09/01/10 11:51:06 rLgbYkqb0
すぐ切れる人材が必要だから派遣に走る。
ピンハネされなければ企業は派遣社員に年収６００マン円分払っている。
つまり「切りやすい正社員」制度ができれば何の問題も無く正社員をやとえる。
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すぐ切れる人材が必要だから派遣に走る。
ピンハネされなければ企業は派遣社員に年収６００マン円分払っている。
つまり「切りやすい正社員」制度ができれば何の問題も無く正社員をやとえる。
09/01/10 11:51:06 rLgbYkqb0
すぐ切れる人材が必要だから派遣に走る。
ピンハネされなければ企業は派遣社員に年収６００マン円分払っている。
つまり「切りやすい正社員」制度ができれば何の問題も無く正社員をやとえる。