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セコム(SECOM) Part2 - 暇つぶし2ch58:就職戦線異状名無しさん
05/02/12 17:44:03
>>57
誰でも勤まる仕事の待遇を、ただでさえ薄い利益を削ってまで良くする必要が何処にあるんでしょうか?
待遇改善したら、莫大なコストがかかる上に、警備員の定着率が上がりひいては更なる人件費の高騰に結びつきます。

思考停止というか思考するに値しない事柄だと思いますが・・・


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