09/04/23 14:45:28 zRyEszCEO
>>776
雑色ですか？
801:１１９２
09/04/23 16:42:21 WmrcOiFC0
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 1/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 2/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 3/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 4/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 5/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 6/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 7/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 8/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
802:１１９２
09/04/23 16:44:14 WmrcOiFC0
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 1/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 2/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 3/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 4/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 5/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 6/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 7/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
ワーキング プア 解決への道 Ⅲ 8/8 URLﾘﾝｸ(jp.youtube.com)
803:鬱
09/04/23 23:23:08 ax46uqMrO
ＴＥＣＯＴに社名変更しよう
804:ねむ
09/04/24 17:55:23 A94O8gWyO
某○○○のしょっこんで合コンらしいよ
805:名無しさん
09/04/24 18:26:21 tYmm0XR00
>>803
島耕作に感化されすぎ
806:売国奴の末路
09/04/24 20:33:28 0DaRjQtx0
中国、ＩＴソースコード強制開示強行へ…国際問題化の懸念
URLﾘﾝｸ(www.yomiuri.co.jp)
＞中国政府がデジタル家電などの中核情報をメーカーに強制開示させる制度を５月に発足させることが２３日、
＞明らかになった。
＞制度は、中国で生産・販売する外国製の情報技術（ＩＴ）製品について、製品を制御するソフトウエアの設計図である
＞「ソースコード」の開示をメーカーに強制するものだ。中国当局の職員が日本を訪れ製品をチェックする手続きも含まれる。
＞拒否すれば、その製品の現地生産・販売や対中輸出ができなくなる。
パナソニック終わったなｗｗｗ いやパナに限らずシナに工場建てた所は全滅だ。
安いチャンコロの人件費に目がくらみ、忠勤励む日本人労働者の首を容赦なく切り捨て
ついでに生産拠点も畳んでシナに押し寄せた結果がこのザマだ。
だいたいうまい話には罠があるものだが、今回はまた随分と露骨だわな。
俺がこの板で日本企業なら日本国と日本国民を大事にしろ、シナは盗賊国家だぞ、
とさかんに警鐘を鳴らしたが、目先の欲に捕らわれた金の亡者一味には理解できなかったと見える。
もはや後の祭りだ。
今シナから総撤退するとなると、また随分とコストがかさむだろうねぇ。
と言ってこのままシナに留まって身ぐるみ剥がれるのを待つか？そうなりゃ劣化コピー商品が
シナはおろか世界中の市場を食い荒らし、それこそ利益も採算もない話となるだろう。
もはや進むも地獄、退くも地獄。まあ自業自得だな。
807:ななし
09/04/24 21:22:33 zAnehyYH0
>>806
そりゃ心配のしすぎだよ。
パナに限って言えば、そんなハイテクな技術なんて
そもそもあまり持ってないから。
どうでもいいような、一太郎訴訟みたいなクズ特許は
いっぱい持ってるけど
808:名無しさん
09/04/24 22:09:43 JfGEIXYq0
>>806
「俺がこの板で・・警鐘を鳴らしたが」にワロタ
ここでやらずに、会社でやれよ
809:ななし
09/04/24 22:14:52 zAnehyYH0
みぐるみ剥がれる、というのは表現としてはオーバーだけど、
実質的にはそうなるでしょうね。シナは国を挙げて先進国の産業を取り込もうと
していますから、現地で生産すれば、いずれは有形無形でシナに吸収されて
いくでしょう。
810:売国奴の末路
09/04/24 23:41:34 0DaRjQtx0
せっかく莫大な金額を投資して整備したインフラを二束三文で叩き売って撤退するか？
それともこのまま唯々諾々とシナに技術を盗まれて（無論パナに限って言えば>>807の言う通りロクな技術はないが）、
まがい物に世界市場を荒らされるか？
どっちにしろ大損害だな。だから盗賊国家を信用するなとあれ程。海底ガス田の盗掘を知らんのか。
これがチャンコロのやり口だ。
馬鹿村は自分の責任を認めたくないだろうから、シナ拡大路線を提唱した役員が誰か腹を切らされる事になるだろう。
811:茄子
09/04/25 11:51:43 D+YAmDe+O
組合員も現物？
812:mm
09/04/25 13:37:16 UfxKOZC60
>>807
Pana独自の技術ではなく、他社や国の研究機関と共同で開発した技術
も流出する恐れがある。
（非接触ＩＣカードやデジタル複写機、携帯電話などのディジタル暗号化
技術とかな）
ていうか、おまいは”売国は問題ない”って思っているの？
813:mm
09/04/25 13:48:26 UfxKOZC60
>馬鹿村は自分の責任を認めたくないだろうから、
>シナ拡大路線を提唱した役員が誰か腹を切らされる事になるだろう
会長も社長も参事職もそうだが、経営に失敗しても責任も取らずに
なぜか出世したり、現状維持してるシステムってどうなんだ。
（そしてなぜか下っ端が飛ばされたり、給料下がったり苦しい目に遭う）
経営者は責任を問われる代わりに、それだけの給料貰っているんじゃ
ないの？
勝ち逃げかよ。
814:参事職
09/04/25 14:41:27 SuPVwvQ60
＞勝ち逃げかよ。
ただの特権階級なんじゃない？
815:名無しさん
09/04/25 17:04:30 A/UiZywH0
従業員は雇用契約。
役員は委任契約。選任も解任も役員報酬の総額も株主総会の専権事項。
816:名無しさん
09/04/25 17:58:24 IH9nDCqe0
>>813
＞会長も社長も参事職もそうだが、経営に失敗しても責任も取らずに
＞なぜか出世したり、
普通の会社ならＦＦファンヒータクラスの大惨事を引き起こしたら、まず間違いなく社長は辞任する。
俺も当然あの時、あるいは遅くとも対策が一段落ついた時点で社長は辞任するものと思っていた。
ところがこの会社では死亡事故すら何のその。
広告料名目でマスコミに金掴ませてそれを「企業の良心」などとする提灯記事を書かせ、
世間を欺きちゃっかり会長に「昇格」してしまった。
犠牲者や遺族の心情などお構いなし。己の野心のためには死亡事故すら出世の糧とする。
松下は普通の会社でも社会の公器でもなかったのだ。
817:mm
09/04/25 19:01:31 UfxKOZC60
>>816
まるで官僚みたいだな。
己の出世の為に事業を潰す、腐った奴もいるしな。
有能な社員は地方に飛ばされ、派遣は即クビ切り。
技術職（社員・派遣） → 1～3流
経営・営業 → 5流以下
オワタ。
818:名無しさん
09/04/25 20:12:05 2p3QbmzI0
調達・購買関係は？
819:名無しさん
09/04/25 20:12:11 4daI8gn20
その有能な1流技術者とやらは、なんで5流経営者の足の裏にへばり付き続けるの？
1流経営者の経営する会社に移るなり、1流の技術を活かして独立するなりしないの？
自分の技術力を活かす道を捨ててまで、どうにもならない5流経営者を介護するような
ボランティア精神溢れる技術者が集まってる会社なの？
820:NEWかをりんファンクラブ
09/04/25 20:52:26 D+YAmDe+O
かをりん、雑色勤務に変わったの？
821:名無しさん
09/04/25 21:03:58 YODIowsk0
>>819
1流技術者が5流経営者の足の裏にへばり付いている訳ではない。
幸之助死後、5流経営者が勝手に1流技術者の上に成り上がって来ただけの話だ。
幸之助時代あるいはその薫陶を受けた経営陣の時代は、マネシタ電気と揶揄されつつも
まだ技術者を尊重する職場風土があった。
しかし社長が技術畑出身者から営業出身者に取って変わられるやいなや、たちまち技術を営業より
一等下に見る風潮が職場中にはびこり、この辺からこの会社がおかしくなった。
よそで技術を生かせと言われればそれまでだが、そうなれば奴らの会社乗っ取りが加速するだけの話で、
それこそ5流経営者の思う壺だ。
それに俺らも生活がある訳で、この不景気なご時世いくら技術があっても一朝一夕に再就職先、
すなわち飯のタネにありつける保証もない。
＞5流経営者を介護するようなボランティア精神溢れる
ボランティアったってタダでやる訳ではないしね。全く報われない仕事ではあるが、一応飯のタネにはなる。
悔しいが今のご時世、理想だけでは飯は食えんよ。
822:名無しさん
09/04/25 21:35:35 OJzCnjGE0
>>821
＞1流技術者が5流経営者の足の裏にへばり付いている訳ではない。
（中略）
＞よそで技術を生かせと言われればそれまでだが、そうなれば奴らの会社乗っ取りが加速するだけの話で、
＞それこそ5流経営者の思う壺だ。
は？5流経営者の会社乗っ取りを防ぐのが目的で会社に残ってるみてぇな口ぶりだなｗｗｗ
結局は、↓これだろ
＞すなわち飯のタネにありつける保証もない。
保証が無けりゃ新たな道に進むこともできない。
保証なんて無いことは分かってるけど、少しでも無難な選択肢しか選べない。
ってことだろ？？？
＞今のご時世、理想だけでは飯は食えんよ。
理想通りにならないのを、ご時世のせいにするなよｗｗｗ
能力の無ぇ奴が思い通りにならないなんてのは、ごくごく自然なことだろ。自称1流の皆さんよ。
823:ななし
09/04/25 22:29:18 SuPVwvQ60
経営者も1流（若しくは2流）だとおもうよ、パナも。
ただ、「いい1流」と「悪い1流」があるわけだな。
幸之助さんはポジティブな考え方、食い物が足りないならもっと作ればいい、
中村の考え方はネガティブな考え方、食い物が足りないなら人を減らせばいい、
どっちも正しいといえば正しい。
824:1.5流
09/04/26 11:52:29 g3P+5jfF0
>>822 頭悪いね。
「5流経営者の足の裏にへばり付」いてる奴なんざ少数だろ。それに、当たり前だが
経営者が5流でもそれだけで1流技術者がそこを出て行く理由にはならない。そんなの
金儲けしたいかよほどでかいことをしたい奴らくらいだろう。
一面的な見方を誇張して他人を見下すとは、情けない奴だ。
この会社には１流の技術があるんだよ。仮にそれが１流でない技術者の
人海戦術の賜物だとしても。個人名が出るような技術だけが金になる技術
ではない。
俺はこの会社に自分の将来が無くなったらよそへ行くよ。てゆうか、1回は
実際出て行く寸前だったが、配置転換で状況が改善したので中断した。
自分の技術で飯を食って何が悪い。自分で金儲けしないと1流じゃないとは
思わない。
ついでに書くと、
＞能力の無ぇ奴が思い通りにならないなんてのは、ごくごく自然なことだろ。
大間違い。その「能力」ってのは何かな。
思い通りにならないのが当たり前、その条件で価値を創出できるのが能力だ。
825::
09/04/26 18:16:43 plpiMkzt0
姫路の液晶はどうなるの
826:篠原
09/04/26 18:21:48 22TtMVQ4O
頭悪いのよパナソニックのVIERA
827:ＵＳＳＳ
09/04/26 18:29:30 qy1csrqc0
釣りにしても、>>822がアホ過ぎる件。
828:ＵＳＳＳ
09/04/26 18:35:54 qy1csrqc0
>>823
>中村の考え方はネガティブな考え方、食い物が足りないなら人を減らせばいい、
経営が悪くなったから、技術・経験のある人・ない人
見境いなくクビにする。
良かろうが悪かろうが、これって一流と言えるのか？
地位もらえたら、何も考えずに誰でも出来るような希ガス。
829:ＵＳＳＳ
09/04/26 18:42:28 qy1csrqc0
>>819
>1流経営者の経営する会社に移るなり、1流の技術を活かして独立するなりしないの？
ということは、現在で独立してる輩は皆一流の技術の持ち主で、メーカーや国の研究所に
勤務してる奴らは皆、三流以下なのか。
830:名無しさん
09/04/26 19:31:42 ZNAb7rwW0
>>829
いやいや、そんなこと言ってるわけじゃないでしょ？
一流の人なら、会社に残って経営に貢献するも良し、独立するも良し、他社へ移るも良しで
いろんな選択肢があるはずでしょ？
その一流の人が会社に残るって選択をしたってことは、それが自分にとって望ましいと判断したはずで、
2chで経営者批判の落書きする必要ないんじゃない？
↓こんな感じで会社に残らざるを得ない連中が一流？ｗｗｗ
＞保証が無けりゃ新たな道に進むこともできない。
＞保証なんて無いことは分かってるけど、少しでも無難な選択肢しか選べない。
＞ってことだろ？？？
831:_
09/04/26 20:12:57 3LTuj1Nk0
まあ所詮２ちゃんで愚痴垂れているだけの奴は自分じゃ何にもできないクズだろ。
文句あるなら職場で言やいいし、それが受けいれられる土壌ではないと判断したら
さっさと見切りをつけて他所に行くなり独立するなりすればいいだけ。
832:名無しさん
09/04/26 20:43:33 ewClI+e20
技術は一流だとか自己満足してるのもいいけどさぁ～～、
その一流の技術を載せた商品が売れてないからこんな状況なんでしょ。
お客さんに求められてないってことでしょ？
実際のところ一流なのか三流なのか知らねえけど、売れない技術を一流なんて言って自分を慰めてるのは、
女に見向きもされない不細工男がチンチンの大きさを自慢してるようなもんでしょｗｗｗ
と書くと、経営数値が伸びないのを経営者とか他部門のせいにする奴が出てくると思うけど、
仮に経営者が悪いとして、それに対して自称一流技術者さんなは何をしようとしてるの？
尊敬できる経営者がいつか現れることを期待してるだけ？白馬の王子を待っている少女のようだねｗｗｗかわいぃ～～
833:ＵＳＳＳ
09/04/26 21:06:57 qy1csrqc0
"ｗ" ← を多用してコメントしてる時点で、まともな社会人じゃないな。
そもそも日本人なの？
834:九州な男
09/04/26 21:47:13 IzuVuO5Y0
今本ちくり板ではPCC PFSCのシュリンクについて話題沸騰中ですが、他の地域のパナ関係では
こんな整理縮小ネタは無いんですか？ソースなんかくださーーい お願いしまーーーすぅ
835:名無しさん
09/04/26 21:53:07 DgqGCnOU0
３高の条件に惹かれて付き合い始めて、なんとなく結婚したけど、
家庭を顧みない夫に対してはいつしか愛情も無くなり、
飼い犬や友人に向かって夫の愚痴をこぼすものの、
なんとなくズルズルと今の生活を続けている。
家事の腕は一流だと自認してはいるが、それに魅力を感じて
自分を女としてみてくれるような男はどこにも居ない。
ましてや、自分で稼いで生活するなんて考えられない。
そうすると、離婚することもできず、夫がたまにベッドに入ってくれば
黙って股を開く。
そんな女の人生って、なんだか悲しいよね。。。このスレの住人の皆さんは共感してくれるでしょ？
836:名無しさん
09/04/26 22:08:23 wE/DuAce0
>>835
バッカじゃね～、３高とかで男選んでるからそうなるんだよ！
プゲラッ ヽ(*´∀`)ﾉ
837:
09/04/26 22:13:02 +CUJF0X70
＜シャープ＞定昇を半年間凍結 労使合意
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
シャープは社員の０９年度の定期昇給を９月まで半年間凍結し、１０月から実施することで労組と合意した。
業績の悪化を受けた措置で、今春闘で労使の継続協議となっていた。
主力の液晶テレビの売れ行きが伸び悩み、同社は０９年３月期連結決算で、
１９５６年の東証上場以来初の最終（当期）赤字に転落する見通し。
今春闘では、ベアゼロで労使が合意していた。
パナはどうなることやら・・・
838:名無しさん
09/04/26 22:42:28 LxHjwiGL0
>>835
そういう女と結婚した同期がいたなー。
結婚決まったときにみんなで集まって飲んだんだが、その同期がいうには、彼女いわく
「車持ってるし（ちなみにBMW）、タバコ吸わないし、ギャンブルしないし、松下だから！」
って言ってくれるんだと歓んでたよ。
本人が喜んでるんだから幸せで問題ないんだろうけど、馬鹿だと思ったな。
839:ＵＳＳＳ
09/04/26 22:52:25 qy1csrqc0
>>837
パナも凍結じゃね？
"文句言う奴は出て行け"っていう経営陣のやり方に
組合も社員もどうする事もできんからな。
ますます、隣国の共産党のようになっていくナ
840:ff
09/04/26 23:02:39 8apllN/c0
パナはもとから基本定昇はないよ。
Ｇ５以下はあるけど。
841:名無しさん
09/04/26 23:25:10 +etxduxc0
>>839
＞ますます、隣国の共産党のようになっていくナ
どこに共通点・相違点を捉えるかにもよるよな。
一部の幹部が大多数の意思を無視して事を進めるってことは共通点かも知れない。
でも、どっかの国は他国の情報を与えず、自国を出ようとする人間を射殺するのに比べ、
Ｐは"文句言う奴は出て行け"と、出て行くものに金まで積んでくれるんだよ。
隣国の国民のように、自国に留まらざるを得ない人々に比べれば、
Ｐの従業員達は、自分達の自由意志で自社に留まることを選択してるんだろ？
支配階層の横暴ぶりは共通するかも知れんが、被支配階層の自由度は全く違うだろ。
自分達の自由意志で今のポジションに居続けることができるって幸せだろ？
それとも、今のポジションを選んだのはお前らの自由意志ではないのか？
それしか選べないとしたら、その原因は何だ？
842:
09/04/26 23:33:23 8MKvl3xe0
>>840
D2も評価の運用で実質定昇になっているだろ
843:鬱飲み屋
09/04/26 23:43:06 i7lVuZFKO
松下社員だから結婚しました、か
嫁に言われたら
私、死んじゃうかもしれない
844:ＵＳＳＳ
09/04/26 23:55:42 qy1csrqc0
>自分達の自由意志で今のポジションに居続けることができるって幸せだろ？
事業に失敗しようが経営者は今のポジション、もしくは上にあがれるけど
下っ端は飛ばされる、降格する、クビ（肩たたき）になるぞ。
>支配階層の横暴ぶりは共通するかも知れんが、被支配階層の自由度は全く違うだろ。
近づいていくなーという意味では書いたが、全く同じとはどこにも書いてないが？
>自分達の自由意志で今のポジションに居続けることができるって幸せだろ？
>それとも、今のポジションを選んだのはお前らの自由意志ではないのか？
>それしか選べないとしたら、その原因は何だ？
部外者なのか経営陣なのかわからんが、とてもシナ・チョン臭いコメント
ありがとう。
845:名無しさん
09/04/26 23:56:18 4WlHDvXs0
個人差はあるだろうが
昇進（地位）と給料と年齢ってどんな感じで推移していくの？
URLﾘﾝｸ(www.tenmono.com)
とかあるけど30歳～645万なんてかなり落差あるんだけど…
四季報とかに載ってたりする846.1万なんて届きそうな
気がしないのだが。さすがに43.6歳になれば届くのか？
現実的なところを教えてくれ。
846:名無しさん
09/04/26 23:58:43 3MxiN/1+0
147 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2009/02/01(日) 23:11:28 0
O課長（池田電機株式会社従業員）へのホットライン4
ｽﾚﾘﾝｸ(employee板)
『パナソニックグループ子会社 池田電機（姫路）パワハラ・慰安婦列伝』（改訂版） 平成21年1月4日発行 第34号
小川明利：
（自己を正当化するためには社内でデマを書き立てて他人を中傷してまで嘘をつくパワハラ嘘吐き課長。キチガイ。
口臭対策はしてるようだが、まだ臭いらしい。
古屋の犬一号。）
児島：（無修正エロDVDのコピー販売を社内でしてた人。社外秘資料と個人情報の流出源となった）
古屋孝一：
（パワハラ。口が臭い。会社を代表する精神異常者。キチガイ。
例えば、気に入らない人には「会社が儲からん。残業代を取るな」などと子分と共同でネチネチと圧力を掛ける。
幼い頃食うものに困ってゴキブリまで食ったと某社員にカミングアウト）
内藤：（異様に威張ってる。事務室でタバコを吸う。上司には態度がコロっと変わる。セクハラ疑惑あり。口癖は「シネ」）
福井章子：（古屋、小川の不倫相手。通称妾またはVIP。不倫関係を利用し社内で権勢を誇る。淫乱尻軽女。親権喪失。）←ここが新しい
847: かをりんファンクラブ
09/04/27 00:01:40 +kqgCJ6DP
羨ましいなぁ、「黙って股を開く嫁」
うちなんか、もう（ｒｙ
なんで股開くの？拒まないの？>>835
そんなよその奥さんて、なんだか行けそうな気がする～
848:名無しさん
09/04/27 00:29:14 8kcSnERg0
遠隔地配転迫り退職誘導
パナソニツク１万５０００人削減計画
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
849:名無しさん
09/04/27 00:48:49 mj0FPRou0
パナソニックは今年二月、「構造改革」と称して二十七事業所の廃止と一万五千人の人員削減を発表しました。
仁比氏は、佐賀県鳥栖市の同グループ工場で、正社員九百人に対し山梨県や大阪府への配転が迫られていること
などを告発。
家のローンや子どもの教育、親の介護など、労働者の家族の状況を無視したやり方は、「不可能な配転に応じるか、
会社を辞めるか、理不尽な二者択一だ」と強調し、「指導すべきだ」と迫りました。
URLﾘﾝｸ(ime.nu)
まあ、これでも経営陣が正しいとかいうバカな輩はいるだろうなｗ
850:
09/04/27 04:01:30 XvdcGHER0
>>849
正しいかどうかは知らんが、転勤なんてマイホーム新築したばかりだろうが子供が受験中だろうが
夫婦両方の両親の介護があろうが、全然お構いなしでいつでも命令されるものだろう。
全員東南アジアの工場に転勤とか言われないだけマシでは？
子供が生まれてからずっと単身赴任続きで、ほとんど顔も見ないうちに成人なんて話もよく聞くし。
「不可能」なんてことはあり得ない。それはただの甘え。
851:名無しさん
09/04/27 06:50:36 VuOXDTHG0
ん？ 松下労組は共産党に助けを求めるようになったの？
852:鬱飲み屋
09/04/27 07:44:49 UYHO4yzpO
(´・ω・｀)赤旗かよ
853:員数外
09/04/27 09:31:26 n8aT+paI0
転進支援を実行すれば、多くの社員が立ち去るのになぁ～。
そうなれば円満解決でしょ？
854:名無しさん
09/04/27 09:39:44 qdsr1VP80
>>844
お前の嫌いなシナ・チョンの国民は支配者の都合のいい情報だけ与えられて愛国教育を受けてるけど、
お前らはいろんな情報・選択肢与えられて、金まで上乗せされても会社にとどまってるわけだ。
ってことは、お前らはシナ・チョンの国民以上の愛国精神（＝愛社精神）の持ち主ってこった。
それとも、辞めたいのに会社に監禁でもされちゃってるの？もしそうなら、通報してあげようか？
855:ソニン
09/04/27 10:01:34 W/bNoJLf0
各部署GW期間はいつからいつまで？
856:名無しさん
09/04/27 10:48:57 2/h+wxgz0
>>853
P社員がみんな必要とされてると思ってる馬鹿ですか
歯車一つ貰っても役に立ちませんよ
欲しいのは一握りの人だけです
857:員数外
09/04/27 13:30:15 n8aT+paI0
オレ自身ゴミだと思ってますよ。
子育てが終わっていたり、家のローンが終わっていたりする者から
すれば、退職金の上乗せは良いお小遣いなのでふ。
858:名無し
09/04/27 15:54:49 uPkZGl1W0
ごみはごみらしくしてろ。ごみ！
塵屑と解ってながら、金投げ込む馬鹿はいねぇーよ･･･
そんな馬鹿にこき使われてるみんな馬鹿だよな…
859:員数外
09/04/27 17:36:12 n8aT+paI0
ごみはごみらしくしてろって
どうしたらいいのん。オレは小金持ちのゴミですが・・・
860:名無しさん
09/04/27 19:31:02 mj0FPRou0
>>850
2009/04/27(月) 04:01:30 ID:XvdcGHER0
>>854
2009/04/27(月) 09:39:44 ID:qdsr1VP80
ていうか、平日のこんな時間にカキコミする無職に
弁護されてるPanaってどうよ。
（ちなみにPanaは、会社から2chのカキコミは禁止）
>>850は、午前４時に書いてるし・・。
まずは働けよ。
無職が何を言ったって説得力に欠けるから。
861:名無しさん
09/04/27 19:40:15 9CpcQNyD0
すでにGW入ってるんでは？
862:名無しさん
09/04/27 20:01:34 mj0FPRou0
年中ＧＷか
863:854
09/04/27 20:03:37 dvXJmYXp0
>>861
GWじゃないよ。退職前の年休消化中だよ～ん。
今日は設立する会社の定款認証のために公証役場に行ったら、
公証人のオヤジに山ほどダメ出しされたよ。。。
>>860
Panaを弁護する気なんてサラサラ無いよ。
会社に残る選択をするお前らみたいな愛社精神は無いんでね。
＞無職が何を言ったって説得力に欠けるから。
まぁ、無職みたいなもんだから、反論できねえな。
仕事始めたら、また煽りにくるよ。
864:あ
09/04/27 20:05:44 OeLGg9ZcO
URLﾘﾝｸ(ns2.mgsp.jp)
865:名無しさん
09/04/27 20:09:00 mj0FPRou0
>>863
レス早えな。
毎日、四六時中、ここを張っていたのかｗ
866:名無しさん
09/04/27 21:36:31 Ij000NWI0
>>849
あまり褒められたもんでもないけど
しかし指導すべきだと言ってもどうしろと？
作るものがないんだから、工場は稼動できないし
このご時世配置転換であっても、ちゃんと雇用を確保してるだけ
他の丸々首切りしてる会社に比べたらまだましだと思う。
よっぽど勤務地が変化せず、配転も滅多にないような
職種や会社に行かない限り、転勤はありえなくない。
867:名無しさん
09/04/27 21:46:51 mNRHU8PS0
こういうふうにこねくりまわすよりあっさり倒産させたほうがスッキリするわ
子会社化してなかったら、もっと潔い終わり方してる気がする
868:名無しさん
09/04/28 06:27:05 RwNhgCis0
>>836 >>838 >>847
あの…、皮肉って言葉ご存じですよね…？
869:
09/04/28 06:52:51 DtaUF+f9P
>>868
あなたこそ、ご存じ？
870:名無しさん
09/04/28 22:03:49 9ErbMAd/0
ＡＶＣリストラまだですか？情報をお願い致します。
871:名無しさん
09/04/29 00:41:22 PdsjgYMG0
ユー達とミーの違いは
ユータッチミー、
つまりそういうことよ
872:ななし
09/04/29 00:55:21 wukyKpZD0
派遣・偽装請負に依存する経営になってるので、
派遣君の大量解雇とかをやりだしたら、そこの事業所は
そのうちPCCみたいな事態になります。
正社員だけで生産して採算取れませんから
これがリストラの兆しを見分けるいちばん簡単な方法ですね。
873:名無しさん
09/04/29 01:54:11 jZZQTk9S0
YOUも思い切ってリストラしちゃいなYO
874:パナクソニック不買運動発起人
09/04/29 02:02:59 RJb1SkL60
三洋の電池技術パクってまた真似下電器の名を世界に轟かせる
875:鬱飲み屋
09/04/29 09:43:29 bss0dGq3O
三洋半導体の人は
どうするんだYO
876:名無しさん
09/04/29 10:22:47 jZZQTk9S0
YOUデビューしちゃいなYO
877:北
09/04/29 12:50:04 XofgWgE40
>872
ごもっともです。当社はPEDJですが平然と偽装請負をやってますよ。
社員を出向させて指揮命令は出向社員です。部材は全て当社です。
なんせ請負会社がエク◯ルプロダクツという関連会社ですから
何でもありなんでしょうね。一連の派遣切りで社員が現場で対応
していますが稼働率が上がらず納期クレームガンガンですよ。
休出、残業、特超手当が３月で７，０００万って言うからビックリです。
安い賃金で労働量のある派遣の代わりに定年間近のやる気無し社員が
現場に降りたってとんでもない事になるってわからなかったDJ長に
脱帽です。
878:ddd
09/04/29 16:34:04 ZGGcdhBB0
今日から8連休だな。
みんな予定は？
879:-
09/04/29 17:01:02 YJemCg3mP
ライフデザインBookでも読んで寝るかな
880:馬鹿村邦夫ふぁんくらぶ
09/04/29 21:08:43 wukyKpZD0
>>877
7000万・・・
それだけで2～300人は外注さん頼めますなぁ
881:名無しさん
09/04/29 22:29:11 o2MijiMG0
>>874
三洋の電池技術をパクっても、負債まで載っかってくるから、
三洋の買収は賢明じゃないんだよな～。
しかも、電池の価格下落が急速に進んでるし．．．
882:
09/04/29 23:52:37 +vCDWivZ0
>>878
全部出勤
883:AQUOS
09/04/30 12:27:36 DHMbUpfsO
AQUOS
884:マネシタ
09/05/02 10:55:31 3uhN/PCI0
バカ太郎 花子の会社いじめやってるんだね
まねしたちゃん
885:社内いじめ
09/05/02 12:39:01 CEImBcIqO
自分の娘と同い年の女と寝たからとひがむな。
18歳、高校生でないなら、法律違反ではない。
悔しいなら、寝てみろ。
886:あげ
09/05/03 15:03:53 30HzpyVYO
うちの会社って旅行規制かかってたっけ？
明日から韓国なんやけど
887:a
09/05/03 16:17:16 09+PG6dJ0
別に行くことには規制はないよ。
ただ行った後、出社すんなボケ！ってだけ。
888:PMC
09/05/03 22:14:57 NY99eQzx0
>>885
先週、飛田の恋○で18の子と遊んだよ
若い子はいいね
889:Nanashi
09/05/04 02:31:22 jGVPA48/0
>>887
ドメインや行き先によると思うけど、うちの先輩はGW明けにアメリカ出張予定だったが、
人事から止めさせられてたよ。
まあ、周りの迷惑を考えると感染者がいる国への出張は控えるべきだろう。
890:名無し
09/05/04 02:56:51 4kAhvS/x0
ピーセスシーＤＤへようこそ！
がＰＳＣＤＤです。
891:パナウエーブ研究所
09/05/04 10:56:02 FQm9Q0YK0
スカラ波送信方式研究中 マネシタ
892:名無し
09/05/04 12:07:24 ISuTYShu0
知り合いにP社員がいるのですが、
「技師」＝世間でいう係長クラスの組合員
「主任技師」＝世間でいう課長クラス非組合員
で合ってますか？
893:名無しさん
09/05/04 12:36:29 O2j64V8M0
企業秘密ですｗ
894:名無しさん
09/05/04 13:34:40 lJfiaRvr0
禁則事項です♪
895:１
09/05/04 14:22:36 fqMYYJpu0
技師＝他の会社の平社員
主任技師＝他の会社の平社員
主任＝他の会社の平社員
主事＝他の会社の平社員
担任＝他の会社の平社員
PL=他の会社の係長もしくは課長クラス
TL=他の会社の課長クラス
GM=他の会社の部長クラス
室長=他の会社の課長クラスたまに部長クラス
参事=極つぶし
SH=ペーペー SHで所長、SHOで所次長ってあったな。顔みて判断
こんなもんやろ
896:名無し
09/05/04 15:27:43 ISuTYShu0
>>895
１氏、多謝
同業他社だと主任技師は非組なんですけど、
いくらなんでも主任と主任技師は他の会社の係長クラスですよね？（入社10年くらい）
TLが副参で、これ以上が非組？
主幹技師という役もあるようですが、これはTLクラスの非組で良いでしょうか？
897:1
09/05/04 17:50:36 fqMYYJpu0
適当に書いたら感謝されちまったよ。。。
係長＝係の長でしょ。そんなんパナにはないよ。
工場のライン長とか、営業の○○社係とか。しか。
経理とかの間接でも、課長クラスがいて、あとは全部平。
技師とか主任技師とかには係長とかのポストはない。
898:大場加奈子
09/05/04 20:11:38 cdZrA6jU0
>>896
昔
平
担任＝無し＝班長
主任＝技師＝係長
主事＝主任技師＝（課徴補佐）
副参事＝主席技師＝課長
参事＝主幹技師＝部長
副理事
理事
役員
主事までが組合員
大卒では、担任はない（平の次は主任）
今
主任、副参事（副理事？）がなくなって
平
担任
主事
参事
理事
役員
主事までが組合員
ＴＬ、ＧＭの役は上記とは別で、主事ＴＬ、参事ＴＬもある。
ＴＬでない主事は組合員だが、主事ＴＬは非組合員
主事ＴＬがＴＬでない主事になったら組合員に戻る。
たしか、人事、経理は主事でも非組合員
899:名無し
09/05/04 23:11:38 ISuTYShu0
１氏
> 適当に書いたら感謝されちまったよ。。。
これって、どういう意？
> 係長＝係の長でしょ。そんなんパナにはないよ。
だから、「係長クラス」って書いてんだろ？
「係長クラス」には、部下のいない担当レベルも含むんだな(公務員で言えば「担当係長」)。
大卒以上の技術系では当たり前だよ。
どうも文脈からして(特に「間接」という表現は顕著)、あんたの職務は工場のライン？
>>898
１以上に多謝^2
要するに、資格が主事でもTL(役職)では人事権があるってことですよね。
日本的には、主事でTLに任命されたら、TLが解けた後には(時間差があって
いったん組合員になるだろうが)、次のタイミングで(恩情も込めて)参事になる
ことが多い。P社では余り無い話なのかな？
900:ルネ
09/05/05 10:10:21 ELnuLJ/iO
主任技師レベルまでは誰でもなれるの？年収は800万超えるくらいらしいね。
901:885
09/05/05 11:16:43 iFkBYHBCO
>>888
そうそう、若い娘は、いい。妻子持ち、住宅ローン等で、遊べないことを妬まれたら困る。酒の席で本音が出てわかってしまった。パワハラの理由が。。
腹いせに、娘をお風呂に沈めてやろうか。知り合いのホストに頼んで。
902:名無しさん
09/05/05 11:52:20 QCeQJQTI0
ルネ 主管技師
主任技師
技師
平
パナ 主管技師
主任技師
平
903:名無しさん
09/05/05 11:56:41 QCeQJQTI0
主管の管が幹じゃなくて管なのは
納得いかない。
904:名無しさん
09/05/05 15:11:08 nWEzhMtd0
>>900
条件にもよるが、４０歳で８００万円超えない場合も結構ある。
905:直球
09/05/05 16:00:19 LN+TzKHp0
いつ見ても収入の話が多いが、バカバカしいと思わないのか？
たかが電機メーカーではないか。
こんな会社の収入を気にしていないでもっと儲かる職を調べた方がいい。
906:2
09/05/05 16:08:20 d5cRu6V10
クラスってそういう意味なんか。知らなんだ。
パナじゃそういう概念がなくなったな。
TL/PLかどうか、非組かどうかは重要だが、それ以外はどうでもいいような気がする。
907:ルネ
09/05/05 20:13:03 ELnuLJ/iO
院卒の技術系でもリストラされるの？
908:名無しさん
09/05/05 20:15:18 SoysUTg60
そりゃ、会社から見たら高コストだから
パナに限らず、普通にするんじゃないかな。
909:名無しさん
09/05/05 20:56:56 RzOShlWi0
Dr.であっても使えない奴はリストラされるわな。
あの人、いまどうしてんだろ。
910:
09/05/05 20:58:10 PvRHe0VrP
清水博士？
911:名無し
09/05/05 21:44:29 VEmD5ldH0
>>910
佐○戸N2棟の？
912:ルネ
09/05/05 23:21:03 ELnuLJ/iO
パナのセミコンにはドクターがいっぱいいたよ。
913:
09/05/06 02:09:58 m9dVgUBh0
ドクターで入って6年目なのにまだ平のままの奴がいるｗ
914:せい
09/05/06 05:42:49 9x6D24J3O
ドクターは頭の良し悪しは置いといて変わってる人が多いな
915:ななし
09/05/06 07:20:48 Q+A3nb3l0
優秀な教え子を研究室から廻してもらうために、
飼い殺しにする意味はあったんですが、転職が一般化してくると、
そういう意味も薄れてきますよね。
てゆうか、韓国勢のようなやり方が通用するんなら（実際通用しちゃいましたが）
無意味な研究者を抱え込む必要があるのかどうか、遠からず見直しが入るはず
916:SKG
09/05/06 16:25:55 O7AgbS/c0
今年のGMの年収は1200マソくらい？1400マソくらい？
ナスは大幅カットだよね
917:GM年収
09/05/06 19:43:43 TY7qYlMI0
>916 ＧＭで評価が上（実質、昔の参事の上位）なら
１４００万、そうでなければ１２００万だな。
918:せい
09/05/06 23:36:24 9x6D24J3O
大半がボーナス下がるの？それとも部門によっては上がるところもあるのかな？知り合いの部署は不景気で暇で仕事がなく勤務中私用メール三昧らしい。
919:
09/05/07 05:10:53 pGKELVEV0
>>918
暇してるならうちの部署に手貸してくれ。人件費そっち持ちで。
920:馬鹿村会長
09/05/07 19:07:43 gxBIVzrZ0
文系馬鹿博士年収１００万円台w
年収100万円台も珍しくない 非常勤講師「使い捨て」の悲惨 （連載「大学崩壊」第5回／首都圏大学非常勤講師組合の松村比奈子委員長に聞く）
年収1000万クラスの教授に対し、非常勤講師は300万円以下、100万円台も珍しくない。そんな「格差」が大学内に存在している。こうした高学歴ワーキングプアの放置は
「大学の荒廃につながる」と指摘する首都圏大学非常勤講師組合の松村比奈子委員長（憲法学）に
話を聞いた。
非常勤講師は、下働きの「やらせて頂く」仕事
―非常勤講師の平均的な暮らしぶりを教えて下さい。
松村 まず、ここで「非常勤講師」というのは、専任校をもたないいわゆる「専業非常勤講師」のことです。相場では、週1回の90分講義1コマで月2万5000円、年30万円前後が計算の基本です。
大学教員は週5コマ程度担当するのが標準的で、そうすると非常勤講師での収入は年150万円。
ところが、同じ程度のコマを担当している専任の教授になると年収1000万円が普通と言われています。非常勤は大学運営の仕事はしないので、「全く同じ仕事」とは言いませんが、格差が有りすぎです。
当然1校では食べていけませんので、複数の大学を掛け持ちすることになります。
組合が共同で行ったアンケートによると、1人平均3.1校にパート勤務しています。平均年齢は45.3歳で年収306万円、そのうち44％が250万円未満です。100万円台もかなりいます。不安定・低収入ですから男性だとまず結婚できません。
ローンを組むのも断られます。さらに、いつ雇い止めになるかという不安も大きいのです。
また、奨学金の返済額も数百万円単位です。つまり、非常勤講師の多くは過去に借りた奨学金の返済に苦しみ、現在の雇い止めの不安に苦しみ、また雇用されながら国民年金にしか加入できないため、老後の不安に苦しんでいます。
921:名無しさん
09/05/07 19:40:54 6fHxLsBP0
>>918
俺は詳しく知らないけど、本社研は給料体系が
他のドメインと違うんでしょ？
その辺りなら上がってるかも知れない。
922:名無しさん
09/05/07 22:05:38 XKB+yHJh0
>>917
非組成り立てＴＬの年収が一番気になる。
最悪の年収（ミニマム）って、どれ位なのでしょうか。
ミニマム＝ＴＬ成り立て月給（役職給）×１２＋ＴＬ最悪評価賞与（０？）×２
923:３時
09/05/08 00:14:46 LYPiSRI40
>>922
８００～１０００ぐらい。個人差はある。ちなみにその計算式ではない。
924:福三時
09/05/08 01:01:21 FRGW2pRs0
昇進おめでとう。非組即ＴＬってめずらしいね。特定されるよ
925:院生
09/05/08 03:47:08 Hct1vqPVO
東芝も日立もＮもＦも赤字街道まっしぐら。パナはまだマシなほうだよ。今後理系の就職先は将来のことを考えると難しいなぁ。
926:京セラ横浜
09/05/08 06:28:15 QNz5sPPoO
裏の力で京セラはスレが立たない。
部責が豚インフルエンザに掛かったら懲戒だと言う会社だから怖い。
927:本社研
09/05/08 08:30:12 DJv97WHcO
本社研もさがる。ドメインから搾取している限り、連動してさがる。
928:
09/05/08 08:49:06 0LKXrzz00
電気コタツの開発を世界で初めてしたのは松下電器？
コタツは日本中で使われているが、その電磁波の強さの問題が指摘され始めているようだ。
ファン式だと中心で１５０ミリガウス程逝く製品もあるとのこと。
至急、低電磁波のコタツを開発してくれ！
電気カーペットは２ミリガウスを切る製品がやっと主流になってきている。
メーカーとしての良心と気概を感じさせるコタツを今年の冬には発売してくれ。
バイオイニシアティブレポート
URLﾘﾝｸ(ameblo.jp)
超低周波電磁波への曝露が小児白血病の原因になることは、ほぼまちがいない。
929:名無しさん
09/05/08 21:34:12 PfbLGUUx0
【社会】 「お父さんやめて！」「助けて…もうダメです」 大手企業社員、妻と娘２人をメッタ刺しにして惨殺…大阪
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
930:名無しさん
09/05/08 21:48:26 67fF0Knt0
yamamoto
931:
09/05/08 22:34:04 DF8K6srZ0
>>926
守口マスク半強制（笑）
932:名無しさん
09/05/08 23:04:09 uepG1viQ0
質問です、お願いします
R&Dってやっぱりドクター必要ですか？
933:全欠勤
09/05/08 23:26:54 WxHfvke1O
怪我で、全欠勤しました。給料は、0円と思いましたが、6割でました。なぜ？
人事に聞くにもちょと。
誰か教えて、下さい。
934:名無しさん
09/05/08 23:27:37 pnRf44Bb0
>>928 電気コタツは、東芝が最初じゃね？
赤外線電気コタツ限定では、松下？寿？ まぁ、稲井さん発案じゃなかった？
935:マスター
09/05/08 23:57:56 Hct1vqPVO
>>932
ドクターイラナイデス ユウズウキカナイヒトオオクテメイワクシテマス タダデサエムサクルシイショクバナノニ。
936:ナナシサン
09/05/09 00:01:25 CudnKSes0
>>935 ありがとうございます。
937:名無し
09/05/09 00:33:55 /QR+7Re70
前旧ＭＴＳにいましたが、家族手当廃止で幻滅して退職しました。
だって中途は別原資で一時金が年間（当時）３ヶ月とか。
Ｖ字回帰とかいっていたときです。
今は全然別の技術やしています。
辞めて良かったと思っています。
938:名無し
09/05/09 00:37:09 CudnKSes0
ちなみに当時の年収は？
939:名無し
09/05/09 00:46:48 /QR+7Re70
年収は３３０万でした。（残業抜き）
残込みでも３６０万位かな。
ちなみに３４歳でした。
今は手当抜きで３７０万円込みだと・・・とても言えません。
940:939
09/05/09 00:48:59 /QR+7Re70
間違えました
今は手当抜きで３７０万円込みだと・・・とても言えません。
は
今は手当抜きで３７０万円（残業抜き）・・・手当込みだと言えない額です。
941:名無しさん
09/05/09 01:05:34 EZD86EPh0
>>940
そんなもん？
942:名無し
09/05/09 01:09:56 CudnKSes0
え・・・それって研究職ですよね？何年目だったかだけ、教えていただけませんか
943:名無しさん
09/05/09 01:30:02 koGT124g0
手当てが本給の何倍ってパターン？
944:名無しさん
09/05/09 01:39:31 lJa2XiAq0
>>942
MTSってテクニカルサービスだぞ
研究職なんてもｎ
945:名無しさん
09/05/09 02:06:59 R5Q3hTg20
>>933
給与規定に書いてあったと思うよ。
鬱で休職してる人にも給料出てるしね（たしか６割だったとおも）。
946:名無しさん
09/05/09 09:30:06 4pcMMbsy0
休職と欠勤じゃあ違うんじゃないの？
947:名無し
09/05/09 10:34:34 OK77cXq/0
>848
基本的にグローバル社員は国内外どこに転勤させられても文句は
言えない。
948:名無しさん
09/05/09 11:33:45 lUVerVfj0
日本の家電なんてほとんど消滅するだろなあ
台湾製だろうが韓国製だろうが品質はかわらんし
949:名無しさん
09/05/09 11:46:49 FfpMkimy0
>>948
高級機種以外の殆どの製品は、
半製品のレベルまではＥＭＳで生産しているから、
台湾製・韓国製と変わらない。
950:
09/05/09 12:34:26 miJVBZzD0
>>948
かわらんものもあるし、あちらが優れてるものもあるし、こちらが優れてるものもある。
逆に、日本でやらないと絶対に駄目な産業なんてそうそう無いだろ。
951:名無しさん
09/05/09 20:09:19 Dd0LADfh0
優れているとか劣っているとかじゃなくて売れるか売れないか
日本の製品は価格が高いから売れない それだけの話
日本の消費者だって今後は日本製を選ばないってこと
952:名無しさん
09/05/09 20:59:09 koGT124g0
中国製、韓国製てのにはこだわらないけど、どこの国のメーカーかはこだわるだろ。
パナの中国製は、日本製と同水準と思って購入してるけどなぁ。
953:名無しさん
09/05/09 21:00:18 bPgUzszn0
文学界の新星イラン人女性は漫画大好き２９歳…新人賞受賞
URLﾘﾝｸ(hochi.yomiuri.co.jp)
第１０８回文学界新人賞（文芸春秋主催）の贈呈式が８日、都内で行われ「白い紙」で受賞したシリン・ネザマフィさん（２９）が出席した。
モデルの森泉を思わせる身長１７１センチの美女はイラン・テヘラン生まれ。
非漢字圏出身者で初の受賞に「面白くて難しい日本語を、もっと勉強したい。賞金（５０万円）は父と母に送ります」と日本語で喜びを語った。
大阪府在住。
システムエンジニアとしてパナソニックに勤務する独身女性は、好きな日本語を問われ「有言実行、が好き」と笑った。
954:名無しさん
09/05/09 21:52:20 4pcMMbsy0
いいなあ。
SEなのにそういう時間があるって素敵だなあ。
睡眠時間削って頑張ってるんだろうなあ。
955:名無しさん
09/05/09 22:07:09 Dd0LADfh0
賞金50万か
956:名無しさん
09/05/09 22:09:29 Dd0LADfh0
昔は韓国製品なんて買わなかっただろ？
そういうこと イメージの問題
957:名無しさん
09/05/09 22:49:58 14nfZ3f/0
でも数％の値段差なら国産ブランドのものを買うけど
無視できないレベルの値段差が出たら
中国とか韓国、台湾の商品でも普通に買うな。
958:名無しさん
09/05/09 23:42:10 koGT124g0
>無視できないレベルの値段差が出たら
でも、壊れたら捨てる覚悟で買わね？
959:名無しさん
09/05/10 01:39:29 pcN2Q4DG0
シナチョンの商品は安かろう悪かろうの典型だが、今や国産ブランドだって産地偽装しているから安全とは言い難い。
そもそもパナ製品なんてコスト削減のために国内工場を閉鎖しシナに生産を移管したものばっかだし。
>>952
パナの中国製だろうと所詮は中国製。しかも値段だけは国産並みに高い。
やめといた方が無難だぞ。
960:939
09/05/10 06:38:40 LV+yhHwM0
今の会社は年収３７０万ですけど、いろいろ手当付いて実質
年収●００万円位なんです。。。。とても今の経済事情からでは
言えない額貰ってます。
961:.
09/05/10 09:11:10 kbgXJKsJ0
次スレ
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)l50
962:
09/05/10 20:59:28 Vt0Ci5Ii0
「性善説」経営 vs 「性悪説」経営。あなたの会社は？
URLﾘﾝｸ(zasshi.news.yahoo.co.jp)
不況で業績が悪化すると統制的な手法で組織を締めつけ、業績を上げようと試みる経営者が多くなる。
一時的には業績が上がるかもしれない。ただ、長い目でみると多くの場合、従業員の士気を低下させ、
組織を疲弊させるだけの結果に終わる。
この問題を考えるうえで参考になるのがマグレガーの「Ｘ理論・Ｙ理論」である。
Ｘ理論とは、単純に言うと性悪説である。人間は生来怠け者でできるだけ仕事をしたくないと思っている。
従って大抵の人間は統制や命令、あるいは処罰で脅されなければ企業目標の達成に十分な力を出さない。
また、普通の人間は命令されるほうが好きで、責任を回避したがり、安全を望むという考えである。
これに対しＹ理論は性善説である。人間は生来仕事が嫌いということはなく、条件次第で仕事は満足感の源にも懲罰にもなる。
従って統制や命令、処罰だけが企業目標の達成に力を発揮する手段ではなく、やりがいのある仕事を与えれば人は自ら働く。
また、普通の人間は条件次第で責任を引き受けるばかりか、自ら責任を取ろうとするという考えである。
963:ななし
09/05/10 21:21:28 g80Wu8sP0
う～ん、、入社段階でX型の人間が集まってきてるような気がするが
964:非人同主義な会社
09/05/10 22:41:25 E2bwJslG0
パナは終わったよ
社員の９割以上が給料カットや地方転勤に怯え、会社のいいなりなり人形同然
こんな会社が発展するはずないよ
京橋付近の飲み屋では多くの若い子が涙を流して会社の選択間違ったって嘆いているから相談にのってあげて！！！
965:リグレッと
09/05/10 23:51:40 eZ3X0DzhO
最初から地方の工場で勤務だが、パナを選んだことをかなり後悔している。世間一般のパナのイメージと実際に働いてみた感想は真逆。ただの田舎の工場でしかない。人間関係も足のひっぱりあいとかあって最悪だ。
966:nanasi
09/05/11 00:10:11 0DNPitY+0
>>965
やっぱり給料も安いと感じる？
967:リグレッと
09/05/11 00:34:01 TcqO4YcQO
>>966
給料はメーカーだしよくないけど悪くもないし、想像どおり。
968:名無しさん
09/05/11 01:13:18 z8KfrbRR0
地方工場はほんとダメだな
まともな奴は配属されてもすぐに出て行くから
ダメな奴か、周りに足引っ張られてダメになった奴しか残らない
969:ななし
09/05/11 14:55:39 TcqO4YcQO
パナの田舎の工場はどこでもそうかもしれないが、田舎だけに他にいい勤務先もあまりなくて社員は異常にプライドが高い。その割にはたいした仕事もできない。井の中の蛙状態。
970:nanasi
09/05/12 01:00:36 4v3SRnKz0
ヨドバシのお姉ちゃんがいってたよ。
・まあ、イオンは全く科学的根拠は無いんですけど・・
971:名無しさん
09/05/12 01:15:52 t6c5cycH0
1/fとか、ファジーとか・・・
まぁ、消費者が満足してるなら いいんじゃね。
972:.
09/05/12 10:46:44 +e+QHgyp0
Panasonic松下のくそ事情 Part36
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
973:名無しさん
09/05/13 00:09:15 KDBo3dA/0
147 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2009/02/01(日) 23:11:28 0
O課長（池田電機株式会社従業員）へのホットライン4
ｽﾚﾘﾝｸ(employee板)
『パナソニックグループ子会社 池田電機（姫路）パワハラ・慰安婦列伝』（改訂版） 平成21年1月4日発行 第34号
小川明利：
（自己を正当化するためには社内でデマを書き立てて他人を中傷してまで嘘をつくパワハラ嘘吐き課長。キチガイ。
口臭対策はしてるようだが、まだ臭いらしい。
古屋の犬一号。）
児島：（無修正エロDVDのコピー販売を社内でしてた人。社外秘資料と個人情報の流出源となった）
古屋孝一：
（パワハラ。口が臭い。会社を代表する精神異常者。キチガイ。
例えば、気に入らない人には「会社が儲からん。残業代を取るな」などと子分と共同でネチネチと圧力を掛ける。
幼い頃食うものに困ってゴキブリまで食ったと某社員にカミングアウト）
内藤：（異様に威張ってる。事務室でタバコを吸う。上司には態度がコロっと変わる。セクハラ疑惑あり。口癖は「シネ」）
福井章子：（古屋、小川の不倫相手。通称妾またはVIP。不倫関係を利用し社内で権勢を誇る。淫乱尻軽女。親権喪失。）←ここが新しい
974:名無しさん
09/05/13 00:10:07 KDBo3dA/0
350 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2009/05/12(火) 23:56:29 0
内藤お前が死ね
ぶっころしたろか？
なぁ？内藤？
お前はよ死ね。
O課長（池田電機株式会社従業員）へのホットライン4
ｽﾚﾘﾝｸ(employee板)
975:名無しさん
09/05/13 00:14:44 KDBo3dA/0
l ,' l l 俺に任せろ章子！ﾊｧﾊｧ・・・
,' ,' l l . - _
// ,' ,'_,..,_ l, ヽ ノ´//⌒ ミヾヽ､_ ｨｨ・・ｲｸ ｲｯﾁｬｳ・・・
//,r'´ ,r'´ ｀ヽ､､､`;ﾆ三彡´〃 ! ﾞゞヾ､_｀ヽ 小川ｻﾝ・・ｲｨ・・・ｱｧ～ﾝ
（（｛ ｸﾞﾁｭ ｛ ```` /´ { l | // ヽ`ｰr' } ア、モッモットー！ｲｲ！
ﾊﾟﾝ ﾊﾟﾝ ! ｽﾞﾁｬ ! `､ ' ﾉ l. ｜|l i l / l
', ; ', |￣｀`''''ー―- ，'´l l |!` ‐--| l l l
', l ', ｜ l l | ﾘ,! l
i ; ', ｜ | ｜ ,! ' ﾘ
,,,,--－---､ﾉ ,'___', | |. | ﾟ｡
,'' ´ ｀ヽ ! | |
､､....＿＿＿ .....,r'-......＿＿ ,.r' | '''"''‐-､
976:名無しさん
09/05/13 10:58:11 MPlQOKtQ0
>>974
○○予告はコピペでも共犯になるとかならないとか
お気をつけあそばせ
977:23
09/05/14 00:37:04 Wgt+LhBL0
ぱくりそっくりぱなそにっく
978:元派遣
09/05/14 20:41:28 Ki3QszZ20
去年首切られた派遣だけど、佐江戸のPSSってまだあるの？
979:名無しさん
09/05/14 21:11:32 0XHP5XR70
まだあるけど、それが何か？
980:名無しさん
09/05/14 21:35:44 wpk+gMjw0
>>970
URLﾘﾝｸ(panasonic-denko.co.jp)
981:萌え
09/05/16 16:04:54 lxgl9n07O
かわゆすなぁ
URLﾘﾝｸ(ca.c.yimg.jp)
982:ななし
09/05/16 16:17:46 NqJg4tKX0
>>980
薄型テレビなんか止めて、
こっちに注力したほうがパナ的にいいんじゃないのか？
983:名無しさん
09/05/16 23:42:20 NaJ5iMpp0
大坪さん、公式のインタビューなどでも関西弁（イントネーション）が激しく出るな。