09/05/21 22:54:52 t2ljnfbD0
酒巻社長がとある講演で話した中のひとつ
なんでもいいから一番になろう という「ピカイチ運動」で
「この運動の中で一番効果があったのは、秩父の50歳代の女性５人グループの、
「朝早く来る運動」でした。彼女たちは、今まで８時始業の10分前に出社して
いたところを、世界一を目指して５時半に来ようとしたのです。
その結果、彼女たちを中心に、工場全員の意識・行動が変わっていきました。
私たちの工場はセル生産なのですが、彼女たちは早く来て作業を始めるので、
午後３時頃には予定の生産量を作り終えてしまうようになり、最終的には、
終業までに従来より多くの完成品を組み上げるようになりました。
１日当たりの生産性が４、５割上がったのです。」
恐ろしい会社ですね、そりゃサービス残業（早出？）ということでしょ。
ただ働きさせりゃ、生産性も上がりますわな。さらに、
「こうした一部始終を、周囲は見ています。
当社には、「他人のいいところは徹底的にまねしよう」という基本方針が
ありますから、わずか５人の取り組みに、皆が引きずられていくのです。
実際、今は７時５分になると９割が出社しています。
もしうそだと思うなら、見に来てもらえればわかっていただけます。
そして、会社に早く来るだけでは退屈ですから、いつの間にか７時半には
皆が生産を始めるようになりました。
なお、これらの取り組みは自発的なものですから、組合では問題になっていません。」
ええ！？完全に労働基準法違反なのに・・・自発的って・・・無理矢理と
同じじゃないですか・・開いた口がふさがらないとはこの事ですね。
それをまた、公の場でどうどうと言っている社長の神経を疑います。
こんな会社には勤めたくないです。