●(`ヘ´)ALSOK綜合警備保障№41at COMPANY
●(`ヘ´)ALSOK綜合警備保障№41 - 暇つぶし2ch454:連盟て
10/01/02 17:18:06 7vV4tQtX0
連盟の中には、業績がダメな所があるらしい。
下請けに無理難題言って仕事も取り上げてるらしい。

455:名無し
10/01/03 06:24:50 3Y2amYMf0
>>454
ビルのこと?
だってあそこの社長は想像を
絶する無能だからね。
現場の足を引っ張ってばかり。
それで万年赤字出してるのに
責任とって辞任しないからね。


456:連盟
10/01/03 11:21:19 +VdMTwiMO
腹立たしいのでワッペンの鷲の首を斬った。

457:KC
10/01/03 11:30:03 SwPHLfLY0
入金機のカセット直すか、新しく買えよ!
管理してる入金機の数にカセットの数が足りないっておかしいだろ。

ついにカセットが無くて、現場から回収カセット持ち帰って精査して、
もってないコースにドッキングという無駄な事をする羽目にw

458:何にも煽忍嘲
10/01/03 18:05:17 GgU4XRxUO
>>457
AKのことかーーーーっ!

459:ソーケー
10/01/03 19:57:27 MEsXa73W0
>>455
電工と合併するんじゃないのか?

460:名無し
10/01/03 20:50:08 3Y2amYMf0
>>459
それはとりあえずながれました。
代わりに防災を全て移管させる
みたいですが、移管の経緯費
で会社傾くかもしれませんね。


461:ソーケー
10/01/03 22:19:11 MEsXa73W0
じゃ、結局
電工もそのまま?

462:名無し
10/01/04 04:07:26 cNZjDjkx0
新卒には4月から研修みたいなのがあるけど
事務も営業も警備もみんな給料一緒なのですか?
2009年度実績の本当の初任給ご存じの方いらっしゃいましたらお教えくださいお願いします。

463:BS365
10/01/04 07:05:44 7S/Vtka/O
ビルサービス→管理・防災専業へ
ビルサービス静岡→ALSOK駿河へ

ALSOK駿河は綜合警備本体からの常駐先移管や山梨方面への進出も検討する模様。

464:28歳ギリギリ
10/01/04 19:43:59 oIn9AZBA0
良いか、お前はもう選り好みできる歳じゃない。
周りは34歳じゃまだまだ、と言うかもしれない。
でもな、男は30過ぎの女はおばさん、28だって焦ってるね・・・と思ってる。
後2回バレンタインデーを終えたら30だ、30女のチョコなんて怖くて受取れないぞ。
同級生を見てみろ、近所の○ちゃんも、従姉妹の○○ちゃんも結婚した。
1人身お前だけじゃないか、将来の夢はお嫁さんと言うのは嘘か?
授業参観やPTAを考えてみろ。
30代に囲まれタメ口をきかれる40女ほど悲惨なことはない。
子供だって虐められるかもしれない。
独身の先輩も居るって?じゃあ、その先輩をどう思うんだ。
同じになりたいか?後1年もすれば、その仲間入りだ。
『焦ることない』って言ってた後輩はもう子持ちだったな。
女が女に優しい時を考えろ、自分より下に見てる場合だけだ。
後輩はお前を見て『まだ大丈夫』と安心できるからだ
先輩は『私の仲間』として優しいだけ、勘違いするな。
お前は顔も普通だし公務員みたいに産休とって一生稼げる仕事でもない。
洗濯はボタン押して干すだけ、掃除だって週2回もすれば十分だ
家事をありがたがる男はもういない。
結婚しないというのも良いだろう。
でもな、女の独身は男と違う意味で悲惨だ。
『誰も結婚したいと思ってくれませんでした』と宣伝して生きてるようなもんだ。
寝入りばなに不安に思うことがあるだろう?


465:JALSOKは斜陽企業
10/01/04 20:37:31 +TdC0+jq0
 以前、alsokをJALSOKと揶揄した人がいたが、今日の経営状況を見ると、その通りになったねww
 担保を出さなければ、融資を断られる状況は、まさにJALと同じww
大体サービス業と言いながら、人財を斬捨てる別社化、分社化の政策自体、社員を大切にしようなんて考えが
無い証拠ww

 一部の古参幹部や天下りのためのポストを製造する目的以外に考えられない政策だよww株式の時価総額でも、
 日が経つ毎にセコムと格差が開き、とうとうセコムの倍差となっているww
 つまりは、セコムに吸収併合される射程圏に入ったと言うことだww
 このまま格差が開き、4倍差に近づけば、株式交換でセコムはALSOKを子会社化する事が、経理上可能
となるww となれば、警備サービス版JALSOKだねww

 セコムに完敗した原因は、①人財育成をやめてしまった点、②何でも簡単にアウトソーシングに切替えた点、
③社体の切崩し、つまり別社、分社化を安易に進めた三つが上げられるww
 このような状況で、将来飛躍成長する要素など全くなく、文字通り地べたを這うだけの斜陽企業に堕ちて
しまったww
 かつて創業者の時代は、「人財のソーケーさん」と呼ばれたが、悲しいことに昔話になってしまったww
 何もかも、アウトソーシングに頼り、輸入幹部に頼りっきりでばら色の未来図など描ける筈もなかろうww

 脱綜して大正解!!
 うちの社長にJALSOKの実態を話すと感激し、去年すべてS社に切替えられたよww
 こうして人財の流出はボディーブローになっていくんだろうねww

466:名無しさん
10/01/04 20:49:40 KtChcmsB0
バカだなー
セコムが独占禁止法に抵触しないために、うちの会社があるようなものなのに
吸収合併ってwwww

467:JALSOKは斜陽企業
10/01/04 20:50:40 +TdC0+jq0
 逆説すると、現在の執行部、特に将軍家は経営の舵取り能力を失ったのかもしれないねww
 要するに、行き着くところまで行って、駄目だった場合は、セコムに助けて貰おう、など
と考えているのかもしれないww

 これは、ユーザー(消費者)の側に立てば、裏切りだよねww
 本来、二番手企業の役割は、『良質の商品をリーズナブルに』を手掛ける旗手出なければ、
ならないのに、長いものに巻かれろ、感覚で独占市場化の手助けをしようとしていること
になるのではないだろうか?

 そういう事なら、ユーザーはALSOKを見限り、怒涛の如く他社へ切替えようとする
のではないだろうか??
 もし、執行部の面々に、「誰か助けてくれる」という甘い考えがあるのならば、絶対に
消費者は許してくれないだろうねww

468:ん
10/01/04 20:55:18 1sX2o7Md0
>>466
はぁ、馬鹿?!天才君なんだね!
独占禁止法の趣旨って理解して無いでしょww
会社の事業、企業存立そのものを取締りの対象ではなく、
あくまで個々の取引についての市場支配力を規制している
ものであって、一位と二位の企業が合併することを妨げて
いるものではないのだよww

469:;
10/01/05 00:49:37 +G06W5Uj0
内々定ここしかないんだよね・・・
このスレ見てたら入社したくない気持ちになった・・・・
一年就職浪人しようかな・・・

470:ヽ(`Д´)ノ
10/01/05 05:22:10 ofeB1U4tO
何でうちの支社というのはこうもまあ、身内を最初に疑うのかねえ。俺に集中砲火
してんじゃねーよバーーーーカ!あんたらよくそれで幹部やってられるな。信じらんねえ。

471:業界3位
10/01/05 09:55:50 TNbq9NHG0
>>466 >>468

そもそも2位も危ういだろwww

472:名無しさん
10/01/05 19:39:38 BBF7hN9t0
>>469

警備員になりたい人へ~

1.あなたはパワハラに耐えられますか?
2.あなたは警備室の床に布団を敷いて寝れますか?
3.あなたは爺さんや水虫同僚と同じ布団で寝れますか?
4.いびきの凄いヤツと一緒に仮眠を取らねばならない事もあります。大丈夫ですか?
5.いきなり休日が仕事で潰れます。それも月に何度も。覚悟出来てますか?
6.36時間拘束とか、普通にあります。
  その間、体調が悪くなっても、エロイ妄想が起こっても我慢です。大丈夫ですか?
7.あなたは軍隊調になじめますか?
8.あなたは一生、現場警備員を続ける覚悟はありますか?
9.万が一、事務になっても、ノルマや他人の尻ふきに耐えられますか?
10.他人に職業を聞かれたら「警備員」と答えねばならない。
  あなたの奥さんや子供もです。それに我慢できますか?

473:脱綜者
10/01/05 21:17:47 iOy4X6ig0
>>469
大学生かな
今は就職とか大変だと思うけど、472さんが書いてるのはマジだよ。
無責任だとは思うけど、アルソックに入るくらいなら浪人してでも
自分が納得できる企業に就職したほうがいいよ・・・・

474:辞めた人から
10/01/06 01:02:02 x6JbZLJf0
>>472
同意です。


475:名無し
10/01/06 18:02:48 XG+dxt6k0
俺も同じ気持ちです

476:破綻
10/01/06 22:04:50 Aaw2B6g0O
TU-Kaオメーら悲観的過ぎw馬鹿Jamaica?早くCup焼きそば買って小池百合子ECup

477:破綻
10/01/06 22:16:58 Aaw2B6g0O
かかって来いや滓。

478:転職組
10/01/06 23:23:16 VTe9AEnU0
本社の営業よりも
支社の営業の方がまともにビジネスやろうとしてる人が多かったけど今もそう?

479:破綻 ◆BpfUXbUIAY
10/01/07 01:02:39 BJcy2t2CO
そうでもねえ。
TU-Ka本社は忙し杉並区Jamaica?サビ残しまくりJamaica?

480:名無しさん
10/01/07 01:37:17 Qb1syd6X0
>>479
君はホントに破綻してるね

481:破綻 ◆BpfUXbUIAY
10/01/07 07:59:44 BJcy2t2CO
>>480
あん?やんのかコラ。
TU-Ka早くCup焼きそば買って来いやColumn

482:破綻 ◆BpfUXbUIAY
10/01/08 21:10:47 93B8k0DAO
かかって乞いや

483:か
10/01/09 03:40:07 OvOrQfmqO
あるパチ屋の警備がここんちなんだけど、警備員が巡回の際に景品パクったのバレてセコムにくら替えするみたいだね

あるチェーンのはなし

484:ん
10/01/09 09:09:22 iSjF9JOT0
その程度ならセコムでもやってるけどな
結局大した差なんて無い

485:そうそう
10/01/09 22:42:02 9gQBMrQ30
セコムも巡回中のビートが小学校で窃盗したりとかある、つーか、それなりの規模の会社では、
どの会社でも似たような事案はある。
目くそ鼻くそってやつだよ。

486:名無し 
10/01/09 22:52:52 23whlTUk0
話しをぶった切ってすまんが、うちのパワハラ上司にはもううんざりだ。
部下があいさつしても無視だし、なにかあるとすぐ怒鳴り散らすしいつも
不機嫌で無愛想だし、社内メールでは誹謗中傷の言葉がずらり。
事務所にいるだけで雰囲気が悪い。なにか陥れるいい方法はないですか?


487:元社員
10/01/09 23:28:24 yoRRY0Ge0
20数年前の初任研修では必ず出た話。
機動隊員が某関西金融機関を巡回中、たまたま夜間金庫に
投入されるはずの容器が途中でひっかかり簡単に窃取出来る
状態になっていて本当に窃取してしまった。

翌日、その容器を投入した当事者がお金が入金されておらず
銀行に抗議するが銀行としても現物が無かった為、入金出来
ず当事者は自殺をしてしまう。後日、機動隊員の犯行がバレ
警察に逮捕される。普通ならこの金融機関の機械警備等は全
面解約等になるが、超信頼関係の強かったこの金融機関はA
LSOKを許したのでした。

488:ALSOK関連スレ
10/01/10 10:31:50 uZPKWDOa0
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489:名無しさん
10/01/10 12:30:16 YmxYFK/l0
>>486
SOKだからしょうがない
SOKだから、それでOK!
なんちゃって


490:けーそー
10/01/11 00:29:48 JkOG2UNW0
警送の支社長って二日酔いで

休んだり、早退したり、居眠りしたり

何でもOK

副支社長も飲んだ次の日は会社来ないか

体調不良

こんなのが会社にいて良いのか?

早くやめさせろよ



491:けーそー2
10/01/11 08:29:11 lTg9X3Rs0
そんなのあたりまえ
今に始まったことじゃない!
ししゃちょうったって所詮運送会社の運転手の親分
カッコつけたって中身は所詮しれてますよ

ALSOKの弱さはししゃちょうの低レベルのせいですよ。
若者よ、じぶんの将来を考えてはやくいい職さがしな!

492:万年先任長
10/01/11 11:47:42 5s1LMqiQ0
今の部長以上の幹部って昔、今よりもはるか簡単に昇任できた時代に上がったバカが、
大半を占めるからな。
給与を上げたければ昇任すればいいなんて簡単にぬかしやがって。

今じゃ先任長すら難しいじゃねーか!90点取ってるのに上がれない奴がザラにいるからな。
反面、事案を起こして懲戒食らってる奴が昇任したりする不思議な会社です。

筆記テストなんて飾りです、早く昇任したければ隊長や課長とマブ達になれって事だ。

493:埼玉00晴之
10/01/11 15:32:40 GmIJjHnr0
杉戸のマー坊事、スズキマサ○は毎日チン○マ○コ、スカイライン33ナハハ(笑)とよく言っている。頭の中が膿んでいる。いい加減大人になれ!契約先の女性の事もよく、いやらしい目で見ている。視姦警備員!

494:あ
10/01/11 16:21:06 vRNmfyKV0
すまん。お前らの正直な意見を聞かせてくれ。

この会社、色々と言われているけど、やる気と能力の無い人間にとってはそれなりにいい職場じゃないか?
仕事は簡単だし、時間さえ経てば終了するし。確かに、労働時間が長いのは辛いが、給料はもらえるし、能力は要らないし、その辺は恵まれた職場じゃないか?



495:名無しさん
10/01/11 16:41:47 QALnp6UD0
自分が良いと思えば良い
俺には良いとは思えない

496:アルホーケー
10/01/11 22:23:25 B/p99W0Z0
吉田沙保里や伊調姉妹のケツでオナニー

497:ほ
10/01/12 14:43:11 aZuS9pLE0
>>494
ほっといてくれればいいが それも簡単じゃない。
アルの幹部は自分の失敗や不正を隠すために捨て駒として
一般社員に罪や責任をなすりつけ 本社はそれを容認する。

やる気と能力がない一般社員は 幹部達にとっては
格好の捨て駒 とかげの尻尾の対象になるからな。

498:?
10/01/12 14:44:02 t2tQx6p20
本当は優良企業なのになんでこんなに悪口言われてるの?

499:先任長
10/01/12 19:44:37 ra3qABKa0
創業者が経営してた頃は確かに優良企業だったよ。

500:名無し
10/01/12 20:46:24 iDEuKfd80
そう、創業者がいた時はすごく社員思いで社員もまた、会社の為に頑張ろうぜってお互いに声をかけ合っていたって
隊長が言ってたよ。今は・・・

501:名無し
10/01/12 21:14:21 Jn+8JeY+0
私腹を肥やす将軍家や取り巻き幹部のおかげで、すっかり社風は
風紀から無節操な位大荒れww

転勤するたび、社内不倫に狂うダメ幹部(支社長)に、会社の金
に手を出す現場(隊員・営業)ww
もう滅亡への下り坂、まっ逆様、末期症状ですねww

502:名無し
10/01/12 21:20:30 Jn+8JeY+0


確かに誰かの言い草ではないが  JAL=SOK  だよねww


唯一違う点は、誰も見向きもせず、助けてくれないという点だけww
ALSOKが潰れ掛けても、銀行は助け舟出してくれないだろうねww
今でも、未来の社員給料を人質に入れて、高金利で融資を受けて
いるんだから、社員の給料なんて上げられるわけがないww

あとは、いつからボーナスが無くなるかだねww
今でも実質、年一回分だからねww
これっぽっちだったら、冬一回だけとか、ハッキリすりゃあいいのにww

503:名無し
10/01/12 21:25:00 Jn+8JeY+0


また、不祥事が発生するたびに社内犯罪が定着化しているのも
最悪の社風!!自浄作用が全く働かない管理機構ww終わりだよねww


結論、JALSOKに未来なしww

504:ビバ方面隊
10/01/13 01:38:59 aRfg1AD60
君ぃ~消費者金融で金を借りちゃいかんいかん。埼玉の借金王消費者金融借りまくり卓球の土田ま○と。

505:タコw焼き屋s
10/01/13 17:19:52 5MqYzFr00
アッタが居なくなったw

重力センサーを開発してくれたら防犯フラワーから全店切り替えてやってもいいんだが

当然、録画機能付きな`

506:fで
10/01/13 17:27:57 5MqYzFr00
早くかかってこんかぃコラァ

507:惑星エロス
10/01/13 17:42:25 5MqYzFr00
エロヒム`´
アラームの神に早く円盤を墜落させんかぃコラァ

508:センニンチョー
10/01/13 21:12:06 bYdf+Wik0
綜警的価値観に洗脳されてる奴が多いのは事実
あいつらが排除されれば、もう少しまともな会社になると思う
お前らの常識は、世間の非常識ってことに気付こうよ
それが世間からみたら異常だって思わないのかな、思わないよね
休みの日に休むことは悪ってなんですか?ギャグですか?
誰かがミスをしたら、チェックリストを作るとか仕事増やしてどうするんですか
それしかないんですか?バカですか?バカなんですね、すいません
それしか思いつきませんもんね^^

509:惑星
10/01/13 22:31:07 5MqYzFr00
早く反重力センサーを開発せんと奴等が攻めてくんじゃ´

510:警備正監
10/01/14 10:59:02 fQUFJVpuO
仕事を増やしたらミスの確率が増えることに、何で気がつかないのかねぇ。ミスが減らないわけだな。
休みをとるのに何故罪悪感を感じなきゃならんのだ?リフレッシュ休暇を無くしておきながら、
有休で三連休にしようとすると何故ネチネチ言われる?

511:511
10/01/14 15:56:38 Z2C15Y580
>>498
お金の使い方がおかしいからだろ。
優良企業は普通、原価人員に対してボーナス払ったり各種保険料を払ったりしないものだから。
昔はそれで良かったのかもしれないけど時代に応じて削減するという事を全くしなけりゃ叩かれもするだろ。
それ廃止すれば金利も無くなるというのに本当に馬鹿だよな。

512:リフレ
10/01/14 20:54:23 usnw0Tbh0
普通に取ってるよウチは。月に何人までとか決めて。

513:発報テスト
10/01/14 22:39:13 usnw0Tbh0
>>508ワロタw
本当だよなチェックリスト作ったりどうでもいい縛りルール策定して、
体裁だけ整えて「再発防止対策」にしてるんだもんなアホかと。

クソフルも倒産したしクソ富士も早く解約にならねーかなー、面倒なんだよやる事多いし。

514:名無しさん
10/01/14 22:46:11 qNGmlQM+0
今さらだが、この会社に存在価値はない。
もうイイから早く潰れろよ。
これ以上犠牲者を増やさないうちに散れ。

515:名無し
10/01/15 13:28:13 1ZqH2aBb0
>>494
そういう考え方もあるが、それは自分の人生を他力本願、
ALSOK次第と諦めていることになるよww
日々の生活は安泰でも、突然ALSOKから受ける理不尽があった
場合果たして、それを受け止められる寛容さがあるだろうか・・・

結局、ALSOKで現場のまま人生(定年)を全うすることが
出来ない以上どこかで、踏ん切り付ける(辞める)しかないから
中高年(年が経てば)になればなるほど、選択の後悔に駆られるん
ですよww
そうならない為には、分相応の役職幹部にならなければならない、
という葛藤との戦いになる、というところだねww

516:j
10/01/15 21:49:27 M4ekr3J80

急に『明日、振休で休め!』って言わないの~~♪

働かすだけ働かせて、有休が腐る程あるのに???

変なKTですよ!

517:名無しさん
10/01/15 21:55:56 LzyA7IEk0
スレリンク(saku2ch板:1番)
> 1 名前:ビバ[] 投稿日:10/01/15 21:20 HOST:FL1-122-131-247-142.stm.mesh.ad.jp
> 対象区分:[法人/団体]管理人裁定待ち
> 削除対象アドレス:
> スレリンク(company板)l50
> 削除理由・詳細・その他:
> 504 ID aRfg1AD60
> ほとんど名前が書き込まれている

518:名無しさん
10/01/15 22:24:53 6id6WQjq0
自由に有給も消化できない、腐った会社だ

519:alsokよ消えて無くなれ
10/01/16 01:25:19 fZ/JkOSy0
さあ行動だ。哀れみと、軽蔑を叩き付けて脱綜だ。
馬鹿な会社があったんだと、笑ってやろう

520:KC
10/01/17 16:31:41 FASnkIGq0
Tッキーって、べイエフエムのDJに似てない?


521:けいそう
10/01/18 00:00:17 h9C04maC0
いつだか分らんがヘルメットが新型になるらしいな。
そんな金あるなら給与にまわせよボケ!

522:い
10/01/18 22:02:16 UC7y27oY0
新型ヘルメット楽しみですね^^
会社が従業員を大切にしている気持ちが伝わってきます^^
早く新しいヘルメットもらって、新しい気持ちになりたいです
そして、さらに仕事をがんばりたいです^^

523:軽装トウキョウ西
10/01/18 22:31:45 8BtM/8HB0
今日も自家用車で通勤している支社長
自家用車の通勤は良いんですか?
バカな支社長は懲戒解雇にしろ

プレジデントメールの報告しました。

524:大里  
10/01/19 00:08:50 GPEI0OFe0
プレジデントメール 教えて

525:早く潰れて『○○SOK』
10/01/19 00:35:16 jsYLaEVN0
今、帰ってきました。

明日も
方面隊...........か。。。。。。。。。。

526:ヤ
10/01/19 07:33:32 Bhqxdo+UP
>>522
カメラ付きwww
信用無しwww

527:ユ
10/01/20 10:42:05 AAwxqCli0
カメラ付き
いいんじゃない?

やましい事がなければ、なんの問題も無い。

まともな隊員にとっては事故、事件に巻き込まれた時
客観的に擁護してくれるツールになる。

528:信頼のALSOK品質
10/01/20 17:35:18 91pvOVmf0
その1 多忙な勤務のなかでは、スイッチを入れ忘れる・電池が無くなるなどの
    トラブルがある。仕事が増えて士気低下
その2 すぐさま本社通達で使用手順の徹底と、改善策の報告を求められる。
その3 チェックリスト等の改善策(それしかないのか)を作成する。仕事が増えて士気低下
その4 やること増えれば些細なミスも増える。理不尽な叱責で士気低下
その5 社長の演説「君達社員は大企業病にかかっている」

ってゆうか、カメラってマジ?



529:けいそう
10/01/20 18:46:44 zAedpCCd0
もう新型の試作品できてるよ。
ウルトラ警備隊みたいなやつだって

530:ソーケー
10/01/20 23:59:51 AAwxqCli0
俺は、ファースト・ガンダムの
ヘッドだって聞いたよ。

531:某支社長
10/01/21 07:27:31 JfMNSkuB0
チミたち、こんなところで愚痴愚痴言ってないで、仕事に集中しなさいよ!
支社長の車通勤?イインダYO!支社長わナニヲやってもゆるされるんだYO!
メールでもなんでもちくっていいYO!何にもお咎め無いからYO!
チミたち、余計な事考えないで、働いてりゃイインダYO!

532:諸君
10/01/23 01:26:51 vjBc8fp30
我々が最も危惧すべきことは「大企業病」を患うことです。よく考えてみてください。
古今未曾有の不況下にも関わらず、年次賞与が支給され、従業員の雇用を確実に保証し、
、定期的な各種研修を実施して社員の質の向上を会社側から促してくれる民間企業はそうありません。
ALSOKという大きな傘の下にいるからこそ雨に濡れない事を我々は自覚すべきです。
確かにセクションによっては過酷な労働環境や不規則な勤務状況などで御苦労されていることはよく存じております。
しかしながら会社から「やらされている」という後ろ向きな姿勢で一方的に噛みつくのではなく
我々は客観的に自分自身を見つめ直し、会社に「してもらう」のではなく、自分自身が会社に対して
「何ができるか」をよく考え、自ら「会社を変える」と奮起すべき時ではないでしょうか。
与えてもらって当たり前という悪しき体質からの脱却を皆で図りましょう。


533:KKK
10/01/23 07:01:47 T5Wf3kjr0
↑カテ違いです。削除願います。
ここわ、ちクリのカテです。つまらないこと言わないでください。
ここわ、ちクリのカテです。カテ違いです。つまらないこと言わないでください。
どこぞの莫迦死者腸ですか?オッといけねえ定番まじかじゃ。みなさんまたねぇ


534:アルホーケー
10/01/23 23:50:26 RnNGEGLA0



535:Kそう
10/01/24 23:01:10 9thSUEzn0
カメラ付きヘルメット、最新のやえざくらの支社長会議の所に、
写真あるね

536:就活中
10/01/24 23:37:27 7si48Szd0
えっ! ここの会社ってカメラが付いたヘルメットで社員を監視している警備会社なんだ!?

相当、社員に信用が無いんですね♪


  


537:AHOSOK
10/01/25 19:59:01 VzyT//Fa0
>>536カメラ付きヘルメットはセコムが既にやってますが何か?

538:つまり・・・・
10/01/25 22:56:02 QSlcGhYu0
またもや、セコムの後追いな訳で・・・・

先んじて手を打ったと思い込んでる
インターネット警備も・・・・

IPアドレスの問題から、
セコムは手を出さなかったというのが
真相らしいね。


539:o
10/01/26 18:27:14 CTJb1VNs0
手取り金額とかちくらないね
けっこー臨時収入とかあるのかな

540:元社員
10/01/27 05:55:16 R0gH011/0
>>539

7年前の話、警備士長で超勤毎月70~80時間で税込年収が
およそ600万円でしたがなにか?

541:ALSOK
10/01/27 11:14:40 4xhQ2pux0
>>540
それだけ貰えれば十分ですが何か?
それ以上多く貰いたいなら警備員になるべきじゃない。
エリートの職業になるしかない。

542:じろ
10/01/27 11:18:12 xPpJFUFn0
支社長、毎日、点呼で変なこと言わさんといてや!!

543:あ
10/01/27 18:20:17 5Hvkgkkn0
>>540
超勤70~80でこんだけ???


544:あ
10/01/27 18:22:39 5Hvkgkkn0
あらら
>>540
でなくって
>>540だったっけ

545:元社員
10/01/27 23:53:33 R0gH011/0
>>543

昭和60年代入社の係争でしたけど、まだ資格手当があったし
ボーナスも5.1ヶ月+1万円出た時代でしたけどね。

546:KT
10/01/28 06:45:34 RmJH64IhO
やっと書き込みできた。1ヶ月以外、Yahooやauやドコモが規制で書き込み出来ませんでした。
正月の愚痴が書き込めなくてストレス溜まったわ
糞こもりん

547:KT
10/01/28 06:51:04 RmJH64IhO
>>524
○里さん、お疲れ!
労基入ったからメールいらないしょ(笑)

>>540
士長でもったいないな~10年以上いても先任の人もいるのに。
残業多いから助かってきたけど、これから大丈夫か(笑)

548:名無しさん
10/01/28 14:27:58 w15R54bB0
無法悪徳警備会社でぐぐるとこんなページが。
URLリンク(harayuan.ld.infoseek.co.jp)
ここにでてくる「日本ガード」は「にっぽんがーど」という「にほんがーど」のパクリ。
もちろんALSOK綜合警備保障の連盟会社ではありません。

549:②
10/01/28 21:01:41 SjRPvdS+0
www 


550:ななし
10/01/29 03:06:31 Q0C6iqS90
>>548
確かに綜合警備の関連ではないですね。
でも、警備会社そのものの体質は
どこもそんなに変わらねんじゃね?

551:K送東京
10/01/29 11:48:27 KIijEbjFO
あそこはほんとクソだった。
最近はちゃんと休みをくれてるらしいね。逆らう奴はだいたい切り終わったか?
てか、休みあるのが普通なんだけどね(笑)
普通の会社は有給はちゃんと使えるし、風邪ひいても休めるよ。
給料の安さもハンパないし、よくやってるよ~KTの皆さん(笑)
でも、現実知らずに一生警備員でやってるのも一つの手かもな!
まだ、み○ほの300万見つからないの?

552:KC
10/01/29 22:14:30 iTdKtXH7O
ノッポもいなくなるかなwww

553:池尻大橋
10/01/30 12:29:51 zuWJ34pxO
メール隊に10年以上いて、楽して班長とかなって奴らをなんとかしろよ。
こもりんくん。

554:名無し
10/01/30 20:43:03 n3Dw5Ayu0
>>540
警備司令(本社補職発令)以下は、年収700万以下だよww
ただ、超勤してもらうか、役職手当でもらうか、の違いだけww

ALSOKで高給取りになるためには、経営職(支社長/顧問)
以上になって、初めて一千万超になりますww
そんな人、警備士からの叩き上げでは、まず無理ww


↓よく効くよww
URLリンク(www.store-mix.com)
URLリンク(www.store-mix.com)
URLリンク(www.store-mix.com)
URLリンク(www.domailmial.com)
↑まず、右でログインIDを申し込んでから見てくださいww

555:RV
10/01/30 22:39:38 zuWJ34pxO
高卒って可哀想だよね。
筋肉馬鹿の大卒と仕事の能力なんて全然差がないのに。


556:あ
10/01/31 02:06:34 ccKU20F0O
愚痴もいいけど、せんな悪い所を改善出来るような案もだそうよ、このまま潰れたら困るでしょ、潰れないと思ってるかJALSOKとか言ってるの?本当にこのままじゃ、やばいよ。

557:名無しさん@馬鹿ソック
10/01/31 03:38:26 9RMwO0lXO
JALSOK

座布団一枚。

558:あ
10/01/31 10:10:31 msWBLF8cO
たっきいにいじめられてるんですけど。

559:リバーサイド
10/01/31 13:09:42 pA5xM7a0O
JALSOK上手い!

560:こもりん
10/01/31 13:17:56 pA5xM7a0O
まずは上が変わらないとダメじゃね?
逆らう奴らは切り捨てる考えを変えてもらわないと意見も出来やしない。

561:ぴぴ
10/01/31 16:54:38 AZI3Yx4s0
ALSOKには就職しないほうがいいんですか?
初任給いくらぐらい?
評判的にはまともな会社ってきくけど

562:あ
10/01/31 17:50:48 AZI3Yx4s0
人付き合いが上手ければいいっていうことか?

563:あ
10/01/31 17:52:30 AZI3Yx4s0
人付き合いが上手ければいいっていうことか?

564:k送
10/01/31 19:37:23 zpP/uqOE0
部長さん、煙草をやめれば! 

565:あ
10/01/31 20:17:34 +X7rv+zvO
>>561

今までの話を統括して、どうすればこの会社をまともな会社と判断したかが不明

566:北陸
10/02/01 05:24:00 HG7mdflvO
>>561
ゴマスリが得意なら入社すればいい。
初任給は25くらいかな。

心が痛まなきゃ勤務環境はまともかもな。
上手くやればサボれるし。

まともったってどうせちょっと他より金の良い警備員だもん。
しかもセコムに劣るし

567:警送東京支者
10/02/01 06:39:46 q/cgzCqlO
配属される隊にもよるよな。
メール隊は楽だったな~とにかく楽だった。
方面隊は糞。こもりんさまに従う奴隷

568:koko
10/02/01 10:40:36 xz7zkd4N0
>>566初任給そんなにないだろ
手取りで大卒なら関東で17万くらい

569:零細警備会社の下僕
10/02/01 13:24:19 tn0XFu66O
ALSOKの社員の方に質問です。
仮眠時間に時給は出てますか?うちは出ません。
拘束されてる訳ですから払って当然!文句言ってやる!・・・と同僚達と居酒屋で意気込んだものの、大手のALSOKやセコムでも払われていないようであれば、諦めるしか無いのかなと。

570:あ
10/02/01 13:57:50 /aZGlhKCO
>>569
それは常駐の話?
機動?現送?

571:名無しさん
10/02/01 14:01:04 +rJRAxJ40
まったくその通り
24時間拘束でも全部の時間に時給払うと
労基から休憩とってないじゃんって事になるので

休憩したことにしてその分引かれてしまっているのだと思います

職種にもよりますがキツイですよね
納得がいかないです

572:ss
10/02/01 20:40:13 P1Mib9BnP
Sだが
亀頭警備隊ウザァイ
言い合い気分ワルイ

573:KC
10/02/01 21:20:58 2TdtfMK/0
今年は隊編成するのか?今のところなさげだけど。
班長とか副長が変わって一部隊員の入れ替えがあるくらいか。

パワハラとヘタレ眼鏡の隊にだけは行きたくない。

574:KC
10/02/01 23:49:10 0/vr+Y0n0
春の人事で、パワハラしてても上司にゴマをすっていれば上にいられるかどうかがわかるな。
特にメガネんとこのパワハラ男には注目だ。


575:ss
10/02/02 12:50:07 SddZrfvg0
何故、ここに書き込むのに
実名伏せる必要があるのか?

ここに実名が出て、飛んじゃった
死者長も実際居るんだしさ

本社もチェックしてるみたいだから
何処の誰がって具体的に
バンバン書けばいいのに。

576:あ
10/02/02 23:56:40 C1rSClAH0
この会社は給料いいよね。
少なくともこの業務内容でここまでくれる経営者はかなり社員思いと言わざるをえないな。

577:000
10/02/03 09:25:42 xWp9t9cU0
↑あほか


578:0000
10/02/03 21:04:41 8wetn9r10
ホント、キチンと社内統制をとれよ。

下っ端はどっちでも良いけどさ。

工事の発注にしても
電工なのか、メーカーなのか
気まぐれで振り回されるのだけは勘弁。

カメラも調達飛ばせってか?

そりゃ、死者長
どうぞご自分で、手配してくださな。

ほとほと、疲れるよ。


579:ソーケー
10/02/04 12:16:37 ZZgxXMRw0
いや、口であれはダメ、これはダメと
いうのは容易いさ。

でも、経理を通って支払いしているんだから
建て前論は別としも、会社としては
なんでもOKなのさ。

580:パワハラ
10/02/05 14:03:09 zj0jqgV20
尾張死者は崩壊してるぞ

死者長はパワハラで懲戒もらっても三日坊主でパワハラに勤しんで社員に
主体性を持たせることなく言いたい放題だよ。好き勝手に人事異動した関
係で溜まっている仕事を一生懸命しているのに「残業するな」「サービス
残業するな」と訳の判らない事を言って困ってま~す。社員を奴隷としか
思ってないので特業様、また来て下さ~い。

副死者長は支社長が懲戒を食らってから見下したようでで会話することな
く無視して好き放題、会社に居ることもなく出歩きまわって行先不明の挙
句に勤務中に居酒屋で酒を飲んで警備課員をタクシー代わりに使って支社
長代行の殿様気分でーす。最悪なことに近くのスーパーまで夕食をの買出
しを社員に業務命令始末で社員をパシリと思っているよ。

本社の指導監督不足と社長の任命責任を取れ、人間として失格な者をリー
ダーとして本社は送り込んで尾張支社を潰しやがって責任を取りなさい。





581:おそろしや・・・・
10/02/05 15:43:52 W5xMG1io0
URLリンク(news.nifty.com)

582:元社員
10/02/05 17:46:39 n+WKF91y0
>>580

俺、ここの真ん前を毎日通っているのに・・・
稲沢事務所はまだ健在なのだろうか?

583:KC
10/02/05 22:38:01 SwBABah80
本社の人が見てるなら言うけどさ。
去年、パワハラ事件で辞めていった奴のフォローくらいしろよな。
「悪かったな。」くらい非公式でもいいから言えよ。
あの一件以来、上が信じられなくなったぞ。
「コンプライアンスの遵守」なんて建前じゃんって話になるぞ。


584:名無しさん
10/02/05 23:05:00 PtuAi1RG0
自分たちに都合の良い法令のみ遵守w

585:ALSOK社員
10/02/06 00:08:09 kwrTN/vB0
文句あるなら、さっさと会社辞職しろ。
いい年こいて職安に並ぶつもりなら。
かわりの社員ならいくらでもいるぞ。

586:元ALSOK社員
10/02/06 00:44:29 rySKm5yd0
優秀なALSOK警備員様
夜分遅く、巡回お疲れ様です。どうかお体を大事になさって下さい。

未来ある若者を物のよう言わないで下さい。


587:sage
10/02/06 00:44:49 lC0jOm8u0
まともなヤツはおらんの。

588:KC
10/02/06 09:50:44 SMIpPqMk0
個人面談でパワハラを報告した人はいるのかな?

589:さ
10/02/06 10:03:08 +3D5HLoS0
軽くスレ読んだけど、良くここまで適当なこと書けるな…
お前らの被害妄想には感服だよ

590:火消しに必死。
10/02/06 16:57:10 X9iML7p10
ww

591:名無し
10/02/06 20:03:36 LtteFTbX0
自分の生命、財産が一番大切!
客なんかどうでもよろしい。

592:火消しに必死。
10/02/06 22:04:50 X9iML7p10
コンプライアンスも
社内ルールも・・・・

結局、社内で統制が取れていないというか
問題が表ざたになった時だけ、問題になるという

そういう体質が問題。

だから、会社全体に隠蔽体質になるし
根本的な問題解決にも繋がらないし
同じような事案は繰り返されるという
悪循環。


結局、人間性が欠けていたり仕事に対する
習熟度が不足しているのに現場に出したり
責任者に据えるからトラブルが起こる。

そういう奴を、教育してフォローする体制も
無いのに
ただ「取れ取れ」では、いつまでたっても
トラブルはなくならない。

文句があるなら退職しろなんて
愚の骨頂。



593:ALSOK社員
10/02/06 22:34:42 6Kqcod7Q0
なぜ、自分の会社の悪口を述べるのか?

私は、35歳過ぎて中途入社して、それでも正社員にしてもらいました。
確かに給料は安いけど、ご飯食べれるだけ貰ってるし、この不況の折、年2回のボーナスは支給されるし、
福利厚生はしかっりしてるから、贅沢は言えません。
ありがたいです。

綜警の精神「ありがとうの気持」を持ちたいです。

594:若者より
10/02/06 22:44:19 pACk8opr0
綜警って県によっていっぱいあるけど、働きやすいとこもあるの?
一部の支社長が悪なだけ?
何県の支社長が性格悪とか良いとかあれば心の優しい方教えてください。
ちなみにこっちは中四国の田舎ですww
田舎は働きやすかったりするのかなぁ?なんか人柄的に温厚そうやしw
参考にさせてくださぁーい(@_@)

595:若者より
10/02/06 22:53:32 pACk8opr0
綜警って県によっていっぱいあるけど、働きやすいとこもあるの?
一部の支社長が悪なだけ?
何県の支社長が性格悪とか良いとかあれば心の優しい方教えてください。
ちなみにこっちは中四国の田舎ですww
田舎は働きやすかったりするのかなぁ?なんか人柄的に温厚そうやしw
参考にさせてくださぁーい(@_@)

596:田舎っぺ
10/02/06 22:58:22 pACk8opr0
メール隊とは?
パワハラとは?w 
メール隊に興味ありw
解説できる人いる?

597:不平不満の何が悪い
10/02/07 00:55:41 4Bs0W7co0
>>593
貴方が納得されているなら、それでいいのでは。

ただ、過酷で間抜けな勤務を強いられて体を壊したり、
精神的に追い詰められている社員がいることを、知らないだけでしょう。

598:これはまた視野が狭い
10/02/07 15:57:50 CNixaoMr0
>>593
つまりアルソックしか雇ってもらえなかっただけだろw あるいは天下り幹部とコネがあったとかw
自分が納得してるからといって、それをその他大勢の社員、それも将来性のある社員にあてはめるのはおかしくないかい?w

599:い
10/02/07 18:13:42 ESB5w7kU0
>>598
横レスすまんが、常識的に考えて人間は自分の能力で就職可能な最もいい会社に就職するのだから、この社員全員がアルソックにしか雇ってもらえなかったわけで…
それとも>>598さんはボランティアでこの会社に就職したのですか?

600:ALSOK社員(地方)
10/02/07 19:31:45 18fIsO8H0
593本人です。

以前は建設業界で働いてました。不況で賞与もでなくなり、連日元請け、下請との折衝で精神的に追いつめられ退職しました。
いまの職場はハローワークで探しました。
天下り幹部とのコネなんかありません。
2年6カ月契約社員を経験して社員登用してもらいました。
嬉しかったです。

もう私も年齢40才超えてます。辞職、退職、転職は自殺行為です。
それでずっと今の会社にしがみつくつもりです。
給料安くても飯食えて、年2回の賞与がもらえれば満足です。
懲戒解雇か会社が倒産すれば別ですが(笑)
建設業に比べれば精神的にずっと楽ですし。

仕事(常駐)になりました。
また明日よろしくおねがいします。



601:ALSOK社員(地方)
10/02/07 19:39:33 18fIsO8H0
↑×1
仕事(常駐)になりました。→仕事の時間(常駐)になりました。

タイプミスしました。失礼。

602:常駐で満足なのね?
10/02/07 21:45:46 hbf5VrN90
まぁ、満足できてる人はそれでいいんじゃない?

でも、社内で色んなところに綻びが生じているのも事実。

何もしない言わないより、こんなところにでも
書き込んで、本社の目に止まれば
改善される事もあるだろう。

実際、種々の問題って
トップに上がるまでに潰されていて
伝わっていない事って多いよ。

わが社の社長を【裸の王様】にするのは
会社にとって、損失も大きいだろうし
末端社員の生活にも関わる重大な問題。



603:LOVE keisou
10/02/07 23:23:18 jBI2USIk0
偉そうな態度・偉そうな言動の多い埼玉のシバタヨシノ○はサラ金で金借りてパチンコにはまってる。客先のSEJの看板に車ぶつけたり、よく前は事故おこしていた。

604:よくも
10/02/08 17:12:01 CFa+mCWF0
臨時から正社員になるにはどのくらいかかるの?
臨時はボーナスないよね?ある?

605:よくも
10/02/08 17:13:23 CFa+mCWF0
臨時から正社員になるにはどのくらいかかるの?
臨時はボーナスないよね?ある?

606:おそらく
10/02/08 18:50:37 42nFDHUp0
>>599

ここに書き込んでいるのが社員とか元社員とは限らんよ。
ALSOKやその社員から不義理な対応されて頭にきてる人も多い。
結構、ALSOKってあちこちとトラブル起こしてるよね。
>>593もそんな怒れる一人かもよ。

それに今、ALSOKに入ってくる連中は「相当レベル」といっていいけど
過去には不幸な偶然が重なって、高レベルの新卒が入社したこともあったね。
そんな人のほとんどはより高いレベルの組織に転職して成功してるね。
強力なアンチALSOK勢力になって。

607:K.T
10/02/09 22:10:57 fWR4LM48O
班長はつらいよぅ

608:kt
10/02/09 23:38:36 I+pywTEn0
↑ でしょうネ!

でも、頑張ってネ♪

 


609:名無し
10/02/10 18:27:18 3LxqhUUN0
仕事は遊びです。
気楽にいきましょう!真面目に仕事をしてたらもたない。

610:KC
10/02/10 23:07:42 qYz2iVi00
ボウリング大会の参加少なすぎワロタw
これが、この会社の現状だよね、昔はみんな参加してたけどね。

単純にボウリングが嫌いとか疲れてるとかの理由もあるだろうけど、
大多数の人はそうじゃないよね、不参加の理由。

611:け
10/02/10 23:15:21 a/WjAHIn0
>>610
大多数の奴は仕事熱心だから、遊びに時間をさく理由がないよな
ただし、基本的に社員と経営者は仲が良いから、仕事より仲間内のボーリング大会を優先する奴もいるんじゃね?

612:ピー
10/02/11 19:00:19 wcBFrfnO0
長○支社で自殺者がでたらしい。
○野支社の皆ー 黙ってると身体に悪いからげろちゃえばー
チクリ裏事情なんだからさ。


613:KT
10/02/11 22:00:08 qn1Te1GgO
やっとまた規制解除?

どうなってるんだろ?

また規制になるのか?

614:KT
10/02/11 22:01:54 qn1Te1GgO
>>612
マジすか?他の支社であったよな~
KTみたいに自殺や過労死する前に辞めてればいいのに!

615:Y須賀営業所
10/02/12 08:50:49 jVW2x/PmO
S南支社では
未遂も含めると自殺者は
四人だったっけ?

腐れ支社だ。

616:kudarane-
10/02/12 12:56:05 5N3EH05M0
ここまで人間関係でぎくしゃくしてる企業は正直初めてみた。
上下関係がありすぎ。野球部の先輩後輩じゃないんだからさ。
ここで働く位なら他のところで働いた方が良いと思い転職。
辞めて大正解だった。 朝のあの変な朝会は止めてほしいよな

617:kudarane-
10/02/12 13:04:36 5N3EH05M0
派遣社員や新入社員をいびってるアルソックの女性社員達は
最低だ。つんけんしてるし人間性に問題ある人たち多すぎ。
派遣や新入社員の人達と話した。みんな同じ様に感じてたよ。
「ここって正社員の女性の人達の質悪いよね?」「なんか派遣を
見下す態度だよね?」「なんだかやりにくいです(新入社員)」
「私がミスをしてしまったときわざと周りに聞こえるように
大騒ぎして叱られました」。

この状況に耐えきれなくて辞めて行った人も何人か見てる。
なんであんなに威張り散らしてるのか?
ストレス発散してんの?


618:au
10/02/12 15:10:20 Nvye90e9P
>>615
AUから書き込み乙
4人もいないし、嘘書くな

619:倒産倒産倒産
10/02/12 16:29:40 zbsDSiNh0
株式害社 ゼンニックス 一応警備害社
おもに神奈川県を中心に東京、千葉、愛知のイトーヨーカドーの警備と称して
料金を詐取してます。

ここの会社はもう最悪
求人広告にはうそを並べ立ててあたかも厚待遇を装う。
しかし給料は馬鹿みたいに安くしかも残業手当、超過手当てがつかない。
どこの派遣先でも揉め事山積。
本社の管理部門の人間があまりに役立たずで火に油をそそぐようなことばかり。
なんでこんな会社(もどき)がイトーヨーカドーに入り込んでいるんだと思いたくなります。
管理部門のくそたちはひたすら嘘をつき続け挙句は契約先にまで同様のことをし
その尻拭いは現場の末端にまで及びます。
しかも不正社員と管理部門がぐるであり密告者はそく解雇されるという仕組み。



620:KF
10/02/12 22:31:37 W+h/nnXJ0
>派遣社員や新入社員をいびってるアルソックの女性社員達は
最低だ

警備業って、派遣使ってもいいんでしたっけ?

621:tokyo
10/02/13 00:05:55 2HvD3E1E0
コンビニ7・11のATMは、疲れるネ!

特に馬鹿なオーナーがいる店は........


 
 

622:元社員
10/02/13 07:02:08 kGPzxEuG0
>>620

警備職に関係ない事務限定事務職員なら問題ありません。

623:KC
10/02/13 11:14:27 0TnLb3WX0
>>621ウチでいう津○沼店や本○山3丁目店の事ですね、分かります。

624:名無し
10/02/14 02:56:01 yjA22+Uy0
>>617
I川さんの悪口はそこまでだ

625:名無し
10/02/14 12:17:26 TvzL82NM0
綜警電気工事の大阪のw○kiってやつ、業者から金もらってるぞ

626:びっくり仰天
10/02/14 12:56:19 f0aPz54Q0
>>625
マジで?
金くれるなら欲しかったな。

とっくに辞めてる人間のデマ流すとか、
ALSOKの社員教育はさすがですねw
辞めてよかった~(^^)#

627:名無し
10/02/14 13:02:58 TvzL82NM0
>>626

本人かいな
やっぱバレたのか

おまえの基地外発言やら行動でまわりの多くの奴が苦しんだよ
さようなら 幸せになれ

628:びっくり仰天
10/02/14 13:10:11 f0aPz54Q0
>>627
?バレるもなにもなんのことやら?

さよなら お体は大事になさって下さい

629:KC
10/02/14 14:04:06 uziOjOucO
>>573
メガネ隊長はがんばってるだろ。

きっと周りはおまえのような勘違いサルのほうが使えないって思ってるよwww


630:資金”管理”課
10/02/14 15:47:34 fwX5FY0D0
 ケイソウ埼玉の三大借金王シバタヨシノ○、ツチダマ○ト、ハヤタヒデ○チいつも消費者金融のカード使ってパチンコやっている。休日は開店前からパチンコ屋ならんでる!

631:・
10/02/14 15:53:40 jFFLDt+iO
アルソックの警備員は勘違いが多い

632:S
10/02/14 19:35:29 Bx+kgURLO
>>615未遂って誰だっけ?
>>618実際自殺者も出てるだろが。それ自体が問題だ。

633:.
10/02/14 23:23:24 SsBA93Py0
www

634:.
10/02/14 23:34:33 SsBA93Py0
test

635:名無し
10/02/14 23:42:21 i2LBgbDp0
お前ら最近荒れてないか?なにか嫌なことでもあったのか?ここ数年で会社の経営が大きく変わったのか?
友達がALSOK就職したから心配だよ。
とりあえず、最近は異常に寒いから風邪引くなよ。

636:湘N支社
10/02/15 00:54:23 pmEbjnfnO
>>618 auから書き込みしたらなんかダメなの?w
ねぇねぇwww

637:KC
10/02/15 19:04:13 /TIVsdYU0
>>629
脳みそまで筋肉な奴乙。
パワハラくんかなwwwww

638:地球防衛軍司令室
10/02/15 21:09:13 v9IC6/Ao0
東京ガードセンターは、・・・・・・・・・見学ブースの扉を開けてまずびっくり!
・・・さしずめ・・・・地球防衛軍司令室のような光景です。
URLリンク(www.alsok.co.jp)

よくもまぁ、アキバ系オタク趣味の考えそうなコメントですねぇww
恥ずかしくないかしら??

JALSOK幹部批判したって、会社が潰れる事ないよww
批判される幹部や首脳陣が大株主に煙たがられるだけww
まして大株主=債権者はメガバンクばかりだから、その気になれば将軍家
とその取巻き幹部なんか、いつでも放逐できるだけの材料持っている訳
だしねww
だからどんどん建前の誤魔化しを、本音で暴露してやればそれだけ幹部
の体たらくが表面化するというものwww

639:KC
10/02/16 20:28:59 XkGYjmxfO
>>637
いったい君は周りにどう思われてるんだろうねw 聞いてみたらどうだい?


だれも正直に答えてくれないかw

640:ななし
10/02/17 16:50:02 Dpp5OLGd0
>>625  627

kwsk

どこの誰から?

どんな言動?

具体的に教えて?

641:tokyo
10/02/18 00:01:51 AeptDV550
へんな会社ですネ!





642:崩面隊
10/02/18 14:10:23 W9gFvujzO
●菱の班長クラス下さ~い。
仕事の厳しさ優しく教えますよ~!

来いや!

643:あ
10/02/18 21:18:26 Q5Wlg8HiO


644:菱菱菱
10/02/18 21:26:57 Q5Wlg8HiO
>>642
●菱のKとかFだろ?
何十年も楽して班長なって威張り腐りやがって。他にもあの隊は長い奴ら多すぎる。

でも、崩面隊も昔に比べればかなり楽になったからな~
クソ支社長から残業少なくなるから生活を抑えろ宣言は出るし。
法律がでなきゃいつまで酷使するつもりだったんだよ。
ほんとクソ
辞めた(退職に追い込んだ)人たちに謝罪しろよ

645:KT
10/02/18 21:39:53 Q5Wlg8HiO
そういや、Yahooの株掲示板に千葉の100万紛失の事が頻繁に書いてあるけど、あの人なんかあったの?
社長が払ってなきゃ誰が払ったの?

646:コモ<エルフ
10/02/19 00:11:01 jFylWS3H0
また、方面隊さんの愚痴が多いですね♪

方面隊員! ガンバ!!

でも、、、、、、、、、、最近、応援者というか素人が増えて。。。。。。


かなり、疲れるネ! 

隊長、課長、部長と副支社長も応援者が来てくれれば.....☆ラッキー☆かな??
 
 
 


647:T代
10/02/19 06:49:33 MAZS2lu+O
>>646
だって、△菱の応援者の人が所詮応援者気分だって言ってた。
別会社みたいなもんだから覚えなくて良いって。分業化されてから焦ってんじゃね?それでも応援者気分かな?ぬくぬく楽な環境で育ったKT社員も奴隷環境味わえ!

648:あ
10/02/19 10:23:38 IjmoGuNX0
どうやったら、メール隊に、なれますか?

649:東京
10/02/19 12:11:41 MAZS2lu+O
多摩24が生田の近くのセブンで路駐してるけど、あっちの支社は路駐OKなの?

650:あ
10/02/19 18:42:49 7E2kLrsSO
ダメに決まってんじゃん。TU-Kaオメー馬鹿Jamaica?

651:あ
10/02/19 23:31:16 IjmoGuNX0
自分は外回りよりメールが得意ですが、メール隊に入れますか?

652:菱菱菱
10/02/20 02:38:44 zNxTXO4ZO
>>647
k.sをやるよ

Kは苗字でSは苗字な

何才か分からんけどアラフォーだよ!

653:パジェロ
10/02/20 07:04:53 RYfwvg/FO
>>648
新卒や中途は配属の運だけど、異動は使えない奴が行く場所だよw
ミス連発するか、方面隊のせいで身体が調子悪いとか嘘つけばメール隊に行かせてくれんじゃない?

おかげで○菱は癖のある使えないクソと、楽だから異動したいなんて言う人がいないため長年在籍して楽して調子乗ってる奴がいっぱい。
Fとか

654:あ
10/02/20 23:03:18 RYfwvg/FO
元みず○の奴らが特に使えない

655:名無し
10/02/21 19:55:26 kLfIsT42O
元●ずほの人間が使えない?そんな事はない。

656:どーでもいい
10/02/21 23:15:08 2xk8pgro0
Kawasaki Z750

657:あ
10/02/22 00:50:43 B2f+ZeUg0
>>653
このスレ読むと、メール隊は安全なのかと思いました。逆に方面隊は厳しそうですね。
警備会社には機動、常駐、搬送があると聞きました。いったいどの部隊がエリートっぽいんですか?
それと、メール隊とか方面隊はいったい何にはいるのでしょうか?
自分は給料が普通ならば、エリート部隊ではなくてよいので楽な仕事につきたいです。
よろしくお願いいたします

658:KT
10/02/22 09:20:53 uvYTSHViO
>>657
過去レス読んで

659:揚げ
10/02/22 18:37:58 Dl2o2pOb0
>>625
電工なら習慣ですよ(笑)

660:何にも煽忍嘲
10/02/25 16:20:49 1aL3RqayO
仮に、有休取るならその分休日必ず出てこいといわれた場合どうなる?

661:KC
10/02/25 23:02:54 VHsKJMFv0
上司に媚びていれば、パワハラしてていいのかね?


662:どーでもいい
10/02/25 23:41:47 pb4OZppH0
ktの部長が.....??

663:KC
10/02/26 00:04:16 Yn1pw7KP0
休み少なすぎワロタw

664:脱綜者より
10/02/28 09:11:51 Owtdhi6z0
契約先の意向など二の次で、
本社の顔色ばかり気にして仕事をしている死社長がおおいですね
結局契約先の怒りを買って・・・・・・解約

現場が実行できるかどうかは関係なく、
自分の部署の都合でどんどん通達をだす本社の各部
本社の部長さんたちは、仕事は通達の数で勝負しているようですな
なにかおおきな勘違いをしておられませんか

支社も本社も昔つぶれたダーエーとまったく同じようですね
このままだと会社危ないですよ
つぶれないように祈っています

私は
4月から脱綜します
このような綜○警備の未来にに不安を感じていますので。

以前勤務した会社に比べると
管理がずさんで、適当にやっていれば給料をくれたので
○年間楽させてもらって休養できました

脱綜者より現場の仲間えの送ることばでした。。。
みなさんお元気で。。。







665:名無しさん
10/02/28 20:25:41 h12MxCKn0
>>664

・・・仲間「え」の・・・

まぁ、居なくなった分だけクオリティが上がるわけだが。

666:ぷ
10/03/01 00:39:40 Jc83OWq50
つまんねー揚げ足取りする程度の人間も辞めれば
くおりてぃはさらにアップするでしょう

667:こもりん
10/03/04 07:13:36 oNLYIlvYO
仲間を大事に!

668:KC
10/03/04 07:25:27 ZuCfgv/3O
そうだぞ、わかったかタッキーwww

669:いち営業
10/03/04 10:26:41 lHCcq8fDO
支社長異動にならねぇかな・・。いくら暴君でもまだ一年じゃ無理か(._.)_

670:T代
10/03/04 22:56:19 oNLYIlvYO
>>662

KTの部長がどうしたん?

671:KC
10/03/05 09:39:15 T4N8Uca9O
支社の雰囲気最悪だべ。こんな支社に誰がした?

672:名無し
10/03/05 18:08:33 mpSOPxDp0
【2011年度】最新版
■■2011ブラック企業就職偏差値ランキング■■
殿堂【祝】NOVA ダイナシティ SFCG[商工ファンド] エスグラントコーポレーション ロプロ[日栄]【倒産】
75 モンテローザ ゼンショー IEグループ(光通信・ファーストチャージ・ニュートン・セプテーニ等) 東京コンピューターサービス[TCS] ラディア  
74 オンテックス 先物取引[外貨証拠金取引]業界 浄水器販売会社(OSGコーポレーション等) 佐川急便 サニックス
73 SEL&MST SMG 大創産業 中央出版系列(大成社等) 丸八真綿 マクドナルド
  ファイブフォックス[コムサ] 人財開発[東京コンサルティンググループ] ジャステック
72 インテリジェンス アビバ 大塚商会 パチンコ業界(大手メーカー除く) ウィルプラウド株式会社 ベンチャーセーフネット[VSN] フォーラムエンジニアリング
 消費者金融 セブンイレブン TV番組制作会社 MIT 零細出版社 編集プロダクション アドービジネス
71 楽天 トステム 再春館製薬所 外食産業(モンテ別格) 綜合警備保障[ALSOK] ソフトバンクBB(販売職) アルプス技研
 富士火災 フルキャスト 毎日コミュニケーションズ 富士ソフト[FSI] 大王製紙
70 証券リテール営業 アールビバン ジェムケリー 家電小売業界(ヤマダ等) 引越業界(サカイ等) セントラル警備保障[CSP] MKタクシー 船井電機 三浦工業
69 JTB 生保営業 大正製薬 丸井 レオパレス 大和冷機工業 着物販売会社 トランスコスモス
  人材派遣・業務請負業界(ラディア・フルキャ別格) 日本電産 セコム[SECOM]
68 宝飾業界(ジェムケリー別格) アパレル販売(外資除外) 小売[流通]コンビニ業界(大創産業・セブン・家電小売業界・丸井別格)
  ソフトウエア興業 オービックBC 早稲田アカデミ- コア 陸運業界(ヤマト・日通等/佐川別格)
67 メイテック[MEITEC] 自動車販売会社(ネッツトヨタ等) OA系販売会社 HIS 富士薬品 伯東 ニチコン
66 ローム マンションデベロッパー(不動産販売系) 人材業界
65 旅行代理店(HIS別格) 日本食研 USEN サイバーエージェント 伊藤園 メノガイア
64 ベンディング会社 テレウエイブ TOKAI(ザ・トーカイ) エンジャパン
63 印刷業界 SE(下流・下請・独立)
62 京セラ OTC-MR 受験産業(塾・予備校・通信教育等/中央出版系列・早稲アカ別格) MR(中堅以下)
61 住宅販売会社(積水ハウス、大和ハウス工業等) 交通バス業界
60 ノエビア ホテル業界 下位リース業界 ソフトバンク


ランクアップおめでとうございますwwwww

673:KT
10/03/05 20:35:34 W7xEqyexO
ランクアップおめでと~
あんな事してちゃ上がるのも当たり前だよ
こもりん

674:関連会社
10/03/06 00:36:10 lssau+06O
仕事もくれないのに、通達ばっかり。もうALSOKとは縁を切って下さい、お願いします。

675:名無しさん
10/03/06 07:14:40 CfelExPq0
判るわかる、上納金ばっかりふんだくりやがってな


676:774
10/03/07 00:41:53 vRcoCyvmO
温氏ね

677:kc
10/03/07 09:56:23 /VzldbnMO
俺もやめようかな。。。

678:あらあら
10/03/07 10:42:24 DijaV7ku0
なんだかんだ言って潰れない
ALSOKにいれば安泰だよ!

679:元警送T京方面隊
10/03/07 11:35:24 VTdoTTRHO
雨の中濡れながら臭そうな防弾チョッキ着て頑張ってる方面隊の皆さんお疲れちゃん!
人数を減らす為にあえてあの奴隷みたいな環境を放置してたらしいけど、やっと人数切り終わって、超勤を振り分けるように応援とか増やしたらしいね。
ほんと考え独裁者だな。
休みが増えようが警備員はしょせん警備員(笑)
3K(きつい・汚い・給料安い)

680:名無し
10/03/07 13:38:11 v8IXNweA0
>>672
最近の状況はわからないが、そのランキングには悪意を感じるよ。

まず、同じ業界を見ると、セントラル警備保障が偏差値70でALSOKが71なのは納得できない。
数年前まではセントラルのほうがALSOKよりブラックだとみなされてたはず。
ここ数年でALSOKが悪化したのかもしれないけど、どんなに悪く見積もってもセントラルとは互角でしょ。
確かに、セコム(偏差値69)よりは多少ブラックかもしれないけどね。

それと他の業界と比べると、たとえば大和冷機が偏差値69でALSOKが71なのは納得できない。
激務薄給の大和冷機に比べたら、確かに労働時間は長いけどやることは簡単で給料もでるALSOKはブラックじゃないでしょ。

このランキングはなんだかの悪意が働いてるよ。
ここ数年のALSOKを知らないので、俺が想像するより遥に状況が悪化しているなら別だけどさ。


>>679
所謂3Kはキツイ、キタナイ、キケン、な。
バブル期の言葉だから、給料安いはなかったんだよ。
今じゃ考えられないけど、当時は給料良くても、忌避される仕事が多かったんだよね。
今かりゃ見りゃものすごい天国だけどな。




681:名無しさん
10/03/07 16:19:34 82PJNnsJ0
警備員は危険な仕事ではありません。

URLリンク(www.mhlw.go.jp)

682:元KT
10/03/07 18:26:36 VTdoTTRHO
危険なんて思ってやった事ねーし(笑)
方面隊で警戒なんてシッカリしてる奴いないよ。メールくらいだろ。そんな暇があるの。
転職してよくわかったけど、間違えなくブラックだよ(笑)
てか、KTの方面隊が酷すぎた。
てか、あと給料が安すぎ!他の会社の一年目とアルソックの10年目が他の会社の方が全然高いって。。。
10年もいた事に後悔したよ。他の会社に10年いたら給料いくら上がってスキルもどんだけ身についた事やら

683:某支社元営業
10/03/07 22:14:02 PH/MhjtmO
辞めて正解!潰れろ!会社から出る接待費をキャバクラに使っている下等な上席ども。支社には花が届いたり?!誰かがホットメールでばらし監査の人間がアポなしで来たが上手な嘘をつきもみ消した!くだらん人間の集まりALSOK!!

684:元KT
10/03/07 23:15:49 VTdoTTRHO
くだらん人間の集まり…たしかに(笑)
朝礼で2ちゃんねるがあーだこーだ言うトップに、噂に流されて誰が書いたとか根も葉もない噂する単細胞社員、仕事大好き部長に奴隷を飼い慣らす上司。。。
ほんとクソな支社だった。
一生、防弾チョッキと警棒で頑張れ~♪
見るたびに笑わせてもらうよ!

685:辞めた人から
10/03/07 23:25:36 9c3qUeHe0
辞めて分かった事だけど・・・

あそこにいたら人間が駄目になる!
あっ、でもね、コレだけは得意になるよ!!!

①パワハラ
②ゴマ擂り
③臭い物に蓋をする
④調子の良さと嘘八百

こんなアホ集団がALSOKの実態・・・
関連会社なんかも、本体の天下り受入施設ようなもの・・・
だからアホがいーっぱい!!
アホが100人集まったって
ロクな仕事なんて出来ないさ・・・

お願いですから早く潰れてください。

686:KC
10/03/08 00:41:17 1FWGxo2uO
2ちゃんねるの書き込みを誰が書いたとか詮索する以前に、他に何かやることあるだろうがね。

687:名無し
10/03/08 02:40:40 SjgbPyGI0
唯一の専門業務だった防災を切り離しちゃって
どうするのかね?
まあ、お得意のセコムのサル真似でセコムテクノサービス
みたいな会社にビルサービスをしようとしてるんだろうが、
いままで散々使えない奴を収容する会社として都合よく
使っておきながら今さらセコムテクノサービスみたいな
会社に出来るわけがないだろ。
本当にどうしようもないな。


688:某支社元営業
10/03/08 06:15:52 UQPMjGSAO
いろんな会社と提携しすぎて見苦しい!!必死さが笑けてくる!!営業で飛び込みしてる頃『あんたの会社そんな業務に手を出さなやっていかなくなったのね』とあざ笑い。内心自分も笑ってた♪

689:退職者
10/03/08 10:43:31 UQPMjGSAO
ALSOKは確実にブラック!!パワハラの連続!!ろくにハウスメーカーも入社してから最後までやらせてくれなかったくせ肩書は専従員てどうなん??専従員やから土日出て平日休めとはどういうことや!!あほちゃう??虫けら扱いしやがってくそども。

690:SS
10/03/08 11:45:59 dsGBAXYLO
>>682
自分のスキルの無さを会社のせいにするなよ
警送ってただの運送屋だろ
責任無しで金もらえるだけ有り難いだろ

691:あ
10/03/11 22:47:16 XJKoUqEBO


692:どーでもいい
10/03/13 17:20:26 IvOxT7/o0
何処かの支社長さんが'2ちゃんねる'を見てチェックをいれてるって.....

..........ホ・ン・ト・??..........




693:ホントだよ
10/03/13 18:45:40 tB2s7CEW0
死者長じゃなくって
本社がチェック入れているみたいだよ。

ここに書き込まれて、更迭された死者長も実際にいるからね。

694:実際のところ
10/03/13 19:14:31 XEbVt/yb0
ここに書き込まれた内容を取引先、株主、金融機関、マスコミ、政府関係者まで読んでると分かってて慌ててんだろ。
突拍子も無い話なら笑い話で済むけど、ほとんどの内容が裏が取れるような話だから尚更だろう。

695:名無し
10/03/13 23:34:48 tjn23Yiy0
2ちゃんの中でも嘘が書かれない
珍しい板だからね。


696:どーでもいい、いい、いい
10/03/14 08:30:14 YomERZem0
本社チェックいれているらしいが、
2ちゃんより支社のいちぇっくいれて欲しいね
俺らの支社では
交通事故・・・修理代ですむならもみ消し
じやーなる誤装填・・・みんなに口止めしてごまかし
もみけすならいつももみ消せよな不公平だぜ
本社はなんでも死者長に確認するらしいが
その死者ちょうがもみ消ししてんだぜ
しっかりしてくれよな本社さん給料高いんだろ
おっとっと 死者名わすれてた
死者名はかんぶが朝礼で賭けゴルフの話している??死者


697:>>696
10/03/14 08:47:43 YomERZem0
それって
・・・・・・・・・・○○軽装??・・・・・・・・・・

698:>>696 >>697
10/03/14 08:50:38 YomERZem0
そのとおり・・・・・・・・・・ひとりごとです

699:>>696 >>697
10/03/14 08:55:57 YomERZem0
そのとおり・・・ひとりごとです

700:僕もひとり言
10/03/14 20:57:17 xW+iAcu40
......??


警送って......内部事情が最悪みたいですね!

先週、'7'の勉強会でRVに行って、同期の人から聞いちゃった♪







701:680
10/03/15 00:14:41 Fkc+tvUG0
俺の意見に反論がないところをみると、やはり悪意に満ちた工作行為が蔓延しているみたいだな。
社員にやさしい企業がこのような仕打ちを受けるのは悲しいことだよ。


702:あ
10/03/15 01:07:31 11CPFrXR0
最近のことは知らない人の妄想に、わざわざ反論する人はいない

703:KC
10/03/15 20:56:02 iH++0un80
さっさと来期の編成発表しろよアホが!
分からないと現場はローテーション組めないし申し送る事も山のようにあるんだよ!

704:けいそう
10/03/16 21:34:05 xQokuAc00
KCさんどこのししゃもおなじです

K送死者はアホな感部ばかりです


705:賤仁腸
10/03/17 04:58:56 b2sIyXGuO
AKも仲間に入れてくれよ

706:KT所属社員
10/03/17 20:21:16 t1HPKPKl0
3月17日 朝日新聞朝刊の一面記事

「名誉毀損 成立の基準。 ネット書き込みも同等」だって。

みんな気をつけてや~

707:リクルート
10/03/17 21:14:27 8Jkrqoz10
通年採用で面接受けたいんですけど
どうすればいいのでしょうか?
また筆記試験の内容はどの分野なのでしょうか(一般常識?)


708:a
10/03/17 22:02:07 4LCFrm2S0
HPの採用の所、見ろよ。
つーかそれくらい調べろよ常識以前の問題だぞ

709:大歓迎w
10/03/18 20:50:29 5gVhkoLY0
>>707
貴方こそALSOKが求める人材です。即、合格ですよw
>>708さんが指摘されるように常識のない低いレベルの人間であれば
社会人経験の無い天下り幹部でもうまく「使える」からね~w

710:僕もひとり言
10/03/18 21:01:43 ZuaF3bjP0
3月17日 朝日新聞朝刊の一面記事

「名誉毀損 成立の基準。 ネット書き込みも同等」だって。

みんな気をつけてや~

変な患部が多いからね!

 

711:辞めるときそんなことを言われたんだが
10/03/18 23:34:01 4LySRIAC0
再就職しようとしている会社に、前つとめていた会社から自分の悪口を流されたら名誉毀損になるのかな?

712:ALSOK社員(地方)
10/03/19 22:45:19 boiiFEZP0
皆さん、自分の会社の悪口タレるのはやめましょう。
この不況の時代、メシ食えるだけ給料もらえて可ですよ。

713:というより
10/03/19 23:21:57 5OPm8tDY0
>>711

もしアルソックの幹部がそんなことを言ったら 脅迫罪になるんじゃない?

転職関係者の話ではアルソックの情報は信用できないそうだよ
『アルソック反比例の法則』と言うとかで・・
社会的に優秀な人ほどアルソックでは無能と評価されて
アルソックで優秀といわれた人ほど使い物にならないとか。

714:名無しさん
10/03/20 00:12:48 IxLYPpjw0
そんな法則あるかいw

715:名無しさん
10/03/20 00:33:55 VdbMivZy0
それ、聞いた事あるな。業種にもよるけどね。


716:僕のひとり言
10/03/20 00:33:58 xyuHQNZM0

 『THE・綜警の道』




早く、帰りた~い!!
 
 
 
 早計・総計・早慶・綜警...................どれでも、いいけど....早く帰りたい!!
 
 
 

717:名無し
10/03/20 11:42:26 W1BvF6id0
おぃおぃ、ここに書き込んでる奴は全員ゆとりか?
この会社に入社したってことは、お前らの能力で入社できる一番の会社が総計だったってことだろ?
不満があるなら辞めてもっといい会社に就職すれば?

だいたい、この仕事は大した能力も経験も必要とされないんだから、待遇もそこそこで満足すべきだろ。
お前らみたいな努力もしなかった連中にはありがたい会社だろ。
この会社がなかったら、お前らニートじゃねーの?

逆に考えると、そういう連中でもできる仕事を作り出している経営陣には頭が下がるよな。
ほとんど経営陣はボランティアみたいな奴だな。

718:そーけー
10/03/20 13:02:16 UytxTVZe0
>>710

じゃ、事実なら問題ないって事でしょ。


>>711

そういう場合は、懲戒解雇ですな。
処分に、そういう意味が含まれている。


719:名無し
10/03/21 09:01:59 JrJFlC+f0
>>718
>じゃ、事実なら問題ないって事でしょ。
事実じゃないこと書き込んでおいて、コレはどうなんですかね



>そういう場合は、懲戒解雇ですな。
>処分に、そういう意味が含まれている。
そうけいにはそういう人がいないから安心ですよね

720:アホSOK
10/03/21 16:50:38 DIaWC1v80
ALSOK社って何よ?いよいよ地域本部ごとの「分社化」の足音が聞こえてきたね~

721:名無し
10/03/22 00:52:19 /+pQuuWc0
今の主流は子会社の整理統合でどんどん
子会社を本体に吸収してるのに、
10年前に流行った分社化なんてなんで
今頃はじめてるの?
もしかして温って
バカなの?
アホなの?
マザコンなの?

722:平塚
10/03/22 01:58:12 F8y+R7sB0
警送埼玉の奥田士長は消費者金融のカードを所持している。そのカードを使ってパチンコやってた。空手やってたから空手技で自分より下の階級の隊員をよく引っぱたいている。

723:平塚
10/03/22 01:59:44 F8y+R7sB0
奥田は殺人ドライバーだ!!!すべて真実!

724:なまえ
10/03/22 08:33:49 6tRbemC80
電工近畿松◯パワハラ
癒着 極悪 業者 に家ま‥

725:KC
10/03/22 10:08:14 p+St4y010
この一年間、例年に無く退職者がたくさん出た年でした。
幹部から見たら、「脱落者」なのかな?
もちろん、「パワハラ」な人の処分はあるのでしょうね?

726:名無し
10/03/22 10:48:09 Im8nkBSH0
>>720-721
そう思うならばご自分でコンサルなりなんなりやってみたらどうでしょ?
おそらく貴方の実力だと誰も相手にしてもらえないと思いますが。
貴方は経営戦略の専門家ですか?書いている内容からしてそうではないですよね。それでも、一流のコンサル気取りな態度が笑えますね。

>>722-724
その書き込みは名誉毀損ではないでしょうか?
よく考えてからお書き下さい。

>>725
嫌なら辞める、嫌じゃなければ働く。これが資本主義のルールですよね。
辞めたい奴は辞めればいいのです。それで会社がつぶれたら経営者の責任、つぶれなかったら辞めた人が元々必要なかった人ということですね。
それと、パワハラがあればしかるべき機関に訴えることになると思います。そうなっていない件をパワハラと勝手に認定するのは卑怯者のやることですよ。


727:名誉毀損って言いたいだけだろ
10/03/22 17:04:41 5/3w0nhs0
小学生かw

728:KC
10/03/22 21:16:08 xG0RJtEC0
明日くらいに編成発表か。
そんなに大規模な改変は無いとの話だし、どうせパワハラ隊長は来期もやるんだろ。
三番目の隊の皆さま、ご愁傷さまですw

729:教えてあげよう
10/03/22 22:07:35 b55HrlDp0
名誉毀損って
ウソを言いふらして、その人の評判を下げる事だよ。

あと

具体的事実を摘示しない場合には、名誉毀損罪とはならないからね

730:もう限界です
10/03/23 00:36:26 GmUViIU60
辞める場合はどうしたらいいですか?

731:名無し
10/03/23 00:59:34 ekyCtomY0
そもそも毀損すべき名誉すら無いからなww
保護法益が存在しませんwwww

732:名誉棄損とは
10/03/23 01:24:21 g+oQ8BSA0
公に対して事実を説きその結果名誉を傷つけた場合

例:不倫してる人物の、「不倫しているという事実」を公表した結果、
その人物の評判や信用を失墜させた場合

条文

第三十四章 名誉に対する罪

 

(名誉毀損)

第二百三十条  公然と事実を摘示し、人の名誉を毀損した者は、その事実の有無にかかわらず、
三年以下の懲役若しくは禁錮又は五十万円以下の罰金に処する。

2  死者の名誉を毀損した者は、虚偽の事実を摘示することによってした場合でなければ、罰しない。

733:名誉棄損とは
10/03/23 01:27:55 g+oQ8BSA0
気をつけないといけない点は死者に対してと生きている者に対してでは取り扱いが違う点。

生きている者に対しては、真偽問わず、評判を落とした場合に適用される。
死者に対しては、真実は罪にならず、虚偽して評判を落とした場合にのみ適用される。

734:おつかれさまでした
10/03/23 01:44:42 1TbrEj+40
辞める手筈は総務に確認すればよろし。
とにかく有給あるなら全部使って人間らしい生活に戻る準備をするんだ。
理不尽警備会社の事なんか忘れて、幸せになってくれ。

735:ん?
10/03/23 13:04:27 lq+LL/9f0
松本の事かいな?

どれだけ女にもてるとか
業者にどんだけ影響力あるとかが自慢で
自分で喋るんだから、名誉毀損には
あたらんだろ?


あんなの地方に飛ばしたら
それこそ、癒着と弱いものいじめ、し放題。

736:名誉棄損とは
10/03/23 14:03:48 Ou8J78Wi0
本当の事だろうが嘘だろうが書き込みが原因で評判が落ちたら名誉棄損、。
対象者が死者の場合は、評判が落ちても書き込みが真実なら、名誉棄損ではなく、嘘の書き込みの時のみ名誉棄損。

737:名無し
10/03/23 23:29:09 ekyCtomY0
自分で公にしてしる事実なので
問題ありません。


738:ソーケー
10/03/23 23:33:06 WEp5CHIQ0
なるほど

じゃ、芸能人の荒さがししてるレポーターも
政治家に張り付いている記者も
みんな、名誉毀損に当たるよな。

犯罪者を警察にチクル事も
結果として報版を落とす事になれば
名誉毀損に当たるという事だな。

739:もも
10/03/24 07:49:30 nF9I6vYc0
社内の不正を報告するメアドってあるの?
知りたいな。

740:>>724
10/03/24 22:05:10 +lPo1XNL0
>>家ま‥

で、何?


741:ん
10/03/24 23:37:20 odurPvXM0
松◯さん何処にとぶん?

742:>>740
10/03/25 11:58:40 +HsrXx6I0
出向者に社用車で
自宅まで送迎させてるって話やろ。

奴は自分が偉くて大物やと思い込んでるからな。

その癖、強いものには滅法弱い。

743:ジャニーズ系
10/03/26 22:09:38 9gPUVdXJ0
早慶
包茎
綜警 
総計
方形
合計
小径
陰茎
ahosok




744:pc
10/03/26 23:04:46 RLB+wIGF0
またまた規制でezwebの携帯から書き込めん。


745:KT
10/03/26 23:10:58 RLB+wIGF0
やっと書き込める?
最初に名誉毀損とか言い出したのはKTのバカ犬だろ?
ほんとのことなんだから仕方ない。てか、こっちが労働基準違法で
訴えなかっただけでも感謝しろやって感じ。



746:KC?
10/03/27 07:46:30 AE00GIeL0
なんだかさわがしいが、
KCなにかあったんかい

隠さないでここに書き込めや

747:KC
10/03/27 11:32:52 YlvrD7aP0
み○ほ銀行のブースのゴミ箱(兼、連絡箱)のカギを木曜に紛失したんだろ。
見つかったのか見つからんのかは知らんけど。

期末のこの時期に懲戒事案とはw支社長、あと少しで異動なのに涙目だなw

748:KC
10/03/28 23:11:40 /moCFgy40
いろんな意味で残念。

749:KT所属社員
10/03/30 05:00:18 uINxIN5y0
 温暖化に伴う異常気象?本州で季節外れの積雪かあ~
機械警備隊の隊員の方も苦労しただろうけど、警送も大変だったに違いない。
お疲れ様です。

750:ああ
10/03/30 23:01:16 GdamsyWc0
山口の人 、居ませんか?

751:名無しさん
10/03/30 23:07:27 hiXGGUrU0
就活生です。
ここは、優良企業ですか?

752:JALSOK
10/03/31 08:04:35 pSJ0v6aG0
思いっきりブラックです。離職率は高いです。

753:半分該当すればブラック
10/03/31 16:05:22 7ch1qHu80
・年中求人広告を出している。ハローワークや求人雑誌、求人サイトなどの常連会社
・給与が仕事量に比して異常に安い、残業代がない
・全体の社員数に対する求人人数の多い会社(離職率高い、頻繁に大量首切り)
・求人広告の条件内容に明らかなウソやゴマカシがある
・求人広告に提示されている給与に幅がありすぎる会社
・歩合給部分の比率が高く、年齢や勤続年数の割にモデル年収が高すぎる会社
・28歳まで、第二新卒歓迎という募集をする会社
・年間の昇給(給与改定)回数、賞与回数がやたらと多い会社
・募集資格が学歴不問、未経験者OK、フリーター歓迎の会社
・募集内容の文面に「急募!」を多用している
・試用期間が異常に長い会社(普通は3ヶ月以内)
・零細で社員数が少ないのに役員数が多い(社長の親族等が不労役員になっている)
・他人に勧められない、社名を言うのが恥ずかしくなるような会社
・仕事内容にノルマなし、一から教えますなど妙に甘い言葉を並べている会社
・募集広告で夢とか熱意とかやる気とか、やたらと精神論を並べている会社
・求人広告に社長と社員が和気あいあいと写っている集合写真を載せている会社
・求人広告の写真でいまどき社員がVサイン出してる会社
・社員紹介の写真になぜかやたらと美人の女性社員を使っている
・中小零細なのに歩合給、成果給で賞与無しの会社
・事務職なのに裁量労働制の会社
・事務職なのに要普免の会社
・入社前研修がない、OJT頼みの会社
・幹部以外の社員の平均年齢がやたらと若い会社
・なぜか遠隔地のハロワや広告に求人を出している会社(地元で誰も引っかからない)
・中小なのに従業員数がキリ番(入れ替わりが激しいので従業員数を把握できない)
・求人への応募先や人事からのメールに担当者の名前を書いていない会社
・「こんな会社見たこと無い」「アットホーム」「成長産業」の黒い三連星コンボ

754:名無し
10/03/31 18:11:16 XSb9V9/i0
AL25 ブラック確定!

755:KC
10/03/31 22:07:09 wH1MYMlH0
明日から、ゆ○ちょ始まるのに前日に駆け足で業務の説明とか・・・何なの?この会社w
あれって数日かけて噛み砕いて説明する内容だろ・・・
こりゃこれから事案の嵐だろうね。

756:通りすがり
10/03/31 23:20:18 rNQEt1du0
>>750
山口なんか用かいな・・・

757:KT所属社員
10/04/01 04:02:50 9aeF78/l0
>>755 KC様 
お疲れさまです。
仕方がありませんよ。うちの職場風土ですから。
まず契約だけとって、運用のインフラ整備は応急処置で後付け。
事案を発生させないように、時間がかかってもいいから慎重に
業務を行うべきだと思います。

758:名無しさん
10/04/01 13:47:45 IYPu06su0
アルソック社員もオナニーするの?

759:ななし
10/04/01 14:17:17 OTBRskB0O
知念里奈
決意のAVデビュー

「情事」
URLリンク(c.2ch.net)

760:何にも煽忍嘲
10/04/05 06:59:59 RPd7xKKxO
ゆうちょは、
俺達を、
ミンチにしようとしている。

761:名無し
10/04/05 08:19:07 ewHF/w550
飽きたには将軍様Tにお仕えする工作員Nと喜び組Fがいる。幹部でもある工作員は将軍様に犬のように忠実に
仕えているが、裏では将軍様の不正を暴きクーデターを起こそうとしている。
喜び組は今のところ一人だけ。そのうち大勢になって将軍様を出迎えたりするのかな・・・マンセー。

762:名無しさん
10/04/05 14:32:06 6BR9sbCT0
学生です
ここは、ブラックですか?優良ですか?

763:マッチポンプ
10/04/05 15:42:18 ViMOWMIJ0
また自称学生w
社員「ブラックだよ」
   ↓
擁護「侍・優良・ホワイト・マンセー・一部上場 etc....」


764:名無しさん
10/04/05 16:04:57 6BR9sbCT0
「侍・優良・ホワイト・マンセー・一部上場 etc....」


こう言う人がいるということは、いい会社
まさか上層部の自演じゃあるまいし

ってことでOKですね

765:マッチポンプ
10/04/05 16:26:02 ViMOWMIJ0
OKです
早く入社して自分で確かめて

やっぱり最初から聞く気無かったんだねw
なに言っても褒め称えるくせに~

766:名無しさん
10/04/06 13:52:25 KTq4025P0
業界二位の大手でブラックとかいう香具師は、この業界に向いてないと思う

767:名無しさん
10/04/06 19:54:09 KTq4025P0
>>753

×・年中求人広告を出している。ハローワークや求人雑誌、求人サイトなどの常連会社
×・給与が仕事量に比して異常に安い、残業代がない
×・全体の社員数に対する求人人数の多い会社(離職率高い、頻繁に大量首切り)
×・求人広告の条件内容に明らかなウソやゴマカシがある
×・求人広告に提示されている給与に幅がありすぎる会社
×・歩合給部分の比率が高く、年齢や勤続年数の割にモデル年収が高すぎる会社
×・28歳まで、第二新卒歓迎という募集をする会社
×・年間の昇給(給与改定)回数、賞与回数がやたらと多い会社
×・募集資格が学歴不問、未経験者OK、フリーター歓迎の会社
×・募集内容の文面に「急募!」を多用している
×・試用期間が異常に長い会社(普通は3ヶ月以内)
×・零細で社員数が少ないのに役員数が多い(社長の親族等が不労役員になっている)
×・他人に勧められない、社名を言うのが恥ずかしくなるような会社
×・仕事内容にノルマなし、一から教えますなど妙に甘い言葉を並べている会社
×・募集広告で夢とか熱意とかやる気とか、やたらと精神論を並べている会社
×・求人広告に社長と社員が和気あいあいと写っている集合写真を載せている会社
×・求人広告の写真でいまどき社員がVサイン出してる会社
○・社員紹介の写真になぜかやたらと美人の女性社員を使っている
×・中小零細なのに歩合給、成果給で賞与無しの会社
×・事務職なのに裁量労働制の会社
×・事務職なのに要普免の会社
×・入社前研修がない、OJT頼みの会社
×・幹部以外の社員の平均年齢がやたらと若い会社
×・なぜか遠隔地のハロワや広告に求人を出している会社(地元で誰も引っかからない)
×・中小なのに従業員数がキリ番(入れ替わりが激しいので従業員数を把握できない)
×・求人への応募先や人事からのメールに担当者の名前を書いていない会社
×・「こんな会社見たこと無い」「アットホーム」「成長産業」の黒い三連星コンボ

768:愛があるわね
10/04/06 20:32:33 skA28zSl0
美人の女性社員○って、おぉい!まさか・・・

769:AHOSOK
10/04/07 18:55:50 P3jRpLRK0
まーたセンスのなさそうなCM作って・・・
塚田のブタを出さなくしたのは評価してやるが現送車に気持ち悪いステッカー貼るなよ・・・

770:KT
10/04/07 21:36:10 OJXYron2O
やっと投稿できた。
ずっと規制で1ヶ月も携帯からもパソコンからも投稿できず…
またすぐに規制になりそう。
どうしちゃったの?2ちゃんねる??

みんなは何から書き込みしてる?
KT情報が少なくて支○長悲しんでるぢゃね。

771:KT
10/04/07 21:38:23 OJXYron2O
猿とサバがムカつく
あとメールから来た使えない大卒

772:KC
10/04/07 22:12:18 TG4RgYeMO
書き込めかった時期も、パワハラはずっとパワハラ。
いろいろばらしちゃっていい?ww

773:KT
10/04/07 22:43:24 OJXYron2O
>>772
別に事実ならいいんじゃない?

774:幇宀
10/04/08 03:22:07 lq84aNOQO
>>771
猿さんは優しいし好きな先輩だな

775:ぁ
10/04/08 07:10:59 qgRBD/VfO


776:おいパイ食わねえか
10/04/08 09:19:47 Ygvxr53N0
秋田の総務部長は前任者を追い出す為に悪い噂をでっち上げ、替わりに役職に就き涼しい顔をしている。
出世の事ばかり考え、支社にいた時は大量の仕事を押し付け付けられ出来なければ怒鳴られた。部下を憂さ晴らしの対象としかみてない。
パワハラ、セクハラのデパート。他でもこんなのいますか?


777:アップルパイ食べたい
10/04/08 10:34:52 PSSZGETr0
>>776
こちら大阪
似たような方なら沢山いてます・・・もうやだ・・・

778:あ
10/04/08 11:52:37 EGrdlyBlO


779:ちくり
10/04/08 11:56:15 EGrdlyBlO
AKの車が246の渋谷のとこで路駐して休んでます!
昼に昼休憩とるなんで、方面隊のくせに何様だ?

780:もも
10/04/08 13:34:48 Ygvxr53N0
水曜日はノー残業デーとなっているが、どんなに忙しくても上司が許可しないためサービス残業デーとなっている。
これって法律違反じゃね?労働基準監督署に聞いてみっかな・・・


781:むかー!
10/04/08 13:45:15 Ud98VhmHO
こちら常駐
常駐板書き込み規制中!
糞香具師共の成果

782:規制
10/04/08 15:29:01 EGrdlyBlO
成果とか関係なく2ちゃんねる自体が色々規制してたんじゃね?
俺もauで急に書き込めなくなったり、1ヶ月くらい経つと急に書き込めたり。

783:名無しさん
10/04/08 20:52:32 Zlk0dKxa0
ここで働いていると死にたくなる


784:S支社
10/04/08 21:48:41 lBhf4yTqO
営業所長クラスってほんまにア○ばっかりやな。何にもできんくせに、偉そうにして。周りに馬鹿にされてるのわからんかなあ?どこの支社も一緒ですか?

785:s
10/04/08 23:32:55 qgRBD/VfO
>>784
sは所長と言うかトップがちょっとあれだろwww


786:AK
10/04/09 01:47:43 7WNvX6LhO
メール隊は楽でえぇのぅ

787:菱菱菱
10/04/09 06:30:51 0eCeA43wO
>>786
めちゃくちゃ楽だよ♪
ほんと馬鹿でも出来る宅配便だね!
これで崩壊面隊と同じ基本給と言うのがウケるw
そりゃこっちを味わって、応援で崩壊面隊を見ると絶対に異動はしたくない気持ちにみんななるわな。
しかも、メールで10年以上楽してた班長が異動で機械へ行っても班長だもん!
性格の悪さとか関係なしに。
この会社の人事おかしいわw


788:KC
10/04/09 14:53:23 LkoK3XiPO
パワハラ隊のヘッドはパワハラ、チクられて愛知に飛ばされそうになったらしいな。
最近大人しいらしいじゃないか

789:あ
10/04/09 17:33:16 XZZqP+OhO
>>784
滋○賀?

790:S支社
10/04/09 21:08:20 shvqRXptO
>789 そうです。
どこの支社も同じかもしれませんが、やる気の出るような人事、施策が一切無い。


791:あ
10/04/09 23:31:17 oyatRZWr0
この会社でお得な事はボーナスが多い事w
それ以外はダメ

792:高田
10/04/10 01:14:45 TP9TUqs8O
>>791
大井かなぁ

793:まんちょ
10/04/10 07:33:07 rFFIlBnRO
ボーナスは多く無いだろwwwww

794:↑
10/04/10 08:15:47 1WsNAqy10
警備の現場作業員に10万も20万もボーナス出る事自体おかしい。
普通は出ても1万程度。挙句は社会保険なんて警備員に加入させて馬鹿なんだよな。だから金無いんだよ。

795:底辺産業
10/04/10 10:10:04 WyDKFHqj0
>>794
そうかも知れんが、そんな会社で働きたいかい?
従業員の事も多少は考えないとな。
いくら馬鹿業界でも、それくらいの心は多少はある。

796:機動くん
10/04/10 11:47:03 a6qfZ7JIO
新しいCMひどいすぎだろアルソック体操てw

797:AHOSOK
10/04/10 12:35:12 r3TpOsZG0
夜勤とかでセブンとか装填に行くと、酔っ払いやDQNの集まりに、
1・2・3・4アルソックwってからかわれるのが堪らなくウザイ。

798:名無しさん
10/04/10 17:26:58 erUS1Eq+0
>>791
何処を基準に高いと?
少なくとも公務員よりは安いんだが。

799:↑
10/04/10 20:36:24 1WsNAqy10
>>795
働きたいかとかそういう問題ではない。
ここは会社として原価が高すぎ。

現業職が8000人としても普通と同じく日雇い社員に出来れば、
ボーナスだけで原価65億削減出来る。

おかしい事は一つずつ改善していかなければならない。
ここの会社の数字で最もおかしいのは賞与の為に原価が高すぎる事だ。

こんなの他社だったら、一番に、とんでもないって話になって即廃止だぞ。

800:↑
10/04/10 20:38:59 1WsNAqy10
>>798
当たり前だろ。警備員が公務員より低いのは。
最も警備員なんてボーナスなんて無くて当たり前。
あっても1万円とかの企業が相当多い。

そんな警備員に10万も20万もボーナス与えるとこは、根幹組織が相当な世間知らずだと言う事だ。
おまえらの言う通りだよ。

801:名無しさんALSOK
10/04/11 07:06:32 Vsmbb5yQ0
そりゃALSOK経営陣は最上層から支社末端まで
警察自衛隊ごっこがしたいだけのアホだもの
その公務員ごっこですら公務員社会知ってる人間から見れば
失笑レベルのオママゴト
もともな民間企業と比較したら他社に失礼ってもん

秘匿を言い訳に閉じた自社だけの世界に閉じこもって
社会常識は公務員以下
経営感覚は町工場の経営者以下
他社なら出している防犯実績の数字すら無い始末
おたくたち、一体、何の職業なんですか?(藁
他の民間企業を知っていれば赤面の無知っぷり
それが現場の警備員ならまだしも、経営陣がそうだってんだから
まぁこんな会社だけで純粋に40年間も過ごして来た経営陣なら
その程度の人間性しか育たなくて当然だよな

802:↑
10/04/11 09:31:40 zYGnthH20
いや、金が無いのに無理やりボーナス出そうとするのが最もおかしい。
それが当たり前の事ならまだ分かる。

しかし、警備員なんていうボーナス無くて当たり前の奴らに出すから馬鹿なんだよ。

803:名無しさん
10/04/11 12:04:43 9x/XpH9r0
ゴミ虫が一匹入り込んでるようですね。
それとも久しぶりにアホな本社がやってきたのかな?

804:奈菜氏
10/04/11 13:01:50 rD5qEi8S0
最近のこのスレを読んだけど「↑」氏の意見は極めて論理的だね
別に目新しい意見じゃないけど、論理は通っている

逆に「↑」氏に反論している連中の意見は非論理的だね
あまりにも自分達を過剰評価しすぎている

どちらが面白いかといえば、「↑」氏に反論している連中の方が馬鹿すぎて面白いけど、正しい意見は「↑」氏だね


805:通りすがり
10/04/11 15:13:50 YalXvKXN0
オーイ、なんかAKであったか?至近武超がかわってるぞ。


806:警備士補
10/04/11 17:10:38 k4GcSehEO
>>805
KからUに変わったっていうこと?それともUから誰かに変わったのか?

807:KT
10/04/11 19:03:44 krXPRMbTO
方面隊、


クソだなぁ~

808:あ
10/04/11 21:46:50 DQsibcKW0
ここの会社は警備員にしてはそこそこ給料が高い。
年収400万近くいくだけでもうらやましがられる要因の一つだ。
だから俺はこの会社が好きだ。
環境はクソだが、金が入ってくれば結果オーライ
環境もクソで金もクソな警備会社より100万倍ぐらい素晴らしい。
ローンもすぐおりるから最高

809:目糞鼻糞・・・・
10/04/11 22:11:56 ZFCxUkEL0
寂しい事言うなよ

810:ななし
10/04/12 01:16:48 4B25qiIP0
>>801
純粋に正しいと思います。

811:ななし
10/04/12 01:27:46 4B25qiIP0
親からの天下りで成り立っている子会社も同様です。


812:あ
10/04/12 06:37:59 4tmevY/BO


813:KT辞めた人
10/04/12 06:53:02 4tmevY/BO
規制解除!
まだ崩壊面隊は存在してんだね(笑)
しかも、新生銀行がまた始まるってマジ?
またくだらない仕事とってきて馬鹿じゃねーの?でも、奴隷制度も徐々に薄れつつあるらしいから増えても大丈夫か

814:k
10/04/12 14:57:42 2oQxy+z90
個人持ちの家にあるPCをチェックしろってあれなんだ?
社員を信用してなさすぎだろ

815:こもりん
10/04/12 18:32:11 4tmevY/BO
定期券チェックしたり、警棒のナンバーチェックしたり、平社員なんか信用されてないんだよ。



816:見ろ!
10/04/12 19:43:29 IsBXxj6s0
真のクズはここにいる↓
URLリンク(ameblo.jp)


本人↓
URLリンク(imepita.jp)




817:ビックリ
10/04/12 22:46:13 p0oBCZNB0
2ポスト1名配置というわけのわからない警備やったことありますか?
入口と出口があるのに一人で!?
お客からは文句言われるし、
「おまえどこの警備会社だ?」と聞かれ
アルソックと言ったら
「たいしたことねぇ会社だなぁ」と言われた
こういう仕事は請けないほうがいいと思うんです
マイナスイメージにしかなりませんよね
ちゃんと2ポスト2名でやるなら納得ですが
どうなのでしょうか?

818:あ
10/04/12 23:23:51 3N/ksDJhO
>>790
所長に高いレベル求めたらあかんがな。本社・本部・支社指示の連絡報告係やから、そして若干手当てがあるのは下の者が懲戒起した時の責任取り役やし。
現に一営業員やからな。

819:い
10/04/13 12:46:42 qRyWJUk+O
>>818
確かに
士長なら月の手当て5000円~らしいね
所長を営業員にしてノルマ与えてる時点で伸びる訳ないよな

820:ぱち○こ
10/04/13 13:07:15 gXfp5Y3H0
社長の○下は親子程の年の差の嫁をもらっている。俺は友達とよく行くパチンコ店で嫁を見かけてたが、最近友達と嫁がデキているのを知った。
○下は会社で偉そうに権力をふるっているが俺は内心ザマみろと思っている。やっぱ若い女を満足させるのはキツいんだろうな。


821:S支社
10/04/13 21:28:46 OAWXB2W6O
>>818
特に高いレベルを求めてる訳では無いですよ。器の小さな人が一部いるなあってだけで・・・


822:あ
10/04/14 01:45:47 CcxqLkj4O
>>821
ぺーぺーでも補職でも器の大小はマチマチやね。
ウチの会社は器で出世はしない。他の会社も例外ではないが…

823:もう、ヤダ…
10/04/14 22:14:38 Kyvh5cy3O
入社15年、先人長13年。今会社辞めたら、退職金いくら位ですかね?

824:JALSOK
10/04/14 22:50:11 LURqMEsb0
823>>823
俺もsの位の社歴、昨年辞めた同期(同レベル)が100万弱って言ってた
自己都合退職は退職金少ないよ~

825:お
10/04/14 23:02:37 /vmTRDzx0
4年目退職、3万円ナリ
つーか離職票とか送ってくるの遅い・・・・

826:ま
10/04/14 23:15:18 CcxqLkj4O
>>741
俺も新人営業時代陰湿な嫌がらせされたな。

827:ALZOK?
10/04/15 09:58:53 y2caItL80
ALZOK?

828:あ
10/04/15 11:50:22 3LA6GG4tO
てす

829:orzok
10/04/15 12:26:32 0xFynYiP0
orzok

830:名無しさん@ピンキー
10/04/15 14:36:57 YLZevihWP
国際プランナー株式会社
スレリンク(saku2ch板)

831:あ
10/04/15 14:38:33 EM7YpfEC0
これは酷い。

832:あ
10/04/15 17:11:10 7otqE4Ir0
これは7日コースだな。

833:名無しさん@お腹いっぱい
10/04/15 17:58:32 K5hykGoH0
なんで綜合警備保障株式会社のスレに
国際プランナー株式会社の人が文句言うの?

834:もう、イヤッ
10/04/15 18:55:15 NYgm9qgnO
ありがとうです。やっぱり、自主退職は安いすか…我慢しようかな…

835:JALSOK
10/04/15 21:50:06 PZADsg5i0
30才後半なら新たな道にチャレンジするのも良いかも知れませんよ。
俺たちは中途採用で40超えてますから。

836:軽装にし
10/04/16 00:53:56 aFz1TuEA0
会社の車で飲み屋までの送迎は当たり前

翌日は飲みすぎで「水買ってこい」

何様のつもりだよ

837:どうかな
10/04/16 01:17:45 to37mANMO
48時間連続当務をどう思う?月15当務です

838:名無し
10/04/16 01:43:52 96iZBZX50
>>834
連盟移籍なら満額貰えるよ。
ちょっといてそこからすぐに
退職すれば安心のアルソックです。

839:あ
10/04/16 06:58:56 Q++5K3eeO


840:あ
10/04/16 07:01:15 Q++5K3eeO
また規制になってた…
今度は一週間で解除。
なんなんだろう?
せっかくAK205が246の渋谷付近に路駐で飯食べてたから、2ちゃんでチクってやろうと思ったのに(怒)

841:なまはげ
10/04/16 07:25:07 eD8aX5ud0
上に立つものはそれなりの責任がある。部下にあ~だの、こ~だのと押し付ける前に
まず自分の襟を正せ。ま、ダメな人は気付かないんだろうけど・・・

842:KC
10/04/16 10:56:57 WU4LhaGD0
人も増やさず(当分、戦力にならない新卒は除外)ゆうちょコースを5コースも増やし、
それでいて4月から割増しされるから超勤を抑えろとかw
どんな無理ゲーですか?

843:AK
10/04/16 13:17:00 yVZzKg0iO
仕事取る前に社員のキャパ考えろバカ本社

844:AK
10/04/16 13:20:08 yVZzKg0iO
連投すまんが、KKからきたFってどんな中身なんだろう?

845:KC
10/04/16 14:02:18 k+gMg1O/O
退職した人に戻ってきてもらいたい。そのくらい大変だよ。ね、支社長。

846:KT
10/04/16 15:05:26 Q++5K3eeO
>>844
3菱から来たF本の事じゃなくて?

847:847
10/04/16 20:23:14 A0bvFrRw0
>>842
新卒を将来的に警備の戦力にしようとしてるのか?この会社は。

少しはマトモしすればいいのにね。
新卒社員は、戦力としてではなく、
現場見学の為、入社三カ月~半年の間だけ、お客さんとして置いておき、
最長の人間でも半年後には、社内に配置すべき。
その様に新卒者は将来、社内に勤務していく者、少数しか採用すべきではない。

そして、警備員は全てアルバイトで賄うべき。
無駄な所に金をかけると必要な金が無くやるべき事が出来ないんだ。
警備員が足りてないなら、警備員全てを日給1万円以内に抑えれば済む話。
警備員が5000人いたとしても、それで、年間30億浮く。
その金で新たに警備員を1000人でも1500人でも増員すればいい。

嫌でも目につく点だよな。

848:ここに電話して
10/04/16 20:36:12 04JzgkKF0
42-7817

849:AK
10/04/16 21:08:21 yVZzKg0iO
>>846
違います。それはともかく、AKを救ってくれるか、Fの手腕に注目だ。今のところ、目立ったところはないな。

850:名無し
10/04/16 23:07:02 96iZBZX50
誰でもできる警備員と専門技術職が同じ
給料体系ってどう考えてもおかしいだろ。
国家試験受かって資格がないとできない
業務で作業料単価を数十倍も客から
貰っておいて作業する社員には警備員
の給料と一緒ってマルクスもビックりの
余剰利益の搾取ですね。
警備職は契約社員にして日給・月給制
の1日8000円とかにして、専門技術職
の給料を大幅にあげるべき。
同業他社との給料格差がありすぎて
資格と技能を持っている人はどんどん
引き抜かれて一つの売上セグメントが
消滅寸前だぞ。


851:KC
10/04/17 01:38:33 5K/XTsCG0
世間はGWで最大11連休とか言ってるのに、
うちはひと月で6日しか休めないとかもうねw

852:852
10/04/17 11:11:25 3wXZRqYp0
>>850
いや、専門技術職は今のままでいいんだよ。
警備兵をどうにかすべき。

よく警備兵にそんなに払う金があるもんだ。
普通だったらその金を別に使う。

東芝とかでも、
工場の部品交換要員に、
総合職と同じ給与体系を採用したら成り立たなくなるし、何より総合職から不満が出るだろう。
しかし完全な総合職と工場作業員の別賃金体制に対してここの警備兵のように不満を漏らす者はいない。

何故か?
それは最初からアルバイトとして雇っているからだ。
この会社も今までの新卒採用要員の内、9割は今後アルバイト採用にシフトする必要があろう。

853:KT辞めた人
10/04/17 12:54:48 jyaAOFMCO
GWとか正月とか夏休みとか関係なかったもんな~
いくら残業が減っても早く辞めた方がいいよ。
将来の事ちゃんと考えて

854:元
10/04/17 19:02:17 x5dnpS4sO
辞める時に上司の目の前でそれまで貰ったGSTカードを全てシュレッダーに放り込んだ事も、
今となっては懐かしい思い出。

ALSOKにまつわるものは根絶やしに処分しようとしたけど、一方で社員表彰状だけはどうしても捨てられなかった自分ガイル。。



855:名無しさん
10/04/17 21:06:02 b2IzEGfC0
営業職の給料こそ変更したどうよ。

まれにではあるが会社のためにバッチリ稼いでくる優秀な
社員だっているんだから歩合をマトモに渡してやれって。
優秀なヤツほど辞めちまうよ。

逆にノルマも達成したことがないクズ営業に基本料に加えて
営業職手当なんか与えているのは意味がわかんねえよ。

営業職になった社員は歩合で稼がせて基本給を下げろよ!
ダメ営業職の淘汰策を!

856:KT
10/04/17 22:12:14 jyaAOFMCO
基本給が一般奴隷隊員と同じと言うのがね。
基本給安すぎなんだよな~


857:KT
10/04/17 22:39:37 jyaAOFMCO
>>849
Fは傲慢で態度がデカいだけだから、救世主とか言うレベルじゃないもんな。
てか、ああいう人間は崩壊面隊へ飛ばせよ。


858:852
10/04/17 22:52:40 r5KaBzsw0
>>855
ノルマ達成しても在庫持ちすぎてるのは駄目だろ。
いくら売っててもそれ以上に在庫持ってたら支払い出来ないぞ。
ただでさえ警備兵に対する無駄な支出が多いのに。

発注した物は月末に残さずきっちり売ってこないと、
入金は無いのに支払いだけしないといけないだろ。
会社はいくらでも金あるとか勘違いしてないか?
金を眠らせない様な営業活動しようとか考えてる人間っていないのか?

859:o┤*´Д`*├o
10/04/17 23:17:01 g0gEluSN0
>>851 KC様
6日なんていいじゃないですか∑(*゚ェ゚*)ぅちは、最低3日、最高4日ですぉ(笑´∀`)

860:名無しさん
10/04/18 02:16:43 cM3RMlws0
ここは、人間的に成長できる企業ですか?

861:KC
10/04/18 02:34:28 huqUxCdDO
だから、退職者を再雇用したほうが。

862:あ
10/04/18 03:12:08 9wdgwjEWO
>>855
それが出来ないのは、営業に顧客管理を任せっぱなしであるから。
歩合制にすれば、みんな新規に走り、顧客管理が出来ずに解約が増えるから。
なんでも屋営業が、優秀でなくても必要なのだ。
カードの1枚ひとつ営業なしでは発注出来ないもんね。

863:あ
10/04/18 03:30:30 9wdgwjEWO
>>858
ずいぶん以前から契約成立しないと一切の機器は発注できない仕組みですよ。保守用機器以外。

当社の営業で優秀と呼ばれるのは業務連絡をしっかり書ける人らしい。

864:名無しさん
10/04/18 14:29:36 damB8Qrn0
>>862
> 歩合制にすれば、みんな新規に走り、顧客管理が出来ずに解約が増える

それは無い。

新規受注をある程度コンスタントに取ってくる営業員は、既存客と全く関係ない
飛び込み営業なんかほとんどしてない。

既存客からの紹介やつながりで取ってくる割合の方が遙かに多い。
少なくとも最低限の顧客管理が出来ていなければコンスタントに受注することは不可能。
誰だっていい加減な営業には客を紹介したくなくなる。

これは、たとえ営業員でなくとも外から見ていれば感覚的に分かるし、全国で
ランキング上位に入る営業員の受注実績を調べれば明らか。

865:あ
10/04/18 19:04:26 9wdgwjEWO
>>864
そうなのか?いい顧客を引き継いだものが優秀営業なのか…
じゃ伸びないね。


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