08/07/12 06:36:04 +UtTBra70
>>155
どこがお花畑なの？
派遣労働の実態はピンハネ労働だよ。
「それは違う」なんて意見に今まで出会ってない。
「ピンハネだけれども派遣法でセーフ」というものだ。
君もそうなんだろ？
違うんだ。駄目なの
もし中間搾取労働を政府が認めたいなら、
労働省(当時)の見解でではなく、労働基準法を改正して
ピンハネ中間搾取労働を認めるしかないの。
労働省(当時)の見解
＞労働者派遣については、派遣元と労働者との間の労働契約関係及び
＞派遣先と労働者との間の指揮命令関係を合わせたものが全体としてその労働者の労働関係となります。
＞したがって、派遣元による労働者の派遣は、
＞労働関係の外にある第三者が「他人の労働関係に介入」するものではないので、
＞中間搾取の排除には該当しません （昭和６１年基発３３３号）
「派遣会社と派遣社員の間に雇用契約関係が結ばれているから中間搾取にはあたらない」とした。
しかしその「契約」は「業として他人の就業に介入して利益を得る為の契約」であって、
労働基準法第6条の立場からすれば
完全な違法行為なのである。
つまり違法な契約という事