Panasonic松下のくそ事情 Part36at COMPANY
Panasonic松下のくそ事情 Part36 - 暇つぶし2ch739:ジンジ
10/05/09 00:05:02 CautYROT0
惨事昇格率七割以上ですな。しかもたいてい38歳くらいを平均に年収一千万プレイヤーになるわけだ。
ライバルもいないし、年齢に達すれば大抵昇格。一方事業部門はたいへんだよ。それでもボンクラ惨事は多いよなー。不思議な会社だこと。


740:名無し
10/05/09 23:48:33 /9HHvvSj0
採用しているのが、ボンクラ人事だから。

741:ななわり
10/05/09 23:56:10 r99Av0Aj0
>>739
7割とは高いんじゃない
組合出身は当確だけどw
組合から会社側になると180度発言が変わる
どこかの政治家と一緒

742:製造10年 G4
10/05/10 22:09:18 6l0He2+Q0
社員で製造って将来無いのかな?

743:名無しさん
10/05/10 22:37:21 WSbt0H5C0
人を使う立場になれ

744:名無しさん
10/05/11 12:39:58 EIoOPWC+0
ホームレスに卵ぶつけて遊んでるやつが入ってるところだよね?

745:名無しさん
10/05/11 18:15:07 9osr1eFs0
昔は女装して痴漢する奴や、架空取引装った詐欺する奴や、ビデオ店に放火する奴も入っていたところだ。
URLリンク(blog.livedoor.jp)
URLリンク(www.47news.jp)
URLリンク(ja.wikipedia.org)

746:名無しさん
10/05/11 18:44:57 HV0NZ4920
糞尿を投げつけた奴は違う会社だったか

747: 
10/05/11 23:51:13 psaHCjYu0
>>742
あるわけなかろうもん
まだ国内に製造ってあるのね

748:新厨危計画
10/05/12 00:24:44 SdHYElwt0
我が社は「姦恐赫疹企業」を目指すのだ。
>>742
 10年も経ってG4じゃ将来以前の問題やわな。
 CO2排出の多い製造は、シナへ移管だ。
>>744
 悪環境の清掃だ。
 ひつこいな君、ところで君はどう思う?


749:大坪氏
10/05/12 06:58:18 TlQQdhT30
>>742
は自ら工場勤務を志願したらしいがな。
本人の能力+運だろう。
実際、向上出身の役員もいたはずだ。

750:名無しさん
10/05/12 23:52:33 SdHYElwt0
>>749
それは昔の話やろ。
今は、製造=請負業者やから製造社員はおらんで。

>>742
可哀そうやけど、たぶん営業かサービスへ職種転換で将来どうなるかは
本人次第やな。
海外営業を希望しろ、
海外勤務を経験して、しかも英語がちょっとできるだけで、
あほでも昇格できるぞ!!


751:助っ人
10/05/13 19:46:31 /aDQpyJ60
我が事業場にもG4・G5の製造現場一筋10年・20年の社員が
うようよ居るが、シフトに入って半月は休みで、なかなか良さそう。
価値観の問題で、生きてるだけで丸儲け?
何も知らなさそうな>>750よりマシでは。。


752:sage
10/05/13 20:12:23 Azkd/uMw0
>751
北摂だな

753:名無しさん
10/05/14 00:12:48 j8+hbEqa0
O課長(池田電機株式会社従業員)へのホットライン4
スレリンク(employee板)

『パナソニックグループ子会社 池田電機(姫路)パワハラ・慰安婦列伝』(改訂版) 平成21年1月4日発行 第34号

小川明利:
(自己を正当化するためには社内でデマを書き立てて他人を中傷してまで嘘をつくパワハラ嘘吐き課長。キチガイ。
口臭対策はしてるようだが、まだ臭いらしい。
古屋の犬一号。社内で古屋に次ぐ嫌われ者)

児島:(無修正エロDVDのコピー販売を社内でしてた人。社外秘資料と個人情報の流出源となった)

古屋孝一:
(パワハラ。口が臭い。会社を代表する精神異常者。キチガイ。
気に入らない人には「会社が儲からん。残業代を取るな」などと子分と共同でネチネチと圧力を掛ける。
幼い頃食うものに困ってゴキブリまで食ったと某社員にカミングアウト)

内藤:(異様に威張ってる。事務室でタバコを吸う。上司には態度がコロっと変わる。セクハラ疑惑あり。口癖は「シネ」)

福井章子:(古屋、小川の不倫相手。通称妾またはVIP。不倫関係を利用し社内で権勢を誇る。淫乱尻軽女。親権喪失。)

754:どうせ
10/05/14 06:58:41 Q0I7MF7c0
>>751
一定以上稼いでも、家族に持っていかれるだけだからな。
750は独身なんだろうと思われ。
残業代で稼いで、風俗にでも通っているのだろう。

755:R
10/05/14 07:31:05 eXH7KN110
あいさつ、あいさつってうるせーつーの
地方ほどその傾向が強いよな 
大体、朝会で全体で挨拶しているのにそのあとも会うヒト全員にすれちがうだけで挨拶が
必要か? 挨拶が過剰なんだよ

756:-
10/05/14 09:59:16 YkOy0Xlf0
日は昇らない予感

757:名無しさん
10/05/14 20:47:27 4frWqpl20
>>755
さわやかマナー運動等ときれい事並べた同じ口で
ホームレスに生卵ぶつけるDQNを採用する会社だから、
説得力も何もあったもんじゃない。

758:PP
10/05/15 18:45:01 DviOm7Vl0
確かに挨拶、挨拶うぜぇよな。常識的な挨拶は当たり前として、何度も同じヒトやすれ違う
知らない他事業場のヒト全員と挨拶が必要なの?
挨拶、挨拶っていう奴は挨拶されないと自分が無視されたと勘違いしてるんじゃね?
まぁ都心部だと同じマンションの住人(多分)ですら警戒して挨拶なんて普通しないし。


759:組合の犬
10/05/15 18:53:08 sxuk2bZX0
>>755>>757>>758
挨拶もできないのか?
バカジャネーノ?

760:名無しさん
10/05/15 19:01:41 PFir2aiZ0
>>758
子会社の話だがね。ある時親会社の社長が視察に来た訳よ。
で、帰る段階になると全館放送で「○○社長がお帰りです。全社員は玄関前に集合して下さい」
と流れる訳よ。そして大名行列よろしく全社員でお見送り。
タクシーに乗る時一礼、タクシーが出発したら一礼、タクシーが曲がり角曲がったら一礼。
これを昼休み等関係なくやらされるからかなわんかった。
俺らはそこまでお前にコビへつらう謂れはない。給料分の仕事はきっちりやっているわ!

何とかならんものか?この時代錯誤な風潮は。

761:名無しさん
10/05/15 19:31:10 PFir2aiZ0
>>758
>挨拶、挨拶っていう奴は挨拶されないと自分が無視されたと勘違いしてるんじゃね?
別の部署の話。
ある部署に若手社員がいた。たまたま彼が会社付近の繁華街を歩いていた時、
近くで飲み会待ちをしていた役員Aと遭遇。彼はAと面識がなかったため素通り。
一方その後方を役員Bが歩いていたがそちらには面識があったため、わざわざ駆けよって挨拶をした。
結果的にシカトされた形の役員A。しかも運の悪い事にAとBは犬猿の仲だった。
後日役員Aによって「○○部署はマナーが欠如している」と役員会議で槍玉に上げられる始末。
そう、この頃にはもはや若手個人ではなく部署全体がAを敵に回した格好になってしまった。

信じられないような話だが実話である。言うまでもなく勤務時間中ではなく退社後、
しかもたまたま社外ですれ違っただけなのだが、それを役員会議という社内の場で
マナー問題にすり替えられてしまったのである。
この会社は役職が上になるほど精神年齢が下がる傾向にあるようだ。

762:名無し
10/05/16 09:09:47 Jnzi8Bhb0
挨拶されないと不機嫌になる人と

挨拶しろと言われて反発する人って

何が違うの?

763:d
10/05/17 22:41:02 ItYhtPW20
>>759
貴兄は一日中、すれ違う見知らぬ人や人トと話をする度に何度も挨拶しているの?


挨拶しか脳の無い挨拶オヤジとかババァとか言われてるんじゃね?

764: 
10/05/18 23:01:27 JpGkEYsk0
新中期計画『Green Transformation 2012(GT12)』
URLリンク(panasonic.co.jp)

創業100周年ビジョンである「エレクトロニクスNo.1の『環境革新企業』」の実現に向け、
パナソニックグループ全体で、「環境貢献と事業成長の一体化」を図りながら、
「成長へのパラダイム転換」と「環境革新企業の基盤づくり」に取り組む3年間。
計画終了時に「成長力溢れるパナソニックグループ」をめざす。


765: 
10/05/19 20:22:10 xxWMHtXO0
パナソニック、スワロフスキーが輝く“LEDシャンデリア”
URLリンク(kaden.watch.impress.co.jp)

パナソニック電工は、“LEDシャンデリア”など、省エネタイプの住宅用装飾照明「LUXEMONDE(リュクスモンド)」
「Composition(コンポジション)」の2シリーズ7品番を、5月21日に発売する。

すでにそこそこ予約が入っているとか

766:あいさつ
10/05/20 00:20:26 rfbdiu2f0
あいさつLOVE

767:_
10/05/20 19:43:18 SSIRHGKd0
明日、評価 B。減給か。
主事の仕事をしてないからしかたないか。。

768: 
10/05/20 21:15:07 7rDm4AIF0
>>767
Bで減給って真ん中辺のグレード?
今期がんばろう!

Micron密告きたwwwwwwwwwwwwwwwwwww

欧州委員会、DRAMメーカー9社に制裁金
URLリンク(pc.watch.impress.co.jp)

制裁金の対象は、Infineon、Hynix、Samsung、エルピーダメモリ、NEC、日立、東芝、三菱、Nanyaと、
それら一部の合弁企業を含む。これらの企業は、'98年から2002年の間にカルテルを結び、
OEMメーカーに対してDRAMの価格を調整した。

 Micronもカルテルを結んでいたが、カルテルの存在を欧州委員会に通知したため、100%免除となった。
また、捜査に協力したとして、Infineonは45%、Hynixは27%、Samsung/エルピーダ/NECらには18%免除した。





769:名無しさん
10/05/21 07:19:41 9MOqieSU0
>>768
どうがんばればいいのかわからねえよ

770:プラズマ
10/05/21 07:52:29 zuaOC23C0
あいさつすれば喜ぶ幹部なんて、扱いやすくて良いじゃないか。
細かいコストダウン要求されるよりはよっぽど楽チン

771: 
10/05/21 22:04:59 aFllm2Xu0
「Google TV」発表。ソニーは秋に米国で製品発売へ
-アプリ追加も。進化する「Sony Internet TV」
URLリンク(av.watch.impress.co.jp)

ソニーとGoogle、Android採用ハードウェア開発で協力
-モバイル機器などでも採用。クラウドサービスも
URLリンク(av.watch.impress.co.jp)

Android OSとWebブラウザ「Google Chrome」を組み込んだインターネットと親和性の高い
テレビ用プラットフォームとして展開する。テレビとしての基本機能に加え、AdobeのFlashなどの
様々なインターネットを活用したコンテンツに対応し、テレビ番組と同様に簡単に操作できる点が特徴。


どうするパナ??
サムスン、アップルあたりと手を組むか??



772:下痢像
10/05/22 14:37:35 0QClBE3V0
googleTvおもしろそう
ハードの性能なんて素人には違いがわからないからなあ

ソフトで勝負したほうがいいのかな
アップルテレビと組んだらおもしろそうだね

773:名無しさん
10/05/22 18:36:07 FMNG/6Kj0
いまこそアクトビラの時代が来たということじゃないの?

774:ああ
10/05/22 19:59:02 0QClBE3V0
アクトビラはめっちゃ使いにくいけど

775:11
10/05/22 20:20:15 9TKSWnjC0
コストバスターズとか行ってるけど身内同士の社内交際費なんとかしろよ
飲み屋で業務打ち合わせってなんなんだよ!!!!

776: 
10/05/22 20:21:44 /g6Miu420
>>775
epochでそれ清算できるの?

777:名無し
10/05/22 21:11:10 AEjeddJk0
>>767
同意!
俺も昨年度の評価のフィードバック“A”で減給。
しかも、評価だけで何がどう評価されたかの説明は一切なし。
ほんまモチベーション下がるわ。

アピールの上手い仕事を他人に振るやつが評価されてんねんやろなぁ・・・。


778:ななし
10/05/22 21:20:36 /9oowCIr0
おれもA で減給
TLが持ってた評価の書かれたシート うっすらと透けて見えた
10人中 AAAが一人で 4人ぐらいがAA で 残りがA だった
相対評価なので仕方ないのかも


779: 
10/05/22 22:45:40 whyS82m70
Aで減給ってグレード40以上くらいだっけか
もっと上いくとAAA以外は減給だよwwwwwwwwww

どこらへんで惨事になったほうがいいだろか

780:ななし
10/05/23 07:25:47 5T9yU6P00
事業縮小の今、
転職できる技量のあるレベルの人間でなかったら産児になっても悲惨なだけだよ

781:名無しさん
10/05/23 12:08:42 TnwHTaeL0
でも実際リストラや工場派遣で飛ばされるの
G5や主事ばかりなんですけど。。。


782:PC
10/05/26 20:07:13 LKG0JZlD0
G3 評価B 昇給3000円 
俺の会社人生オワタ

783:ペトス
10/05/26 20:11:25 qcyFmdm10
>782
ネタでしょ

784:名無しさん
10/05/26 23:01:47 tQpox6d00
まともに評価のできないTLがなぜTLになれたのかはすげー謎

785:あ
10/05/27 00:41:14 tP8UScAO0
D2 評価AA 昇給マイナス1500円 
俺の会社人生オワタ


786:ななし
10/05/27 01:34:43 Cn9QO8g80
いいじゃねーか
おれなんか A でマイナス2500だぞ

787:なんか
10/05/27 06:53:23 JKdpgxFH0
対して給料変わらんね。
査定なんてやめて、全員同額にしたらどうだろう?

788:ll
10/05/27 19:52:14 EmnNPbr+0
>>785
AAでマイナス?
査定の基準を一覧で示してくれないか

789:名無しさん
10/05/27 20:11:40 8AR+92wy0
>>788
デマ

790:782
10/05/27 20:41:44 aThDMp0l0
>>783
ヒント:弱小ドメイン

まあ、給料分の仕事してないし仕方ないかな…

791:ななし
10/05/27 21:41:25 Cn9QO8g80
>>788
ランク 55とかそれぐらいからは
AAA以外下がるよ

792:名無しさん
10/05/27 22:13:51 8AR+92wy0
>>791
1500円ってどんな単位だ


793:名無しさん
10/05/27 22:25:49 iVenNi1q0
周りを見ても成果主義で完全に心が冷めちゃった従業員多すぎ。

794:あ
10/05/27 23:31:38 tP8UScAO0
誰だって分かるもんね。
若いうちはトントンと上がって中年で頭打ち、
まあ自分は非組は無いわなーと会社生活の先も見えて
あとは惰性の人生。
D2で残業代無かったら、MAX年収700万ぐらい?
ま、ブルーカラーにはそこそこいい待遇だと思うけど、
ホワイトカラーは同業他社に行った同期の話聞くと
やってられんわ。


795:名無しさん
10/05/27 23:33:28 QUuiCD5n0
じゃあ辞めれば?

796:会社
10/05/28 06:58:36 L/532STy0
>>794
会社行って、家族に貢ぐだけが人生でもないだろうて。


797:ああ
10/05/28 21:44:01 pUEXEa1F0
そりゃ銀行とかには負けるに決まってる
製造業はリスクが大きいんだからさ


798:ああ
10/05/28 21:45:47 pUEXEa1F0
新卒一括採用して
職種関係無く皆同じ賃金体系っていうのが異常なんだよ
製造なんて請け負いの人のほうが一生懸命だし

799:老人
10/05/29 09:30:39 RUEs/8Zk0
入社25年で。出世には全く興味はなかったけど、出世しなければ散々嫌がらせを受けた挙句首になるとは思わなかった。

800:名無しさん
10/05/29 12:06:36 Ndp/uRCu0
たぶん原因と結果の分析を間違ってる

801:プラズマ
10/05/29 17:55:31 xQa5LGND0
肩たたきをされる人は、仕事内容に比べて賃金が高すぎるからだよ。
年功型賃金で自動的に上がるから、役職に付くとかして、賃金に見合ったポジションに
なるとかしないと。でも、ポストは限られている訳でね。
派遣や請負の問題にしても、フレキシブルに賃金が決められて、解雇のルールが
ちゃんとあれば、外注業者に余分な金を払って人を雇う必要も無い訳で。なんつーか、
年功型賃金と終身雇用の限界がきている。

802:名無しさん
10/05/29 21:15:50 HYleqcw40
>>801
そんな単純な問題かバカ

803:名無しさん
10/05/29 22:54:14 Ndp/uRCu0
確かにおめでたいな

804:_
10/05/29 23:11:01 IzBZ4ATn0
>>801
初期のリストラはそう言う側面が大きかったかも知れないけどね
今じゃあ簡単に固定費削減できる手段に成り下がってる

805:員数外
10/05/30 07:54:24 SWU7VsQ+0
なるべく早く、またリストラやってほしいね。
会社都合で退職できるやつ・・・・・
期待してます。

806:プラズマ
10/05/30 18:12:44 8nBy87M20
PGU組合員の賃金を維持する為に、いままで派遣や違法な請負業者を多用してきたんでしょ?
組合員の終身雇用、年功型賃金を維持する為に、若者の職を非正規だらけにしている。卑怯といえば卑怯だよね。
日本国中から失笑を招いている平野君の政権運営と一緒だ

807:_
10/05/30 19:08:10 cVawoCIQ0
>>806
賃金体系維持なんてされてませんよw

808:賃金体系?
10/05/30 21:19:37 JuKxRRrR0
あの表のことか?
いずれ、全員同じ賃金になるやつだろ。
最初から、同じ賃金にした方が手間がかからないんじゃないか?

809:子会社員
10/05/30 23:16:36 GXd2NY+d0
まだ20代やし、資格の勉強して会社辞めようか考え中

810:名無しさん
10/05/31 00:13:45 jJyds0hE0
>>809
資格って、どんな資格を考えてるの?
医師免許・司法試験・公認会計士・税理士・司法書士・弁理士あたりを取れるなら、会社辞めてもいいかもね。
それ以下の業務独占資格なんて取っても、特別のコネ・プレゼン能力・深い知識・営業力でもなければ食えないでしょ。
ましてや、IT系資格をはじめとする名称独占資格なんて、中小企業が新卒を採用する際に
ちょっとだけ考慮してくれる程度のもんじゃね?

811:_
10/05/31 00:44:53 SvKYJhNi0
>>809
起業するのに資格がいるとか考えてるならやめときなよw

812:.
10/06/01 11:40:47 rGuuXjnI0
パナソニック、1.5億円所得隠し 6千万円追徴課税
URLリンク(www.asahi.com)

813:けいはん
10/06/01 20:57:06 EaqWLE0X0
個人がポケットに入れるには金額が大きすぎるし、
会社がやったにしては端金だな。

たとえば、選挙の軍資金・・・ぐらいだと、ちょうどいい金額か。

814:名無しさん
10/06/01 21:08:17 IT4uL+PB0
1.5億円か。。。
某副会長&某名誉会長併せてM下家に毎年入ってる
配当&役員報酬と同じくらいだな。

名誉会長さんは、いつまで取締役に残るのかね?
目指せ100歳ってかw
脳ミソは、まだしっかりしてるのか?

まるで、零細企業の社長が
経営のことなんて何も分からない自分のかみさん・父ちゃん・母ちゃんを
名ばかり役員に並べて配当・報酬を抜くのと何も変わらねぇな。

815:けいはん
10/06/01 21:45:28 EaqWLE0X0
とはいえ、アメリカ帰りのエリート経営者様が
「構造改革だ」と引っ掻き回して10数年。累計して
出てきた業績、数字はトータルでマイナスなんじゃないかな?
どっちがいいのやら

816: 
10/06/02 01:21:44 ETNw83QS0
引っ掻き回さなかったらつぶれてたじゃん

817:はは
10/06/02 05:44:12 0R5xu5FH0
それはどうだろうね?
そう洗脳されてるだけかもよ

818:名無し
10/06/02 12:45:16 8Av176fN0
セクハラオーディション

セクハラオーディション

セクハラオーディション

セクハラオーディション

819:比較
10/06/02 19:56:04 OTJG4UvG0
同じような規模で引っかき回されなかったのが日立

確かにつぶれてはいないが・・・

820:ソニン
10/06/02 22:07:18 U/uYV12c0
>>819
もひっかきまわしてないな。
社員の給料下げても、たかが知れてる。
本業の力を取り戻すのを後回しにして、ごちゃごちゃやりすぎ。

821:くにお君
10/06/02 23:48:49 tY3WFT6W0
ウソも100回言えばホントになる。
巻き物をゴミ箱に捨てて、
「創生21創生21・・・」と毎朝本社に向かって唱えると
惨事に成れますよw

822:b
10/06/03 21:22:58 uSW3JGcs0
コロンとヤニが混じった臭いキッツイおばさん、おっさん大杉
鼻がイタイわ。28℃の蒸し風呂状態であれはきつ

823:PSN
10/06/03 23:56:52 Wl9cdxB90
うちのあかみねさんは
『CO2で地球温暖化とかありえん。28℃とか気にせんでガンガンエアコン効かせろ』
と言ってたが

824:kk
10/06/04 20:48:43 pJktvtlr0
つか、環境大臣だかエコオヤジだかシラネェが、あいつらウザ杉
28℃から下げるなゴルァ! ルールに反してる!とかメールで全員に送るなっつーの

暇なのは分かるけどさw

825:P
10/06/07 00:58:50 VyO1zQXx0
コストバスターズ室の無能オヤジもイラネ。
そんなにコスト削りたいなら、お前らが辞めるのが一番手っ取り早いぞw


826:ふしぎと
10/06/07 06:49:40 5I14DZQV0
>>825
コストバスタとかワークバランス推進室とか環境なんかの部門のやつのほうが出世がはやい

827:z
10/06/07 09:23:15 NC0Fo/hj0
あいつらはプレゼンのスキルが異常に高いからね、CBとかじゃなく営業方面に回せばいい仕事出来そうに思う

828:_
10/06/07 20:43:02 EqqkFr4E0
佐江戸にかをりん2世現る。

829:名無しさん
10/06/07 22:20:16 itOLVfCK0
多様性推進室とかに行って、「あなたの考える多様性とは何ですか」とか
社内イントラでアンケート取って、結果をそのままズラーッとコピペした
ポスターを作って、真ん中に「社員の数だけ多様性があります」とか書いて
職場に配布して貼ってもらう仕事とか、楽しいだろうか。

830: 
10/06/07 22:45:50 tAUPLZfG0
フレックスのはずなのに反強制的に8:30出社の朝会が一時的なものかと思ったら
終わる気配がないw
いつまでやるんだーっておもったら所感で8:30出社にする理由が納得できないから
朝会に出る気はありませんと言う人がでてからうちのグループ朝会出席者が1/3に・・・



831:名無しさん
10/06/07 22:51:03 HzoN/RCl0
> 枝野氏は、同党が政権公約で掲げている「企業・団体献金の廃止」を自ら率先するとして、
> 「今日を機に、企業・団体献金は一切受け取らない」と宣言した。

今後は、労組経由で組合費の一部がミンスに流れることがなくなるのかね?


832:えさか
10/06/07 22:54:29 MRRD6jPX0
個人献金という形で、組合費と別に月2千円とか毎月引き落としになるんじゃない?

833:_
10/06/07 23:38:39 NC0Fo/hj0
>>832
所謂闘争資金とやらに組み込まれてるはず

834:多様性
10/06/08 20:04:37 fqtShOmk0
>>829
今、確かにあなたは楽しい仕事をしているかもしれない。
でも、いつかは楽しくない仕事をするようになるだろう。
その時、楽しくなくて身入りの良い仕事と楽しくなくて身入りの良い仕事とどちらが良いですか?

835:名無しさん
10/06/08 21:32:57 jPf8SvWI0
>>831
その記事についての突っ込み所は、
政治家個人への企業・団体献金は、とっくに禁止されているので、
「今日まで、もらってたんかい?!」ってことです。

836:名無しさん
10/06/12 09:34:39 /uxn1HQB0
民主とか支持したくないのに、取られていくんだよなー。ちぇ。

837: 
10/06/12 12:17:30 W9ZrrdYc0
残念ながらソニー&Googleに勝つための大型顧客獲得失敗に・・・
どうする半導体!!

URLリンク(av.watch.impress.co.jp)
パナソニック、実売30万円の42型プラズマ「3D VIERA」
-2D-3D変換に対応。メガネも付属し、46型は35万円

主な仕様は、50~65型までのVIERA VTシリーズとほぼ共通だが、
42/46型のみの大きな機能強化点として、テレビ放送などの2Dの入力映像を
3D映像に自動変換する「3D変換」機能を搭載している。


838:pp
10/06/12 18:42:17 OoV9Se270
つか、会社に政党やら宗教やら持ち込むんじゃねーよ

839:SC
10/06/12 19:53:01 p9t/3y+e0
>>837
SCとなんの関係がある?
湯にふぃえかい?
K池がいなくなったら、ユニフィエのユの字も言わなくなったわ。

SLSIは撤退した方がいいね。

840: 
10/06/13 19:22:07 3CSFJLcH0
>>839
そうそうユニフィエ
対内依存脱却するために大口へ売り込むために昨年末から最優先で
開発すすめられたけど結局はNGにww
んで先日HBが開発陣に謝罪会見w
上の人たちはどう責任取るつもりなんでしょうかね。


841:なか
10/06/13 20:12:56 MQ4fqK5g0
石油FFファンヒーター事故の責任を取って、
会長に昇格するのがパナですけどね

842:SC社
10/06/13 21:26:25 fvn1JBzI0
>>840
ユニフィエかあ?
はっきりいって、社外での知名度ゼロじゃないのかね。

それと、携帯関連。。。
PMCも、大ピンチなんだから、もう、終息方向にできないものかね。
Iさん、期待してます。

843:sage
10/06/13 22:42:07 rTWwn7h10
PMCやばいの?

844:ななし
10/06/13 22:52:57 fHtupxTL0
やばくないわけないでしょ
他社はどんどん合併してるのに
PMCは取り残されてますよ。

845:sage
10/06/13 23:05:33 rTWwn7h10
そっか

846:_
10/06/14 00:02:56 RJFWybov0
マジで無能揃いだよな

847:774885
10/06/14 00:39:52 ttJN0sqZ0
ここの偉いさんが社内不倫してて、役員だかの次のステップが見えてきたからってことで、
不倫相手を欧州の販社に栄転的に異動させて手切れにしたってのはマジなの?
こちとら3次請のIT土建屋だから噂話に聞いた程度だけどね。

848:Nanashi
10/06/14 01:16:27 g9DdC5no0
>>844
グローバルで見ればおいしい業種なんだけどな。ケータイって。
PMCは無能経営陣がリスクを負うことを恐れて国内ひきこもりになっているから、終息方向まっしぐらだよ。
PMCは「自分が定年になるまで会社がもってくれればいい」と思っている老害共のせいで、いずれ潰される。

849:SC社
10/06/14 06:55:03 A1d5bn5X0
>>848
PMCに合いフォンとか作れるか?
海外に出て売れるわけないだろwww

見込みあるのは、基地局くらいじゃねーの?

850:名無しさん
10/06/14 08:51:29 mfIEe6K60
派遣に食わせて貰ってる所か。

851:z
10/06/14 11:56:47 RJFWybov0
>>848
アンドロイド作れる技術力くらいあるだろw

852:かどまー
10/06/15 16:15:55 FAB/cMWK0
ユニフィエってなにかすごいんですか?あんまり自社で半導体を生産・開発することに意味を感じないんですが。せめて設計だけにして生産は委託するとか。。いまどき全部やってるのなんてパナぐらいでは?

853:名無しさん
10/06/15 21:12:09 9jGTbtbt0
ピノキオ

854:きょうばし
10/06/16 12:12:00 LciRFwm9O
下半身別人の不倫中絶ババァが新入社員の指導員、病気治療目的で海外勤務、帰国直ぐに昇格、下半身以外に貢献しましたか?発病祈願してます。

855:Nanasonic
10/06/16 15:05:09 6wE0Oi6Y0
電気自動車、グループで小分けして試作しているの、ここ?・・・

856:000っjhy
10/06/18 18:16:22 zSPu0EkX0
【企業】 日本のメーカー、ピンチ。3Dテレビでも韓国サムスンに惨敗か…「サムスン、パナソニックの10倍は売るのでは」★3
スレリンク(newsplus板)

857:名無し
10/06/19 15:10:39 hN6cv8rH0
サルモネラ
サルモネラ
サルモネラ

858:Nationic
10/06/20 18:11:41 djj8AGme0
 パナソニックの場合、10年度新卒採用1250人のうち海外で外国人を採用する
「グローバル採用枠」は750人だった。11年度は外国人の割合を増やし、
新卒採用1390人のうち、「グローバル採用枠」を1100人にする。
残る290人についても、日本人だけを採るわけではないという。
大坪文雄社長は『文藝春秋』10年7月号のなかでこうした方針を示し、
「日本国内の新卒採用は290人に厳選し、
なおかつ国籍を問わず海外から留学している人たちを積極的に採用します」
と述べている。

 同社は中期経営計画で、3年後の売上高を10兆円に設定している。
このうち海外での売上げ比率を現在の48%から55%まで引き上げる考えだ。
これは海外市場で年間5兆5000億円売ることを意味し、
達成すれば海外での販売が国内市場を上回ることになる。
2018年度には海外比率を60%以上まで伸ばしていく考えで、裏を返せば、
日本の比重が急速に減っていくことになる。外国人採用枠の拡大は、
グローバル化を図る上で、日本人よりも外国人が必要と判断したためだ。

URLリンク(headlines.yahoo.co.jp)

859:名無しさん
10/06/24 21:05:57 CzyrXx6F0
三洋ですが、最近ユニフィエ宣伝来てますね。
コイケさんも来られてますし。

860:-
10/06/24 22:33:20 225GYgc20
世の中って不条理ですね。

861:CRT/CT
10/06/27 17:02:27 RERtopWy0
昔、MEC高槻の時代は良かったな~

862:茄子
10/06/27 20:33:08 gs0TVinU0


863:*
10/06/29 07:37:52 uNz+6era0
事務所の暇人連中がエコエコってエアコンチェックしまくりでウゼェェェッェェ

864:sage
10/06/29 22:25:57 WryWMGD2O
パナ大東いないかな

865:名無しさん
10/06/29 22:39:32 3sIrzh+c0
社長より会長の方が報酬高いのか。
会長なんて、実際の経営には無関係で、名誉職みたいな感じじゃないのかな?


866:痒のすけ
10/06/30 01:07:08 NtDV/FfAO
茨木と宇都宮
…ありがとうございました

867:z
10/06/30 08:35:14 XxNSSUkJ0
>>865
社長は会長のマリオネットだから仕方ない、つうか中村は引退すべきだろw

868:z
10/06/30 09:11:08 XxNSSUkJ0
赤字減配なんだから報酬返上すべきなんだけどねw

869:名無しさん
10/06/30 20:38:53 fB1vyyfV0
>>864
サンヨー大東ですが、

870:名無しさん
10/06/30 21:59:40 EO53NeG80
>>866
とうとうやるのか、これはPAVC全体でやりますか?

871:名無しさん
10/06/30 23:56:34 hg1sfJ6Q0
またリストラですか。
リストラされる社員がいる一方、

URLリンク(sankei.jp.msn.com)


872:名無しさん
10/07/01 06:56:26 HcK7SWd60
パナソニック 赤字/減配
中村邦夫会長 1億2200万円
大坪文雄社長 1億0500万円


873:コイケヤ
10/07/02 21:59:58 ZrC9qnCx0
ユニフィエ厳しそうですねw

スマートフォンなんかにも使えそうなんですけどね。
パナはまだスマートフォン出してませんでしたね。
まぁ、Androidみたいなオープンプラットフォームとユニフィエは
相性悪そうだし・・・。
いつになったら垂直統合モデルやめるんですかねぇ~ww


874:日本を買い叩け!
10/07/03 00:54:43 RTyx+mi20
飴ちゃんは、舐めるものなのに、
舐められてるんです。

875:名無しさん
10/07/03 07:52:44 3WMjR0530
.三洋電機:米のメーカーに半導体事業売却の方針
 三洋電機は2日、半導体事業を米半導体メーカーのオン・セミコンダクターに売却する方針を固めた。
7月中にも合意する見通しで、売却額は数百億円規模と見られる。三洋の半導体事業は子会社
の三洋半導体(群馬県大泉町)が運営。昨年末のパナソニックとの経営統合を機に国内外の
メーカーと売却交渉を進めていた。

オイオイ、SLSIも終わってるが、三洋売ってディスクリートやってけるのか?

876:いいかげんな記事だね
10/07/03 09:53:08 3WMjR0530
三洋電機、半導体事業売却へ 米社に約200億円で

三洋電機が半導体事業を米半導体メーカーのオン・セミコンダクターに売却する方向で調整していることが2日
明らかになった。売却額は200億円前後とみられる。三洋は昨年12月にパナソニックの子会社になって以降、
重複事業解消の一環として不採算の半導体事業の売却先を探していた。

 売却するのは全額出資子会社の三洋半導体(群馬県大泉町)。経営再建中の2006年7月に三洋の半導体部門を
分社して設立、三洋が株式を100%保有している。三洋は米社に対し全株式の売却をめざし、社員の雇用継続も求めている。
三洋の半導体事業の10年3月期の売上高は995億円で、営業損益は71億円の赤字だった。

 三洋半導体は音声などのアナログ信号を処理する大規模集積回路(LSI)を主力とする。一方、パナソニックはデジタル家電向け
半導体に経営資源を集中しており、三洋との相乗効果は小さいため、事業再編の対象となっていた。

 オン・セミコンダクターは米モトローラから分社した半導体メーカーで、アナログ半導体に強みを持ち、三洋のアナログ関連技術の獲得により事業強化を目指すとみられる。

 三洋の半導体事業は04年10月の新潟県中越地震で中核工場が被災したことから業績が低迷。07年には投資ファンドなどに売却する交渉を進めたが、
米国の信用力の低い個人向け住宅融資(サブプライムローン)問題の影響で、ファンドが資金を調達できなくなり中断した経緯がある。

 三洋はパナソニックと重複分野の整理を進めている。今年5月には物流子会社の三洋電機ロジスティクスを投資ファンドのロングリーチに売却すると発表。
携帯電話に使う振動モーターも売却を検討している。今後はパナソニックと事業を統合する方針を打ち出している白物家電事業の再編が焦点となる。


「一方、パナソニックはデジタル家電向け半導体に経営資源を集中しており」って、いったいなんのことだ?
戦略半導体の事かえ?www
いっしょに売却してくれんもんかね?

877:なか
10/07/04 08:47:35 ZETR2kKq0
信玄亡き後の武田家みたいな状況だよな
この会社って

878:名無しさん
10/07/04 16:26:36 1Mlunn+w0
>>877
このスレの住人にしては的を射たことを言ってんなw

879:名無しさん
10/07/04 18:06:27 nNlYlpNxO
確かに

880:名無しさん
10/07/05 07:57:50 jejQ8+S6O
さすがはパナだな

881:ん
10/07/05 17:59:28 lpM2PJs50
>877
ジョンイル亡き後の北朝鮮だろう

882:尼が見SS
10/07/05 21:07:07 IaIjvJ8O0
クニジョンイルならまだ居るじゃん

883:ん
10/07/06 16:56:40 rKrsE+830
確かに

884:KK
10/07/06 20:39:01 7nnPCd880
暑くね?

885:SC社
10/07/07 00:02:27 s//GtWlD0
I黒さんが、SLSIの収益改善をするって話してたな。

先端工場がどーのこーのっていってたけど、そっちも、もう撤退を考えた方がいいんじゃねーの?
TSMCに委託生産すればいいじゃん。

Iさん、騙されてますって。

886:名無しさん
10/07/09 21:28:56 sibDW1Ev0
労組は、未だに民主支持なんでしょうか?
あいつらのおかげで仕事が激減してるのに。

887:ぁ
10/07/09 22:43:45 kW8WGYSp0
つか、会社に政党やら宗教やら、持ち込まないでくれ

888:恐妻会
10/07/10 01:13:23 sJBwbKtq0
幸之助 草加信者だし 仕方ねくねぇ

889:こないだ
10/07/10 08:11:53 IjdAp/H10
車内でたちんぼしてたぞ。
あれって、選挙違反じゃねーの?

890:初芝電器
10/07/10 18:58:59 Zx4+ayfg0
>>885
SLSIを黒字化しようと思ったら、安月給で働く奴隷を増やすしか無いよ。
そのために外国人に参政権与えて移民を増やそうとしてんのかもしれんが。

891:ボーナス
10/07/10 22:15:02 rqyiPDqL0
ボーナス

892:名無しさん
10/07/11 13:56:36 OKCbOYIvO
期待すんなよ

893:I黒
10/07/12 17:06:38 w+HNHoL10
>>885
I黒さんは思い切ったことはできんやろ。企画のブレインは誰?

894:中の人
10/07/14 01:09:31 HMqNTTw20
もうこの会社駄目なんじゃないかと本気で思ふ
持株の赤字解消の見込みも無さそう
ものをつくる前に人をつくるというが、まさにそこ失敗してる
一度、管理職と非管理職を一斉入替えした方が業績上がる
45以上は屑が多い

895:Nanashi
10/07/14 01:25:14 RMbyqA/50
パナに限った話じゃないが、バブル世代は本当にどうしようもない屑ばかりだな。
こいつらが日本の産業をダメにしたA級戦犯な気がする。

896:バブボブ
10/07/14 19:50:53 smp2xWYl0
バブルはとにかく人数が多いからなぁ。優秀な人もいるけど、寄生虫のようなクズも多い。平均年齢高くなってきたよなぁ、バブルのクズ共一掃して若い連中入れたれや。

897:あ
10/07/14 20:22:32 YNs4wULy0
おいらも何年か前までは、役立たずの中年がうじゃうじゃいる
せいで若手が活躍する場が損なわれている!って主張する側
だったが、気が付けば追い出される側の中年になっていたorz


898:a
10/07/14 21:09:20 jjt+yXNW0
初志貫徹、首尾一貫して潔く出て行くべきだな。

899:なーに
10/07/14 23:48:44 dc5b1dgx0
別に年寄りだろーが、若者だろーが、活躍の場なんかありゃせんよ。

活躍の場があるなら、こんな業績のはずはない。
みんなボンクラだ。

900:そろそろ
10/07/15 00:59:45 w4zLdgDH0
バブル入社をリストラしてくれ。

901:.
10/07/15 21:36:52 5JWT8JOY0
>900
同意。
この世代はボンクラが多い。

902: 
10/07/16 21:21:25 plkwDWqR0
>>893
工場縮小する方向だから徐々にT社で作ろうとしてるよ

んでSugar2リベンジ!!!



903:名無しさん
10/07/17 08:17:06 LHGvY4zb0

【電磁波】バチカン放送局の電波塔、電磁波で近隣住民に重大な発がんリスクとの調査結果
スレリンク(scienceplus板)

904:ささあああ
10/07/19 17:45:18 iVx3dokU0
まずは、韓国製の半導体を自社製品にのせるのを止めようZE☆
※特にメモリー


【コラム】パナソニックの「打倒サムスン」は実現可能か [10/06/25]

大坪社長は文春の誌上でインドを例に挙げた。
人口10億人の巨大市場において、年間売上高ではトップのLGが2400億円、第2位のサムスンが1800億円。
それに対して、パナソニックはわずかに400億円である。
大坪社長はこれらの数字をあげつらいつつ、3年後には売り上げを2000億円まで急拡大し、
その後につづく中期計画によって韓国勢を凌駕するという並々ならぬ決意を表明した。

URLリンク(www.nikkeibp.co.jp)

905:ささあああ
10/07/19 17:48:01 iVx3dokU0
シャープ、世界初の100ギガBDレコーダー 急成長市場、高容量で攻勢

URLリンク(www.sankeibiz.jp)

シャープは16日、記録容量が従来の2倍に当たる100ギガバイト(1ギガは10億)のブルーレイ・ディスク(BD)に対応した
BDレコーダー2機種を開発、30日に発売すると発表した。
100ギガバイトの新規格BDに対応したのは世界初で、地上波のフルハイビジョン放送で12時間の録画が可能。
BDレコーダーの国内市場は薄型テレビの好調な販売を受けて伸びており、高容量機種でシェア拡大を目指す。



906: 
10/07/19 21:29:33 aaNTyRC80
K池さんがいなくなってユニフィエのユの字もでなくなったw
半導体社工場とともに売り飛ばされそうw

907:_
10/07/19 22:26:10 AiuAFVIM0
>>904
また出来もしないことぶちあげたかw

韓国企業はそれこそ国家そのものなんだから競争しても疲弊するだけっていい加減気づけよw
国がLGやサムスンに対して韓国政府がやってるような優遇策取ってくれるわけじゃないんだからさ

908:ねっけつ
10/07/19 22:54:24 gasxgizn0
クニオくんって報酬1億以上もらってるんだってね

909: 
10/07/19 23:07:09 aaNTyRC80
URLリンク(www.sankei-kansai.com)

社長が1億500万
会長が1億2200万

でも、20年度から会長、社長は報酬の30%、取締役以上は20%をカットしている。

910:_
10/07/19 23:16:44 CNFH1obp0
>>907
最近はサムスンのまねを必死にしているね
やはりマネした電器の血は引き継がれている

言うのは結構だが、達成できなかった時は
言った奴がちゃんと責任取れよな





911:っっs
10/07/20 00:41:26 b4MqKxxL0

コスト・コストとお経のように唱え、奴隷扱いの下っ端社員と派遣。
情報セキュリティとか五月蠅く言う割には、中国人を招き入れ技術
を流出させる。
んで、この結果

パナソニック採用の8割外国人 大学生就職深刻になる一方だ・・・企業も死活問題?

URLリンク(blog.goo.ne.jp)





912:っっs
10/07/20 00:44:32 b4MqKxxL0
打倒サムスン

買ってはいけない 松下電器(ナショナル・パナソニック・テクニクス)
URLリンク(asgijp.blog104.fc2.com)
★抜粋
創価学会池田大作と松下幸之助は互いを『おとうさん』と呼ぶほど親しかったようです。


913:くにおちゃん
10/07/20 01:48:37 ZWaXGcPG0
ガイジンようけとっても
教育とかできるのけ?
戦力になったと思ったら引き抜かれていくだけじゃないの?
松下養成塾インターナショナルスクール?
そんな教育すらできるかどうかしりませんが

914:z
10/07/20 08:45:39 WQvhEeKr0
>>913
いつものように何のビジョンも持たずにやってるだけだろ

幸之助翁を越えたくて必死になってる様は滑稽ですらあるw

915: 
10/07/20 22:07:38 kuIsZRhP0
楽天やユニクロにならって社内公用語英語にするって動きがあるよw

916:っっs
10/07/20 22:22:24 b4MqKxxL0
>楽天やユニクロにならって社内公用語英語にするって動きがあるよw

日本人より大好きな、中国語を社内公用語にすればいいのにw



917:名無し
10/07/21 07:21:25 JdLE8cdR0
日本語でさえまともに使えず、コミュニケーション取れない人が多いのに、
公用語を英語にしたって同じだろw

918:名無し
10/07/21 19:24:59 b5kzMKUN0
セミコンダクター社の新井は恐ろしい所でふ。
長岡工場から来てる方から聞いた話ですが・・・・・
書かないほうがいいかなぁ・・・・・

919:情報
10/07/21 22:31:03 WbaX9g+w0
情報キボンヌ

920: 
10/07/22 05:03:44 CXdgQi/t0
URLリンク(av.watch.impress.co.jp)
“歴史の転換点”に滝川クリステルさん起用


「(滝川さんの)そばにいるだけで緊張する」という西口本部長は、
「3Dはカラーテレビ以来50年ぶりの一大転換。プロモーションも一新し、
宣伝もぜひ滝川さんにお願いしたいと考えた」と滝川さんの起用理由を説明。


小雪は???

921:むーむー
10/07/22 08:20:22 EMca8VQhi
3Dは裸眼で立体視できるようになるまで欲しいとは思わない。

922:名無し
10/07/23 06:56:31 frWGFrCb0
918で~す。
■■■松下 半導体社■■■
こっちに書き込みます。

923:名無しさん
10/07/24 02:27:45 B6UeVRJz0
>>921
裸眼で立体視がいいのなら守口の銅像でも眺めとけや

924:ll
10/07/24 09:04:27 LPS2R89X0
エアコンの温度勝手に下げるなゴルァ! 会社で28℃って決まってるだろ!とか威張ってる谷津等、あ
んたらはずっと机に座ってネットサーフィンしてるだけだからいいだろうけどさ・・・

925:名無しさん
10/07/25 09:01:40 mWeJQg250
カーディガンでももってこいや

926:娘の
10/07/27 07:41:51 3xIYT8Om0
娘のカーディガンを持っていこうとしたら、怒られました。

927: 
10/07/27 22:23:04 ntItIg8d0
?

928:名無しさん
10/07/28 20:54:51 NxazWNHa0
>>906
サンヨーに売り込んでんじゃないですか?
ん、使い道が無い?

929: 
10/07/29 20:49:00 MZmJ4yV70
>>928
サンヨーに売り込んでもしょうがない。
使えそうなのないし。

URLリンク(kaden.watch.impress.co.jp)
パナソニック、三洋電機とパナソニック電工を完全子会社化へ
~「SANYO」ブランド廃止、「Panasonic」に統一

この再編に合わせて、ブランドもすべて「Panasonic」に統一するとしている。


んで今日社長からメールきた。。。


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