【社会】「家族で社員寮の退去迫られた」「相談に行く電車賃が無い」全労連集会で苦しい状況報告at NEWSPLUS【社会】「家族で社員寮の退去迫られた」「相談に行く電車賃が無い」全労連集会で苦しい状況報告 - 暇つぶし2ch■コピペモード□スレを通常表示□オプションモード□このスレッドのURL■項目テキスト400:名無しさん@九周年 08/12/19 03:09:33 KNBXnBVj0 >>396 分を弁えればいいだけだろ。 401:名無しさん@九周年 08/12/19 03:09:42 u7Q3zUJn0 ★派遣元会社のピンハネデータを公開。みんなでデータを集めようぜ!★ --派遣社員は派遣先の直属の上司に聞いて自分の給料のピンハネ率を知ろう----- ●某社A - 30代派遣社員の場合: - 派遣先会社→派遣元会社に支払うお金: 60万/月 - 派遣元会社→派遣社員の給料: 25万/月+ボーナス年80万(→ピンハネ47%) ただし、失業時の待機期間中も6~7割の給料がもらえる。 ●某メーカーB - 30代派遣女性社員: - 派遣先会社→派遣元会社Aに支払うお金: 時給3,200円 - 派遣元会社A→派遣会社B→派遣社員に入る給料: 時給1,800円 (→ピンハネ44%) ●某家電メーカーC - 正社員35才が 40万円/月+ボーナス150万円/年に対して 派遣社員(30-50代)の場合: 派遣会社には 60万円~110万円/月の支払い 派遣社員がもらう給料は不明だが、40,50%以上ピンハネされていると思われ。 ●平均的なIT企業: - 派遣先会社→派遣元会社に支払うお金:60-120万円/月 ピンハネは40-60%。 ●派遣社員から独立して個人契約にしたエンジニア - 月120万円前後で契約して大会社で勤務。ピンハネは当然なし!(→ピンハネ0%) だが税金等の処理は自分で行う。仕事がなくなったときのリスクは自分で負う。 - 独立する方法は簡単。派遣先の上司に、「今まで派遣元会社通じて勤務していたが 個人契約にしたい。契約金は相談させてください。」と言うだけ。 ●工場勤務Eさん: - 派遣先の企業が派遣元に支払う金額・・・50万円 派遣元より貰う給与の月額・・・18万円(手取り14~16万円)(→ピンハネ64%) ●日○総業でキ○ノンに派遣されたひな子さん(某相談サイトの投稿より): - 求人広告では、月額23万円+各種社会保険完備 - 実際は、手取りは12万円前後 (健康保険や厚生年金加入はさらに2万円マイナス) ●フリーザ様に学ぶ派遣会社搾取問題 http://www.geocities.jp/sakusyu2006/index1.html ----- テレビや新聞は派遣元会社に不利な情報は報道しない -------- 上記のように実は派遣社員は正社員よりもコストが掛かる。でもリスク回避のために金掛けて雇っている。 なお、派遣社員は万が一失業したら、休業補償を派遣元会社からもらうべきである。 そういう時のためにピンハネをいっぱいされているんだから。 次ページ最新レス表示レスジャンプ類似スレ一覧スレッドの検索話題のニュースおまかせリストオプションしおりを挟むスレッドに書込スレッドの一覧暇つぶし2ch