07/11/12 00:41:01 xYWI0cKN0
なにやっている 会社ですか？
551:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/12 01:11:02 1JK50T+p0
>>550
派遣と請負
何故か請け負いの人間まで派遣先に席があり派遣先社員の直接指示で仕事してるけどね。（K技術部）
派遣も『開発』で派遣契約してるのに、展示会の説明員やらされたり、得意先に報告行ったり
勉強会の講師させられたりしてる。勿論、掃除や物資手配とかの事務作業まで。
おまけに『責任持ってやってくれ』だもんな。派遣にそんな権限無いってーの。
＜＜派遣は契約内容の仕事を時間単価でやるだけって事を理解してない。＞＞
常用の労働力として雇用したけりゃ正社員雇えばイイのに。
『後輩教育やれ』なんて正に馬鹿。派遣社員は固有技術とノウハウで飯食ってるのに
なんで商売道具の中身まで教えにゃならんのか。
教育で派遣契約して１０分3千エソのOJTなら考えてもイイがな。
技術の全く無い正社員の教育に １０分3千エソ／人のOJT で不具合減るならリーズナブルだろ。
552:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/12 19:16:18 SUS7p5hbO
営業馬鹿ばっかりだな。
553:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/12 22:09:36 MrxKNIYv0
３６歳 ６５０万～７００万くらい
554:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/12 22:13:12 jp+mglPv0
NHKスペシャル 「派遣社員1000人の本音」－ふざけるな！▽正社員は無能で暇で高給？
NHK総合 11月12日（月） 22:00～22:50
◇今や日本の労働者の3分の1を占める「非正規雇用」
派遣社員１０００人に聞きました
１．‘派遣’を漢字一文字で表すと
１位：忍 ２位：耐 ３位：楽
555:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/12 22:17:53 jp+mglPv0
“俺一つの考えでクビに出来るんや” と言われた
完全なパワハラ！
こういう場合は共産党へ駆け込む。
派遣元へ相談しても、何ら解決にならない。
556:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/12 22:20:57 jp+mglPv0
派遣先の社員食堂で利用料金に差があるか？
あるところもある。
例えば、昼定食
プロパー：１１０円
子会社の派遣：２２０円
子会社への派遣：４５０円
などなど
557:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/12 22:27:25 jp+mglPv0
派遣社員１０００人に聞きました
２．派遣先のプロパーは幸せそうか？
５３％：幸せそうでない
４７％：幸せそう
558:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/12 22:37:06 jp+mglPv0
派遣社員１０００人に聞きました
３．派遣社員に未来はあると思うか？
４１％：あると思う
５９％：ないと思う
559:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/12 22:47:20 jp+mglPv0
>558 の続き
派遣は世間でまだまだまっとうな職業と見られていない、結婚を考えると不利だと思う、
~~~~~~~~~
という、１０００人中の一人の若造の情けない意見もあった。
派遣はいつクビ切られるかわからないので不安。
路上生活者に一番近い人種だと思った。
などなどいろいろな意見あり。
560:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/12 23:29:14 UIeJpfPw0
>>555
告発の先陣を切り一千人の誉と成るのだ
貴殿は軍神と讃えられるであろう。
561:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/13 00:31:26 zB7awvfM0
派遣制度は日本版アパルトヘイト
人権団体へ助けを求めよう
アムネスティと日本共産なんがイイね.
朝日新聞へも連絡すると効果的
562:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/13 01:22:26 qyuJqyzz0
朝日は自分ところの派遣の問題はどうなった。
563:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/13 20:28:05 H6Cz2SY60
＿＿＿ ,-──-、
／ ｀ ＼
/ヾ ヾ .,! !,,!＿´,,//_／／ ヽ
/=/`''~~ /彡- |
|=.| 二 | 三- |
ヽ| ─ ＼三- |
| ヽ ,, 、ｰ￣ ＼ |
/ ／ ＼ |=/＼- （
| / |/ / ,,| 派遣のみなさーん！
| ( ｡つ＼ ノ || ＫＹＴ しっかりやってますかぁ～！
.| / 丶ー ヽ | |
| /＿＿＿＿」 | ! ! .| 出世の要諦はＫＹＴ！
| |/ / / ﾉノﾉﾉ しっかりやりましょうねぇ～
| |＿＿/ // /＼＿
／/⌒丶 -─ / /≒/
（ ヘ ）＿＿＿_/_ノ /≒ /≒
/ /-' /≒ / ≒
空気：Ｋ
読む：Ｙ
トレーニング：Ｔ
564:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/13 21:25:39 ToWHidid0
派遣労働者に出世は無縁ダロ。
565:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/13 22:13:14 grFbpWCG0
子育て支援に「ノー残業デー」など提言 日本経団連
URLﾘﾝｸ(sankei.jp.msn.com)
／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Yヽ、
/;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ
/:::::;;;ｿ ヾ;〉
〈;;;;;;;;;l ＿＿_ ＿＿i|
/⌒ヽﾘ─| -･=-H -･=-|!
| （ ｀ー─' |ー─'|
ヽ,, ヽ ． ,､__) ﾉ!
| ノ ヽ | ノー残業デー？？？
∧ ｰ‐=‐- ./ 子供を作り易い環境にはなるが
／＼ヽ / 育てるのがいよいよ苦しくなるな
／ ＼ ヽ＼ ヽ__＿_,ノヽ
566:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/13 22:56:24 ToWHidid0
そもそも少子化の原因を作ったのは経団連なんだがな。
正社員様は最低５人は子供作って下さいませw
567:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/14 04:16:53 krZIsRn10
ここ数年昇給額が数百円もしくはマイナス。
やってらんね～
568:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/14 07:22:24 LxuttfVT0
新人事制度では毎年最低限１号俸上がると聞いていたが、評価がＡの俺が１号俸上がっただけで
他者は据え置きだった。 人事は嘘つきと無法者の集団なのか？
569:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/14 22:35:27 Fd3ACeLo0
先日、07年度下期目標の幾世カードを提出しましたが
07年度上期期末の幾世カード（TL評価、コメント付き）が
末端の一般社員に未だ返却されてません。
人開はどうやって振り返りをさせるつもりなんでしょうか？
570:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/14 23:24:26 4uQRi77/0
人開が返却せんお陰で,派遣先上司が
前回の評価点が判らんからって
えらく低い点数付けられた。
人開のせいで減給決定だわ…
571:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/15 01:55:38 SVc3/QyJ0
客先カラハ、レート据エ置キシカ引出セナイ＝値上要求スルト返却
レート現状維持＝給料ハ今以上（頭打チナルマデ）上ガル訳ナイ。
３０半バde７００アルワケナイ。税コミコミde長残ヤッテモイケナイヨ。
所詮肉体労働者。ソコイラノボンクラヨリハマダマシカ。
572:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/15 07:28:14 Lcjcy4YG0
３０半ばで５００無い訳だが。これマジで。
573:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/15 07:30:13 pyp1MCSa0
>>570
そういう人事考課の仕方だと、一体全体、自分はどこの会社の
者か分からなくなるでしょうね。
派遣先の者に評価してもらうなんてね。
いかにも派遣、まんまじゃありませんか。
求人の際、派遣事業者登録を明示していますか？
574:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/15 11:12:23 pxvsTBVfO
>>573
少なくとも自分の時はしていなかったよ。
それどころか派遣会社なんて一言も言わなかった。
575:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/15 21:31:15 Bj0bpL770
分かる、分かるぞ、お前らもさぞかし辛いんだろう。
何でこれほどまでアフォか、っていうような奴、いるからな。
監督がアフォやけん野球でけへん、と言って辞められる人はイイが、
そうも出来ないからな。
576:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/15 21:36:00 mgyAtHAc0
私 今度 ここに 入社する。
歳は３５歳。
年収は５００以上は あるみたい。
でも今後 あがる？
577:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/15 21:41:18 Lcjcy4YG0
↑
後悔先に立たず
578:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/15 23:22:20 mgyAtHAc0
３５歳以上の社員いる？
579:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/16 20:47:07 klvZQA87O
>>576
やめときなさい。
580:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/16 21:03:48 l0RUBiwRO
>>576
設計やってたけど、400なかったよ。
止めた方が良いとおも。
581:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/16 21:22:06 e9NOZUBh0
>>576
言葉にするのがとても難しいが、あえて表現するならば
思い直させたさたくて『居た堪れない』気持ち。
頼むから考え直せ。
582:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/16 22:22:49 wFiEETod0
>>576
2年目以降ならボーナスがフルでもらえるし
残業もあるから４００は行くよ。
ちなみに去年のボーナスは５．２ヶ月分でした。
>>580
よっぽどのカスだな
583:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/16 22:26:20 lyAyAfP30
>>576
正社員？
584:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/17 00:06:17 QuNViwta0
>>581
ずいぶんと言葉に不自由しているな、日本人か？
585:減光社員
07/11/17 00:53:49 p4kMD8qK0
末端の社員には突発の依頼（本来であれば時間を掛けなければ
意味がないヒアリング等）を短納期でさんざん掛けてくる。
ところが、上の連中はこちらが依頼しても全く守らない。
こんな会社の入社は止めた方がいいよ・・・
586:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/17 10:23:01 +Jjo1Qsb0
>>585
まだまだ日本語がこなれていない。
これでは日本での仕事に支障が出ないとは言えない。
日本語習得に関して、努力を惜しまず鋭意研鑚を重ねることを期待する。
587:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/17 11:00:06 4iasawBk0
>>586
たかだか2ｃｈのレスに語学力を求めるとは・・・
588:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/17 11:04:41 +Jjo1Qsb0
>>587
読んで欲しいから書いているんだろ。人に読ませてマス掻いているんだろ。
だったら読める文を書けよ。
589:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/17 20:20:45 PI+/P71a0
ここってデンソーテクノと 何がちがう？
年収？
590:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/17 21:19:34 i7rPwGAb0
組織が適当て年収低い
591:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/17 22:57:57 PI+/P71a0
４０歳で年収どのくらい？
592:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/18 01:24:17 wvLU+MQH0
450万
593:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/18 01:31:29 hb9WrRDe0
↑ まじ
本当のこと 教えて下さい
594:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/18 10:02:59 0ppslVgG0
40でとってくれるくらいの実力があれば
600くらいはいくんじゃない？
595:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/18 12:07:58 wvLU+MQH0
>>593
600万は全然無理
残像を毎月４０時間以上やっても５００万を一寸超える位だな。
課長格になれば５５０万位は有ると思うが、４０歳で課長格は設立初期に入社した極少数
大半の人は、５００～５５０万で頭打ち
596:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/18 13:52:03 DXfxP3L10
／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Yヽ、
/;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ
/:::::;;;ｿ ヾ;〉
〈;;;;;;;;;l ＿＿_ ＿＿i|
/⌒ヽﾘ─| -･=-H -･=-|! ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
| （ ｀ー─' |ー─'| ＜ 彼も大きくなった
ヽ,, ヽ ． ,､__) ﾉ! ＼ 日本人が嫌うことを言って退けてこそ
| ノ ヽ | ＼ 一端の企業人というものだ
∧ ｰ‐=‐- ./ ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
／＼ヽ /
／ ＼ ヽ＼ ヽ__＿_,ノヽ
張トヨタ会長「米国人は機会が均等なら結果が不平等でも満足する。
日本人は結果の平等を求めがちだ」日本社会のあり方を批判
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
・【ニューヨーク斉藤信宏】トヨタ自動車の張富士夫会長は１４日、ニューヨークで講演し「海外進出
する際に最も大切なのは、相手の話にしっかり耳を傾けて文化の違いを理解しようと努力することだ」
と企業の国際化に関する持論を展開した。
毎日新聞
URLﾘﾝｸ(mainichi.jp)
597:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/18 15:14:49 0ppslVgG0
>595
手取り年収のこと言ってる？
598:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/18 20:41:45 wvLU+MQH0
総支給に決まってんダロ。
599:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/18 20:57:55 hb9WrRDe0
ここと デンソーテクノ 給料同じ？
どっちがいい？
600:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/18 22:58:34 wvLU+MQH0
デンテクの方が１００万は多いらしい。
601:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/18 23:09:20 aCOwQm1r0
給与の話なら前スレ読め
語り尽くされてるから。
602:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/18 23:23:16 qyydpz+20
５００×０．７５／１２＝３１万円也
男一人が喰うので精一杯だね。
603:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/18 23:43:07 fSwmw8NA0
ＡＥは給与以外でも渋い面がありますね。
外食手当 最大 \3,000
住宅手当 \0
604:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/19 00:11:50 u1vW0xC50
どんな理由かワカランが月額2万とか
住宅手当みたいなもの貰ってる奴居るな。
本人は皆も貰ってると思ってる様だが。
なんで寮に住んでる奴が月に2万も
理由不明な手当貰ってんのかね?
605:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/19 07:15:53 BGsYQhAq0
>>602
家族持ったら家族が可哀想だなw
それで妻子養うなんてあり得ん
子供は高卒が精一杯で嫁も小汚い格好しか出来ないわでw
606:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/19 11:53:43 tlsUGlC30
トップの奥田と張ｗｗと渡辺が朝鮮人だからね
トヨタ家の人間は取り締まり役に押しとどまれた
つまりはトヨタで働くってことは朝鮮人のために過労死やリコール隠し
するために死ぬようなものｗ
おまえら死んで来い
607:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/19 16:09:18 33AY4AMb0
愛知県安城近辺のゲイ集まれ！
ｽﾚﾘﾝｸ(gay板)
608:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/20 18:44:13 pBwqWB9d0
４０歳 年収１０００万 いく？
609:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/20 18:52:56 HTxlq/LgO
無理だろ…
610:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/20 22:47:09 3xl2S76y0
ＡＥでは業務連絡を、個人持ちの携帯で（頻繁に）行っている
プロパー社員を何人か見かけます。
その内の１人に、通話請求料金を尋ねてみましたところ
自腹で 毎月\10,000以上 支払っているとのこと・・・
ＡＥでは一部の社員にしか携帯を支給していないので
自腹携帯は、実質の給与ダウンとなっているのが現状です。
611:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/20 22:54:27 R1VkkxRt0
>>608
馬鹿か?下らん質問繰り返すな
500~550万円で頭打ちだって何回でも書いてあるダロ
日本語読めんならシナに帰れよ。
612:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/20 23:22:06 pBwqWB9d0
年収８００万 ほしい
どうしたらいい？
613:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/21 07:48:28 AwDtjXpn0
>>610
給料安いは特定社員にだけ名目不明な手当有るは、無償活動させられるは
派遣期間や下請け法守らない（隠蔽工作）はで、もー無茶苦茶ですよ。
もうすこし明朗な経営できないのかと．．．
614:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/21 21:00:49 1FfoXLbD0
アタマの弱いお前らが、自分のことを棚に上げてカネのことしか言わん。
文句が多い、働けるだけで有り難いと思え。
615:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/21 23:57:14 AwDtjXpn0
w
616:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/22 15:36:37 PsQUJnk5O
>>614
ま、これがAEの考え方なのは間違いないな。
617:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/22 15:48:29 kLRe3yw+O
>>616
ノ 616に一票。
618:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/22 20:52:43 b7Jj1wJl0
これを、刷り込む理論というんだ。
お前はバカだ、お前はアタマが弱い、お前はバカだ、お前はアタマが弱い
お前はヘタレだ、お前は軟弱だ、お前はヘタレだ、お前は軟弱だ
これを繰り返し聞かせることで暗示にかかり、不埒な考えが無くなる。
これで皆が幸せなら、それはそれで良いのでないかい。
619:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/22 21:45:49 5EMXzCHI0
性器からも、かなり差別を受けるよ。
お前は派遣だから...
派遣はそんなことしなくても....
派遣は言われた事してれば....
派遣は言われた事意外考えるな...
犬とか奴隷みたいな物だからなー、それ以下の使い捨て雑巾位の扱いかも。
620:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/22 23:01:14 Ofe83+/l0
トヨタの正体―マスコミ最大のパトロン トヨタの前に赤信号はないのか
トヨタの闇－－利益2兆円の「犠牲」になる人々
前２作↑に続き３作目が出ました。
トヨタの品格 伊藤欽次 1000円（税込み）洋泉社
［目次］
第１章 トヨタは元気…、だがクルマはトヨタだけではつくれない―足元に山積する矛盾
第２章 下請け企業の悲鳴―まわりを見ればパート・派遣・請負・高齢者・外国人ばかり
第３章 きつい・安い・短い―使い捨て同然の期間従業員
第４章 乾いたタオルは知恵で絞れ―トヨタの働き方、働かされ方
第５章 トヨタの「人権感覚」「人間性尊重」の欺瞞―企業人の前に個人の人権を
第６章 トヨタ車は「ジミンカー」―政財界を牛耳るトヨタの野望
第７章 なぜ不祥事が続発するのか―トヨタの品格を問う
これでトヨタ本３部作が出揃いました。
皆さん、正月明けまでには全部読み終えておきましょうね。
621:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/22 23:21:28 iwLJ8s5/0
ae.acはヨタGの最下層
昇給もほとんど無です。
そりゃ利益も2兆円いく訳ですな。
622:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/24 03:54:39 I9ShRVVW0
ＡＥだけじゃなくて、グループ企業全体に、
身分制度、身分差別を定着させようという狙いが
あるのでは？
創業者の子孫である豊田章夫が、全く何の業績も
ないのに社長になるためには身分制度が必要なのだ。
豊田家といっても今では小株主。
なんで社長になるのよ？と聞かれたら、
身分が違うから！
という差別的発想なわけだね。
623:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/24 15:08:50 AG68oER60
秀英予備校、佐鳴予備校の高校ランキング参照してください。
URLﾘﾝｸ(www.shuei-yobiko.co.jp)
URLﾘﾝｸ(www.sanaru-net.com)
624:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/24 21:13:18 1bhfSgC60
ここって４０歳で１０００万いくの？
625:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/24 21:46:07 J4LAI4wB0
>>624
お前ｳｻﾞｲわｗ
いろんなｽﾚで聞きまくってんじゃねーよ
626:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/24 21:59:40 a4BLzVDg0
>>426
異常者
627:ＮＨＫスペシャル
07/11/25 19:14:13 IUb8StIb0
12月は、ワーキングプアが３回分 一挙に放送されます。ＡＥ社員は必ず視聴するように・・・
12月10日（月） ２００７年度新聞協会賞受賞 ワーキングプア ⅠⅡ（再構成）（仮）
12月16日（日） ワーキングプアⅢ ～働く人が報われる社会を目指して～（仮）
628:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/25 21:04:17 VbqWfu7H0
面白いスレが立ってるよ、見においで。
しかし、この会社はなんでこうも皆に褒め上げられるのだろうか不思議だ。
【企業】トヨタ、二足走行可能な人間型ロボットを開発 ホンダの「アシモ」と同じ、時速６キロメートル程度での走行可能★
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
URLﾘﾝｸ(ime.nu)
629:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/25 21:17:43 Tx8a5+8E0
肉体労働者である派遣社員はロボットに置き換える方針w
630:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/25 21:56:52 9BtzDBgl0
派遣という制度、おかしいと思わないか？
単にピンハネして楽する人間の集団を作り出しているだけ。
汗流している人間より、なんでAEプロパーのほうが
給料２倍もとってるんだよ？
派遣制度は禁止してほしい。
631:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/25 22:54:52 vo4/XHM80
汗流す事そか出来ない人間も悪い。
自分で就労条件等を交渉出来る人間なら中間業者など不要。
632:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/26 07:25:15 XR83e9F80
>>630
おまえの給料AEプロパの半分？
余程使い者にならないクソ人間だな。
良く生きてるね。
633:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/26 22:43:18 h8249AC00
ここって 年収１０００万に何歳で届く？
634:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/27 07:00:18 edvrKdr50
200歳位
635:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/27 21:48:36 YldfgsgC0
ここと デンソーテクノ なにが違うの？
636:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/28 07:03:32 KXsP+FBW0
具体的に聞け。
637:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/29 07:07:25 CdbeqF460
ageage
638:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/29 18:54:36 01yrT1dY0
>610
携帯使わず社内の電話で業務連絡すればいいのに。
彼らは好きで個人用の携帯で使っているんだから、給料減というのはおかしい。
もしかして、いまどき電話も会社に置いていない会社なのか/
ＡＥ人事の横＃は口のうまさはぴかいちだな。
自分が会社を動かしているとおもっておいでだ。何様だ。
639:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/29 21:58:22 m9NMp6ET0
組織で働くということは、使われる駒になるか、その駒を転がす方になるか、
二つに一つのどちらかを選ばなければいけない。
640:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/30 05:49:33 r8gxHjKR0
こことアイシン精機とでの、給料比を真剣に教えて下さい
641:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/30 07:19:47 i4/yoSVd0
格差は確かに大きい、場合によっては同年でも性器社員の『半分』しか無い事もある。
だが伝層とデンテクでも同様の格差は存在するし、珍しい事では無い。
ただ『絶対値』が低く杉るだけ。ココに例をあげた会社で、まともに家族持てないのは
aeだけだと思う。
642:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/30 18:55:22 TaOOuMq30
生活に高望みしなければ、楽チンな会社だろ。
643:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/30 19:48:16 TB+vBzMd0
派遣料金の公開を要請へ 厚労省、マージン明らかに 2007年11月29日15時31分
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
労働者派遣法の見直しを検討している厚生労働省の労働政策審議会（厚労相の諮問機関）の部会は２９日、労働者を
派遣した際に派遣元が派遣先から受け取っている派遣料金の情報公開を進めることで一致した。厚労省は今後、派遣法に
基づく指針を改正し、派遣会社に対して公開を要請する規定を盛り込む方向で検討する。労働者側にとってマージン
（派遣手数料）がわかる意義がある。
労働者派遣をめぐっては、派遣会社が受け取る派遣料金に比べ、労働者の賃金が低すぎるとの批判があり、
労働者側はマージン率に上限を設けるなどの規制強化を求めていた。
審議会は、経営側の抵抗が強いため上限を定めて規制するのは難しいと判断。ただ、派遣料金の公開で
労働者側にマージンが分かるようにすることは必要、とする見解で一致した。
また、この日の審議会では、違法行為が横行している日雇い派遣については、何らかの規制強化が
必要との意見でも一致し、厚労省は今後、具体的な規制内容を検討していく方針。
644:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/30 20:46:38 VsqWRprr0
派遣法改正見送りへ 厚労省、逆転国会で断念 2007年11月30日08時17分
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
派遣会社が派遣先から受け取る派遣料金の情報公開を求める規定も、法改正ではなく指針に盛り込むことを検討。
派遣料金を公開して労働者に派遣手数料（マージン）がわかれば、マージンを高くとる会社が選別され、賃金向上
につながる効果が期待できる。
厚労省の調査（０５年度）では、派遣料金は労働者１人につき１日（８時間）平均１万５２５７円。
これに対し、派遣労働者の賃金は平均１万５１８円で、マージン率は３１％。
この手の規制の対象は「登録型」であり「常駐型」は対象外じゃなかろうか。
まして、一応「請負」は完全に対象外だろ。
645:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/11/30 21:00:30 EAfspZS80
ところで、「受託」 と 「請負」 はどう違うねん？
646:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/01 01:17:35 cwfAUgML0
マージン率でいったら50%以上は取られてるよ。
647:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/01 11:17:35 VogEijCq0
直系の派遣・請負会社の場合、土地、自社ビルや設備が必要なワケでも無し、
つまり資産であり負債と言えるものは、どこかでかき集めてきた要員以外には無いワケで。
なので、この種の会社の費用の大半は変動費である人件費であって、これほど明朗会計
ができ、経営の容易な分かり易い事業体は無いといえそうなものだが。
648:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/01 12:35:53 9d9oqUjY0
負債と言えるものは天下り以外ない訳だが、これがかなりの負担。
649:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/01 14:51:29 nSYH94Wv0
>>648
> 負債と言えるものは天下り以外ない訳だが、これがかなりの負担。
お前は若い。
というより、バカい。
歳はいくつだ。 世の中のこと、己自身のこと、何も分かっちゃいない。
お前に何が出来るというのだ、どこの馬の骨か分からんお前ごときに
誰が仕事を頼むというのだ。
お前のような奴を会社の粗大不良債権というんだよ。
650:ﾌ秘密－残業代を払わずに労働者に仕事をさせる巧妙なシステム
651:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/02 00:13:10 SSwHVfz90
デンソーテクノとは どういう関係？
652:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/02 19:59:13 hO62sXZV0
無関係
653:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/02 20:43:08 fyLscuJX0
主要取引先が同じ、という関係。
まぁ、他人の関係。
654:いそっぷ社
07/12/03 18:58:04 INbG9S9R0
トヨタ世界一の光と影
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)l50
「トヨタの闇」「トヨタの品格」に続いて、トヨタ暴露本が発売されます。
ＡＥ社員は３冊とも熟読し、自分がどういう仕組みで搾取されているか理解しましょう。
655:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/03 19:39:34 7Ae6jhY60
↑の本は、著者が赤旗の記者。
内容の半分が正社員の過労死の話。
そもそも派遣や期間工などは眼中にないのかもよ。
656:654 修正
07/12/04 00:32:47 y3bXomqL0
トヨタ世界一の光と影
URLﾘﾝｸ(www.bk1.jp)
リンク先間違えました・・・
657:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/05 20:58:05 S6Aaqslf0
プロパー社員の皆さ～～ん、賞与明細は受け取りましたか～～
私は前年比 ８千円アップ（税込み）でした。
658:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/05 21:05:31 h3e2xMur0
工工工ｴｴｴｴｴｴｪｪｪｪｪｪ(ﾟДﾟ)ｪｪｪｪｪｪｴｴｴｴｴｴ工工工 >657
〃∩ _, ,_ ／) 〃∩ _, ,_ ／) 〃∩ _, ,_ ／)゛
⊂⌒（ ｀Д´）ミ( ⌒ヽつ⊂⌒（ ｀Д´）ミ( ⌒ヽつ⊂⌒（ ｀Д´）ミ( ⌒ヽつ ｼﾞﾀﾊﾞﾀﾞｼﾞﾀﾊﾞﾀﾞ
｀ヽ._つ⊂ノ⊂（ ,∀、）つ.｀ヽ._つ⊂ノ⊂（ ,∀、）つ.｀ヽ._つ⊂ノ⊂（ ,∀、）つ もっと出してくれー
〃〃∩ _, ,_
⊂⌒（ `Д´） ＜ ヤダヤダ８ッ千円ヤダーーー
｀ヽ_つ ⊂ノ
ｼﾞﾀﾊﾞﾀ
_, ,_
〃〃（`Д´ ∩ ＜ ヤダヤダ もうヤダー
⊂ （
ヽ∩ つ ｼﾞﾀﾊﾞﾀ
〃〃∩ _, ,_
⊂⌒（ つД´） ＜ ガソリン代にもなんないよ・・・
｀ヽ_ ノ ⊂ノ
ｼﾞﾀﾊﾞﾀ
659:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/06 23:27:49 /0iLRY1E0
【審議中】
∧,,∧ ∧,,∧ ｵｲｵｲ、８千円だってョー
∧ (´・ω・) (・ω・｀) ∧∧ どうするべかーｼﾞｬﾝﾀﾞﾗﾘﾝ
( ´・ω) Ｕ) ( つと ﾉ(ω・｀ ) 集団でﾊﾞｯｸﾚﾙかー
｜ Ｕ ( ´・) (・｀ ) と ﾉ
ｕ-ｕ （l ) ( ﾉu-ｕ
`ｕ-ｕ'. `ｕ-u'
660:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/07 00:37:24 qJuUmZmF0
転職サイトでオファーが来たんだが、
月の残業ってどれくらい？
661:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/07 19:47:09 0+vpEfBU0
/∧＿/∧ /∧＿/∧ ｵﾛｵﾛ ８千円
（(´´ДД｀｀;;)） ((;;´´ДД｀｀)） ｵﾛｵﾛ ８千円
// ＼＼ // ＼＼ ｵﾛｵﾛ ８千円
⊂⊂(( ヽﾉヽﾉつつ ⊂⊂ヽ// )) つつ ｵﾛｵﾛ ８千円
しし(（＿）) (（＿）)ＪＪ
662:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/07 22:56:28 yZVD9hFPO
【幼女虐待】社員が性器を広げ鮮明接写【性的悪戯】
URLﾘﾝｸ(same.u.la)
663:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/08 00:24:09 +jW7GUbXO
この会社からデンソーやヨタ子会社に転職できるの？
664:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/08 05:31:38 B4QsR00Z0
>640
７掛けくらい
５００万：３５０万
ここは仕事の管理ができないので残業でなんとでもなるよ
定時内で終えれる仕事でも、タラタラやってれば ＋残業代Get！
毎日２時間程度年500時間程度。ほら、並んでくるよ
責任がないし。楽チン。
仕事がテキパキ計画とおり済まして毎日定時で帰る。
こういった社員は評価されにくい。だって、派遣会社なんだから。
665:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/08 08:50:47 0rIMmucZ0
>663
トヨタグループ会社間の転職は、出来ません。
この会社も例外ではなく、トヨタグループには転職出来ません。
私が転職したとき、転職支援会社を利用したのですが、そのように言われました。
過去に例外は、あるみたいですが・・・。
666:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/08 10:31:42 oumTZtmT0
>>664
悲しいね。
そんなところで日々の時間を消費し年老いていき、そして消え去る。
一度きり人生のとても貴重な時間を安い駄賃との交換に費やす。
なんとかしたいのだが、身動きがとれない。
667:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/08 10:47:04 rBzScEaJ0
すいすいスーダラッタ、スラスラすいすいすぃー♪
そーのうちなんとかなーるだろーおぉ♪
派遣は気楽な稼業ときたもんだ♪
楽チン
責任がない
カネが安い
ハケンは、髪結いの亭主がする内職のようなもの
668:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/08 14:07:58 /Dh/w5aF0
ほら、あなたの隣にも！
派遣のお祭リーマン【 haken-no-omatsu・ri-man 】
《生態》仕事に生き甲斐を見出せず、意味の無いダベリとコンパが好き。
報告会、集会、打ち上げと、仕事の節目ごとにダベリやコンパの機会を持ち、
すぐに群れたがる。
一応仕事の真似事を終えた後、人並みに燃え尽き症候群の症状が表れることも。
《対応》派遣のお祭リーマンのテンションと仕事の質は比例しないので注意が必要。
669:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/08 23:53:41 qaCpVJda0
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)労働者派遣事業
670:みし
07/12/08 23:55:49 w2LWs3kD0
行きたいよ。
671:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/09 11:49:30 xdMTPnho0
ae辞めますか? それとも人間辞めますか?
672:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/09 22:02:32 7bfyQhFm0
ＡＥには 中部支社 という事業所があったはずですが、いつの間に無くなったんですか？
673:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/13 00:01:19 yvEKv5Gi0
ボーナス手にしたら急に大人しくなったのか？
最近音沙汰無いが。
674:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/13 07:09:43 IWSgW17k0
使い道に困ってるんじゃないの、少な杉てw
675:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/13 07:50:49 HDsvPmsw0
>>674
トヨタ系なんだし茄子多いだろ上官
676:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/14 09:15:50 gOi33AH6O
>>675
搾取されているから少ない。
677:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/14 23:31:07 ZzRvdAyV0
>>675
トヨタ本体の正社員と比べて半分以下の給与だから、決して多いとは言えない。
678:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/15 00:53:21 hAu8XBAn0
正に日本の縮図
679:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/16 13:44:42 2RnT3t6NO
職業訓練校にいくのと迷ってますがアイシンコラボに面接受けました。新聞募集では正社員と書いてありましたが話を聞くと試用期間が６カッゲツご正社員になると言われました
条件は挨拶は社会常識のマナーさえ出来れば大丈夫と言われたのですが本当でしょうか？
680:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/16 19:49:16 lwtf+P7g0
【年収例】
502万円／月給23万5000円/27歳/エンジニア/残業30h
※HPを見る限り、月給＝基本給
これは現実にあり得るのか？
681:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/16 20:09:32 9OWKksmG0
２３．５万／１６０×１．２５＝１８３５円／時
２３．５＋０．１８３５×３０＝２９万円／月
２９×１２＋２３．５×５．５ヶ月＝４７７万円也
何か不満か？
682:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/16 20:13:54 9OWKksmG0
月々の手取りはおおよそ、
２９万円×０．７５＝２２万円
所帯持ち生活保護者の給付額よりも多い。
何か不満か？
683:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/16 20:21:27 zuEC17Bn0
>>680
嘘もここまで来ると酷いな。
500越えは３０代後半だよ。
684:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/16 20:23:28 9OWKksmG0
>>680
お前のようなチンカスに言っておく。
世間はそうそう簡単にカネを出さない。
それほどカネが欲しけりゃ、腕一本で大金が稼げる外資系金融関係でディーラーをやれ。
685:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/18 07:21:27 eM5lcTHK0
>>680
年収例は、トップな例であってアベレージでないのが一般的。
採用側の立場で考えたらね。みえてくるでしょ。
686:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/18 20:40:49 VFIm+ik10
トップでもあり得ない内容だが。
687:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/18 21:41:48 CB6+aWgB0
誇大広告だと思うなら、ＪＡＲＯへ行け。
688:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/19 19:11:53 Pyd6hv5bO
年収例は嘘だから。
大体、-40万円ぐらい
689:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/19 23:20:45 8FvzLWd20
460万でも一寸怪しいぞ
３０歳でも４００＋α程度
690:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/21 06:30:09 2mKGiS6w0
人参ぶらさげて喰らいついてこないと始まらないからね採用担当は
売り手市場ですから条件合わなければ断れば
興味があるなら１度会えば、人事担当に１度会えば判るよ
聞きたい事を紙に纏めて、聞いた事を人事担当の前でメモする
一生の内、何度もある事ではないかと。。。。
就職、転職は慎重に
691:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/21 21:30:36 1m/GHK1a0
>>690
> 売り手市場ですから条件合わなければ断れば
>
それは一部の、いわゆる人材の部類に入る連中だよ。
たかだか並の分際には依然として厳しい環境だよ。
692:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/21 21:44:29 qQQQiEXq0
足りてないのはエンジニアだからな、
安月給の似非エンジニアは売れないよ。
693:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/21 23:19:11 ji4NUqnc0
３５歳で年収 いかほど？
694:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/22 15:49:21 3qr3ZLts0
またお前か。
695:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/22 23:05:09 VEZFtonn0
>>693
その年齢となれば個人差が激しいから聞いても無駄かと・・・
それに、この手の派遣会社では技術的な能力より、
派遣先の社員と旨くやれるかが重要だしな。
696:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/23 14:09:46 Aakxtwym0
グッドウイル事業停止
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
********
労働者派遣法で禁止されている二重派遣などが複数の事業所で行われていたことが、
厚労省の調査で判明したためとしています。
同社の全国七百三十七事業所（千七十五支店）を対象に来月にも処分を出す見通し。
697:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/23 14:50:35 SpbG8fCU0
何らか手に職を付けたい、できれば技術なるものを身に付けたいと思ってやってくる者にとって、
「うちは技術的な能力より、愛嬌の有無、言わばホスト的能力の方が大事です」
何て言われた日にゃ、コケルだろうなぁ。 >695
698:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/23 22:43:05 WEegPcxz0
>>696
やっと行政が重み腰を上げたな。
自民党の影響力の低下が顕著に現われてきたと思う。
次は空前の利益を揚げるヨタGがターゲットだな。
デンテクやココとか伝粗で請負してるピープル辺りに
メスが入る予感。
699:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/24 07:07:03 lUHKauL90
仕事いきたくねーよ。
700:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/24 20:35:38 mOnPdI9B0
派遣社員用メンタル・テスト
あなたはいくつあてはまりますか？
①ダサい、垢抜けない
②暇があれば２ちゃんに時間を費やす
④彼女いない暦＝年齢
⑥すぐ横になる
⑦スポーツ経験が無い(運動部や体育会など)
⑧いい歳してゲームや少年ジャンプなど娯楽が幼稚
⑩いい歳して親に文句を言ったり八つ当たりする
⑪犬と猫なら猫が好き
⑫自分の性格は良いと思っている
⑬モゴモゴしてたり早口で、よく聞き返される
⑭人の話をいまいち理解できていないのに「分かりました」と言う
⑯気がつけば友達がいない。敵が多い
⑰一人で行動するのが好き(他人との行動が苦手、出来ない)
⑱新しい環境では大体どこへ行っても孤立する
⑲大人しい、暗い、声が小さい、テンションが低い
⑳真面目な顔して変態
701:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/28 17:02:47 +AnT6Xvk0
静かだねぇ。
ボーナス良かったんで、みんなもう海外かな？
702:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/28 20:11:03 v8fV6kRL0
ナス良い訳ねーだろ。
703:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/29 06:09:18 0MqCKi9U0
>699
おれだって行きたくない！
704:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/31 10:22:51 8nnR1BJr0
落ちては楽しみが減るので、ホシュ。
705:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/31 14:02:35 tgI890Yr0
元旦は、ＡＥから郵便物(？)が自宅に届くみたいですよ・・・
706:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/12/31 20:54:35 264+ac/70
>>705
何のサプライズだよ。
707:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/01 00:31:20 cbSENoF+0
bomb
708:大吉 中吉 小吉 末吉
08/01/01 12:27:47 fQXlkbap0
で、サプライズは何だった？
709:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/02 02:44:30 IF+wMecf0
Nuclear bomb
710:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/02 11:47:12 IeYIt0fn0
社長の年度挨拶でしょ？
711:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/02 12:07:41 SajY1jCI0
【必見】 1/5 (土) 21:00～22:30 NHK総合 正月ドラマスペシャル
ファイブ～バスケ日本一をめざす男達！ 熱いプレーと感動の本格スポーツドラマ誕生！
紅白歌合戦なみに、日本中に会社の存在が知れわたることでしょう。
さらに今年は世界へ向けて飛躍する年です。
これで、アイシンの株が爆発するかもしれませんね。
仕込むなら今か。。。
ボーナスの不満分はこれで取り戻しましょう。
712:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/03 20:19:59 uonAlCsV0
で、サプライズは何だった？
713:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/07 20:41:25 82vx/koM0
みんな静かだね。
人生に満足してるんだ？
714:しんぶん赤旗
08/01/08 20:23:30 LuUgedro0
二重派遣 各所で横行
グ社共謀 佐川隠し 日雇い拡大 大企業利益 本紙でも昨年報道
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
「佐川グローバルロジスティクスですか？ 派遣先で『これは佐川の仕事ですか』
と聞いても、担当者は何も答えない。集合場所にいっても、ひげをはやしていると、
仕事をさせずに帰されたこともある。ひどい会社ですよ」
715:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/09 23:11:36 FFnEHtP60
>>713
秋田
716:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/11 17:40:38 o51g7R1P0
厚労省、グッドウィル全支店に事業停止命令
1月11日15時50分配信 読売新聞
派遣大手「グッドウィル」（東京都港区）が違法派遣を繰り返していた問題で、
厚生労働省は１１日、同社に対し、全支店を対象に労働者派遣法に基づく事業停止命令を出した。
違法派遣が確認された６７支店は今月１８日から４か月間、他の支店は２か月間、
新たな契約に基づく派遣ができなくなる。
また、グッドウィルから派遣された労働者を他の企業に派遣させる二重派遣をしたとして、
佐川急便グループの物流大手「佐川グローバルロジスティクス」（品川区）など３社にも、
同法に基づく事業改善命令が出された。
717:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/12 13:43:03 dmwcPBXj0
高卒２５歳で年収どのくらいですか？？
今、年収３５０万で..転職を考えてます！
718:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/12 14:01:01 75WvdHOG0
>>717
25歳で年収350マソ!
ウラヤマシス。
719:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/12 17:40:56 UzJXR5Fy0
>>717
サイナラ
720:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/14 05:21:46 cYy50aaR0
技術補助職って採用枠があるけど、どうなんだろー。
721:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/16 20:07:37 7uuzPu/y0
土曜日に実施される研修とやらは何とかならないものでしょうか？
722:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/17 23:57:26 /y2frVnN0
>>720
それは一般的に、トレーサーを指すんだよ。 だから、高卒対象だよ。
あくまで、一般的な会社の一般的な募集の場合だがな。
723:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/18 01:42:07 jxOU3+DHO
>>722
ﾘｸﾅﾋﾞで見たけど、大卒の募集だったよ。
高卒並の扱いと言うことか…。
724:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/20 23:00:49 kWFqECOi0
毎月数名の中途採用者が入社してきますが、ＡＥが給料の良い会社（？）と
思い込んで応募してくるパターンが多いようです。
退職希望者の理由のトップは「給料が低い」なんですけどねえ・・・
725:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/21 00:56:50 yoB3kKV30
フンッ、チンピラが、銭のことしか言わん。
どのツラ下げてモノをを言うか。
726:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/21 07:14:32 UAi73Per0
エンジニアはそこそこ高給だからな。
払わない会社は定着率悪いよ。
727:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/21 12:42:15 fUH5TJ/8O
おまえらこんなとこで話す暇あるならさっさとどっかいっちまえ
728:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/22 06:35:11 UnkvGl7F0
>>724
他社からみて現在のスキルを賃金に置換えた数字が低いってことですか。
比較対象って？
>>726
定着率が悪いってどれくらいの数字ですか。
エンジニアって、職種を具体的にあげると？
辞めて人って、仕事が出来る人、普通の人、出来ない人？
729:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/23 01:02:26 a9HqGge90
>>728
落ち着け。
もう少し日本語を練ってから書くように。
730:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/23 07:23:43 wIiYEMYb0
面白いはなし無いのか？噂話とか。
731:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/23 22:15:31 V6+ASOsa0
不倫ネタとか無いのか
732:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/24 06:03:03 tzjLK8WWO
人事の人が元モデルらしい。名前ググったら写真出てきた。
733:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/24 07:41:51 8Gfpoao60
不倫なてってーとCADの...か？
有名だからなw
734:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/24 23:21:13 gMfg3ex00
>>732
それは誰の趣味だ？
735:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/25 07:53:40 0E/pCi3g0
>>732
リンクキボン
公の情報なら晒し無問題。
736:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/25 12:21:45 MPs4IhsE0
アイシン・コラボの給与体系の事について教えてください。
月の総支給には、基本給＋残業代＋通勤費、以外にどんな手当てが付きますか？
一般的には 住宅手当、家族手当、作業手当、食事手当、などが付くと思うのですが、それぞれいくらほどでしょうか？
よろしくおねがいします
737:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/25 20:21:44 EVE19Twd0
派遣の駄賃というのは、
基本給＋残業代＋通勤費＋住宅手当＋家族手当＋作業手当＋食事手当＋…＝給与
と考えるのではなく、
派遣先の支払い－派遣元の取り分＝自分の取り分
と考えるようにすると、仕事に身が入ります。
738:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/25 20:48:25 9nSl03340
>>737
搾取され具合に萎えること確実。
739:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/25 23:09:46 0E/pCi3g0
転職した人達はどこに就職しました？
参考にしたいので教えて下さい。
740:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/25 23:29:42 gM/5GCUG0
日本の社会構造を知っているのか。
ひとたび社会へ出てから社会構造の階層を上昇するというのがどれほど難しいか。
極めつけの国家資格でも取るか、伝手を頼るかしなければ坂を転がるように下の
階層へ堕ちていくのが日本社会の現状だ。
では、もともと底辺の階層の者はどうなるか。
察しがつくだろ。
741:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/26 10:44:33 AdIBNcgw0
>>740は工作員
工作員の努力も空しく次々辞めてく。
742:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/26 23:25:03 HfWn+bgZ0
>739
トヨタ自動車、ホンダ、ジャトコ、三菱電機などなど
743:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 00:44:07 Iw0U3t+O0
>>742
与太は無理だろ、グループ内の転職は御法度だし。
まあワンクッションおけば行けん事もないが・・・
744:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 00:48:28 adR0hIEf0
>>743
新卒か若いのが想像、願望、希望、妄想、絶望で書いたのじゃないか？
745:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 12:51:01 cyB29Yoq0
>>742
トヨタは、数年前に人事の横●さんから聞いた話。
その他は、この5年間に僕の周りで辞めた人の転職先。
転職先は、その人の職務内容、経歴、能力、将来性で
決まるものであって、AE社員だから決まるものではない。
ただし、トヨタG内の転職は無理（困難？）だが・・・。
746:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 14:04:52 M7UJepPw0
>>745
> トヨタは、数年前に人事の横●さんから聞いた話。
> ただし、トヨタG内の転職は無理（困難？）だが・・・。
この二つ、整合が取れないな。
とにかく話が全くのおはなし、つまり、…から聞いた、…らしい、…だとさ、という伝聞、又聞きに過ぎない。
747:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 14:16:21 I7LVPpEm0
柔軟審査の消費者金融
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748:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 14:34:47 cyB29Yoq0
>>746
そうだね。その二つは聞いた話だからね。
憲法で職業選択の自由が保障されてるから、
トヨタG内で転職が出来ないってのは、いかんと思うが。
749:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 14:37:59 sFte/ym6O
暇なんだね、文句書いて満足なら。可哀相な人達だね。
750:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 15:18:27 M7UJepPw0
>>748
> 憲法で職業選択の自由が保障されてるから、
> トヨタG内で転職が出来ないってのは、いかんと思うが。
就業規則等に禁止する旨の規定があれば、それは違反だか、
憲法のその規定は、採用側が採用しないことまで拘束するものではない。
749=748 だろ。ID 変えても分かる。
751:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 15:53:31 Vp4nX7qz0
>>742
転職しただけで年収１.５倍以上になりそう！
752:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 16:04:59 cyB29Yoq0
>>750
なるほど。問題ないのか。
753:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 16:55:25 M7UJepPw0
なんだ、別人か。紛らわしい時間帯に書くな。
754:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 16:57:01 M7UJepPw0
それにしても暇なんだな。
外は寒いし、不景気だし。
755:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 18:03:56 sFte/ym6O
おまえばかだな
756:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 18:18:10 M7UJepPw0
>>755
ここに張り付いて番してるのか。
757:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 19:54:38 sFte/ym6O
おまえほんと馬鹿だな。腹いてえ、笑える。
758:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 20:06:29 KCHRDstj0
749 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう[] 投稿日：2008/01/27(日) 14:37:59 ID:sFte/ym6O
暇なんだね、文句書いて満足なら。可哀相な人達だね。
755 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう[] 投稿日：2008/01/27(日) 18:03:56 ID:sFte/ym6O
おまえばかだな
757 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう[] 投稿日：2008/01/27(日) 19:54:38 ID:sFte/ym6O
おまえほんと馬鹿だな。腹いてえ、笑える。
おまえほどじゃないな。
おまえプロパーだろ？ 分かるぞ。
759:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 22:52:56 vPw4qTHl0
>ID:sFte/ym6O
おい、チンカス、もう寝たのか？
760:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/28 08:16:51 fD6bFqQd0
今年は３年以上の派遣者が愛信から直接雇用の申し入れが有ったらしい
10年以上も同じ職場に派遣されてる、ある人には話が無かったみたいだが、
なんでだ？。
761:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/28 22:47:50 v45TMaEI0
>>760
そお言う君には無かったんだね。
ご愁傷さま。
762:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/28 23:50:41 OBIdDC9k0
親会社（愛新精機）では、飲酒運転（自損事故）が原因で
1/14付に懲戒解雇された人が居るようですね・・・。
763:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/29 16:45:37 2ZS28ffVO
見せしめ的な意味合いもあったんかな？
764:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/29 16:47:55 nKfHT/vK0
なんかこの会社のために頑張るの嫌になってきたｗ
765:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/29 20:42:51 iYLxzt9K0
>>764
その時間帯、どこから書いているんだ。
766:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/29 21:03:54 nKfHT/vK0
>>765
書き込める仕事場もあるんだよｗ
767:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/29 21:37:03 iYLxzt9K0
>>766
どの部署のパソコンだよ。
768:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/29 22:26:18 idd74azf0
先週の土曜日(1/26)はAIEフォーラムが開催されていたみたいですが・・・
自分は交通費が 自 腹 になっていたので参加しませんでした。
769:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/29 23:00:22 v5U5jmZ70
消極的だね。 そんなんじゃだめだお
770:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/30 07:51:48 nMeyh9xa0
>>768
あちゃー
会社のイベントは出席しないと評価が下がるよ。
時間外扱いの つどい も対象と聞いてる。
771:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/31 00:09:31 QQwaHZP+0
自腹を切っても寄り合いには馳せ参じる、これが日本株式会社社員の鏡、これで積極性を最大限示す。
どうでもよい態度と工数で水揚げの配分を決めるというのは、派遣の典型だよね。
772:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/01 07:34:27 oeGB6osV0
新ドラマ 派遣の典型
773:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/01 23:42:23 oCm81U8h0
2月1日は大幅な組織変更があったのに、社内・社外のどちらに対しても正式なアナウンスが無い･･･
やはり、ただの派遣会社という証拠ですか。
774:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/02 03:07:23 3zi0vwyH0
組織をいじくり回してもカネの稼ぎ方は変わらないだろ。
紙の上の組織表は間単に書き変えられようが、人はそう簡単に変われない。
普通の人で見比べると、３０００年前と今とで何か変わったか？
775:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/04 21:29:28 xDzRfeAz0
保守
776:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/06 22:28:56 vSJFZlBQ0
／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Yヽ
. /;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ
/:::::;;;ｿ ヾ;〉
〈;;;;;;;;;l ＿＿_ ＿＿i| どうした？ 最近、おとなしいじゃないか。
/⌒ヽﾘ─| -=･-H -=･-|! 体の具合でも悪いのか？ それとも頭の具合が悪いか？
..| （ ｀ー─' |ー─'|
ヽ,, ヽ ． ,､__) ﾉ! ζζ
.. | ノ ヽ | ＿＿＿ ＿
.. ∧ 3 ./ | |ニ､i
／＼ヽ / | |ー_ﾉ＼
ヽ＼ ヽ__＿_,ノヽ＿＿ ヽ＿＿ノ｀-' _ノ
777:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/07 07:51:14 F++Mzlz60
保守
778:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/07 20:59:57 eAbeeaI00
いい加減に土曜日に開催される研修はどうにかならないものですか？
779:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/07 23:34:37 1h3gAyDf0
参加しなきゃイイじゃん。
昇格できないだけだしw
780:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/07 23:53:32 nOrkx36U0
／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Yヽ
. /;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ
/:::::;;;ｿ ヾ;〉
〈;;;;;;;;;l ＿＿_ ＿＿i| もらい仕事をこなすだけだからな。
/⌒ヽﾘ─| -=･-H -=･-|! 社員の峻別は、愛社精神と見せかけの積極性の発露くらいか
..| （ ｀ー─' |ー─'| 見方を変えると、これは実に楽な仕事なんだが。
ヽ,, ヽ ． ,､__) ﾉ! ζζ
.. | ノ ヽ | ＿＿＿ ＿
.. ∧ 3 ./ | |ニ､i
／＼ヽ / | |ー_ﾉ＼
ヽ＼ ヽ__＿_,ノヽ＿＿ ヽ＿＿ノ｀-' _ノ
781:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/08 22:59:38 /D6yRl2p0
アイシンエンジニアリングとアイシンコムクルーズの違いが
よくわからん…正社員になりたかったらコムクルーズ池ってこと？
782:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/09 11:38:34 B2JIrBAd0
>>781
どちらも正社員であって正社員でないけどね。
世間から見た正社員ではないってこと。
783:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/09 13:20:19 VoGDZ9XE0
世間じゃ、派遣＝奴隷 だからな。
aeは派遣業者 accは受託開発会社 だけどな。
784:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/10 04:34:45 tx8I5MbsO
AIEとアイシン･コラボの違いは？
785:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/10 12:08:04 zF9pGM3B0
>>784
どちらも派遣業者。
786:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/11 07:40:00 j+hV6fvs0
保守
787:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/12 23:28:19 JiIKWrN10
過労が脳下垂体を破壊 大阪市大チーム、ラットで確認
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
極度の過労によって、脳の中心部にある内分泌器官、脳下垂体の細胞が次々と死滅していることを、大阪市立大の
研究チームがラットによる実験でつかんだ。これまでは過労は生体の機能が落ちるだけとみられていたが、実際は
生命維持の中心器官の一つが破壊されていることを初めて立証した。熊本市で１５日から始まる日本疲労学会で報告する。
厚生労働省によると０６年度の脳・心疾患で死亡した「過労死者」は１４７人。研究チームは過労を早く見つける
「過労マーカー」の開発に役立つと期待している。
788:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/12 23:36:18 3QmLEki+0
ネズミでも脳が劣化するならお前 >787 でも劣化かもな。
ネズミなみの脳味噌に馬なみのキンタマ。
789:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/15 07:41:26 4A2hKKJz0
最強
790:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/17 12:17:43 fS/z0Yqu0
アイシン精機を米国で提訴、カーナビ技術の特許侵害で－蘭トムトム
URLﾘﾝｸ(www.bloomberg.com)
791:しんぶん赤旗
08/02/18 00:19:03 XPi88Pd90
派遣法研究会
政治の責任で抜本的な改正を
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
労働者派遣法の見直しにむけた厚生労働省の研究会（「今後の労働者派遣制度の在り方に関する
研究会」）が検討を始めました。非人間的な日雇い派遣や違法派遣の横行など、派遣制度の検討に、
行政としても乗り出さざるを得なくなったものです。
相次ぐ規制緩和の結果、現行の労働者派遣法は、まじめに働いてもまともな生活ができない
「ワーキングプア」を生み、貧困と格差を広げて、重大な社会問題の原因となっています。
研究会の結論を待つまでもなく、派遣法を見直し、派遣労働者を保護する法律に抜本改正する
ことは、政治にとって最優先の課題です。
792:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/18 20:40:52 ggZOZsqQ0
>>791
派遣→委託（客先常駐・実質派遣）
委託（客先常駐・偽装請負？）
ってのもどうにかして欲しいな・・・
793:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/19 23:17:13 p2a62Fcz0
ここってDQN+会社名で検索ヒットした会社だ。
794:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/19 23:41:05 Ob5gtszu0
労働契約法のしくみ
URLﾘﾝｸ(keiyakuhou.client.jp)
2008年3月1日より「労働契約法」が施行されます。
ＡＥ社員は会社に騙されないよう、事前に復習しておきましょう･･･
795:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/20 22:45:10 Go2L0ITF0
笊法ダロ
派遣法と同じだ罠
10年以上同じ職場に派遣されてる奴が
未だに数多居る様では．．．
796:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/21 21:46:37 yXIemkZx0
派遣って3年経てば職場が変わるもんだと思っていたが、
なんで3年以上いられるんだろ？
797:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/22 22:25:25 jvOu7yQ30
労働審判制度に注目！
URLﾘﾝｸ(www.roudousha.net)
798:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/23 17:14:26 glO5hu3h0
過労・鬱・死・過労・鬱・死・過労・鬱・死・過労・鬱・死・過労・鬱・死・過労・鬱・死・過労・鬱・死・過労・鬱・死・過労・鬱・死・過労・鬱・死・過労・鬱・死・過労・鬱・死・過労・鬱・死・過労・鬱・死・過労・鬱・死
799:しんぶん赤旗
08/02/23 22:31:19 ZI6dr1G80
派遣法改正 日本社会にとっても不可欠だ
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
厚生労働省が違法派遣を繰り返す派遣元企業への規制や派遣法そのものの見直しに乗り出し、
派遣先企業でも“派遣工場”と悪名をはせたキヤノンなどが直接雇用への切り替えに動かざるを
えなくなっているなど、派遣労働の見直しへの機運が高まっています。
大切なことは、「日雇い派遣」のような、人間を消耗品として使い捨てる派遣労働を合法化して
きた労働者派遣法を労働者を保護する方向で抜本的に改正することです。そのことは、日本社会の
前途にとっても避けて通れない課題となっています。
800:ガイアの夜明け
08/02/24 20:23:56 BtGpMvdf0
揺れる仕事の現場
URLﾘﾝｸ(www.tv-tokyo.co.jp)
今、日本人の働き方が問われている。失われた１５年が終わり、企業の競争力が復活。
様々な会社が、過去最高益を叩き出している。
しかし、働く現場は息切れしていないか？少子高齢化が見込まれる中、働く社員が幸せに
ならなければ、企業にも幸せな未来は訪れない。働く意欲と、効率を両立させ、個人と組織が
共に成長する… そんな試行錯誤を重ねる仕事の現場の今を見つめる。
801:衆院予算委員会
08/02/26 21:53:07 a5tbP0xs0
2/8 派遣法改正し"労働者保護法"に
URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
802:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/27 07:43:03 t5VKA9M60
共産党はかなりマトモな政党だな。
少なくとも自民より正常。
803:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/27 21:39:16 mOFiARe70
共産党万歳
804:しんぶん赤旗
08/02/28 22:40:33 EqEygSMM0
実態次々と 派遣法改正求め集会
・登録型 “バットで殴られた” ・市が出資し派遣会社 自治体 ・突然の雇い止め自由
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
幅広い労組や政党代表が参加して２７日、国会内で開かれた「労働者派遣法の抜本改正を
求める院内集会」（全労連主催）。一刻も放置できない派遣労働の生々しい実態が次々と
告発され、今国会で抜本改正を求める声が相次ぎました。
「薬品工場でやけどしたが病院に行けともいわれなかった。仕事ができないといわれ、
金属バットで殴られた。派遣会社に報告したが、守ってくれなかった」
登録型派遣で働く大阪府の男性がこんな深刻な実態を話すと、驚きの声があがりました。
805:ＪＣＰムービー
08/03/01 18:24:14 BKVssn4/0
派遣法改正 今国会で
「労働者派遣法の抜本的改正を求める２.２７院内集会」
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
806:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/01 20:13:20 qyom7UID0
>>792
> 派遣→委託（客先常駐・実質派遣）
> 委託（客先常駐・偽装請負？）
> ってのもどうにかして欲しいな・・・
客先常駐が即派遣とは言えない。
子会社であれば同じ建屋に居ても不自然じゃない。
建屋の一角を間借りして商売していると思えばイイことだ。
むしろ近いことで話が通りやすいくらいだ。
派遣か請負かつまらんことに悩むより、請負をやりたかったらまぁチッたぁ
自身の知識・能力を高めたらどうなんだ。
高いのは分不相応なプライドだけだろ。
それじゃ、回りが迷惑するんだよ。
807:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/01 20:27:11 m2n0rBqC0
現在24歳の整備士で、転職先にここを考えているのですが、
人事の方に未経験での採用は難しいと言われてしまいました。
転職された皆様にお聞きしたいのですが、
前職ではどんな事をされていたのでしょうか？
808:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/01 22:04:43 WiAbcKBJ0
>>807
> 人事の方に未経験での採用は難しいと言われてしまいました。
沽券に係わることだから、誰しもそうそう安いことは言わない。
本当は尾てい骨がウズウズしていたかも知れない。
若者が少なくなってきているので新卒は超売り手市場。
そんな中、理工系に進む者が減り、卒業後メーカーへ行きたがる者も
どんどん減ってきている。
そんな時代にあってわざわざエンジニアリング某へ就職を希望してくる者は
本音のところは金の卵の様に見えるのじゃないだろうか。
809:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/01 22:55:56 m2n0rBqC0
>>807
レスありがとうございます。
>沽券に係わることだから、誰しもそうそう安いことは言わない。
>そんな時代にあってわざわざエンジニアリング某へ就職を希望してくる者は
仰っている通りだととても嬉しいのですが、その時同時にアイシングループの
他社だと選考に通りやすいかもしれないよと紹介して頂きました。
「うちは難しいからそっち行きなよ」と仰っていたように感じました。
専門卒で尚且つ未経験の為かメーカーの書類選考には落ち、今回の人事の方の
お言葉もありましたが、それでも自動車の部品の設計や生産技術の上流工程に
少しでも携わりたい思っていますので、近日中には書類選考を受けてみようと
思っています。
810:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/01 23:05:11 x/ijwupl0
この先、インド人、シナ人、朝鮮人らと賃金競争をしなければならない
職業にしがみつこうとする理由が分からんなぁ。
811:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/01 23:19:37 I2xco6660
>>810
その前に派遣業は規制強化で衰退だよ。
812:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/01 23:24:46 7ybLkRgv0
>>811
そう言うなって。 >809 の話し相手になってやれよ。迷える子羊君の。
オオカミに呑み込まれないように。
813:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/01 23:51:34 yt/89WRV0
>>809
どうしても自動車関係がいいならアイシン関連は止めとけ、
たまに自動車と関係ないところに配属になることがあるからな。
ちなみに漏れもそんなとこに配属された1人だ、
まあ社員になる以上、求人票と違うところに配属さても、
それぐらいは覚悟しなくちゃならんからな・・・
814:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/01 23:55:46 m2n0rBqC0
>>810
>>811
>>812
レスありがとうございます。
その辺りはスレ読み返したり調べてみて把握しているつもりです…
勿論、一人で家族を支えたいと思っていますし、営業に
なったりすればまた話は別なのですが今このまま整備士
を続けても私の会社では３０代半ばで年収３５０万程度です。
それなら、取り敢えず一通り整備が出来るようにはなった
つもりですし、より深く自動車に携わりたい、スキルアップ
になるのでは…と思い、応募してみようかなと思ったのですが…
正直、その後は不安です。
815:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 00:05:52 CnqhI16v0
>>813
レスありがとうございます。
>自動車と関係ないところに配属になることがあるからな。
ななな、なんと！？
具体的に一体どのような所に配属にされたのか、差し支えなければ
教えては頂けませんか？
アイシン関連に限った事かどうかは正直謎ですが、私はどうしたら
いいのやら…
816:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 00:08:16 CnqhI16v0
>>815
× 配属にされたのか
○ 配属なされたのか
へと訂正させて下さい。
817:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 00:16:19 RQSiDIrP0
トイレとかも作ってるからね。
職場に未経験者もいないことはないし、どんな業務も入ってからの頑張り次第だと思うけど。
ただし入れば必ずしも上流工程に関われるとは考えない方がいいかと。
818:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 00:39:25 CnqhI16v0
>>817
介護ベッド等もあるのですね…
>どんな業務も入ってからの頑張り次第だと思うけど。
ただし入れば必ずしも上流工程に関われるとは考えない方がいいかと。
ご指摘ありがとうございます。
もしＡＩＥの方でしたらお教え頂けるととても嬉しいのですが、
ＡＩＥでは様々な研修があるとＨＰで知りました。
そこで、実際、業務が多忙過ぎて受ける事が出来ないなどといった事は
ないのでしょうか？
819:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 00:43:33 j06MFUpJ0
自動車の整備士と一口に言っても、１級を始めいろいろあるようだが。
それは有望ではないのだろうか？
これに中国語でも加えたら、整備士として中国から引く手数多とならないだろうか。
整備士として東南アジアを股に掛けるって、できないものだろうか。
単に本人の思いこみ、幻想に過ぎない見かけ上の上流仕事のその一端の底辺仕事を選ぶか、
一見すると川下の仕事の様に映るが、その中でオンリーワンに相当する上等の仕事を自分で作るか、
本人しだいだな。 ~~~~~~~~~~~~~
820:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 00:44:17 CnqhI16v0
明日仕事なのでそろそろ眠りに就きたいと思います。
レスして頂いた方々、話を聞いて下さり本当に有難うございます。
また夜に来ます。
おやすみなさい。
821:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 00:56:44 CnqhI16v0
>>819
>これに中国語でも加えたら、整備士として中国から引く手数多とならないだろうか。
整備士として東南アジアを股に掛けるって、できないものだろうか。
留学している友人に聞いた話ではニュージーランドでも、
私と同世代で私の倍は年収があるそうです。
決して言い訳をするつもりはありませんが、事情があり
家を出る事がとても難しく、また、年収云々を第一に転職を
考えているわけではないのですが…
正直自分も考えがまとまっていない事もあり、上手くお伝え出来て
いないかも知れませんが…すみません。
転職を急いでいるわけではないですし、仰っている通りだと私も
思いますので、もう一度しっかりと考えてみます。
822:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 01:40:40 PprsyN2O0
>>821
> 私と同世代で私の倍は年収があるそうです。
既に日本はＯＥＣＤ先進国の中で一人当たりＧＤＰが最低になりました。
中国と同じで、人口が多いので全体では経済大国の様に見えますが、実は国民一人一人は貧乏なのです。
ＯＥＣＤ以外、アラブなど資源大国などの裕福な国の一人当たりＧＤＰまで算入するならば、日本なんて
目も当てられないほどの惨状ですよ。
現在、ドルが暴落しています。
円高のように見えますが、円はドルと一蓮托生なので実質暴落しているのです。
ジャパン・アズ・ナンバーワン といわれ頭に血が上っていた頃が実に懐かしいです。
所詮、アジア大陸の片隅の田舎者に過ぎなかったのでしょう。
外国産のソフト、外国産のツールなどなど国防を左右する現代の三種の神器は全て外国産です。
もういいかげん目覚めましょう。
ものつくり大国なんて最初から無かったのです。
この国に残った物はコンクリの箱物と大量のゴミだけでした。
823:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 01:57:11 srNnqPFm0
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
／": : : : : : : : ＼
/-─-,,,_: : : : : : : : :＼
/ '''-,,,: : : : : : : :i
/、 /: : : : : : : : i ＿＿＿＿＿＿＿＿
r-、 ,,,,,,,,,,、 /: : : : : : : : : :i ／
L_, , 、 ＼: : : : : : : : :i ／ 資本主義のこの国で
/●) (●> |: :__,=-、: / ＜ 働く奴は負け組だよ
l ｲ '- |:/ tbﾉﾉ ＼
l ,`-=-'＼ `l ι';/ ＼ ニート（２４・男性）
ヽﾄｪ-ｪｪ-:） -r' ￣￣￣￣￣￣￣￣
ヾ＝-' ／ /
＿＿＿_ヽ::::... ／ ::::|
／￣ ::::::::::::::l `─'''' :::|
824:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 02:01:44 srNnqPFm0
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
／": : : : : : : : ＼
/-─-,,,_: : : : : : : : :＼
/ '''-,,,: : : : : : : :i
/、 /: : : : : : : : i ＿＿＿＿＿＿＿＿
r-、 ,,,,,,,,,,、 /: : : : : : : : : :i ／資本主義のこの国で
L_, , 、 ＼: : : : : : : : :i ／ 生活保護給付金より
/●) (●> |: :__,=-、: / ＜ 低い駄賃で働く奴は
l ｲ '- |:/ tbﾉﾉ ＼ 完全に負け組だよ
l ,`-=-'＼ `l ι';/ ＼ プー（３４・男性）
ヽﾄｪ-ｪｪ-:） -r' ￣￣￣￣￣￣￣￣
ヾ＝-' ／ /
＿＿＿_ヽ::::... ／ ::::|
／￣ ::::::::::::::l `─'''' :::|
825:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 18:27:28 ZP1J6aew0
>>821
トヨタGに就職すると次の転職が不利に成るから他の技術系派遣会社に入った方がイイよ。
数年頑張って経験を積んで、メーカに転職しましょう。
826:ガイアの夜明け
08/03/02 19:11:18 PskAAc9a0
漂流！ニッポンの給料～働くものに明日はあるか
URLﾘﾝｸ(www.tv-tokyo.co.jp)
世界的な株安・円高・そして資源高による、物価上昇･･･。2008年、ニッポン経済に襲いかかる経済変調の波。誰もが
身構え、将来に漠然とした不安を抱き始めている。その中で、働く人々が最も気になること･･･それは、給料だ。
日本経済を俯瞰すると、モノやサービスなどの付加価値に占める、人件費の割合（＝労働分配率）は、81年から
下降線をたどり、06年には、60％を切った･･･。経済を底辺で支える労働者たちの賃金。しかし、働けど働けど、
ニッポン人の給料は、一向に上がらない。
827:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 21:03:55 kbiW3Slh0
>>825
付け加えるなら、会社によるがトヨタG内での転職は一旦他の会社に入るか、
辞めてから一定の期間がたたないと採用してくれなくなる。
特にここみたいに親会社の名前が社名に入っているとさらに難しくなるな。
地元が西三河で、どうしても地元で働きたいと言うやつはしっかりと考えないとな・・・
828:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 21:22:13 CU/k0X750
>>821
↓なんか楽勝の様に見えるが。
URLﾘﾝｸ(www.tje.jp)
829:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 21:26:16 8ggibyEp0
>>827
> 一旦他の会社に入るか、
そうすると、転職の回数が増える一方間隔が短くなり、いよいよ不利になるね。
要するに、行きはよいよい帰りは。。。
酷い話だな。
830:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 21:45:25 xvqx+A2a0
新宿の繁華街で３０歳ぐらいの男性が飛び降り 現場は一時騒然
病院に搬送されたが間もなく死亡した。
2008年3月2日 17時41分
中日新聞
URLﾘﾝｸ(www.chunichi.co.jp)
わっはっは明るい社会よのうｗｗｗｗｗ
831:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 21:59:36 2s9gdO+A0
＜ロフト＞パート、契約社員２３５０人が正社員に
過去の経歴など捨てて心機一転を計るというなら、こういうところも良いかもね。
希望に燃えて、《設計》なるものに携わるようになれたが、回りを見回してみれば、
これが自分が求めたものかと落胆してはね。
人事が偉そうに勿体ぶっていた割には、集まった人材とやらがこんなものかと
肩透かしを喰うかも知れない。
いやいや、こんなもんでも一応かたちになるところが不思議か。
832:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 22:49:51 ZP1J6aew0
＜ロフト＞パート、契約社員２３５０人が正社員に
叩かれる前に、さっさと対策ですな。
833:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/02 23:37:58 q0hIARnT0
>>827
系列内の転職を嫌うのは、この三河グループだけではない。
他の企業系列も同じような状況。
一種、ヤクザ社会と同じだよ。
834:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/03 02:12:00 TiJAwlCm0
高１自殺：市道脇の歩行者用階段で首つる 長崎・諫早
URLﾘﾝｸ(mainichi.jp)
若者がまた。。。
ＯＥＣＤ先進国で一番自殺が多い国
ＯＥＣＤ先進国で一人当たりの稼ぎが一番少ない国
ＯＥＣＤ先進国で一番豊かさが感じられ無い国
835:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/03 15:25:56 +urDPTva0
私は同じ場所に派遣されて5年が過ぎました。
業務内容もかわらず,常用の労働力として雇用されていますが
派遣法に抵触してますよね?共産党に相談した方が良いですか?
836:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/03 17:03:14 ZZZzFfvo0
派遣法では派遣労働者を常用の労働力として
雇用する事を、期限に関係無く禁止してる。
837:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/03 21:56:53 366SyjJN0
>>835
派遣法には期限の定めなくてもいい業務が26ある。
奴隷は一生奴隷のままって事ですよ・・・
838:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/03 23:06:23 11ePTqxV0
>>836
URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
839:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/03 23:27:28 11ePTqxV0
派遣法なんてザル法だが読んどけ。
URLﾘﾝｸ(www.houko.com)
840:神戸新聞
08/03/04 23:18:10 1RV+pIh00
派遣会社社員がスト 尼崎市に雇用安定求め
URLﾘﾝｸ(www.kobe-np.co.jp)
尼崎市が転居者のデータ入力の業務委託について、随意契約から競争入札に見直す
方針を示したため、現在、業務を委託されている人材派遣会社の登録社員ら５人が加入する
労働組合「武庫川ユニオン」が３日、競争入札の中止や雇用安定を求め、無期限のストライキに
入った。登録社員が自治体にストを起こすのは珍しいという。同市は「雇用の安定については
派遣元の業者に責任がある」として、労使交渉などはしない方針だ。
841:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/06 08:34:10 U0NtmNIB0
>>836
刈谷のハロワがグルになって派遣期間の
誤魔化し方を指導してるらしい。
監督機関お墨付の奴隷制。
刈谷地区は特区かぁ~?
842:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/06 18:05:44 M+j7LLHRO
ｱｲｼﾝｴｰｱｲ（AISIN AISIN）ってどうなんですか？ 元々はアイシン精機で今は利益莫大増加で独立しアイシンのTOP企業で大飛躍中と聞きましたが。新しい工場も建ててるのは本当ですか？ 就職するべきですよね？ ヨーロッパでの評価は素晴らしいみたいです
843:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/06 21:44:39 p9ZqDMPG0
スレ違い
844:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/06 23:39:44 hvWOD1jC0
>>842
↓へどうぞ
アイシングループ
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
845:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/07 12:47:35 rtT1dxgEO
アイシン・エンジニアリングとアイシン・コラボはどう違うんですか？
両方とも派遣ですよね
846:しんぶん赤旗
08/03/07 22:32:19 hh5kcB9F0
トヨタ過労死 ＱＣ活動も労働時間 遺族補償年金に算定
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
トヨタ自動車堤工場（愛知県豊田市）で勤務中に倒れ亡くなった内野健一さん
（当時３０歳）の過労死裁判勝訴確定をうけて、豊田労基署長は６日、遺族補償年金の
年金額を決定し、原告の内野博子さんに通知しました。サービス残業として問題に
なっていた「ＱＣサークル活動」なども労働時間に算定しています。
847:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/09 10:20:21 0Lg+r7Aa0
偽装請負か？ 愛知県刈谷市の上水道を管理する
市浄水管理事務所で、愛知労働局が立ち入り調査
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)l50
【偽装請負】デンソーテクノ5【協力社員は2重派遣】
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板:401-500番)
朝日新聞が偽装請負記事でジャーナリズム賞
ｽﾚﾘﾝｸ(mass板)
848:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/10 10:39:03 myYMBha10
アイシンエンジニアリングってなにがダメ？？？？
849:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/10 11:35:14 GLtNyUiD0
役員とか事務方とか。
850:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/11 00:10:27 IKGtsPyW0
>>848
雑用の多さかな。
事務仕事や掃除．設備管理とか
契約外の仕事大杉
851:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/11 08:24:10 D0wo+Ic10
リクナビの年収例酷いよな 27歳で502万だってよ。
37歳の間違いじゃね？の,あり得ない。
何もかも嘘,マジで嫌気さす。
852:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/11 09:46:09 axfQtnOj0
サービス残業あんの？？
853:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/11 09:54:20 axfQtnOj0
F アイシンエンジニアリング トヨタテクニカルディベロップメント、
デンソーテクノ、IBM中部、ユーフィット、今仙電機、ブラザー販売、
NEXCO
854:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/11 10:16:51 axfQtnOj0
残業手当全額支給 本当か？？
855:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/11 17:23:01 RML1+VAY0
>>
856:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/11 17:26:53 RML1+VAY0
>>848
全員とはいわないがDQNが多すぎる
未来はあるんだろうか？
てかここで何のために頑張って働いてんだろ？
857:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/11 20:25:22 NPbnXyVP0
>>853
> F
このＦっての意味？
858:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/11 22:21:20 gMlY3oFZ0
>>854
残業代全額支給については、配属先の部署による
残業上限の無い職場に配属されれば、やった分だけ付きますよ
859:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/11 23:08:24 E+gqKB7S0
>>857
Fランク
A B C D E F つまり最低ランク
>>858
３６協定の上限までしか残業できないだろ普通。
860:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/12 10:42:12 vnLNV8Rr0
神 東海旅客鉄道、中部電力、豊田中央研究所、三菱重工業(名古屋研究所
SS トヨタ自動車、三菱重工業(名誘)、名古屋テレビ放送、中京テレビ放送
S 三菱重工業(名航）、豊田自動織機、デンソー、豊田通商、中日新聞社
テレビ愛知、中部日本放送
AAA アイシン精機、日本ガイシ、ブラザー工業、東邦ガス 愛知県庁、名古屋市役所
三菱電機(FA) 、中部国際空港
AA イビデン、豊田合成、トヨタ紡織、ジェイテクト、日本特殊陶業、大同特殊鋼、カゴメ
三菱自動車、三菱電機(エレベータ)、INAX、十六銀行、ＮＴＴドコモ東海
A 東海理化、東海ゴム、フタバ、愛知製鋼、ミツカン、三越、松坂屋、ホーユー
松下電器情報システム、マキタ、ノリタケ、JR東海高島屋、サーラ、名鉄
豊島、森精機、トヨタ車体、アイシンAW、JR東海エージェンシー、オークマ
BBB CKD、アイシンAI、愛三工業、NECソフトウェア中部
富士機械製造、アイカ工業、興和、日本車輌、東邦ガス情報システム
名古屋銀行、愛知銀行、岡崎信用金庫、中電CTI
BB トリニティ工業、三菱重工業（冷熱）、中央発條、大豊工業、林テレンプ、イノアック
新東工業、大同メタル工業、メニコン、石塚硝子、 トーエネック、豊田鉄工
JAあいち、瀧定名古屋 、愛知県警察本部、アイシン高岳、中京銀行、
B タキヒヨー、愛知機械、ダイコク電機、豊和工業、ニッセイ、JR東海情報システム、豊生ブレーキ
富士通プライム、富士通中部、愛知時計電機、名港海運、碧海信用金庫、サンゲツ
名鉄百貨店、バッファロー、アイホン、マザック
CCC 日本メナード化粧品、ユニー、名鉄エージェンシー、豊田信用金庫、瀬戸信用金庫、日本郵政公社東海支社(一般職)
マスプロ電工、丸栄、デンソークリエイト、リンナイ、パロマ、北川工業
F アイシンエンジニアリング、トヨタテクニカルディベロップメント、デンソーテクノ、IBM中部、ユーフィット、今仙電機、ブラザー販売、NEXCO
861:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/12 10:47:35 vnLNV8Rr0
---------------------↓トヨタグループ↓--------------------
トヨタ自動車
デンソー 豊田自動織機 アイシン精機 豊田中研 豊田通商
トヨタ車体 トヨタ紡織 ジェイテクト 豊田合成 愛知製鋼
ダイハツ 日野自動車 関東自動車 東和不動産
---------------------↑トヨタグループ↑--------------------
業務提携,主要株主大手
富士重工(スバル) ヤマハ発動機 いすゞ自動車
日本板硝子 あいおい損保 KDDI
サプライヤー・協力会社
東海理化 愛三工業 大豊工業 セントラル自動車 小糸製作所
フタバ産業 トリニティ工業 豊田鉄工 堀江金属 曙ブレーキ
シロキ工業 小島プレス 岐阜車体 ..etc
トヨタ自動車子会社
トヨタファイナンシャルサービス
トヨタコミュニケーションシステム
トヨタテクノクラフト トヨタケーラム
トヨタテクニカルディベロップメント ..etc
アイシングループ
アイシンAW アイシンAI
アイシン高丘 アイシン化工 アドヴィックス ..ect
気を付けろ
デンソーテクノ
アイシンエンジニアリング
862:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/12 10:48:25 vnLNV8Rr0
60 トヨタ自動車 豊田中研
59 豊田通商 デンソー
58 アイシン精機 豊田自動織機
57 ジェイテクト 関東自動車 愛知製鋼 ダイハツ トヨタ車体 日野
56 フタバ産業 小糸製作所 トヨタ紡織 豊田合成
55 東海理化 愛三工業 大豊工業
54 セントラル自動車 トリニティ工業 アイシン高丘 アドヴィックス
53 小島プレス トヨタアドミニスタシロキ工業 トヨタコミュ 菱栄エンジニアリング アイシンAW アイシンＡＩ
52 豊田鉄工 大阪トヨタ自動車
51 TIBC 岐阜車体 タクティー
50 トヨタテクノクラフト
49 トヨタケーラム BPA
48 堀江金属 トヨタデジタルクルーズ
47 アイシンエンジニアリング
46 デンソーテクノ トヨタすまいるライフ
45 トヨタエンタプライズ ユーネットラン
863:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/12 12:52:46 ui3PSfNT0
googleでの検索結果
関連検索: アイシンエンジニアリング 2ch, アイシンエンジニアリング 派遣, アイシンエンジニアリング ブラック
864:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/12 22:39:59 xfvRypnC0
幾世カードの提出が人開から告知されましたね
プロパー社員の皆さんは、頑張ってホラフキのスキルを発揮しましょう
865:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/13 08:33:02 Jgm4hkvo0
ホラ吹きも大事だが、会社の催しは評価対象だから
参加しましょう、特に土日開催の催しは評価へ
大きく反映されますよ。
866:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/13 11:55:28 zseRHC7g0
ここって年中求人出してるね
ブラックの典型
867:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/14 20:45:37 +uSLw1sE0
ＡＥ 2008年度の年間休日は １２１日 となりました。
【落し穴】一見親会社と同等の年間休日に見えるが、実際には
会社主催の研修（土曜開催分）、フォーラム（土曜開催）等は除外されている。
868:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/16 00:18:58 c+QZ6Mkd0
ＡＥ社員が食堂でタダ食い [社員証を使って精算をしない行為・無銭飲食] を
しているというウワサが流れてきましたが、どうなってるの？ この会社？
869:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/16 00:25:13 PIlHcq5h0
>>868
シンサンの食堂ならやろうと思えばできるな・・・
870:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/16 13:47:02 pohRJqqp0
AE社員がトヨタに派遣されたらキツイって本当？？？？？？
871:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/16 14:38:10 zRg59Y2r0
>>870
どこに派遣されてもキツイ。
872:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/16 16:04:51 0eZURDeM0
>>870
関東に来いよ！
873:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/16 16:35:09 RJ0zy1LI0
アイシンエンジニアリング・デンソーテクノ・
トヨタテクニカルディベロップメント順位つけるならどう？
874:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/16 17:42:24 zRg59Y2r0
【電機】キヤノン：工場の派遣社員ゼロに
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)l50
875:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/17 21:34:06 LOX/kePH0
転職失敗したよ。
甘言を信じた俺が馬鹿だった
年収大幅ダウンだし帰宅遅い
正直家庭崩壊寸前
876:名古屋地方裁判所
08/03/17 23:46:03 9BNlFV9w0
【主な労働裁判の日程】
3月19日 10:30～ 杉山裁判、1001号法廷
3月21日 11:00～ 中電アスベスト裁判、402号
3月26日 10:30～ 梅尾裁判判決、1103号法廷
3月26日 16:00～ 小出裁判判決、1103号法廷