07/05/27 19:50:09 WMkMm1J50
>>455
10ヶ月待機もいるよ
464:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/27 21:23:59 0TiSLR410
ちなみに俺のボーナスは ７０万円ぐらいはあるよ。
というのも 残業があればそれぐらいはいかなくちゃ。
×3.0ぐらいはあるかな 普通 皆2.0～2.2ぐらいは今まではあったけど、今回は修羅場だね。
1.0～1.5ぐらいじゃね。
465:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/27 22:42:20 zIj94AuA0
アーテック イーテック ウーテック エーテック オーテック
カーテック キーテック クーテック ケーテック コーテック
サーテック シーテック スーテック セーテック ソーテック
ターテック チーテック ツーテック テーテック トーテック
ナーテック ニーテック ヌーテック ネーテック ノーテック
ハーテック ヒーテック フーテック ヘーテック ホーテック
マーテック ミーテック ムーテック メーテック モーテック
ラーテック リーテック ルーテック レーテック ローテック
ヤーテック ユーテック ヨーテック
ワーテック ヲーテック ンーテック
ガーテック ギーテック グーテック ゲーテック ゴーテック
ザーテック ジーテック ズーテック ゼーテック ゾーテック
ダーテック ヂーテック ヅーテック デーテック ドーテック
バーテック ビーテック ブーテック ベーテック ボーテック
パーテック ピーテック プーテック ペーテック ポーテック
466:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/27 23:12:17 uai5oc/R0
そうだメイテックにいこう
467:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/28 00:31:44 1Bc6F/tI0
名称メーテックに変更したらいいじゃん
468:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/28 01:36:50 4HVSdEjBO
年取ったら取引先にいらねされるから自ら辞めさせるようにうまくできてる
469:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/28 02:16:22 gAspC5sA0
なんで、転職しないの？
年収３００万円アップしたよ。
これまじ。
470:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/28 02:16:27 6HoG2uEqO
やっぱ栗と関係ありあり??
471:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/28 07:51:04 A+lRvu7y0
>>469
去年転職して脱出した。しかも運良く結構な大手に。
まず基本給が違いすぎる。同然ナスも立場も違う。
派遣から正社員の道は厳しいがやるしかないだろ？
俺も8社落ちて9社目でやっと決まった。書類落ち入れると30社超えるけどｗ
みんなも諦めずに就活やりなって。もう一度言うが
や る し か ね － だ ろ ！ ！
472:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/28 08:06:15 4HVSdEjBO
俺26歳
年310万が試算450万になった。
473:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/28 09:06:27 qMjk+Tux0
スタッフサービスは？
474:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/28 11:26:32 pqq5Z8XxO
は？
475:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/28 15:54:09 qMjk+Tux0
スタッフサービスとシーテックなら、どちらがマシですか？
476:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/28 18:06:58 A+lRvu7y0
おいいいぃぃぃ！！！１！
これだけ言ってもまだわからんのならしょうがない。
まあ色々事情もあるかもしれんしな。
スタッフサービスの内情なんて知らんし、社員でもないとわからんよ。
477:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/29 18:09:46 tE4gEsuQ0
そうですか。そんなに出家したいですか。じゃあ、岐阜の瑞龍寺さんがホームページで公開更新している「雲水物語」を参考にすると良いですよ。かつては派遣社員の私も、今じゃ聖職者です。
478:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/29 19:00:01 Frx1l439O
将来性もなく技術も身に付かないとなれば
時間立てば立つほど取り返しのつかない
人生においての取り残され組になる事は確定的に明らか
479:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/29 21:58:11 41iqToiXO
別に働いてる人がよければそれでいいんじゃねぇの？みんな人の職業まで心配してあげて優しいねぇ
480:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/29 22:08:47 ykNLBOff0
シーテックの健康保険証は橙色？
481:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/29 22:18:21 5sj8hGtT0
>>479
そうそう、年収が１０００万だろうが、３００万だろうが知ったこっちゃない
自分が納得できるだけもらえてりゃいいんだよ
482:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/29 23:04:07 g4YpBjDu0
↑はあ？おめーは偽善者か？ぼけが。
483:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/29 23:12:29 lP2xgeY10
ＤＱＮ営業の釣りを相手にするんじゃないよ。
484:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/29 23:25:43 KCaH+aqa0
派遣先で今まで携わる事のなかった業務に触れて、とても勉強になっているんですが、
新卒だからでしょうか？でも、給料は低い・・・。これ以上低くなるのなら組合とか加入しなければよかった・・・。
組合に加入していない人がうらやましい・・・。
485:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/30 00:45:57 etCvf1ul0
>>484
新卒の初任給はたかいはずだが
486:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/30 01:23:22 DGVa1kZ10
昇給あった？？
487:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/30 02:41:15 8de/1Xte0
ＣＡＤの業務がしたいんだけど、これって実務未経験でも技術研修なしでいきなり現場に飛ばされるの？
488:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/30 02:58:39 Y4lKrKDZ0
シーテックの健康保険証の色は橙色？
489:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/30 05:07:59 3Wqkgrhm0
>>488
カードだから白
490:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/30 08:01:53 2xAm577TO
クリーム色の気はするがそれが何があるのか？
491:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/30 20:39:02 NFFEPF9m0
昇給しても ボーナスでひかれるのさあ～
492:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/30 22:03:59 +RsxyiPq0
お前らオシロスコープで計測する仕事してるの？
493:アンパンチン具こー名キック
07/05/31 00:47:13 bf0C2nJd0
健康保険組合はないので、クリーム色だよ～。
保険料20000えん程度とられますね。30代で・・・。青は1万切ります。30代で・・・。手取りでもさがつき基本でも差がつく。シーにいてもし過多ないっちゃ
494:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/31 01:19:41 /resDyd50
>>487
客先がそれでOKしてくれればあるかもしれませんが
まず有り得ません。
技術研修も名ばかりのものでしかも有料。
それでも実務経験ないから無理だと思う。
それじゃぁどうなるかっていうと
希望職種とは程遠い仕事をさせられちゃうんだなぁ・・・これが。
495:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/31 02:43:01 9C1kYih2O
>>487
CADオペなら道はあるかもしれん。
CADスクールでAutoCAD触った事あるか？あれで苦労した経験あればまず業務用CADはすんなりと覚えられる。
触った事無くても最近のCADなら、最初教えてもらいながら操作覚えられるかな～？って感じ。
しかし全くのシロウトを派遣先が教えてくれるかなぁ…
496:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/31 03:28:26 2D2/zlRr0
>>495
派遣に教えさせる、または派遣先が教えるよ。
派遣先が大手なら、その会社の社員には導入教育に3～10ヶ月はかけるし
それからも教育は続く。
それと比べるとやっすいもんだ。
497:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/31 04:56:16 MjqJFwxj0
>>494
スタッフサービスがまったくそのパターンだったんですよねえ
>>495
ＡＵＴＯＣＡＤならスクールで半年ほど習ったけど、ＣＡＤオペで終わりそうですかね？
将来的には設計にも携わりたいんですが
498:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/31 08:19:42 TWlEjGL0O
まず無理だな。
派遣には責任のある仕事は与えられない。
というのも、もし何があっても会社がかばうということか出来ないし
技術継承のために正社員に技術を教えて後々に伝えなければならない。
よっていつ辞めるか、定年までいるわけ無い派遣に技術を教えるわけはない。
CADを使うと言ってもほぼ手書き図面のCAD化、一部修正ぐらいで１から作らされる事は基本的に有り得ない
派遣で物を作る技術は培えない。
基本的に検査、検証・実験要員。
勝手に動く訳にもいかず、まあ言われた単純作業をせるだけ。
特に開発設計は会社のノウハウや企業機密にも関わってくるから正社員のみ。
もの作りたいなら早めに転職すべき。
同年代の正社員がもの作り技術を得続けてるわけだから、派遣を長く続ければ不利になるだろうな
499:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/31 11:38:49 ZT6Howpg0
もう、お前ら、出家しろ。
500:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/31 12:47:04 yKB6e8PJ0
そして全国のお寺に派遣される。
501:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/31 13:22:02 c/n1EYKD0
お前ら一日中オシロスコープいじってるの？
502:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/31 13:43:03 2qZilzCj0
>>498
使えるなら速攻でオファーだして引き抜けばすむ話だけどな
503:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/31 18:49:53 uLNqrbB30
>>502
そんな夢のような話を期待してた時期がありました・・・。
使えないなら即クビ＆他の奴隷とチェンジ。
使えるなら社員より安い金でコキ使い続けるだけ。
第一シーテックがそんなこと認めんだろう、
しばらく味見して気に入ったら引き抜くなんてされたら奴隷商売が成り立たない。
金を積んでまで交渉してくるのなら別だが。
504:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/31 20:04:26 2qZilzCj0
>>503
グループ他社はそれを堂々と団体でやられていますが
さすがに裁判沙汰になっているけどw
505:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/05/31 22:00:49 qn45n6QO0
で、ことしの年収は上がるのか？さがるのか？
どっちなんだい？？
506:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/01 01:16:33 PJoU/fhXO
例年通り基本的に平行線。
控除は増えるかもなｗ
507:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/01 02:02:13 cmSG3jSh0
これから伸びる要素が一切ないだろ。
年収は残業次第。ナスは期待すんな。
ここ10年の離職率8割超えてるんだぞｗ
508:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/01 10:13:56 LhK4gWpY0
伸びる要素＝いかに新卒を騙すか
説明会等で派遣って言ってないらしいぞ、ここ。
だから新卒も即効辞めていくｗ
509:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/01 11:27:02 rn2zS9STO
派遣会社はどこもそんな感じだな。旧栗も終わったな…
510:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/01 12:03:17 TXPkeF/E0
>>508
どこも特定派遣はそうだよ。
最初に「派遣ではない」と必ず言う。
転職する時に面接官から「派遣ですね」と必ず言われる。
511:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/01 13:50:46 LhK4gWpY0
>>510
クソワロタｗｗｗ
>転職する時に面接官から「派遣ですね」と必ず言われる。
言われたｗ確かに言われたｗｗ受けた会社全部の面接官から言われたｗｗｗ
もうお祈りフラグだよ、この言葉はｗ
今入ってる会社でも言われたがなんとか受かった。その前の職歴がよかったみたい。
俺中途入社で1年弱しかいなかったからここの事よく知らんかったよ。
なんだあの定例会とか全体集会とかっていうやつ。
メールで済むだろ！！ｗ
512:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/01 15:08:21 B4D+YkQNO
栗♪栗♪栗♪栗♪栗♪栗廃る♪
アウートソーシング！ポッポッーポー！
513:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/01 17:00:03 /L24oAsT0
うちの奥さんはシーテックだけど、給料すごいよ。
俺より多いし。
川越のカーナビ工場に派遣されてる。
正社員様の夜のコンパニオンして、クリスマスには身体とセーター贈って!!
週末は毎週、鶴ヶ島の正社員様宅で御奉仕してるよ。
514:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/01 18:34:32 PJoU/fhXO
栗の音楽ってすごかったよな。
洗脳っぽくて
515:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/01 21:42:25 W1qpCmNz0
>>510
「派遣ですね」って言われる前に
職務経歴書に○○に派遣って書くものじゃねぇのか？
516:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/02 00:50:41 1eXvRVuj0
グッドウィルの天引き 派遣労働者が労基署に申告
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
517:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/02 04:07:52 QVhdHmkNO
【社会】 グッドウィルの給料「天引き」で、派遣スタッフ組合が調査要請
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
518:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/02 08:23:23 pg20jr240
バカ菓子
いいかげんにしろ
519:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/02 08:51:01 LxY6xaBZ0
【速報】シーテック労働組合員の皆さんへ
ＵＩゼンセン同盟 人材サービスゼネラルユニオン
シーテック分会・分会ニュースで号外が出ていますよ～。
詳細は、組合員専用ブログから確認ください。
520:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/02 10:42:36 T+6vaGwgO
>詳細は、組合員専用ブログから確認ください。
何これ？
こんなの、あったの？
521:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/02 10:52:55 1P7fRJK10
組合活動の成果については書類で渡せよな。
ブログで。とかじゃなくて。
522:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/02 14:46:48 yP/nq5WU0
>詳細は、組合員専用ブログから確認ください。
組合員では無いので確認できませ～ん。
523:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/02 14:52:47 QVhdHmkNO
【社会】ジャージー窃盗「汗のにおい好きだった」 ２８歳派遣社員、男子高校生のバッグ盗む
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
524:シーテック社員 非組合員
07/06/02 15:09:50 N9OJEkuU0
すみません 組合に入っていないのですが 何のことなのか教えてください。
525:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/02 22:51:50 +YopSLxD0
今日、給与明細もらいました。組合費以上に上がってました。
組合成功？
ともあれ、微増だけど結果オーライ。
526:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/02 23:46:37 V4Xeyw+J0
組合入ってるヤツと入ってないヤツで昇給額が違うの？
527:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/02 23:56:04 FFMRScvf0
組合はいっていない奴はどれくらい上がった？
528:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/03 00:12:48 /fWZKmcB0
組合に入っているのといないのとで、扱いに差をつけるなんてことが法律的に許されていいのかどうかは分からんが、
組合のおかげでマトモな(マシな)扱いを受けるという点については、組合の存在は素直にありがたく思いたい。
だけど、本来なら組合なんてなくてもマトモな扱いを受けさせて欲しいところなんだけどね。
いまさらだが、組合というものが設立されなきゃならないという時点でとても残念なことなんだよね。
529:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/03 00:46:22 JDvqAhS80
>>525
だから、ボーナスで帳尻あわせされるって、何回も言ってるだろ！
この低脳が！！
530:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/03 02:07:10 Wmlvvguv0
お前ら一日中オシロスコープいじってるの？
531:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/03 09:39:03 R8rHGSIC0
オシロスコープはあまり使わないが、１台１億５千万円もする最新型液晶
パネル検査装置の新品種立ち上げはよくやってます。
しかも、この装置はメーカーの話によると私の配属先が一番最初に導入した
そうな・・・・・
532:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/03 12:25:23 xr56zIjA0
そうか！そういう使い道があったのか
こわしてもこわれてもお前の責任な！！
さすが、派遣をつかうのがうまい
533:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/03 12:56:20 z9IMKwIc0
お前ら一日中オシロスコープいじってるの？
534:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/03 16:37:48 CrpVDKqo0
ここのCMのDQN臭は凄いなｗ
栗グループは本当に中身の無いダサいCMばっか。
どう作ればあんな負のオーラ出まくりのCMつくれんの？
最先端って、偽装請負・多重派遣の最先端って意味だろｗｗｗｗ
535:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/03 16:59:29 6ao1NBSg0
いい加減、派遣の雇用形態禁止してほしいよな。言い方変えたら人間を売り買いしてるわけだろ？会社が直接雇えっていうに・・・・・！
536:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/03 17:44:00 6dP0X2ew0
>>535
人身売買とは異なるわけだが
537:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/03 19:55:02 6Qtt6Wu2O
じゃあ組合入らない方がトクじゃん！
組合脱退したいんだがどうしたらいい？
538:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/03 20:03:24 +Kpemy5H0
組合脱退しますって 宇井ゼンセンに頼む。
539:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/03 22:04:39 FHe3eXBt0
>>515
特定派遣は正社員なわけだから名目上「派遣」じゃなく「出向」
職歴にそう書いても１００％「派遣ですね」と言われるがｗ
540:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/03 23:06:31 +jk4ppy80
超一流の某社で、最先端の仕事をしてきましたが
やはり正社員になろうと思い、
三流の御社を受けました。
といって みんなだっくりしていく。あ、だつWill
おれも、三流メーカーを探しているところ（ｗ
541:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/04 01:18:25 /BBSHD/v0
第一線で活躍している社会人なんだから高校生ロボット選手権に出れば勝てるよね？
542:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/04 08:01:56 BQbj4F2eO
技術力的に先行者さえ作れない
543:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/04 08:49:59 VT914anV0
技術力なんてつくわけねーｗ
ここでやってるのってエクセル、ワードの講習くらいだ。
後は派遣先で何やるか？だな。評価・Q&Aなら人生終了です。
544:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/04 12:23:20 QKiMhQgF0
教育が充実してるように誤認させようとしてるな
転職サイトとか見てるとﾜﾗﾀ
545:sage
07/06/04 20:25:42 Bv7VipeO0
昇給4500円也･･･去年と一緒･･･（非組合員）
546:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/04 20:27:13 Bv7VipeO0
たまに下げ忘れる･･･
↑ちなみに新卒入社３年目
orn
547:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/04 21:00:25 W0uA6lOC0
おまえは新卒で入社して３年もこんなところにいるのか
人生捨てたとしか思えんが？
548:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/04 21:47:22 mjYK11tb0
この会社に入って、何か得たものはあるか？
マジレス求む。
549:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/04 22:10:36 EAkWJkTe0
>548
この世に、社員に名刺を支給しない会社がある、と知ったこと。
いらないけどな。
インクジェット印刷の掠れた名刺なんて。
技術社員が外に出ることを端から想定してない。
研修会とか勉強会とか展示会とかさ・・・
普通の会社はいろいろあるのにさ。
奴隷商売とは、まったくうまいことを言ったもんだ。
550:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/05 07:01:52 iSuZDp610
昇給4500円て、、いや7000円でも将来どうするんだよ。
10年で7万円とかありえんだろ。
転職先は基本給(年齢給＋役職給＋業績給)で、それぞれ上がるから10年目で
基本給35～38万くらいになる。他手当てもここより多いぞｗ
このところ景気がいいので来年の業績給は2万upと跳ね上がる予定。
>>545ずっとここでいいのか？
マジで全然違うから転職してみろよ。
551:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/05 07:36:15 vOOwpq1iO
歳取ると昇給額へるよ。
よかったね
552:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/05 08:51:51 qaDqIdp2O
だって年取ったや企業もいらねするし。
553:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/05 09:10:53 tjETmvHv0
>>548
この会社で得るものは何もない。偽装請負について普通の人よりは知識がついたことくらいかｗ
この会社が嫌いだからとか冗談で言ってるのではない。わかるな？
派遣先企業で得るものが大きい。得るものってか職歴になるが。
派遣先企業とそこで何をやってたか？が重要。
上に書いてる人いるが、評価とかだったら終わりだ。
俺は世界でも上位の企業に派遣、バリバリの開発で上流～下流工程まで全部やってたから転職できたと思う。
それでも落ちまくったがな～ｗ
554:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/05 18:22:04 qaDqIdp2O
検査検証評価７割
リアル倉庫番１割
工場での組立１割
開発手伝い１割
ぐらいじゃ？
555:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/05 19:24:27 Q4XnPa8B0
>>553
評価だけでも転職出来ましたけど。
556:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/05 19:47:39 JTpKhFHBO
食品の味見する仕事ないに？
検証・評価になる？
557:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/05 20:06:25 iMNJQXtG0
わろすw
558:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/05 20:26:14 L+HJmR0j0
さっきｼｰﾃｯｸの友人と明細見せ合いながら給料で差し引かれる税金とか厚生年金の話をしてきたんだけど…。
基本給がほとんど変わらないのに友人は倍額引かれてるんだよね…。
ﾔﾌｰで厚生年金検索をかけたら、友人は厚生年金全額、こっちはきちんと労使折半で折半額になってるよ…orz
ｼｰﾃｯｸの人たち、給与明細確認して社会保険庁に聞いてみたほうが良いんじゃない？
559:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/05 21:00:17 MAL4axWY0
別に基本給で厚生年金の額が決まる訳じゃない。
職務担当手当って言う不思議な加算はあるし。
計算する４～６月に友人の方がたとえば残業代等で
お前の倍もらってただけだろ。
560:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/05 23:13:50 uSLhJGw80
と、転職しておいしい思いしてる人おめでとう
残ってヒーヒーいってる人おつかれさま
いい所に派遣されてる人はおめでとう
はてさて、この会社で得られるもの…
無いんじゃないかな？ちょっと（かなり）社員の管理悪いし、なんもないな。
後は自分でなんとかしましょうね。
それはそうと、転職なら３年目とか５年目とか言いますが
まず何からやってますかねぇ
561:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/05 23:24:47 4ovMsnfT0
URLﾘﾝｸ(www.think-nenkin.jp)
ここに厚生年金について詳しく載ってる。
残業代は厚生年金の額に関係ないそうだ。
私はきちんと折半されてるんだけど、>>558の会社は全額会社が負担してくれてるってこと？
562:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/05 23:46:07 iMNJQXtG0
水野晴郎うさんくせーw
563:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 00:05:53 BQ8fwwUS0
528 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう[] 投稿日：2007/06/03(日) 00:12:48 ID:/fWZKmcB0
組合に入っているのといないのとで、扱いに差をつけるなんてことが法律的に許されていいのかどうかは分からんが、
組合のおかげでマトモな(マシな)扱いを受けるという点については、組合の存在は素直にありがたく思いたい。
だけど、本来なら組合なんてなくてもマトモな扱いを受けさせて欲しいところなんだけどね。
いまさらだが、組合というものが設立されなきゃならないという時点でとても残念なことなんだよね。
が本当なのかどうかが判断できないのだが。ぱっと見は本当そうなのだけど、実際は組合2chﾈﾗの工作のように見える。
ここの情報を元に、昇給額について組合・非組合の額の違いを問い合わせる奴を待っているんじゃないかと。
564:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 01:13:18 rm+6DOPS0
リクナビで見たけど水野のアップはｷﾂｲｗ
565:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 12:29:45 +DVBW38B0
＜コムスン＞厚労省、介護施設の新規開設・更新を今後認めず
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
566:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 12:31:13 fvluC/oBO
コムスンの不祥事でバッドウィルの株暴落してる
シーテック潰れるんじゃね？
567:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 12:33:26 pS9Aa1ozO
冬のボーナスは、コムスンの損失補填で消えるのか
568:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 13:31:47 +DVBW38B0
コムスンの指定打ち切りへ 厚労省、１６００事業所に (共同通信)
URLﾘﾝｸ(www.47news.jp)
569:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 13:33:53 +DVBW38B0
コムスンの事業指定 不許可へ（NHK）
URLﾘﾝｸ(www3.nhk.or.jp)
570:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 14:01:58 Nnl9cVln0
ここって元ハイテックですか？
571:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 15:30:14 mhVjqgtp0
いやぁ、笑った。
合併先のグループ企業も不祥事ですか。
で、今度はどちらへ身売りするの？
まさに"漂流企業"ですね。
572:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 17:17:13 v4E88J+r0
厚労省は「介護サービスを行うにふさわしくない事業者には、業界から出ていってもらう」として、厳しい対応で臨むことにした。
URLﾘﾝｸ(www.sankei.co.jp)
･････栗Gはどこまでいっても厚生労働省に睨まれるな
573:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 17:21:15 hm7YftWl0
グッドウィルプレミアであることを理由に冷遇する良い口実になったりするのかな やっぱり
574:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 18:25:14 15g56GcVO
折は毒まんじゅう食い過ぎたな
会長辞任だな
575:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 20:32:43 gNW5rt6Z0
コムスンの件って、俺たちに影響ないよな？
576:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 21:16:06 qBZeU2vz0
グッドウィルは上場廃止になるかな？
577:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 21:21:40 m3zjvnrA0
>>575今日のグッドウィル株価見てみたら？マジやばくね？
株主総会荒れるだろうしな。
ＣＭでクリスタル色をグッドウィル色に染め直してたが、結果裏目だろ。
578:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 22:21:41 sYkhVZ/80
ＧＷグループも介護事業が上手くいかないもんだから、
企業イメージ戦略をインチキ技術者系派遣事業に軸足を移しつつある
579:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 22:46:47 15g56GcVO
ｺﾑ寸先は闇だな
580:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 23:31:01 hk20kbFs0
コラボレートみたいに偽装請負でシーテックが業務停止になるのも時間の問題か・・・。
ちゃんとチーム派遣の形態で業務を行っているのなら心配ないが。
581:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 23:38:56 hm7YftWl0
特定派遣に切り替えたぶんは大丈夫だろう
582:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/06 23:51:03 7ltHDZgs0
コムスンの全事業「グループ子会社へ」 処分骨抜きに
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
厚生労働省は事実上、容認する姿勢。
「譲渡先がグループ会社であっても法的には問題ない。譲渡先が新規指定の
申請をすれば、都道府県が審査することになるが、コムスンの役員が入って
いなければ欠格事由とはならない」と、事実上容認する姿勢を示した。
同省による処分が骨抜きになることになり、意義が問われることになりそうだ
もう、何がなんだか
583:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 00:33:47 3MbeNAuJ0
お前ら派遣なのか請負なのかハッキリしろよとｗ
なんだ特定派遣って？
ＣＭみたくやってんだろ？違うの？
584:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 00:59:50 GFNlr5WZ0
↑やってるわけねーじゃん
585:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 05:15:25 nm/DKsKj0
>>583
この会社に請負はない。
派遣だよ。
586:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 08:24:05 2Qo6Ewh6O
アウトソーシング・カンパニーって胡散臭い言葉だな
素直に派遣会社ですって言えばいいのに
587:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 08:57:36 eHcF6BO+O
ＣＭとめなきゃｗ
もとが現実有り得ないＣＭだけど。
ぐっどうぃるぐるぅーぷ
588:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 14:49:58 dCQ9qGIsO
コムスンは数年前からGWにとっては赤字の困ったちゃんだった。処分に困って色々暗策を施してたのが実って、厚労省が御墨付きで背中を押してくれた。
これで堂々と事業を畳んでその関係労働者を処分出来て赤字の根源を絶てるじゃない。恐らく従業員ごと自治体に売るんじゃない？
589:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 15:48:32 140J25nI0
事業譲渡、倒産で制裁回避！！ってクリスタルが昔からよくやってた。
クリスタル＆グッドウィル、、この会社って。。もうだめぽｗｗｗ
590:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 15:49:29 J22LXkJ00
URLﾘﾝｸ(www.yomiuri.co.jp)
↑ごもっともだな。他の県も和歌山に倣うだろうな。もう終わりだな。
591:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 15:52:28 ksm96ebA0
ユビキタスナントカの二の舞？？
592:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 17:03:13 e4Qn//se0
知事は「法の制裁を逃れようと考える人間が、福祉事業に手を出しているのはおかしい」と述べた。
ひろがれ、根絶の輪！！
593:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 17:21:34 eKdPqOnd0
シーテックとジェイテックとメイテックってどれが一番いいとこかな？
594:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 19:33:19 Jy+EK2CM0
やかましーな
コムなんかかんけーないやろ
おまいら おりのビッグポジションをちっとみならえや！
このちっぽけな ごみどもがっ！
595:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 19:47:53 ecxyCy0s0
>>594
同じことを現実社会でも言えたら立派なもんだ。
596:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 20:53:18 eHcF6BO+O
ちょｗｗｗｗ
トップニュースなのにＣＭやってるｗｗｗｗｗｗ
先端技術のシーテック
ぐっとうぃるぐるぅーぷｗ
テラマイナスイメージｗｗｗｗｗｗ
597:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 23:04:52 NUicpeOZO
合併してコムテックとシースンに分社するんだろ
598:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 23:05:28 mm9aZEKK0
自分でプロ経営者なんて恥ずかしいやつだｗｗ
URLﾘﾝｸ(images-jp.amazon.com)
599:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 23:41:11 NUicpeOZO
>>598
何等身ですか？
600:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/07 23:55:05 w4Xy3UWt0
まあ、グッドは栗みたいチンピラ会社を買収して自社の傘下に治めれば
大きくなれるなんて思ってる自体、コンプライアンスの意識が希薄だった証拠。
もはやコムスンだけじゃなく、グループ全体が監督官庁から目を付けられてる。
栗の時とまるっきり同じだよ。
グループの総帥たる会長が雲隠れするような状況のなかで、現場の人間は明日
も客先で仕事か・・・仕事やりづらいだろうなぁ。
会長の責任を問う意味でもストライキとかやったほうが良いんとちゃう？
601:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 01:01:19 JvcUfS5T0
友人が嬉しそうに「内定もらったよ！」って言ってきて、どこ？って聞いたら
シーテック。
電話を切って大爆笑。
602:社員
07/06/08 01:26:58 KO29OMNv0
折 折 折 折 折 おー
槍 槍 槍 槍 槍 やー
THE UP tokyo そーり なーいー
折口 折口 折口 折口 折口 おー
足りない 頭なら 知恵を 移すがいい～
チョウザメ たべたい～
603:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 02:49:45 o8Xejyxi0
シーテック潰れたり、業務停止命令がでれば、会社都合の退職なので、
失業保険は３ヶ月の待機期間なしで貰えるから、そっちの方が良かったりして。
604:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 02:58:35 gy3Bsef8O
最近、責任者の自殺が流行ってるからな…
605:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 04:37:31 LqEsJ7pn0
【コムスン問題】「グッドウィル会長・折口雅博は悪辣な男、永遠にブタ箱に居てくれ」…糸山英太郎氏
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
606:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 05:11:37 LqEsJ7pn0
【政治】コムスン、自民党内から厳しい批判相次ぐ
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
【コムスン問題】 厚顔無恥グッドウィルに「制裁」…「事業譲渡、最善の策」とコムスン広報室
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)l50
607:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 05:33:51 rTtswtim0
転職先にここの派遣いるんだけど、脱出しておいてマジよかったｗ
事業譲渡しようがしまいがもう終わりだろｗ
うちにグットとシーテックの人働いているが6月～7月末で
全員の契約打ち切る方針になったそうだよ。
608:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 07:40:16 Q6KvjyyqO
こんなに辞めて良かったと思える会社ないわｗ
毎日オマエらDQN犯罪者集団がウジ虫のように底辺でもがいてるのを見て楽しましてもらってます(^^)v
609:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 13:38:27 wZuwX3cE0
元ウジ虫のくせにぃ～。
610:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 16:05:22 wZuwX3cE0
会長のせいでグッドウィル全体逝きそうなんですが・・・・
611:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 17:25:40 YORPAzpcO
こりゃ、冬のボーナス無しだな。
それより、今年いっぱいか。
612:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 18:23:33 GMzJz8zq0
せんたんｗぎじゅつｗのしーてっくｗ
613:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 18:42:15 JvcUfS5T0
むしろ上が腐ってるから下も腐ってる。
はやく解体されてほしいなぁ。
614:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 18:47:18 B8+co06pO
新入社員の涙目っぷりは異常
615:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 18:48:47 H7WGtGCk0
今回の件はライブドアグループより酷いことになりそうだな。
>>611
おまえ見通し甘いよｗ
今月いっぱいもつのか？
616:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 20:37:37 h9ieTKq/0
バカ菓子をどうにかしてくれ
617:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 21:55:15 rTtswtim0
>>610
時間の問題です。
給料出てる間に脱出しましょう！！
少ない退職金はもう無理でしょうｗ株価が凄い勢いで下がってますｗｗｗ
618:DQN CM晒しage
07/06/08 22:00:08 hpudzHia0
シーテック！！・・・・最先端の偽装請負をプロジェクトチームで・・・・シーテック！！！
シーテック！！・・・・最先端の偽装請負をプロジェクトチームで・・・・シーテック！！！
シーテック！！・・・・最先端の偽装請負をプロジェクトチームで・・・・シーテック！！！
シーテック！！・・・・最先端の偽装請負をプロジェクトチームで・・・・シーテック！！！
シーテック！！・・・・最先端の偽装請負をプロジェクトチームで・・・・シーテック！！！
シーテック！！・・・・最先端の偽装請負をプロジェクトチームで・・・・シーテック！！！
シーテック！！・・・・最先端の偽装請負をプロジェクトチームで・・・・シーテック！！！
619:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 22:18:38 UeY8O4Iz0
＿＿＿_
／ ＼
／ _ノ ヽ､_ ＼
／ oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo ＼ 水増し請求は事業所が勝手にやったんだお…
| （__人__）' |
＼ ｀⌒´ ／
＿＿＿_
／ ＼
／ _ノ ヽ､_ ＼
／ oﾟ⌒ ⌒ﾟo ＼ 事業譲渡もみんなのコトを心配したからだお…
| （__人__） |
＼ ｀ ⌒´ ／
＿＿＿_
／⌒ ⌒＼
／（ ●） （●）＼
／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ だからチャンスをくれお！
| |r┬-| |
＼ `ー'´ ／
620:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 22:34:27 bFEZ10Vy0
>>619
チャンス・・・また？
621:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 22:48:17 pUveWhCP0
＿＿＿_
／ ＼
／ _ノ ヽ､_ ＼
／ oﾟ⌒ ⌒ﾟo ＼ 技術も無いのにあんな大げさなCM恥ずかしいお
| （__人__） |
＼ ｀ ⌒´ ／
＿＿＿_
／⌒ ⌒＼
／（ ●） （●）＼
／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ でも脱クリしたから高見の見物だお！
| |r┬-| |
＼ `ー'´ ／
622:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 23:09:44 bFEZ10Vy0
>>621
お前も早く転職しなって。
623:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 23:23:52 JHGPYJ9M0
やっと栗巣グループと縁が切れて、グッドウィルに買収されたと思ったら
今度は、グッドウィルがこのザマかよｗｗｗｗ
独立した方がいいんでない？？？？
624:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 23:27:24 7T6B6uEu0
こんな窮地にこそ組合の意味がある！！！
たったの月３千円をケチる非組合員は減給・ボーナスなしでも文句言わないよな？ｗ
625:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 23:34:54 614vJJvI0
むしろ、非組みってことで首にしやすいんじゃないかと思ってる。
そうしたら、喜んで止めるよ。すぐに失業保険もらえるからね。
626:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/08 23:38:15 zECU6PBp0
>>609
>>元ウジ虫のくせにぃ～。
現役ウジ虫よりも元ウジ虫の方がはるかにマシｗｗｗ
>>624
ないないｗｗｗ
組合の意味なんてないないｗｗｗ
早く転職しなって
627:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/09 00:01:36 /khYYNOT0
客先のひとも、この件知ってるのかな？
なんか今日はみんなのおいらを見る眼が
違っていたような気がしたんだけど…orz
628:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/09 00:07:48 8hhYq0Ye0
>>627
あれほどの取り上げられ方をすればTVが無い限り、まず間違いなく知ってるだろ。
当然グッドウィル＝シーテックを見られているわけで、どうやって切ろうか考え中って
とこだろ…まぁ考えるまでもないがな。
寸前で転職できて本当に良かったです。
自分の親にも妻の親にも申し訳がたたないからな…犯罪企業で働いてるなんて
629:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/09 00:41:31 HoOsgLPr0
>>625
非組合民という理由でクビにできるわけねーだろｗ
栗グループしかいくとこないＤＱＮはこれだから笑えるｗｗｗｗｗ
業績が悪くなったから当然減給でしょ？
文句あるなら自分から辞めてねｗｗｗ
バッドウィルグループで犯罪に片棒担いだってことで転職活動が厳しくなると思うけどがんばってね＞＜ｂ
630:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/09 00:55:06 9iO4L8u20
あんだけCMでぐっどうぃるぐるぅぷｗって連呼しちゃったら
もうどうにもならんね
631:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/09 03:51:55 d7VihJm70
グッドウィルグループから抜け出すには？
632:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/09 07:41:52 fJ+0OncX0
鉄板１兆必達の前にやることがあんじゃないのか？
あぁ？
だいたい、鉄板ってなんだよ、鉄板てょ
一、正しくないことをするな、常に正しい方を選べ
これをやれ、これをよぉ
ばかたれどもが
633:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/09 08:38:32 KonkOfUP0
↑
と ゴミ虫がほざいております ぷぷ
634:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/09 11:51:37 c/xf2hRH0
>>632
なにそれ？マジでわかんないよ。
635:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/09 14:18:13 rZVfi2f30
減給とかありえないだろ。
うちらの稼いだ金をピンハネしてるだけなのに。
派遣先があれば、クビもないな。
待機だったら、クビも有り得るだろうけどな。
社員が商品なんだから、利益出してる商品切る馬鹿いないだろ。
636:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/09 14:59:14 JIP6kC/q0
クビの話をしてるんじゃなくて潰れるって話だろｗ
銀行が取引中止したら終わり。
そうならないように減給・人件費削減して利益を確保
するのは民間会社ならあたりまえ。
グループ毎売りに出されるかもね。
637:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/09 18:18:14 5P1p0/EPO
まだバンテクノの方がましだな。
638:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/09 18:18:32 Jq3nJJWA0
バイアグラでカキ養殖＝「名前外せ」と製造元かんかん－豪
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
バイアグラカキでも食べて、元気出してください。
639:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/09 20:27:25 hmUvVBeW0
>>629
既にクローズドショップ協定 締結してるんだが。
640:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/09 20:52:14 813ZZBAI0
ここにクローズドショップについて面白い事が書いてあるわけだが。
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)
ユニオン・ショップ協定の有効性
ユ・シ協定は結社の自由（組合選択の自由、結社に加わらないことの自由）に照らして有効
か。一般には有効とされる。その理由として、労働者の団結権は積極的団結権であり、団結
しない権利（消極的団結権）に比して優先されると考えられるからである。
2007年2月2日東芝の男性従業員が組合からの脱退を認めるよう求めた訴訟で最高裁第2法
廷（津野修裁判長）は、「脱退の自由という重要な権利を奪い、組合の統制への永続的な服
従を強いる合意は、公序良俗に反して無効」との初判断を示し男性の勝訴が確定した。
この裁判は、東芝労組に脱退届けを提出して社外労組に加入した男性が一度は「東芝労組に
所属し続けることを義務づける内容」で会社と合意したが、その後改めて東芝労組からの脱退
を求めた物で、直接ユ・シ協定の有効性を問う判例ではないが、後述する様な社内に他の労
組がある場合で無くても、特定の組織に所属し続ける事を強制するのは「公序良俗に反する」
とする判断で、今後協定自体の有効性を考える上で影響すると考えられる。
641:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 00:29:20 ftL97X1E0
>>640
何が言いたいのかわからないので簡潔に説明してください
642:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 01:26:20 dF4ScPJg0
「脱退の自由という重要な権利を奪い、組合の統制への永続的な服従を強いる合
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
意は、公序良俗に反して無効」との初判断を示し男性の勝訴が確定した。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
「組合に加入したら脱退できないよ。脱退するんだったら退職してもらうよ。」
この規定は無効。ということを最高裁の判事様が仰っておられる。
蛇足として、組合から抜けたければ組合から抜ける旨を組合に伝えればいい。
そしたら、退職してもらいますよ。といわれても、お前が法か？憲法か？
と聞き返せばよい。
643:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 01:40:49 XGp4Uw9e0
俺が法だ憲法だといわれてしょぼん（ｗ
644:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 02:03:59 1HwIOIfh0
>>643
なら、俺がハマーだ！！と言い返してやれ。
645:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 09:40:06 UetyC1c10
折口ってテレビ出まくってるけど、これってどうなのかな？
グッドウィルの名前を売るには役立ってると思うけど…
646:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 10:33:14 z+ShD4g70
今、テレ朝で会長火だるま。
647:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 10:40:12 Pphy6mrQ0
>>646
しかも焼身自殺。
当たり前の事言われて、「セーフティーラインを・・・」としか答えられない。
648:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 12:37:12 dQ5GDPExO
月曜の株価が楽しみ♪
さぁ！どのくらい下がるでしょうかｗ
649:退職金を払ってくれ
07/06/10 13:06:33 chVmP1UC0
シーテックをやめて ライバル会社に行った人で 退職金を
払ってくれないという話をいまだに聞く 法律もあらかさまに無視する
これって クリスタルのときよりひどくなった。
650:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 13:07:47 5QzRMVYH0
S安で51800
651:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 13:14:07 1HwIOIfh0
>>645
栗の時と一緒じゃん。
コラボが業務停止食らったとき
「全国的に著名になった今こそ業務拡大の好機」
とかってFAX送られてきたあの話とさ。
652:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 13:47:04 0SoKatx30
>>642のいうことが本当なら明日組合脱退する事営業に言ってみるわ。
なんか、今の組合って営業のための組合なだけの気がするしな。
技術者のほうを向いた組合ではないだろう。営業の利益のためだけの組合だわな。
653:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 14:45:36 zKTkmIgu0
やたら最近、求人多いけど退職者多いの？？
654:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 15:23:59 sqAYYe660
>>652
組合について
URLﾘﾝｸ(roudousha.seesaa.net)
655:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 15:29:44 2WUzBD0q0
そもそも組合なんて名前だけじゃないか
656:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 16:00:55 6rgzTGJ30
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
↑いやぁ笑ったなぁ、タジタジだったよｗｗｗこれがおまえらのボス？
657:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 16:14:53 sqAYYe660
そうなんだよなぁ。
なんか頭部がおおきくね？
ズラか？
658:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 17:13:25 K1zY4GI+O
>>625
給料間違い多発や、営業がサボってばかりで仕事をしないから所長に文句言ったら、あからさまに査定を下げてきやがった。
今年の昇給2500円だと。
こんな、感情を表に出す馬鹿を所長にするな。
659:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 18:04:17 pMGFnw6w0
>>658
他人の仕事態度に口を出しちゃーな。仕方がない。
チクリになる、ということに気付け。
そんなことより、所長に
「営業も事務も大変ですよね」
くらい言ってみせる芸を覚えれ。
660:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 20:46:01 TxCyjmP3O
事務処理がウンコなのは会長様も認めてるじゃん
661:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 20:47:18 K1zY4GI+O
>>659
お前、営業所側の人間だろ？
日頃、連絡は取れない、ミスばかりやる、こんな馬鹿共にお世辞なんか言えるか。
それに、ミスばかり繰り返すんだから、所長の監督責任だろ。
662:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 20:54:47 Nldb4nxP0
>>661
659はそれを判っていて嫌味の一つでも言ったら？ってことじゃね？
663:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 21:39:09 XGp4Uw9e0
>>662
だから それは判っているけど、チクビは黒いってことだ
664:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 21:47:36 sqAYYe660
ひまだし、社会保険事務所でもいじめて遊ぼうぜ！
ｽﾚﾘﾝｸ(kankon板)l50
665:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 22:11:08 UetyC1c10
>>664
そんなことより、折口会長が頑張ってるから、プレミアAをみようぜ！
666:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 22:15:05 3z6ZQMn7O
介護も派遣も同じだよ。
利益を上げることが主になる分野じゃないんだ。
667:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 22:19:19 sqAYYe660
グッドウィルとは親善という意味だそうだ。
語呂がいいから社名としたとしか理解できんよ。
668:元栗
07/06/10 22:27:16 hHwxd8fQ0
相変わらず大変そうだなあ。早めには出来なかったけど抜けられて良かったよ・・・
669:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 22:30:30 KqhqO1Gv0
株価が下がりきったところで、組合プール金＋組合員夏のボーナスすべてで
シーテック株を買い取る。独立資本になれば各企業も戻ってくるかもよ。
いい加減奴隷ちゃん的思考から脱却しないとね。
栗にグッドウィル、次は？（廃業？）
うまく拾ってもらっても年寄りとチキン野郎しかのこらねんじゃねーか？
このままでは・・・なのは目に見えているから、勝負するべきでは？
ただそんな結束がこの会社の社員にあるとは思えないが。
いままで信頼関係を築けてきたかどうかを試されてるね。
組合費は・・・名前の照合ができないためわかりませんなんてことはないよね？
670:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 22:31:43 UetyC1c10
>>668
元栗という経歴は転職上、不利になりませんか？
それが今一番心配です。（現在は元GWGですが…）
671:元栗
07/06/10 22:37:24 hHwxd8fQ0
>>670
ん～～当時はまだ週刊東洋経済の記事や赤旗や大手新聞社の『偽装請負報道』
が無い頃だったから逆になんで？？と歯軋りしてた部分もありましたがw 転職の
際にはそんなに大手には入れなかったので（一部上場会社の子会社）あんまり
関係無かったですかね。
転職の際は、クリスタルというかGW云々別にして、スキルや意欲を前面に出す
のが良いと思いますね。
672:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 23:58:15 pMGFnw6w0
>661
技術だよ。
おれだって、給与計算ミスや連絡漏れは両手じゃ足りないわｗ
そんな営業でも、おまえさんが営業を腐すなんて、
そんなことして得することは一つもないって言ってんだ。
大体自分で言ってるし。所長の監督責任だって。わかってんじゃん。
おれらは「こんな問題があった」という事実以外を口にする立場じゃない。
どんな会社にも共通するルール。それだけのことよ。
673:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/10 23:59:51 2WUzBD0q0
ようするに営業に媚うって査定上げてもらえということ
674:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 00:03:20 UetyC1c10
こんな会社でも会社の犬は存在してるんだなｗ
675:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 00:45:34 nzvdP9Qy0
>>671
転職活動中ですが、某社の転職アドバイザーに、
「元クリスタルは、トヨタ関連は無理です。」
とはっきり言われましたが。
676:元栗
07/06/11 01:05:16 +MJQyXkR0
>>675
あ・・・トヨタ関連（１次メーカーあたり？）は無理っぽいですか・・・
栗の印象悪いんでしょうね。そこの営業だったとかならともかく
技術だったら迷惑な話ですよね。
私の場合は一部上場のとこの子会社って言っても、トヨタから見ると
２次（製品により１次）の子会社ですから（自嘲
677:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 07:10:29 PUhpKj7K0
トヨタ、ソニー、富士通、東芝、etc、、
数多くの大企業は栗の排除やってる。
もちろんこれからはグットもｗ
拡大する前に早く転職しろｗちょっと遅いけどまだいけるところはある。
678:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 07:57:31 HH9MkIEOO
>>672
入社して6ヵ月連続給与間違い。 やっと訂正されたと思ったら、次からまた3ヵ月連続間違い。
こっちだって最初から文句言ってた訳じゃない。最初は丁寧に言ってても、これだけ続けば誰だって頭に来るだろ。
訂正するは電話一本で済むだろ。
679:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 08:29:34 qsdSLDlvO
>>678が全部悪い
680:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 08:52:06 YWX2nOwyO
コムスン切り捨てワロスｗｗｗｗ
でも、ちょっとうらやましいｗｗｗｗｗ
681:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 11:59:50 9r/EZ6RD0
こくぶん「出社してみてどうだった？」
682:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 12:41:35 qsdSLDlvO
コムスン居酒屋チェーンなんぞに身売りか、哀れｗｗｗ
683:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 12:52:26 uSdFqGPS0
>>682
ワタミもグットも変わらんだろｗ
どっちもブラックです！！！
684:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 12:55:12 nRiVJWRQ0
TBSのピンポンで会長がケチョンケチョンに叩かれてたなぁ。
（不祥事だらけのTBSの分際で、よく他人を攻める事ができるよなｗ）
組織の隠蔽体質が従業員によって晒されてたから、派遣業への目も厳しくなるだろ。
なにより大手メーカー各社がこれをどう見たかだよなｗｗｗ
685:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 14:24:38 qRE8S7SK0
こくぶん「出向先の企業の反応はどうだった？」
686:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 16:03:51 qsdSLDlvO
グッドウィル株 連続ストップ安の記録更新おめでとうございます＼(^O^)／
さて資産は何十億減ったでしょうか？
687:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 16:52:09 hiQnKsAn0
資産？が減る？？？
ん？
688:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 18:20:12 YWX2nOwyO
資産というか企業価値だね
689:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 19:04:32 04DbWuQJ0
>>678
おまえきらわれてるんよ
わざとやられてるのに きづけボケ！ｗ
690:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 19:14:09 vxM2Dri3O
折口さんジガイするなよ
691:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 19:53:57 HH9MkIEOO
>>689
お前馬鹿？
わざとやっても後で訂正するのは奴らだろ？
692:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 20:02:21 6PXgAgjx0
>>691
文句がこなけりゃ訂正は無い。
693:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 20:46:46 04DbWuQJ0
>>691
馬鹿はおまえさんじゃよ げほぐほ
いやがらせというのは そゆうもんじゃよ ごほがほ
お若いのう もほむほ
せけんというものを もっとよくしるべしじゃのう あほあほ
694:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 21:03:11 HH9MkIEOO
↑
馬鹿？
695:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 21:23:55 04DbWuQJ0
おまえの給料絶対まちがえてやる！
くやしがれ～へっへ
696:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 21:44:44 HH9MkIEOO
↑
馬鹿？
697:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 22:01:51 ohm/iiYt0
グッドウィル、「許し難い」＝活動自粛、役職退任処分を決定―経団連
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
キャノン外勤もオワタ。
698:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 22:08:30 bRyhwPBO0
ただ結局大手が気にするのは上っ面のイメージなんだよな。
栗は昔からアコギな事やってんだよ遅いよ！！
699:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 22:13:32 zAG1vROP0
>>697
御手洗冨士夫会長は「社会貢献を生業としている業種は、普通の会社より厳しい自己規律に基づいた経営をやっていくべきだった。許し難い」と強調、同社の行為を強く批判した。
お前がいう(ry
700:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 22:25:00 cRK7/G0Z0
>>686
ストップ安が続くたびに資産が106億減ってゆく!！！！！！！！！！！！！！！！
穴埋めはお前等の給料ｗｗｗｗｗｗｗ
（発行済株式数）2,122,118株 ＊ -\5,000 ＝ 10,610,590,000 (約106億)
■Yahoo!ファイナンス－ グッドウィル・グループ(株) 【東証1部：4723】
URLﾘﾝｸ(quote.yahoo.co.jp)
701:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 22:30:02 Ij6wNxnxO
実はシーテック
702:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 22:35:20 o8EymICu0
>>697
偽装請負ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
703:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 22:54:59 cRK7/G0Z0
【4723】グッドウィルで樹海逝きになった人専用
ｽﾚﾘﾝｸ(livemarket1板)
704:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 23:35:15 FYIfuDu9O
櫻井よし子を役員に呼べばよい。
705:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 23:39:03 FYIfuDu9O
なぜ車が売れなくなったかわからないというトヨタはグッドやクリスタルと変わらんよ。
706:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/11 23:46:38 pscjp9ydO
櫻井さんや、田原さんはコメント屋さんなので、口だけでは会社の経営は無理です。
誰しも口で言うのは簡単です。
707:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 00:09:15 FjomfFfd0
コムスン介護の男児死亡、提訴も検討
URLﾘﾝｸ(streaming.yahoo.co.jp)
ご冥福をお祈りします。
708:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 01:57:56 L6mtTLYiO
グッドウィル、クリスタル、シーテック 三社のご冥福をお祈り申し上げます
709:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 05:10:55 ZVaIj8zi0
今期もしくは来季のボーナスは０だろうなｗｗｗ
あの夕張市でも破綻寸前にはボーナス満額貰えたのに…
710:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 08:19:57 tCNsMkSDO
ボーナスあるよ
0.5ヶ月分だけどｗｗｗｗｗ
711:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 10:46:01 JJCUOUCfO
今日の日経(三面だったかな)読んでみ。マジでやばくね？
712:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 10:58:09 kW28r6G60
ここってCAD関係の給料とか扱いはどうですか？
始めて派遣になろうか迷ってるんですが
713:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 12:02:55 mUdYpcBZ0
ここ数日で約660億の損失か。
銀行からの借金で全株買ってるようなもんだから借金+++にｗ
まだまだ下がるでｗｗｗ
714:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 12:29:59 tCNsMkSDO
まだ終らんよｗｗｗｗ
■グッドウィル・グループ被害者の会
URLﾘﾝｸ(mobile.seisyun.net)
715:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 12:52:36 jyv0HJCSO
>>712
死ぬ気？
716:sage
07/06/12 16:17:07 SsPFKxdE0
今シーテックから転職しようと思っていますが、履歴書・経歴書の書きかたで
迷っています。みなさんはどうしていますか教えて下さい。
●略歴
派遣会社に入社後、こんな業種でこういう業務を行っていました。
●経歴
平成●年～現在
○×会社 ・なんとかの設計
と、こんな感じで書けばいいのか。この時シーテック入社は履歴書記入のみにして
だけど、これだとフリーターっぽく思われるような気がするんだよね
●略歴
それともシーテック入社後、業務請け負いにて設計業務に携わる。
●経歴
平成●年～現在 なんとかの設計
と書けばいいのか。
これだと派遣社員の実情を詐称してる感じがするし。
みなさんはどうしていますか？
717:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 16:28:34 QXEZk9cN0
>>716
シーテックで業務請負なんて
実態が派遣なのは相手にバレバレなので
２つめの書き方してもダメ
どういう製品・分野・業界に関わったかのほうが重要なので
１つめの書き方のほうがいいよ
外勤先名は出さないほうがいいかもしれないから（人事の印象の問題で）
とりあえず何何メーカーとか記載したほうがいいかも
（例：自動車系部品メーカーとか・・・面接で聞かれたら名前だせばいいし）
フリーターっぽいとか考えすぎ
シーテックの看板なんか何のプラスにもならないんで
自分がやってきたことをアピールすれ
718:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 16:34:25 QXEZk9cN0
職務経歴書ね
719:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 16:57:41 g+n2j5ix0
社名がコロコロ換わった挙句のシーテックだからなぁ。
社名が変わるたびに転職扱いに処理されている筈だし・・・。
設計業務に携わる・・・つっても評価とかじゃね？
社名は伏せても業種が同じなら見当が付くだろうし。
どうなんだろうね。
720:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 18:45:22 YDvtcgIn0
スキルさえあれば問題ないよ
721:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 18:56:47 L6mtTLYiO
ああ、ＣＡＤ関係の仕事な。
１、手書き図面渡されてＣＡＤ化する
２、図面の修正点、会議で設計変更する点を言われ図面修正
３、昔の手書き図面をＣＡＤ化する
そんだけ。
自分で考える事は無いよ
722:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 19:41:23 hM0X/xM20
↑そんなのもないないないなーーい
平成の現代の現場は３ＤＣＡＤだちゅーの
２ＤＣＡＤ図面なんぞ仕事あるわけないやろ
おまえは何時代の人間か？この原始人め！
723:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 20:00:41 /xQzotx2O
ボーナスやばそうだな。
724:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 20:54:01 jyv0HJCSO
本社は引越したけど、家賃払えるのか？
725:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 20:54:39 OVS2MMpD0
>>723
まぁ、折口も泣いてるし許してやろうよ。
726:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 21:02:59 jyv0HJCSO
>>725
それはそれ、これはこれ。
グループ会社と言え、他社の不祥事の
煽りは食いたくない。
727:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 21:27:37 OVS2MMpD0
許せるよな…
グッドウィル創業者折口会長金満生活
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
728:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 21:38:25 5rZF68vS0
ボーナスは出るんだよな・・・？
729:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 22:00:42 /xQzotx2O
ボーナス出さないわけにはいかんだろ。シーテックはグッドの中じゃ稼ぎ頭なんだろ？ｗｗ
730:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 22:09:07 N4KOucvmO
市役所から住民税の督促状きたけど、事務員の手違いだと思いたい。
731:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 22:16:05 3I0JLKoi0
派遣先の上司にセクハラされたうえ首だって
↓
URLﾘﾝｸ(sekuharadesu.blog105.fc2.com)
732:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 23:01:48 DXNntHk10
CADオペを設計と言いくるめ、これ栗クオリティ。
733:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 23:13:31 +Z5g1Yxu0
数ヶ月研修受けただけで設計できるなら世話ないわな
734:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/12 23:58:28 Deaj0x0m0
>>733
できるよ。もちろんシーテック以外で。
735:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 05:18:43 zIiXf5vU0
設計でなく操作でしょ。
736:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 06:52:07 RFkpzgKr0
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)l50
シーテックもデータ装備費って取られてんの？
737:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 07:32:31 oTX5Tc3E0
>>728夏はおそらく出るだろううけど、冬は無理かもな。
昨日の新聞にも体力不十分のまま栗買収したので、資金繰りが苦しいみたいな事書いてあったし。
今回の件で銀行は更にシビアになるだろうからな。
夏ボーナスもらっておさらばだな。
738:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 08:27:10 AAe4PPpRO
癌である介護事業を譲渡することで、本業の人材派遣に専念出来る。
株価も上昇気配だし安心していいと思う。
739:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 12:06:49 NUxfFyKiO
転職先の退職金が
勤続２年で月給の２倍
勤続15年で15倍
勤続30年で40倍
だったのにシーテックは年数×１万か
740:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 12:20:38 8H7XovW+0
従業員ではなくピンハネ対象人足ですから
741:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 12:49:46 XLOES0jaO
これだけ悪評が出ちゃうと、もうだめかもわからんね…。
実際、大手からはどんどん切られてるし。
742:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 12:59:52 2s+sYXhg0
>>717
どうもアドバイスありがとうございます
外勤先の企業名も伏せて書きたいとおもいます。助かりました。
743:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 14:22:41 W/i3B2260
おまえら正社員としての誇り持って働け
744:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 16:32:29 uIJgUHQ00
>>738コンプライアンスにシビアな大手が黙ってると思ってるのか？
しかも株価も上昇ってｗｗｗどんだけ無知なんだよ。
745:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 18:03:43 AAe4PPpRO
>>744
無知はマスゴミのゴシップ報道に踊らされてるお前。
まぁほとんど2chの情報だろうがｗ
介護なんて元々赤字。他に譲渡できてむしろありがたいくらい。
20社から打診があったことで市場からの安心感もつかめたし。
事実、株価は上がっているし、元通りとは言わないが安定する。
746:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 18:39:10 rBsoztO+0
俺4月の頭にここの1次試験受けて落ちた後に、ここよりいいとこから内定もらった
んだけど、昨日人事から連絡来てまた試験受けませんか？ってｗ
落としたくせにまた受けさせるなんてなんて所だよｗ
747:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 18:45:57 8H7XovW+0
なにがなんでも人を呼びたいのか
そんなに大量に辞めるのかな
748:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 18:45:59 toC73lar0
落ちる奴がいたことに驚愕
ここよりいいとこって派遣じゃなきゃどこでもいいような
749:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 20:18:33 JxgLA0HN0
バカ菓子のキタネー仕事をどうにかしろ！
750:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 21:39:48 y5kQmVG+0
おまえら一応派遣社員としての誇り持って働け
751:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 21:52:35 Xse14ni/O
>>739
労働組合が退職金基金を作るべき。
752:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 21:54:50 n+NVM/rI0
くりすたる～～～～！ くりすたる～～～～！
知れば人生変わるかも
（うそじゃなかった！）
753:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 21:56:38 2IBzXeHrO
毎日アゲんな！
うぜー
754:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 22:26:28 7z7auYFc0
OAPタワー25階は相変わらずのカオス状態なの？
755:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 23:13:14 3fhQNI1S0
>745
介護がどうこうとかの問題じゃないんだぞ！
今、マスコミで取り上げられているのは
ＧＷグループがすべて怪しいっていわれているんだぞ！
・・・・・実際、怪しいんだけど！
756:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 23:46:15 VP7EDbar0
>>755
ていうか、栗時代からアコギなマネしてきたのに今更別の分野で
問題化かよ、ていうのはあるけどな。結局マスゴミおよび栗を使って来た
大手は上っ面のイメージを気にしているだけ。
・・・それでも全然気にしないよりはいいんだけど、空しいのは確か。
と思う俺は6年前に脱栗したのさ。
757:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/13 23:51:16 NXK4MxM/0
>>748
元トラックの運ちゃんや、仕事がなくなった大工さん、給食のおばちゃんとかが応募してくるからなｗ
758:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 00:57:12 Z/hfZojD0
ﾛ兄いだ！ クリスタル 木木 糸屯― の
呪いだー！ ？斤匚l 牙隹十専` はのろわれてしまった
759:アプラー
07/06/14 01:13:14 oH7WIP7e0
>>757
大手メーカーからリストラされたオヤジもいる。
シーテックって合併した途端、
本社から社員にあれこれ規制が多くなった。
能無し社員には居心地の悪い会社になったの。
760:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 01:16:24 Z/hfZojD0
木木 糸屯― ＞＞＞＞＞＞（超えられない壁）＞＞＞＞＞＞＞ 才斤匚] 牙隹十専` はのろわれてしまった
761:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 10:03:37 kQxCmE6GO
オマエラ、早く辞めろよ。
不正行為マンセーな在日企業は早く潰れろ。
762:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 14:46:34 5QOcRIPM0
面談の回答が予定日になってもこないから
所長にどういう事なのかきいたんだけど
「家宝は寝て待て」
だと
763:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 14:49:08 P+v/y+Dd0
果報かもなぁ・・
764:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 15:15:53 QTK1r25hO
新たな不正発覚でまた株がストップ安。
これはもうダメかもわからね・・・。
■コムスン、ケアマネジャーに客獲得で報奨金…法抵触の疑い
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)＞一連の問題で、グループの折口雅博会長らは、記者会見で「会社ぐるみの不正はない」と繰り返し強調、現場職員の認識不足が原因だったと主張している。
＞上層部の主導で不適切な営業が推し進められていた実態が裏付けられた。
765:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 18:32:02 NvFXlgmfO
また 社名変更か…
766:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 19:38:57 xsaNg9OZ0
少し前に面接受けたよ。何か不安･･･。
中の人いる？話聞きたいんだけど･･･。
767:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 19:57:41 qOk6xrRb0
今日、仕事してたら客先の上長に呼ばれて「どうなんてんの？」と。
「上の方で問題になってるみたいでなぁ」とか。
まとめてバッサリ切るよ、って前振りか？
ところで営業は説明に回ってるんだよな。
動いてるって話が現場に届いていないだけで。
768:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 21:18:54 Sc7gJ3OM0
コム寸なんだかんだなんて雲の上のおはなしよ
おまえらゴミ虫とは関係ないないって
ちゃんと資格手当とって地道にスキルあっぷしろ！
リーダーになって人の上にたつよう精進せい！
以上だ
769:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 21:57:03 gf3v/7u40
ここにはＡＡ貼る奴いないんだよなぁ。
凝ったのをヨロシクたのむよ。
770:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 22:01:53 zn9pg48KO
新聞の求人案内にここの会社がのってて、受けてみようと思うんですけど、筆記試験ってどんな問題がでるんですか？
771:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 22:43:36 LxlWBdGE0
URLﾘﾝｸ(ameblo.jp)
流石、折口さんですね。
772:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 23:01:32 7Fxjlo5N0
バカ菓子
てめー消えろよ
マジで！！
773:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 23:05:44 inEFW4/gO
>>770
SPIだけだったな
それよりも、他にした方がいいよ
774:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/14 23:09:07 nn0Ux7IS0
昇給の7000円はマジでネタだった…
林会長マンセー！
降口総帥マンセー！
775:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 01:31:34 3uJnf3ep0
>>774
だなぁ。
おいら、3500円しかアップしてないよ。
まぁ、組合入ってないのが幸いかな。
776:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 01:34:13 JaqcTGPH0
りーだーｗとか管理職と勘違いしてる御馬鹿がいますね
777:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 01:43:15 wxCJ/aOQO
以前、砺波松○にいたマニア〇田は何処にいった？
778:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 01:50:04 pXciBp2y0
税金上がったぶんより昇給しょぼぉいわけだw
779:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 06:32:23 ea0ASRf8O
連絡係
780:770
07/06/15 08:19:24 6mJTv9maO
>>773
機械とか電気とかの専門的な筆記試験があると思ってました。
781:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 08:38:17 Pq2IkN3FO
ない。
というか基本的に仕事のレベルは最下級。
頭使うことはない。
ツールや機器の使い方ぐらい。
数日で単純作業のトップクラスの能力。
先に言っておく。 技術者的技術は全く得られない。
将来、自分で何か作りたいとか思ってるなら入社するな。
現職は転職を勧める
というより技術を得られないまま時間は過ぎていくからどんどん技術者としての技術は同年代の人とかけ離れていく。
つまり給料面で不遇はかわらない転職もしにくくなり、生涯受給総額の差も異常
782:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 08:39:14 mRtZkYocO
おいらも試験受けてくる。
前の会社、上司が特上のDQNだった上に昇級が0～2000円だたから(新卒のベースアップに既存社員の昇級が抜かれるｗ)、3000円UPならいい話にしか聞こえません。
7月上旬には決めないと、支払いがショートするし…
783:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 08:48:28 Pq2IkN3FO
3000円で30年勤めて90000アップとか将来首吊りますか？
しかも歳いくほど基本的に待機で年収がた落ちだろう
月給30万とか松下電器では30歳で到達する
シーテック平均離職年数は1.5
もうわかるな。
使い捨て
784:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 08:53:03 Pq2IkN3FO
後はグループ内の不祥事数とかも尋常じゃない。
785:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 11:47:45 nDwXk8fx0
営業が客先に呼び出されたらしい。とうとう解約か････orz
786:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 15:15:59 Fj3bHd2nO
お前らコンプライアンスとか大丈夫ですか！
チーム派遣といいながら、実はただの派遣だったりしないですよね？
787:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 15:19:42 JaqcTGPH0
同じ部署だったら無理やりチームって言い切っちゃうｗ
788:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 17:45:00 RAFPuUvd0
>>787
同じ会社なら別のビルでもいいきちゃいますよ？（・ω・
789:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 17:46:29 pXciBp2y0
客先から切られても
待機がホント平日日中を事務所で待機して潰してるだけのせいで
転職活動も出来ないのでは？ オワタ
790:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 19:16:19 Pq2IkN3FO
客先→リーダー→一般の構図全く無いしな。
リーダーになっても仕事滅茶苦茶増えて、月給+１万
ちなみにリーダー以上の役職は技術者にはなしｗ
誰がリーダーになるか決めるのも推薦やくじ引きｗｗｗｗｗｗｗ
791:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 19:48:02 9C7eQjxc0
↑
リーダーにさからうのか
おまえには つうたつれんらくしねー
ていれいかい よばね
けけけけ
792:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 19:54:42 Pq2IkN3FO
困らなくね？
定例会いつも１分だし。
793:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 20:03:04 VJ7hvRzG0
>>792
連絡はメールで、定例会は開いたことにしてる。
794:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 20:16:05 AX+VXw+70
bakagashiをどうにかしてくれ。たのむ！！
795:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 20:21:44 JaqcTGPH0
リーダーって学級委員とかそういうレベルだし
796:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 21:56:03 3uJnf3ep0
一応、リーダーにも格付けみたいなのない？
3段階くらいさ。
797:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 22:06:07 ea0ASRf8O
ていうか、リーダーて営業所との連絡係りでしょ？目上だと思ったこと一度もないす。うちのリーダーだけ？
798:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 22:18:05 9C7eQjxc0
おまいらの評価０点ね
けけけ
799:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 22:18:45 UETCuHWe0
>>791
現役か？
今は ﾁｰﾑﾘｰﾀﾞｰ/ｸﾞﾙｰﾌﾟﾘｰﾀﾞｰ/ｸﾗｲｱﾝﾄﾘｰﾀﾞｰ/統括ﾘｰﾀﾞｰ と
分かれててそれぞれ 5,000/10,000/20,000/20,000円が手当。
プラス管理人数×千円ついてる。
ｸﾞﾙｰﾌﾟﾘｰﾀﾞｰで15名担当してると25,000円/月。
ボーナス時には加えて計算するから支給２ヶ月だとヒラと５万差。
…２ヶ月も無いけどな。w
800:799
07/06/15 22:20:19 UETCuHWe0
791じゃなくて >790 の間違い。ｽﾏｿ。
吊ってくる。
801:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 22:38:32 D9KOo8Ko0
リーダーだめじゃん。
資格とったほうがよくね？
802:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 23:01:56 9C7eQjxc0
リーダーやってしかくとればいいじゃん
ついでに勉強会もやってうほうほ
どう？
803:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 23:02:59 CCQ4tRhn0 BE:715344274-2BP(0)
ｽﾚﾘﾝｸ(seiji板)l50
デモするって
804:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/15 23:57:56 arZHFG300
じゅりあなああああずときおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおお！！！！！！！
805:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/16 00:52:59 WFKM+Hro0
なんでそんなに手当てつける必要があるんだろうな
ガキのつかいみたいなことしかしてないのに（）笑
806:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/16 11:08:43 Us6p0man0
■グッドウィル十訓
一、お客様の弱みに付け込め、究極の搾取を考えよ
一、モラルと常識を捨て、常にチャレンジせよ
一、他人の困難の裏に金脈がある、他人の逆境を利用せよ
一、法の網をかいくぐれ、雑音に動じるな
一、搾取があるから仕事がある、公正に判断させよ
一、弱者を積極果敢に攻めよ、守りは負けの始まりなり
一、ピンハネは力なり、労働者を家畜と思え
一、自信を持て、狡猾さと卑劣さを持て
一、他人から奪った笑顔と共に明るくあれ
一、正しくないことをしたら、常に正しいふりを貫け
807:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/16 12:21:12 dp+lh9H90
ノ:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::＼ 晋晋晋晋晋晋晋晋晋晋三,
i:::::::::::::::::::::::::;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;:::::::::::::::::::::::i 晋晋三 '晋晋晋晋晋晋晋晋i
i:::::::::::::::::::／ o 丶:::::::::::::::::::i 晋晋晋 '￣￣三晋晋晋晋'
|:::::::::::::::::::ﾐ ０.ﾐ::::::::::::::::::::晋晋晋 三晋晋
|:::::::::::::::::ﾐ 悪 ﾐ::::::::::::::::::::|晋晋 I ◆ 壺 ◆ 三晋
|:::::::::::::::ﾐ .ﾐ::::::::::::::::/ I晋 ◆ ／） （＼◆ 晋
ヾ:::::::::::/.:iilllllii;;:. .::;;llllllii;;; ヾ:::::::::::丿 丶,I ◆／● Ｉ Ｉ ●＼◆ i'i
ヾ::;;;;;l ｀ｨ赱､ 〉 〈 r赱ﾐ´ ｊ:::::::ノ I │ /／ │ │ ＼_ゝ │ I
ヽ_i ｀￣ / l l丶￣´ i_ﾉ丿 ヽ Ｉ /│ │ヽ I/
l :: ｲ丶 )、 ::ﾉ.l │ ノ （_＿＿） ヽ │
.| 、｀^-^´ ,、 l │ I I │
| ｀`ﾆﾆﾆ'" / I │ I I
ヽ i i／ i ├─ ┤ │
ﾉ ｀`‐-‐'丶 ＼ / ￣ ヽ ,／
､ -― ''"::l:::::::＼ｰ-..,ノ,､.ﾞ,i ､ ヽ＿ 'ノ
経団連理事 グッドウィル折口会長
808:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/16 12:44:50 nKtWGbCw0
昇給5000円ちょっとしかなかったぞ
組合入ってれば３％か7000円じゃ
なかったのかよ
組合使えねー、うそつきだね
組合費3500円引くと去年より
昇給少ないし
これは、早く引退準備しなくては
809:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/16 14:48:08 ofdh3e3I0
この会社の営業職ってどうなの？
810:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/16 16:05:52 dsAz5MAF0
>>809
ｱﾌｫしかいません
811:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/16 16:11:49 WFKM+Hro0
営業所長＝コンビニ店長
営業 ＝コンビニ店員
技術 ＝商品
812:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/16 19:38:06 3jS9+ebR0
賞与っていつもらえるの？
813:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/16 19:44:47 w/kIrxFS0
7月13日
814:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/16 19:46:37 AZYDwGNi0
昇給3k!? そりゃクビってことかい ちょっww
815:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/16 22:02:57 KU6vxOXo0
>>799
>プラス管理人数×千円
50人で５万か。安くない？
816:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/16 23:07:47 HtZVVXn50
バカ菓子をどうにかしろってばよ
817:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/16 23:09:11 xIJGkC0O0
俺は技術者の待遇の悪さに耐えられずさっさとここを辞めた
ここに来たのはそれまでの仕事の探し方が悪かったから
少し視点を変えたらいい所をみつけたからそこで内定をもらった
ぶっちゃけここって大して待遇よくないくせして技術以外の事にうるさすぎ
こっちは待機返上して業務こなしてやってたのに
もっとコミュニケーションを交えて仕事をしろだと
世間知らずのクズがそうでない気になって思い上がるな馬鹿が
818:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/16 23:20:47 AZYDwGNi0
コミュニケーションの指すところが分からない
819:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 00:45:46 0cC0UoCC0
>>815
雑用の多さに比べたら、手当てが少ないような気がするな。
リーダー会議とか言うのも月一であるしなぁ。
820:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 01:03:53 pVrshIDw0
>>819
リーダーといってもピンキリあるが、ソフトウェアで５０人まとめれる能力が
あれば、その手当の１０倍は余裕でくれるな。
821:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 01:05:06 pVrshIDw0
Xその手当の１０倍は余裕でくれるな。
◯他の会社だとその手当の１０倍は余裕でくれるな。
822:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 01:20:49 m1R3paYE0
>>820
別に開発チームをまとめる訳じゃないからな
823:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 02:31:13 RvZSqaLW0
もうすぐ健診がありますが、タイムカードは確かそのまま出社～退社の時間を
書けば良いと思いますが、作業進捗はどう書くんでしたっけ？
824:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 03:04:17 Z71j43p+O
営業も音速で転職していくなｗ
825:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 03:17:04 YvswkYWx0
>>823
作業進捗は外勤先に出すものだから、記入しない。
826:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 03:22:49 hxR5iq3c0
グットウィルの株を買って...!!
って内容の通達が来たけど。。。
買った人いるの？
827:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 03:57:59 vGXptrJn0
グッドウィルグループの株って
つい先日までストップ安とかでオモシロかったアレかいw
828:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 06:15:36 8CMu0pbY0
グッドウィルの株なんて買ったら
金をだまし取られるだけだろ
だれが利益あげれるか考えろ
ストップ安には笑えたけどな
そんなことより聞いてくれよ
今年は最近の円安で、すでに
放置していた FXが 250万以上の
含み益を上げてるよ
働くのが馬鹿らしくなってくる
829:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 06:18:33 vGXptrJn0
運用益とかある人は
今後突然無職になっても強いなw みんな無職化くるか!?
830:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 08:49:52 iKMavJ7P0
バカガシもううちに来るのやめてくれ
お前が会社を辞めるかどうかはどうでもいいからよ
お前はこの仕事に向いてねーよ
仕事変えたほうがいいぜ
きたねー仕事ばっかりしやがってよ
あとあとメンテナンスする身になってみろっての
即座にやめろ
831:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 08:53:58 gQ3tksgLO
今日はプリキュア休みだった…
早起きしたのに○|￣|＿
832:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 08:59:17 f47SpoCT0
最近死ーテックの正社員内定もらったんだけど
おまえらは派遣か？
オレの部下だなおまえら
833:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 09:01:58 vGXptrJn0
んー そう言われてもなぁ・・・・うーん
ご愁傷様です・・・
834:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 09:40:31 32JrT8kB0
最近転職したんだけど、嫁の親に
「次のところは派遣会社じゃないんだってね、良かったね！」
って褒められてしまって複雑な心境……。
普通のひとからすれば偏見あるんだよね。
まして今のグッドウィルグループだと知られれば…
事件発覚前に抜け出しといて本当に助かった。
また同じような、あるいはさらに極悪な犯罪が明るみに出るかもしれないね。ここは。
かつての同僚先もはやく逃げているといいけど…それだけが心配です。
835:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 10:20:38 XffBBXJI0
日々つれづれに・・・
派遣先に昔のクラスメートがいました。
なんか勝ち誇ってるっていうか
必要以上にえらそうなんですけど
きのせい？
あとおいらの周りってみんな昇給１ｋで
組合の合意？とかとゼンゼンちがうんですけど
きのせい？
836:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 10:28:10 TMX+C31Z0
>>835
>必要以上にえらそうなんですけど
気のせいじゃないので、はやく転職先を探すべし。
>組合の合意？とかとゼンゼンちがうんですけど
所長がポッケにいれている可能性は高い。この会社は昔からそう。
気になるなら組合に確認取ってみれ。
837:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 11:31:54 l2OraicxO
>>832
サービス残業で
実質、最低賃金割れで働かされるよ
可哀想に…
838:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 11:49:09 lJAZP6v30
>>828
ちゃんと確定申告しろよ
839:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 12:34:01 Xc42J1TWO
東芝出入り禁止になった時、止めれば良かった。
840:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 13:05:39 ryw30QLZO
UI前立腺
841:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 14:44:14 QG/68grnO
832
死ーテックって正社員だけでしょ。派遣社員とか契約社員とかってないよね？うちのまわりは全員正社員やで
842:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 15:43:05 gzXrXUmO0
ボーナスは株券で支給されます
843:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 15:59:34 4vt3AnQ50
>>832
形だけの正社員。うれしいですか？
844:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 16:30:31 Tljmp+wT0
ここで数年働いて経験積んでリベンジ転職だ!
↑こんな事言ってる奴は転職活動の時に思い知る事になるだろう
その数年間が「経験として見てもらえない」という事を
845:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 17:09:01 lZu90k6p0
リーダーの手当てなんか￥５００でいいだろｗ
ウチのリーダーなんか、たいした事してねぇのに、口数ばっか多くてイヤになるよ。
しかも、話す内容ときたら、配属先の昼メシがマズイとか、
昨夜飲みすぎて記憶ないとか、下らねぇことばっかｗ
構うと喜ぶから、いつも聞き流してるんだけど、
先日、別の派遣会社から来てるコに
「アンタ、うるさい。仕事の話じゃないんなら他でやってよ。」
と、追い出されてました。
自分のヘタレっぷりと、そんなのがリーダーだってコトがダブルで鬱(´・ω・`)
846:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 18:01:45 jSGyqT680
>>825
健診は午前にあります
なので、午後出社～退社の時間を記載すればいいわけでしょうか？
847:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 18:21:48 4So3f6I7O
>>845
うちの会社に何人かシーテックから来てたが、リーダーが一番使えんかったぞ。常にうろうろして非常に落ち着きが無く、癖かしらんが咳ばらいが騒音並、私語ばかりやって仕事はｻｯﾊﾟﾘ出来ない。
外勤先クビになったけど、ﾘｰﾀﾞｰがクビになるってどんな会社だよ。
848:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 20:56:17 /BRo66Y40
法事で親族集まった時シーテックのＣＭ流れてさ、
グッドウィルの悪口に発展してしまい、
「自分の会社」と言えなくなったよ。
････気まずくて外にタバコ吸いに行った俺orz
849:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 22:31:21 XffBBXJI0
>>845
リーダーは基本的に派遣先に長くいる人間が選択される
サルでもできる検査とかをつつがなくながーーーく
やっている人間が選ばれることが多い。
首にならないというか、え？いたの？きづかなかったよおW
などといわれてしまうような人間がおおいｗｗｗ。
だから、資格があったり、能力あったりして目立つとなれないｗ
おれ？おれはちがうよ。技術力資格は当然。統率力、人望があるということで
お願いされてんだ。たしかにバカだらけの会議はあくびだけど
なんかそれっぽいこといってりゃいいから、まあいいやｗｗｗ
850:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 22:43:33 uMmn3GMmO
また、出入り禁止が増えるのか
851:元社員
07/06/17 22:48:53 tvRItq5w0
あるね
852:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 23:38:09 TdPyEnfC0
>>849
> おれ？おれはちがうよ。技術力資格は当然。統率力、人望があるということで
普通、自分でそんなことは言わない。
それにこのような自己評価は当てにならない。
853:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 23:42:41 boYA0SvR0
私は、２年後に某財閥の役員に引き抜きが決定済み！！
あと、場合によっては優秀な技術者を道連れに引き抜く予定。
（某財閥系列の派遣会社に迎えて、待遇を改善します）
854:名無しさん＠そうだ登録へいこう
07/06/17 23:51:49 vGXptrJn0
ふーん・・・・