08/12/21 12:37:01 rXL5s/MA0
>>554
10年たっても何も成長してない屑管理職が多いのが問題なんだ
正直課長級なんて能力のよって年収200万以上は差をつけた方がいい
ちなみに俺は主任級、管理してるのは派遣が6人と正社員1
ハッキリ言ってやる
派遣会社がピンキリなんだよ
しっかり技術や社会人マナーを教えてから派遣してくる派遣会社と
どこの馬の骨ともわからん屑を派遣先に教育してもらう気マンマンで送ってくる屑会社
そんな屑会社とズブズブで俺が面接で-評価付けても採用する糞課長が氏ねばいいんだよ