09/01/20 20:49:07 uq2C0D9w0
＞＞１９９
何の？
201:774
09/01/20 21:23:24 Yh6V6wPF0
>>199
まだ、余命告知の段階だろ
死亡通知は３月だよ
202:Ｂ要員
09/01/20 22:08:31 3eVNd7WBO
来年度の予算はないやろ。
203:吟遊詩人
09/01/20 22:10:33 N3EewN8o0
国敗れて山河あり
城はるにして草木深し
トホホ
204:名無しさん
09/01/20 22:31:26 6AqhAPiq0
死んだ爺さんを生きてることにして、年金を不正に受け取ってる気分に
なってきた。ホントは5年以上前に電デバは死んでるんだよね？
205:名無しさん
09/01/20 22:54:51 WK8e1Rnm0
生ける屍という言葉があるんだから、死んでいてもいいんじゃね？
206:Ｂ要員
09/01/20 23:44:21 coMCjgn+0
今は出向だけどもうすぐ転籍？になるんだっけ？今年の４月だったっけ？
その時退職金出るのかな？
207:orz
09/01/21 00:20:37 5kU2rHix0
>>205
腐った死体w
208:名無しさん
09/01/21 01:10:59 4y60afMV0
身売りされたら、ウチらどうなるの？
209:名無し
09/01/21 02:43:34 vTM8EEj90
心配ない。身売りしようにも買ってくれる所がない。
210:名無しさん
09/01/21 06:38:07 JNgHdjhE0
鯖の生き腐れか。。不治鬱。
211:Ｂ要員
09/01/21 08:35:11 HKIYVMRhO
生殺し幽霊船。
212:七氏？
09/01/21 15:59:35 ZEclfV830
転籍では退職金は出ないと思ったが・・・
213:名無し
09/01/21 19:16:23 kzc3p4WiO
昔、旧FASL(今のｽﾊﾞﾝｼｫﾝ)に行った人には退職金払われたんじゃなかったっけ？
214:名無しさん
09/01/21 19:34:20 JNgHdjhE0
FASLは患部社員は退職金貰っておさらばだったね。
若手の患部は200万円以下だったそうだ。
一犯社員は退職金積み立て金は引き継いだんじゃなかったかな？
でも成績不良の部署はリストラされたんだよな？たしか。
215:名無し
09/01/21 20:55:13 GN4QQ+NR0
-―￣￣ ｀ ―-- _
, ´ ......... . . , ~ ￣" ー _ ﾌﾞｯﾌﾞｰ
_／...........::::::::::::::::: : : :/ ,r:::::::::::.:::::::::.:: :::.........｀ 、 ﾌﾞｰﾝ
, ´ : ::::::::::::::::::::::::::::::::::::/ /:::::::::::::: : ,ﾍ ::::::::::::::::::::::: : ヽ ｷｷｰ
,／:::;;;;;;;| : ::::::::::::::::::::::::::::::/ /::::::::::::::::::: ● ::::::::::::::::: : : :,／ こんな会社の社長やだよぉ・・・
と,-‐ ´￣: ::::::::::::::::::::::::::::::/ /:::::::::::r(:::::::::`'::::::::::::::::::::::く
(´＿＿ : : :;;:::::::::::::::::::::::::::/ /:::::::::::`(::::::::: ,ﾍ:::::::::::::::::::::: ヽ
￣￣｀ヾ＿::::::::::::::::::::::し ::::::::::::::::::::::: :●::::::::::::::::::::::: : : :_>
,＿ ＼:::::＿|￣￣ |＿::::::::::::::: `' _＿:::::::::-‐ ´
(＿_ ￣~" | | ))￣
￣◎￣◎￣ ↑岡田
216:名無しさん
09/01/21 21:20:10 JNgHdjhE0
慶應ボーイだったばっかりに岡田さんも貧乏くじ引いたね。
早稲田出身なら広末でも課長になれる会社なのにｗ
217:ななし
09/01/21 22:23:44 FD+Yimq70
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' , ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜
|!.. . ﾉ ヽ /| 残業規制廃止しろー！！！
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
218:ｂ
09/01/22 08:55:54 q3w4d+rO0
なんだかんだ言って会社の世話になって
寄生して生きている分際で
オマエ等って本当に屑だな。
嫌なら辞めろや。
文句言うくせに毎日同じ時間に出社して
「まずい」と言いながら毎日
豚の餌食って、仕事している振りして。
氏ね。
219:イジリー
09/01/22 11:37:39 ywJf41SrO
>>218
楽しい？
220:┓(￣∇￣;)┏
09/01/22 13:36:35 ZTzaAx/zO
言い訳しか聞こえなくなってきてる。。。
脳髄の腐敗が本体の内臓まで腐らせ始めたようだ
221:ｂ
09/01/22 14:32:23 q3w4d+rO0
あ、そうそう
俺は在職中に色々資格を取得して
現在は転職して、今のところ安泰だが。
ここに恨み辛み書いてる奴って
電デバでしか通用しないスキルしか持ち合わせていないから
しがみ付いているしか無いんだろ？
>>219.220
負け犬の遠吠えですか？
222:イジリー
09/01/22 14:43:25 ywJf41SrO
>>221
楽しい？
223:〇
09/01/22 14:46:49 W2hczyO80
>>221
辞めたならこのスレ来んなよ粘着野郎が。
さては転職して後悔してるんだろ～？
FMLにいればよかったと思ってるんだろ～？ｗｗｗ
224:ななし
09/01/22 15:21:34 fClLGfSAO
>>221
どーせトラック運転手で、一番役に立った資格は大型免許ってオチだろ
225:ｂ
09/01/22 16:53:48 q3w4d+rO0
>>222
楽しいです
>>223
いえ。辞めて正解でした。
休日は土日ではなくなりましたがね。
>>224
脳みそ薄い方ですね。
それぐらいしか考え付かないですか？
そんなだから、いつまでも泥舟に乗ってるんでしょうけどｗ
226:Mr.名無しさん
09/01/22 18:07:09 xkBu0hcI0
半導体会社のスレってどこも似たようなもんだなw
227:orz
09/01/22 18:07:17 2jlz99is0
なんか変なのが湧いてるwww
ID:q3w4d+rO0
つか、切られた工員派遣じゃね？？
228:名無しさん
09/01/22 19:47:21 68wAH8MM0
それより割増退職金をどこから引っ張るか考えよーぜ。
三重、岩手、若松、あきる野。。売れそうな土地じゃねえな。
229:
09/01/22 20:17:56 PKRFGihc0
かもね」だけでなく考えよう」
230:なしし
09/01/22 21:38:29 ywJf41SrO
ID:q3w4d+rO0
二種免取ってタクシーでも運転してんだろｗｗ
231:キボン退職
09/01/23 00:58:21 uzmLfUnh0
>>218=221
ID:q3w4d+rO0
オマエよっぽどFMLのことが大好きなんだなｗ
また来いよ～～ｗｗ
232:名無しさん
09/01/23 02:46:39 IiTWo/JPO
サムソンに売ったら韓国で仕事し放題。
233:名無しさん
09/01/23 05:41:59 u1keofqs0
海外メーカーと合弁して、解散だ。それしかない！
って、スパンションで実績あるやり方だなあ。恐ろしい。
234:うーむ
09/01/23 07:03:37 iwjpSc1S0
当方、大学修士卒、15年目の40歳。
今退職したら、自己都合で退職金ほとんど出ないよね。
何とか交渉して、早期退職扱いになる手はないかな？
235:吟じます
09/01/23 08:03:14 vRmIsv1F0
父さん あると思います
やる気 ないと思います
236:名無しさん
09/01/23 08:50:35 IiTWo/JPO
本音は、幕引きをしたいんでしょ。
逃げないと悲惨な目に遭う。
237:ｂ
09/01/23 09:32:54 s/xydfKE0
一晩でこれしか釣れなかったかｗ
まぁ私の事どうこう言うのは構いませんが
現実を見ようねｗ
あなた方がいくら経営の事考えても
ぺーぺーの意見なんか汲み上げられるわけもないのに
無駄な時間すごすのが、やっぱり好きなんですねｗ
負け犬同士
傷の舐めあいでもしててください。
では！！
238:ななし
09/01/23 11:07:47 mmSa7IBIO
毎日が日曜日で暇なんだね
239:名無し
09/01/23 13:36:40 3QN0bzE1O
>>237
もしもし スベッてますよ
しかし、オマエさんほど文章に幸薄さ滲み出るヤツもいないよなぁ
FMLの岸部シローみたいなヤツだったんだな、たぶん
あぁ、腹イテェw
240:うひゃ
09/01/23 13:39:02 bNWpANgqO
237が｢では！！｣と威勢よく旅立ったと見せかけて
まだしつこくスレを覗いている件について。
241:名無しさん
09/01/23 13:45:20 xmywu40j0
そもそも今までの書き込みを「釣りだった」と言っている時点で
「自分が社員でなく、安泰だ」という事を否定している事実
242:部外者だけど興味津々
09/01/23 18:47:44 xNUDn/lf0
なんかヤバイんですねぇ、、、
日経エレサイトより
URLﾘﾝｸ(techon.nikkeibp.co.jp)
台湾ChipMOS TECHNOLOGIES (Bermuda) LTD.は，
米Spansion LLCとの受託製造契約の解除を検討していると発表した（発表資料）。
同社の100％子会社である台湾ChipMOS TECHNOLOGIES INC. （以下，ChipMOS TECHNOLOGIES社）が
2009年1月19日，Spansion社に対して，Spansion社が契約に違反しているため，
契約解除の意向があることを通知したという。
ChipMOS TECHNOLOGIES (Bermuda) 社によれば，Spansion社は現在，
ChipMOS TECHNOLOGIES社に対して約5700万米ドルの売掛金を抱えており，
そのうちの約1800万米ドルの支払いが滞っているという。
契約条件によれば，Spansion社は支払いの滞りから30日以内は，契約を継続することができるとする。
さらに，ChipMOS TECHNOLOGIES社は，同社が現在所持しているSpansion社の在庫や
関連装置および材料について，法制上の抵当権を得たことも，Spansion社に通知したという。
ChipMOS TECHNOLOGIES社は，契約条件と適用法に基づいて，
利用できるあらゆる権利と措置を行使するとしている。
243:ななし
09/01/23 21:11:46 3QN0bzE1O
キマンダ逝った
244:ななし
09/01/23 21:25:45 e5vEVzwT0
いよいよＦＭＬも・・・
245:虎子
09/01/23 23:25:38 Jc5zi2Y80
>>273
城しげゆきさんでしょ。
緑の本書いた。人事コンサルタントの。
もう充分でしょ。Ｆいじりは。
おつかれさまでーす！
246:orz
09/01/23 23:37:34 Nf8PZaki0
>>273 に期待
247:虎子
09/01/24 01:04:15 uVHr1kyl0
>>237
s/xydfKE0
でした。しくじった・・・・・。
248:Ｂ要員
09/01/24 01:13:38 ojGYiYcsO
城のＦいじり。ｗ
249:名無し
09/01/24 03:03:20 HtxuK2eO0
>>242
スパンションなんかどうでもいい。FMLはどうなんの？
250:かか
09/01/24 05:12:52 3TIatyO5O
あいかわらず飲み会多い。朝イチは昨夜のキャバ話し
251:名無しさん
09/01/24 06:59:40 Jqxd692c0
売掛金の回収騒ぎか。中小企業みたいだね。（苦笑）
ま、ＦＭＬも今後は企画、設計、製造、販売は止めて、サポート専業に
なるんだろうね。
252:Ｂ要員
09/01/24 10:46:34 ojGYiYcsO
売却前に破たんしたら、どうなるんよ。
オレ、リクルート活動を始めたよ。
253:orz
09/01/24 11:24:51 Bomnw6N40
売却なんて、夢をみないほうがいい
去年がんばってみたけど、どこにも相手にされなかったんだから
254:名無しさん
09/01/24 12:14:51 Jqxd692c0
ＦＭＬは会社全体で就職先（売却先）を探している最中だったんだなあ。
割増退職金目当てに居座ってたけど失敗だった。
倒産（閉鎖）のとき、岡田社長が泣きながら言うんだろうなあ。
『私は悪くありません！働かない電デバのバカどもが悪いんです！
私に必死に売却先を探しました。私だけを救って下さい！』とか。
255:名無しさん
09/01/24 12:33:47 jtyBFtuB0
>>254
岡田は本体の取締役兼任だからやばくなったら適当に誰かに社長職譲って
本体に戻るだけ。痛くもかゆくもないだろ。
256:ＦＭＬにこれ貼っとけ
09/01/24 12:37:55 ItGbF95h0
,. -─＝─- ､.
,. ‐' ´ ,､ ,､ ｀丶､
／ ﾄ､ / ＼／ ', ／| ＼
／ | ｀`'' ''´ │ ヽ.
/ ､─‐┘ └─‐ｧ ヽ
.l ヽ. 表 示 価 格 よ り , ' l.
.l ,. -' __ __ ｀丶､ l
l く <ヽ |│ ﾉ> r‐' └‐lﾆ,ニﾆ! ／ .!
| ヽ _ゝ>」 |_<∠, L =ﾆ! 」「 == | < |
l ／ └─┐i‐─┘<,､ｩ 〈 │==│ ＼ .!
l. ｀丶､ l二二 二二! r'_rｭ.､> ! ==│ ,. -''´ .l
l. /´ |│ | lﾆl | _ヶｔｧｔ'_ ´、 /
ヽ /＿_ └' └'￣ ｀ｰ'´｀ｰ′', /
＼ | ,、 ,､ 「￣￣ ／
＼ ﾚ '´ ヽ , へ / ＼| ／
ﾞ丶､ ｀' ﾞ‐' ,. ィ
｀ 'ー-=====-‐'' ´
257:Ｂ要員
09/01/24 12:52:26 ffXkXg0S0
./^l､.,r''^ﾞ.i′
lﾞ:r i:i′ .| ど ん な く そ き ぎ ょ う で も
:i^¨''iﾉー-i (_.vv,､
i.､/:::::::::::::::::ﾞ彳_ ＞
_,ﾉ i::::::::::::::::::::.（'｀,.ヽ や す げ っ き ゅ う で も い い
（ ､:|:::::.i;i;i:::::::::::i:.'^ﾞ'＜
'' ::.!:::::.ii;i.|::::::::::.i‐ ,ﾌ''
.＜ :::i::::::.ii;i;|:::::::::.,「=( ひ の あ た る ば し ょ で
｀ｰ::|,.:::::i;i;::::::::::/.＼^':､
./ﾞ,r|:::::::::::::::::,iﾞ.'!'=;^′
.） ,/ソ,:::::::::::,l'_ .）.:r つ よ く い き て い こ う と お も ふ
ﾞ'ﾚ'´i''!ﾞｰ／'（ﾞﾞ | .|
| ._,i'!(冫.;i .|
.. |. | そ う た ん ぽ ぽ の よ う に
.! .i ._,,,‐''^^'''''＞
､....,,,,..,,_ ! .;! .,/'ﾞ｀,_ .,ﾉ
＼ .⌒＼ │ .|!.,,iﾐ／ ._,,,.／′
i '^'''‐､..ﾞ'hノ| .|厂 .￣′
.ヽ_ ﾞメリ| .|
￣￣ |. | ._,,,‐''^^'''''＞
258:名無し
09/01/24 12:53:25 HtxuK2eO0
>>255
ていうか、もともと本体から派遣された電デバのお目付け役だろｗ
腐爺ちゃんあたりがバカをしでかさないように見張ってるだけのｗ
259:名無しさん
09/01/24 13:11:34 Jqxd692c0
赤字の垂れ流しも見てるだけだもんなあ。
260:名無しさん
09/01/24 13:12:38 jtyBFtuB0
>>258
派遣社長ｷﾀｺﾚ
261:名無し
09/01/24 13:36:37 axevkRxQ0
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' , ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜
|!.. . ﾉ ヽ /| 小野さぁーーーーーーーーーーーーーーーーん！！！
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
262:or
09/01/24 17:32:02 p8tljN/Q0
工場再編あるよ。
来月をお楽しみに。
263:Ｂ要員
09/01/24 17:53:33 C7OXb5lK0
再編で済むのか？？？？？？？？？？？？？？？？？こんなゴミ溜めみたいな会社はとっとと潰せよｗ
264:Ｂ要員
09/01/24 18:18:43 ojGYiYcsO
破たんしたら従業員はハローワークに登録してもらえるの？
自分で行くのはめんどくさいです。
265:Ｂ要員
09/01/24 18:29:35 ojGYiYcsO
知り合いによれば、ハローワークは待つのがたいへんみたい。
まったく気が重い。
266:OTL
09/01/24 18:55:49 W8N2uGVS0
URLﾘﾝｸ(finance.yahoo.com)
267:orz
09/01/24 19:06:56 htgKpZzV0
>>266
東芝と仲良く出来ていいね
ＦＭＬは東芝から見捨てられたというのに
268:名無しさん
09/01/24 19:29:21 Jqxd692c0
ハローワークは年次取って行ったことあるぞ。
何も言わずに受け付けの前に立ってたら、名前も身分証明書も要求されずに
求人検索のパソコンに案内されて30分いじって遊んだ。
世の中にいろんな職業があることを知ったし、自分たちがいかに恵まれてる
かを知った。
269:orz
09/01/24 21:54:48 VAQmql5v0
>>262
若松工場をクローズする話ですか？
270:orz
09/01/24 22:19:59 9QPt7tK50
>>269
みんなのＦ２ と FIM では岩手になってるみたいだなw
俺の予想だと、とりあえずクローズ無しで
若松でのライン統廃合だと思っている
工場を丸ごと潰すのには金が掛かるからな
271:あなた
09/01/24 22:27:01 PjDqxS7MO
工場閉鎖したほうが金やすいだろ
272:Ｂ要員
09/01/24 22:41:29 ojGYiYcsO
ハローワークは端末がたくさん置いてある事務所を知っておいたほうがいいですね。
273:部外者だけど興味津々
09/01/24 22:44:18 A07q+XhH0
そうか、ハローワークの端末を新開発すればu（ｒｙ
274:あ
09/01/24 23:07:37 5LuALROe0
>>270 あなたは若松ですか？
275:Ｂ要員
09/01/24 23:12:45 ojGYiYcsO
ハローワーク端末がたくさんあれば、手間が省けていいな。
出遅れないように就活しなきゃ。
276:ななし
09/01/24 23:36:35 r30Vgb7T0
>>271,274
工員くんたちには、理解が難しいかもしれないねぇ
277:うじ
09/01/24 23:39:52 Nwb3MCBf0
ねえいつつぶれるの？
278:Ｂ要員
09/01/24 23:46:58 FZZSurCd0
URLﾘﾝｸ(www.yomiuri.co.jp)
>富士通は半導体子会社を東芝など他社の半導体部門と統合させる構想だ。実現すれば年１０００億円超とも言われる投資負担が軽くなる。
279:Ｂ要員
09/01/24 23:47:00 4hB4jSqj0
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' , ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜
|!.. . ﾉ ヽ /| もうすぐ
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
280:ななし
09/01/24 23:53:17 r30Vgb7T0
>>278
>> 関係者の間には「赤字の会社同士がくっついても、赤字が大きくなるだけ」との
>> 冷ややかな見方もあり、再編が抜本的な解決策となるかどうかはなお不透明だ。
ココがポイント
故に８月くらいまでは、何とか話を出来る状態だったが９月以降は白紙だろw
281:うじ
09/01/25 00:04:23 2StOwhQj0
富士通の人は東芝が買ってくれることを心待ちにしてるんだろうねぇ。でもありえない。
282:名無し
09/01/25 00:12:15 HfBWtmfy0
>>280
確かに、くっつくだけじゃダメだろうなｗ
くっつく事によって何か＋αが無いと意味がない。
お互いの得意分野を分析して、意味のある再編ができるかがカギだろうな。
283:ななし
09/01/25 00:29:49 OEpuBMxK0
>>272
だから、東芝とspnは正解
FMLは他社よりも技術的に遅れているのに
＋αなんてありはしないw
284:Ｂ要員
09/01/25 00:30:56 S278Au9P0
重複してる部分＝人事部
を切ればいいんだ！
285:Ｂ要員
09/01/25 00:36:05 B0nEe9h0O
セルアライドシステムで、半導体事業を凍結。
需要が見込まれる時期に解凍。ｗ
286:Ｂ要員
09/01/25 00:40:20 ZD9HAjAr0
産業のコメなんつー偽米作るのやめて本物の米作ろうぜ。
287:名無しさん
09/01/25 01:03:20 RKknl27r0
万策尽きたな。自宅待機で給料4割カットだ。
患部社員は赤字だから、もちろん無給。
288:名無しさん
09/01/25 01:33:20 ayposLUk0
>>285
それ、セルアライブシステムね。
うちの部長も凍結してください。
289:名無しさん
09/01/25 06:48:35 B0nEe9h0O
製品が売れない状態で操業して経費だけが重くのしかかり続けるとキャッシュがショートして経営が破たんする。
内部留保はいったいいくら残っているのか。
290:名無しさん
09/01/25 07:35:08 RKknl27r0
トヨタじゃあるまいし、内部留保なんてないよ。
あるのは有利子負債。
291:名無しさん
09/01/25 13:43:28 FmXwDXCQ0
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' , ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜
|!.. . ﾉ ヽ /| さっさと希望退職の募集やれや糞人痔
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
292:名無しさん
09/01/25 13:54:11 kqz3TbGn0
残ったとしても、去ったとしても、今の状況だと生き残れるか分からんな。
なんせ、過剰消費をして、バンバン、製品やら何やら、買ってくれたアメリカさんが、アボーンだからな。
そうしたら、他の国も、枕を並べてアボーン。
まあ、最悪の覚悟だけは固めておくべきかもな。
293:名無しさん
09/01/25 14:03:23 ayposLUk0
行かなくちゃ ハローワークに行かなくちゃ
職がない～♪
あぁ、リストラ難民が押し寄せるまえに、行かなくちゃ。
294:名無し
09/01/25 15:02:53 hbWdO+rJ0
>>292
中国は格差きついが、貧乏人が豊かになる予余地はまだまだたくさん残ってる
295:名無しさん
09/01/25 16:22:03 B0nEe9h0O
ハローワークが気になる。
明日休暇を取って出かけることにした。
296:名無しさん
09/01/25 16:38:52 RKknl27r0
ハローワークの人は公務員と思えないほど親切だったぞ。
パソコンの使い方まで教えてくれたｗ求人は３５歳以上は全くない。
297:名無しさん
09/01/25 16:41:09 ZtYZ5/YO0
３５歳以上はもう氏んでいいよ。
298:sage
09/01/25 16:57:00 RyppZySn0
ちなみに、希望退職を願っている馬鹿がいるが
あ り ま せ ん
299:名無しさん
09/01/25 16:59:49 ZtYZ5/YO0
１０００万ぐらい割増つけろよ。３０以上は全員クビでいいよ。
300:名無しさん
09/01/25 17:30:33 B0nEe9h0O
オレ、３７歳。(ToT)
一応、ハローワークに行ってみる。
回路設計ができるから、なんとか見つけたい。
301:名無し
09/01/25 17:34:04 IeilytYC0
３７才ということは、少なくとも課長にはなってるよね。
その年では管理職としての経験と技量が問われますので。
302:名無し
09/01/25 19:22:14 3NOGI6PX0
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' , ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜ ４２歳高卒は厳しいですか？
|!.. . ﾉ ヽ /| アルファベットは読めます。
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
303:名無しさん
09/01/25 20:31:52 RKknl27r0
しかしウチの患部社員が転職したら、どうなるんだろう？
タバコ休憩は取り放題、持病があるそうで、毎週病院通い。
まず採用されないな。
304:orz
09/01/25 21:04:16 JP+lYpI10
>>298
残念ながら、やることになったよ。
まぁ大した金はもらえないけどね。
305:ななし
09/01/25 21:10:32 DqDEp4x20
>>304
どこから捻り出すんだ？？
本社からお小遣いを貰うの？？
306:名無し
09/01/25 21:41:24 Qv3USJPV0
-―￣￣ ｀ ―-- _
, ´ ......... . . , ~ ￣" ー _ ﾌﾞｯﾌﾞｰ
_／...........::::::::::::::::: : : :/ ,r:::::::::::.:::::::::.:: :::.........｀ 、 ﾌﾞｰﾝ
, ´ : ::::::::::::::::::::::::::::::::::::/ /:::::::::::::: : ,ﾍ ::::::::::::::::::::::: : ヽ ｷｷｰ
,／:::;;;;;;;| : ::::::::::::::::::::::::::::::/ /::::::::::::::::::: ● ::::::::::::::::: : : :,／
と,-‐ ´￣: ::::::::::::::::::::::::::::::/ /:::::::::::r(:::::::::`'::::::::::::::::::::::く
(´＿＿ : : :;;:::::::::::::::::::::::::::/ /:::::::::::`(::::::::: ,ﾍ:::::::::::::::::::::: ヽ 全員クビにしたいけど退職金払えないしなぁ・・・
￣￣｀ヾ＿::::::::::::::::::::::し ::::::::::::::::::::::: :●::::::::::::::::::::::: : : :_>
,＿ ＼:::::＿|￣￣ |＿::::::::::::::: `' _＿:::::::::-‐ ´
(＿_ ￣~" | | ))￣
￣◎￣◎￣ ↑岡田
307:部外者だけど興味津々
09/01/25 22:04:45 7KHM3Ybm0
社長 『退職金を用意できないのは、社員が働かないからだ』
308:名無しさん
09/01/25 22:08:11 6nAEML4k0
全員、殺しちゃえば退職金はらわないでいいんじゃね？
309:名無しさん
09/01/25 23:25:47 ih1d1EQT0
>>308
お前天才。保険を掛けておけば、退職金を払わなくていいどころか、金が入るぞ。
310:名無し
09/01/25 23:33:36 9GtQ7Y4u0
脂肪退職でも退職金出るだろ？
311:ななし
09/01/25 23:41:40 jRUM8EHP0
▂▃▅████████▅▅
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█████.:.:.:..:.::.::..::..:.....::::一;.::::..:.::;.:.:.::.:▓█▓██
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.▓██ .:.::.::.:.:.::..::..:,,( ･)､ (･ ゝ.:::.;..:;:;:::::.:..▓█
..▓█▓ .::.:.:;..::.:.::::.::.:"~~´i |｀~~゛..:::;.:;:;:;:::::::;:▓█
...▓█▓:::;.:.;::.:::::;.:::..:.:...:..: ・ ・)､ .:;:;.:;:;:;:.::.::;.:▓█
ヽ::;:;:::.:::.::.;;.:.::.::.::...::;::::::;::::.:::::;::;:::::::::;::::.:;:::./
ヽ : : : : : : : ;:;:: ;: ::-=三=-::;: ;:;::: :;: ::／ 35歳童貞でも再就職先ありますか？
＼ヽ : : ;:;:: : :: ;::: : : : ;:: ;:゛: ::;: :／
. .. ＼:: ; :;::;:~~ :::: ;～:~:;;:;:;;:;::／
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312:名無しさん
09/01/25 23:50:10 B0nEe9h0O
定年前の退職金はショボイよ。
それより混雑する前にハローワークへ行ったほうが賢明。
313:名無しさん
09/01/26 00:11:41 kcaeFTUaO
就職面談で「あなたは何ができますか？」と質問されたとき、「部長ならできます」なんて答えてはいけませんよ。
314:名無し
09/01/26 01:25:58 qMwHiWMZ0
じゃぁ課長ぐらいにしとくか
315:名無しさん
09/01/26 02:07:43 kcaeFTUaO
「三次元ＣＡＤなら、私の右に出る者はいません。」
316:Ｂ要員
09/01/26 11:26:04 sf2gyw+80
うーむ、ハローワークかぁ。
とりあえず技術系の就職雑誌を買ってみた。
317:名無し
09/01/26 18:00:49 rY0whsVMO
今月の給料、残業ゼロと帰休でメタメタ。
318:なはない
09/01/26 20:54:20 jAIIz1uQO
４０過ぎの平社員は完全にリストラですか？
319:虎子
09/01/26 22:10:20 5SW+W9cj0
ＦＡは、１０月。社内募集は、そろそろか？
でも、去年も無かった。
１０月まで、長いなー。そこまで生きてるか？
320:ななし
09/01/26 22:17:51 iBevhOoi0
ＦＭＬの社員が本社に移れるなんて妄想は
ほどほどにしといたほうがいいよw
321:名無し
09/01/26 22:20:45 fIZT8ojo0
本体 → ＦＭＬ あり
ＦＭＬ → 本体 なし
322:虎子
09/01/26 22:28:15 5SW+W9cj0
>>319
>>320
どーして？そんなこと書いてなかったぞ！
でも、暗黙なの？
そりゃー殺到するよね。
URLﾘﾝｸ(www.toyokeizai.net)
こんなの読んじゃたら。
打つ手なしか・・・・・。
323:名無し
09/01/26 22:47:01 hJj/2V1u0
>>322
前向きに考えれば今年度は安泰てことだ♪
324:虎子
09/01/26 22:48:50 5SW+W9cj0
そーだ！今年度は、安泰だ。
３月いっぱいは、枕を高くして寝よう！
気が楽になった。
325:
09/01/26 22:49:23 JPWIK33n0
>>319
社内募集は行われたぞ。公にはされなかったが・・
326:ななし
09/01/26 23:23:51 iBevhOoi0
>>322
やっかいなお荷物としか見てないなwww
長野／山形の次なわけだ
327:名無しさん
09/01/26 23:32:15 kcaeFTUaO
ハローワークへ行ってきたぞ。
仕事を選ばなければ転職できることがわかった。
ただし、給与はかなり減ることになる。
年齢制限は、スキルがあれば多少は多めに見てくれるそうだ。
つぶしが効くスキルを持っていたほうがいいぞ。
まぁ、パソコンに習熟していれば、最低限の事務所にはありつけるぞ。
思っていたより混んでいたので焦った、
やはり倒産、派遣切りやリストラの影響かも。
いい社会勉強にはなった。
328:名無し
09/01/26 23:41:30 Fdwp35LF0
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' , ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜ どーんと逝けや
|!.. . ﾉ ヽ /|
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
329:Ｂ要員
09/01/27 00:10:08 3iAzvYhQ0
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' , ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜ お前が池や
|!.. . ﾉ ヽ /|
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
330:名無しさん
09/01/27 01:02:46 PlUA8ulO0
>>322
ドキュメントを書かない会社だからな
331:名無し
09/01/27 03:29:19 iMS1V82v0
>>327
畜産、酪農は引く手あまたらしいｗ 農業が狙い目だと思うが。
けっきょく３Ｋを嫌って仕事を選ぼうとするから
就職できないだけの話なんだよ。
その気があれば仕事なんかいくらでもある。
332:名無しさん
09/01/27 05:41:57 JJ6M0+Vi0
査定に不満だった頃が懐かしいよ。今、雇用不安が心配だもんなあ。
ハロワの情報サンクス。
333:部外者だけど興味津々
09/01/27 16:01:17 Xm0JYGt30
富士通、ハードディスク用ヘッド事業から撤退
URLﾘﾝｸ(japan.cnet.com)
ヘッド事業は長野工場が手がける事業の1つので、関連従業員は約360名。
富士通では「HDD用ヘッド事業に従事している従業員は、
当社グループ内で再配置を進めていく予定」としている。
グループ内で再配置
グループ内で再配置
グループ内で再配置
グループ内で再配置
グループ内で再配置
グループ内で再配置 流石ビッグカンパニー富士通 余裕あるじゃん、実は。 心配して損した。
334:名無し
09/01/27 20:16:23 wN/iwDde0
日本のどこに再配置されるかが問題
335:Ｂ要員
09/01/27 20:31:38 x3i056Ae0
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' , ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜ クビにしとけや
|!.. . ﾉ ヽ /|
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
336:名無しさん
09/01/27 21:09:39 JJ6M0+Vi0
グループ内で再配置→ＦＭＬ→２ヵ月後に倒産。
失業給付は待機期間ナシでもらえるよ。良かったね。
337:ななし
09/01/27 21:54:45 pK97DVOi0
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' , ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜ 年末まではゴミ箱として重宝されるだろう。
|!.. . ﾉ ヽ /|
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
338:Ｂ要員
09/01/27 22:54:58 AHLPr0o40
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' , ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜ おい東芝！ＦＭＬも買えよ！
|!.. . ﾉ ヽ /|
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
339:名無しさん
09/01/27 22:57:05 R0NgN8ed0
FMLを買うなら今。今買わないと買えなくなる。
340:部外者だけど興味津々
09/01/27 23:01:42 wkx8uNAF0
ジャパネット風になんかオマケつかないのですか？
341:ななし
09/01/27 23:03:45 kA4U2/Ih0
あのＦＭＬが今ならなんと！
,. -─＝─- ､.
,. ‐' ´ ,､ ,､ ｀丶､
／ ﾄ､ / ＼／ ', ／| ＼
／ | ｀`'' ''´ │ ヽ.
/ ､─‐┘ └─‐ｧ ヽ
.l ヽ. 表 示 価 格 よ り , ' l.
.l ,. -' __ __ ｀丶､ l
l く <ヽ |│ ﾉ> r‐' └‐lﾆ,ニﾆ! ／ .!
| ヽ _ゝ>」 |_<∠, L =ﾆ! 」「 == | < |
l ／ └─┐i‐─┘<,､ｩ 〈 │==│ ＼ .!
l. ｀丶､ l二二 二二! r'_rｭ.､> ! ==│ ,. -''´ .l
l. /´ |│ | lﾆl | _ヶｔｧｔ'_ ´、 /
ヽ /＿_ └' └'￣ ｀ｰ'´｀ｰ′', /
＼ | ,、 ,､ 「￣￣ ／
＼ ﾚ '´ ヽ , へ / ＼| ／
ﾞ丶､ ｀' ﾞ‐' ,. ィ
｀ 'ー-=====-‐'' ´
さらになんと今年に限りもうＦＭＬをもう一つお付けします！さらに！話題の高枝きりばさみもお付けしてお値段なんと、１、９、８！
１ ９ ８ ０ 億 円 ！ ！ ！
342:名無しさん
09/01/27 23:07:01 R0NgN8ed0
>>340
／￣￣'' -､
（ ／ ) ヽ
i r-,,,, ／,,,, ）
（ >| ● ●//
`‐| Ｕ /ﾉ
＼ ━ / 金利手数料はすべてお前が負担！
((Οっ V>
＼ 'oヽ
|,,,,,,∧|
/ ∧ ＼
／ ／ ヽ ヽ
ト-< |_／'.'.┐
343:名無しさん
09/01/27 23:11:11 CIK6QZXv0
>>333
厚着じゃないの
344:Ｂ要員
09/01/27 23:29:48 98TDDWwR0
糞企業のスレは本当に糞だなｗ
345:名無しさん
09/01/27 23:36:34 wXS6FLzi0
>>343
研究員が500名くらいの厚木研で360人も受け入れるわけないだろjk
346:774
09/01/27 23:43:56 loLn9xUj0
収容所復活って、ことじゃないのか？w
347:元厚着民
09/01/27 23:56:23 dyIhdoWW0
収容所はもう他社に売却？したよ。今は日産になってる。
348:名無しさん
09/01/27 23:58:18 xpiDpsra0
やっぱハローワークへ急げ。
349:リス虎
09/01/28 00:13:16 lJKn3hSsO
東北地方の人達さようなら。
350:リス虎
09/01/28 12:59:33 1O6tOYoc0
お前は二度とくるな
351:リス虎
09/01/28 15:07:35 bJhS0T5P0
行きたくても
無いんじゃ行けないわな
352:名無しさん
09/01/28 20:15:06 /0juQpO60
決算発表まだ～？ＦＭＬの赤字を公開できないの？
353:名無し
09/01/28 20:46:25 sAZQ8WYb0
>>349
地方工場から電話来るといかにもなまりフリー非適合なしゃべりだったりする
354:774
09/01/28 20:53:03 o3oaq0m+0
>>352
株式を公開しているわけじゃないんだから
本社の１週間後くらいだよ
355:Ｂ要員
09/01/28 21:33:16 ajbaO/IB0
ＦＭＬの決算が九￥確定しないと本体の決算出せないだろ。今は連結が常識なんだから。
356:orz
09/01/28 22:25:30 xskqf6d/0
>>355
本社よりも先に公表しろと言いたいの？？
確定と公表は別物だろうが
357:Ｂ要因
09/01/28 22:26:58 uTGyWh0L0
工員にもＢ要因っているんだっけ?
358:事情痛
09/01/28 22:33:26 9nOceK1n0
ここを見てる束芝関係者の皆さん、こんなの買うと株主代表訴訟で訴えられて（以下ｒｙ
359:FML
09/01/28 22:45:04 Ih87pw7j0
会津出身のボケ社員どもバイバイ。
帰るところも無くなったね。
ざまーみろ。
360:名無し
09/01/28 23:04:28 X7c7lDjS0
557 ：名無しさん＠会津：2009/01/24(土) 18:54:07 ID:ZBWZUnkAO
富●通が会津から撤退すると決めたみたいだよ！工場は2011までに取り壊すみたいだよ！
361:虎子
09/01/28 23:15:37 VPe5cOcG0
>>360
そんなわけねーだろ！
ＦＭＬのうち、どれだけボリュームあるおもってんだ！
なんて、いきがってみたけど・・・・。
ほんと？
何か根拠を示してよ。ねー！
362:Ｂ要因
09/01/28 23:27:59 uTGyWh0L0
>>360 は、以下からのコピペ
会津の派遣会社
URLﾘﾝｸ(jbbs.livedoor.jp)
363:Ｂ要員
09/01/28 23:29:35 Ret957Y20
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' , ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜ 残るのは三重だけ
|!.. . ﾉ ヽ /|
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
364:名無し
09/01/29 01:36:41 oFr2oPDO0
会津はお取り潰し？ なら白虎隊を結成して籠城だ！
365:Ｂ要員
09/01/29 08:28:19 YvZ6UgVRO
喜多方ラーメンも消えるのかぁ。
366:FML
09/01/29 11:59:44 BvvefSk60
勝手に篭城してろ養護。
会津人も宮城人も死ね。
367:
09/01/29 16:49:10 qebHw7Iw0
The Independent 2009年1月11日 記事紹介
フランス政府
子どもへの携帯電話広告を禁止
携帯電話使用によるがんリスク増大の恐れが高まる中で放射レベルも制限か
ｽﾚﾘﾝｸ(baby板:360番)
携帯の使用は'子供の脳腫瘍の危険を五倍に コードレスは4倍に”という研究
欧州議会が電磁波規制の厳格化へ
ｽﾚﾘﾝｸ(baby板)
【調査】携帯電話の脳腫瘍リスクを調べる史上最大の調査、中間報告は最悪[01/10]
ｽﾚﾘﾝｸ(scienceplus板)
368:Ｂ要員
09/01/29 18:36:43 YvZ6UgVRO
ケータイ使いまくりのうちの部長が、最近ボケはじめた。
369:momo
09/01/29 19:34:18 OOx9UZ0F0
とりあいず、会津
370:Ｂ要員
09/01/29 19:58:23 dRIuBGrD0
今年でお前らともおわかれか。
371:ななし
09/01/29 20:16:56 X1dT2A8T0
カス企業は消えゆく運命なのだ
372:orz
09/01/29 22:06:39 W9oU8hLk0
明日は決別予告があるかな？？
373:あぼん
09/01/29 22:16:13 eIeUnm6pO
>>366
宮城人じゃなくて岩手人だろが。
374:奈々
09/01/29 22:20:09 sh2tx5yBO
東北方面の方頑張ってくださいね！
375:名無しさん
09/01/29 23:21:59 zfewINXO0
FMLは滅びぬ。何度でも蘇るさ。
なぜなら、それが人類の夢だからだ！
あぁぁあぁぁぁ～！目が！目がぁ～っ！
376:名無しさん
09/01/30 00:56:03 cEvurjZy0
東芝のシステムLSI事業が分社するね
どことくっつくのかな
377:名無し
09/01/30 02:35:12 XS5lDPyt0
普通にNECエレじゃないの？ プロセスもほとんど同じだし。
378:名無しさん
09/01/30 03:09:06 4af/RO4N0
白虎隊結成まだあ？隊長は小野さんだな。参戦するぜ。
379:名無しさん
09/01/30 03:23:03 Mqrudx4t0
>>376
Nエレでは
380:名無しさん
09/01/30 08:17:37 LmLjkt6KO
東芝NEC
381:名無しさん
09/01/30 08:31:11 LmLjkt6KO
日立Ｆ２
382:名無しさん
09/01/30 13:13:37 qTlb7bjV0
■富士通との統合が有力
東芝はこれまで、ほかのメーカーから半導体事業を譲り受ける打診を受ける「買い手」の立場だった。だが、今回の「分社化宣言」で、逆に秋波を送る立場に変わる。
統合相手の候補は、富士通の半導体子会社、富士通マイクロエレクトロニクスが有力だ。富士通関係者は「東芝に取り込まれるかたちは嫌だが、東芝が分社化を決断するなら話はまた別だ」と漏らす。
富士通にとっても半導体事業は重荷。ＬＳＩ事業での協業が実現すれば売上高で１兆３千億円超で、生産合理化や先端技術の開発費維持につながる。
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
383:名無しさん
09/01/30 13:36:55 fTplZdMh0
>>382
東芝<6502.T>とＮＥＣ<6701.T>、システムＬＳＩ事業の統合視野に交渉＝関係筋
［東京 ３０日 ロイター］ 東芝(6502.T: 株価, ニュース, レポート)とＮＥＣ(6701.T: 株価, ニュース, レポート)が
システムＬＳＩ（大規模集積回路）事業の統合を視野に交渉を進めていることが３０日明らかになった。
関係筋によると、東芝がシステムＬＳＩ事業を分社化し、ＮＥＣの半導体子会社のＮＥＣエレクトロニクス
(6723.T: 株価, ニュース, レポート)と統合する方向で協議に入った。
URLﾘﾝｸ(jp.reuters.com)
384:各社プレスリリース
09/01/30 13:46:13 fTplZdMh0
2009年1月30日
日本電気株式会社
当社に関する一部報道について
本日、当社の半導体事業の統合に関する一部報道がありましたが、当社が発表したものではありません。
開示すべき決定事実があれば、決定次第速やかに当社から発表いたします。
-----------------------------------------------------------------
2009年1月30日
富士通株式会社
本日の半導体事業に関する一連の報道について
本日、半導体事業に関する一連の報道がありましたが、記事は当社への取材に基づくものではありません。
半導体事業のあり方について、当社はいろいろな角度から検討しております。
発表できる決定がなされた場合には、すみやかにお知らせいたします。
-----------------------------------------------------------------------------
2009年1月30日
株式会社 東芝
半導体事業に関する一部報道について
本日、当社の半導体事業について事業統合のための交渉に入ったとの一部報道がありましたが、
当社から発表したものではありません。システムLSI事業、ディスクリート事業の強化に向けて、
業界再編も視野に入れ分社化も含めた抜本的構造改革を検討していますが、現時点では何も決定していません。
以上
385:＞°))))彡
09/01/30 14:04:20 F7SZttiYO
それぞれ２社合併はメリット無しでありえないが
３社合併なら現実味を帯びてくる
但し、３社共にスリム化が絶対条件だろうけど
386:名無しさん
09/01/30 18:04:08 fTplZdMh0
LSI事業における緊急施策について
～LSI前工程製造体制の再編～
富士通マイクロエレクトロニクス株式会社は、昨年3月に富士通株式会社（以下、富士通）より分社した際に策定した
中期経営計画を遂行するにあたり、LSI製造部門での生産の効率化や費用の最適化をはかってまいりました。
しかし、世界経済の急激な悪化により、昨年秋より受注が大幅に減少しており、現在のLSI 前工程製造体制を見直す
ことが必要と判断いたしました。
今般、岩手工場、会津若松工場、富士通セミコンダクターテクノロジ株式会社（以下、FSET）における
LSI前工程製造体制の再編とグループ全体の間接業務の効率化を実施いたします。これらの施策は、
2010年3月末までに完了する予定です。
LSI前工程製造体制の再編により、将来、十分な収益性を確保できる適正な製造能力となる見込みです。
施策実施にあたり、約2,000名の従業員を富士通グループ内で再配置を進めていく予定です。
なお、工場設備関係として、今期（2009年3月期）約100億円の損失を計上する見込みです。
URLﾘﾝｸ(jp.fujitsu.com)
387:774
09/01/30 18:23:50 6upwQGQw0
予想通りの閉鎖無しでのライン潰しだったな
馬鹿な工員が根拠も無しに閉鎖閉鎖と騒いでいただけで
388:ﾊｧ
09/01/30 19:48:10 EAsl+HR20
中途半端な再編だな
地元自治体への配慮か？
389:名無しさん
09/01/30 19:54:14 ehDvgPNg0
ＳＥに配置転換して
自発的に辞めていくのを待つ作戦だな
390:orz
09/01/30 19:55:45 CMrpfvYn0
一番金がかからないやり方だよ
完全閉鎖なんてやったら１年で終わらないからな
391:
09/01/30 21:25:07 yDjHD+iq0
何百荷も配置 転換予定
392:名無しさん
09/01/30 21:37:55 4af/RO4N0
で、白虎隊はどうなったの？やるの？やらないの？
岩手の６インチが統合したぐらいでは大した儲けにならないじゃん。
393:名無し
09/01/30 21:46:29 nlybUC8E0
なんのことはない。分社化時には人が流出して困るといって社内公募
の類をストップさせ、こんどは身軽にならないと他社との交渉が進ま
ないといって配置転換を願い出たってだけだろ。なんとも身勝手な話
しの気もするが、さて残るべきか去るべきかそれがこれからの問題だ
394:七死
09/01/30 21:56:27 pZq0u8Eu0
,．-─ ─-､─-､
, イ)ィ -─ ─- ､ﾐヽ
ノ ／,．-‐'"´ ｀ヾj ii / Λ
,ｲ／／ ^ヽj(二ﾌ'"´￣｀ヾ､ﾉｲ{
ノ/,／ミ三ﾆｦ´ ﾞ､ﾉi!
{V /ミ三二,ｲ , -─ Yｿ
ﾚ'/三二彡ｲ .:ィこﾗ ;:こﾗ j{
V;;;::. ;ｦヾ!V ｰ '′ i ｰ ' ｿ
Vﾆﾐ( 入 ､ r j ,′
ヾﾐ､｀ゝ ｀ ｰ--‐'ゞﾆ<‐-イ
ヽ ヽ -''ﾆﾆ‐ /
| ｀､ ⌒ ,/
| ＞ ---- r‐'´
ヽ＿ |
ヽ ＿ ＿ 」
ググレカス [ gugurecus ]
（西暦一世紀前半～没年不明）
395:名無しさん
09/01/30 22:16:11 4af/RO4N0
以前、研修でSEへの配置転換を担当した講師のお姉さんと話したことあるけど、
やっぱり、毎日、液体（？）運んでるオジサンやオバサンじゃ無理だって。
半分以上、辞めてったらしいよ。
396:なくなるね
09/01/30 22:20:27 tej4n10WO
工場をすべて閉鎖してください。
397:名無し
09/01/30 22:36:54 MaIzeoI/0
うちは今日説明会？みたいなのやったぜ。内容は秘密だ。
398:Bye Bye
09/01/30 22:40:59 pOnhR5+a0
+ . .. :.... .. .. .
+ .. . .. . +..
.. :.. __ ..
.|: |
.|: |
.(二二X二二Ｏ
|: | ..:+ ..
∧∧ |: |
/⌒ヽ),_|; |,_,,
_,_,_,_,,～（,, ）;;;;:;:;;;;:::ヽ,、
"" """""""",, ""/;
"" ,,, """ ""／:;;
"" ,,""""" /;;;::;;
399:OTZ
09/01/30 22:50:19 bFvcVilK0
>>397
まんま、コレの説明だったが
URLﾘﾝｸ(jp.fujitsu.com)
FIMも少しやるみたいだな
400:あ
09/01/30 23:12:40 tej4n10WO
ＦＩＭはどこか残るんですか
401:ほ
09/01/30 23:55:09 21b0dCDy0
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' .ﾊﾞｶｼﾉ ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜ ＦＩＭは不要と判断されたらしいと誰かが言ってたような気がする
|!.. . ﾉ ヽ /|
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
402:名無しさん
09/01/31 00:03:33 b8t5JWgW0
2008年度（平成20年度）第3四半期連結決算説明会質疑応答（半導体関連のみ抜粋）
URLﾘﾝｸ(pr.fujitsu.com)
Q．LSIについて、今回の施策で業績回復の目途が立ったと言えますか。
A．今、手を打っているのは基盤系です。三重のキャパシティだけで日本の所要を賄える状況ですが、
三重は当面設備に手をつけるつもりはありません。
基盤系は一番採算良いラインを残し、2010年度には利益が出るようにしたいと考えています。
2009年度はラインの整理統合でお客様の確認を一品種ごとに行なう形となります。
時間がかかるので、ラインの統合効果がでてくるのはもう少し先ですが、
効率性で考えると今回発表した案が良いと考えています。
Q: 分社化した半導体子会社を含め、今後半導体業界の再編はどのように進んでいますか。
A: 半導体各社はどこも再編に動きたいと考えているはずです。しかし、各社とも自社の足元の状況を改善しようとすることで手一杯です。
ただし、再編は先を越されると良くないので、前向きに良い話があれば進めていきたいと考えています。
Q．半導体事業の緊急施策による、2009年度以降の損益へのプラスインパクトはどの程度と見ていますか。
A．製造ラインを統合すると言っても、2008年度内で完了させるのは困難で、2009年度まで時間がかかると見ています。
そのため、一気に改善効果が出てくることは期待できず、2009年度は100億円弱程度の改善しか見込めないと思っています。
改善効果が顕著に見られるようになるのは2010年度からで、その際には200～250億円程度の効果が出てくるものと考えています。
過去にメモリビジネスからロジックビジネスへの転換を図った際にも、完了までにやはり1年かかりました。
続く
403:名無しさん
09/01/31 00:05:44 b8t5JWgW0
Q: 半導体事業に関する対策ですが、他社に比べてアグレッシブさに欠けるように感じます。目標とする数字等はないのでしょうか？
A: 半導体事業への取組みについてアグレッシブかどうかは他社と比較していないのでわかりません。
製造ラインの統廃合はお客様の状況を鑑みながら進める必要があり、右から左と簡単に統廃合できるものではないです。
そのため、今回の取組みの効果がすぐに出るというわけではありません。
半導体事業だけでみれば、製造ラインが減り2000名の従業員が再配置されることで固定費は減ります。
そうした効果は2009年度後半から2010年度にかけて現れてくると考えております。
さらに次なる取組みとして、4社に分かれている設計子会社の統合、プロセス系部門でのリソースシフト等を進め、
競争力のある強い商品の開発体制を構築することを考えています。1年で数百億の利益改善ということは、現実離れしていると考えます。
それよりも2010年へ向けて商品の開発を進めながら、我々の強みを集中させていきたいと考えております。
今回のリストラ策は若干後ろ向きな内容ですが、先々のプランについては纏まり次第、皆様に発表させて頂きたいと思っております。
Q．半導体事業に関しては、他社と協業の契約を交わすところまでいかないまでも、3月までに事業の方向性を決めるというこれまでの
スタンスに変わりないかどうか確認させてください。
A．基本的には今までと変わっていません。45ナノ以降の先端プロセス投資を１社でできるとは思っておらず、引き続き他社との協業を
視野に入れています。協業のいろいろな話を進める上で、まず自社が軽くなることが先決です。
話し合いが長引く可能性もあるので、赤字額が増えないように抑えこんで進めていこうとしています。
続く
404:名無しさん
09/01/31 00:08:05 b8t5JWgW0
Q．LSI前工程製造の再編に際し、2,000名の人員を半導体以外の事業に再配置するということですが、
これは償却の終わっている古いラインの人員を減らすということですか？
また、これに伴い、最先端の300ミリラインを中心とする体制に持っていくというメッセージだと理解していいですか？
A．当社はFUJITSU WAYに基づき、社員を丁寧に大切に扱っています。働ける場所が富士通グループ内にあれば、
従業員一人ひとりと丁寧に面談し、それぞれの希望や置かれている状況を踏まえ、再配置を行う予定です。
Q．3Qの半導体工場の稼働率はどのくらいでしたか？
A．4Qの稼働率想定が先端40％、基盤30％ですが、12月はそれに近い数字です。10月、11月からは急激に悪化しています。
3Q全体では先端70％半ば、基盤が60％弱となります。
Q. 基盤のラインが3ライン減った中で、キャパシティがどの程度減りますか、また稼働率がどの程度改善するのか、教えてください。
また減価償却費を除いて収支トントンになるのはどのくらいでしょうか、来年に向けての減損はありますか。
A．8インチベースで約3割キャパシティが落ちる計算になります。09年度のキャパシティは余裕があるように見えますが、
次第にタイト感がでてくると考えます。
また今、会計士との話しでは現在のLSIビジネスプランにおける減損はありません。その前提となる09年度の売上は増やしていません。
今年度より少ない水準です。ただし、4Ｑ、来上期に今想定しているよりも状況が悪くなると考えるかもしれません。
10年度でようやく利益がでるモデルになると、シミュレーションをしています。
終わり
405:Ｂ要員
09/01/31 00:44:38 nMFJd3nlO
もともとダメだがもうダメポ。
21世紀中年
406:Ｂ要員
09/01/31 00:49:15 gTObCyq60
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' .ﾊﾞｶｼﾉ ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜ 今後５年ぐらい「２年後には利益出します」って言い続ける気だろ？氏ね。
|!.. . ﾉ ヽ /|
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
407:うし
09/01/31 01:32:44 TScsY5hZ0
で、具体的に役員はどれ位報酬カットするのよ。
そこは見える化しないんだ
408:名無しさん
09/01/31 01:40:18 C4CSb3ly0
>>404
フジツウゥ～ ウィイィ～
シャインノキボウ、ソンナノカンケーネィ～
ウェィハー、ソンナノカンドウシネイィ～
409:名無しさん
09/01/31 01:42:38 1GZyBVOd0
全員、ボーナスなしでしょ。
410:名無し
09/01/31 04:48:08 oRIlEIfv0
Qimondaの次はspansionとか
URLﾘﾝｸ(www.spansion.com)
>この債務再編を見越して、2016年に満期となる11.25％優先債権について
>2009年1月15日付の未払い金利の支払を延期する決定を下しました。
411:名無しさん
09/01/31 05:05:14 VvMYM8EH0
患部社員とゴマスリッシュ患部候補生と生意気工員をリストラすれば、
収益性は上がると思うんだけどなあ。
412:あ
09/01/31 06:37:48 4XA1FyObO
ホント生意気と胡麻すりをリストラしろよな。
金がかかるからと嫁子を追い出し勝手気ままにしているイカ臭い変態野郎とか。
カニみたいに口角に泡ためてろくにない知識をひけらかす、うんちく野郎とか。
そういうのが居なくなればいいと皆、思ってるよ。
413:名無しさん
09/01/31 09:08:57 VvMYM8EH0
ホントの癌細胞はどこだろう？
今回のリストラは健康な部位も切り取ったような気がしてならない。
HDDで1000人、半導体から2000人、合計3000人全員が会社の癌細胞で
あるはずがない。ゴマスリッシュと入れ替えようか？
414:そうだ
09/01/31 12:38:00 gWN5nDQo0
周りもわかっているんだげど本人に言えないが。。。
テカテカ脂ぎった禿げのくせに恥ずかしげもなく
口ばかりのゴマすりは嫌だね。
415:名無しさん
09/01/31 12:52:55 b8t5JWgW0
まず、退職した癖に会社に毎日遊びに来て金もらっているジジイ連中を
即刻クビにすること。話はそれからだ。
416:名無しさん
09/01/31 12:55:09 VvMYM8EH0
そうだね。顧問待遇で月に一回、給料日に顔出すジジイ連中も
即刻クビにしよう。話はそれからだ。
417:名無しさん
09/01/31 14:02:40 nMFJd3nlO
給与10％カット、ボーナスなし。
418:FML
09/01/31 17:02:17 ZeQCkivq0
顧問って、何を観る？何を問う？金だけを言わないで！
419:なんちて
09/01/31 17:14:30 z24NIJmr0
顧問には顧問センスが必要だな。
420:んん
09/01/31 17:20:48 yYB52arm0
再配置を断ったらどうなるんだろう？
自己都合扱いで、微々たる退職金もらって退職？
早期退職扱いの様な割増分は出ないのかな？
421:名無しさん
09/01/31 17:53:17 gDDGHV0X0
再配置を命ぜられる前に早期退職すれば良いんだよ。
422:420
09/01/31 18:22:23 yYB52arm0
当方、年齢的にダメです・・・。
423:420
09/01/31 18:22:56 yYB52arm0
当方、まだ年齢的にダメです・・・。
424:名無し
09/01/31 21:01:20 q8bSLOnu0
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' .ﾊﾞｶｼﾉ ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜ ﾁｮﾝｶﾞｰ手当の新設を希望します。
|!.. . ﾉ ヽ /|
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
425:イジリー社長
09/01/31 21:36:13 gxs0NkbxO
法的には再配置断ったら解雇にできるんだよ。
それでわんさか辞めるってのが会社側のストーリー。
426:名無しさん
09/01/31 23:03:14 nMFJd3nlO
最近、ホームレスの人を街中で見かけるようになった。
ハローワークも対応できんのね。
427:名無し
09/02/01 00:12:36 9Cdkfb6k0
>>419
ダイオードのマイナス側をまとめて結線してるのをカソード顧問と言う
428:名無しさん
09/02/01 00:38:35 9W5OTgLp0
>>419
顧問センスが無い者を顧問にする側はコモンセンスが無いわけだな。
429:名無しさん
09/02/01 06:56:15 8KtQUgve0
今回の作戦は会社＆組合側の勝ちだな。
ＦＩＭの岐阜工場のように完全に潰してしまうと、会社都合退職扱いになる。
今回の岩手、会津統合は事業所が残るため転勤を断ると自己都合退職になり、
会社としては微々たる退職金で厄介払いが出来る。
これを何度も繰り返し、出来るだけ小さくしたところで東芝・ＮＥＣ連合に
合流か？上手い作戦だ。
430:Ｂ要員
09/02/01 10:48:54 74VDI2YtO
退職金は期待できないよ。
キャッシュあるのかな。
431:名無しさん
09/02/01 11:16:14 8KtQUgve0
キャッシュはない。
借金ならある。
432:い
09/02/01 15:21:15 DE2jqzmNO
４０過ぎチョンガーは解雇で良い。
家庭も持てない信用のない４０チョンガー。
433:う
09/02/01 15:56:25 74VDI2YtO
配転など建前、みんな解雇。
434:Ｂ要員
09/02/01 16:05:37 e/FAwzOt0
５００万円ぐらい割増くれたらすぐ辞めるよ！
435:名無しさん
09/02/01 16:12:51 3E4Hw+Rz0
転勤拒否で解雇されたら会社都合。（普通解雇で済むのかな？）
解雇される前に自主的に辞表を出せば自己都合。
会社は歩留まり何パーセントと見てるんだろう？
436:名無し
09/02/01 16:58:24 429O1M3j0
毎日スーツ着て出勤して椅子に座ってボーっとしてるだけで働いてる気になってるような馬鹿ばっかりの会社だからそのうち沈む。
437:名無しさん
09/02/01 17:06:41 qBPWCxm00
IBMみたいに応募者が殺到したりして。ｗ
438:名無し
09/02/01 17:26:50 nU6+5hf80
>>429
上手い作戦てｗ 普通の作戦だろ。
辞めさせたいヤツには配置転換を繰り返させて折れるのを待つってのは。
しかし、優秀なヤツが先に辞めてしまって、
ホントに辞めさせたいヤツほど配置転換に懲りないから困ってんじゃんｗ
439:ななし
09/02/01 17:45:30 RKGtvi3H0
この先、何をモチベーションに仕事していけば。。。
残り数ヶ月とは思うけど。
440:名無しさん
09/02/01 18:00:34 74VDI2YtO
年次休暇の残りを消化すべし。
完全燃焼！
441:名無しさん
09/02/01 18:53:48 5Anwc9Ww0
水面下でルネサスとの統合も模索してるようなんだけど
どうなんだろう？
弱者連合でアボンを狙ってるのか？
442:七死
09/02/01 19:34:01 YPP1xYsC0
>>441
大きいところは全て対象であるということ
但し、何も決まっていない
今年から来年にかけて半導体業界全体として、再編があるのは間違いないよ
どこから拾ってきた単発の噂だけで妄想するのは、自分のためにも良くないよ
まずは、ちゃんと新聞とかを読んで業界の動きを見極めなきゃダメ
443:七死
09/02/01 19:39:15 YPP1xYsC0
あっ、他社の情報収集する前に自分との各痴呆工場で
何を作っているのかくらいは把握しとけよ
何も考えずに閉鎖閉鎖と騒いだ馬鹿と同じになるぞ
444:名無しさん
09/02/01 19:41:59 uXEQaJpS0
SEでもいいから、本社に再配置きぼんぬ
445:名無しさん
09/02/01 19:47:36 429O1M3j0
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' .ﾊﾞｶｼﾉ ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ >>444
|!.. . ﾉ ヽ ｜ ＳＥでもいいから？はぁ？ＳＥ＞＞＞＞ＦＭＬ≧オホーツク営業所だろｗ
|!.. . ﾉ ヽ /|
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
446:名無しさん
09/02/01 20:04:24 3E4Hw+Rz0
>５００万円ぐらい割増くれたらすぐ辞めるよ！
500万円でいいのかい？会社、喜ぶよ。
447:NANA死
09/02/01 20:20:44 RgYotNrNO
>>444
SEの方がお断りやわ。
448:名無し
09/02/02 01:23:32 9Qk5IoMv0
ＳＥなんか誰にでも出来る仕事なんじゃないの？
中途からの業務転換としては、うってつけだと思ったけど。
長年のスキル蓄積が必要な業種なら、今更厳しいだろうけど。
449:ＳＥ・Ｂ要員
09/02/02 01:36:59 /SLoVdN1O
手順どおりにやれば難しい仕事ではありません。
ただ、バグの多い製品をかつぐと、やり直しが続いて寝る時間が確保できないので、人権意識が高いと休みがちになり納期が守れません。また、忍耐強さが要求されます。
450:名無し
09/02/02 02:18:02 9Qk5IoMv0
なるほど。教えてくれてありがとう。
451:名無しさん
09/02/02 03:02:32 sZZ9fFMX0
あと、ＳＥは勤務時間が不規則になるから、夫婦間のモメ事が多いね。
でも、職を失うよりはマシかと思う。
452:ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
09/02/02 03:10:33 YLQi0Wu90
>>436
ばかたろうの事かよｗ
453:名無しさん
09/02/02 05:45:37 nKT8EMeg0
又聞きだけど、3ヶ月病欠してた課長が、出て来た途端に部長になった、
って伝説があるぜ。（たぶん尾ひれのついた話だろうけどさ）
患部社員は待遇が違うねえ。
454:名無しさん
09/02/02 08:48:28 /SLoVdN1O
伝説の部長昇進物語ですね。
455:fim
09/02/02 09:56:32 ZbXD8xBo0
会津人涙目
456:あ
09/02/02 13:13:13 Wh5Cv0QCO
＞ あと、ＳＥは勤務時間が不規則になるから、夫婦間のモメ事が多いね。
離婚してるの結構いるよね。
結婚できないのも。
癖のある奴がいるよね。
457:地獄人
09/02/02 15:00:44 eTCm1dPY0
だいたいさぁ、SEってなんの仕事なのよ？？
ピンとこないんだよね～
誰か詳しくおせーて
458:部外者だけど興味津々
09/02/02 16:48:00 bvSmHLpE0
S 接客
E 営業 なんじゃね？
459:Ｍ
09/02/02 17:52:08 tTDydnC70
富士通に勤務の男性と結婚した知り合いの
結婚式に行ったことがある、新郎の友達、モヤシ
みたいの、ばっかりやった。その後、自分の
結婚式にも招待したが育児が大変だからと言って
来なかった。彼女からは、その後、お祝いの一つも
祝電すらも届かなかった。不実（ﾌｼﾞﾂｳ）な人だ。
それともお祝いも返せないような生活しか富士通夫にさせて
もらっていないのかな？？。
ささやかな抵抗だが、今後、この会社に関わる製品は
すべて購入しないようにしている。
460:Ｂ要員
09/02/02 18:22:17 kg1vs8pk0
>>459
俺社員だけどこの会社の製品は絶対に買わないようにしてる。
461:名無し
09/02/02 18:31:33 m3vvokLd0
患部は役員報酬数％カット、残業基本ゼロで痛みがあると言っている・・・。
テメーらは経営不振の責任取るために無駄に高い給料貰ってんだろ！！
やめれば良いってもんでもないが、せめて役員報酬は無しだろ？
ペーペーの現場と同等か、それ以下の給料で働けや！！
組合は現場がどうなろうと自分らが助かればいいって考えの奴ばっか。
ホントいい加減にしてくれ！！
462:名無し
09/02/02 19:00:08 YyyCUYqk0
所詮、組合は会社の犬
あいつらは一度、不信任にしてやらないと目が覚めないよ。
463:名無しさん
09/02/02 19:29:33 nKT8EMeg0
組合費で飲んだり食ったり旅行したり。公務員みたいだね。
結局、この会社で美味しい思いをするには組合の執行委員になるか、
ゴマスリッシュになるしかないのか。
464:名無し
09/02/02 19:38:14 m3vvokLd0
やっぱ皆思ってる事は一緒か・・・。
組合員への説明責任も果たさずに、ただ説明会と称した時間を作ればOK
反論や意見など聞く気も無し。適当にはぐらかし決まった事です。
の一点張り。
どこぞの議員か？
465:Ｂ要員
09/02/02 20:03:53 vss07l2P0
∩＿＿＿∩ /ﾞﾐヽ､,,___,,／ﾞヽ
| 丿 ヽ i ノ ｀ヽ'
/ ○ ○ | / ｀(○) (○)´i､ 先生助けてっ！、
| U ( _●_) ミ 彡,U ミ(__,▼_)彡ミ ＦＭＬが息をしてないの！！
彡､ |∪| ,,/ ,へ､, |∪| /ﾞ
/ ヽ ヽノ ヾ_,,..,,,,_ / ' ヽノ ｀/´ ヽ
| ヽ ./ ,' 3 `ヽｰっ / |
│ ヾ ヾl ⊃ ⌒_つ ソ │
│ ＼,,＿＿`'ｰ-⊃⊂'''''"＿＿,,,ノ |
466:てかりん
09/02/02 20:42:33 Wh5Cv0QCO
禿げが多いな。
467:ペーペー
09/02/02 21:34:01 bRZYIRw40
組合の執行委員も減るんだろうな！？
468:ええ
09/02/02 21:51:00 FXDZk9Oo0
∩∩ V∩
(7ヌ) （/ /
/ / ∧＿∧ ∧＿∧ ｜｜
/ / ∧＿∧ ＿（ ´∀｀ ） ∧＿∧ ＿（´∀｀ ） ∧＿∧ ｜｜
＼ ＼（ ´∀｀）￣ ⌒ヽ（ ´∀｀ ）￣ ⌒ヽ（´∀｀ ） ／／
＼ ￣ヽ、東 芝 /~⌒ ⌒￣ヽ ルネサス /~⌒ ⌒ /
｜ /￣| /／`i /￣| /／ヽPanasonic/ FMLもはやくこっちにおいでよｗ
｜ パイ | （ミ ミ） ｜ＮＥＣ / （ミ ミ） ｜ ｜
｜ ／ ＼ ｜ | ／ ＼ ｜ ｜
｜ ／ ／＼ ＼| ／ ／＼ ＼| ヽ
/ 人 ＿／） （＼ ） ヽ ヽ＿／） （＼ ） ゝ ｜
｜ ｜ /レ ＼`ー/ /| / レ ＼`ー ' | ｜ /
469:Ｂ要員
09/02/02 22:50:24 vss07l2P0
∩∩ V∩
(7ヌ) （/ /
/ / ∧＿∧ ∧＿∧ ｜｜
/ / ∧＿∧ ＿（ ´∀｀ ） ∧＿∧ ＿（´∀｀ ） ∧＿∧ ｜｜
＼ ＼（ ´∀｀）￣ ⌒ヽ（ ´∀｀ ）￣ ⌒ヽ（´∀｀ ） ／／
＼ ￣ヽ、東 芝 /~⌒ ⌒￣ヽ ルネサス/~⌒ ⌒ /
｜ /￣| /／`i /￣| /／ヽPanasonic/ FMLもはやくこっちにおいでよｗ
｜ パイ | （ミ ミ） ｜ＮＥＣ / （ミ ミ） ｜ ｜
｜ ／ ＼ ｜ | ／ ＼ ｜ ｜
｜ ／ ／＼ ＼| ／ ／＼ ＼| ヽ
/ 人 ＿／） （＼ ） ヽ ヽ＿／） （＼ ） ゝ ｜
｜ ｜ /レ ＼`ー/ /| / レ ＼`ー ' | ｜ /
470:名無し
09/02/02 22:54:28 k4y7C8oB0
>>460
俺社員だけどこの会社の製品は特別な意志なしで結果的に買ってない
471:名無しさん
09/02/02 23:11:11 nKT8EMeg0
ゴマスリッシュって、ずる賢いのかなあ、と思ったら、ホントに間抜けで
上司を神格化してるんだよね。オウム真理教の信者みたいに。
奴らの親に振り込め詐欺掛けたら間違いなく引っ掛かるよ。
472:Ｍ
09/02/02 23:27:27 tTDydnC70
何で？社員が買わないってことは、
相当、性能が悪いの？
473:七死
09/02/02 23:34:05 e7ee7jPB0
極々僅かな実績で昇給をするのがゴマスリッシュの真骨頂ですよ
変わったばかりの上役を褒めちぎって必死に取り入ろうしたり
褒められたほうも喜んでいたりする姿を見るともう伝統になって
いるんだなと感じるよ
今回のリストラでＹＥＳマンだけ残すってことをやらかすんだろうな
474:名無しさん
09/02/02 23:43:25 sZZ9fFMX0
2000人の従業員の再配置ってどこへ配置するの？
475:uge
09/02/02 23:58:14 dJm13cEF0
>>474
spn
476:か
09/02/03 00:00:27 StR9Xvlzi
scansnapだけは買った。pfuだけど。
しかもMac版は社員向けWebmartで売ってませんとかアホなこと抜かしやがるから普通の量販店で。
ほかは欲しいものないな。
477:名無しさん
09/02/03 00:10:55 Ix2J3Mod0
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' .ﾊﾞｶｼﾉ ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜ もうダメだ
|!.. . ﾉ ヽ /|
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
478:ゴマ
09/02/03 00:51:44 ear2GTJrO
>>474
派遣村
479:Ｂ要員
09/02/03 02:16:20 tM/uOX530
パジャマで会社来んなｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
480:名無しさん
09/02/03 03:04:51 hM9jx7D50
最近は買いたい物ないねぇ
昔はMB88551とか入ったベータのデッキとか
FMCの入ったLDプレイヤーとか
なんか勘違いしてる?
481:名無しさん
09/02/03 04:10:38 QqLgZWum0
エンジニアとして客観的に評価すれば購入するに値しない製品ばかり。
それよりＦＭＬの赤字は通期で幾らになるの？1－3月は売上ないよ。
482:名無しさん
09/02/03 05:35:01 sW9OwpscO
リストラで2000人配転だのと、まるで戦国大名の率いる軍勢の如き布陣ですな。
朝ズバッ！
若麒麟 汚車親方
483:名無しさん
09/02/03 06:16:18 QqLgZWum0
2000人で介護会社を立ち上げたら一躍大手企業になれるな。
ま、今でも患部社員の介護してるようなもんだが。
484:名無し
09/02/03 09:58:41 8YoLnqEl0
>>483
上手い。座布団一枚。
485:りす虎
09/02/03 14:03:41 ear2GTJrO
>>484
現物支給より金をくれ
486:774
09/02/03 15:01:30 dWDYjz660
URLﾘﾝｸ(www.iwate-np.co.jp)
487:名無しさん
09/02/03 19:08:57 Efii52sM0
県知事が来てもねえ。ムリなものはムリでしょ。
488:七死
09/02/03 19:17:22 G/IbmTIO0
くだらないアピールだよなぁ
２年間の維持費／人件費を出すんなら、考えてやるよ
姦計さんよ
489:
09/02/03 20:36:02 SAnpV2DR0
どうする
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
490:名無しさん
09/02/03 20:42:31 UcfwCigA0
>>489
諸行無常
合掌
491:
09/02/03 21:23:39 SAnpV2DR0
本気で書き小してもどしょうもない
492:
09/02/03 21:28:57 SAnpV2DR0
でも かなしい
493:なーし
09/02/03 21:48:41 ear2GTJrO
それじゃ代わりにオマエが辞めろと言われたら
それはそれで嫌だ。
494:名無しさん
09/02/03 22:57:25 gKqhrX3n0
>>487
金を出してくれるならいいんじゃね？
民間企業が金を出さない今、税金を吸い上げるシステムを構築するチャンスかも知れない。
495:名無しさん
09/02/04 00:56:23 qmTeUjOo0
工場を岩手、福島県に払い下げるか？みんな晴れて公務員だ。万歳！
県職員は天下り先が出来て喜ぶし、一石二鳥。
496:名無しさん
09/02/04 02:05:37 VQrzEU5KO
手足がふるえてきた。
497:Ｂ要員
09/02/04 02:15:50 Vltjjhia0
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' .ﾊﾞｶｼﾉ ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜ もうぬるぽ
|!.. . ﾉ ヽ /|
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
498:名無し
09/02/04 02:30:34 KFqNePGb0
>>496
つ 迎え酒
499:名無しさん
09/02/04 06:38:22 qmTeUjOo0
さあて、今日も患部社員の介護に出かけよ。
介護に疲れて、じーさん、ばーさん殺す主婦の気持ちが判ってきたよ。
500:名無し
09/02/04 06:49:30 EzBoy0qe0
富士通子会社 大量配転へ
URLﾘﾝｸ(www.yomiuri.co.jp)
501:ｆ
09/02/04 09:08:43 NovGqzfW0
会津工場に入社した人は悲惨だな。ＦＩＭ、スパンションに行かされて、ＦＭＬに残れた人もこのザマ
502:２
09/02/04 09:22:34 dAZYKMeR0
富士通 子会社正社員の副業を容認 賃金目減り補填
URLﾘﾝｸ(dailynews.yahoo.co.jp)
終わった・・・
マジ終わった・・・
すべてが。
503:名無し
09/02/04 09:47:09 rbE6Iabe0
時代の最先端をいってるな。
504:銭ゲバ
09/02/04 10:39:08 w52HTd330
Ｏ田社長が本体から、いくら引っ張るか？
興味あるのは、そこだけ！！！
505:ゲロ
09/02/04 12:16:39 c6BarmmR0
ぶっちゃけ、夫婦で工場勤務していて
配転先が違うってことはあるのかな？
506:名無しさん
09/02/04 19:05:00 TdmK1Wi20
>>505
それで一人が自己都合でやめてくれるなら、やるんじゃね？
507:梅
09/02/04 20:04:31 5Tky5FxDO
>>505夫婦勤務は真っ先に候補に上がるのは間違いないよ！
508:あ
09/02/04 20:28:58 pZ0iTS8c0
そんな甘い問題じゃ無い、最終的には両方辞めるでしょう。
地獄です。
509:名無しさん
09/02/04 21:01:57 We18/YBg0
>>505
富士通マイクロエレクトロニクスは、執行猶予期間があるから幸せだ。
中小企業は、即刻『首』宣告だからな。
510:名無しさん
09/02/04 22:52:53 VQrzEU5KO
手足がふるえてきた。
511:ななし
09/02/04 23:24:40 ETgOX+/90
スマートに加算退職金もらって辞めるにはどうしたらいい？
512:名無しさん
09/02/05 00:51:37 TMABTtTe0
加算退職金？ありえないよ。できるだけ長く居座る方がおトク。
夫婦で別居？会津→宮城で妻が単身赴任って、多いらしいよ。
旦那と姑と別居できてラッキーって毎晩飲み歩いてるそうだが。
513:774
09/02/05 00:59:39 1SiPNah80
加算金なんて極々僅かなのに。。。
まぁ、会社都合退職になれば結構違うけどな
514:Ｂ要員
09/02/05 01:27:45 leFpHrIn0
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' .ﾊﾞｶｼﾉ ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜ パワー！パワー！
|!.. . ﾉ ヽ /|
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
515:名無しさん
09/02/05 01:32:59 8VPV4s20O
くぅっ、自律神経をやられたか。
516:名無し
09/02/05 03:30:03 BaBK30Ol0
>>514
つ 直流電源
517:名無しさん
09/02/05 08:03:48 8VPV4s20O
なんか不安。
518:あ
09/02/05 08:28:40 cpOiNjQY0
配置転換は工場ではない。
超エリートの職場です。
519:名無しさん
09/02/05 09:00:11 8VPV4s20O
この不安な気持ちと手足の震えはなんなんだ。
520:ぶ
09/02/05 10:13:40 mkgiiNcy0
519
( *~∇~)_θお薬です お大事に♪
521:部外者
09/02/05 10:44:19 t5CgrOsw0
ここの社員さんは本当大変そうですね…
やり方がひどすぎます・・・
522:ぶ
09/02/05 11:40:00 mkgiiNcy0
基本的にｗｆプロセスカン!! (⌒▽⌒)ノ ≡圈 圈圈圈の
異動は無いんでしょ。
あぁ～気が重い・・・・
523:B要員
09/02/05 12:46:52 9Jm+NlWiO
これを期に、半導体から抜け出した方が良いよ。
俺は面接で配転希望出す。。
524:あ
09/02/05 13:58:43 cpOiNjQY0
SEになるんですか？
525:増田
09/02/05 18:10:51 ca+VT4Wq0
増田記念ホール
526:歩兵部隊
09/02/05 18:12:46 zMWV64Vg0
気をつけろ！
全員敵に見えてきたよ、やめる！やめる！を連発する奴ほど
中々辞めないもんだぞ！
面談で、「○○はやめる！」って言っていた。などチクラレ
ＴＨＥ ＥＮＤ。
527:B要員
09/02/05 18:23:14 kvkNI7DD0
辞めたくなるような場所に配置される
兵糧攻めですね
528:orz
09/02/05 18:43:15 ZjV5cjKF0
オペからＳＥで生き残れるのは極々僅かだろw
大半が精神に異常をきたして辞める
精神異常になる前に辞めれれば幸せなほうww
529:七市
09/02/05 18:49:52 erWLSEkA0
>>526
もう面談始まったの？
530:Ｂ要員
09/02/05 19:15:18 0r1lZKcE0
今日例の岡田ジャパンＷ杯出場記念で作られた岡田記念ホールで説明会やった。
531:名無し
09/02/05 20:20:16 BaBK30Ol0
>>520
永遠の安楽が得られる薬か
532:名無しさん
09/02/05 21:18:07 2V5Jd+CL0
切る人も 切られる人も アリ地獄
我が社から 開放されて 元気かな
次は誰? 落ち着き無くし はかどらず
不景気で ごますり増えた 我が社かな
切な顔 業績伸びず 上司かな
中年は 求職フェア 無視される
職安で 年齢不問 誰のもの
去る人が 元気に見えて うらやまし
気が付けば 周囲の人は 派遣かな
職探し 見知らぬ人と 酒を呑み
新職場 生きるも死ぬも 俺しだい
リストラを 家族にいえぬ 我が友よ
リストラで 当社の財務 良く見えた
リストラで 窓際族が 壁際へ
リストラで 家族の絆 強まれり
リストラで Uターンはかる つわものか
533:名無し
09/02/05 23:18:35 YVAJxamy0
>>526
チクッた奴も同じ目で見られるよ
534:名無しさん
09/02/05 23:33:56 8VPV4s20O
目の前にホームレス生活がちらついてきた。
535:名無し
09/02/06 00:10:19 MX3ZuGfx0
|! ﾞｙ! ﾊ 丶｝ハ｀ , / ／ﾉ
ﾚ´〃ﾉ ,.丶｀ヽ／:.:ﾉ:./:/: . ﾉ ﾍ( ヽ三 ﾐ､
｛,/〃 ＾' .ﾊﾞｶｼﾉ ヾ!ﾐリl
｛,/〃 ＿_,,, ,＿, ヾ!ﾐリl
. ｛/ｒヽl _,( ･)､ (･ ゝ_ ,l/ヾﾘ｝
.ﾞ'i ヾ . ヽ "~~´i |｀~~゛､,ﾉ､, l,､ !
.l lﾄ. . ⌒ ,・ ・)､ ⌒ )〉 l
| ヽl. . .../ . ヽ ｌ/ /
＼ |!.. . . ﾉ ヽ i_ノ
|!.. . ﾉ ヽ _ノ
|!.. . ﾉ ヽ ｜ ホームレスは結構楽しいよ。
|!.. . ﾉ ヽ /|
ﾘi i:、 . ii /l|
l l ,|ｌ:､. -=三=-:;: / .l ｌ||
i l.l l 丶 .ヾ:::: ／ ! l||
536:名無しさん
09/02/06 08:51:43 wAYau+7gO
リストラで、家族から見放されたらホームレス確定だな、こりゃ。
537:名無しさん
09/02/06 16:46:47 wAYau+7gO
また不安で手足がふるえてきた。
538:名無し
09/02/06 18:26:32 BUXyGXhy0
( *~∇~)_θもっと強力なお薬です お大事に♪
539:名無しさん
09/02/06 20:21:44 UQ/k1ChV0
その昔、殿様は大江戸まで単身赴任したのだ。(参勤交代)
当然選ばれたエリ-トも殿様についていった。
540:うひょぉ
09/02/06 21:31:37 fQOgBQEe0
人の口に戸は立てられない
541:あ
09/02/06 22:22:54 6m/9iSufO
タマが震えてきた。
542:お
09/02/06 23:03:27 CX46YWzlO
ちんちんカビてきた
543:なめるな
09/02/06 23:05:36 GyeSeNmi0
基本的に日本人が苦境に陥るのは、為替が原因である。これは、日本人が
非常に優秀なため優れた商品を生み出すことによる。稼げば稼ぐほど
円高で厳しい状況になるという理不尽な状況。少なくとも貿易黒字分
は、円を印刷しておかないと日本人はアングロサクソンの奴隷のまま。円圏の
インフレの兆候が出るまで聖徳太子を政府が印刷すべき。外国通貨の
決済はすべて政府が介入して政府紙幣の発行と吸収をうまく制御すべき
である。諸外国に比べはるかに生産性が高いため絶対にインフレにはならない。
国が国債の発行なしに円をばら撒くことが問題かどうかは、国民の相対的な
生産性による。
544:名無しさん
09/02/06 23:26:08 pFkUi/Rd0
147 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2009/02/01(日) 23:11:28 0
O課長（池田電機株式会社従業員）へのホットライン4
ｽﾚﾘﾝｸ(employee板)
『パナソニックグループ子会社 池田電機（姫路）パワハラ・慰安婦列伝』（改訂版） 平成21年1月4日発行 第34号
小川明利：
（自己を正当化するためには社内でデマを書き立てて他人を中傷してまで嘘をつくパワハラ嘘吐き課長。キチガイ。
口臭対策はしてるようだが、まだ臭いらしい。
古屋の犬一号。）
児島：（無修正エロDVDのコピー販売を社内でしてた人。社外秘資料と個人情報の流出源となった）
古屋孝一：
（パワハラ。口が臭い。会社を代表する精神異常者。キチガイ。
例えば、気に入らない人には「会社が儲からん。残業代を取るな」などと子分と共同でネチネチと圧力を掛ける。
幼い頃食うものに困ってゴキブリまで食ったと某社員にカミングアウト）
内藤：（異様に威張ってる。事務室でタバコを吸う。上司には態度がコロっと変わる。セクハラ疑惑あり。口癖は「シネ」）
福井章子：（古屋、小川の不倫相手。通称妾またはVIP。不倫関係を利用し社内で権勢を誇る。淫乱尻軽女。親権喪失。）←ここが新しい
新免：（古屋の腰巾着。中年同好会会長。仕事中糞つまらんオナニーネタを語る40過ぎのおっちゃん。古屋と共通してｷﾓオタ系。）
545:名無しさん
09/02/07 02:48:21 y+071UG7O
背中がかゆい。
546:名無しさん
09/02/07 11:39:06 NUyw3tQ60
今のＦＭＬは崩壊寸前のソビエト連邦みたいだな。
一部の高級官僚（患部社員、組合）だけが特権階級で、他は餓死寸前。
よく考えたら北朝鮮そのものだったｗ
547:ななし
09/02/07 12:50:15 2CczTINR0
事業戦略が失敗しても階級が下がるどころか上がり続けるからな
患部社員には責任追求されない不思議な会社
548:Ｂ要員
09/02/07 13:21:27 y+071UG7O
厄員には成果評価は関係ない。ｗ
549:名無しさん
09/02/07 15:40:05 1J/iCVVC0
懲戒解雇の基準が判らない。会社に損害を与えた場合も懲戒の対象に
なるはずだが？どうして巨額の赤字を垂れ流す患部社員は懲戒になら
ないのか？
550:名無し
09/02/07 15:45:42 L/djC6nU0
>>546
例えがちょっと違うかなｗ ソ連みたいに大規模でもないし、
北朝鮮みたいに補助してくれる国（韓国、中国）もないｗ
551:厄員
09/02/07 15:47:51 UXWPRB5G0
兵隊が無能だから負けた。
552:名無しさん
09/02/07 16:27:28 1J/iCVVC0
国に例えるとＮＥＣエレ＝韓国、ＦＭＬ＝北朝鮮でＯＫかな？
ＦＭＬには富士通本体＝中国という大国がついているｗ
553:名無しさん
09/02/07 16:28:09 m0Ma0pht0
ここはガザ地区みたいなもんで、社員が攻撃の盾になっている。ｗ
さぁ、生き残った者は沼津の難民キャンプ地へ。
554:名無し
09/02/07 17:30:11 L/djC6nU0
>>552
その本体が切り離そうとしてるからｗ
ノさんもＨＤＤの次は半導体ってハッキリ言ってるし。
555:ななし
09/02/07 18:15:50 2CczTINR0
>>552
まさに中国と北朝鮮の関係そのものだろw
中国に不都合なことがあれば、簡単に関係を断ち切るようなwww
556:名無しさん
09/02/07 18:25:37 1J/iCVVC0
ＦＭＬの患部社員はみんな金正日みたいな性格だからなあ。
そういえばウチの患部社員は外見も似てるｗ
557:
09/02/07 21:10:18 TRnPguqC0
>549
業績が良いのは患部のおかげだが
悪いのは一般社員が働かないせいだろ
558:ななし
09/02/07 21:41:59 2CczTINR0
394 名前： 秋草 投稿日： 2009/02/07(土) 21:28:04 ID:rPOQ/WDB0
くだらない質問だ。派遣社員が働かないからいけない。毎年、契約を更新し、
その通りやりますといって、やらないからおかしなことになる。計画を達成
できなければ会社のトップを代えれば良い。それが成果主義というものだ。
559:名無しさん
09/02/08 01:33:03 uzq08c/+0
ああ、そうか。将軍様が居たんだなあ。本体には。
富士通本体＝北朝鮮、ＦＭＬ＝北朝鮮の寒村が正解？
560:名無しさん
09/02/08 02:36:09 yTjml10O0
不眠症がひどくなりそう。
561:名無しさん
09/02/08 05:52:12 hJ5uu7xdO
眠れないし、手がふるえる。
来年はどうなるのだろう。
562:名無しさん
09/02/08 07:22:45 uzq08c/+0
来年はないよ。今年で終わりだって。
563:名無しさん
09/02/08 10:41:27 hJ5uu7xdO
まじですか！
ローンと保険を解約しよう。(T_T)
564:七死
09/02/08 12:29:43 yozShvD/0
ＦＭＬ存続の可能性
１年後：８０％
２年後；５０％
３年後：２０％
565:名無しさん
09/02/08 13:58:53 uzq08c/+0
もう死んでるんだろ？遺体の引き取り先が決まらないから、
生命維持装置を外すかどうかをためらってるだけでｗ
566:七死
09/02/08 14:34:32 yozShvD/0
脳死状態のは、間違いないな
あとは各部位が徐々に機能停止していくしかない
このご時勢に半導体事業での２社買収とか統合はないよ
３社での統合が出来れば三重だけが生き残ることになる
567:名無しさん
09/02/08 14:45:07 uzq08c/+0
よく考えたら、『内臓売れよ！ゴラァ！』の状態だったんだね。
内臓が生きてるうちに売った方がいいねｗ
568:南菜紙
09/02/08 14:50:44 VZbkl5XJ0
割増退職金を出してくれるだけ、会社に感謝。
あとは、どの位でるのかと、期間限定募集がいつになるか、だ。
下の三葉位でるかな？
ｽﾚﾘﾝｸ(kaden板:664番)
569:七死
09/02/08 15:19:58 yozShvD/0
早期退職募集は無いと明言しているのに
何妄想ぶっこいてんの
570:七氏
09/02/08 16:42:22 4Sh6Rco8O
早期退職募集じゃ無くて、今回の配転期間に退職を選択した場合、退職金に割増分が付く。
ちゃんと総務の話聞いた？
571:名無しさん
09/02/08 16:51:05 hoWb1Vzz0
一応、配転拒否は会社都合になるんだ？事業所が残る場合は対象外と
思ったけど。で、最大24ヶ月くらいかな？トクしたね。
572:糞
09/02/08 17:00:35 JhV2xnIJO
スパンションよりは長くもってよかった。
573:T
09/02/08 17:13:56 soNljKXz0
富士通は、割増し付くのか～。うらやましい。
574:名無し
09/02/08 17:27:41 4fNbWDiS0
この不況に割増し付けられて放り出されても、行くとこ来ないよ。
575:七死
09/02/08 17:57:13 yozShvD/0
>>570
だからさぁ
加算金なんて極々僅かだっつうの
早期退職でもないのに何十ヶ月も加算があると
思い込んでいるのは頭がお花畑としかいいようがない
っていってるんだよ
576:七紙
09/02/08 18:09:50 VZbkl5XJ0
>>570
何で今、極々僅かって断言出来るの？想像でしょ？
オジサンであれば、セルプロ使えば最大20は出るぞ。
577:七紙
09/02/08 18:11:15 VZbkl5XJ0
>>576
>>575でした。orz
578:名無しさん
09/02/08 18:20:16 hJ5uu7xdO
まだ手足のふるえが止まらない。
不安でしかたがない。
579:七死
09/02/08 18:28:54 yozShvD/0
>>576
だったら、何故早期退職募集しないんだ？？
580:名無しさん
09/02/08 18:42:09 dPWD+lT80
早期退職しても、地元で職探しは大変だろう。
わずかな割り増し退職金をもらってもすぐに無くなる。
家族の諸問題が許されるのなら、今の会社に努めていた方が良いと思う。
辛い気持ちも充分理解できる。（俺もリストラ経験者だ）
581:名無しさん
09/02/08 18:43:11 azpzcGmk0
>>578
(￣▽+￣*)お薬ざます♪
582:名無しさん
09/02/08 18:46:11 azpzcGmk0
>>578
θ。(￣▽+￣*)お薬ざます♪
583:名無しさん
09/02/08 18:59:04 dPWD+lT80
年齢は不問の怪。
ハローワークの求人情報の年齢条件欄に「年齢不問」とあります。
年齢は不問となっていたので、中高年のオラは応募した。
そうしたら、企業の求人担当者は言った。
1.実は組織の若返りをはかるための求人です。
2.組織の年齢バランスを考慮し40才以下の人材を捜しています。
3.中高年のマネージャーは募集しておりません。
584:名無しさん
09/02/08 19:14:12 dPWD+lT80
私のくだらないリストラ体験を連続投稿してもいいですか？
585:七紙
09/02/08 19:18:24 VZbkl5XJ0
>>579
そこまでは、会社側の人間じゃないんで分からない（笑）。
正式コメント、早くないかな。そこからだね。
586:七氏
09/02/08 19:23:13 4Sh6Rco8O
会社はリストラと言う言葉を使いたく無いだけ。外面良いようにね。
早期退職募集したらリストラしてるのと同じだろう。
リストラせずに雇用し続けようと努力しましたが、配転が嫌な社員は辞めて行きました。
っていうスタンスでしょ。
587:七死
09/02/08 19:25:15 yozShvD/0
>>585
予想通りの返答だな
何も見えてないし、何も考えていないということだな
しないんじゃなくて、出来ないっていうのが事実
本社にお願いして無理矢理に受け入れ先を作くろうとしているだけ
実際にそれほど人員が不足しているわけじゃないし、
受け入れ先だって、素人を欲しいともおもっていないよ
会社からは正式なコメントなんてないよ
説明会でいったことを繰り返されるだけでな