06/10/20 22:05:34 iFj94jUA0
ちょっとスレ違いかもしれませんが
私の場合、派遣先で同じ派遣会社の先輩の嫌がらせを受けました
会社にいつも電話で私のことを報告しては愚痴り、私の行動をチェックして粗探しをしては
会社に告げ口、あげくの果てには嘘やデタラメ話まで吹き込まれてました
会社側も私に不信感を持ち、私を呼び出して打ち明けてくれ（事実確認もかねて）
初めて知りました
会社は先輩の嫌がらせと判断したようですが、注意もしないし、なぜ注意しないのか
きくと「個人の問題」とのこと
先輩が会社を巻き込み会社も私を疑った立場であるのに先輩に何も言えないどころか
先輩の顔色を伺ってるような感じでしたし（実際、会社は先輩に辞められたら困るとまで言っていた）
私は安心して働けないので、その会社を辞めて別な会社に移籍し、すぐに仕事を
手に入れましたし、安心して働ける職場です
派遣会社って人権問題に関わるような派遣社員がいても注意や指導もないのでしょうか
所詮、使い捨ての人材とでも思ってるのが現状なのでしょうか