08/01/26 16:07:08 rx7LnKil0
派遣や非正規社員の皆さん
派遣先では 適当に仕事してれば良いんですよ。
ガムシャラニ頑張っても 報われません 体壊すだけ。
給与に見合った労働をしているように 見せてれば 良いんです。
いくら頑張っても成績考査を反映出来る事は出来ません。昇給昇格賞与無しじゃ成績点付けれない。
本来 派遣社員や契約社員は正社員よりも年収は多いのが世界の常識なんです。
つまり、専門職で正社員より能力があり 都合の良い期間だけ採用できるから
それだけ 賃金も高いのが当たり前なんですが、日本の経営者や政治屋が勘違いして制度化したんです。
ですから日本の非正規社員は物凄い意味での搾取をされてるんです。だから 適切なバランスの取れた労働をすれば良いんです。
そうすれば、雇用先も 製品の品質低下に 困るから 正社員化を考えるでしょう。
それが いまの経営者や政治屋には分からんのです。
日本の企業は 忠誠心のある労働者は要らないそうです。
経営者が 分かるまで、適当な製品を製造してください。それで良いんです。
勿論、欠陥品になっても 歩留まり悪化でも 仕方ありませんが それでもいいんです。それは始めからリスクとして承知してます。
あくまでも適切適当な作業をしてれば良いんです。経営者がいくら頭が良いと言っても人間の心まで見透かす事は出来ません。
労働者派遣業は労働基準法を改悪し法抵触寸前ギリギリの法律で出来た会社です。
唯一派遣の強みは 複数の派遣会社に登録が出来ることで、もし不当解雇でもまた次の職があることだ。
労基署は企業の味方でなかなか問題を受理しないから 連合系以外の労組に相談するのも選択肢ではある。
もし派遣先の会社が、卑劣な行為に出たら コンプライアンスの遵守に則り 違法な操業や悪行を内部告発しなさい。
告発事態は 「公益通報者保護法」で 法的に保護されます。やましいことなどはありません。
849:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/26 16:11:29 SofkGNpC0
長文止めれ
850:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/26 23:02:30 znDFIuE60
単なる、コピペやんけ。
851:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 01:34:04 hwEB2u9V0
>ジェンダーフリーや男女差別撤廃、男性も育児に参加など叫ばれている昨今だが、女は結婚＆出産したら退職しろっ！！！
>てのが職場や社会の風潮として根強くある。
根強くあるというより、この先もそれは変わらないと思うよ。
女（雌）の身体は子供を宿して、それを育てるために相応しい設計になっているんだから。
集団狩猟とまでは行かないまでも、フルタイムで組織活動に従属しての行動に向いていないのは事実だと思う。
「男女平等」というのは、女が男と同じように振舞うことではない。
女が女にしかできないこと、女に向いているようなことをやってこそ、
初めて男と同等であると言える。
852:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 11:33:17 78MQ6uRw0
＞組織活動に従属しての行動に向いていない
女性が結婚、出産後も仕事を続けるか続けたくないかは別として
育児をしながらも仕事を続けていかれるような環境整備がなされていないのは如何なものかと？
身体的な違いがあって、向いていないという理由で組織から排除しよう、、、という考えは如何なものかと？
障害者用の点字、バリアフリー、トイレ、電車の中の優先席。。。。
身長190ｃｍの人と150ｃｍの人では足の長さも違うし、当然歩幅も違う。
100ｍｍの距離を歩く場合、190ｃｍの人は15歩、150ｃｍの人は23歩かかる。
人間として生まれてきたからには男であれ女であれ、能力に違いがあれ平等に生きていく権利はある。
憲法でも全ての国民が平等で自由に生きていかれる事を保障している。
＞根強くあるというより、この先もそれは変わらないと思うよ。
変わらないじゃなくて（自分の理屈に胡坐かいていないで）変えていくもんだよ。
853:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 11:39:56 gwyq7D8sO
なんで労働派遣スレに、「パナソニック」があるのかと思ったら「パソナテック」かよ（笑）（笑）
どんだけぇ～～！！
854:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 14:20:49 raSIcz3N0
>>852
なんか絵に描いたような傲慢・自己中心主義ですね。いや、いい意味で。( ´ー｀) ｙ-~~
855:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 20:08:29 IgmXK4nl0
>>853
そんなネタ、前世紀の時点で既出だぞｗ
おまえこそどんだけなんだよｗ
856:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 20:49:55 7BBa5zfB0
身障者、妊婦、怪我人、老人というハンディキャップを背負った人間に対する
ケアというのは「平等に生きていく権利」のためのものだが、それは紛れも無く
社会福祉であって、雇用対策は確かに福祉と言えるかもしれんけど、
「女性は身障者を扱うように、暖かくケアしてあげよう」と言う発想にも取れるんだよね。
女性に生まれてきたことはハンディキャップでもなんでもないし。
育児をしながらも会社勤めを続けること自体がそもそも無理がある。
育児は片手間にできるものではない。
社会が潤わず、旦那だけの稼ぎだけでどうにもならないから、やむを得ず共働きをするのであって、
それは本来のあり方ではない。
俺自身は、「結婚しても働きたい！」「仕事に生きる女！」という像は、
本当に頭の良い人間が、国が潤わないことへの国民の怒りを逸らすためにあみ出したイメージだと思ってる。
「共働き」という言葉が持つ「負け組み夫婦」的なイメージを、良い方向に持っていくために
男女平等、雇用均等をうたう事は格好の手段ではないかということ。
「女は子供を生み、育てることが基本」。本当のところは国のブレーンもそう認識していると思うよ。
だからこそ、偽りのイメージを植えつける必要があるんじゃないのかな。
だって、その思想がまかり通ってしまうと働かざるを得ない主婦の立つ瀬が無いし。
857:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 22:42:35 78MQ6uRw0
＞やむを得ず共働きをするのであって、
それはちょっと違うよ。男性諸君には分かり得ぬ事かもしれないけどさ。
必ずしも生活苦で止むを得ず仕事に就いている女性ばかりではない。
実際、知合いの主婦は旦那の稼ぎで十分だが家庭だけだと社会との拘わりが希薄で物足りないと週４日も仕事をしている。
彼女にとって自分の価値を社会に認めて欲しいという気持ちがあるんだろう。
勿論、家庭＆子育ても蔑ろにせず仕事と両立して良くやっていると思う。
＞「女は子供を生み、育てることが基本」。本当のところは国のブレーンもそう認識していると思うよ。
その考えはそもそも間違いのような気がする。（もしかしてアナタは「女性は産む機械」発言支援者！？ですか？）
＞育児をしながらも会社勤めを続けること自体がそもそも無理がある。
そんな事ない、まっ今の日本じゃ殆ど無理かもしれないけど、だからこそ”環境整備”と主張した訳で
＞「女性は身障者を扱うように、暖かくケアしてあげよう」と言う発想にも取れるんだよね。。。 ってのはホント飛躍し過ぎの発想だよ。
北欧のある国は夫婦共働き、であっても子供は立派に育っている。
日本のようにやれ、学習塾だのってがむしゃらに勉強していないのに（春夏冬休み宿題ないらしいよ）読解力に関しては世界でトップだよ。
Linuxが生まれIKEAが生まれ。。。IKEA社長は世界長者番付４位。日本は確か100位台に武富士とか消費者金融の社長が名を連ねていた。
日本の自殺者は年間３万人を超える。自殺者のうち経済事情でなくなる方は一日の計算でいくと90人、自殺者数は世界で第２位だそうだ。
日本はもっと世界誇れる”物”や”技術”を生み出さなければいけないよ。（今のところ自殺者は多く生み出しているけどね。）
その為には女性や主婦、障害を持った方、色んな人達が社会と関わって色んなアイディアを出し合っていけたのならと。。。まっ理想なんだけど。
858:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/27 23:36:23 //vXRS9C0
>必ずしも生活苦で止むを得ず仕事に就いている女性ばかりではない。
だから、んな例外もあることはわかってるんだよ。
前述の理由で、「専業主婦」という言葉にネガティブなイメージを抱いている女性も少なからず居るから、
「仕事をして充実している人生をおくっている自分」が欲しいために働く女性だってそれなりに居ると思うよ。
ただ、働くことの動機がそれであるうちはたいしたところまでは行けないと思うよ。
人って、その職を続けないと生活が脅かされる、という背景が無いとなかなか働かない。
男女云々ではなく、たとえばこれは資産家のボンボンにも言えること。
>知合いの主婦は旦那の稼ぎで十分だが家庭だけだと社会との拘わりが希薄で物足りないと
それは恵まれている人間だからできること。
働くこともその主婦にとっては一種の道楽になっているんだと思うよ。
ライフワークとしての会社勤めなら、そりゃ楽しいだろうよ。
ただ、そんな人間までをも受け入れる余裕は今の日本の企業には無いだろうね。
>その考えはそもそも間違いのような気がする。（もしかしてアナタは「女性は産む機械」発言支援者！？ですか？）
俺は自分で物事を考えるとき、誰かの言葉を借りるようなことは極力しない。
なるべくなら自分の言葉で発するようにしている。なので産む機械発言者に賛同するようなこともしない。
でもそのセリフ、「言いえて妙だよな」ぐらいには思うよ。
女性は子供を産む機械だ
にも納得できるし、
男性は馬車馬のように会社にコキ使われる歯車だ
というのもまあ、ある意味真理だろう。
859:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/28 00:13:09 7Z9AgoZR0
＞働くことの動機がそれであるうちはたいしたところまでは行けないと思うよ。
そんな事はないですよ。前述の知人の女性は売り上げナンバーワンで表彰されました。
そんでもって郷ひろみのディナーショーに招待されたそうな。
そりゃあー嬉しそうでしたよ。これは嘘偽りない事実です。
彼女は仕事も頑張っているし家事も素晴らしいです。
旦那と子供の弁当は手作り。味噌汁のだしは化学調味料を使わず昆布からとってますよ。
中には生活の為だけに働く事の選択を余儀なくされている人達もいるでしょうよ。
たかだか80年～90年の短い人生それで終わちゃうなんて寂しいよ。
そんな世の中を改善すべく動いて日々戦わなければいけないと（ちょっと大袈裟かな？）その思いを心に留めて私は働いているよ。
＞働くこともその主婦にとっては一種の道楽になっているんだと思うよ。
道楽とは言い過ぎでは？少なくとも知人の彼女の働きは社会的貢献がなされています。
だけどもし、道楽だとしてもそれはそれで良いのでは？と、私は思います。
ピアニストもバイオリニストも傍から見たら道楽かもしれません。
だけど音楽は人を癒し時には感動と喜びをもたらす物です。
道楽で始めたものも極めれば職人です。
860:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/28 02:16:11 13wUwqbM0
板違い
男女論板逝け
861:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/28 02:54:28 AFqBHEIV0
ここは安いよ。
ただ、紹介予定派遣で大手を狙う場合は
利用価値はあるかも。
862:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/28 08:22:46 RVfNBHF10
>前述の知人の女性は売り上げナンバーワンで表彰されました。
あんたはまず、ナンバーワンだとか高度な技術者とか、そういう人間の
事例を知人として持ち出して自分の発言に説得力を持たせようとする手法から脱却するべき。
一度や二度ではあるまい。
そういう切り出し方で相手は無条件に納得してくれるかといったら、意外とそうじゃないよ。
想像だけど、反例を持ち出す際によく「年収○千万円！」「研究者！」「弁護士！」といった修飾を用いない？
863:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/28 12:02:39 DeBCnWKp0
>>861
地方は知らんけど、あんな、いい場所に本社構えて
運用費もかかるんだと思う。
宣伝もしまくっているしね。
一応、パソナ系ということで名前も通るし
その分の差し引きで納得すりゃいいんぢゃねーの？
確かに、安くてもいいから大手へ潜り込みたい
人にはいいかもね。
864:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/28 20:19:45 RVfNBHF10
あおうが憎い！
865:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/29 01:33:06 VKI5WMqL0
やばいらしいよ、パソナは。
サークルの延長みたいな風潮で社内ハメ捨て。
飲み会＝コンパ
既婚者＝不倫
女社員＝ハメ
出 張＝エロ
○○道の支店deエラーイ奴も不倫ってるらしいｗ
セクハラなんて当たり前。
ヤリコンサークルみたいな会社だってさ。
そんなとこから派遣されるのって
風俗みたいな会社かｗ
派遣会社はアホの集まりだなｗ
866:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/29 08:16:38 nqiJEHfA0
あおうがにくい!!!!
867:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/29 08:18:47 nqiJEHfA0
>>865
伏字じゃなくて、やるなら具体的に書くべき!!!
「北海道支店の偉い人」なんて書かれてもさっぱり見当つかん。
こういうのは実名で晒すから楽しいんじゃないか。
それができないのなら書くな!クララの根性なし!
風俗みたいな会社というからには誰かが金とってやらせているのか？
そこまで具体的に書いてくれないと困る!!
868:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/29 11:43:22 ZpGdvTQ30
まず自分からやんな
869:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/29 21:02:56 1zKP8VnW0
俺はパソナテックに恨みのある奴は今のところおらんな。あれば実名入りと、無礼な口を聞かれたら音声付きで晒す。
でも、被害者はどんどん事実を暴露するべきだと常に思ってる。865の投稿で知りたいことは
>やばいらしいよ、パソナは。
やばい、の意味が掴みきれない。
経営がやばいという意味だろうか。
だとするなら係争情報や株価などのソースが欲しい。
>サークルの延長みたいな風潮で社内ハメ捨て。
"ハメ捨て"というのは初めて聞く言葉なので、やはりこれもわからない。
ハメる、というのは 欺くという意味だろうか。あるいはセックスをすることの隠語だろうか。
>飲み会＝コンパ
>既婚者＝不倫
>女社員＝ハメ
>出 張＝エロ
単語を等号を使って意味ありげに並べているが、やはり意味がよくわからない。
おそらくパソナテックにおける飲み会というのはコンパのこと、
女性社員は人を欺く、もしくはセックスをする人のこと、
既婚者は不倫の当事者、出張とはエロ・・・これは正直よくわからない。
なお、俺はコンパと飲み会の違いがよくわかっていない。合コンとコンパの違いなら
おぼろげながら理解しているつもりだが・・・。
870:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/29 21:03:37 1zKP8VnW0
>○○道の支店deエラーイ奴も不倫ってるらしいｗ
>セクハラなんて当たり前。
おそらく伏字部分には北海が入ると思われる。
北海道支店の（deというのはフランス語の接続詞か何かか？）偉い人はセクハラをしているという暴露のつもりだろうな。
しかし北海道支店の偉い人というのがあまりに抽象的過ぎて暴露になっていないし、
警戒したくても誰を警戒すればいいのかさっぱりわからないので無益。悪く言えばノイズでしかない。
>ヤリコンサークルみたいな会社だってさ。
>そんなとこから派遣されるのって
>風俗みたいな会社かｗ
>派遣会社はアホの集まりだなｗ
ヤリコンサークルってなんんことかわからないが、
「だってさ」といった言葉から、伝聞情報であって自分の経験談ではないようだ。
風俗みたいな会社、と形容しているってことは売春に類似した行為が行われているってことかな。
いずれにせよ信じるに足る話の切り出し方が何一つ無いので話半分に聞いておくけど。
まぁ、○○道（笑）みたいな僻地で仕事するなんてことは一生無いだろうから俺には関係ないけど。
871:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/01/31 08:06:30 fIY19y2H0
ヤリマン・淫乱云々っていうのは、語彙の乏しい女が風説の流布をするときの定番だろ
でも学歴も職歴も底が浅いから内容も程度が低い
子供のアホ・マヌケ・おまえのかあちゃんでべそ、の域から抜けられない
872:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/02 15:57:36 GKxQY7FZ0
トライアルで契約終了を食らってしまいますたorz
873:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/02 16:08:56 3c9NlFdF0
おまえが遅刻ばっかりしてるからだ。
これからはママにしっかり起こしてもらうんだよ。
874:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/03 10:47:43 WjBcCOSZ0
>>872
安心しろ。俺も去年トライアルで撥ねられた人間だw
経歴から判断して思ったよりスキルがないってよw
875:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/06 22:50:46 EAa1AMjb0
今週から就業した派遣先がもうイヤになりました
876:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/07 05:09:00 N85ogpzZ0
>>875
リユーを述べよ。
877:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/07 20:37:57 IsVn+tzm0
あおうが憎い！！！！
878:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/08 01:27:51 JBofbxPu0
俺も今の職場嫌になってきた。
また何とかしてくれると思っているが、待遇と仕事量が釣り合っていない現状ではもう続けられない。
879:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/09 01:52:50 9Mo67o3V0
仕事があるだけありがたいと思うが
880:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/10 00:05:07 Dbcyp6cD0
給与振込先が都市銀行3行だけ（三菱東京UFJ・三井住友・みずほ）って、どうにかならんの？
881:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/11 22:25:37 6KJpzIcR0
あおうがにくい！！
882:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/12 22:50:51 3wy08ciK0
↑
もう飽きたから、あおうネタやめてくれよ。つまんね…┌┤´д`├
883:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/17 22:15:13 nYSaPh8z0
構ってちゃんのあおう本人と思ってる。
自分の噂されなくなって怖いのな。
884:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/18 00:40:23 xsfeIjjB0
>>880
営業に強く言えば大丈夫だよ。単純に大手三行だとパソナテックは
振り込み手数料がかからないからというだけのことだから。
885:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/18 19:46:06 jaW3a+ZU0
>>883
知恵遅れの愛知女キター(ﾟ∀ﾟ)ーｯ!!
886:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/18 22:45:33 evefBVkQ0
仕事の検索画面が変わったぞ、この野郎！
887:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/18 22:56:15 PA3+ASkE0
SSLを外してリニューアルキター(ﾟ∀ﾟ)ーｯ!!
しかしあのページをわざわざSSLにしていた理由ってなんだろうな。アホとしか言いようが無い。
珍しく面白そうな仕事あるじゃん。
>中国・北京出張のネットワーク構築業務(高給)
>アクセス 名古屋市東山線 千種 徒歩5分
でも名古屋!!あおうがにくい!!
888:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/19 05:05:30 FO7zKG5o0
>>827 >>828 >>829
どもども
パソナテックの営業への言い方ですよ。
「企業側が創立記念日で出勤できないのですが、その日は
パソナテックへ出社すればいいのですね？」
「無駄に休むと時給が減っちゃいますからねー。」
こんな感じで提案してみては？もしくは「私！強引に出社します」
とか言うとたいていの営業は、「じゃ今回は控除しないで出勤した
ことにしますね！」といいますよ
889:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/20 22:00:00 VQlmb11/0
あの人は最近はあおうさんの悪口書かないの？
「あおう本人と思ってる」に爆笑。
やはり、不都合なことは嫌いなあおうのせいにしたいもんなｗ
つーか、「自分の噂されなくなって」って、凄い発想だよ。
やはり奴は面白い。
890:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/21 11:45:56 BgKwSwpZ0
派遣先でいじめにあったら、どうする？
パソナに相談する？
891:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/21 12:44:41 nQwT8HHK0
相談しても何もしてくれないよ
892:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/22 00:18:11 2EcfY3Lk0
相談しても時間の無駄だろうな。
ここは、事務処理代行業者程度に考えといた方がいいぜ
893:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/22 08:07:10 qR0MN18x0
そういう時は、あおうを頼りにしようぜ！！
あおうが憎い！
894:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/23 14:57:48 ZMAfkU1h0
相談したら、ありのままを派遣元責任者へ報告しちゃって、居づらくなるよ
895:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/24 17:35:10 TREwyih90
>>890
俺なら直接派遣先の上長へ報告するが。その上長も関与しているのであれば、そのさらに上長。
あと、内容如何によっては派遣先のコンプライアンス窓口であるとか、専用の社外相談窓口であるとか。
他社の要員でバカがいたから指揮命令系統ネタで軽くそういう突き上げ方をしたことがある。
もともとそのバカ自体がその月の末で退場予定(笑)だったから、話は大きくはならなかったけどね。
PTに限った話じゃないが、営業に相談してもどうにもならんよ。現場を知らんし、技術者でもないし。
まあ、案件自体はいくらでもあるわけだから、少しでも気に入らん案件なら継続しないで他探した方が良いかと。
896:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/02/28 23:02:02 DSI28RkC0
やっと来月からの稼働が決まった
セミナー受けまくったおかげで営業の人におぼえてもらえたみたい
時給も期待してたのよりいい所に決まったんで
あとは派遣先が変な所でないのを祈るばかりだ
897:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/01 00:00:52 /ijOb1BAO
>>894
まったくもってその通りｗｗｗ
なんのためにピンハネしてんだよ
空気よんでちゃんと仕事しろ
898:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/03 22:04:39 hSNch1fwO
その人はおそらく辞めました
899:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/05 01:15:58 +76ZaP0m0
＞その人はおそらく辞めました
どの人？
900:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/05 19:37:38 ghQ0+Lhp0
パソナテックの営業は、企業側の言いなり。
金、金、金の金最優先の世界。
派遣社員なんて、死のうが生きよう病気になろうが、
全く関知なし。
嘘なんて平気でつくし、恩着せがましい言い訳も山ほど。
早くつぶれて欲しい
901:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/07 17:10:48 6uOLA1Pv0
札幌、あの営業じゃ使えん
902:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/08 07:43:55 75KT8nqx0
>>900
別にこの会社を擁護する気もないけど、
派遣屋なんかどこも似たようなモンだよ。
むしろ、ここ以下のクソ営業がいる位。
偽装派遣の2重3重のピンはね屋のオバハン営業とか
もっとショボいよ。こんな業界くんなって感じ。
まあ、ココは若い女であることを武器にして
男の技術者の端くれを売り込む会社だからな。
2重3重ではないにしろ、ピンハネ率高いし、お金も安いよ。
そうだな。結論として、真っ当な技術者で、マトモな会社の正社員の口が
なくって手っ取り早く金が欲しいといった事情があるなら
フリーで契約選びなよ。フリーもピンキリだけどさ。
ま、これは都内の話だが。
903:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/09 07:26:39 vqYtbgNj0
ここって給料の支払いはいつですか
904:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/13 01:53:32 dNKv/pTT0
ここの若い女すげえ上から話してくるからムカツク
おまけに希望してない職種ばかり紹介してくるし担当もしょっちゅう変わるし
なんなの？ バカなの？
ちなみに名古屋の支店な
905:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/15 22:19:30 rhDPCGXv0
>>904
おみゃーの顔がぶっさいからだがや
世の中顔で判断じゃ
906:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/16 08:32:54 pP8XkUGD0
＞担当もしょっちゅう変わるし
が意味不明。
案件単位だよ？担当者。
907:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/16 18:15:07 M0trwpAB0
就業期間中に担当が変更するということかね？
ここは基本的に担当が退職しなければ、変らないと思うが。
ちなみに、添付なんか半年ごとに担当が変るぜ。
908:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/19 00:09:08 9WyUeyQY0
今度、面談なんだけどキャンセルしたら
コーディネーターさんに迷惑かかるかな？
909:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/20 09:26:04 6aNOECz70
すみません。教えて下さい。
派遣での就業を考えていますが、保証人って必要になりますか？
910:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/20 19:17:15 PTuwqFwW0
（ﾟ⊿ﾟ）ｲﾗﾈ
911:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/20 22:30:39 n1GMS3hs0
保証人取っていたら誰も働けねーよ
この業界、本人確認さえ取れたらおｋです
912:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/22 15:07:48 wF9RKeQN0
あおうが憎い！
913:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/22 18:35:47 jverYjSd0
おまえら派遣の分際で文句多すぎ
914:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/22 23:13:19 +bXJllMu0
派遣がいなければ日本経済は成り立ちませんが何か？ｗｗｗ
915:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/23 00:54:54 8NQ1pY0d0
グヒー。時給80円しかあがらんかった ToT
916:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/23 23:56:46 nUCBvudW0
おまえら派遣の分際で文句多すぎ
917:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/25 02:15:58 96oTpf/J0
↑自分で何もできないから、派遣だよりの無能正社員ｗｗｗｗ
来期は出向か？ﾌﾟｹﾞﾗ
918:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/25 23:06:19 eC3rGvtA0
ここに登録だけしてみようと思うんだけど、
１、仮登録でいちいち全部資格の点数かかないといけないの（点数でないのものある）？
２、登録に行くときは資格の証明書（？）とかもっていかないとだめなの？
教えてください。
919:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/25 23:15:05 ZEXWdJND0
１年半目なんだけど、有給って１１日つくの？
それともまた１０日？
920:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/27 00:40:19 D4YsTs/uO
一周忌
921:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/03/28 22:51:47 RluYHZr60
URLﾘﾝｸ(haken.en-japan.com)
ﾔｽﾀﾞ…………………………………
922:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/04/02 21:55:50 CX0RHt0m0
連れがﾊﾟｿﾅのｷｬﾘｱﾊﾟｽﾎﾟｰﾄなるもので上京を夢見てるんだが、
やっぱ引き止めた方がいいか？
URLﾘﾝｸ(www.pasonatech.co.jp)
923:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/04/09 22:59:30 7ObwsWntO
棄民レベル
924:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/04/20 01:32:21 lY7fdLnJ0
あおうがにくい！
925:↑
08/04/25 19:22:08 kroUjIOJ0
おめー止めれや
俺がやってる様に見られるだろうが
>>921
転勤にもならず、まだ残ってるのね
926:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/06 14:08:55 OrFok+v00
ここ、大宮に事務所ないんだよね。
埼玉軽視か?
927:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/06 14:48:20 UodxcoT10
埼玉って案件あんの？
むしろ横浜支社、少しは気張れや。
みないみらいや新横浜、港北NT、県央地域と色々あんだろーが。
神奈川県民（特に横浜市民）はなかなか動きたがらないんだから案件掘り起こして来なさい！
928:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/06 20:24:50 OrFok+v00
>>927
ありまくり
929:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/09 13:34:13 DmM8qEQBO
ブラックだよ
930:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/10 15:01:05 Fb0za6u+0
横浜から企業が東京へどんどん移転しているから、
まともな条件で仕事したかったら、都内へ出るしかねーぞ。
横浜は、交通が不便で人が集まりにくいし、単価が低くて粗利が出にくいから
開拓しようとは思わないだろ。
931:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/12 21:40:01 EE2rYiUI0
東京さ往きたくねえよ
埼玉がいいべ
932:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/14 09:33:45 rLH4IL8c0
名古屋は如何なんですか？
933:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/14 18:27:43 SAgHsISsO
いまどきどこもクズしかいないよ。
934:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/15 11:32:57 A5/9GGSA0
つーかここがいかに酷いのか身をもって分かった。
高時給案件（3000円Over）だったら扱いが良くなるとかそういうのはある？
それとも一緒？
935:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/16 00:39:09 /zB+Hco90
まさに3000円Overな人だが、ここの初案件がこれだから良いか悪いかよくわからん。
交通費が出ないのが痛いな。まぁ良くも悪くもないと思うけど。交通費以外は特に不満なし。
936:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/16 10:16:21 v0oaLaS40
>935
サンクス。正社員で昔やってた仕事とどんぴしゃの紹介予定派遣の仕事が
あったんだが、交通費でないのか・・・。
外資エージェント使ったほうが交通費は出るしな。
937:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/17 11:43:36 bvQ/8sW/0
扱いの良し悪しは担当者によるだろうなぁ。
ここで散々書かれているように、女営業だった場合、
何かしら問題があったときに、全く役に立たない。
ここは一般派遣業だから、多少の職場環境の悪さは覚悟しといたほうがいいと思う。
ちなみに、俺はアロンソのように職場環境、営業担当に不満があって、離脱した。
今、外資エージェント使っていて、交通費は出るけど、非課税じゃないな・・・orz
交通費出るなら、課税所得になるかどうか確認しといた方がいいぜ。
938:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/19 01:25:43 orhxaSpF0
ここのスレ読んでると安心できる会社じゃなさそうだな。
939:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/19 19:37:26 NIpWRO3S0
WOMAN＊ITフォーラム
URLﾘﾝｸ(www.pasonatech.co.jp)
だとさ。最近この手の男性差別が多いな。
この会社にも気をつけたほうがいいかも。
940:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/19 22:31:54 elMo6gxV0
女だけの優遇は許せないが、現状、女が男と同等とは思えない。
女をおびき寄せておくことは必要悪なんじゃないのかな。
941:名無しさん＠そうだ登録へいこう
08/05/20 11:44:29 Hl4fGWV60
>>940
女性専用車は?
それに女が男性に比べて給料が安かったりするのは、
それだけ働いていないからでしょ、明らかに。
体触らせて(男性の性欲を煽って)、飯を食ってるようなもの。
体が小さくても男性は決してそんなことせず、がんばってる。
女がやっていることは明らかに社会全体に対する挑戦であり、
社会の高齢化で女を職場に呼び込んだことから、現在の職場のさまざまな問題が生じている(ワーキングプアなど)。
本来社会は純粋に仕事さえしていればよいところ、女が社会に出てきたため、
「コネ」「信頼」と言った馴れ合いの要素が社会にはびこり、
(女は仕事で勝負せず、美貌で勝負したりする)
同じ仕事でも、「コネ」「信頼」のある馴れ合った人間が多くの給料を得る。
結果、「貧富の格差」なるものが出ている。
また、人は「コネ」「信頼」のみに走り、仕事をしなくなる。
まあ、「信頼」は仕事において必要なものなんだけどね。