07/03/13 11:19:07 m3tgfle50
はじめまして。悩んでいます。
新規オープンのショップの販売の仕事をいただきました。
顔合わせの際、派遣先の正社員を1～2人配属すると聞きました。
私も、一緒に行った営業も確かに聞きました。
そのほかに、私と他社派遣スタッフの2人です。
しかし、先日トレーニングに行ったのですが、話がまるきり違うんです。
派遣先の社員（指揮命令者）は配属しない。売場には、私と他社のスタッフのみ。
しかも、派遣社員の私が店長だと。
派遣会社の営業にすぐ報告しました。
営業も少し憤慨したようで、すぐに派遣先に確認したようです。
派遣スタッフが店長など、ありえない。指揮命令者がまったくいないのは違法だ。と。
指揮命令者に関しては、派遣先で今検討中だそうですが、
店長などと言うのだから、賃金を上げて欲しいと交渉したそうですが、
結局、賃金はそのままでと突っぱねられたそうです。
店長というのはチャンスと言う人もいますが、私は派遣先が信用できなくなってしまいました。
しかも店長の経験もなく、私としては派遣でスキルアップしてからと考えて、派遣にしたのに…という思いです。
他社の子は販売経験はあるものの、取扱商品に関しては未経験で、しかも興味もないそうです。
一番最初に百貨店のトレーニングを受けたのですが、見るからにヤル気もなく、
本人に聞いたところ、その時点で辞めたくなったとのことです。
こいつより時給50円安いのに、店長かと思うと…。荷が重過ぎます。