【経済】 「雇用守るため、ワークシェアリングも検討すべき」「社員1人の労働時間を短く」…御手洗・経団連会長★2at NEWSPLUS
【経済】 「雇用守るため、ワークシェアリングも検討すべき」「社員1人の労働時間を短く」…御手洗・経団連会長★2 - 暇つぶし2ch184:名無しさん@九周年
09/01/07 14:33:47 2nvJ5I5u0
>中小企業で働いてたけど社長がよく朝礼で
>「みなさん、もっと工夫して、もっと作業を効率よくして、もっと質のいい商品を作る努力をしましょう」
>だのと言ってたけど、
>そういう努力をしたって、結局社員やパートの給料は一円もあがらないんだよな。
>「もっといい商品を出せば、もっと利益がでてこの会社はもっと大きくなります。そのために必死で頑張りましょう」とか言って
>会社が大きくなって給料があがったのは社長とその妻と社長の息子と社長お気に入りの部下だけだった。
>作業効率がどんどんあがって、以前の数倍の作業量を規定時間にこなせても従業員の給料は上がらない。
>仕事を覚えても売上が伸びても従業員の給料はあがらない。
>それでいて、毎日「もっとがんばれ」だとよ。



わかるわかる。

パート社員に向かって「今日のノルマは達成できたか?」と尋ねる上役ってバカ?
まず正社員にしてからそういうセリフを吐いてほしい。


パート社員がノルマ達成に向かって必死に励むわけないだろ。


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