09/02/11 02:33:09 SwbIuzyN0
>>182
まぁ、釣りだろうけど、明日は休みだから相手にしてあげよう。
ステークホルダーという言葉ぐらいはご存知だろう。
企業は、株主のモノとか言っているのは、一部のアングロサクソンだけで、
実際には世界的にも従業員の雇用や社会貢献など、さまざまな役割がある。
ステークホルダーとの関係を良好に保つ経営を行える会社こそ、
21世紀を担うにふさわしい会社だとも言える。
キャノンが日本型の経営といわれたのは、外資系の企業と比べ、
終身雇用・年功序列の良い点を認識し、大きく変えずに外資とわたりあった事が大きい。
以前は、日本型経営はもう古い、年功序列はダメ、成功報酬型が良い、などと
口々に叫ばれた時代もあったが、スタンスを変えなかったということだ。