10/01/08 20:02:28 NG/fgeX20
割増は何カ月分くらい期待できるのかな?
前回より良くなるのか悪くなるのか、同じか、さてどっち
102:名無し
10/01/09 07:32:45 KSt0/rHl0
株は、上がるのかなぁ
103:セディナ
10/01/09 09:35:10 6uqDjn1S0
上昇ムード後退、徐々に利益確定売りを意識する局面へ
株価が下振れし始めたら機敏な対応を！！
だってさ。
104:増資
10/01/10 11:43:45 SHdONHce0
市場での調達ではありません。
SMFG内での第三者割当。
でも、上場会社なのに株数７割増はあんまりですね。
105:営業部
10/01/10 19:22:11 JnsBX9CgO
CFスレに書いてあるけど営業店の仕事は楽なの？
得意先って営業のこと？
106:ららら
10/01/10 19:46:50 e1p+zOYq0
ダイエーでOMCカードの勧誘してるバイトの人ってどっかからの派遣ですか？
107:名無しさん
10/01/10 20:17:38 joGb9tVF0
>>105
はっきり言って楽勝。
朝の打合せ終わったら喫茶店かネットカフェか家帰るかサウナ行くか→１日２～３件一応加盟店に顔出し→
夕方帰社ってかんじかな。みんなよく似たもんだぜ。
数字なんかできない言い訳できればそれでよし。出世しよとか思うからしんどいだけで、少々給料下がっても
毎月決まった日に決まった給料が振込まれ、おまけに昼飯代や定期券までもらえるんだからこんな
楽な商売やめられない。そりゃ上司の機嫌はいつも悪いけど、そんなの全然気にしな～い。殊勝なポーズだけして
説教終わるの待つだけだから。
108:オレンジメンバースカード
10/01/11 00:58:35 ZujfApm5O
>>106
大半が自社採用です。
派遣比率下げろってうるさいから…
109:役員
10/01/11 21:33:13 bS5pOyAF0
今はＳＭＢＣの完全子会社化となり今年の役員会で旧役員はほとんど退陣となる。
クレジットは拡大の余地はないが、カードは加盟店・カード発行の増加目標を設定。
やる気のない社員・目標数字が達成できないない社員はまた、リストラ対象。
店舗はさらに縮小するみたいです。
恐いヨ！
110:役員
10/01/11 21:47:35 bS5pOyAF0
今年の４月から５月に早期退職を予定。
店舗運営もさらに見直し、社員は全体で２，０００人体制。
役員も５０％が入れ替えで銀行管理になる。
儲からない部署には予算もないし、カットだね。
残念だが合併当初の売り上げが見込めない今、決断するしかない。
ＪＡＬも大変だね上場廃止で株券は紙きれになったよ。
111:セディナ
10/01/11 22:17:02 RTKxs9bJ0
役員は三井住友と太いパイプを持っていないと残れない。
2,000人まで減らせたら分割は無いよ。
その代わり、75％はカード業務だ。
112:株主
10/01/11 22:20:13 ZLLWjEcu0
当然ですな。
全社員給料４割カット・ボーナスゼロ・年金５割カットもよろしく。
それに今さら早期退職の割増退職金なんていらんでしょ。
113:営業部
10/01/13 09:28:41 xBV+S4wz0
早期退職はあり２，０００人体制？関連企業を含め２，５００人です。
もちろん割り増しはあります。
固定費を圧縮して今年６月より利益アップを目指します。
朝礼もでないでネットカフェにいる人、自主退職してください。
既に退職した人は早く就職してください。
114:火炎車
10/01/13 15:19:32 WuxPqnJJ0
>>113
どれくらい割増でるの?
前回並みかしら。
115:神田太郎
10/01/15 22:50:59 NhozkWNKO
これからOMC出身者は冷や飯を食うことになる。
最悪だ。
116:株主向山
10/01/17 00:49:01 T2jNSW1L0
ＯＭＣ出身者は全員スーパーのレジのパートで優先雇用すればよい。
あとはＱとＣＦの茶坊主どもが給与５割カット・ボーナスなしで
全員営業現場で死ぬほど働き、株主に配当還元せよ。
117:デイトレーダー
10/01/18 00:13:56 8qTLvsjwO
>>116
完全子会社になりましたから、どう考えても上場廃止するのは時間の問題なのに、いつまでも売らんと酷い事になりますよ。
118:名無しさん
10/01/22 00:23:52 wVlnH8cZ0
＞＞１１５
特にダイエー出身者には
残らず去ってもらわないと
そうしなきゃますます業績悪化するよ
119:株主太郎
10/01/27 00:12:42 b/oAgW1E0
>>118
社長を筆頭にね！
120:セディナ社員
10/01/27 12:45:42 /wOOvi0e0
今年の株主総会後にリストラを実施する情報がはいってきました。
関連会社、社員を含め２，２００人体制。割り増しはあるが前回より
少ない様子。再就職先を見つけないとヤバイよ。
５月、６月予定でも、４月に案内があるかもね。
121:OMC万歳
10/01/27 22:22:39 1G3Oz1q0O
今度のリストラはでっかいよお!
CFやQQの方々は残らず削除ということでお願いします。
122:小市民
10/01/28 11:11:50 seTi2SwO0
>>121
そんなに大きなリストラできる金はあんの?
割増とか条件はどんな感じになりそう?
123:名無し
10/01/28 20:30:28 GLlJqXwY0
歩合給?
124:名無しさん
10/01/31 19:45:59 +hiqW5DB0
日航が役員数１１人削減 大幅なスリム化
1月29日21時3分配信 産経新聞
会社更生法による経営再建を進めている日本航空は２９日、新たな役員体制を発表した。
従来３人だった副社長を１人にするほか、役員数も１１人削減し、３１人体制とし、大幅
なスリム化を行う。役員は２月８日以降に就任する予定。
日航は２月１日付で京セラ名誉会長の稲盛和夫会長と若手幹部から登用された大西賢社長
のコンビによる新体制へと移行する。
企業再生支援機構は経営支援に当たって、現在の役員の大半を退任させ、新たな陣容で経
営再建に当たる方針を示している。これを受け、今回の人事で副社長以下２２人の執行役
員が７日付で退任することになった。国土交通省ＯＢの縄野克彦副社長も退任し、霞が関
からの天下りは一掃される。
新体制では従来５人いた常務執行役員はゼロにするほか、若手幹部の１１人が執行役員に
昇格し、平均年齢は２．７歳若返る。
125:旧OMC
10/02/01 11:10:16 7mJxWwH40
しかし、我が旧ＯＭＣ社員の対応はよくない。
色々の部署から言葉使いや態度など、金融機関の社員とは思えないと
良く言われます。最近では録音テープを聞かされましたが、本当にこれが
旧ＯＭＣ社員であればひどい内容だった。スーパー出身だから基本がなっていないのか
個人レベルなのか、私は恥ずかしく思えた。もう少し紳士的な会話を心がけてほしい。
ダイエーが破綻したときのことを思いだしてほしい。こんなことを感じるのは私だけ？
126:名無しさん
10/02/03 23:53:17 w6udDYke0
アコム、希望退職５５０人募集に応募４０８人どまり
消費者金融大手アコムは２日、昨年末まで募った希望退職の結果を発表した。
通常の退職金に特別退職金を加える優遇措置を示し、
正社員の２０％に当たる５５０人をメドに募集したが、
応じたのは１５％の４０８人にとどまった。
アコムは三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ子会社。
経営が比較的安定している一方、
再就職は厳しいため、退職に尻込みした社員が多かったようだ。
２００６年に希望退職７００人を募った際は早々に７０９人が応じ、
募集期間終了前に締め切っていた。
消費者金融業界では、経営環境の急激な悪化で人員削減が続出。
私的整理に入った独立系アイフルの昨年９月の希望退職では、
子会社ライフを含めて２千人をメドとした募集に２０９５人が応じた。
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
127:名無しさん
10/02/06 15:50:04 npMgE9lA0
社員をリストラする前に
多すぎる役員を
減らしてもらいたいというのが
ほとんどの従業員の願い。
128:ＯＭＣ
10/02/09 23:36:29 B1QOdfJs0
＞＞８５
ＯＭＣは粉飾が得意だからね。
129:名無しさん
10/02/09 23:56:32 tLgEdY3z0
ローソンチケットがいろいろあるみたいですね
130:MMM
10/02/11 12:36:30 vJ8jywVb0
>>125
あなただけではない。
特に某部長の態度は自分ではいいと思っているだろうし、旧OMC社員も個性として見ているんだろうが、
あの振る舞いをCFやQQの社員は皆笑っているし、相談しても無駄だと諦めている。
どうしようもない。
131:ＯＭ
10/02/11 13:44:19 qrvaIOGt0
旧ＯＭってなくなる会社だったんでしょ？
なんでそんな会社が偉そうにしてるの？
くっついてやっただけでもありがたいと思ってよ。
132:名無しさん
10/02/13 18:47:47 lxZ+lXrF0
まあ、どちらにしろこの会社は腐ってるし終わり。潰れるのも時間の問題ですな
ははは・・・
133:へたれ
10/02/14 12:06:23 WnAO2Od2O
>>132
潰れやしない。
但し、社員はかなりいなくなるわな。
個品割賦はどこかと一緒にさせて社員ごと転籍でしょ。
カードは、過払いが桁違いに多く、実際には破綻しているOMCを切り離せればいいが、そうもいかないな。
絶対に融合しない文化を持った会社だから、同じ流通のカード会社とでもくっついてくれればいいんだがな。
134:OMCF
10/02/14 20:20:54 xRZhsDGG0
133の書いてることって潰れるのと同じじゃないの?
135:セディナ
10/02/14 23:01:16 dbuTxuRJ0
>>134
吸収されて消滅だから同じじゃない。
未来が無い事に変わりはないが・・・
最近、主流から外れたお偉方の愚痴が激しいらしいよ。
136:名無しさん
10/02/17 21:51:10 1qYLvRAe0
>>73
たすき掛け人事ぐらいじゃ
融合が進んでるとは言えんだろ
同じような部署がいくつもあるうちはまだまだ
部署を統合してこそ
真の融合がなされたと言える
137:赤松良子
10/02/19 18:11:09 WdLtR4Az0
OMCカード入ってたら、セディナから日本ユ偽フの金要求書がきた。
138:オーエムシー
10/02/22 00:19:50 0yx6wuZC0
またリストラがあっても
前回並みの割増は無理なんだろうな
139:名無しさん
10/02/23 22:59:19 fB2m5LSD0
そろそろ、みかん狩りだよ。
140:株主1
10/02/27 01:47:04 Sv9F1ip+0
株式が希薄化したら株価暴落？？？
おいおい新株発行やりすぎだよ
141:名無しさん
10/03/01 00:30:46 0dgqMJXr0
＞＞１３９
みかん狩りって？
142:旧CF
10/03/03 09:22:43 dEZJe3qz0
何かの力が働いてセントラルファイナンス社員４がクローズされている。
会社役員への誹謗・中傷が目立ったためか？
本当のことなのにね。
143:セディナ
10/03/03 11:36:37 T1gIO9gL0
>>142
違うよ。
2cH自体が韓国からのサイバーテロで負荷が掛かりダウン状態。
ちなみにF5攻撃（DOS攻撃）10万人が参加しているらしい。
ところが2cHのサーバーは米にあるため、米のIT企業が被害を被り
FBIと法的措置を検討中。
まだ半分が使用不能です。緊急避難スレに詳細あり。
セディナのシステムにクローズさせる技術なんてあるわけが無い。
復旧したらレスしてください。
144:OMCF
10/03/03 19:36:49 +GwM3uN80
いつ次のリストラが実行されるの？
聞いたとこ1,000人規模ってホントなの？
145:旧OMC
10/03/04 06:22:39 w8BCJiVa0
4月に発表 昨年より 1ヶ月 早め
146:セディナ社員
10/03/06 11:38:34 XYkQh0E00
みんなバカね！合併して１年たつのに、いまだに旧Ｏ、Ｃ、Ｑだなんて．．．
いつまでこんな会話してるの？ポジティブな考えはないの？
147:名無し
10/03/06 18:47:46 sQdbdsM30
無理でしょ
148:現役社員
10/03/07 09:22:29 rB8+iIGh0
>合併して１年たつのに、いまだに旧Ｏ、Ｃ、Ｑだなんて．．．
まだ１年しか経ってないんだよ。無理さ。
あなた、うちの社員？社員なら判る筈だけど。
それとも株主さん？
149:名無しさん＠お腹いっぱい。
10/03/07 23:52:50 Y0K8wHuN0
旧OMC社員は、合併を繰り返してきたからか、他の2社の人を受け入れてる感じがするけど、
２ちゃんを見る限りでは、旧CF社員は旧OMCを敵対視して、旧QQ社員は無気力って感じだね。
職場では、そういう感情を表に出す人は見たこと無いけど。
150:社員
10/03/08 06:20:52 hkMNjujo0
旧ＯＭＣの一般社員は普通の人が多いけど 上の人は下品な人が
多過ぎるね
151:Q
10/03/08 13:14:38 Ntpb9RuS0
下品ではなく今だに中内を尊敬しているんだから、バカが多いよ。
経営者失格だった人を！声も大きく回りに聞こえるように話すんだから
もう、参るよ、いつも怒っているＯＭＣ社員（カ－ド関係）
152:Q
10/03/09 06:17:42 KwApqhUf0
Ｏは、人の粗を探して最もらしく人前で人を叩き 自分を正当化する技術を
若い時から叩きこまれてるからやっかいだよね
その技術を外に向ければ会社の為になるのにねぇ
153:Q
10/03/09 08:29:00 ljAUvmCU0
そうだよ！噂によると東京より名古屋のＯＭＣ社員の方がキチガイばかりと
聞くけど本当の話？東京も変なやつが多いけどね。
一方では早期退職者が７０％以上も再就職につけていないんだってさ、
ヤバイ話が多いね。
154:早期退職者
10/03/09 10:42:23 etZoKfAP0
働く意欲がなくなるとは言うけども
失業保険の給付金よりも再就職した場合の手取りの方が少ないんだよ。
求人倍率が低いこのご時世でも給付金と同額くらいの再就職先ならば
結構ある。よほどいい条件でなければいまのところ再就職したくない。
155:ハロ－ワ－ク
10/03/09 11:48:10 HjQePXN90
早期退職者の方は良い条件企業（給料も高い）はありません。
コネを生かせばあるかもね！
156:セディナ
10/03/09 11:59:26 j34CDUek0
失業保険の給付金額より少ないから嫌とか言うけど、
健康保険や国民年金等々で1ヶ月いくら支払うと思ってんの。
しかも最長で11ヶ月。
それより、給付期間を3/2以上残して再就職手当てを貰ったほうが得。
1月中旬に再就職して2月に72万貰った。当然税金も掛からない。
157:早期退職者
10/03/09 13:09:20 etZoKfAP0
頭が下がります・・・
ちなみに国民年金は全額免除期間中です。
158:セディナ
10/03/09 13:29:34 j34CDUek0
>>153 70％以上も再就職につけていない・・・
何のデータ？
159:セゾナ
10/03/09 15:32:06 Ej9b+QtW0
ベクトルのデータ
160:関西人
10/03/09 19:46:45 EhnLw2Oq0
関西はもっと悲惨だ
再就職できたのは２割弱みたい
割増退職金もらってるんだから給料にこだわらなくてもいいと
思うけど、やりたいと思う仕事もないし、ホワイトカラー自体
必要とされてないんだよね
161:残留希望
10/03/11 19:03:32 Znpi/vAx0
Ｑの板では、合併前の2008年12月のリストラの時に
希望退職した人が再就職するのに１年かかった、って言ってる。
今年のリストラには応募しないほうがイイな。
でも応募しなきゃ強制的に退職させられちゃうのかな？
各部署・事業所に応募ノルマが課されるんだろうか。
募集人員が多けりゃ割増も去年ほどは出ないだろうし。
162:職安
10/03/11 19:31:45 Ev96Wvvy0
希望退職ならば強制的に退職させることは違法だよ。
辞めたくなければきっぱり断ろう。
いろいろ圧力はあると思うが、家族のある人は家族の為に、
そうじゃない人は自分の為に我慢すること。
中高年の就職状況は厳しいよ。
部署ごとに退職させる人数のノルマがあることは事実。
辞めさせるべき社員や引き止めるべき社員の指示もあるそうです。
あくまで本人の希望を優先で、という注釈付でね。
それは退職後に元上司と飲んだ際に確認済み。
163:残留希望
10/03/11 20:46:14 +lflZ2js0
去年はその違法行為をした奴がいたんでしょ。
今年も出て来るんでしょうけど。
あとは耐えるのみか。
関連会社に行きっぱなしでもいいし。
とりあえず、明日の臨時株主総会に注目しよう。
リストラの内容が発表されるかもね。
164:裏情報
10/03/15 13:51:57 HQOjyOuI0
いよいよ三井住友銀行グループから役員がきます。
従来の役員の退任もあるよ。発表はいつするのかな？
165:リストラ非対象
10/03/15 21:45:38 Yk6IDqBy0
三田のＨ氏みたいな人？
166:三井住友
10/03/18 10:12:34 z932CVHD0
銀行が新規先をセディナ戦力事業部へ紹介いたします。
今後更に協力関係を深め役員なども出向予定です。
実施は４月以降の予定です。宜しくお願い致します。
167:三井住友エステシャングループ
10/03/18 12:28:10 0KMYpaaM0
新規先が増えるのはいいけど
役員の数が増えるのはどうもね・・・
資本主義の掟だから仕方ないか。
ダイエー出身役員と東海銀行出身役員に
早く辞めてもらわないと。
168:Q
10/03/20 08:14:30 zKdTBFHt0
特に東海銀行は一人もいらないね
169:イーペイコウ
10/03/20 10:27:21 A3E443NsO
>>168
＞ 特に東海銀行は一人もいらないね
ダイエー出身の方がいらんわ。
あんなのがいたらみんな疲弊して終わりやん。
170:ブランド３０位以内
10/03/20 13:46:49 YerNmzmw0
特にE幡がいらんわ。
OMC時代から言うこと大きい割に何も達成してない。
言ったこと責任取れよ！
171:名無しさん＠ご利用は計画的に
10/03/20 17:52:21 jtDTHVbZ0
某副社長は頭でっかちの理論派だからね。
あれやこれやと細かく宿題出してくるから
こっちはそれに振り回されて自分達の仕事が進まないんだよ。
勘弁してくれ。
172:名無し
10/03/21 06:52:38 BTlPHAgy0
Ｅ幡は、今回首でしょ
173:タコ
10/03/23 07:36:42 DpHDBZTpO
>>172
＞ Ｅ幡は、今回首でしょ
そうなるといいね……。
あの人替わらないと何も変化ないよ。
174:名無しさん＠ご利用は計画的に
10/03/23 11:21:04 /RoDfbVr0
２０代です。早期退職ではないですが、昨年会社辞めました。
貯金200万していたからまだお金には困っていませんが、精神的にかなり楽になりました。
本来の自分を取り戻せた感じです。あのまま会社で督促ばっかりしていたら
おかしくなりそうでした。職場の女の人たちも変な人ばっかりだったし・・・
今まだ無職だけど会社辞めて後悔はしていません。
辞めずに今も働いているかと思うとゾッとします。
辞めるかしがみつくか自分次第なのではないでしょうか・・・
175:元バイト
10/03/23 11:45:37 rkpLhb1N0
昔、ここでのバイトを受けたんだけど、PCでの仕事を募集してたので
応募したら全く違う部署にまわされた事があったな・・・・。
おばちゃんたち可愛がってくれたからいいけど、ポイント交換の商品券の
仕分けとかめんどくさかった。
176:名無しさん
10/03/23 12:21:42 iqiWbAS20
それでここの審査は通りやすいの？
クレヒス真っ白ですが
177:名無しさん＠ご利用は計画的に
10/03/23 16:58:27 DdGV8mJJ0
人それぞれです。
178:カンスケ
10/03/28 08:15:48 TIbkD28BO
Eさんは辞めないって本当？
まだ資料作りの日々が続くの？
179:だいえー
10/03/28 14:42:47 MU9o7gTO0
<<１７６
クレヒスという言葉を知っている奴が
クレヒス真っ白ということ自体おかしいじょ
あやしいにほひがする
180:E君
10/03/28 15:44:19 gQqfIvMZ0
Ｅさんは辞めません。高給あるし自分から退職したら早期退職した人と同様
失業してハローワークで会うと体裁わるいよ。
年収数千万円もあるんだも～ん。
181:名無し
10/03/29 06:27:10 AZFcV+vh0
別会社の社長に出されるだけだよ
182:名無しさん＠ご利用は計画的に
10/03/29 17:53:59 PPiWhAb10
別会社の社長に就任して、
ここから出て行って下さい。
183:コペルニクス的転回
10/03/29 21:33:07 ruPNPuY6I
Ｅだけが悪い訳では無いとは思うけど、Ａ級戦犯である事は確かでしょう。
潔く辞めるべき！
でもこの人は自分が悪いとは思ってないだろうね。
「社員が悪い！」と思ってんじゃない。
184:膳場
10/03/29 23:08:11 kfOvWc3hO
>>183
その通り。
何も悪いなんて思っちゃいない。
自己の責任なんて何も感じちゃいない。
恐ろしい経営者だと思う。
Fさんが辞めるよりもこの人が辞めるべき。
185:専業主婦さん＠ご利用は計画的に
10/03/30 00:25:46 Aam8/3U30
専業主婦キャッシングお断り…カード大手停止へ
消費者金融やクレジットカード、信販の主要各社が６月以降、専業主婦など収入がない人への新規融資をやめる方向で検討していることが２８日、
明らかになった。
同月施行の改正貸金業法で融資額が世帯年収の３分の１以下に制限され、審査手続きなどが煩雑になるため、そのコスト負担に耐えられないと判断した。
キャッシングを利用している百数十万人の専業主婦の大半が、新規融資を受けられなくなる可能性がある。
無収入者などへの新規融資を停止するのは、プロミスやアイフルなどの消費者金融大手４社や、カード大手のジェーシービー、
三菱ＵＦＪニコスなど。規制導入後も新規融資を続けるのは、セディナなど一部にとどまる。
ただ、夫のカードと一緒に発行する「家族カード」保有者への融資は各社とも続ける。
URLﾘﾝｸ(www.yomiuri.co.jp)
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186:当社の人事に関する一部報道について
10/03/30 17:00:09 thJ6E+x10
平成22年3月30日付の、一部の報道機関において、当社の役員人事に関する報道がありましたが、本件は当社が公表したものではありません。公表すべき事実があれば、速やかに公表いたします。
187:名無しさん＠ご利用は計画的に
10/03/30 18:48:18 TYPHIM/v0
セディナ社長に山下氏就任を正式発表、三井住友カードから招く
クレジットカード大手のセディナは30日、三井住友カードの山下一副社長(59)を
社長に招く人事を正式に発表した。6月23日の株主総会後に就任する。
舟橋裕道社長(61)は代表権のない副会長に就く。
セディナは昨年4月にオーエムシーカード、セントラルファイナンスなど3社が合併して発足。
舟橋氏は旧オーエムシー出身。旧セントラル出身の土川立夫会長(66)は留任する。
三井住友フィナンシャルグループが5月末に追加出資して子会社化するのに伴い、人材面でも連携を強める。
(日本経済新聞Ｗｅｂ刊より引用）
188:名無しさん
10/04/01 06:24:30 1RSEhzbg0
よくＴから代表権取ったね
189:ありがとう一周年
10/04/01 12:50:14 dJtr/6ld0
ドリームジャンボ宝くじ３千円分（１０枚）円をプレゼントします。
↑何これ？
天下のＳＭＦＧグループの一部上場企業なんだから、
ニュースリリースの誤字脱字くらいしっかりチェックしろよ。
190:ＣＦ
10/04/09 09:13:21 UPveuebA0
東海銀行からＵＦＪ銀行から東京三菱ＵＦＪ銀行から三井住友銀行へ
出向してくる行員は信販事業の収益源を全く理解していないから
指示もポイントがずれている。今何をしなくてはならないの？
191:バカらしい
10/04/09 21:12:28 NlMY77O2O
何言ってだよ、信販？カード会社なんだけど。認識あらためな！
それより、ソリューて何だ、訳の分からん執行役員がいるじゃないか
周りは、困ってるらしいし、バカりしく、自分の自慢しかしないらしいな。
で、問題あれば部下に責任展開するらしいぞ
192:名無しさん
10/04/10 06:27:31 Unebra3X0
S田のこと？
193:バカらしい
10/04/10 09:49:28 VejSp4/x0
会社四季報には信販業になっている。
まったく社員だけがカード会社と思っているんではないか？
認識あらためな！
会社のホームページにも各事業があるだろ、信販は信販だよ。
俺たちのように三井住友ＶＩＳＡカードをカード会社って言うんだよ。
やはりこのスレをみてもバカな社員ばかり、それとも早期退職社員か
194:あ
10/04/10 12:29:34 CWs6J3Ru0
派遣ぎり始まったらしいね
195:サリー
10/04/11 17:35:16 xRnbevbwO
メイトなんていらないよ!
カード取るなって言われてるのに、なんでその為にメイト雇ってるのかわからんよ。
196:CF
10/04/12 06:03:43 LHtLEhzO0
なんででカード取るなって言われるの？？？？？
197:ＣＦ
10/04/12 11:30:36 mAonrypW0
191へＯＭＣさんバカの内容書くなよ！
セディナ社員が恥ずかしい。セディナはカード会社なんて思ってもいなし、
推薦できるカードもないよ。総合的には信販業でしょう。
もしかしてＯＭＣ社員だけそんな認識なのかな？
打合せやってもポイントズレテルシ！！
198:カード
10/04/14 21:31:53 +GxVpE0hO
196へ
金ないからだよ金が
なんでも運営費はかかるでしょ？
その金がないからだよ
199:名無しさん＠ご利用は計画的に
10/04/18 11:05:15 Gifhj6MK0
>>195
派遣とメイトは違うだろ
派遣は他社社員で、メイトは自社社員
200:ポンタ
10/04/24 14:29:34 uWR2jE+fO
絶対ここの昇格制度はおかしい
今の上司を見ているとそう思う
201:よろずや
10/04/26 00:45:06 2pi32wLHO
>>200
人として尊敬できない…又は見習いたくもない…そんな社員が試験だけで昇格してしまっているから。
けど、公平だとも言えなくもない。
上司の好き嫌いや、力のある上司についた社員が得するということが最小限に抑えられるから。
202:大いなる野望
10/05/03 07:46:16 7sOj4H3YO
前回の昇格アセスメントがどんな問題だったか教えて下さい
203:江頭
10/05/04 00:52:01 1buu9UpQ0
好きな子ができました
204:CF
10/05/04 19:22:25 npiBGNv60
元ダイエー社員はダメな人が多いなぁ。
毎日独り言ばっかりで、俺は返事をしてしまったよ。
なんだ俺のことではなく一人事か？
何を考えているか全くわからない。
F社長も尊敬するひとを中内としていたが、経営失敗した人でしょう。
ダメダメ社員ばかりだね。
205:倫敦賜杯任
10/05/05 21:19:58 dkmt3IsM0
ダメダメは副社長じゃん！
206:かっぷ
10/05/11 01:57:10 ccKhAFaX0
今年の昇格アセスメントはいつあるんだろう･･･
207:名無しさん＠ご利用は計画的に
10/05/17 21:53:51 AniGhLv90
土川も舟橋も代表権剥奪される分際で
まだ居座る気かよ！
早期退職に応じない社員には
往生際が悪い！なんて
罵ってたくせにね
少しは自分が周りに
どう思われてるか
考えてみれば？
208:げっぷ
10/05/20 12:40:05 ELlSSdBT0
ＣＦはダメな社員が多いな。
クレジットなんて儲からないのに。
ニコスが儲からなくてジャックスに売却したことや
オリコが二部降格したのがいい例でしょ。
209:CF
10/05/22 23:10:19 YJmtQSoz0
新貸金法施行にともない、粗利益の減収と来期についても赤字経営となった。
これからの社員は更に厳しい環境となるね。
210:名無しさん＠ご利用は計画的に
10/05/26 22:23:29 hr1qIffy0
セディナ---一時安値更新、大和では判断「５」に格下げ
売り先行、一時は年初来安値を更新。
先週末に発表した決算を受けて、
大和では投資判断を「３」から「５」に格下げ、
売り圧力が強まる格好となっている。
会社側の今期純損益計画182億円の黒字であるが、
大和では、1196億円の赤字としている従来予想に
大きな修正は必要ないと考えているもよう。
総量規制実施後の影響は大きいとの見方だが、
影響を考慮しなくても黒字転換は難しいとみている。
URLﾘﾝｸ(money.jp.msn.com)
211:名無しさん＠ご利用は計画的に
10/05/29 00:42:06 GFeLqFGm0
経産省、セディナに産業再生法を適用
経済産業省は27日、クレジットカード大手のセディナが提出した事業再構築計画に、
産業活力再生特別措置法(産業再生法)を適用すると発表した。
計画は三井住友フィナンシャルグループ傘下の中間持ち株会社から増資を受け、
新規事業や次世代システム開発に投資し生産性を高める内容。
セディナは登録免許税の軽減措置を受けられる。
(日本経済新聞Ｗｅｂ刊より）
株式会社セディナの産業活力の再生及び産業活動の革新に関する
特別措置法に基づく事業再構築計画の認定について
URLﾘﾝｸ(www.meti.go.jp)
212:ｍｍ
10/05/29 21:46:13 1aSJ57dJ0
月曜は１５５円と予想しる
213:CF
10/05/31 22:32:42 /VZaBby60
株価残念でしたね。赤字会社ですよ。上がるわけないじゃん。
これからはリストラと店舗統合して固定費を圧縮しないとね。
214:エバタバタバタ
10/06/05 09:39:30 qobonVgQI
大きな異動あるかな？
215:やっぱね
10/06/05 14:43:01 hK1lUjZm0
ダイエー創業者の故中内功氏から生前に贈与された約５億円を申告せず、贈与税約２億円の支払いを免れたとして、さいたま地検は３日、相続税法違反（脱税）の疑いで、功氏の次男でプロ野球旧福岡ダイエーホークス元オーナー、中内正容疑者（５０）を逮捕した。
地検の調べによると、中内容疑者は平成１７年８月４日、父の功氏から約５億６０００万円相当の贈与を受けたにもかかわらず、それを返済したように装い、贈与税約２億８０００万円を脱税した疑いが持たれている。
贈与税を免れた場合は、相続税法の罰則が適用される。
216:名無しさん＠ご利用は計画的に
10/06/18 06:23:58 C9IhBPDeO
今日から改正貸金業法完全施行だね。
217:個人株主
10/06/20 12:46:48 Vo2+YT7B0
社員が多すぎの一語に尽きる。 30%の社員で十分な業務。 管理職なんざ
95%が資料を眺めるだけのゴミ。
今日の若手は10年後ゴミになる。
集まった３社が、ノウハウも人材も資産内容も弱すぎる。
社内外のバランスなんて、取れる訳ないだろう。
旧2社分の社員を減らせ。
218:セディナ
10/06/22 08:50:07 MgYpFLuo0
現在の社員では仕事が回らず新卒を対象としてまだ今年度就職できていない
大卒者を求人しています。中途入社となりますがハンディはありません。
宜しくお願い致します。
219:個人株主
10/06/22 09:11:45 1UEOGV7x0
まだ採用するのか？ 嘘だろう？ まともな仕事を教えられないのに、育たないだろう。
新規融資停止で、ＯＭＣの過剰貸付の過払いは変換は、これから本格化だろう。
こんな会社に中途で入る奴がいるのか？ 食い詰め者を採用して、ベテラン整理か、
何がしたいのか、自分たちでも解って無いんだろうな。 終わってるわ。
220:個人株主
10/06/22 17:15:55 1UEOGV7x0
ＯＭＣの過払い返還がどれほどの巨額が知っているだろう？
あの数字を見て平然としているのは、退職前の社員だけだろうな。
あの数字でえらそうにしているＯは、油田でも持っているのか？
どこまでも銀行頼り？ それなら、20年前の信販と同じだよ。
221:CFR
10/06/23 05:01:12 GTtARF380
6年前破産でｶｰﾄﾞ出来ますか??
222:セディナ
10/06/23 05:42:39 UuR9egq10
>>221
他スレへ行けよバカ!!!
223:個人株主
10/06/23 13:43:57 oulnVybF0
>>221
過払い金の請求はしたのか？
７年経過すれば、ＯＫ。
前に迷惑をかけた会社はやめておけ。
破産宣告を受けた時と同じ住所はまずい。
できれば他府県にしておけ。 勤務先はまっとうな所でないと駄目だぞ。
きちんと仕事して、1年経過していれば大丈夫だ。
申し込み時に、キャッシング不要にしておけよ。
*****しかし、よく考えて行動しよう******
まともな使い道で今すぐ金がいるのなら、親兄弟に借りろ。
なにか、欲しいものがあるのなら一年辛抱しろ。
どうしても、避けられない深刻な理由なら、先ず市役所へ行け。
ヤクザに脅されているなら、警察に行け。
224:個人株主
10/06/23 22:12:49 oulnVybF0
中内正なんて糞が大株主の会社は終わってるわな。
ＯＭＣって反社会的企業じゃん。 うまくＣＦとひっついちゃってw
ＣＦは完全にやられたなw
225:個人株主
10/06/24 19:07:02 zop3Jevx0
ＯＭＣ過払い金請求のスレを見てみろよ。 情け無いと思わないか？
これじゃ悪質業者じゃんか。 アセスメントなんて言ってる場合かよ。
どんな試験をやってるのか。
ｽﾚﾘﾝｸ(company板:201-300番)
旧ＯＭＣは、恥を知れ！！！
226:評価Ｓ
10/06/24 20:37:10 d6rvGF2aO
>>225
＞ どんな試験をやってるのか。
え～っと、偉い人達は分厚い本を5冊とインバスケットと部下面接のシミュレーション試験と適性検査です。
それをクリアするとプレゼンテーション試験と個人面接です。
最終的に残るのは極々僅かですね。
実際の現場では全く不必要なことばかりです。
人間的な魅力なんて皆無でしょう。
変な会社です。
227:株主
10/06/29 14:45:45 YhsX32p10
ＯＭＣの過払い金の対応はいつまでにいくら用意できるかが問題。ＣＦやＱはなんと思っているのかなあ
合併は完全に失敗だったね。しかし株主に対しては配当なく会長、社長は５，０００万円以上の年収はオカシイ
228:ぷち株主
10/06/30 22:18:29 F4buCd660
月末だけど飲み会なし。家で飲んで月末終わり。
会長や社長に高額年収やれるお金があったら、少しは株主にも配当出してやれ。
３社合併して何かいい事あったか？
残った社員、辞めた社員、株主、カード会員・・・いい事何もない。
229:どうじょ
10/07/03 01:14:58 JT52v+aeO
オレンジのラインが一枚岩だと思ったらそうではないんだね。
今回の人事のやり方に関して最西端の督促部門のトップWが本部の親玉Kに不満爆発だったという噂を耳にしたのは驚きだった(ﾟ_ﾟ;)
悲しいかな、直接言えないのがサラリーマン。
同情する！
230:名無しさん
10/07/06 22:21:04 6bkSHjAoO
さすがは悪徳金融
231:CF
10/07/07 23:18:24 4Q9pS/k80
また今日も飲みに行くのかい？
仕事はまったくしないのか？
もう会議はうんざりするよ。
232:名無しさん
10/07/10 02:15:53 BbO+AQyv0
会議は怪儀なんだよ
233:CF
10/07/10 06:30:36 hZmGQIvN0
東京品川本社は夜遅くまで仕事をしています。
今日も泊まりですかと聞いてしまいます。
残業時間を減らさなくて良いの？
ゾンビが今日も徘徊しています。
234:名無しさん
10/07/18 20:51:44 6WH5ldEq0
東証一部2010年3月期連結決算純損益下位10社
順位 企業名 赤字額(単位・億円）
1 アイフル ▲２，９５１
2 新生銀行 ▲１，４０１
3 日立製作所 ▲１，０６９
4 パナソニック ▲１，０３４
5 レオパレス21 ▲７９０
6 川崎汽船 ▲６８７
7 セディナ ▲６７８
8 三菱マテリアル ▲６６５
9 三越伊勢丹ＨＤ ▲６３５
10 日新製鋼 ▲６１７
235:CF
10/07/25 20:04:12 xJMnXaay0
完全子会社になり上場廃止となれば、株券は紙くずだよ。
もう近いとウワサがあるよ。
236:？？
10/07/27 11:30:44 MnvYTXQ80
あそこは二回も資金ショー○してさ、下品な顔したやつばかり。
237:CF
10/07/27 15:43:31 6n9oicw/0
所詮スーパー出身会社だから仕方ないね。銀行系とは肌があわないね。
以前CFが資金をフォローしたと財務が言っていたよ。
CFとQだけでよかったんじゃないかな？
いまでも中内、なかうちと経営失敗した人を尊敬しているんだから？