ごとの計算になるので、
かなりの労力になるのですが。利息はたいした金額ではないですが、
正当に請求できるものなので、手間は関係なく請求することにしました。
376:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 19:36:50 jRLglM/k0
>>375
お疲れ様です。
利息計算ソフトなんかありますよ
つURLﾘﾝｸ(www.vector.co.jp)
377:裁判するぞー
07/07/07 19:41:36 bkj+9sGL0
グッドウィル脱税疑惑発覚！！
まさかと思っていましたが、ここまでやるとは・・・。
支払確定内訳一覧表と日給領収伝票のチェックをしたのですが、
この二つに関しては金額が一致していました。
しかし、一年に一回もらう源泉徴収票に記入されている金額と源泉徴収税額が、
支払確定内訳一覧の金額より少なくなっていた。そして源泉徴収税額も少なかった。
これって、いったい・・・。
378:裁判するぞー
07/07/07 19:51:35 bkj+9sGL0
みなさん！！
もしチェックできる方がいたらご自分の物をチェックしてください。
これがほとんどの方でそうなってたら組織ぐるみでやっているという事になります。
一年の所得金額が約１００万位（詳しくはわかりません。ごめんなさい）の人は、
源泉徴収税が全額戻ってきます。でも、払った金額全額は戻ってきません。
それは、グッドウィルが源泉徴収税の一部をネコババしているからです。
税金が全部戻る事になってる人は、たぶん少し損をしています。
戻らない事になってる人も、国の為に払ったと思っていた税金がグッドウィルが横領しています。
これは大問題ですねー。
さて、国税局に言いましょうか？警察に言いましょうか？
どうしましょう。みなさんも調べてみては？
税金は払ってもいいと思いますが、税金だと思っていたのがグッドウィルに横取り！
許せません。証拠があるので徹底的に追求しますよー！！
379:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 19:57:48 cHREeP8E0
まじかいなｗ
確定申告の控えあるから来週支払確定内訳一覧表取りにいくわ
380:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 19:57:51 sBzxg/JCO
自分はＧＷ８年やってるのですが、データ装備費についての書類が届きました。
実際ならば８年丸々返してほしいのです…とりあえず２年で受け取っていいものなのでしょうか？
後から10年間さかのぼって返還となった時に２年間で受け取った人はもらえないとかないか不安で…
長々とすいません。
381:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 20:03:01 cHREeP8E0
>>378
ところで差額はどれくらい？
大雑把でいいんで
382:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/07 20:07:44 nF0kNhjz0
未払い給料にしておけばよかったものをｗｗｗｗ
債権の話であった、一つ受け取ったら全てとみなすを読んだのかねグッドはｗｗｗ
未払い給料じゃない以上２年で納得する義理はないわな。
加えて請求期間も少し延びるわけだから・・・ｗ
383:裁判するぞー
07/07/07 20:13:23 bkj+9sGL0
>>381
金額は大きくはないですが、大きいとバレちゃうからでしょうｗ
でも、やってることは金額の大小に係らず犯罪行為です。
データ装備費よりも悪質なのでは？
大雑把な金額は、実際に貰った給料の所得が７４万５０００円で税金が１８０００円。
でも、源泉徴収票には・・・７３万円で税金が１６５００円。
差額は貰ったはずの給料が１５０００円少なく記載されていて、税金が１５００円ネコババされていた。
この事実はどうしましょう？ｗ
384:裁判するぞー
07/07/07 20:16:14 bkj+9sGL0
>>380
私にはまだ書類が届いていませんので、なんとも言えませんが、
もう少しみなさんの意見を聞いてからの方がいい気がしますねー。
385:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 20:19:19 Vwx9wa4m0
>>345
労働基準監督署は労働者側の立場に立って考えるつもりは毛頭無いから。
所詮役人、今回のミートホープ社の件と同じ。
北海道も農水省も責任の押し付け合い、悪事がばれれば「ゴメンナサイ」で終わらせる図太さ。
違法ではないと言う前に、その販売でＧＷが利益を上げているのかどうか確認は一切していないはず、
以前新宿の労基署に電話したときもそんな感じだった、その後直ぐに、違法派遣問題でニュースになっていたけどね。
386:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 20:19:47 d+neYDEq0
>>324 >>327
派遣社員は派遣会社に労働力を預けてるだけ
派遣会社はその労働力に１０パーセント程度上乗せして企業に貸し付ける
それでも３０～４０パーセントの粗利を得たいから派遣社員から預かった
労働力を２０～３０パーセントピンハネして返す。そう考えると派遣社員が怒るのも無理はない
３０～４０パーセントの粗利を得たいならピンハネするのじゃなくて
貸し付ける時に３０パーセント～４０パーセント上乗せすればいい
387:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 20:20:07 mBrSvcdhO
裁判するぞー様。国税局へレッツゴーですな。詐欺、脱税・・・・
派遣業取消確定。これでもコムスンの時みたいに俺は悪くないとダ
ダこねて記者会見にやっと出てきてまた事務処理のミスなんて言う
のか？
388:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 20:21:51 KJdf7Ynl0
横領＜脱税
国税行け
389:裁判するぞー
07/07/07 20:31:10 bkj+9sGL0
みなさんにさらに報告があります！！！！
過去に違う支店にも登録していましたが、その支店も税金をネコババしていました。
平成１８年分の他に平成１７年分も同じでした。
やはり、１０００円位ネコババしています。
これ以前の分は私にはわかりません。
でも、過去に他の支店でも同じくらいの金額だし、この件は完璧にクロでしょう。
これも大きな問題にしましょう。
390:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 20:33:10 /gEoA/1K0
さっさと払っとけば良かったのに、、、取れるもんは全部取りに行くぜ～
全力空売りからサイバンで暴落の大もうけコンボ発動かな、、、潰れろ潰れろ！
391:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 20:39:41 sFfx3iwLO
>>387
金は返してから潰れてほしいな
392:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 20:50:04 cHREeP8E0
取れるもん取っておかんとまずいな
来週から有給取りまくろっと
393:裁判するぞー
07/07/07 20:53:39 bkj+9sGL0
>>387
おそらく、事務的なミスと言い訳はするでしょうねー。
今日は土曜日なので、月曜日にでも、すぐに国税局に行ってきます。
394:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 20:56:20 /gEoA/1K0
>>392
気をつけるんだ！
内勤が「わかんねー、しらねー」を連呼するので相談センターに連絡すると
数日後に「指導しました」言われて行ってもその後「まだ準備できてませんうぇあぇあ」で
1週間近く待たされた後間違った日数を渡されるので結局労基に行くハメになります。
有給罰則はキツイ（３０万以下罰金）だからごめんなさいして払いはするけど、、、待たせすぎじゃね？
てかたらいまわしアンド遅延行為で諦めさせようとしてくるのがグッドの手、しかも嘘付きまくりだぜ！
395:裁判するぞー
07/07/07 20:58:25 bkj+9sGL0
グッドウィルは最初からおとなしく全額返還しておけば、事を荒立てないで許してあげたんですけど、
度重なる誠意のない対応や信任票など、スタッフをバカにしているとしか思えない事をしているので、
もう許すつもりはありません。
差押えに裁判、労災、税金ネコババ。とことんやります。
前も私は言いましたが株価を３００億円下げるのが目標です。
あらゆる手段をつかいます。
グッドウィルをつぶします。
みなさんはグッドウィルが潰れる前に早く行動を起こしてください。
有給も早く取ったほうがいいですよ。
まだまだ叩いたらネタはでてきます。
この事実はメディアの方の協力を頂ければ近日中に発表させていただきます。
証拠は手元にありますので・・・。
もう止まりません。グッドウィルが崩壊する日カウントダウンです。
じわりじわりと攻めていきます。
396:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 21:12:25 rawHCVHwO
>395
賛同します。
データ装備費\1800ですが賛同します。
397:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 21:13:08 rawHCVHwO
>395
賛同します。
データ装備費\1800ですが賛同します。
398:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 21:42:20 ZRFPzhE40
ｽﾚﾘﾝｸ(part板:192番)
192 名前：FROM名無しさan 投稿日：2007/07/07(土) 21:25:52
天引き グッドウィルを提訴へ（NHK）
URLﾘﾝｸ(www3.nhk.or.jp)
この問題は、人材派遣会社大手の「グッドウィル」が、ことし４月まで短期の派遣労働者の賃金から
１回の勤務に付き２００円を保険料や安全用品の購入などにあてる「データ装備費」として天引きしていたものです。
派遣労働者で作る労働組合「派遣ユニオン」は、天引きは強制的に行われ、使いみちもはっきりしないとして
全額の返金を求め、「グッドウィル」は過去２年間に限って返す方針を示しています。これについて労働組合は、
「グッドウィル」で働く人たちに呼びかけて７日、都内で集会を開き、今後の対応を話し合いました。
その結果、天引きされた金は会社側が不当に得たもので、過去２年分だけしか返金されないのは納得できないとして、
「グッドウィル」に対して全額を返すよう求める裁判を起こすことになりました。
労働組合では原告団を結成したうえで、早ければ今月中にも、東京地方裁判所に訴えを起こす方針です。
「グッドウィル」による天引きは、過去２年分だけでも、のべ８０万人からあわせて３７億円に上る見通しです。
裁判に参加するという３８歳の男性は「１０年以上働き続けたので天引きされた額は４０万円以上に上る。
全額返してもらうよう争っていく」と話しています。
399:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 22:43:15 D2Z8zynKO
>>357
それは思い込みか勘違いでしょ
ある現場の給料
￥７０００の場合
賃金￥6000交通費￥1000
明細の定時賃金に対しての計算でちゃんと源泉税が取られているよ
だから、￥7000からの源泉税が取られているわけがないし、そもそも交通費は非課税なわけだから。
400:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 22:53:21 D2Z8zynKO
399の続き
つまり…
例１
『（定時賃金－源泉税）＋交通費』－データ装備費
であって
例２
『（定時賃金＋交通費）－源泉税』－データ装備費
ではない。
例１と例２では大いに意味合いが違う。
401:裁判するぞー
07/07/07 23:00:56 bkj+9sGL0
自分の場合・・・
実際控除された源泉徴収税額 ＞ 源泉徴収票に記入されていた金額
実際に貰った給料 ＞ 源泉徴収票に記入されていた給料
これは何という犯罪ですか？
脱税なのか、詐欺なのか、横領なのか？
詳しい方がいたら教えていただけますか？
402:某女
07/07/07 23:02:10 8hwsM7CJ0
労働基準監督署で聞いてきたけど、待機している間に仕事の依頼があって、その仕事に行くと、
現場で働いた分の給与は出るけど、待機していた時間の分の給与が出ないんですよね。
話を聞いてくれた監督所の人によると、
「事務所の椅子に座っているだけとはいえ、体を拘束しているのだから、途中で入ってきた
仕事の依頼を受けたとしても、待機分を払わないのはグレーゾーンの疑いがある」とのこと。
グレーゾーンと言われた理由は、多分、そもそも法律がそこまで想定していないからだと思います。
私自身は待機→仕事の経験がないので、「待機分払え」とは言えないけど、
この経験がある人は裁判などで突っ込む余地がありますよ。
ほんと、折口ってロリコンのクセに金に関してはがめついな。
403:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 23:04:58 jNqComE90
そいや私は実際にもらった手取りと引かれた税金しか月々の家計簿に記してなくて
源泉票もらった時に「支払い金額」-「源泉徴収税」=「手取り」だと思ってたんだが
何度計算しても合わなくてよくよく考えたら
「支払い金額」-「源泉徴収税」-「データ装備費」=「手取り」だった
この「データ装備費」の部分は源泉票にはまったく記載されてない
つまり源泉票みただけじゃデータ装備費がいくら天引きされてるってことはわからないのだ
またデータ装備費は所得として計上されている為
所得を元に算出される健康保険や住民税等で不利益が生じている
404:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 23:08:57 jNqComE90
わかりにくかったかな?
つまり「所得」=「手取り」+「データ装備費」になってて
実際には支払われていない「データ装備費」分まで所得扱いにされてるということ
405:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 23:21:36 mBrSvcdhO
裁判するぞー様、小樽様。実況板の市況１のグッドのスレの６０５
をはじめ、訴訟に否定的な書き込みが出てきています。個人で戦う
にせよ、ユニオンで戦うにせよ勝てる戦略を立てないと、グッド側
には相当の知恵者や悪徳弁護士がいるでしょうね。この訴訟長引く
と風化します。公判が始まるまでにグッドをギブアップさせないと
。ユニオンの弁護士は誰なの？
406:裁判するぞー
07/07/07 23:31:54 bkj+9sGL0
日給と残業を合わせた給料から所得税を引かれて、
それに交通費をプラスして払えばいいのだけど、
そこからデータ装備費が控除されてる。
もらってないものからも所得税が引かれている。
っん！！！！
もしかして、データ装備費に掛かっている税金分をプールして、
それをネコババしているのかな？
だから、源泉徴収票と実際の税金のズレがあるのかな？
私の言いたい事がわかりますか？
とにかく、これは詳しく調査してもらう必要がありますねー。
407:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 23:35:01 xkT8snZKO
返還されたお金は、
今年度分の収入として税金引かれるのかな？
そうだとしたら、
>>404の事から二重徴収される可能性があるって事なんじゃ？（汗）
408:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 23:37:31 tMd8ef4BO
メディア（マスコミ）だと、週刊プレイボーイが味方についてくれるかも。
何号か前の表紙に『金返せグッドウィル』って書いて、データー装備費の事記事にしてたからね。
409:裁判するぞー
07/07/07 23:38:59 bkj+9sGL0
グッドからスタッフには給料として払っているから、税金を引いてる。
でも、グッドは税務署に対して、データ装備費を引いた給料しか払ってないから、
それ分の税金しか貰ってないからと、源泉徴収票には実際の所得と払った税金とのズレがあるのかと。
もしかして、二重帳簿の疑惑があるのでは？
それはコンガシステムか？？
どうゆう事はまったくわかりませんが、なんかかなり怪しい。
とにかく早くチクリたいなぁー。
月曜日が楽しみですｗ
410:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 23:45:12 jNqComE90
さっき給料明細（正式名「日給領収伝票 兼 日雇雇用契約書」）をみて計算したけど
源泉税額の合計と源泉票記載の額は一致したよ
ま、私の場合だけど
411:裁判するぞー
07/07/07 23:49:39 bkj+9sGL0
>>405
提訴しても、大弁護団で抵抗するでしょう。
でも、ここまで沢山の問題が出ると、もう再起不可能でしょう。
裁判の結果がどうであれ、評判が悪すぎて他の企業から総スカン食らうと思いますが。
>>408
週刊プレイボーイは間違いなく見方ですね。
いつもいい記事を書いてくれてます。
今週も書いていましたし。
来週もいい記事があると思います。
今度の月曜日発売のプレイボーイを買いましょうｗ
412:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 23:50:42 jNqComE90
>>407
データ装備費から税金は引かれないよ
未払いにされてた給料の一部が返ってくるだけのこと
友達に貸してたお金が返ってくるのと一緒ですよ
413:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/07 23:54:14 cHREeP8E0
>>405
戯言なんぞほっとけ
そいつのレス抽出したが根拠のない買い煽りだ
訴訟はデータ装備費だけでは終わらんよ
俺的本命は集合拘束の賃金だ
こっちは明確な懲戒基準があっただけに（イレギュラーポイント累積による登録抹消＝懲戒解雇）
労働者側の主張が認められる可能性は高いかと
１件２００円なんかじゃ済まねーよ
ただこれは２年分になるだろうけど
414:裁判するぞー
07/07/07 23:55:49 bkj+9sGL0
>>410
一致したんですか。ではあなたの分に関しては誤魔化してないみたいですね。
ということは、支店ごとに支店長レベルでごまかしているんでしょうか？
私の場合は2つの支店とも金額がズレていて、１８年も１７年もずれていたので、
会社ぐるみで長年の間やってるのかと思ってました。
私の分だけではないと思いますので、もしチェックできる方がいましたら、
結果を教えていただけますか。
415:137
07/07/07 23:57:38 yhY/JvHY0
するぞーさん。
俺の普段貰う給与支払書からだと、ちょっと見て取れません。
８５００円の総支給から
データ装備費控除されて居た時は２００円の源泉税。
８５００－３００（源泉）ー２００（データ装備費）＝８０００（交通費含む）
になってました。
で、データ装備費控除が無くなった時からは
８５００－３１０（源泉）－２００（データ装備費）+２００（勘定科目分からず）＝８１９０（交通費含む）
になってます。
源泉金額が違うので、上記の様な事は無いと思います。
416:ムキー
07/07/07 23:58:39 dPw2zj4WO
>>400
『（定時賃金＋交通費）－源泉税』－データ装備費 が事実。
なぜなら、給料の支払いを扱う内勤が手配ミスの時に、
三時間のショートでしたので、
交通費(実際の交通費1280円)＋保証金？(1000円)＝2280円
で納得して事務所に行くと、
交通費のみ、で理由を聞くと、
「交通費(1000円)＋(交通費ｵｰﾊﾞｰ280円)＝給与(1280円)です。交通費は給与にあたり、源泉対象し。」
とのこと、交通費が実際1280円していると説明すると、支店長に了承をとっておりました。
417:137
07/07/07 23:59:32 yhY/JvHY0
それよりも、支払確定一覧もう一度確認した方が良いです。
今ざっと見たら、費用が手当てって項目に・・・
何で給料貰った時に確認しなかったんだ俺・・・
418:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 00:01:16 yhY/JvHY0
税務署も行ってこないと・・・
確定申告やり直しかよ・・・
419:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 00:12:50 fXGFrBb70
>>405
宇都宮健児あたりじゃね？
420:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 00:14:50 sUwd3z480
給料明細の右下に「他支払」「源泉合計」「差引現金支給額」とあると思います
するぞーさんはこの「源泉合計」の1年分の合計と源泉票の記載額が違うってことですよね?
それはありえないしあっちゃいけないはずです
ちなみに「他支払」はデータ装備費のことです
421:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 00:16:02 TFZ5AMjbO
>>412
そうですか。
一瞬救われね～と思ったが、
ひと安心したよ。
教えてくれて㌧
422:裁判するぞー
07/07/08 00:18:57 2DNia1Ab0
>>415
給料の明細だけではチェックする事はできませんよー。
給料の明細か支払確定内訳一覧表で実際に払った税金がわかります。
それとは別に、１年間でいくら稼いでいくら税金を払ったかという書類（源泉徴収票）があります。
毎年１月位にもらうと思うのですが。
その源泉徴収票に書かれている税金が実際に払った税金より少ないのです。
同じはずなんですが、違うのです。
税金の申告に行って、手元に源泉徴収票がない方は、税務署に問い合わせてみるのもいいかもしれません。
払ったはずの税金が国に支払われていない。
グッドウィルは税金ドロボーです！！！
423:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 00:19:48 Spr6aZRX0
１８年分を計算してみようと思うのですが
期間は１８年１月１日から１２月３１日まででいいですか？
424:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/08 00:23:43 HUr9UCS90
>>405
負け犬の遠吠えでしかないですｗｗｗ
425:裁判するぞー
07/07/08 00:25:10 2DNia1Ab0
>>420
はい。そのとおりです。
源泉合計が源泉徴収票に記載されている金額が違うということです。
絶対にありえない事ですよね。
あったとしたら、ものすごい大変な事だと思います。
データ装備費以上の問題に発展する可能性もあるのではないでしょうか。
どう思いますか？？
念の為にもう一度チェックしてみます。
426:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/08 00:25:52 HUr9UCS90
>>423
決算日って６月１日？
427:裁判するぞー
07/07/08 00:27:13 2DNia1Ab0
>>423
はい、その通りです。
ぜひ確かめてみてください。
結果がわかりましたら教えてください。
宜しくお願いします。
428:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 00:30:37 Spr6aZRX0
>>426
決算日はわからないです･･･
>>427
ありがとうございます
とりあえず税のとこだけ計算してみます
429:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 00:32:44 9w6hD/aR0
>>383
まさかここまでやってるとは・・・・。
国税に言ったほうがいいでしょうね。
自民お墨つきｗのGWですがちょっと調子にのりすぎですからねー。
いくらお役人でもさすがにお灸すえると思いますが・・・。
月曜に早速でお電話をｗ
>>394
どうみても、いままでのこの会社のやり方だとそういう考えでしょうね。
派遣なんてほっとけばそのうち黙るって本気で思ってそうだから困るｗ
>>395
私は内部事情しって怒りを覚えた人間ですので応援してます。
>>408
プレイボーイはここ最近は毎週、GWたたきの記事だしてますね。
430:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 00:35:20 wZf4XVtnO
>>422
馬鹿なｵﾏｲﾗから更にﾋﾟﾝﾊﾈしてるだけだろ。
431:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 00:36:50 fXGFrBb70
>>426
6/30だろ
で公表予定が８月のはず
432:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 00:38:32 sUwd3z480
たぶん明細や源泉とってるようなスタッフは1割もいないだろうな
433:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 00:38:57 JxMu/5BR0
交通費が給料って扱いになるなら、罰金の１０００円が違法に当たる可能性が
そもそも交通費って仕訳してるけど、実際は関係ないｗ
Q,１０００円超えたんですが
A,電車で１０００円超えた場合と指定があった場合のみです
Q,集合場所からのバス代で合計１０００円越えるんですが
A,その現場はバス代出ません
Q,集合場所からのバスは指定にならないのですか？（センター凸
A,交通費は支店長判断で支払われます
まぁ交通費＆装備費がなくなったのに源泉変わらない時点で可笑しいよな
434:137
07/07/08 00:41:29 1LJwNgtm0
するぞーさん
さすがに確定申告時に気が付きませんでした。
（まだ本当なのかどうか半信半疑ですが）
さすがに国に提出する書類なので、疑いませんでした。
自分は月曜日に支店に行って全ての書類を用意しなければ
何とも言えません。
これは本当だったらあまりにも大問題。
435:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/08 00:45:03 HUr9UCS90
>>430
馬鹿でーーーす＾＾＾＾
>>431
ありがとう。。
>>428
平成１７年７月１日から平成１８年６月３０日の分だと思いますが。
436:裁判するぞー
07/07/08 00:50:49 2DNia1Ab0
>>429
グッドウィルが騙していたのはスタッフだけではなく、国までも騙してました。
さすがに、税金まで横取りしてたら、財政難のお上は、いくらなんでもだまっていないでしょう。
追徴課税で税収が増えますよｗ
電話だけでなく、証拠を全部直接持っていって全部ぶちまけますよーｗ
念のためにもう一度税金をチェックしてみましたが、やはり金額は一致していません。
私の場合は給料の明細がほとんど全部あります。ないのは１枚だけ。
支払確定内訳一覧表も全部の勤務の分があります。源泉徴収票もあります。
証拠はすべて揃っています。
437:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 00:56:56 sUwd3z480
交通費って給料扱いになってるの?
私がやってた頃は時間給とは別に1勤務1000円の交通費が必ず出たけど非課税だったよ
1000円超える場合は請求すれば貰えたし交通費かからない現場なら丸儲けだった
指定されてバスやタクシー乗ったらその1000円とは別に全額支給されてたよ
支店によって違うのかな?
438:137
07/07/08 00:58:06 1LJwNgtm0
小樽さん
会社の会計年度と個人の所得税の年度勘違いしてません？
439:裁判するぞー
07/07/08 01:02:44 2DNia1Ab0
>>434
私もまさかと思いましたよ。
役所に提出する源泉徴収票がインチキだとは、誰も思いません。私も信用していました。
今日、偶然に見つけてしまいました。
ここにＵＰして公表したい位ですが、さすがにそれはできないので・・・。
自分でも、まだ信じられないのですが、真実なんですよねー。
440:428
07/07/08 01:04:23 Spr6aZRX0
計算終わりました。
残念ながら(？)合計が一件分足りないくらいなので
計算ミスか伝票が紛失してるかで、大丈夫そうです。
小樽さん＞よくわからなくて･･･すみません。。
441:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/08 01:04:42 HUr9UCS90
仮払いがつく税金があるはずです。
仮払い消費税、仮払い法人税、仮払い所得税等の勘定があるのはそのためでありまして、、
６月３０日決算なら、三ヶ月分が計上してあるはずです。会社によって違うけどｗ
442:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 01:05:24 TFZ5AMjbO
今、18年度の源泉徴収票のコピー出して、
支払い確定内訳一覧表から18年の源泉税を合計してみたんだが、
何度計算しても源泉徴収票の方が55円足らねえぞーおぃｗｗｗ
55円ズラ代の足しに使ったんか？おぃｗｗｗｗｗ
443:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 01:07:44 j0vYjTaF0 BE:168148962-2BP(333)
>>442
それをみんなの分を集計して税務署に持ち込めよ。 税務調査に持ち込め おもしれぇぞ
444:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 01:11:06 bPmFGrNO0
国税ってｗｗｗ
管轄の税務署からにした方がいいんじゃない？
いきなり国税はいくらなんでも馬鹿だろｗｗｗ
445:裁判するぞー
07/07/08 01:11:08 2DNia1Ab0
所得税の計算は１月１日から１２月３１日までですよー。
私の場合・・・
源泉税 Ａ月４２０円 Ｂ月６９０円 Ｃ月８４４０円 Ｄ月８５４０円 合計１８０９０円
平成○○年給与所得の源泉徴収票には・・・ １６６７０円
この差額はいったいなんでしょうか？
はい！ネコババしましたｗｗｗｗｗｗｗ
446:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/08 01:11:16 HUr9UCS90
ああ、、、、、、、すみません。。。。。
おれの間違いだｗｗｗジョッキ生め！！！！１
余談ですが、仮払いの税金とかを計算するときに間違う人が多いから検定には結構仮払いを計算する問題が出ます。。
グッドの社員間違ったんじゃ・・・ｗｗｗｗｗ
447:137
07/07/08 01:16:25 1LJwNgtm0
小樽さん
１級持ってるって前に書いてたけども、
もしかして科目合格狙ってる？
実はおいらもそっち方面ｗ
馴れ合いレスすんません。
448:裁判するぞー
07/07/08 01:18:26 2DNia1Ab0
>>442
ウケたｗ
５５円ズラ代の足しにってｗｗ
間違いないですねー。やはりやってるみたいです。
さっき、警察に電話しました。そしたら、管轄の国税局に連絡したらいいよって言ってました。
親切に電話番号まで教えてもらって、いいおまわりさんでした。
みなさん、一斉にぶちまけましょうｗ
449:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 01:19:12 sUwd3z480
私の登録支店はめちゃくちゃマトモなとこだったということですね
それが当り前のことなんですがね…
みなさんがんがって不正を暴いてください
450:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/08 01:21:51 HUr9UCS90
>>447
科目合格というのはアレか？ｗｗ恐れ多くも税理士系のやつか？ｗｗｗ
狙ってはいるが、実務をして経験を積んでから取り組もうと思う。
簿記って、日本語の問題が多いよなｗｗｗｗ
451:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 01:22:15 FZND3h03O
出る杭は打たれるって事ですかよ！
452:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/08 01:24:14 HUr9UCS90
>>448
こんな時間に
か け た の か ？ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
453:裁判するぞー
07/07/08 01:29:18 2DNia1Ab0
>>452
警察は２４時間営業だからかけても大丈夫ですよ。
早くぶちまけたいのに、月曜日まで待たないといけないのがつらい。
月曜日が楽しみですｗ
454:137
07/07/08 01:29:31 1LJwNgtm0
>>450
日本語じゃなくて、日商語じゃね？ｗ
するぞーさん
国税の査察って令状無しで行けるです。（国税徴収法）
なので本当に怖い。あと一回査察入ると３年に一回確実に入れるらしいです。
（これは国税局に勤める友達からの情報）
455:裁判するぞー
07/07/08 01:43:15 2DNia1Ab0
>>454
礼状がなしでもって事は、めちゃめちゃ怖いじゃないですか！！
いま話題の会社なので、ちゃんとお話しを聞いてくれたら嬉しいのですが、どうなんでしょう。
すぐに査察になれば、グッドウィルも証拠を隠滅する時間がないかもしれないですねー。
でも、証拠は実際にココにありますので、隠滅してもムダですけどねｗ
456:137
07/07/08 01:47:20 1LJwNgtm0
>>455
するずーさん、滞納処分に関するだから、
間違えてたかも、そしたらごめんなさい。
457:裁判するぞー
07/07/08 01:50:03 2DNia1Ab0
>>456
なるほどー。
でもどっちでもいいですよ。
とにかく、査察がすぐに入るように、いろいろやってみますよｗ
458:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 01:51:22 1LJwNgtm0
でも解せないのが、
会計上どう処理していたのか？
従業員預り金をネコババする企業って案外多いわけですけども。
（今話題の年金など）
459:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/08 01:57:03 HUr9UCS90
>>458
普通に総売上に加えてたんじゃないかと
売上原価を減らすのが奴らの目的だったんじゃないかな？
なにがしたいかわからない行為ではあるが
460:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 02:09:06 F2GBh0xu0
福岡市の警固公園で１月３日、フリーターユニオン福岡は「新春路上労働相談」を強行。 突然「裸族（詳細割愛）」がリアル・ラップパフォーマンスを始めた。
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
ユニオン加入＝こんなことさせられるんですか？
皆さんのお友達ですね。
噛みすぎでしょwww
マジで最高です！！派遣ユニオン万歳！！
461:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 02:11:37 U6OiXoOx0
◆グッドウィル折口会長のベッドで寵愛を受けていた女達
森下悠里 URLﾘﾝｸ(holiday22.keyblog.jp)
南明奈 URLﾘﾝｸ(www.ishimaru.co.jp)
品田ゆい URLﾘﾝｸ(holiday22.keyblog.jp)
本城小百合 URLﾘﾝｸ(www.videoboy.tv)
瀬戸早紀 URLﾘﾝｸ(moedolblog.up.seesaa.net)
462:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 02:12:53 U6OiXoOx0
◆グッドウィル折口会長の竿姉妹
URLﾘﾝｸ(www.mainichi-msn.co.jp)
◆ついに実名報道!折口会長の親密タレントは瀬戸早妃・柳沢なな・森下悠里！！
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
グッドウィルの犯罪行為、介護報酬の不正請求。
つまり、われわれ国民の介護保険料や税金を無駄に使われてしまった訳だ。
グラドルに。
◆南明奈、グッドウィル折口会長との交流を認める！
URLﾘﾝｸ(www.sanspo.com)
グッドウィル・グループの折口雅博会長（４６）から寵愛を受けたと一部で報じられた
グラビアアイドル南明奈（18）が2日、都内のスタジオで会見し、交流があったことを認めた。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
463:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 02:18:46 9w6hD/aR0
ちょっと明細すべて出てる支店と源泉比べてみましたが・・・。
給与明細の合計>源泉収入の合計なんですが・・・。
464:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 02:34:34 TFZ5AMjbO
先程から源泉徴収票18年度の支払い金額と一覧表の18年分の支払い金額合計が一致しない…。
×支払い合計額
×差引支給
×差引支給＋データ装備費
×差引支給＋源泉税
どうやっても合わない。
わからん。どうなってんだ？
465:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 02:58:25 XRkpGuS3O
税務署にもって行けば、数字が合ってるかみてもらえると思うよ。
466:ベルナー
07/07/08 03:06:49 zvHjDy5a0
法改正して、人々が働くあらゆるところに労働組合を置くことを義務づければ
いいんだ。拮抗したり抑止したりする勢力があれば、少なくとも横暴は減るばず。
折口みたいな人間には、道理だとか物の筋道とか倫理なんかどうでもよくて、
「俺が俺の会社で何をやろうが俺の勝手だ」とでも考えているようだ。
そんな奴、はっきりみんなで「独裁経営者」って言ってやればいいんだ。
悪いことしてるんだから何にも遠慮はいらないはず。横暴三昧を繰り返す
独裁経営者など、社会にとっては百害あって一利なし。独裁経営者など、
一人残らずこの世から抹殺したいね。
独裁経営に死を！
467:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/08 03:14:40 HUr9UCS90
>>460
ようやくどういう相手に喧嘩売ったかわかりましたか？
あなた達が喧嘩を売った相手は個人ではないのです。歴史の勉強はしなかったのですか？
歴史上独裁者が成功したことは無いのです。必然から見て、人の意見を聞かねばつぶされる運命にあるのです。
>>466のような方もいれば裁判さんも>>458のような人もいる。色々な人が集まって労働者です。
468:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 03:18:38 fXGFrBb70
>>466
とはいえ、こういうのは論外ということで…
ゼンセン同盟はオルグを労働者ではなく経営者のところに派遣する。
経営者に「共産党が手を伸ばさないうちに労使協調の組合を作って
おいた方がいいですよ」などと巧みに勧誘し、御用組合を作らせる
URLﾘﾝｸ(roudousha.seesaa.net)
469:137
07/07/08 03:32:17 1LJwNgtm0
まあ燃料投下って事で、社員スレから。
944 名前： 名無しさん＠そうだ登録へいこう 投稿日： 2007/07/08(日) 01:35:57 ID:N7ShXDH5O
>>942 そっちの統括も変わらないんだね。関東方面は軒並みそのママだから全然体制変わらないよね…。
新聞に載るのは氷山の先っぽの先っぽだし、統括からは労働局とかからの助言指導は無視しろって言われてたから東京神奈川だけでもこれからもボロボロ出てくるよなぁ…。
私はもう疲れたから他の人達みたく労働局に相談行くかもしれない…。
もう有給の件とかでも指示出した人間にも罰金払ってもらいましょうよ。
470:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 04:03:51 H0rkr5muO
本当はこっちに書き込むはずが間違えてパート11のスレの方に書き込んでしまいかぶるが、詳細はパート11の>>270を参照してくれ
源泉徴収票の給与賞与の支払金額は、
ＧＷの明細（日給領収伝票 兼 日雇雇用契約書）でいう所の
合計の金額ではなく、
その合計金額から交通費（４月までなら給与の中に含まれていた毎回の交通費１０００円）と
遠方交通やＢＴＭなどの金額を差し引いた額（要するに定時賃金欄の金額のみの合計）が
一致しているはずだと思います。
自分の場合、昨年と今年の源泉徴収票（１９年分は既に登録抹消したため取得済み）と
今までのＧＷの明細を見比べてみたがちゃんと一致していた。
471:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 04:34:04 v1lb3Pgc0
源泉徴収票はコンガから出力しますよ｡
会員ＮＯで管理されているから､名前や住所を変えても関係ありません｡
もし､差額が発生してるのであれば､
管理者（情報システム部）に問題があって､支店レベルではどうにもできません｡
当然支店長にそんな権限はありません｡
3年支店長やってる俺が言うんだ､間違いない｡
472:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 04:37:58 F2GBh0xu0
Ｇユニオンの仲間である彼↓にはデータ装備費を全額返還することが決まりました！おめでとう！
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
473:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 08:07:46 W6YA6lrhO
>>445
源泉徴収の種別が年度内に変わってるね
就職あるいは退職をどこかでしていて、グッドにそれを報告しているでしょう？
もしあってればこれ重大なCONGAのバグの一つで
未出力の空伝票が大量に残ってるはずなんだわ
それを全部出力かけてもらえば帳尻あうようになってるはず
474:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 08:27:38 ZH4ePqIMO
給与明細にある交通費が支払い確定票で無くなったり勝手に変えてるし…
そんなインチキ操作してたら源泉額が狂っても仕方ないなｗｗｗ
475:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 08:43:29 W6YA6lrhO
ついでに…源泉徴収寡多やら、交通費の課税有無やらは支店の独断で出来るものではないと言っておく
はっきり言うと支店長レベル・ブロック長レベルではそれらのことに関する知識はゼロだし統括メンバーすらもほぼ同様(個人的に知識のある人はいたとしても会社としては知識を要求していない)。
支店運営の上でグッド病に罹ってしまった人はいるだろうが、派遣スタッフに対して明確な悪意をもって給与額を加減するような人はいない(そういった知識はない)。
契約締結、伝票管理を全自動でやってしまうCONGAの功罪の一つであるが、知識がなくともまともに指先だけが動けば支店運営が出来るようなシステムになってしまっているのだから
但しCONGAには重大な欠陥がある。
・就業条件明示書出力後の就業条件変更が容易である点
・取り交わされた契約を破棄したとしても破棄された内容を再度閲覧するのが難しい点(前項と重なり元々はどのような条件を示されていたかを知り得るのが難しい(不可能ではない))
・不測の伝票が発生したとき、それを相殺する空伝票が自動で作成される点(自動清算されるのは確かに優れているが……仕訳むちゃくちゃなんだけど平気かよ)
他にもいくつかあったけれど、離れて暫くしたから忘れてきているわ
476:裁判するぞー
07/07/08 08:59:49 2DNia1Ab0
>>463
あなたもそうゆう結果でしたか。
やはり組織ぐるみですね。
よろしかったら国税局に届けて頂けませんか？おねがいします。
>>464
私も、どうやって計算しても合わないんですよ。
原価・交通費・残業・遠方交通費・ＢＴＭ・特殊車両・源泉、
あらゆる組み合わせで、いろいろ計算しても、絶対に計算が合わないんですよ。
国税局にチェックしてもらったらどうですか？
私だけではないみたいで、さらに驚いてます。
477:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 09:30:02 H0rkr5muO
先日ある書き込みにて
人材派遣業の規制緩和が行なわれた背景は
バブル経済が崩壊して失業者が増えた（失業率が高かった）ため
その救済策として一定期間の規制緩和であった
みたいなのを見たけど
2007年もうその役目を終えてると思うんだけど…
そろそろ原点回帰で派遣出来る業種を今よりもっと絞って派遣に携わってる人数をもっと減らした方がいいだろう
ネットカフェ難民なんてのが実在するくらいなんだから
正社員の雇用数が一気に増えなくても、契約社員・パート、アルバイトでの直接雇用を増やすべき
478:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 09:47:57 ZH4ePqIMO
>>477
派遣拡大を要求しまくるＫ団連マンセーｗｗｗｗｗ
479:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 10:09:15 7fN1cUhVO
グッドが使用しているソフトの欠陥なのか、意図的なものだったの
か？国税局が動くか？全体で一体いくらの税金の差額が生じるのか
？事務処理のミスかシステムの欠陥で終わりそうな気がする。
480:ベルナー
07/07/08 10:20:46 zvHjDy5a0
契約社員やパートやアルバイトでその後経済的に惨めな人生を歩まなくて
済むんならね。でも実際はそんなことしてりゃそういう人たちが社会的
に人に迷惑かけたりする事件を起こしたりするわけでしょ。
だから労働者それぞれを身分と生活をしっかり保障するだけのことを各企業
を担わせないと社会不安が解消しないぞ。
従業員の言論の自由や雇用に責任をもてないような、独裁経営者など、
社会にとっては百害あって一利なし。
法改正でもして、会社という会社、法人という法人に、同道組合の設置を義務
づけるようにすれば、少なくとも従業員の発言と言論の自由は確保できるからな。
労働組合を作ろう！
独裁経営に死を！
481:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 10:44:13 WdZcbWgG0
18年度1月以降の源泉徴収税額表
つURLﾘﾝｸ(www.nta.go.jp)
日雇いフリーターは丙にあたり。
日額9300円までは税金は0円なんだが・・・。
9300円以上でも登録2ヶ月は0円？みたいなこともミクシで書いてあるの
みました。
甲だと2900円以上は税金がかかってくる。
482:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 10:53:51 W6YA6lrhO
>>481
全然違うわアホ
登録２ヶ月までは日雇いに相当するので丙
９３００以上から徴収対象
２ヶ月以降は常時雇用に相当するので表式では甲
483:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 11:04:15 WdZcbWgG0
>>482
だね。勘違いしてるはすまん。
484:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 11:16:32 qT6xvZje0
税務の債権は、その他の債権（給料の未払いを含む）に優先するんだが
なんで、税金の問題を今の段階で取り上げるんだ。
まず、自分の金を取り返してからにしろ。
485:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 11:16:59 7fN1cUhVO
>>480御用組合を作っても意味がない。電力会社の組合みたいに会
社と一緒になって事故隠して後から大変なことになったりする。共
産党が入り込んだら会社は潰れるので、民主系にせよ、社民系にせ
よ、ちゃんとモノが言えなきゃダメ。それと日本は国も企業も人材
を育てられなくなっている。教育も悪いんだけどさ、このままだと
、中国やインドに抜かれるよ。日本の１０倍の人口で１０人に１人
優秀な人材がいればそれだけで日本の人口分なんだぜ。今の経営者
は海外で儲けて国内を軽くみているけど、韓国に市場開拓で負けて
いるじゃん。
486:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 11:21:16 bAfRAGtd0
グッドウィル：派遣労働者が不透明な天引きを集団提訴へ
URLﾘﾝｸ(www.mainichi-msn.co.jp)
人材派遣最大手のグッドウィル（東京都港区）が日雇い派遣の労働者の給与から「データ装
備費」の名目で不透明な天引きをしていたのは不当利得にあたるとして、派遣労働者の組合「
グッドウィルユニオン」は７日、同社を相手取り、全額返却を求める集団訴訟を起こす方針を
固めた。日雇い派遣業界ではこうした不透明な天引きが横行しており、業界全体の体質を問う
裁判として注目を集めそうだ。
487:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 11:26:32 N7ShXDH5O
>>476 まずは各自治体にある税務署にご相談下さい！
488:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 11:40:53 7fN1cUhVO
税金問題を取り上げるのはグッドウィルを潰すため。派遣業界に警
鐘を鳴らすため。しかし、マスコミが取り上げないところを見ると
・・・
489:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 11:47:30 qT6xvZje0
>>488
潰す前に装備費取り返しておけよ。
潰れたら社員の退職金やらなんやらで、
裁判に勝っても金がないなんて悲劇が起きるから。
490:裁判するぞー
07/07/08 11:50:11 2DNia1Ab0
>>487
明日、仕事を休んで国税局に行ってきます。
491:裁判するぞー
07/07/08 12:03:06 2DNia1Ab0
税金問題を取り上げるのは、グッドウィルをつぶす為です。
私は２年分おとなしく貰ってすませるのと、裁判するのとでは１０００円位しか変わりません。
私にとってお金は重要ではありません。たしかに返還してほしいですが。
グッドウィルについての問題はデータ装備費だけと思っていません。
労災についてもです。すべての問題を大きく話題にして、
あらゆる手段を使ってグッドウィルを攻撃します。もちろん合法的にですが。
グッドウィルは制裁を受けなければなりません。
いずれ明らかになる事です。
お金を取り戻したい人は早めに行動を起こせばいいと思います。
だから私は仮差押や裁判など行動を始めています。
何もしないで行動しなければ、本当に取りそこなうと思います。
みなさん、だまっていないで、ぜひ早く行動を起こしてください。
492:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/08 12:14:15 HUr9UCS90
税金かすめとるなんて、何考えてるか本当にわからん。
所得税とるなんか、本当にハイリスクローリターンです。
ちなみに俺も帰ってきても４０００円で、欲しければあげるよ？必死ですね＾＾
って感じだが鬼の首を取ったかの如く騒ぐよｗｗ
面白いのもあるが、内勤むかつくんでｗｗｗ
やることが本当に子悪党ですよねｗ
２００えんちまちまとったり、労災申請させなかったり、女かったりｗｗｗｗ
493:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 12:33:19 7fN1cUhVO
裁判するぞーさんへ質問。差し押さえるのは何ですか？
494:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 12:50:30 Lq1zwP1cO
あのさ、会社の肩を持つつもりもないんだが
正直、この騒ぎは多くのスタッフからすれば迷惑なんだよね。
お前達が正しいのかどうかは明白なんだろうが、
生活掛かってるヤツからすりゃ巻き込まれたくないんだよ
不平や不満なら幾らでもあるさ
ガキ内勤にアタマにくる事だってある。
でもさ、仕事だろ？
共産主義の理想郷の話では飯を家族に食わせられない
負け組オヤジはそう思ってるよ
495:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 13:00:18 7fN1cUhVO
>>494本スレにも同様の書き込みがあるが、工作員かね？分断狙い
か？それとも本音なのかな？
496:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 13:10:12 5uuQebOh0
本スレと似たようなことを・・・
迷惑してるつか困ってるのはチャリンコ経営なのが曝け出されたこの会社の社員連中だけだろｗ
資金調達頑張れって上に伝えとけよ
497:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 13:22:36 gJwYcWFGO
会社潰れるなょ
498:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 13:24:26 7fN1cUhVO
コムスン問題の時もそうだが、この会社には２ちゃんや掲示板の監
視書き込み係がいるという話ｗｗｗ
499:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 13:25:09 rmYi9fcA0
>>494
この流れを止めるのは難しいよ
GWGが早くにゴメンナサイして全額返還してれば
ここまで話が大きくなる事は無かったんじゃないかな
大火事にするか、自然鎮火するかはGWGの対応次第
500:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 13:51:20 N7ShXDH5O
>>490 落ち着いて！
(例)×暴行された→警察庁
○暴行された→近くの交番または警察署
まずはあなたの所属している支店(グッド)の管轄の労基署と税務署に電話で問い合わせてから直接相談。
そこで問題アリと認定されたらすかさず厚労省と国税局に電話で問い合わせてからそれぞれに直接相談。
501:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 13:54:18 7fN1cUhVO
>>499コムスンの時も折口は俺は悪くないと言って役員の説得に応
じずすぐに記者会見に出てこなかった。返さないとまずいことを社
長や役員が説得しているのでは？
502:赤雲太
07/07/08 14:05:46 yROwFVEV0
内勤のアカウンターです。
源泉のことですが、うちの支店でスタッフさんにお給料を支払った後、支店長が
料金を間違って作っていたらしく料金の修正をしたみたいなんですね。
で、お支払いのときにCONGA上で間違ったお給料を一旦全額マイナスして
修正した正しい金額を改めて支払う、という表記になるんですけど、
その時に給料だけは差額が無く、源泉だけ差額が発生することがあって、
そういうのは伝票を出してないんですよ。>>473さんが言ってるのもこの辺の
事でしょうか？
人によって未出力分がたくさんあって、私は当時意味がわかってなかったので
どうすればいいか支店長に聞いたら、そのまま出さなくていいんじゃないかと
言われて現在まで未出力のままです。
503:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 14:07:52 S0EzvPDx0
で、このピンハネ企業はいつ潰れるの？
504:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 14:12:01 WdZcbWgG0
>>502
ようは、支店長の責任じゃないですかｗ
まあスタッフもまさか源泉徴収票と日給涼秋明細の源泉合計が違う
なんて思ってもいないですしね。
それより、データ装備費がどうも使途不明金みたいなのですがACさんは
そこまではわからないでしょうか？
特別利益として計上してるのかな？
どちらにしても違法性ありますがｗｗｗ
505:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 15:09:02 m1NKlAhYO
>>504
そのうち会見で
｢全て社員が悪いんです！私は悪くありません!!｣とか
いけしゃあしゃあと言い出したりしてなｗ
506:505
07/07/08 15:10:37 m1NKlAhYO
ｱﾝｶﾐｽ
>>504→>>501
>>504ｽﾏｿ
507:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 15:17:17 GJ0np7vM0
電話で登録抹消を伝えて登録を抹消して2年になります。
今日も通知きませんでした。ずっと待ってます。
508:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/08 15:25:41 HUr9UCS90
>>494
大変ですね＾＾
マンパワーっていう会社がありますが結構いいですよ。
内勤の対応も親切ですし。
近くの時給８００円くらいの所でバイトするのもいいと思います。
派遣会社脱却できるいい機会です。
それにグッドの株価下落は私たちの責任じゃありませんよ？必然的になっただけです。
509:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/08 15:28:01 HUr9UCS90
>>502
ああいう計算は難しいんですよ？
そんな再計算の仕方をしたら、普通間違えます。
510:赤雲太
07/07/08 15:37:46 yROwFVEV0
>>504
データ装備費は支店の売上になっていると他支店の内勤に聞きましたが、詳しいことは
わかりません(><)ちなみにうちの支店長もわかっていませんでした！
511:赤雲太
07/07/08 15:49:12 yROwFVEV0
>>509
源泉の計算はCONGAが自動でやってくれて、間違えて作った支払い料金テーブルを
正しい料金テーブルに差し替えるだけなので、支払った料金を修正することは
難しくないんですよ。料金テーブルも日給(現在は時給)、残業単価、残業時間切上単位
など入力するだけなので。
512:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 15:54:36 KI7ciDa40
>>494
釣りか？ｗ
一般社会でサラリーマンが自分を無理に納得させる時に良く使う手法ね、
ミートホープの件を白日の下にさらして不正を告発した元社員と比べたら本当にカスの論理だな。
513:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 15:55:15 F5NsgTnv0
>>509
コンガで大抵の事は内勤でできますからね。
まあそれもどうかと思ったりしますが・・・。
514:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 16:14:20 XRkpGuS3O
>>494
言いたい事も、わかる。
しかし今は、派遣業界に虐げられてきた労働者の、状況を改善するチャンス！
悪い方にばかり考えないで。
法律で、労働者を守っていかないと、格差は広がるばかり。
会社の評価に社員の役職別のの実際の待遇も加えて欲しいね。
515:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 16:16:29 9YmEBi990
明細の事で納得できなければ弁護士立てろと言われた者ですが
金曜に支店長自ら説明してやるから支店来いとの事で
残業しないで支店行ったら実際はいなくて
内勤の方から「後で支店長の方から電話する」と聞いて
その日は帰ったのですが未だに連絡が無いのです
こういう物なんでしょうか、グッドって
516:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/07/08 16:23:38 XRkpGuS3O
>>515
明細がどういう風におかしかったの？
517:小樽 ◆cpkERdeldU
07/07/08 16:37:46 HUr9UCS90
>>511
ｗｗｗそんなに便利システムなのか？
・・・・そういえばファイルを落としたときの音をよく支店で聞くが、テーブルを落とした音か？ｗ
なんか内勤が横柄なのがわかった気がするｗなにもかも知った気になるんだろうなｗ