08/01/29 17:40:47 0
・日本マクドナルドの店長が「管理監督者」扱いにされ残業代を支払われないのは
違法だと訴えていた裁判で、東京地裁は「労働基準法上の管理監督者には当たらない」
として、マクドナルド側に未払いの残業代などおよそ７５０万円の支払いを命じる判決を
言い渡しました。
訴えていたのは、埼玉県熊谷市でマクドナルド直営店の店長を務める高野広志さん
（４６）です。
高野さんは、９年前に店長に昇格して以降、アルバイトの管理などで月に１００時間を
超える残業をすることもあったのに、出勤や退勤の自由もなく、残業代がないため
月給が部下よりも低いことがあったということです。
高野さんは、労働基準法上の「管理監督者」扱いにして残業代を支払わないのは違法
だとして、日本マクドナルドを相手取り、２年分の未払いの残業代およそ５２０万円と
慰謝料の支払いを求めていました。
２８日の判決で、東京地裁は「店長の権限は経営者と一体ではなく、店舗内に限られる」
とした上で、「店長の賃金や待遇は管理監督者の処遇として十分ではない」として、
日本マクドナルドに対し、あわせて７５０万円の支払いを命じる判決を言い渡しました。
「同僚の店長、同じような業態の会社の方から管理監督者と名ばかりで呼ばれている
人たちに対して、家族と向き合う時間とかが作れるような、そういうふうな環境になって
欲しい」（高野広志さん）
これを受け、日本マクドナルドは「主張が認められず残念だ」として控訴するとしています。
URLﾘﾝｸ(news.tbs.co.jp)
※元ニューススレ
・【社会】マクドナルド、「店長残業代・１００億円不払い」深刻化…ケンタッキーやロイホも同様か
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