20/11/02 21:01:27.97 J6/RmnW+.net
糞IR出しやがった
240億の特別損失
300:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/02 22:01:09.30 PbVmGOhJ.net
>>299
6月に米子会社リストラニュース流れた時点で読めるだろ。
夏にコロナ終息がなかった時点で確定事項
まぁこうなるなら下手に通期の見通し
だすなやカッコ悪いとは思うが
これに限らず今年全部吐き出したほうが
あとは楽やろ
301:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/03 23:43:21.14 yaxYXD5w.net
この先どうなるの？
302:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/04 22:59:22.04 Rhol/txQ.net
どうなるかわからない時は
どうなってもいいよう身軽になり
どうなっても役に立つ準備をして
自分の行きたい方向に行けばいい
303:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/05 04:03:11.43 9SKDqP9o.net
次の東芝とシャープになりそうですねここは
304:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/05 19:57:56.01 xqXiOMDD.net
レナウンになるよ❤️
305:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/05 22:21:46.94 wjhzMDzM.net
まぁ身に付いた金銭感覚って治せないよね
バブル感覚がいまだに抜けないんだろう
そんな事はない頑張ったんだっていうが
頑張るのは必要条件で充分条件ではない
306:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/06 21:53:31.45 ixt/+jcl.net
ベストな対応
5末の時点で減損見込んで通期見通し
→半期後+180億上方修正
普通の対応
5末時点で通期見通ししない
→今回初めて通期見通し
ワーストな対応
5末時点で希望的な通期見通し
→半期後下方修正-60億
結果は一緒だし他社同様思ったより
回復早いんだけど、なぜ悪手を選ぶか
これがわからない。
6月にリストラしてるから航空向け
炭素繊維ヤバいのは見えてたはず
307:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/06 22:27:47.17 ixt/+jcl.net
>>306
(鏡の前で)
コメンテーター気取りで文句言う
だけなら誰でも出来る！
308:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/07 06:59:52.46 mYx4PsYl.net
長期目標変更しないのか？
309:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/07 08:32:03.76 6iy8TP99.net
そんな度量あるかな？
無いからずっと対応が後手後手なんでしょ
310:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/07 23:13:40.60 rudbDbpe.net
情報って内容は見えずとも
更新されたということだけでも情報
11月2日に一般組合員用が更新され
11月5日に役職員用が更新された。
つまり5日の情報は一般組合員には
知られたくない情報だということ。
なんだろうね
まぁ組合の役職員って
組合費食ってるんだから組合員の下働き
のはずなのに、何で組合員に言えないんだ
とも思うけどね
311:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/08 22:11:17.23 ZXrzjjcD.net
2018年に退任した、財務経理部門の
取締役が監査部長で復帰したのか
だいぶん絵が見えてきたな
泥沼の足の引っ張りあいになるか
是々非々の議論体質になるか
この辺りは株主がチェックするところだな
312:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/09 20:50:05.09 DW56YBC3.net
今の日本で「三方よし」は出来ないよ
「三方一両損」をやらないといけない
「三方よし」よりはるかに難しい。
313:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/10 21:21:32.04 RDaCWPn6.net
さて、暫く様子見かな？
どのパターンだろう？？？
株価は上がったね
314:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/11 00:15:00.86 zsfxbux4.net
終身雇用でも競争はあるって社長が言ってたから別にフェアな競争なら
社長や会長と競争してもいいんでしょ
負けた方が会社辞めるってルールでどうよ
315:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/11 00:33:11.39 zsfxbux4.net
自分だけ安全圏にいるのは楽しく無いでしょ
316:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/13 00:04:17.11 Q60ffa54.net
会社としてはこれから頑張りますでいいけど
個人単位ではきちんと果たすべきだった
責任の重さに釣り合う処分が要るでしょ
317:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/13 07:45:00.76 X+LQ2kCa.net
ピクリ検査受けろよ
318:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/14 20:00:51.55 RuG8Pb5W.net
社員の雇用を守りたいのか
社員の雇用を守れなかった人
と呼ばれたくないだけなのか
どっちなんだろうね
319:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/18 00:46:25.84 D5FR6FLf.net
バーリトゥードもbe fair
320:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/26 22:46:56.50 n5QayYYt.net
勤続15年以上の社員は、リストラ決定！！
321:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/26 22:46:56.71 n5QayYYt.net
勤続15年以上の社員は、リストラ決定！！
322:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/28 19:36:35.02 oXU2l2Mo.net
コロナは、大西が原因だよ。
323:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/28 19:50:30.79 oXU2l2Mo.net
コロナは、大西が原因だよ。
324:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/28 23:02:23.53 cxulL7uvY
コロナで給料残業福利厚生減ってるの
325:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/28 23:34:09.91 0ZVQx3kg.net
安全も復唱するのが大事だよねｗ
326:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/30 18:34:05.92 Z6dFSYoZ.net
ビッグエコー、経営破綻！コロナで客も入らないね！マジ調子乗んなや！ボケども！
327:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/30 18:41:31.60 Z6dFSYoZ.net
ビッグエコー、経営破綻！コロナで客も入らないね！マジ調子乗んなや！ボケども！
328:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/30 22:13:33.31 uJafPGLE.net
復唱君は１人目と二人目三人目は別人かな？
329:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/30 23:18:51.64 euXKKRdx.net
そりゃ部下の飲み会を役員が盗み聞き
する会社だから、役員の会議だって
部下が盗み聞きするやろう。
役員がやってるんやからそれが正しい
出世する東レの社員のやり方なんだって
今更違うこと言われても出来るわけない
330:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/11/30 23:26:56.33 euXKKRdx.net
精華町で東レの偉いさんが来るって
媚売ろうとウキウキ待ってたおじさん
とかねw
331:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/01 23:18:16.76 4r6sA1Sy.net
システムに問題があるのに放置しておいて
システムメンテナンス費貰ってたら
その費用は返さないとダメでしょ
今更いいわけとか見苦しい。
銀行強盗が金を返したくないって
言ってるのと一緒
332:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/04 19:43:59.04 By4dL65f.net
浦飯幽助
333:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/05 01:06:57.97 I9yLVnbI.net
>>330
補足
ちゃんとバーベキューまで一緒させて
頂いた方々にはお世話になりました。
色々面白い話が聞けて参考になりました
334:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/11 01:02:05.79 p+vZSGlt.net
親子上場の是非含め事業部と子会社再編
するんかねぇ。ACEは名前変えたけど
335:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/13 00:12:10.24 yG/xf0vy.net
発生
336:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/17 00:15:04.46 si63HYUX.net
全職種で独自シート開発 主体的キャリア促す 管理職まで計画的に育成 東レ
東レ㈱（東京都中央区、日覺昭廣代表取締役社長）は、管理職登用までに身に着けるべき知識・スキルを事業領域や職種ごとに示し、計画的に育成を図るための「新キャリアシート」の開発を進めている。人材育成の中核ツールと位置付けるもので、直属上司との面談を通じて育成プランや成長度を管理し、若手の主体的なキャリア形成を促す。異動の自己申告制度など複数の仕組みが混在する現状を改め、キャリア支援の制度を一本化する狙いもある。
だってさ。
337:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/17 00:26:54.10 si63HYUX.net
でも、これで育って無い管理職、役員
が面談相手な時点で片手落ちじゃ？
338:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/17 12:09:55.53 cO6tWZQn.net
手厳しいｗ
まぁ部長職がパワハラとか聞くし
339:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/18 22:17:33.29 w4fcKvTh.net
方針は正しいと思うけど
自主的にキャリアデザインさせつつ
職種に必要な能力を持たせるのを指導
ってものすごくめんどくさいと思うよ
好きにやれでもダメだし、これをやれでもダメだしな
指導にかかる人的、時間的コストを
かなり見込まないとうまく行かない
340:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/19 09:41:52.92 uFpKb0pJ.net
この会社に石北会計は少なそう
大企業だから何となく死亡した人大杉
341:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/19 20:06:54.63 15GIc0r5.net
面談で上司に
あなたは主体的にキャリアデザイン
したのですか？
今までのキャリアデザインと
今後のキャリアデザインを教えて下さい
って言ったら確実に荒れる
342:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/20 09:01:31.54 gUlr6YYo.net
主体的キャリアとは、
裁量のない自己啓発 のこと。
343:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/20 09:31:53.48 CPR4wVTD.net
下手に資格取ると給料変わらんのに仕事増えるし
給料上げたいなら上司の飲み会、ゴルフについてって
覚えをよくして出世したほうがいい、って社風だからなぁ
344:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/21 00:17:11.93 9fdr1MeN.net
やる時は徹底的に！だっけ？
中途半端は良くないよな。
345:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/22 07:19:41.81 woAZL4ej.net
手術台の上の鉄のミシンとナイロンのコウモリ傘の
偶然の出会いのように美しい
シュルレアリスムっていいよね
手術台ではなく秋の田の上なのかな
346:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/22 23:00:07.76 Zfl3shqn.net
>>345
整理できてていいよね
347:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/23 09:28:29.66 F+Uogd3q.net
羊頭狗肉だなぁ
社員も羊を売ってると信じてるからたちが悪い
348:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/23 20:16:23.91 CC+mx3l9.net
炭素繊維流出、東レインターの言い分としちゃ
本社の事業本部の意向に沿ったまでなんだろうな
輸出許可取ってるのが東レインターだから
東レインターに警告するしかないけど
公表の狙いは東レ本体への警告だろうね
349:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/25 00:08:10.84 maIoR+eq.net
警告で済ませてるって事は
もっとデカイ、止めを刺せるカードを
経産省も持ってるって事なんだろうね
わざと逃げ道を残して、
どうするか見られてるんだよ。
まぁそれでも逃げて全てを失うのも
歴史の常ではある。
350:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/31 10:48:00.59 XRaDGbpU.net
さぁ来年も延長だ。
人生100年時代らしいしあと60年やるか！
351:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/31 11:19:03.66 wHJvDQgo.net
発生？
352:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/12/31 17:36:55.03 MCPXSDnf.net
1998年入社組の課長相当職らは無能。
353:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/14 21:58:02.05 bRMtPH9f.net
出たみたい
354:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/15 09:29:41.10 EubGVP+K.net
>>353
何がですか？
355:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/15 17:49:11.77 3yoeNGHl.net
外部人材が経営トップになる可能性は「100％ない」。東レ社長の主張の根拠
日覚昭広氏インタビュー
この記事面白いよね
そうかもしれないけど
それを決めるのは社長じゃないよねw
ちゃんと広報とか社内チェックしてるんかね
社長はオーナーじゃないと未だに理解してないw
356:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/15 18:13:17.69 3yoeNGHl.net
あと100%とか簡単に言っちゃうのって
本当に技術者出身の社長なんすかね
357:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/15 23:30:16.30 1tEeKkMO.net
>>353
どこまで出たの？
自分の連絡先知られたくないからって人の携帯電話番号、勝手に料亭に伝えて
来るように仕向けた人の名前とか出たの？
名古屋のランチで5000円くらいの店だったけど
358:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/15 23:49:39.30 1tEeKkMO.net
つーか、赤の他人にそれをやるのって
よく考えなくても犯罪だよね。
ちょっと警察に相談してくるわ。
で、東レみたいにプレスリリースしてどや顔で刑事起訴も検討しています！
ってやろうかな。
あっ、同じレベルに落ちちゃうか。やめよ
359:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/16 00:19:39.19 5W01B/h2.net
社会貢献とか弱者の味方とか口だけで
実際やってることはその程度なんだよ
自分を安全圏においての綺麗事って
一番カッコ悪いよね
360:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/16 01:59:49.10 fzGPh+0G.net
なにごと？
361:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/16 07:28:09.98 I/tBlc4O.net
設備班やってる奴と一緒にすんなよ。
362:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/16 07:34:15.74 I/tBlc4O.net
牧原ｼﾞｭﾝｲﾁは、リストラされて当然。
363:名無し
21/01/16 17:21:54.44 5lTLW0W9.net
目的と手段を間違っちゃダメだよね
企業の目的は生き残ること、
出来れば拡大していくことであって
社会貢献も雇用の維持もその為の手段
364:名無し
21/01/18 00:03:37.32 DAHo56+6.net
そもそもの原因は偉くなったら何してもいい
ってトップが思ってる事なんだろうな
それ、うつるんだよね。
入社一年早いから何してもいいって言うのと一緒
365:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/20 06:58:12.81 lNhP8XpG.net
リュウグウなんてありえねぇよ。
366:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/20 07:23:51.01 lNhP8XpG.net
無能な兄をリストラしろや。
367:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/20 22:26:30.52 RhctH1Dp.net
東レごときがほざいてんじゃねぇよ。ボケ。
368:名無し
21/01/24 16:42:47.05 +akoUGqV.net
自分達の会社の評価が低いのは
会社の社会貢献が評価されてないからだ！
社会貢献の度合いが評価されてるから
評価低いんじゃないの？
369:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/25 21:52:28.52 +qYXBcmp.net
社会への貢献を考慮したら
創業地のはずの大津ですら
西大津や草津、南草津より
寂れてるからやっぱりマイナス
なんじゃないの？
370:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/25 22:36:19.98 +TclMKvj.net
何？
371:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/27 21:28:56.61 2nphxKbO.net
設備班て業者入ったら要らなくね？
372:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/27 22:07:12.19 uLGS3e/R.net
業者に指示する必要があるだろ。
3Sや危険予知、安全考動など。
373:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/27 23:10:53.38 LIZY1gFK.net
会社にほんとに必要な人間なんて一握り。自分で会社に必要と思ってる
奴は大体要らん奴。
374:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/29 20:32:59.84 RsbVEnlh.net
設備班て業者入ったら要らなくね？
375:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/01/31 22:44:36.49 iP47xYbj.net
組合が弱すぎ
交渉どころか会社の犬じゃねーか
ドケチ会社をイノベーションしろやw
376:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/01 00:41:38.19 b49bN9Di.net
>>375
間接統治って知ってるか？
植民地支配の手法のひとつでな植民地を
現地人の代表に統治させるんだが
代表は現地人の味方で支配国と戦うふり
して支配国のいいなり。
支配国が200要求して
代表は200はダメだ！100で勘弁してくれ！
と戦って200を100にしたふりをする
そうすると100はしゃーないかとなるが
実は最初から100が目的のプロレス
代表は裏で支配国からそこそこいい
待遇をもらってたり
企業別の組合幹部とかそんなもんだよ
後は分断統治ってのもある
こっちは分断して不満を支配国ではなく
現地人同士に向けさせる方法
部署間の対立とかコース同士の対立とか
377:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/01 00:58:00.92 b49bN9Di.net
まぁケチな会社がイヤならもっと
稼がせてくれる会社に移るしかないな
378:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/03 06:42:44.92 7nt0Xle9.net
>>376
無能くん乙
379:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/05 19:48:04.26 vByKg21q.net
危惧しますなｗ
380:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/08 01:12:37.11 j7+nDHh5.net
無人化工場にしてオペも無くそうぜ！
381:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/12 23:36:56.68 3J2z8twy.net
工務って｢お客様相手｣を認識しにくい。
外部の業者相手だと自分が｢お客様｣って立場になっちゃうし。
382:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/13 00:06:46.15 ZOBxB/aD.net
>>381
おっと社長の悪口はそこまでだ！（笑
株主に、俺の気に入らない株主は
株主じゃないって言っちゃう辺りだな
顧客、クライアントへの対応ではない
383:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/13 16:53:32.54 LyY1dejs.net
東リと東レ
384:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/13 22:32:18.00 YxE0FhOU.net
>>381
工務だけはお客様と直接の関わりはないからね。
まあ、生産シフトもお客様と直接あるわけじゃないけど、、、
工務はもの作ってないし。
385:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/13 23:54:14.34 DdnHN/Xe.net
まぁ生産シフトは直接業者やり取り
工務は他社の請負をやってみりゃいいさ
386:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/15 00:30:20.26 brhqePEn.net
愛知の事務所の火事。何か匂うね。
日曜に事務所でって 放火も疑わないと
年度末も考えると金、恨み、証拠隠滅
不審火で済まされるんやろうが、、、
387:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/15 00:40:53.08 R62CHACy.net
協力会社のハウスが燃えたみたいだね
老朽化とかその辺の可能性はないの？
愛知はかなりボロいから
388:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/15 00:56:13.15 cNN3JMIo.net
事故の可能性だと
古い電源関係+ホコリ
はよくある一般的な発火原因
消火、警報設備がしっかりしてると
ボヤで警報なってすぐ気づくが
古い工場の場合は燃えやすい上
警報設備がない場合もあるから
ここまで大事になったのかも
389:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/15 02:25:33.86 DJrqhzVZ.net
また水平展開か
390:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/16 06:55:17.29 Cmtzq3U5.net
共同通信は通行人の通報で発覚
東レリリースは火報から社員が通報
何でこんなもんで違う情報が
流れてるんやろ
391:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/20 15:52:07.13 2Ao+FG03.net
国内事業 事業所の閉鎖も集約も更新もせず
古い設備のままだらだら先延ばししてたからでしょ
同じことはいろんなところで起きるよ。東レに限った話ではないが
392:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/02/20 23:49:22.64 Yp04L/h7.net
コンセントの状況確認の指示がきた
いつも泥縄だね
393:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/05 12:58:59.60 7dIUBWX1.net
生産もしない設備班はリストラ。居ても意味が無いので。
394:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/05 20:38:24.29 ot8hVUoi.net
>>393
生きていさえすればいいのよ
395:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/06 11:56:16.29 dgOT+X/F.net
>>393
設備要員乙
396:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/08 19:08:18.81 La6YnZJ0.net
リストラ
397:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/08 21:17:55.20 O5Q8a1Nu.net
>>393
自己紹介？
398:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/09 03:01:36.86 PeLV0TeD.net
>>392
お得意の金も知恵も出さず、
指示は出した俺は悪くねぇ
って言い訳のためだけの指示だなw
コンセントはチェックするけど
よりヤバくて出来る奴が限られる
盤の結線関係は誰がチェックするのだろう
399:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/09 22:26:37.80 dpf2Z4Ex.net
>>393
やりますね
400:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/11 07:35:13.81 mVL2glyW.net
>>393ってなんで人気者なの？
401:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/11 20:22:34.60 jwPzf55J.net
>>400
社長をリストラしろっていうつわものだからじゃねｗ
402:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/12 02:03:43.20 dJsNdCFJ.net
自分の利益のためならば
法的に問題なきゃ何しても良いらしい。
法的に問題があっても金の力で誤魔化せ。
それが東レの言う 社会貢献
403:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/13 20:30:49.13 CbxMTl6J.net
70にして心の欲する所に従えども矩を踰えず
この標語ってそういう70になりたい
って使うのはいいけど、70の人が使ったら
自分の価値観と他人の価値観は違う
ってのを理解出来なくなって
自分のルールが世の中のルールだと
思ってる人って事だよね。
心の欲するところに従う前に
周りが引退させないとダメやで。
小泉元総理の業績の一つに中曽根元総理を引退させたことがあるらしい。
大功ある人に引退迫るのも偉いし、
それでわかったと引退する方も偉いよね
404:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/15 21:59:52.46 WdiVHJl7.net
飲酒運転 やりますねぇ
405:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/16 23:15:39.66 mp6XAPGF.net
記憶がないって本当ですか～
406:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/17 06:57:16.90 5ABnTCP5.net
やってないと言うと嘘になるからな
記憶がないって言えば後で物証出た時も
嘘にはならない。
まぁただの言い訳だ。
407:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/17 07:01:04.23 5ABnTCP5.net
記憶がないなら記録を出したらいいな
2017年6月～8月の誰がどう動いたか
車のナンバー付きで
408:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/17 22:00:37.04 h1PPbO2d.net
文春のやり方は見事
上手くカードを一枚ずつ切っていく
逃げる道を相手にわざと残して
そこに逃げたところでその道を蓋をする
それを2、3回繰り返してる
包囲殲滅戦の基本戦術
いきなり全方位囲っちゃうと
相手も覚悟して抵抗するから
わざと逃げ道を残す。すると相手は逃げる
逃げる敵の背を撃つのは簡単。
で、逃げおおせた残敵を再度包囲。
殲滅しつつ一部逃げ道を残して逃がす
これをやると自軍の何倍の敵でも
たいした損害なくする潰せちゃう
409:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/18 22:18:17.18 1VEDpwG6.net
総務省はグダグダだけど東レは大丈夫！
社長曰く会社がヤバい時は経営者が
私財を投じて助ける日本的経営をしている
この戦術が良く効くのは将が兵を見捨てて
酷いときには売って我先に逃げる敵の場合
もしも東レがそんな戦術にハマるならば
それは元から日本的経営が出来てないだけ
きちんと遡って責任者が責任を取ればいい
410:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/20 20:49:05.67 2gDQmdPg.net
なんだかんだ理由つけてるけど
若造に俺が頭下げられるか！！
ってのが根本だよ。
嫌なのはよく分かるけど。
そこが変わらんと意味がない
411:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/23 21:07:55.93 KtKItSWt.net
もうすぐ入社式
社長は何をしゃべるのか
412:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/24 22:35:26.54 Bg9pHrIk.net
そんなの聞く人いるの？
413:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/25 19:36:51.51 lkenDPqA.net
業界新聞には載るから見る奴は見てるだろ
414:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/26 21:12:45.98 ji7jBE09.net
信用の無い相手と取引する時は
現金一括先払いが基本
営業部長が社長印持ってきても
危ない取引したらダメ
先に貰うもん貰ってからじゃないと
ごまかして持ち逃げされる
415:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/26 21:50:59.63 ji7jBE09.net
そう言えば、この飛ばし疑惑の時の
東レの対応も素晴らしかったよね。
契約者が契約履行求めに行っても
ろくな対応せず、ヤバくなると私も
被害者なんです。全部営業部長のせいです。
だもんな。
加害者といわれる前に誰かに全部なすって
被害者のふりをする有効な作戦
誰がどう考えても、外から見たら被害者は契約者で東レは加害者なのにね。
まぁ社長すら社外から見たらどう見えるか？
が分かってないから仕方ない
416:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/26 22:47:00.60 eYtFAZYc.net
営業部長になすりつけに見えるんだが実際どうだったんだこれ
417:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/27 09:42:33.99 5iJ+GzT5.net
首になった営業部長のその後調べたら
予想はつくかなぁ。
そこそこのポジションでどっかで再就職してたら
罪被る代わりに黙秘する条件飲んでそう
418:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/03/27 17:32:15.57 djehVAyn.net
3月26日にとかげの尻尾切りで
終わらせようとしたのかな
まさかそんな事するわけ無いよね
時間がたてばたつほどダメージは増えるのに
また先延ばしするのか。
損害は身銭切って補填しろよ
まさか会社の金使わないよね
419:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/02 07:22:54.19 wyzz3U9e.net
懲罰やった
420:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/02 19:11:55.20 SvR0xp4n.net
社内的な懲罰すんだら、次は社外への詫びかな
社会貢献が社是だと言うのなら
社外に迷惑をかけたら責任は取らないとな
自分の老後のためにお前は首
を社是にするという選択肢もある
421:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/06 19:04:22.98 ivAcx2Kk.net
自称「弱者」
自称「弱者の味方」
自称「社会に貢献してきた」
自称「公益資本主義」
全部自称なんだよなぁ
そう言えば自民党の伊吹さんに言われてたなw
あの人も京都出身だっけか
422:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/07 14:07:38.82 03YaUpkg.net
古坂大魔王はリストラだよ。
423:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/09 21:08:43.18 wK8/vUVi.net
死臭を防ぐことほど
手間のかかる無意味なことはない。
だってさ。
それで金もらうって、社会悪以外の何？
424:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/09 21:46:29.20 WoKxnplw.net
マネージャー
425:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/09 21:59:18.86 wK8/vUVi.net
>>424
正解w
426:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/10 00:21:25.85 KIWQF4LT.net
県知事が三方よしとか言っちゃうww
知事なんだから世間によしだけ考えろよww
世間によしで金をもらってるのに
自分によし、相手によしがあるってなんだよww
427:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/10 22:01:51.24 KIWQF4LT.net
へー社外取締役の二川一男さんって
厚生労働事務次官を
2017年の7月11日に退職して
2017年の12月1日に東レの顧問のなったんだ
2017年の12月ってちょうどTHCの問題が
出たタイミングやな！
そのタイミングで厚労省の天下り受け入れるとか
さすが東レ！
自ら反省して改革する気だったんだな！
(棒)
428:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/24 16:50:25.77 b51FM+TW.net
そもそも会社法的に顧問だった人を
社外取締役にしてOKなんか？
429:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/24 18:15:45.91 qSZyXEeD.net
何でもあり
430:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/28 21:32:33.75 RyXLaZEs.net
2億5000万ってよっぽどやなw
250万なら気付かんかったと言い訳も出来るが
これは会社がアホすぎる
431:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/28 21:48:33.33 DVlCIRsz.net
安全に気を取られていたのかな？
432:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/28 22:02:38.83 RyXLaZEs.net
2億5000万で設備改善すれば
死なないですんだ奴も居たやろうにな
433:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/28 22:12:15.45 9UG8c5fK.net
過去10年で何件目？
ここ、やっぱり風土おかしいわ。
基本、ハト人間が多いけど、たまに悪党が混じってるし。
安全、コンプラと声高に叫んでるが、
裏を返せば危険、無秩序な会社だわな
434:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/28 23:17:06.99 8kHYsWCd.net
共犯（少なくとも管理職以上）がいないとシステム上不可能だけど
例によって１人に責任押し付けるんだろうな
賠償請求額減らすから黙ってろとか口止めするんかね
435:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/28 23:52:27.03 2yHnNDiN.net
>>434
プレスのテクニックに騙されてるなw
法律上は役員(等)以外も従業員
役員じゃない執行役員も従業員
この金額はかなり上のポジション
じゃ
ないと無理。
でも従業員って書くと末端の仕業っぽく
なるでしょ。
やったのは末端で上はちゃんとしてる
って言い訳のための布石やで
ほんとしょーもない
436:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/28 23:53:32.35 2yHnNDiN.net
>>435
訂正、役員(等)以外は従業員
437:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/29 01:23:35.70 Hha7iTSn.net
よくわかるプレスの読み方
当社元従業員による不正行為について
→内容を読むと懲戒解雇したのは昨日 なので本来は 当社従業員による不正行為
やった時は従業員なんだから元従業員という書き方は、現役がやったわけではない印象にミスリードするための操作
あと、社員ではなく従業員という言葉を使ったのも下っ端のやった事と印象操作するための言葉選びと思われる
このたび、当社元従業員が販売先との間で不適切な取引を行っていたことが発覚いたしました。
当社において、このような事態が生じたことは誠に遺憾であり、
関係者の皆様に多大なご心配とご迷惑をおかけしますことを深くお詫び申し上げます。
今回の事案を受け、当社では役員から従業員まで全員であらためてコンプライアンスの意識を徹底し、
企業行動指針のひとつに掲げる「倫理と公正」を体現すべく、今後一層、社会的規範の遵守はもとより、
高い倫理観と強い責任感をもって公正に行動し社会の信頼と期待に応えることに努めていく所存です。
→全員で意識を徹底 ただの精神論 その割に長い。ちゃんとした理念を持ってるんですアピールが逆効果 出来てないじゃんｗ
そのくせ再発防止に対する施策について触れてない。そこは再発防止策を講じる旨を書くべき
記
１． 不適切な取引の概要
本件は、当社の元従業員が、担当する繊維（糸）を販売する商流において、糸加工の業務委託に関連し長年にわたり当該業務代金を委託先から自らに環流させ
着服した不正行為です。社内調査では、現在までに約２億５千万円の着服を確認しています。
また、当該商流の一部において、本来あるべき時期よりも早期に販売先に対する売上を計上するという
不適切な会計処理があることも確認されましたが、業績に与える影響は軽微と考えています。
→業績に与える影響は軽微と考えています。
正直に書くなら業績に与える影響は現在精査中です。
業績に与える影響は軽微です。って書くともし違ったときにウソになるが、「考えています」
って書くと、軽微な印象を与えつつ、もし違った時でも嘘をついたことにはならない。テクニックの一つ
２． 当社の対応について
上記の不正行為が明らかになったため、当該元従業員を本年４月２７日付で懲戒解雇処分といたしました。
→元従業員って言いたいがために日本語おかしくなってる。元従業員は懲戒解雇出来ない。（すでに辞めてるから）
また、今後、不正行為の全容が判明次第、社内関係者についても厳正な処分を行ってまいります。
なお、元従業員については、外部弁護士を起用して、更なる事実調査を行うとともに、刑事告訴すべく警察にも相談をしております。
現在も本事案について調査を継続しておりますが、公表すべき事項が確認できた場合は速やかに公表いたします。
→警察にも相談をしています。
うちは被害者なんですアピールがひどい。世間的な言い方をすれば従業員が不正をして警察に調査される対象は東レです。
→公表すべき事項が確認できた場合は速やかに公表します。
公表するべきかどうかを決めるのが２億5000万横領する奴が横領できるポジションにいる東レ自身なので
世間的には何の担保にもならない。
ざっと読むとこんな感じ。やらかしたときは素直にごめんなさいが一番なんだけど
こんな僕達は悪くないんですアピールと印象操作をするプレスを出してる時点でまた起きる。
438:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/29 04:15:19.93 Hha7iTSn.net
追記
国税局の調査が発端なことも書かずに
報道で国税局の指摘で発覚と言われてるのも
印象悪いね
439:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/29 13:34:50.48 wNlJ2HGO.net
ベアさんは結局幻想だったわけだｗ
440:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/29 20:42:36.33 /Q2vAupm.net
今回のプレスもそうだし、ベアとかTPとか、精神論ばかり。
441:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/30 05:37:32.63 2CC1KGVq.net
俺も道端でウンコ漏らしながら
街を綺麗にしろ！って叫ぼうかな
東レを見習ってww
442:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/30 06:44:10.98 fMaqHusA.net
いつまで日覚さんなの？
氏ぬまで？
443:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/04/30 20:51:29.17 HaVNISmM.net
>>440
俺の代の新入社員研修
「本気！やる気！気づき！って
なんか精神論に偏ってる気がするんですが・・・」
って役員の前で突っ込んでる勇者がいたわ
444:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/01 11:21:37.47 l7IiaVVZ.net
精神論での指導はなにもしないで
やった感を出すのに都合がいいからな
計画性も要らないし
コストもたいしてかからない
問題が起ってもそれは起した奴の
精神が未熟という個人問題に出来る
施策としては
ローコスト、ノーリスク、ローリターン
の部類
だけどそんな施策しかしないから
結果、横領と不正会計なんていう
企業として重たいトラブルを招く
445:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/06 06:34:10.31 RC9GW621.net
>>439
THCの前からやってたことなのに
一連の調査で見つからなかったんだろ
あぁ調査する側のレベルの奴が
関わってたら見つかるわけないか。
446:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/12 19:59:04.74 n50f+MqT.net
openworkの最新投稿おもしろいな
昇格してすぐあとの評価は低くつけられ
昇格目前の人の評価は高くつけられるのか
高い成果をだした人が高い評価をもらい
昇格していくのではなく
決まった年齢で昇格させるために
その年齢間近の人はには高い評価をつける
とても良い評価制度ですね
447:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/14 07:38:15.04 A4wlGbXg.net
を、困った情報はきちんと消す。
その辺の対応は早くなったよね。
根本治療はまだかかってるみたいだけど
448:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/14 17:34:54.20 33UeRA67.net
県民には自粛呼び掛けも、大型連休中にゴルフコンペに参加 三日月・滋賀県知事が謝罪by京都新聞
経済界有志って誰やろ
まさか東レは関係ないよね
そしてなぜこのタイミングで会見
軽すぎる神輿やな
449:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/16 16:19:01.16 YGwUoQT0.net
工場長とか事業場長とかって
他の部署、工場から来て2,3年で
また去ってって、意味あるん？
まぁあんまり長く一ヶ所に居ても
いろいろ良くないだろうけど、
あんまり短くても、お客様で終わるよな
450:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/18 20:31:49.56 I6KAZD3U.net
openworkから東レの求人、グループ会社
含めて全部消えとるwwww
何があった？
痛いところつかれて逆ギレて
求人広告取り下げるしょーもない会社？
もしくはopenworkから掲載お断りされたとか？
451:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/18 21:04:28.03 Yem6cQHj.net
東レの行動パターンからの想像
東レ
ちょっとこの投稿消して
ow
一旦消して確認します。
やっぱり問題ないので掲載します
東レ
言うこと聞かんのなら求人取り下げるぞ！
ow
どうぞご自由に。openworkを否定する
会社の求人はこちらからお断りします
結局、人が集まらなくて困るの東レなのにな
あ、集まると困る人がやってるのかもな
452:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/19 08:41:45.82 QsMTcBme.net
openwork東レグループ出てくるよ？
453:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/19 09:42:41.22 3oxGQqVT.net
この前間であった各社求人が全部なくなってる
454:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/19 20:19:38.54 eLYkKiaq.net
まぁ想像で語るのは良くないが
もしそうなら尻の穴のちっさい奴だよな
455:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/22 08:22:01.23 wiBtoHv+.net
以下 ただの想像
5/20 50年も当たり前、超長期の研究開発こそ東レの命脈 by 日経ビジネス
これがあったからか？？
にしてもIR担当者はへたくそだな。この前の横領発覚発表→社長インタビューの流れがあったから
研究部門も年功序列やで → 長期研究こそ命脈 の流れを避けたかったのかもしれんが
あつものに懲りてなますを吹く
になってるな。
なんで、それをしたら会社がどうみられるか？ を判断基準に判断できないんだろう IR担当のはずなのに
単に社内で上司に怒られるか怒られないかだけを判断基準にしているんだろうか
いや、判断基準が無いのか？、上司に言われたらやる 言われなかったらやらない。なのだろうか
まぁ言われなかったら何もやらなくてもいい会社だからそうなるのか
456:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/24 23:04:39.49 moO0htE/.net
マジでOpenWorkの求人ゼロになってるじゃん。
人事部もクチコミはチェックしてるんだな。
人事部に届くのなら俺も書き込んだろかな。
労務課も組合も聞く耳を持ってないし、
かと言って直接人事部にブッ込むほどの勇気も俺にはないし。
457:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/25 07:34:38.62 Io+cfoKx.net
チェックしてても都合の悪い書き込み
消そうとして失敗して逆ギレする人事？
だからなぁ
東レでは都合の悪い物は見なければ
無かった事になるらしい。
逆に無い物も偉いさんがあると言えばある
ちょっとバカには見えない魔法の繊維
売りつけてくるわ。
458:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/26 07:53:25.12 DqmF57RE.net
人事総務が都合の悪い情報は圧力かけて見なかった事にすればいいと範を示してる
研究部門は自分の推論に都合の悪いデータを見なかった事にして結論出せばいいし
生産部門は機械の不調を見なかった事にして操業したらいいし
品証部門は規格外の製品を見なかった事にして出荷したらいいし
営業部門は失注を見なかった事にして飛ばしをすればいいし
なんだ、いつもの東レでいいんだよ
459:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/27 11:26:58.39 U/NL5GMA.net
誰も、死なねぇよボケ。
460:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/27 20:51:27.38 ve7q0bcr.net
次動くのは6月の第二週？
去年は6月9日だったっけな
461:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/27 21:57:47.33 wKwYlGIv.net
転職会議の東レのクチコミは別の意味で
面白いなww明らかにサクラ、ネタ投稿
まみれ。むしろこっちの求人下げろよw
これに騙されて入る奴は社員にしたらアカン
5年前に在籍設定でコロナ対応の事書くとか
大喜利になってる
462:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/29 08:44:53.79 Iv5Jngae.net
コロナで被害受けるのは、この会社だけでいいよ。
他の大企業や新日鉄は、普通に生産してればいい。
463:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/31 07:36:24.58 VUbMPqxK.net
緊急事態や外出規制でてんのに、水着買う奴なんて居ないよ。
464:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/05/31 22:18:57.82 v7qM5ARW.net
マニア向け
465:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/01 22:43:21.08 9+vXPUIB.net
東レって水処理の営業部長も逮捕されてたけど、あれは粉飾決裁なだけで横領はしてないんだっけ？
466:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/02 00:25:55.27 NIDaAzk7.net
>>465
営業部長って逮捕されてたん？
東レお得意の刑事告発も検討中って
煽り文句をみたけど続報はないんで
グレー解決したもんと思てた。
報道によるとあれは急な失注で浮いてしまった在庫を
困って飛ばしちゃっただけ
(粉飾だけど本人の懐には入ってないはず)
ただ、その後ちょっと大事になっちゃって
関係あるっぽい秋元衆議院議員が
IR汚職で逮捕されたりとか
色んなものが透けて見えちゃった。
着服してないので今回とは違う
今回のはさすがに何らかの続報あるんじゃ？
すごーくよく似た原糸の加工偽装の案件で
ヤギは5/31に報告書出してるし
業界の範たるべきガリバーの東レは
当然報告書を出すでしょう
467:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/04 00:58:48.87 EWUCFddo.net
先手とるなら週末 後手希望なら週明け
468:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/04 19:32:32.59 rwi9YaXP.net
URLﾘﾝｸ(www.aviationwire.jp)
URLﾘﾝｸ(www.bloomberg.co.jp)
469:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/05 17:56:34.22 DQBq10js.net
URLﾘﾝｸ(data.swcms.net)
470:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/05 19:47:24.97 9WDIFqeh.net
雨降ってて役員が来ると傘持って社員
並ぶってマジ？
北朝鮮みたいなノリだな。
中国でももうそんな事やらんやろ
471:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/06 00:05:03.58 1UOYziOw.net
>>469
自分で上げといて言うのもなんだが
結構しっかり経緯かいてあるから
東レの中の人はちゃんと読んだ方がいい
ここに出てくるA社とB社の方法使えば
2023年に売り上げ2兆6000億余裕だしな
472:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/06 09:51:20.15 HHlUjPyi.net
牛もオナニーネタにするほどの美男子
473:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/07 02:50:13.31 cNvYDV2T.net
Q.なぜ若手の離職率が高いのか？
474:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/07 05:33:52.53 Q8OBml8h.net
さて、ぼちぼち動くか。
何もしてないのに身から出た錆で
自滅していってるけど
475:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/07 20:37:15.80 R7AfZv/Z.net
組合幹部が反対してるのは自分達の
価値が無くなるからでしょ
会社と戦う為には団結しなきゃって
名目ないと組合員にマウントとれないからね
転職当たり前、給料は会社と直接交渉
ってなると専従の組合幹部って意味なくなるし、意味なくなったら美味しい思い出来ないしな
476:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/07 21:34:16.89 P78I8oi+.net
組合としては組合無しで会社とやりあえる
人間は都合が悪い。
477:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/09 12:07:21.71 +606zJIk.net
今期の東レ、ボーナスは 、－17万円。
478:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/10 22:49:02.42 a8Ca+1rS.net
不都合な事実を隠したいのは組合側もだからなぁ
60まで転籍させられないで、
組合と会社の約束通りの給料カーブって
実際は組合幹部とか偉いさんの親戚とか
ごく一部だけなんじゃ？
479:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/11 20:09:45.18 sm2YaE7R.net
おっし、言質は取った。
次は6月25日以降だな。
480:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/11 20:39:15.25 h8UbV7A/.net
現状報告 TR TCC とも俺は何も悪くねぇ
と言ってます。組合にも書面回答求めてみるか
481:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/12 19:21:10.83 iNmFZYRR.net
出向組合員は55歳転籍だよ。
転籍後の待遇も変わらんけど。
482:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/12 20:43:27.83 mCsQfFwo.net
本当に待遇変わらないなら何で転籍させるんだろうね
483:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/13 09:11:22.45 UT0S7OXL.net
転籍先で退職金貰えるようになるからと言うのも理由の一つ
60まで置いておくと役職足りないしな
484:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/13 15:29:20.82 AajeoHh+.net
ふむ。右肩上がりの給料体系の建前は
維持しつつ本体の人件費圧縮のために
関連会社に負担させているのか
60まで出向扱いで退職金全額本体負担じゃない
メリットってそれしかないよな
このシステムがTHCの品質偽装の間接原因と言われた
経営陣の現場業務への無関係に繋がるのかな
出向の時点で本体に残れなかったので
やる気を無くすし、出向先からしたら
ただの金銭的デメリットでしかない
蝶理で問題になった親子上場もこれだな
このシステムは主要株主の東レにしかメリットなく
その他の株主にはデメリットしかない
社員にとってはいい制度だが
本来社内で負担すべき費用を関連会社
通じて外部に負担させているという意味では
良くない制度だな。
社員にやさしいのは良いことだが
それだけの外部負荷を社会が許容
してくれるかだな
パナは無理って諦めた事を東レはやれるんかね
485:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/13 18:05:41.34 UT0S7OXL.net
というより世間の天下りみたいなもんだ
55で移籍する際本来貰える給料との差額などが
退職金に上乗せされてるからかなりの上乗せになってる
本体に残るのと言うほど差はないぐらいらしい
それに移籍先で退職金貰えるから見方によっては移籍した方が得
ただし移籍先で長く働けるかどうかにもよる
コロナの関係で殖産で契約延長なかった人もいるから
だからその時の情勢にもよる
486:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/13 20:44:21.39 AajeoHh+.net
>>485
転職先に一定保証のある早期退職制度だな
それなら合点が行く。というか建前どうあれ
結局そうするしかないよな
487:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/14 23:35:09.69 XUM8RpVP.net
社外疑う前にちゃんと社内統制とりなよ
facebook複垢にしてる元部長とかさ
三島に住んでるのにわざわざ
コロナ下の東京日本橋に来てルンルン
で更新してりゃ、何やってるか透けて
見えちゃうんだよ。
3月末が見えたのはそこからだしね
488:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/15 23:14:16.26 CBDEPQKW.net
現役の時さんざん放置しといて金だけもらって
金の心配しなくてよくなってから
ホワイトナイト気取りで動くのって
すげえ恥ずかしいよね
何もしなくていいから貰った金返しなよ
489:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/16 20:51:16.65 p423Zz1g.net
酒入っとる、社員はリストラだよ。
490:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/20 20:56:20.91 ZmTKUkAo.net
酔いつぶれて道路で大の字に寝てたことを武勇伝にしてたくせに
491:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/20 22:46:42.50 AKIVAptu.net
>>490
俺がやったら武勇伝、お前がやったら規則違反
そんなもんよ
492:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/23 23:38:51.40 Kc4g7hN5.net
権力はそれが絶対的であればあるほど
強い正当性を求められる。王権神授説
は王の権力の正当性を神が王に与えた物として正当化した。
赤の他人のおじいちゃんが他人に力
を振るうのは、正当性があれば権力
なければただの暴力。正当性ある？
493:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/25 22:01:07.88 gvYCFA5j.net
夏服着る？
494:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/25 22:23:55.12 KH6TCTC8.net
7/5まで待ってみるかねぇ
それ以上は知らん
495:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/29 20:59:57.00 +TLox6lD.net
Q.なんで役員クラスはおとがめ無しで引退なの？
A.役員クラスももっと上の指示で動いてるから
下手に罰してその関係性を暴露されても困る
日本の場合、役員クラスに指示した上が社長とは限らず
引退したはずの元副社長だったりするから
複雑だったりする。
もうすぐ衆議院選挙やしな。どっちもガンバやで
496:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/29 22:37:32.96 1dErPD+6.net
まぁ、ガルッチェ食べて頑張れよ
497:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/30 08:04:10.91 MxNU80A1.net
WとかYとかだな。
498:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/30 20:22:26.21 8DtYRBiT.net
【三重】「建設部に放り出せ」 元自治会長、人事介入疑惑 決別後、配置換え 昇格職員、被告に現金か…津市相生町自治会問題 [樽悶★]
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
津市ってこええ。
東レの工場のある市は大丈夫やで（棒
499:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/06/30 22:19:24.87 SdcbJyzo.net
>>498
自治会はわからないが、ここの会社は社内でこういうことやってそう。
500:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/02 12:11:04.50 D0nwHwWV.net
バルトゥン敗れる。
501:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/02 19:52:20.55 YwSXN31v.net
人事評価した事無い人が人事評価制度
作ってもそりゃうまく行かんわ
年次と学歴のマトリックスで順番が回ってきた人やもの
年次と学歴のマトリックスにいかにそれらしい理由を付けるしかない
502:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/03 05:54:27.78 I7OqiQTv.net
>>497
I島さんとか？
503:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/03 06:54:48.53 gvK2WOD0.net
>>502
K林さんとか
504:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/03 11:58:47.05 Zi1NP/EY.net
>>503
張り付き、撹乱、ご苦労様です。
給料でるん？
505:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/03 21:27:27.67 b4/7u9Jk.net
社長に終身雇用の良さを説かれても
若手に響かないのは当たり前。
40年後、50年後まで会社がある保障がない
スタートアップのベンチャーで
社員が20代で社長が30ならお前ら死ぬまで
食わせてやるから一緒に頑張ろうと言って
うまく行くかもしれんが、
20年後、30年後の事なんてだれも責任
もって
言えないし、言った本人引退してる。
無責任に終身雇用するという方も言う方だし
会社が一生食わせてくれると思う方も思う方
506:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/04 00:11:06.70 Y3OkQxeU.net
30年同じ人間が社長でいる会社もそこそこヤバそう
507:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/04 02:02:22.75 5M1ycToI.net
>>506
ソフバンとかユニクロとか、社長が創業者で
でかくなった企業なら30年同じ人間がトップ
ってのはでかい企業でもざらにある。
社長と合うか合わないかだからある意味シンプル
社長が居なくなったときがヤバいが
508:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/04 19:11:32.91 oFbRiddB.net
終身雇用
愛社精神
封建体制
宗教団体と大して変わらん。
社員を駒扱いしてる限り、
社会からも突き放されるよ
509:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/05 19:30:21.60 HH9sgU8r.net
東レRINEN
510:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/05 23:30:38.94 I2xKTNDt.net
終身雇用を守れ派の人達は当然
自分が周りの人達を定年まで
食わせる覚悟があるんでしょう。
まさか、食わして欲しいから終身雇用
を守れとか腑抜けた事言ってないよね。
一人の人が約束できるのは10年くらい
10年は俺が食わしてやるから、
後は自分で頑張れっていう方が
正直で良いと思うんだがな
511:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/07 19:00:49.40 9xefCQ4Z.net
あれ？七夕じゃなかったの？
何もないのか
512:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/07 22:33:49.31 xUip+yEa.net
Q.何が１番ダメなの？
A.4年もかけて収拾出来ない無能さ
513:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/08 21:16:20.23 zMDMm3hD.net
何も結果出さないで念仏唱えるだけで
年収数千万の身分になりたいなぁ
あー、無理だわ。
俺、アホにアホって言っちゃうもの
ごめんね。正直で
514:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/09 23:30:37.00 /hfnM4rF.net
つか４月の関係者処分してんの？
社報見てもそれらしきもの見当たらないが
515:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/10 00:53:57.38 t8NXAFv4.net
>>514
すぐ処分されないって事はその分闇が深い可能性がある。
繊維事業本部が悪いのか本社部門の
チェック不足かで押し付けあいもあるだろうし
派閥争いも絡むだろう
本体とインターのどっちがどれだけ悪いのかって話にもなる。
あとな、本人は遊ぶ金が欲しかったと言ってるらしいが、一個人が遊ぶ額としちゃ
数年で2.5億は多すぎる。
毎週末50万使っても年2600万やし
どっかに流すために作った金かも
だとしたら結構時間かかる
516:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/10 17:19:55.34 BGsIXa2B.net
まぁ東レさんはウンコ漏らしても
俺は漏らしてないと言い張るだけで
自分で拭けないことに信頼と実績と
定評があるからこの件もこのままでしょう
拭かないからどんどん街が臭くなるね
さすが「企業は社会の便器」が社是
あれ？一字違う？
517:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/10 17:40:38.02 x7CbumHs.net
>>515
繊事本部長は前インター社長だから闇深い
518:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/10 18:37:58.73 D5hCfQN3.net
>>517
それは闇でもなんでもなく
インター社長はもともと本体幹部の
腰掛けポジションだから。
副社長も元インター社長だし
519:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/10 20:37:17.57 zRlo44xr.net
「東レ理念」への感想文の宿題やった？
520:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/11 06:25:21.69 U2e6ggtB.net
NTカッター狩令だとか現実よりも理想を掲げてしまうから
521:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/11 18:52:34.32 RSX367Rd.net
カッターより
大正昭和初期の老朽設備を無くせよwww
522:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/11 19:22:54.46 x8NA4lRV.net
カッター禁止じゃなくて
刃物の使い方をきちんと教える
べきなんだろうな
滑ったら自分、相手に刃物が当たる
方向に刃物を動かさない。
押さえる手は刃物の延長線上に置かない
過保護なおかんみたいなやり方では
どんどんアホになる
523:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/12 21:00:38.68 x0Nx/Fbf.net
ガラス器具全廃という話も過去には出てたな
524:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/12 21:20:31.49 OhIh1Iah.net
化学系の会社なのに有機合成知らないのかよｗｗｗ
525:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/14 19:28:38.33 25wE6Dsc.net
今の東レでは手打ちする価値はない。
PBRが1を切ってるってことは
社長が残り8割の価値だと思ってるのは
他人から見たら負債なんだよ。
526:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/16 01:40:01.97 sHNrd5qJ.net
最近の社長を見て思うこと
URLﾘﾝｸ(alu-web-herokuapp-com.global.ssl.fastly.net)
527:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/16 17:59:42.10 sHNrd5qJ.net
アホな社長に誰か教えてあげて
社外取締役が1/3居るのは
社内取締役の総意なら社内の意見優先
社内が二分する議論なら
より社外の賛成を得た方が通る
という良い割合だから
まぁ社内取締役を全部社長が選んでる
時点で意味のない制度なんだけどね
独裁者が完璧だったら独裁政治が
１番効率的。前田勝之助さんが
そこそこ完璧で上手くやっちゃったから
それを真似ちゃったんだね。
528:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/16 20:08:01.39 QzWkxKOT.net
フェールセーフ設計って設計の基本なのに
なぜに自分が間違わない前提で組織設計
出来るのか、そういうところが
根本的に相容れない
529:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/16 21:09:04.90 QzWkxKOT.net
>>527
補足
社内を二分する議論の場合、
どっちをとっても
メリット、デメリットあるし
誰かが有利に誰かが不利になる
決めても本当にあってたかわからない
場合もあるし
何か不測の自体があれば裏目にも出る
社内取締役だけで、
僅差で白黒つけようとすると
多数派工作みたいな事も起きるし
ずっとしこり残るんよね。
1/3の当事者でない社外取締役いれば、
中立(なはず)の社外取締役も入れて
決めたからと必要以上に社内がギスギスしない。
正しい決定をするためというより
決定方法に妥当性をもたせて禍根を
残さないシステム
今回のドタバタもそういう
システムがあれば
関東VS関西 や
与党よりVS野党よりの
内部二分する泥沼にならなくて
済んだかもね。
530:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/16 23:47:03.89 WmchFyJm.net
もっと個人的なことを言うと 、
1/3という数字を聞いて
国家三分の計、三人称、三竦み、
三権分立、社会の最小単位、
そういう言葉の根底にある概念が
パッとイメージ出来ないのが理解出来ない
531:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 01:10:45.56 +kTF/B6Y.net
今の状況のまま組むなら俺は抜けるよ
数年後 前田勝之助さんが一旦抜けた後のゴタゴタ
と同じことをより低いレベルでやりそうだし
今の時代にそれやったら今の東芝コース
だからな
532:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 06:55:07.40 XNTdceXV.net
集団責任回避制という
どの役員も平等に責任があるから
どの役員の責任も大きくないという
画期的強み
533:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 13:21:33.22 nMgER/Gi.net
>>532
そうそう。それの強み(したたかさ)もちゃんと入れようよという話。
まぁ平等にしちゃうとみんな無責任になるから、各担当役員の責任明確化はいるし
最終責任者は社長なのはかわらない。でも組織としての生存率を上げるには社長と心中体制は愚策でしょ
社長切り捨てても組織は生き残る体制にしないと。
それに社長１強だと、社長が判断したことだから間違ってない事にする。ってなっちゃうんだよね。
それはそれで自分で考えない無責任役員量産するんだよなぁ
どんな体制であれ、同じやり方を続けるとメリットよりデメリットが上回ってくるからバランスの問題なんだけどね
534:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 21:54:46.75 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
URLﾘﾝｸ(img.5ch.net)
繊維産業に渦巻く闇！
Ⅰ．渦巻く闇の背景
第一幕：世界で２番目に環境を汚染する産業とは！？
あなたは、世界で２番目に環境を汚染している産業を知っているだろうか？
国際連合貿易開発会議（ＵＮＣＴＡＤ）は、繊維・ファッション業界だと指摘している。＊１
コットンは「２０世紀最大の環境破壊」を起し、＊２ ウールは羊への動物虐待でつくられ、＊３ 羊のゲップに含まれるメタンガスが温暖化させるなど、日本人が漠然と抱くイメージ「天然繊維は、人にも地球にもやさしい」とはかけ離れた現実から「人にも地球にもやさしくない」繊維産業が注目されてきた。
535:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 21:55:12.73 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
URLﾘﾝｸ(img.5ch.net)
第二幕：競争力のない「ゾンビ企業」への税金ムダ使い！？
第一幕で危機感を強めた経済産業省では、「繊維産業のサステナビリティに関する検討会」を開催している。しかし、国内の全製造業に占める出荷額が、たかが１．２％（約４兆円）の、＊４ 非効率でかつ、国際的にも競争力がない「ゾンビ企業」らへ、ムダな税金を投入し続け、いまだに救済しようとしている。
536:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 21:55:40.52 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
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繊維産業に渦巻く闇！
第三幕：「村八分」（人権無視など）が蔓延る、言行不一致のグローバル繊維企業
アメリカやイギリスなど５か国の外相が、中国の新疆ウイグル自治区での人権侵害を裏付ける「圧倒的な証拠」があると共同声明を発表する中、＊５ ユニクロなどは現地のコットンを使い続けており、アメリカの税関当局はユニクロのシャツ輸入を差し止めた。＊６ また、フランスの司法当局は、人道に対する罪の隠匿の疑いでユニクロのフランス法人など４社に対して捜査を開始した。＊７ いまだに「縫製企業」では人権問題はないと、サプライチェーン全体での法令順守が問われている中、見苦しい発言を繰り返している。
537:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 21:56:04.31 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
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繊維産業に渦巻く闇！
第四幕：世界の常識に疎く、法令不順守が染みついた繊維業界
１９７０年代から、グローバル企業に対して責任ある行動が強く求められ、１９７６年にＯＥＣＤが「多国籍企業行動指針」を発表した。＊８ ２０１１年には国連人権理事会で合意された「ビジネスと人権に関する指導原則」が発表され、＊９ ２０１８年にＯＥＣＤが「責任ある企業行動のためのデュー・ディリジェンス・ガイダンス」＊１０ や「衣類・履物セクターにおける責任あるサプライチェーンのためのデュー・ディリジェンス・ガイダンス」＊１１ を発表し続けてきた。半世紀も前から企業の責任行動が問われているのに、事業を行う現地の法律さえ順守しない国辱企業に対して、日本国民も不買行動などで自らの姿勢を示してほしい。
538:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 21:56:31.67 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
URLﾘﾝｸ(img.5ch.net)
繊維産業に渦巻く闇！
Ⅱ．リサイクルにつきまとう暗黒の闇「リサイクル偽装」
第五幕：「リサイクルだから地球にやさしいはず！？」
あなたは、「リサイクルだから地球にやさしいはず！？」って漠然と思っていないだろうか？
２００８年の年賀状で、製紙業界全体が長年に亘り、リサイクル偽装に手を染めていたし、再生プラスチック商品を扱う複数の企業が、リサイクル偽装を行っていた。当時、環境省は「本当にリサイクルなのか！？」の調べ方を検証し、＊１２ リサイクルが「人にも地球にもやさしくない」事実も国民に教えてくれている。
539:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 21:56:56.93 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
URLﾘﾝｸ(img.5ch.net)
繊維産業に渦巻く闇！
第六幕：ウソだらけの「ＰＥＴボトル」って必要なのか！？
「世界初の完全循環型ペットボトル」と平然と法律違反のＣＭを繰り返し、垂れ流す企業がいる。この企業は、独占禁止法のぎまん的顧客誘引行為や不正競争防止法の品質等誤認惹起行為という法律を理解していないのか、「完全」だと謳っている。 この企業グループが、回収する廃棄ＰＥＴボトル（約３億本相当）の内、どのくらいの割合のＰＥＴボトルが「世界初の完全循環型ペットボトル」なのだろうか。 世間では、実態が伴わないＳＤＧｓビジネスを「ＳＤＧｓウォッシュ」だと追及され、独占禁止法違反のぎまん的表示だと理解する。
540:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 21:57:20.38 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
URLﾘﾝｸ(img.5ch.net)
繊維産業に渦巻く闇！
第七幕：飲み物に触れる「ＰＥＴボトル」がリサイクルって安全なの！？
食品衛生法では、＊１３ 食べ物や飲み物に直接、触れるボトルなどに使われる原材料も法令順守すべき厳しい製造管理が定められている。＊１４ 製造管理に適合する代表的な衛生管理証明は、ＨＡＣＣＰ（ハサップ）やＩＳＯ２２０００などの第三者認定だが、汚れた廃棄物を扱う企業が衛生管理とか想像できるだろうか。
541:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 21:57:41.78 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
URLﾘﾝｸ(img.5ch.net)
繊維産業に渦巻く闇！
第八幕：人にも地球にもやさしくない「リサイクルＰＥＴボトル」
飲み物に直接、触れる「ＰＥＴボトル」には、人にも地球にもやさしくない有毒性重金属が含まれていることをご存じだろうか。 食品衛生法第十八条第三項ただし書では、人の健康を損なうおそれのない量「０．０１ｍｇ／ｋｇ」の法定基準がある。 環境省は、リサイクルＰＥＴボトルの原材料である再生ＰＥＴ樹脂に含まれるアンチモンという有毒性重金属が、その法定基準の約９００～６２０，０００倍に相当する９～６，２００ｍｇ／ｋｇの試験結果を発表している。＊１２
542:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 21:58:05.35 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
URLﾘﾝｸ(img.5ch.net)
繊維産業に渦巻く闇！
第九幕：「２０５０年カーボンニュートラル宣言」に貢献しないプラスチックリサイクル
気候変動枠組み条約の批准国は毎年、国連へ国単位の温室効果ガス排出量を報告する義務があり、日本も「日本国温室効果ガスインベントリ報告書」（２０２１年４月１３日）を報告した。 その最新報告書のＰａｇｅ７－３には、「エネルギー分野で排出量が計上される原燃料利用及びエネルギー回収を伴う石油由来の廃棄物の焼却に伴う排出量は、リサイクル率に伴い増加している（１９９０ 年度比７３．６６％の増加）」とある。＊１５ 石油由来のプラスチックをリサイクルするほど、地球にはやさしくない不都合な真実を環境省が報告している。
543:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 21:58:28.88 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
URLﾘﾝｸ(img.5ch.net)
繊維産業に渦巻く闇！
Ⅲ．繊維製品サプライチェーンで横行する法律違反行為とリサイクルの闇
第十幕：法律違反行為が横行する日本化学繊維協会とは
日本化学繊維協会＊１６ という事業者団体をあなたは、知っているだろうか？
一般社団法人日本経済団体連合会＊１７ の傘下の業界団体だが、ケミカル商品の利益追求団体である一般社団法人日本化学工業協会＊１８ の下流サプライチェーンの位置づけとして、主にプラスチックを取扱う事業者の利益追求団体である日本プラスチック工業連盟＊１９ と主に化学繊維を取扱う事業者の利益追求団体である日本化学繊維協会とがある。 同団体では、法律違反行為が何なのかも理解できていないようだ。
544:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 21:58:59.70 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
URLﾘﾝｸ(img.5ch.net)
繊維産業に渦巻く闇！
第十一幕：繊維業界で横行するカルテルとリサイクルの闇
日本化学繊維協会では、過去から会員企業の利益追求のために談合を重ね、現在も独占禁止法＊２０ の不当な取引制限（カルテル、談合など）や不公正な取引方法などの法律違反行為を繰り返している。 公正取引委員会では、カルテルや入札談合など複数の事業者が共同して競争回避的な行為を行い、それに伴い競争を実質的に制限することを禁止しており、事業者団体の活動に関する独占禁止法上の指針を公開している。＊２１
545:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 21:59:28.04 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
URLﾘﾝｸ(img.5ch.net)
繊維産業に渦巻く闇！
第十二幕：リサイクルでの談合は当たり前！？
日本化学繊維協会は、２０００年度から「合繊リサイクル専門委員会」という内部組織を設置し、＊２２ リサイクル繊維をつくる会員企業間でリサイクル問題を話し合う中、違法行為を繰り返してきた。 例えば、２０１３（平成２５）年２月～９月（全５回）で開催されたＰＥＴボトル入札制度検討会＊２３ が違法行為の一例である。 日本化学繊維協会「合繊リサイクル専門委員会」が委員参加し、原材料の再生ＰＥＴ樹脂の価格や数量、入札方法などを談合し、事業者団体の活動として会員企業間で入札談合とカルテルを繰り返した。
546:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 22:00:12.38 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
URLﾘﾝｸ(img.5ch.net)
繊維産業に渦巻く闇！
第十三幕：リサイクルで繰り返される談合とカルテル
日本化学繊維協会内で問題となったのか「日本化学繊維協会 独占禁止法遵守ガイドライン」＊２４ が公開されたが、２０２０年８月から開催された「サステナブル推進委員会」（「合繊リサイクル専門委員会」を名称変更した内部組織）でも法令順守の意識に乏しい組織体質はまったく変わっていないようだ。 ２０２１年６月の会議資料には、「再生型リサイクル」や「回収循環型リサイクル」などが議題に挙がっており、原材料（再生樹脂）供給事業者の生産量や投資（供給量）予定、高品質なＰＥＴボトルの安定確保、会員企業間の企業連合による回収・リサイクルに関わる談合やカルテルなどを示す書類が会員企業間で情報共有されている。
547:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 22:01:09.33 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
URLﾘﾝｸ(img.5ch.net)
繊維産業に渦巻く闇！
第十四幕：法律違反を繰り返す上場企業へ審判を！
事業者団体での活動であっても、参加する会員企業らが行う独占禁止法違反の行為は許されざるものではない。
良識ある世間が、言行齟齬で法律違反を繰り返す上場企業への審判を下すことに期待したい。 なお、日本化学繊維協会「サステナブル推進委員会」に参加している上場企業は次のとおりである。
548:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 22:01:55.14 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
URLﾘﾝｸ(img.5ch.net)
繊維産業に渦巻く闇！
◆日本化学繊維協会「サステナブル推進委員会」（「合繊リサイクル専門委員会」）の参加企業
帝人株式会社 ※２０２０年度の委員長企業（「ＰＥＴボトル入札制度検討会」委員企業）
東レ株式会社 ※２０２１年度の委員長企業／２０２０年度の会長企業
株式会社クラレ
東洋紡株式会社 ※２０２１年度会長企業
旭化成株式会社
ユニチカ株式会社
三菱ケミカル株式会社
549:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 22:02:21.73 HlsU4LbB.net BE:123825502-2BP(0)
URLﾘﾝｸ(img.5ch.net)
繊維産業に渦巻く闇！
◆引用
＊１ 国連ニュース URLﾘﾝｸ(news.un.org)
＊２ 朝日新聞、アラル海―20世紀最大の環境破壊
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
＊３ ＰＥＴＡ、ウールについて知っておくべき16のこと
URLﾘﾝｸ(www.peta.org)
＊４ 経済産業省、第1回 繊維産業のサステナビリティに関する検討会、資料7のｐ５
URLﾘﾝｸ(www.meti.go.jp)
＊５ ＮＨＫ、ウイグルの人権問題で欧米が制裁 中国は反発 日本の対応は
URLﾘﾝｸ(www3.nhk.or.jp)
＊６ ＮＨＫ、米 ユニクロシャツの輸入差し止め ウイグル自治区めぐる問題で
URLﾘﾝｸ(www3.nhk.or.jp)
＊７ ＮＨＫ、仏司法当局 ユニクロなど4社捜査 人道に対する罪の隠匿の疑い
URLﾘﾝｸ(www3.nhk.or.jp)
＊８ 外務省、ＯＥＣＤ「多国籍企業行動指針」（仮訳）
URLﾘﾝｸ(www.mofa.go.jp)
＊９ 外務省、国連「ビジネスと人権に関する指導原則」（仮訳）
URLﾘﾝｸ(www.mofa.go.jp)
＊１０ 外務省、ＯＥＣＤ「責任ある企業行動のためのデュー・ディリジェンス・ガイダンス」（日本語版)
URLﾘﾝｸ(www.mofa.go.jp)
＊１１ 経済産業省、ＯＥＣＤ「衣類・履物セクターにおける責任あるサプライチェーンのためのデュー・デリジェンス・ガイダンス」（仮訳）
URLﾘﾝｸ(www.meti.go.jp)
＊１２ 環境省、特定調達物品等の表示の信頼性確保に関するガイドライン、4.8. 再生プラスチック配合品調査手法の解説（樹脂種類別）
URLﾘﾝｸ(www.env.go.jp)
＊１３ 食品衛生法（昭和二十二年法律第二百三十三号）、施行日： 令和三年六月一日
URLﾘﾝｸ(elaws.e-gov.go.jp)
＊１４ 厚生労働省、食品用器具及び容器包装の製造等における安全性確保に関する指針（ガイドライン）
URLﾘﾝｸ(www.mhlw.go.jp)
＊１５ 国立環境研究所、日本国温室効果ガスインベントリ報告書（NIR）（２０２１年４月１３日）
URLﾘﾝｸ(www.nies.go.jp)
＊１６ 日本化学繊維協会 URLﾘﾝｸ(www.jcfa.gr.jp)
＊１７ 一般社団法人日本経済団体連合会 URLﾘﾝｸ(www.keidanren.or.jp)
＊１８ 一般社団法人日本化学工業協会 URLﾘﾝｸ(www.nikkakyo.org)
＊１９ 日本プラスチック工業連盟 URLﾘﾝｸ(www.jpif.gr.jp)
＊２０ 私的独占の禁止及び公正取引の確保に関する法律（昭和二十二年法律第五十四号）、施行日： 令和二年十二月二十五日 URLﾘﾝｸ(elaws.e-gov.go.jp)
＊２１ 公正取引委員会、事業者団体の活動に関する独占禁止法上の指針
URLﾘﾝｸ(www.jftc.go.jp)
＊２２ 繊維製品のリサイクルの取り組みについて URLﾘﾝｸ(www.aichi-inst.jp)
＊２３ ＰＥＴボトル入札制度検討会 URLﾘﾝｸ(www.jcpra.or.jp)
＊２４ 日本化学繊維協会 独占禁止法遵守ガイドライン URLﾘﾝｸ(www.jcfa.gr.jp)
550:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/18 23:31:01.33 HpSJ2Kc9.net
コピペ連投まで飛んでくるのか、、、
>>533
自分でレスつけておこう
551:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/22 12:30:23.51 ukN6i4HH.net
東レに支えられてた滋賀の飲み屋は息してるのか？
552:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/22 22:42:12.30 r0F9yrp7.net
何時の時代の話だw
553:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/22 23:29:42.72 NcHjDkmv.net
石山の飲み屋街は学習塾が乱立するようになった
コロナでなけりゃ塾帰りとベロンベロンのおっさんが横を歩くだろう
554:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/23 04:11:04.86 5m8jv6q4.net
先達の技術を大事にする東レの理念を先鋭化して、滋賀事業場は木綿工場と養蚕工場にしよう。
石油一切使わないからカーボンフリーどころか綿花と桑でCO2マイナスまで
出来て一石二鳥
みんなで糸車まわそう
555:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/24 16:29:38.00 OIWuDYj4.net
中途半端はいかん。ってのが師匠の教えやしな
けじめもつけずに逃げるアホに容赦はいらんやろ
556:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/27 00:02:54.81 E2OG0GIO.net
４年分の関係者の工数全部付けてるよな！
請求しようぜ！
2～30億になるんじゃない？
557:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/27 06:31:04.39 QMrGwB3e.net
ボート部ええ加減にしろや
558:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/27 18:50:44 8UwAMLwk.net
キャーッ怖いー。めっちゃ怖いー。
ついでに冷たいお茶も怖い
559:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/27 19:29:21 8UwAMLwk.net
いい加減、社外の人間使ったら
費用が発生するという世の中の
当たり前を理解しないとな
560:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/30 19:33:49 vxD5I7BT.net
7月終わっちゃったねぇ
561:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/07/30 21:25:01 G5WtIsuE.net
大津のヒエラルキーが刷り込まれてる人
VS
そんなヒエラルキー関係ない人
の対立軸もあって
まさに欧州情勢複雑怪奇だね。
562:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/08/02 23:16:04 aNQeFtG3.net
煮詰まってるなら滋賀県立美術館に行こう
建築が変わらずとも、金がなくとも
作品が良ければ美術館は面白い。
今のリニューアル展、キュレーターが
良いのかとても内容が良い。
俺好みなだけかもしれないけど
563:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/08/04 23:42:20 WuuknoRZ.net
>>555
補足
定年、引退で逃げたアホどもの事ね
564:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/08/05 22:47:01 3zLl0WSE.net
一口に企業経営と言っても事業によってぜんぶ違う。
自動車会社の経営経験者を素材会社に持ってきても意味がないし、
同じ繊維の会社でも東レと他社では異なる。
それなのに社外の経営経験者のアドバイスを受けて
「いい意見をもらった」と喜ぶようなトップはよっぽどレベルが低いから、
すぐに辞めたほうがいい。(by 東洋経済オンライン)
お、流石社長、いいこと言うな。
業種の違う親会社から社長を持ってきても意味がないし、
その意見をもらっていい意見をもらったと喜ぶような役員はよほどレベルが低いから、
すぐに辞めたほうがいいよね！
565:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/08/07 22:27:53 a80OisyC.net
URLﾘﾝｸ(www.sankei.com)
京都府警は６日、収賄容疑で京大桂地区（工学研究科）事務部管理課職員の糸井達也容疑者（３０）＝滋賀県東近江市山路町＝を逮捕した。また、贈賄容疑で電気設備保守管理会社「デンオーエンジニア」社員の下河春貴容疑者（２９）＝同県栗東市林＝を逮捕した。
(産経新聞より)
グレー解決不可って事かな。賛成
そんな事してるからレベルが落ちる
566:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/08/14 00:54:30 bSf8FN16.net
URLﾘﾝｸ(minorusan.net)
こういうサイトで役員やOBの住所
を調べるのは犯罪にはならないけれど
それを元に違法行為をすれば犯罪なので
みんな止めようね。
違法行為を取り締まるのは行政の仕事
なので、行政の対応が期待出来ない
場合を除いて個人や団体が勝手にやるのは
良くないんだよね
567:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/08/17 07:27:03 SLCaNoxn.net
この期に及んで誤魔化そうとする醜さw
ああなったら終わりと、反面教師として
立派に社会貢献していらっしゃるw
568:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/08/19 22:27:18 cPbSHtwo.net
If you can’t explain it to a six year old, you don’t understand it yourself.
他人に説明して
上手く理解してもらえないのは
他人が不勉強だからではなく
自分がきちんと理解していないから
社外取締役にすら説明出来ない社内取締役
は自分の事業を理解しているとは言えない
569:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/08/23 02:31:39 9/McYbWj.net
こりゃまた東レ荒れそうな政治情勢やね
朝鮮戦争で言うなら
仁川上陸作戦でひっくり返したら
中国が義勇兵参加してきた所あたり？
どっちにしろ纏まらないと関ヶ原あたりで
繊維東レとエンプラ東レに分かれちゃうな
帝人出身のUAゼンセン会長が連合会長
になって国民民主支持を強くするのも
絡んできそう。
全東レはどうするんやろ
トヨタの労組が連合と距離をとるのは
水素を睨んでの自民との連携模索？
東レも水素に絡みたがってる感はある
まぁ会社の支持政党と組合の支持政党が同じ
ってのが根本的に異常だと思うので
別に違っても良いんだけど
570:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/09/04 22:44:32 9LY2kiEV.net
おっとUAゼンセン会長は連合会長への
就任固辞だってさ。
トヨタ出身の人にも逃げられてたし
誰もやりたくない状況って事か
支持政党どうするか含めて連合という
縛りがみんな邪魔になってるんだろう
ここに来て総評と同盟に再分裂か
コロナ危機下で各企業、各業界とも
政府に協力を求めている状況では
企業別の労働組合はあまり反政府
反自民は掲げたくない。
国民民主党は押せても共産党と組む
と公言してる立憲は押せない
一方、公務員系の労働組合は相変わらず
社会党系列で共産党と組んでも立憲を
押したい。
川端さん引退してしばらくたつし
前回の衆議院選挙は自主投票だったし
今回はどうするん？
この状況で組合が指示をだしても
逆効果になるかもねぇ
組合が推してるからあいつには入れない
って層もいるだろうし
571:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/09/07 18:33:36 1cGS0+MA.net
東レの組合幹部の皆さんや組織内議員の皆さんが
結論決まってから
「僕らのメンツも立ててください
そうじゃないと平組合員騙して
上がりでぬくぬくする
貴族生活できないじゃないか！」
って言ってきてるような気がする。
どうしよっか？
専従組合員と組織内議員の雇い主である
平組合員で決めたらいいんちゃう？
組合費払ってるってことは客なんやから
払ってる金額分、好き放題に使っていいんやで
572:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/09/08 06:33:52 ZlM5eVib.net
個人の持つ情報伝達能力、発信能力が
段違いになってるんやから、
誤魔化そうとせんとしても無駄なんやし
さっさとケリつけなよ
573:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/09/14 07:57:50 NKprewE5.net
WわYの顔を立てて
親半島政党に投票すればいいじゃないか。
574:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/09/14 16:08:40 lwH7uhqM.net
AKNRYさんが我々の役に立ってるなら
それでいいんだろうけど。
どうなんだろうねぇ
575:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/09/21 21:21:52 6IxIHqSQ.net
マジで連合無くなりそうやし
国民民主党もヤバいですやん。
東レって（特に国内関連子会社は）
旧民社系(労働組合系)が金を集めるための
中抜き企業的な側面もあったりするのに
バックの政治力無くなったら、今までの
反動で一気につぶれてしまうやん
576:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/09/25 21:07:59 7TLV2KXc.net
人の繋がりは大事だけど
繋がりだけで生きていくと
がんじがらめで動けなくなるよ。
研究者や技術者までもが繋がりだけで判断すればそりゃ上手くいかん
577:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/09/28 23:24:53 6sNoPcGV.net
東レあるある
社長(社外の人間の口車にのせられて)
これからは3DCADや
役員(なにも考えない)
これからは3DCADや(予算はつけない)
管理職(なにも考えない)
3DCADがないと承認しない！
社員
3DCADで検証した風の絵が欲しい
子会社
3DCADっぽいパース発注するわ
そんな会社。
なお役員はエンジニアリング会社に
天下りしたもよう
金がないんじゃなくてアホやから
金の使い方が分かんないだけなので
自分が研究者や技術者だと思わずに
オレオレ詐欺で老人だます仕事だと
割りきれば上にあがっていけるよ
578:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/10/07 00:09:48 X3s4UZzp.net
自分のお尻を自分でふけないのが役員とかw
天下って子会社会長とかw
残念ながらヘルパーの資格は持ってないんで
頑張って自分で拭いて下さいねw
579:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/10/09 12:33:49 vIneaJeY.net
会社の危機なら私財を投じても会社の為に
ってのが日本的な経営だって社長が言ってた。
きっと東レの役員、OBは
私財を投じて危機を救うに違いない
日本は生活保護があるから大丈夫！
出来なかったら現役時代も老後も
社会に迷惑かけるだけの人間ってこった。
東レの社員はマゾかな？
それともストックホルムシンドロームなのか？
580:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/10/14 22:29:03 tPgDG57w.net
ある男が赤の広場で、
「スターリンの大馬鹿野郎！」
と叫んでいた。
さっそく秘密警察に逮捕され、
強制収容所送りになる。
刑期は二十五年。その内訳は……
国家元首侮辱罪で五年。
国家機密漏洩罪で二十年。
マジで共産圏ジョークの世界が日本にもあるとはな
581:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/10/17 20:11:18 BMkmdR3A.net
猫は見つかったの？
582:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/10/23 08:12:30 25VjxUSn.net
現状認識甘過ぎ。人間を信用しすぎ
情報ぬいたら成り済まして
違う返事をする事すら出来る。
普通の人はやらない。 と
物理的に出来ない。 は区別しないと。
583:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/10/23 21:46:57 xeYfq2F2.net
東レの中の人は覚えておくといい。
東レの上の方の人、あるいはそのOBは自分のミス、悪さが見つかりそうになると
それに絡んでいた部下を罰し、
正義の味方のふりをして見つけた部下を
厚遇し取り込むという形を取る。
なので騙されてそれに乗ると上が同じ事を
やっているのでいつかまた見つかり
今度は自分が身代わりに罰せられる事になる
いくつかのサンプルで同じ結果が出たので
これは個人の資質ではなく
それが組織の是として受け継がれている。
罰されるリスク覚悟で厚遇に乗るか
(自分の身代わりが見つかるまで逃げきればOK)
愛想をつかして逃げるかどっちが得だろうか
584:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/10/23 21:57:12 xeYfq2F2.net
ちなみにこれ、間接統治という方法で
植民地を支配国が管理する方法で
末端の人の不満の矛先になる
中間の支配者を別の植民地から
つれてきて支配させる。不満が爆発したら
支配国が正義の味方ででばってきて悪の支配者の烙印を押し
中間支配者を罰す。で別の誰かを連れてきて
一時的に融和的な政策をする
すると末端は騙されて元通り
支配国に搾取されるまま
不満の原因の根元は支配者の搾取だけど
巧妙に気付かれないようにするのがポイント
585:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/10/23 22:09:54 xeYfq2F2.net
逆にやり口が同じだからわかりやすいし
裏の取り方も一緒で良いから楽だわ
586:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/10/26 18:15:53 ASqXuVvL.net
パタヤんいなくなったあともオルグとかやってるの？
587:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/10/26 20:53:45 ebMNnbe/.net
夕方アレックスと共にばたやんが瀬田駅に居ましたぞ。
588:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/10/26 21:44:57 KWLx8k5x.net
しかし斎藤アレックスさんも大変よね
この前の参議院選挙に京都で出るはずだったのに
共産党に勝つための候補者調整で立民に譲って取り下げ
今度はその共産党と組んでVS自民党
志位さんのポスターと
アレックス/ばたさんのポスター
並べて貼ってあるのみてびびったわ
589:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/10/28 23:35:40 Xu0YG5rz.net
玉木さんも来てたね。
きちんと党内倫理を保てるか
590:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/10/31 19:51:34 Z/LcXkMQ.net
アレッスクきた
591:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/11/01 00:58:14 S6UMzB3f.net
来てないやん
592:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/11/01 07:26:18 WkXCVDFI.net
マジレスきたｗ
593:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/11/01 17:50:26 t/ugWasQ.net
結局、オール野党のチーム滋賀では勝てず
玉木さんと前原さんの国民民主票で復活か
そりゃ大津は共産党、旧社会党も強いとはいえ
その分、共産党はないってやつも多いからな
594:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/11/04 01:37:19 Wxfhpr+7.net
ムーミンはそろそろパパの助けなしに
独り立ちしないといけないと思うんだがな
それともパパの介護をする孝行息子？
595:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/11/06 09:21:30 h2KeGA6C.net
次は誰に泣きつくの？
いい歳してみっともないww
596:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/11/07 22:08:46 RKRv/xqs.net
自分達が置かれてる状況もわからずに
内部で派閥争いして、共に自派閥有利
になるように外部勢力招いて
結果、外部勢力の代理戦争になって
国が疲弊して逃げられる奴から逃げて
さらに国力低下、最後は国家解体かな？
やっぱり歴史って繰り返すんやね
597:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/06 20:49:53 b4pVTu6v.net
なんやまだ誤魔化せると思てるんか？
598:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/06 22:35:09 JU4kt6cl.net
まぁどうせ最後には一つ一つ答え合わせするから
誤魔化したいだけ誤魔化したらええ
後になるほど取り返しがつかんくなると
いまだにわからないなら、潰れてもしゃーない
599:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/08 00:13:51 7Y239sGW.net
移転開始
600:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/08 19:07:29 O85mZtD8.net
老舗企業の東芝で不適切な会計処理が会社ぐるみで行われたとして、歴代の３人の社長の責任が問われています。
第三者委員会の報告がまとまり報道されました。
短期的な業績を上げるために「チャレンジ」と称する不可能な目標達成のプレッシャーをかけるなどした結果、業績を良く見せるために、翌期の売り上げを前倒ししたり、経費を翌期に先送りするなどの不適切な会計処理をしたとのことです。
また「ストレッチ」と言ってもっと高い要求を部下に求めたということです。
「チャレンジ」や「ストレッチ」は営業が目標達成に向かって見込みを分類するのに使う用語です。
通常は「コミット」、「チャレンジ」、「ストレッチ」の３点セットです。
簡単に説明しますと、
コミット （Commit 約束） ： その期に確実に見込める案件や数字
チャレンジ （Challenge 挑戦） ： 確実ではないがその期にある程度見込める案件や数字
ストレッチ （Stretch 拡張） ： ほとんど期待はできないが条件がそろえばその期に見込める案件や数字
となります。
コミットが目標を上回れば問題はないのですが、そんなことはあまりありません。もしそのようなことがあれば目標が低いのでしょう。
通常は目標はコミット以上、チャレンジ以下といったところです。
したがってチャレンジのうちのいくつかの案件を頑張って達成しないと目標には到達しません。ですからチャレンジというものにプレッシャーが強くかかるのはごく当たり前のことです。
ここで問題なのは管理職や経営層がこのコミットやチャレンジの状況を本当に理解しているかどうかです。
根拠もなくただ「達成しろ！！！」と叫んでいるだけではダメです。なぜその案件がコミットでもなく、ストレッチでもなく、チャレンジなのかがわかっていないから対策を立てられません。
東芝のケースを見ているとこれに全く当てはまると思います。
601:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/08 22:00:05 P/DG1CLE.net
東レはまず日本の法律にコミットする
ところから始めないとね。
602:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/08 22:33:59 EUjBGcwg.net
はっきり言うと個人的に4年前に東レに行くことで得たかった知見、経験、スキルはこの4年で既に得たので、東レは交渉相手として既に価値が無い。
603:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/08 23:00:18 EUjBGcwg.net
まぁ4年前は東レを買いかぶり過ぎてた
ってのもあるしな。
図体のでかさから来る政治力がなくなりゃ
プライドだけ高くて、実力の伴わない会社
ってのが解ったし。
604:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/10 21:15:06 0nOWDmSo.net
普通に考えてみてよ。
東レと絡んでた期間と今の会社と
今の会社の方が長いんだよ既に。そして個人的に得たかった知見は手に入った。
別にわざわざ東レのメンツ立てる
必要はこれっぽっちもない
東レの中で頑張ってくれた人には
ありがとうとは思うが
その頑張りを無駄にするぐらい
東レの上の方の感覚がずれてるんだよ
605:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/10 21:17:18 0nOWDmSo.net
折り合いをつけたいなら
東レ側が手土産を大分持ってこないと
釣り合わんよな
606:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/13 22:00:16 qg5bQVFB.net
2017年から総務部長やってた人が変わったけど
東レお得意の担当部長代わったから
今までの話全部なしパターンかな？
607:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/22 22:10:18 JO9kC75a.net
【三菱電機】不正見逃した経営陣ら処分へ 報酬返納・減額 [ウラヌス★]
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
608:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/24 18:09:20 4V4VZ6G+.net
帝人 次期社長５５歳 だいたいこういう流れ
東レ ５５歳 取締役もいないのでは？
社長 何歳だ？
609:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/25 13:55:11 JtCDKPT8.net
>>608
72か73
610:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/26 13:21:54 V3I58KnG.net
55歳は転籍の壁
611:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/26 16:42:46 yBQVQJIe.net
今の社長も60で社長になったはずだが
執行役員まで対象含めても60っているか？
612:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/27 07:29:05 BQN9pprZ.net
結局、来年に持ち越すのか？
613:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/27 08:09:11 BQN9pprZ.net
まぁいいわ。約束やからな。
中から変えずとも、外から変えさせるわ
614:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/27 22:24:11 2YC7CTCW.net
単に組合側、社外側から自社側に有利な条件で事を進めるための嘘だったなら
ちょっと部長１人交代しただけじゃ
釣り合わんよなぁ。
615:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/28 04:14:40 /aBp7vTO.net
4年たって、辞めた時よりある意味
状況悪化してるのに戻れる訳ないじゃん。
616:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/30 17:22:23 FkEYC2J4.net
【三菱電機】不正止まぬ｢企業風土｣の根深い弊害 [ウラヌス★]
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
617:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/03 21:38:59 DrcpcUCO.net
発生した？
618:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/03 22:19:44 dDBYJYpM.net
年始の社長の話って今年もやるん？
619:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/04 12:38:41 ArA1NbdT.net
DX!
620:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 10:06:04 KOY8stEp.net
で、 無責任でアホな社長はどうするんや？
上がってきた報告が間違ってたから
俺のせいじゃないとか言いそうw
東レはそうやって言い訳するのが社是やからな
社是を社長が体現してる。何も問題ないなw
そんな会社と関わったのは人生の汚点だし
そんな会社は公益に反するから
公益資本主義に基づいて処分しないといけないなw
621:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/13 20:42:08 0Hn4CciA.net
どう収拾つけるんやろ？
逆ギレ何もなかった事にするんかな？
子は親に似るというしな。子会社と
同じことをしそう。
社員のみんなは経営陣の言うことではなく
やることをよく見ておくんやで
最後に全部解説するからな。
出来るところから真似したらいい
まずは問題が起きたら他人のせいにする
から始めよう
622:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/13 21:21:52 0Hn4CciA.net
しかし、1つの問題解決に
よくこれだけグダグダで
自社の都合で二転三転、
まわりに迷惑かけまくって
時間ばっかり浪費して
会社やっていけてるよね
あっ会社やっていけてないから
こうなってるのか
623:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/14 05:12:50 YU5awDTm.net
また同じことがあるよ。
トップが変わらないと歴史は繰り返す。
624:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/15 11:30:35 8X2oH99a.net
>>623
トップが腐ってる。なら蹴飛ばせば
すむ話だから楽なんだけど
問題はトップも腐ってるって事だからねぇ
625:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/15 16:45:16 fadSz4pL.net
>>624
？？？どういうこと？
ミカンが腐ってる。
だけど
問題はミカンも腐ってるって事だからねぇ
意味わかんない。
626:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/15 20:06:33 k9w+299d.net
>>625
ん？トップだけが腐ってるわけではない。
と言えばいいか？
627:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/16 18:41:45 1QDCclPq.net
まぁせっかくミカンの例えが出たから借りるけどさ
箱のミカンが腐ってて、見えてる腐ったミカンだけ取り除いても
まだまだ見えてない下のほうに腐ったミカンがあるとすぐに腐るんですよ。
なんで新しい箱を用意してまともなミカンだけを移して箱ごと捨てる必要があるんですよ。
新しい箱に移す奴がバカで腐ったミカンを新しい箱に入れちゃうとどうしようもないけどね
628:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/16 19:37:48 VGNLEcob.net
三島の研修大丈夫？
629:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/17 21:23:51 cfAf5zEN.net
そもそもさ、外と交渉するならさ、社内の見解まとめてからにしろよ
そんな幼稚園児でもわかることを、いいおっさんがわからんとか終わってるな。
本体とエンジと建設は別とかアホどもは思ってるけど
外から見たら、仲間内で何もめとんねん。話まとめてからこいやってなるわな。
もしかして知能は幼稚園児でもエスカレーターで上がれますっていう就活生へのアピールか！
それなら効果は抜群やな
630:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/19 04:13:35 uOxTler7.net
4年前に遡ってやらかしたまま逃げた連中の処分から？
631:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/20 20:35:18 SgQyl04b.net
まぁコイツの言ってる事ほんとやろか？
ってのがあったら知ってる範囲で答えるで
今出てる情報が全部ではないしな
632:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/23 12:28:20 jKqteeUn.net
課長昇進、出向・副業経験を前提に 三井住友海上 [蚤の市★]
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
凄いじゃん！
東レを反面教師に関係者みんなこれから
の対応考えてる！
さすが、社是が社会貢献なだけあるな。
自社のグダグダっぷりを世間に晒して
反面教師になるなんて中々出来ないな！
えっ！わざとやってたんじゃないの？
漏れてないと思ってたの？嘘やろ？
633:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/29 19:26:13 1oeKX5iK.net
マジで漏れてないと思ってたん？
いや、それは業界の情報網舐めすぎやわ
請負業ってハズレの客ひいてもそうそう
逃げられんから、やらかす客の情報って
すぐまわるんやで。
少なくとも5社の内の1社の営業は知ってたな
やらかしたのにおとがめなし。
あっ、ふーん、めんどくさいし
近寄らんとこってなってるで。
634:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/29 22:54:46 AqKjXGvU.net
一体何が起こってるんだ？説明してくれ！
635:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/30 21:06:46 ZkYwcXlr.net
年収-年齢
旭硝 1120-43
昭電 1050-40
住友 1020-41
三井 1020-41
東ソー 970-38
三ケミ 970-43
瓦斯 950-42
日産 940-40
帝人 940-44
日油 930-43
デンカ 920-41
旭化成 920-43
東レ 900-41
富士フイルム 900-43
積水 900-44
636:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/30 21:06:59 ZkYwcXlr.net
>>635
東レの年収普通に良くない？？
637:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/30 22:10:49 k1B/JBGF.net
>>636
東レでは数字は結果ではなくて捏造
するものだからw
書いてるリストの出典もなく
こんな所で援護書き込みしても
離職率下げようとする自演と思われて
逆効果ですよ。
そんな事もしないといけない状況なら
末期症状ですな。
638:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/30 22:19:23 ZkYwcXlr.net
>>637
2022年版の就職四季報がソースだよ
639:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/31 07:56:51 yOqUA8TK.net
退職してしまったが、居座り続ければそんなにもらえたのか。まあ、心病んでたろうけどさ。
640:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/31 17:29:43 5GYGscpf.net
プレス
641:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/31 18:45:49 GUDrJm2/.net
>>640
ΩΩΩ＜なっ、なんだってー！
あの！東レが！まさか！
これで良い？
てか、このタイミングでこれ出るとか
マジでまだ繊維vs樹脂でやりあってるの？
次は繊維の不祥事のターン？
いやー、カード切ってないのに
勝手に自滅するってウケるw
642:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/31 19:54:45 GUDrJm2/.net
URLﾘﾝｸ(www.sankei.com)
10年前からだってさ。
THC事件の対応とか、BEARとか
ただの経費の無駄遣いやったって事やね
俺も経費どぶに捨てて、年収数千万もらう
仕事したいわー
さすが社会の便器を名乗るだけあるわ
643:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/31 20:57:23 4hFRUbvD.net
明日の社報楽しみ
644:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/31 22:56:40 tB0hUpE2.net
マジでこの供給不足のときに迷惑だわ
他社も助ける余力ねーから混乱するね
645:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/31 23:20:57 NbX3v2yA.net
>>639
マジで病むよ、ココ。
知ってる範囲で5、6人は病んでた
646:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/02/01 03:00:53 //d17M61.net
日覺昭廣
「一方、日本企業の多くは、たとえ中小企業のオーナーであっても「私財をなげうってでも」という考え方があり、株主だけでなく広く社会に貢献することを目指す考え方があります。」
by日経ビジネス2019
さすが東レの社長。
良いこと言わはる。当然、私財をなげうって
製品回収と賠償するんだろうなー
647:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/02/01 06:24:42 2Osf9t5P.net
BEARさんどこいったの？
648:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/02/01 12:39:24 pgtyK/m7.net
上司や周りの嫌味に耐えられる窓際G3が最強
649:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/02/01 17:26:39 //d17M61.net
ねぇねぇ
切腹 と 打首獄門 の選択肢しかないのに
切腹嫌がって打首獄門になってる気分はどう？
まだまだ出るよ～
だから局所的な懐柔策は意味をなさないと
言ったのに、保身に走るからw
東レ 100年史の最後を飾る気分はどう？