09/06/12 00:04:53 1rgnJyyM0
> 964
重い固定費の削減って人員削減って意味だよね？きっと。
削られるのか。。
967:なな
09/06/12 01:04:52 +8TrwDt2O
NECエレのNの冠がつかないって本当に広報が言ったの？
968:w
09/06/12 01:23:18 BssZ+9jy0
重い固定費乙ｗ
969:名無しさん
09/06/12 01:39:59 EiqT07fu0
>>964
本気になっても固定費を削減できないから今がある、と認識できてない時点で0点。
970:EL
09/06/12 05:44:36 j5MMtA0/0
>>967
広報部門のスタッフが言っています。
連結対象ではなくなるので基本的にN冠は付かないはず。
971:NＥＣ
09/06/12 07:06:14 VWNae9mb0
合併リストラは、まだですか？
972:北伊丹
09/06/12 16:50:03 TbizlweM0
ここってRMの人はいるのかな？
973:名無しさん
09/06/12 17:19:42 SEKQD98B0
>>964
実は偉そうなことばっか言ってる評論家共の固定費が一番重い件について。
974:愚
09/06/12 21:44:57 quKK8L1u0
日立が公的資金借りてルネサスに突っ込むんだっけ？
ボーナス出たよね。
ふっっすぃぎー！
ボーナス分借りるの？？？
公務員みたいに恵まれてるな。
天下り有ったっけ？？？
975:OIOI
09/06/13 00:40:36 Bjh/Wb0qO
若手が何人かちょくちょく休むようになったら…
やっぱりアレなんかいな？
976:A
09/06/13 01:08:36 ADYuCCL/0
>>948
あなたは自分は仕事ができると思っているのでしょうけど、
外の世界の２０代はもっとレベルの高い仕事をしています。
今の日本は大企業ほどぬるい環境ですから目標は高く持って下さい。
977:名無しさん
09/06/13 01:23:51 7nHfyOvN0
>>976
逆に問う。
レベルの高い仕事ってなんなんだよ。
978:名無しさん
09/06/13 01:46:14 QHY/W9lk0
>>974
派遣切りにでもあって恨んでるの？
979:名無しさん
09/06/13 05:19:04 MPSXEOKz0
拠点にHA7070を大量配置させた馬鹿は死ねよ。
設計も拠点もどれだけ苦労してると思ってるんだ。
980:借金王
09/06/13 07:49:58 DZE8DeoA0
とりあえず「やよいプロジェクト」に参加した連中が責任取れ
981::MDIME
09/06/13 07:52:10 NRKzYzy60
もう少しの辛抱、何か新しい経営企画はないか
982:霧
09/06/13 09:05:41 RTXxqIMY0
一個 数百円しかしないICを作って、人抱えて、
東京・兵庫に拠点を持ち、なななななんと本社を丸の内に構えて。
仮物とはいえ常識の範囲を越えてる。
これを規模で賄うとは、常識では考えられない。
そこどうすんのかな。ビンさん。
983:名無しさん
09/06/13 09:32:48 MPSXEOKz0
>>982
抱えているのが、丸投げ手配師、評論家の類ばかりだから、どうしようもない。
実際に、設計や現場でのものづくり、お客様への訪問、売り込みなど最前線で戦う
人間より、安全圏で社内向けのくだらない書類を作って、評論して時間を浪費して
高給を貪っている奴が圧倒的に多いんだから、会社が傾くのは当たり前。
第二次大戦末期の大日本帝國の惨状とダブって見えるようだ。
984:追加だ
09/06/13 11:16:07 RTXxqIMY0
予想だけどGMは車作りは諦めて、違う乗り物を作るかも。
全然違う物だよ
ルネは自動車と同じ運命になるんじゃねぇか。
創意工夫もなく永遠に続く産業などありあえない。
予想して動かなかったつけだよ。
至極当然な事だ、アメリカを越えた、アメリカ的発想が無いと。
985:元霧 今無職
09/06/13 11:42:28 RTXxqIMY0
984 →
1000越えたらルネと、スレもろとも消えろ。
986:名無しさん
09/06/13 12:47:55 4S7FNYya0
>>984
アメリカは新事業に主軸を移すとき、旧事業部門の労働者を大量解雇するだろ
看板は残っても、多くの社員が入れ替わるから別会社が創設されるのと一緒
日本は解雇せずに緩やかな縮小均衡策をとり、社員の転職や採用減を待つ仕組み
いずれにせよ、自分の仕事を変える気がないと報われにくいのは、アメリカでも日本でも変わらず