07/11/05 00:33:07 6Xi5gcao0
>>573
辞めることを前提で取ってるからな。
教育をしないで即客先へ送り出し新人にかけてやるべきコストを丸削り。
普通の会社みたいに手塩と金をかけて育てる奴を送り出すわけじゃないから
やめても会社自体にダメージは少ない。
結局、それが新人離れの要因になってるんだけど
07/11/05 00:33:07 6Xi5gcao0
>>573
辞めることを前提で取ってるからな。
教育をしないで即客先へ送り出し新人にかけてやるべきコストを丸削り。
普通の会社みたいに手塩と金をかけて育てる奴を送り出すわけじゃないから
やめても会社自体にダメージは少ない。
結局、それが新人離れの要因になってるんだけど