21/01/13 23:12:17.85 t6Y9FC+D0.net
さとられないように2人で結託して言わないことかな…あとなるだけ話す機会減らすように意識しとく、しんどいけど
周りや営業がボロだして言ったら終わりだから、言わないように釘指しとくと良いかもね
244:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/14 02:40:49.45 GZrK9rTZ0.net
>>224
先に辞めなよ。
245:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/14 06:17:42.89 d6Rln8Q/0.net
>>233
いや、お前が遅いせいでこっちの負担になってるってそのBBAに直接言えよ
普段手伝ってんのにそんな事言われたらキレるだろ普通
246:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/14 07:25:54.98 juVjIETZ0.net
>>243
面倒な相手ならムダに刺激せん方がいい
ババアじゃなく若い女相手にそれやったら
ストーカーで警察に通報、逮捕され前科ついた人いる
247:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/14 18:56:02.88 bfFpLfTZ0.net
今は仕事出来なくても休みが多くてもクビにしないところ多いね
他の人に振ってやり過ごす
振られた方はストレスMAXでも本人はマイペース
248:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/14 19:15:03.99 tFCtAjPX0.net
全く気にしないのってすげーよな
そういう奴って知能に問題あるのかね
249:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/14 19:21:51.35 GO818qYm0.net
知的障害寸前のグレーな人はかなり増えたと思う
なんていか周りを見て行動したり生きてない人で
常に自分・自分で他人に迷惑かけようが気にしないんだよね
250:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/14 19:53:07.44 Y3+nGqPk0.net
そうゆう奴は正社員じゃやってけないから、派遣に流れるのよ
251:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/14 21:14:15.55 v51a1YFP0.net
しょうがないよ。
自由な市場で自分の利益追求する者同士を放置しておくほうが全員にとって一番良い結果になるってアダム・スミス先輩が言って
その通りに労働市場も自由化して我々派遣社員がいるんだからw
252:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/14 21:15:59.63 v51a1YFP0.net
自由市場では社会性は否定されるものだ。
253:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/14 21:26:53.31 4orxWRN+0.net
空気を嫁というスキルを暗黙の了解にしてるからそうなる。派遣なら上から仕事ふられても断ればいいだろ。正社員なら無理だが
254:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 10:19:26.11 o5gmFIfv0.net
ここって今就業中の人の契約満了優先するとかある？
4月開始を応募してるんだけど即完了行き
新規の人よりも3月満了の人に回してるのかな？それともスキル不足？
255:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 10:38:24.61 zu+4vFqD0.net
職場見学まで行かないなら、スキル不足じゃない？
あと話が進んでる案件や決まりかけてる案件をダラダラ掲載してる感じはする
256:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 11:29:12.37 iheLSMzb0.net
>>252
求職者と求人のあてはめパズルだからねーたまたまいい人がいたんじゃない？
新規だけど話もらったよ
別の派遣元に今は経験者優遇されてるとはきいた
求人減ってて求職者増えてるから
短期の迷ってたらあっという間に埋まって終了したから油断できない時だね
257:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 11:36:29.56 +NAHypIY0.net
>>252
スキルと運とタイミング
そこに書いてなくても年齢だったり色々条件があるから仕方ない。
あとこのご時世、応募者多数
258:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 12:53:39.60 o5gmFIfv0.net
>>253-255
あり
259:がとう 今就業してるからとかはあんまり加味されないってことか 一応ずっと事務してて今度も事務希望だけど、スキル上げるには実務しかないのかな？
260:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 13:15:59.32 zu+4vFqD0.net
>>256
自分は専門職だからスキル＝作品実績で示すから参考にならないけど、事務なら資格とかあったほうがアピールになるんじゃない？
就業しててもどのレベルまでできるかって自己申告になるし、見せれる実証が無いからなぁ…
261:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 14:30:13.47 AF8Qhdqe0.net
緊急事態宣言の在宅勤務のアンケート出した？既にたまに在宅勤務だけど、知らせてなかったわ。まずい。
262:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 14:35:20.92 o5gmFIfv0.net
>>257
やっぱり資格か
自己申告とはいえできることは言ってるしと思ってたけど、やっぱり自己申告で信頼度低いよね
ありがとう、MOSぐらいしか思いつかないけど取ってみる
263:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 14:40:27.10 fAO4rEJR0.net
>>258
先週メールで送られてきたやつ？
あれ回答期限が翌日すぐだったし出してない人の方が多いと思う
そんな気にすることない
264:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 14:41:24.52 QvSw9+Mq0.net
>>256
今就業してる方がどんな感じの人かとか、評価もあるし問題ない人なら次も紹介しやすい気がする
文句ばかりで仕事の評価低かったらマイナスにしかならないけど。
経験大事だよー実務ないと応募できなかったりもあるしね
なんにもなくても判断材料になるから資格もいいと思うけど効果のほどはよくわかんない
265:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 14:47:31.63 QvSw9+Mq0.net
>>255
ほんとそれだね
前の派遣先は若い人より40代50代の落ち着いた経験ありの人を求めてた
若い人がいいとこの方が多そうだけど、うまくマッチングするかだね
266:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 15:01:33.03 +NAHypIY0.net
社内選考通ったとしてもその先に他社競合もあるから大変だよね。
コロナ禍だから景気悪いし。
一昔前だったら短期の仕事なんて応募したらすぐ決まったのにそれすら狭き門。
267:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 16:21:09.16 LomR3FXV0.net
こことグループ会社であっという間に完了になった案件、他社でエントリーしたら予算の都合で4月開始になったけどＯＫが出たｗ
同じ業務内容で他部署の3月末までの案件がここ含め5社競合だったけど、OKが出た。社内選考基準がよく分からんｗ
268:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 18:13:34.17 7z0mr5vb0.net
ここと他社で応募して両社ともそのまま社内選考が通って大慌てしたことあったわ。条件が良いところで行って就業した。
269:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 18:15:00.19 iheLSMzb0.net
>>264
枠1人のやつ？
担当の裁量が大きいのかな
270:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 18:15:51.09 iheLSMzb0.net
>>265
あらかじめ他社からエントリーしてる件ありますか？って聞かれない？
271:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 18:26:13.21 LomR3FXV0.net
>>266
4月開始も3月末まで短期も共に枠1人。もともと4月のだけエントリーしてたけど、本来2月開始だったのが派遣先の予算の
都合で4月開始になったら、4月までの間どうですか？と提案されたｗ
Teamsで顔合わせだったけど、先方担当者の第一声がパワポの資料共有しながら「候補者は複数いますので」だったｗ
272:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 18:59:30.37 P1yTvTDc0.net
事務だとスキルアピールは難しそうだね
MOSは一つの目安だろうけど求人で見かけたのは「VBAを使って業務を改善出来る人」ってのが印象的だった
要はルーチンワークをこなすのではなく自発的に効率化に向けて課題を見つけられる人なんだろう
製造で言う生産技術みたいなアプローチだろうか
その位のスキルがあったら引く手あまたかな
273:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 19:26:31.01 7z0mr5vb0.net
>>267
正直に言う方が悪い。黙ってりゃ済む話だしお互い様
274:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 20:48:34.73 +NAHypIY0.net
>>269
そこ
275:まで求めるなら社員を雇えよと思うけどw
276:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 21:25:50.00 ZpRPRj/v0.net
>>267
エントリーしてるかどうかでどんな案件か聞かれたこと無いし、なんなら他社の方が先にきまりそう～って煽って返事急がせたりしてる
277:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 21:44:38.78 b5e0Klp90.net
今日リモートワークの承認者がまだ承認しない
278:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 22:06:01.15 118dpnVc0.net
派遣はプロパーが自宅から指示してオフィスで働くパターンのリモートワークや。
279:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/15 23:36:42.42 /5Hj29Sg0.net
社員がリモートだと定型の仕事ならいいけど、丸投げ系は問い合わせが面倒でウンザリ
コロナ云々の前にリモートとか効率の面でクソ
280:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/16 02:10:32.08 uQpwRc4r0.net
リモート推進してるのがアレやからね
そういった事にコロナが利用されてる
281:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/16 06:46:02.32 AttUEYx80.net
リモート知らせてなかったから交通費やばいわー
282:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/16 07:29:49.16 1vDTgtYF0.net
>>275
それな。
283:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/16 15:07:26.43 fV/p2zVJ0.net
リモートワークの日は営業さんに電話するの？？交通費はどうなるのかなぁ
284:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/16 15:19:39.85 /b0ck2Uu0.net
>>279
在宅の日は出ないよ。日割り計算
285:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/16 15:25:47.72 /h7pr54k0.net
派遣先にもよる
うちは派遣先の社員がテレワークでも通勤費全額支給だからそのまま派遣にも全額支給するって決めてくれた
ちゃんと交通費もらってる？って社員から確認も入った
286:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/16 15:27:14.97 i2kagz6+0.net
光熱費や通信費は何ででないのかな
287:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/16 15:50:56.67 /h7pr54k0.net
在宅手当欲しいね
288:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/16 15:53:21.05 /h7pr54k0.net
在宅手当の一部を非課税にするってニュース見たからこれから手当出すところ増えるかなとは思う
289:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/16 16:25:03.74 AttUEYx80.net
デスクに連絡？
この前の緊急事態宣言での確認メールしたけど、数日前から既に在宅入ってたけど、しらすの忘れていたわ。
290:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/16 16:30:37.61 p+FtXBXZ0.net
>>285
うちは営業に最初は報告したけど、あとは勤怠報告のWebページから申告か、タイムシートの備考欄に在宅勤務と書いてる
291:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/16 20:03:56.95 kc7p+Mkm0.net
確実に家の光熱費は上がってるからなー
可能なら手当欲しいわ
292:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/16 20:12:09.77 ep9wTIVU0.net
営業にも在宅している旨を伝えてるし
勤怠の備考欄にもしっかり在宅と記録してたけど
一ヶ月分の交通費普通に入ってた
293:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/17 08:15:27.11 ECzZOX910.net
派遣先によっては
在宅日数にかかわらず
1カ月の定期代支給みたい、
うちはわずかだけど
在宅だと光熱費もでる。
営業いわく
派遣先次第みたい。
294:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/17 14:03:24.99 d1m/5Mkl0.net
最初は交通費は在宅の日はでないってメールに書いてあったけど、一ヶ月分支給されてる。なので最近は備考欄に在宅って書いてないや。
最近入ってきた人も、交通費は日割りって言われたみたいだけど、他の人は貰えてるのに可笑しいって抗議してみるって言ってたな
295:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/17 16:40:23.57 cq9/x6pY0.net
他の人は他の契約だから、何で同じにしたいのか。
296:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/17 18:20:39.17 v5rYJth80.net
同じ派遣先でも時期によって時給が違ったりするよね。
日割りだけど定期支給の人より時給はいいかもしれないね。
297:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/18 01:32:41.49 ykK3+s6K0.net
ここ在日コリアンばっかり
在日コリアンに乗っ取られてんだろ
298:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/18 12:15:00.42 5+xd2bd70.net
>>290
在宅の規定ができる前に入った人と、後からの人で待遇違うよね
299:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/18 17:11:58.40 S7XGWft90.net
ん？もしかして在宅勤務のときって申請方法変わる？
e-timecardで申請するタイプだけど
300:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/18 18:29:15.87 gxA4NROe0.net
そうなのかー。時給結構違うのだろうか…
301:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/18 19:58:00.62 vB7Lprpr0.net
>>295
派遣先によって変わるんだろうけどうちは特に変わらないなあ
302:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/19 10:07:52.60 1ErUjHIP0.net
サイトからエントリーして待つより直電入れた方が確率高い…気がする…
303:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/19 12:42:10.66 KcQyrnT80.net
このご時世に定期面談で対面するの嫌だなあ
営業担当変わるから挨拶も兼ねてらしいけど会っておいた方がいいのだろうか
304:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/19 13:11:02.59 tsc1U2nY0.net
在宅になった場合って定期買ってたら無駄になるね
305:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/19 13:44:20.90 UDaYYTX50.net
同じチームの人3年経ってる。派遣法的に大丈夫なの？それとも最初は他のチームだったのかな
306:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/19 14:20:38.08 XYkgdRLp0.net
>>298
あるある
あと問い合わせフォームから個別に案件問い合わせとかでもそんなかんじ
マイナビスタッフとか他社だと2～3日で返信来るけど、ここってなかなか進捗進まないよね
307:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/19 16:14:40.49 A28edoEZ0.net
>>301
3年経っても派遣先でオファーがあってお互い同意すれば無期転換できる
5年云々は無期雇用転換「しなきゃいけない」だから
308:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/19 23:39:58.23 AH/W8Fhr0.net
死亡事故を隠蔽する目的で亡くなった人と容姿が似た人材や氏名が似た人材を斡旋してるよな？
暴力団の手口だぞコレ
しかも大手企業が不祥事隠しによく利用してる
309:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 07:35:57.69 B2Een9TP0.net
世話になってる派遣先企業は3年経過予定者は積極的に直接雇用（契約だが）にしてるな。
ただ専門職の技術屋だからってのはある。事務は契約満了にしてるっぽい
310:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 07:36:15.78 9bLJamx00.net
今週から就業。
私は長期だけど一緒に入ったもう1人は繁忙期要員なんで3月末まで。
私はも初回なんで一旦3月末までの契約だけど更新あり。
マウンティングされる。
あわやくば自分がって感じなのかも。
311:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 07:40:52.51 oAqqtbu40.net
>>306
自信を持てば良いのでは？普通に考えたら繁忙期要員をそのまま長期にする方が楽なんだしわざわざもう一人派遣で来て貰う必要ない。
312:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 08:24:25.40 JWl0Qkqh0.net
ありがとう。
狙ってるみたいなんで、足を引っ張られないよう気をつけるわ。
前職は三年いたみたいだけど普通に終了だったそう。
313:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 11:52:18.69 5PhTjbVo0.net
マウンティングってなんの？
314:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 12:22:59.53 QD4vrdIg0.net
営業に更新しないって言ってんのに続けるとか真逆の解釈してて呆れる
人の話聞けないでよく勤まるわ
315:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 12:36:33.53 QZdTVnlO0.net
>>308
長期の仕事が決まらなくてしかたなく期間限定で就いたのかもね。何言われても気にしないようにね。
316:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 15:51:47.11 A8gR1vjS0.net
>>306
それって平行で募集されててエントリー自体が違わない？
それとも長期狙いだったけどダメで短期どうですか？とかだったのかな
317:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 17:35:08.36 A8gR1vjS0.net
正式なエントリー後断られるってここよくある？
318:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 17:39:21.81 A56f9kZ80.net
>>313
正式エントリーでも向こうの予算の関係でキャンセルになったり、職場見学行った後も断られることあるよ
319:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 17:44:05.39 5Ar/u5X50.net
>>313
そりゃ、他社競合の場合もあるし
320:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 17:44:47.56 5Ar/u5X50.net
>>313
先方がスキルシートを見て断る場合もある
321:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 18:10:30.11 rVm7bgIl0.net
顔を見て断る場合もある。
322:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 18:16:20.38 VwxuaBKV0.net
>>317
いやー
323:312
21/01/20 18:17:43.14 A8gR1vjS0.net
ありがとう、社内選考で他の人に決まったみたいなんだけど、私で進めるって言われて、職場見学の日取り決めましょうまで話が出てたんだよね
もっといい人が見つかったんだろうけど、頻繁にあるのか他社と変わらない程度の手のひら返しなのかが他に一社しか知らないから分からなくて。他も登録してみようかな、こんなご時世だし
324:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 18:24:38.57 rEQWlvy90.net
>>319
職場見学の日取り決める話まで出てたってことは社内選考も相手のスキルシート確認も通ってたのに、同じテンプで他の人が面接行くことになったってこと？
緊急事態宣言出て一旦募集中止することになったとかじゃなくて？
325:312
21/01/20 18:56:33.69 A8gR1vjS0.net
>>320
社内選考は結果的に通ってないんだよね、他のテンプの人に決まったと言われたから
正式なエントリーはしたよ、でわたしで進めるって言われたから社内選考通ったと思ったんだよね
そうなるとスキルシート確認で不満があったのかと思うけど、それはずばり伝えてはもらえないのかな…？
326:312
21/01/20 18:58:59.88 A8gR1vjS0.net
募集は止めてないと思う
もっといい人がいたんだね、仕方ないわ
327:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 19:21:10.44 LdhFsv650.net
競合してなくても落とす時は落とすよ。雰囲気が合わないとか。今の派遣先がそうだけど。
自分が入った後に募集した時に自信に溢れて明るく元気があるタイプの人が来たけど
チームで色々共有しながら協力し合う業務だから気と我が強そうで仕事はできそうだけどまとまりが悪くなりそうって落としてた。
328:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 19:59:49.71 glaxm34C0.net
>>321
それあったなー
案件担当者が電話してきて、まぁいいかと思ってお願いしますって言って、じゃあ選考にすすめときますね、ってなったんだけど
2日後ぐらいにまた電話してきて、他にもっと条件に合った人が上がってきたからそっちになったって言われた
そっちからすすめといて失礼だなって思ったわ
何人か候補者を立てて、その中から営業担当者が選ぶんじゃない？
それを上が承認したら社内選考通過
先方にスキルシートを投げる
→先方が断ることもあるorひと足違いで他社に決まってることもある
職場見学
→他社競合で落ちることもある
329:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 20:02:42.54 X56YCPug0.net
自分の派遣先も競合なかったみたいで、私は社内選考落ちだったんだけど候補者が職場見学で｢正社員探しながら働きたい｣とか言ったらしく落とされて私が決まった
330:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 20:08:32.33 glaxm34C0.net
繰り上げ当選かw
331:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 20:35:17.03 WUeDW+LL0.net
あっちから紹介されても同時に多数の登録者に声をかけてるはずだから
声をかけられたから採用されるとは限らないんだよね
332:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 20:46:52.85 glaxm34C0.net
逆に、紹介の電話かけてきてその場で社内選考通過してますからって言われることもある
社内選考いつしたんだよ！
よほど不人気なんだなと、心配になるわw
333:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 20:53:48.69 WUeDW+LL0.net
筋は通ってないが
正直先に選考しといて欲しいと思う時はある
確実性がある案件だけ電話してきてほしい
334:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 20:53:50.66 XGt/S4KX0.net
なんかそれ聞いたら不安になってもう一回マイページ見たわ。
まだ「あなたで進んでます」だけどホントに決まるまで安心出来ないな…
本当にやりたい仕事見つけたから他社辞退して来たのに…やっちまったか…？ｗ
335:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 20:58:13.50 A8gR1vjS0.net
>>324
やっぱりあるんだね
社内選考が何人かいるのはわかるんだけど、あなたで進めたい→正式エントリーします、だったし、正式エントリー後落選あるかチラッと聞いたけど、あなたで進めます、だったから社内選考はそれで通ったのかと思ったんだよね
もちろんその後先方から断られるのはわかるんだけど。
担当がこっちの人でいこうって感じだったのかなーそれならそんなすぐあなたで進めてるとか言わなくていいのに
336:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 21:00:51.48 A8gR1vjS0.net
>>330
わたしもそうなってたよ…油断できないね
一応ネットで他社から応募ないか探してみたけどなかったからあちこちに出してない案件かな
337:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 21:05:12.09 glaxm34C0.net
>>331
320だけど補足。
自分はそもそも応募してない案件を向こうが電話ですすめてきたからそれに乗ったのに、断ってきたんだよw
おまえがすすめたんだろ！って言ってやりたかったわw
338:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 21:09:53.92 sdCPAyXv0.net
>>321
3年ぐらい前にスキルシートで落ちたけど、その時は急いでない案件だからまだ他の方を見られるそうで～って言われたな
確かにあなたで進めていますになったら社内選考は終わってると思うわ
でも複数は登録しておいたほうがいいと思うよ
ここでもよく見るけど、同じ案件でもテンプでは社内選考落ちで他社なら顔合わせいけたとかあるあるだし
339:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 21:22:29.42 A8gR1vjS0.net
>>333
ひどい話だよね、就業するなら色々考えたりもするもんね
その前に社内選考の候補はチームである程度まとめておいてほしいね
340:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 21:24:44.37 S9Wpfq0u0.net
向こうから勧めて来られても面談確定するまでは切られる可能性なんて当たり前だと思ってたけどそうでもないのか
341:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 21:31:45.97 A8gR1vjS0.net
>>334
ほんとだね、登録増やそうかなと思った
>>336
確かにそうなんだけど、他のエントリーができなくなるし、他の候補者いるからって言ってくれたらよかったかな…
342:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/20 21:32:24.80 WUeDW+LL0.net
昔電話に出られ無くて五分後にかけなおしたら
もう違う人に決まりまして…ってのもあったなほんと惜しかった
343:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/21 07:07:37.36 PpSW8P3z0.net
複数社で登録利用してない方が驚き。余程自信あるんだ…派遣元、企業に良いように使われるんだし利用するこちら側も良いように利用すりゃいい。
344:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/21 08:05:59.58 aWPuTqqI0.net
私も何社登録したか分からないほど登録してるよ。職場見学行っても落とされてばっかりだから複数平行して話進めてる。
345:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/21 08:13:56.73 3tjtltwU0.net
時給や待遇のいいところを求め過ぎでしょ
今の条件マイナス200円程度するだけですぐ見つかるようになる
346:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/21 08:54:02.69 sESlzDZ90.net
同じ派遣会社使うメリットってシームレスに派遣先を移った時に有給引き継げる位しか感じて無かったわ
347:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/21 20:01:03.09 ODTX2tBu0.net
飲食店の皆さん
セコっ、厶っ、してますか？
サラダも頼め
348:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/21 21:22:36.86 PjB6B8TQ0.net
派遣会社変えた時に最初の1、2ヶ月社保加入させてもらえなかったら役所行って年金国保に入ったりやめたりがめんどいね
349:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/21 21:31:19.79 pg2eapsB0.net
派遣会社同じでも契約が2ヶ月超えてなかったら社保は入れないよ
350:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/21 21:33:47.49 pg2eapsB0.net
逆に違う派遣会社でも2ヶ月超えたの契約だったら社保入るよ
前に初回2ヶ月契約で社保入るために営業が数日増やして契約してくれたことある
351:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/21 22:20:22.94 cVHSiLCc0.net
web面談したんだけど登録できませんって手紙来たわ
仕事に応募する以前に落とされるとかそんなんあるんだな・・・
352:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/21 22:23:29.28 P+P6JGzj0.net
>>347
年齢とか職歴が薄いとかであるらしいね…
353:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/21 22:33:33.50 KQlfp30W0.net
コロナ禍になってからブランク何ヶ月くらいで決まりましたか？
やっときまっても緊急事態宣言で採用取り消しになったりで心折れた
354:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/21 22:55:25.12 QIkFDRZk0.net
>>349
12月末で契約満了→2月から就業開始になった
色々応募して落ちまくったけど、新規案件案内メール来たところにすぐ応募したら、顔合わせ→即採用貰った
355:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 00:07:42.17 uhY8o+i20.net
いーなー
今週末までに連絡しまーすって言っといてフルに平日使い切るの止めてくれ…
次に動けないしこれで不採用だったら骨折り損だわ
356:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 00:32:45.62 BBIPBVd10.net
>>351
自分もそれで待ってて時間を無駄にしたから、何日までに結果分からないなら、他の案件に応募したいってせっついた方が良いよ
待ってますだと、都合の良いようにいくらでも待機させられるから
357:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 01:29:04.80 7i2Ty5Mc0.net
>>349
去年6月末終了で、8月中旬にスタートだったから1ヶ月半のブランクです。
ちなみに>>325です。
4月ぐらいから探してたけど1回目の緊急事態宣言の時は4、5月はエントリーしても全く連絡なくて6月ぐらいから少し動きはじめたかな、と思った。7月は派遣登録2社して
358:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 01:32:25.92 7i2Ty5Mc0.net
(途中で送信してしまった)
8月初めに職場見学行って決まったよ。
今回は2社目で決まりました。
359:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 07:36:24.21 Z/x/KM+O0.net
>>347
年齢いくつよ？40代？
360:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 07:42:50.29 E3fkdbRv0.net
奴隷島に行くしかねーな
361:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 08:08:52.98 Fk8LnVtO0.net
>>355
30前半、他社派遣で事務2年半ありでだよ
スキル不足でクビになったって言ったのがまずかったのかなぁ
362:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 08:30:20.35 xeLiVGA60.net
派遣会社同士でシェアしてるブラックリストに載ってんだろ
363:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 08:33:55.83 21oPSOkH0.net
そのリストに載ってても某大手通信会社の子会社の契約なら余裕でなれるから
そういう会社で働くしかないな
ただ普通の派遣とは違い某大手通信会社のオペ系の仕事になる
364:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 08:40:44.80 ysYEf+gS0.net
ブラックリストってどんなことしたら載るんだろう
365:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 08:44:03.65 5D/N5DpM0.net
>>357
昔は登録だけさせて仕事を回さないってのはあったけど
今は無用な個人情報持ちたくないから断るんだよね
ショックだろうけど登録だけできて仕事紹介に変に期待しちゃうよりマシだと割り切ろう
366:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 09:24:08.58 /uZbd5gX0.net
共有されてるブラックリストなんてあるのかな？
ブラックリスト自体はあると思うけど、仕事一個断ったくらいじゃ載らないよね？
ブラックリスト入りしてなくても不平不満が多いと仕事紹介されにくそうではある
367:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 09:25:49.83 /uZbd5gX0.net
>>357
2年半やっててスキル不足で首って、なにか新しいことやらされてそれ原因じゃないの？
ほんとにスキルなかったらそんなにいられないと思うけど
368:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 09:36:16.60 KB0nxsoI0.net
粘っても仕方ない
他社行こう！
369:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 10:18:49.95 Z/x/KM+O0.net
という普通にクビになったとか言わないだろ。契約満了で終わったで済む話なのにw
370:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 10:21:55.29 DNM1xuYX0.net
>>357
えぇ…それで登録すら断られるんだ
誰かからの紹介で登録だけで経費発生するからとか？
スキル不足って言われた理由はちゃんと言ったの？
仕事紹介するかどうかはともかく登録ぐらいはどこもさせてくれるもんだと思ってたわ
371:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 11:09:53.19 Av1jjie20.net
ただのバカw
372:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 12:47:18.31 a4QyKeRq0.net
職場に明らかな発達で仕事ができない奴いるけどそれですら登録できて就業できてるというのに何がダメだったんだろうな
そいつも今の契約で終了になるけど使えなくても意外と雇い続けられたりするんだなと思ったよ。さすがに年単位じゃないけど
373:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 12:57:00.25 r/vi0n+E0.net
>>366
個人情報持ちたくないから年齢とか明らかに仕事回せなそうな人はことわるよ。
374:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 13:15:08.59 9s4Pl8f+0.net
>>349
12月で契約終了決まってて終了の三ヶ月前くらいから探し始めたけど職場見学すらたどり着けず、諦めて希望ではないが経験職種にエントリーしたらすんなり通ってブランクなしでいけた
ただもう既に辞めたいけど
375:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 13:18:08.68 OUcpEFcH0.net
基本原点方式だから少しでもマイナスになるようなことは言わんほうがいい
376:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 13:21:51.44 n5LPV0R50.net
そういうのって今登録してる人でもハッキリもう厳しいですみたいなこと言ってくれるのかな？
エントリーしては即日完了を繰り返してるけど、向こうの人からしたらもうお前ムリなんだからエントリーすんなよと思われてんのかな
377:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 13:43:38.49 7/HI64DL0.net
前回契約途中で辞めたからか、まったくエントリー引っかからない。
こんなの初めてだ
378:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 14:02:07.73 /eyzaUto0.net
これからは1200円の時給でも競争率は厳しくなるんじゃないか？
379:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 15:01:09.54 OUcpEFcH0.net
たまに1200円で高時給！とか宣伝してる所があるけど
ガキのバイトとかよｗってなるわ
380:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 15:01:54.93 uhY8o+i20.net
>>352
やっぱそーなんだ…
ちょっと電話してみる
381:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 15:26:28.48 uwoSvAHn0.net
実際無能な人でも契約更新してたりするし派遣先が切るときも本人には当たり障りのない理由で切ってると思う
事業計画の見直しで�とかコロナで�とか
次に繋げる為には面談時にはポジティブな理由にしておいた方がいい
スキル不足と言っても求められる基準も違う訳だし
382:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 15:43:41.92 0lnZgTw/0.net
登録できませんなんて初めて聞いたわ
しかも30代前半で？
本当かなぁ
383:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 17:14:26.73 RnWbBikx0.net
パソナだったら登録断られる話は聞いたことあるわ
テンプはそんな事あんのかな？
384:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 17:31:08.57 7i2Ty5Mc0.net
テンプは20代前半で、バイト経験しかなかった頃でも登録できたよ。その時紹介はしてもらえなかったけど。
パソナも登録も就業もできた。
385:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 17:38:25.28 a7Q6GVqX0.net
2年半に何社経験なんだろう
386:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 17:46:05.82 34AGwsT90.net
年収予想サイト（2021年・最新版）
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
URLﾘﾝｸ(u.nu)
387:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 17:58:06.91 a4QyKeRq0.net
今はテンプで就業経験ある人でも決まらないって仕事まわせてない状態っぽいし新規の登録絞ってんのかね
388:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 18:01:17.91 r/vi0n+E0.net
>>379
テンプはほら、容姿で選ぶから…。
昔そういうので問題になってたよねw
389:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 18:03:38.50 r/vi0n+E0.net
35過ぎたら新規の登録は厳しいっていうけど
前半ならまだいけそうだけどね。
コロナで失業者多いから選んでんのかな？
390:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 18:04:37.11 DNM1xuYX0.net
>>383
一度登録断ったら二度と登録してもらえないだろうけど、スキル持ちやかなり経験ある人のみに絞ってるのかね
391:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 18:28:10.68 kROkrjSl0.net
>>385
私がテンプに登録したのは42歳のときだった
やっぱりコロナ時代は派遣会社への登録すら厳しいんだな…
392:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 18:46:36.58 r/vi0n+E0.net
案件は減ってるけど登録希望者は増えてるって感じなんだろうね
393:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 19:18:35.48 Av1jjie20.net
テンプだってテレワークしたり人減らしたりしてるだろうからこなせる業務も限られてくるんじゃない？
そんな時期に無駄に登録者増やす必要ないよね
394:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 19:20:12.09 HeYrIlTR0.net
無闇に求職者抱えたくないんだろうな。
登録しても就業できなきゃどうにか探してくれだのなんだのって言われてテンプ側も負担が増えるし
周りのテンプの人見てると今も容姿で選んでるなんてことはなさそうだけどw
395:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 19:28:41.98 CL1y+sVg0.net
46で去年末からの初派遣だけどテンプも他も登録の段階で落とされた事ないよ
年齢関係無いと思うけど
396:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 19:28:50.90 r/vi0n+E0.net
つくづく大変な世の中になっちゃったね
接客業の人とかどうしてんだろ？
同業他社なんてどこも大変だし
事務職なんて経験あっても厳しいんだから転職もできそうもないし
397:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 19:29:24.10 r/vi0n+E0.net
>>391
職種もあるんじゃない？
398:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 19:31:01.48 oyeXioIe0.net
コロナとかそれにかこつけた人員整理で
優秀な人でもやむを得ず派遣に流れてることもありそうだし、
特に事務なんかはもう人材がだぶついてるんじゃないかな。
次に他の派遣会社当たるなら、
ZOOM関連のヘルプデスクみたいな、
コロナ特需の仕事を勉強して売り込むといいかも？
399:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 19:32:58.30 4ily8zfg0.net
まぁでもタイミングもあると思うよ
コロナ禍で2回仕事変わった40代だけど一回目はなかなか決まらなかったけど2回目は割とすんなり決まったから
400:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 20:34:43.66 pWc4ZC2u0.net
>>395
何でやめたの？
今のところ暇で辞めたいけどそんな理由で辞めたら紹介してもらえなそうで怖いw
401:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 20:46:42.41 Av1jjie20.net
暇すぎるとやめたくなるよね
コロナ前はそれで他の仕事探していいのがあれば辞めようと思ってた
コロナでテレワークになったから続けてるけど
今日なんてメール1件返信しただけで他に何もしてないw
派遣先も仕事与えてないんだから状況わかってるはずなのに、契約更新の依頼がきた
テレワークが続く限り更新続ける予定
402:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 20:49:44.81 shuQQWMj0.net
テレワークで仕事がないなんてサボり放題やん
うらやましいw
403:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 21:19:54.74 CQXIWFGY0.net
監視ソフトも出回ってるからそうも言ってられない。自前のならやりたい放題できるが会社貸出のものなら…
404:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 21:26:39.49 pWc4ZC2u0.net
監視ソフトも入ってるけど仕事与えられてない時点で監視もクソもなくない？？
自分も見積作っただけw
週4テレワークなら続けるけどそうじゃないから辛いw
405:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 21:37:07.06 Av1jjie20.net
完全テレワークで4月から出社してない
会社PCはマクロで毎日同じデータ処理してるだけ
テレビの録画見てるか自分のPCでアマプラ見てる
今日はこたつで寝ちゃったよw
406:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 22:37:46.59 oTomp9Ja0.net
>>401
結局はマクロ作れる奴し
407:か必要じゃない世界
408:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 22:42:09.84 uhY8o+i20.net
>>352
電話した結果…
案件が無くなったとか言われた。
本当に今週丸ごと無駄にした。
もうテンプなんて使わない！
409:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/22 23:20:08.42 Av1jjie20.net
>>402
マクロは作れないよw
他の人が作ってくれたのをポチっとしてるだけ
本当は週に1回やればいいんだけどやることないからそれ動かしてる
410:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 07:40:34.76 bHjqubLi0.net
同じく暇疲れで辞めたわ
社員に聞いてもやることないって言われちゃったし
色々考えて違う職種に応募してみたけどすんなり決まった
仕事量は丁度いい感じ
411:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 10:00:38.06 vedyzsGj0.net
リモートで暇ならいいんだけどね
会社にいると隙間時間に家事したりもできないもんね
412:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 10:07:58.29 w6Mm4iCh0.net
リモートだと息抜きしやすいよね
会社だと暇でもパソコンの前に座ってあくびを噛み殺さなきゃいけないからねw
家だとテレビも見られる
413:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 10:09:03.95 n13PM53s0.net
一度社内ニートに慣れるともうまともな所で働けなくなるよ
ゆっくりと首を絞められてる事に気付いて早く次探した方がいい
414:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 10:19:27.09 3ATQ1WqI0.net
月曜から開始で完全テレワークなので、iPhotoとPC送られて来たけどPCもスマホも月曜の始業時間過ぎてから電源入れて
起動してくれと。
ログ取ってるから契約日前に起動しているのはコンプライアンス上いかんと。
でもスマホは確認の為箱の上蓋開けたら『ようこそiPhotoへ』って表示されたのだが。電源入ったまま送って来た？ｗ
415:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 10:46:44.72 mIMwXFtd0.net
いいなぁ
貸出pcも上役しか配られてないし
家と会社を共有するものは接続不可
在宅する前になにをするか申告して成果を提出しないとならない
結局在宅出来ないのよ
意味ない制度だわ
416:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 11:08:54.66 w6Mm4iCh0.net
おいらもテレワークの上限ないから、ほぼ百パーテレワーク
大きい会社だと1人出るとクラスターが心配だし、ワンフロア消毒するのも大変だから、むしろテレワークで隔離したいみたい。
ホームページにも、該当社員は○日を最後に出社してないので社内に濃厚接触者はおりません、て出せばいいしね。
417:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 12:04:28.68 10vzD2Z70.net
こんな時期に暇で辞めるなんて贅沢だよね…
次見つかるかなぁ…
給料もらえるだけマシだよね…
どうしよう…w
418:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 12:41:19.07 nvbEuMCz0.net
>>412
決まるか決まらないかって運なんだよ
コロナ禍以前からずっとそう
短期でデータ入力行った時に同期にいた凄いスキル持ちの人はなかなか長期の仕事が決まらないから短期してるって言ってたけど
その仕事が終わる前にちゃんとスキルに見合う所に決まってたよ
419:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 12:46:15.14 10vzD2Z70.net
じゃあ運なんて皆無だわw
毎回毎回職探し苦労して、やっと決まったと思ったら人間関係最悪かこんな暇かの2択w
420:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 12:50:27.47 eo50pyr70.net
運がどうだとか言ってるからダメなんだよ
文句言ってる間に何かしらのスキル身に付けてデータ入力以外の仕事探せよ負け犬
421:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 13:56:39.73 9lRsXmd/0.net
案件が見つかるかは運だけど、就業決まるかは本人のスキルと人柄しだいだもんな
422:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 14:16:52.81 3ATQ1WqI0.net
>>409だけど過去にもテンプ含め競合してたけど他社で決まったと書いたけど、2月開始予定が4月になってどうしようかと
思っていたら、これも他社で競合していた1～3月までの同じ派遣先での他部署での短期を紹介されて決まったので上手く繋
がった。
4月からのも短期のも流行っている割に、分かる人がホントに少ないと言われる某クラウドサービスの開発、運用だからやはりスキル、経験なんだよな。
423:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 14:50:54.37 9lRsXmd/0.net
>>417
そんなパターンもアリなんだね
なんか気持ち的には大変そうだけど
424:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 15:08:23.02 3ATQ1WqI0.net
>>418
短期のも4月からのも完全テレワークなのでいいかなと。
425:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 15:13:01.54 w6Mm4iCh0.net
営業によると、今は先方に案件内容をヒアリングする時はテレワークの有無とWi-Fiの貸し出しの有無を聞くのがデフォルトらしいね。
426:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 15:14:21.16 95PpxP6C0.net
誰か登録してください。
3EJV5○
○の部分は英字の3です
良かったどうぞ
100円ローソンやコンビニで500円使えます
アプリ名はiの次のアルファベットが頭文字です
○コイン
427:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 16:16:25.10 op/C+PAN0.net
>>419
それなら良いね
会社行って顔合わせるのキツイし…
428:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 18:41:30.68 StXspl/R0.net
>>422
4月からのはオフィスまで顔合わせ行ったけど、短期の方はTeams面談で実際に会ってないしｗ
429:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 20:16:04.81 mPXahPG30.net
>>415
皆が皆あなたみたいな独身ワープア層じゃないから焦ってないのではw
主婦は気楽で良いよね
430:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 20:26:22.40 rAJgo+3r0.net
>>245
それあるね。私以前の派遣先でテンプから来た派遣の人がかなりのコミュ障で仕事もあんまりの人で、その人の仕事を私に振られたことがある。一年我慢したけど耐えきれなくて派遣の指揮命令者にぶちまけたら逆ギレされたわ。
431:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 20:30:32.30 rAJgo+3r0.net
最近、テンプで働き始めたのですがいまだにクッキー貰ってないです。でも私東北に住んでて東北だけ、別会社だからクッキー貰えないのかな？
432:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 21:04:28.72 2vSLUiTW0.net
最初から完全リモートってどんな感じで仕事開始するのかイメージ湧かんわ
チャットかメールで指示がきてスタート？
433:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 21:36:35.77 hoT36d+c0.net
>>425
そらブチ切れられるわw
434:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 21:43:33.95 KQTPDphS0.net
>>425
1年も我慢できるならお前が我慢すれば済む話だろっていうのが指揮命令者の考えだろうね
最初に自分の仕事として割り振られた事以外を課されたらきちんと断らないと結局後で揉める事になる
435:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/23 23:49:55.48 dm/0+74t0.net
中野坂上駅近辺で事務探そうかと思ってるんだけど、ここはやめておけとか、長続きしたとか経験談ある人いる？
436:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 11:29:12.11 /B9sNeOi0.net
いつまで転職繰り返すつもりだ！とか言われたけど派遣なんだから3年単位で転職だろw
暇くらいで辞めるな！とか言われたが、派遣で暇なんて1番首絞められてるよなw
ま、こんなコロナ禍だからかもしれんが、次決まってから辞めるはなかなか派遣では難しい…
437:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 11:32:53.31 OQaE0luR0.net
スタッフサービスだと派遣先の正社員になったり
嘱託職員になったりしてるけど
テンプではそういうことはないの？
438:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 12:25:01.25 YmEdE6jb0.net
パーソルテンプスタッフは、派遣の年齢差別をやめろ
439:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 13:37:38.29 LOgXKiui0.net
>>432
そんなの派遣先次第だから
テンプが派遣先に直雇用を強く薦めることはない
満期に達した有期が無期化を希望しても派遣先が断ればおしまい
440:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 15:03:54.44 dj3fDPh10.net
>>434
これ
441:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 16:12:57.80 8JfBeM5K0.net
>>434
そう、派遣先次第
他社の派遣会社でもたまに見かける
442:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 16:15:38.86 vxqFXU1i0.net
半年で直雇用(契約)ってのも珍しくないなら派遣先次第なんじゃね
443:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 17:53:44.55 OQaE0luR0.net
とりあえずテンプではそういう奴はいない、ということか。
444:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 18:00:22.41 5owsVOKO0.net
過去レス見ればいるんわかるでしょw
スタッフサービスは登録してるけど時給低いからエントリーしたことない
445:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 18:32:57.03 yY4sfQXo0.net
SSでも大差ないでしょう
全ては派遣先次第で派遣会社は無力だから
派遣先が受け入れ可かもしくは検討中なら派遣会社の交渉も効くかもしれない
が、かもしれないってレベルよな
446:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 18:38:05.10 LHM53wfG0.net
正社員は派遣先が過去に派遣を正社員登用したことの実績がないと難しいと聞いたことはある。
447:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 18:49:29.29 79c+zrcF0.net
正社員でも契約社員でも実績がないとなんとも言えないよね。自分のところは歴代の派遣が自分から辞めていってるからしいがいつ切られるかわからんなあ。
448:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 18:50:11.87 wZrJaNU50.net
紹介予定派遣か最初から直接雇用の可能性ありって書いてないと正社員はほぼ無理でしょ
派遣先企業が勝手に派遣社員を引き抜くのは契約違反だよ
派遣会社と交渉して紹介料も払わないといけないから余程の人材じゃないとあり得ないでしょ
449:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 18:55:29.70 79c+zrcF0.net
>>443
うん。その時が来たら次探すように覚悟してるよ。
450:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 19:37:38.17 yY4sfQXo0.net
満期の話だろ
451:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 21:24:33.67 nUSd2eXn0.net
>>443
紹介料くらいそこそこの企業にとっては大した額じゃないから単に正社員にさせる気は無いってだけだよ
企業側が某転職エージェントに広告1件出すだけで50万・オプションごとに10万単位だよ
満了後の紹介料なんてせいぜい20～30万でしょ
452:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 22:11:03.37 3Q8WNn800.net
紹介予定派遣の紹介料は想定年収の三割＋税取られるよ
453:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 22:42:20.35 tECUJl7H0.net
予定紹介派遣じゃない派遣社員が社員として召し上げられた場合は？
ていうか普通に契約更新せず退職した後に社員として入社したらもう派遣会社全く関係無いよね
454:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/24 22:51:14.12 m1x4NX9f0.net
その会社がもう派遣を使わないならね
455:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 02:08:09.13 cEa1HvFU0.net
派遣会社は掃いて捨てるほどあるんだから他の会社入れればいいんじゃないの
まぁ実際そういう事あるんだろうな
456:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 02:20:21.14 N0jYNudZ0.net
>>438
同時に派遣やってた人が正社員になったよ
自分は残業多いわりに、給料と釣りわなかったから断ったけど
ちなみに募集時には正社員化の記載はなかった会社
457:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 09:15:58.61 x8CqqChZ0.net
大手で派遣大量に使ってるところだとコソコソ下手なことはしないだろうけどな。
458:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 12:13:48.12 HOfm4KjD0.net
3年前にここに合併された会社の派遣先。
紹介予定派遣でなれるのは、派遣先直雇用の契約社員。
そして、どんなに優秀でも5年で終わり。
459:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 13:34:16.89 OQ0ZSByJ0.net
社内選考って何人くらいの候補者がいるんだろう
聞いたって教えてくれないと思って聞いてないけど
選ばれたらすぐ連絡来るんだよね？きっと
460:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 13:42:09.55 QbJ3nhvG0.net
>>433
本コレ。
461:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 14:04:35.27 MLBSJXM70.net
テンプがやめたって派遣先がやめないでしょw
受け入れる方は年齢大事だよ
462:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 15:05:15.07 1HREFIEQ0.net
年齢隠して入ったとしても気にする派遣先なら地獄にしかならん
先に足ぎりしてくれた方が平和だよ
463:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 15:08:01.00 MXezIEEd0.net
若さって可能性だからね
逆に仕事が嫌になってもすぐ次の仕事が見つかるからサッサと辞めるけどw
464:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 15:40:27.99 G/fKnsWP0.net
>>454
それはもう案件次第でしょ
465:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 15:44:49.06 G/fKnsWP0.net
まぁ人に依るんだろうけど
初日のお昼休憩のタイミングで帰っちゃう子とかいるもんね
そういうのってなんとなく分かるよね
一週間来てた子が週末吹っ切れた顔してたら翌週こなかった
466:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 15:55:48.77 d0SFcyQv0.net
URLﾘﾝｸ(youtu.be)
鉄を喰え！！！
豚、寝るズ！！
豚（トン）勝つ、食べて、馬、勝ったー！
467:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 17:15:41.72 QbJ3nhvG0.net
>>458
ずっと若いままならいいけどねw
468:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 17:32:03.31 Zj149BON0.net
>>462
若い子を希望するところが多いだけでジジババが全く需要ないわけじゃない
46だけど派遣で働いてる
今行ってる派遣先は無期雇用の50代ばっかりだよ
469:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 17:53:36.64 QbJ3nhvG0.net
そうなんだ。
年齢層が高めのとこに応募してるけど今は老若男女問わず応募が多いみたいで中々引っかからないわ。
少し前まで若い子は正規雇用で派遣は見向きもされなかったから中年でも希望があった感じがしたけど。
470:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 18:04:38.67 Q2x5N2El0.net
>>460
まぁ合わないのを嫌々続けて前任者が辞めた後に突然辞めるよりも早々に見切り付けてもらった方が良いだろうね
私は辞めるタイミング逃して惰性で続けてしまい体調を崩してから気付くタイプだから即決断できるのは凄いと思う
471:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 18:21:57.53 6tWeSTV20.net
ババアでも決まる時は決まる。
ソースは私。
散々落ちたけど今月から働いてる。
一緒に入った人なんてもっと上の山姥みたいな人だよ。
ロングヘアなんだけど白髪と黒いところが入り混じってて清潔感に欠けるし、見たらギョッとするよ。
それでも決まるんだから大丈夫。
こればっかりは運とタイミングって感じ。
472:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 18:34:38.43 G/fKnsWP0.net
>>465
そういう人って来なくなった後は音信不通になるみたいよ
合わないなら派遣会社にでもきちんと話通せば悪いようにはならないと思うんだけどね
人の出入り激しいところだったから派遣先も入って暫くは様子見って感じみたい
473:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 18:41:35.67 QbJ3nhvG0.net
>>466
分かったw
ありがとう。
頑張るわ。
474:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 20:10:30.34 Q2x5N2El0.net
>>467
人の出入りが激しいって事はその現場に問題があるんだろうから速攻で辞めた人が正解じゃない？
以前その仕事担当してた人が3年満了だというから入社したのに異様な仕事量と責任の重さに驚いて周りから聞いた話だと
実は私の直前の人は1週間で辞めてて前々任者が異様に我慢強かっただけだったって事があった
475:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 22:04:45.04 iPYkirvBN
>>451
自分も一般派遣で3年たってないけど正社員に声かけられたよ
テンプに紹介料取られるのがムカつくけど
476:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/25 22:48:10.97 Gf6IVsn60.net
人の出入りが激しかった元職場にも、3ヶ月くらいで逆流性食道炎になって入院(嘘か本当かわからんが)して、それから来なくなった人がいたなあ。
忙しくて人を選ぶ仕事で、来る人みんな長続きしないのに未経験者歓迎って求人に書くから悪いんだが…。(しかも求人も長い間出してるから不審がられて誰も応募してこない)
477:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 00:41:27.87 zm2P57C60.net
そうしないと誰も来ない会社なんだろうな
478:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 00:44:17.33 NBggSbMs0.net
逆流性食道炎患ってるけど入院するような病気じゃないなぁ
479:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 01:03:57.79 tSbp8WNe0.net
単発で行ったことある地雷会社がもうずーっと紹介予定で募集してるな
社名なくてもわかる
どんなに困っても二度と行かないw
480:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 07:29:51.30 PS2EzWuG0.net
>>466
俺が辞めるときの後任採用で50歳のおばさんが余裕で採用されたわ。
上司が俺の仕事を引き継ぎたくなくて一人目の応募者をあっさり。「パソコンは前任が教えるので」って安心させてた。
引き継ぎにめちゃくちゃ苦労したがな。
481:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 14:55:23.07 8j4Bc/FV0.net
>>475
やさしく教えてあげて
482:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 16:13:11.81 LB8wCVxY0.net
>>429
最初に断らなかった私も悪いけどね。
ま、指揮命令者のおじさんも変わり者だった。そもそも派遣の業務を把握してなくて業務は丸投げだったしね。
最後はかなりパワハラされて精神追いやられて退職に追い込まれたよ。
483:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 16:18:20.96 kzuRvBfq0.net
求人サイトにテンプの事務の案件いっぱい載ってるのに電話で紹介されるのは営業の仕事なんだけど、この場合サイトから応募しても無駄なのかな。事務がいいのになかなか決まらないし困ったよ･･･
484:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 16:51:32.63 1bupArV60.net
>>478
事務がいいってハッキリ言ってる？
事務は掲載したら即応募くるから電話なんてわざわざしないと思う
事務がいいならサイトチェックしてどんどんエントリーしたほうがいいよ
485:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 16:54:29.59 LB8wCVxY0.net
派遣という雇用形態を理解しないで派遣を雇ってる会社があるけど、派遣会社も事前に派遣とはこんなものですという説明とかはしないのかな？
前の派遣先が酷過ぎて。
486:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 17:22:45.46 PazO3mH60.net
>>473
まあ症状の度合いは人によるかもしれんが、そこから音信不通になってフェードアウト(派遣元の人が通勤途中なのでチャイム鳴らしに行こうかなwなんて言ってた)したから、なんとなく嘘っぽいよね。
487:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 17:24:11.23 QxX3tGII0.net
>>478
経験職に営業あると、そちらで応募した方が採用確率高いからって勧められるのかも…
自分はもう専門職の期間の方が長いのに、たまに短期でやってた事務とかコールセンターの案件が来るときがある
488:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 17:25:05.85 PazO3mH60.net
>>472
選ばれし者は忙しくても同僚や社員と仲良くなって頑張れるけど、業務量に押しつぶされて再起不能になる者も数知れずって感じだった。
長い人は10年近く働いてたし、最短は3日で高飛びした。
489:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 17:49:22.35 AZH3UfgM0.net
>>478
希望条件の登録のところを見直してみた？
自分で登録したのを変更し忘れてる可能性もあるよ。
490:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 18:17:28.23 i0nPcUlB0.net
>>469
仕事遅い人でも契約更新してたりするから問題というより合うか合わないかが分かりやすいというところかな
だから無断で来なくなって音信不通になるような辞め方じゃなくて派遣会社にキチンと話通して辞めるようにしないと紹介してもらえなくなっちゃうよって話
491:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 18:42:59.56 hVATBSAZ0.net
>>432
今月から行ってる派遣先。
前任の人と引き継ぎ中だけど、3年満了だから終了なんだって。
リクスタの人だよ。
先方次第だから、派遣会社は関係ないよ。
492:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 18:59:09.54 AzDnKkVg0.net
>>478
待ってるだけだとロクなの紹介されないよｗ
まぁこっちから電話したところで「案件無くなりました」って言われるけどｗ
493:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 19:45:56.34 6c75zo/k0.net
>>478
エントリーした方がいいよ、事務なら
営業と販売経験あるけど、どちらも人手不足なのかも
電話はテレアポか短期だわ、他社でもw
494:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 20:00:39.93 IO2pwcFa0.net
事務はわりと仕事あった頃でもすぐ埋まって倍率高かったから大変だよね
495:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 20:00:43.01 pmlf/WNE0.net
昔ここの集団登録会に参加したんだが
午前から午後にまたぐほど長くて
午後一人づつスピーチするプログラムがあったんだけど
案の定午後30人いた参加者が5人に減っていた
嫌になって帰ったらしいｗｗｗ
496:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 21:26:42.93 h1tg/qEj0.net
>>490
いつの話や？私が行った15年以上前でもなかったけど
497:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 21:27:56.28 TJwjK8YF0.net
ここのサイトを見てたら、
込み合ってますとか出て見れなくなった。
やっぱり今決まるのはかなりキツいのか。
498:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 21:36:29.16 PS2EzWuG0.net
>>476
営業事務なのにExcelの関数が全くできない人だった。
業務の引き継ぎどころじゃなくVLOOKUPを覚えてもらうだけでも大変だった。
１つ進むたびに画面キャプチャ取りたがって進まないしさ。
ネットでVLOOKUPをググるとか自分で何度も試すとか全然しないもん。
499:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 21:38:40.37 Zo34a0oY0.net
混み合ってるの表示出るのは元から
このご時世で人が殺到してるからとかそういうわけではない
500:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 21:53:52.86 T0t7W1fj0.net
エクセルできないくせに事務応募してこないでほしい
501:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 22:27:58.44 hr1iabBO0.net
そういうできないのに限ってでかい声で挨拶して愛想だけで乗り切ろうとしてくるからますますムカついてくるw
502:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 22:30:00.83 7lQRR/zA0.net
EXCELに限らず自分で調べる意識が無い人にはバソコンはハードル高いだろう
手順書に無い基本的なことから教えないとならなくなる
503:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 22:51:00.10 qCCi+ahr0.net
Excelスキルどんなもんで募集出してたの？VLOOKUP必須にしなかったのかね？
入力とSUM関数のみでOK！レベルで募集出すとマジの最低の最低限の入力しかできないような奴が平気で来るよ。
しかも数年事務経験がある人でもExcelは入力以外はやったことないって人意外といる。
絶対自分で調べてやらないし教えたところでもう使わないだろうの感覚なのか全然覚えないんだよな。
504:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 22:52:51.97 BRAOltU60.net
そもそもスキルのところで数式できるかとかチェックするよね？
テンプに入った時もエクセルテストあったと思うんだけど
派遣先が入力だけでOK！みたいな条件でテンプもそれ基準で社内選考したなら、そのオバチャンに責任はないのではと思っちゃうわ
少しは勉強しろよとも思うけど、オバチャンからしたらそんな数式やるなんて聞いてない！みたいな
505:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 22:55:43.37 LB8wCVxY0.net
前の派遣先でExcelできない派遣の人がきて、私がその人の仕事もせざる得なくなり辛かった。あとその人がExcelの操作のことでいちいち私に聞いてくるんだよね。自分で調べろよと思ったわ。おまけに私の方が時給低かったという悲しみ。
506:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 22:55:45.21 YBPYFc1B0.net
>>492
単に鯖が情弱なだけかと
507:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 22:56:11.94 zcd9zHxU0.net
エクセルがどの程度必要とか、大半は派遣先独自のシステムを使いますとか求人の時点で書いてないっけ？
書いてあってもタイプライター打ちしかできない美容院の元受付をぶっこんできた派遣会社もいたが。
508:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 22:56:16.82 YBPYFc1B0.net
>>493
それは採用した方もわるいんじゃない？
509:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 22:57:28.43 JPfo1wR10.net
>>496
そういうやつもいるよね。
でも前の派遣先に愛想もないしスキルもないのになぜかずっと居座ってる派遣が居た。
510:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 23:05:04.85 LB8wCVxY0.net
>>503
私もそれ思う。で、そんな人に真面目に引き継いだりExcelのこと教える必要はないよ。適当にやってあとは知らないで良いかと思う。
511:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 23:41:39.80 PS2EzWuG0.net
>>503
まあ、それはあるね。
俺の仕事を引き継ぎたくないおっさんが、誰でもいい感じであっさり採用したから。
後任には腹が立ったけど責めれなかったね。
512:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/26 23:50:24.98 PS2EzWuG0.net
>>499
オバチャンに責任はないけど、さすがに画面キャプチャ→印刷の連発は困ったね。
本当に１操作ごとに印刷するから進みが遅くて。
会議資料なんかいちいちそれを待ってられなくて、先に俺が作ってその場を凌いで後から復習するしかなかった。
オバチャンは「一度に教えてもらえない」とブツブツ言ってたわ。
513:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 00:04:19.72 3OXEQyXC0.net
スマホの普及でPC使う/出来る人と使わない/出来ない人の差が開いちゃったよね
色々面倒な個性を発揮してくる人多いから聞かれたら教える程度だわ
514:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 00:14:13.50 /XDeTvIS0.net
>>491
15年ぐらい前かなあ
製造の派遣で登録し他のに何故ビジネスマナーの勉強するんだよって思ったが
我慢して受講したｗ
515:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 00:14:43.89 IBjK4E+y0.net
後から入った人に時々教えるんだけど毎回録音か録画するのまじ迷惑
結局そっちに集中してその場で覚える気ゼロ だしやめて欲しいっても覚えられないんで！って毎回強行突破される
ちなみに記録してんのはデスクトップの操作画面じゃないぞ ただの会話のやり取りの録画か録音なwほんと意味ねー
516:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 00:18:09.76 UiEYqIP30.net
>>509
へぇ。事務希望者でもそんなんなかった。
NTTグループの派遣会社で就業決まった時は派遣会社に数人集まってマナー研修みたいなん受けて、みんなの前で自己紹介するってのはあったけど。
517:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 00:18:32.57 /XDeTvIS0.net
>>493
そのＢＢＡは50まで何してたんだろうな
マクロとまではいわんが関数なんてググればすぐわかるだろうに
つかそのくらい入社前に勉強してこねえんだな
518:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 00:23:25.71 /XDeTvIS0.net
>>511
いやまさかマナー研修をさせられるとは思ってなかったよ
しかし人前でスピーチするのが嫌で離脱する人が沢山いることに驚いた(笑)
519:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 00:31:50.56 KGljN+Nx0.net
自分の今の派遣先も使えない奴を切って新たに派遣を入れることになってるからどんな人が来るか怖いわ。
時給と勤務時間が良いと言えないから期待できないんだけど…
520:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 00:33:26.51 IVupqfAI0.net
>>510
声が編集されて手書きのメモみたいに代々派遣に引き継がれてたら嫌だなあ。
521:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 00:34:47.30 2KW4dOZC0.net
>>512
マニュアルないんですか？ってやたらうるさかったから、マニュアル見ながら進める仕事でもしてたんだと思う。
あと、電話対応は問題ない感じだった。
522:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 01:33:21.53 IVupqfAI0.net
簡単なマニュアルはあっても良い
523:と思う。 無駄もしくは雑な引き継ぎの犠牲者が減ると思う。
524:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 01:35:36.42 /XDeTvIS0.net
そのマニュアルを誰が作るんだよで何時も揉める(笑)
525:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 01:59:27.63 JYIill9F0.net
というか派遣が派遣に教えるのってアウトなんじゃなかったっけ？
526:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 07:46:32.24 2arX2I0J0.net
そんな杓子定規な派遣先見たことない
派遣がやってる仕事は社員が把握してない場合が多いから、派遣の仕事を派遣に教えるのは日常茶飯事
それをチェックしないで事故ったら社員の責任
527:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 07:49:08.34 tWzoxUVW0.net
前回切られた時、正社員に引き継ぎしたけど、そのおばさんも関数使えなかった
仕事の内容は引き継ぎしてもいいけどExcelの使い方なんて派遣が教えることじゃないよね
528:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 08:10:36.29 qaO6K1N60.net
うわ～
自分がやりたい仕事が募集してる。
しかも４名も！
でも殺到するんだろうなぁ。
529:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 08:23:41.92 BFLz74+s0.net
>>522
そういう時ってスライドとか出来ないモンなの？
530:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 08:49:20.02 Kh0Ycav40.net
>>520
揉める元だから。
ましてや派遣会社が違ったりすると大変。
派遣同士の引き継ぎでも社員が同席するのが普通。
531:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 09:04:56.12 VABiq+A10.net
今、新しい派遣に仕事の一部分教えている。
他は社員が教えてるけど、派遣担当の仕事を自分が教えてる。
リモートだから大変だし、質問があるといちいちこっちの手を止めて説明するからストレス。
最近は新人派遣から鋭い指摘されることが多くなってまたさらにストレス。
もう一緒に仕事したくない。
532:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 11:06:33.27 2KW4dOZC0.net
>>521
それは引き継ぎを断っていいレベル。。
533:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 12:23:34.05 A8Xnxa/H0.net
>>524
私が以前居た派遣先は引き継ぎも丸投げ。事前に引き継ぎどうするのですか？と指揮命令者に聞いたら逆切れされて、そっちでちゃんとやってくれよ とパワハラ口調で言われたよ。案の定引き継ぎに入ったら丸投げで、オリエンテーションもなし。私が別会社から来た後任の派遣に派遣先のこととか色々説明したり、業務も教えたりしたよ。
そんな派遣先のためにマニュアルも作ったけど、消してくれば良かったな。
534:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 12:25:18.27 A8Xnxa/H0.net
>>525
それ派遣会社の営業に相談したらどう？
あなたが壊れちゃう前に。。。溜め込まないでね。
535:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 12:44:50.32 E3LMygYk0.net
今年から働きだしたとこがまさに派遣が派遣の教育してる
自分は教わっている立場だけど教える人の負担半端ないだろうね
こういう一部どころか全て派遣に丸投げのとこ初めて見たわ
536:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 12:46:25.00 L8hd8uZH0.net
そういう会社増えたよな
大量の非正規社員、正社員はマネジメントと言う名の勤怠管理のみ
実務は非正規が従事し、指揮命令者の正社員は表向き記載されてるだけで実務わからずっていう
537:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 12:53:28.65 A8Xnxa/H0.net
全て派遣に丸投げのところは、長く働かない方が良いかと思います。私は前にそんなところに居て大変のことになりました。そんなところに限って人間関係も面倒だったり、時給も上がらなかったりします。正社員もやって当然という態度。ありがとうもなかったりします。
538:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 13:02:22.98 SPYbdK2H0.net
自分とこも派遣が派遣の教育してるよ。丸投げも丸投げでまともなマニュアルもなかったから0から全部1人の派遣が作ってた。
使えない奴が来る→切る→使えない奴が来る→切るの繰り返しで終わらない教育ループで負担ヤバそう。
自分はメインで教育してるわけじゃないし価値を押し付けるようでなんだけどまともな人って少ないわ…
539:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 13:07:17.13 VABiq+A10.net
>>528
返信ありがとう
更新聞かれたタイミングで営業担当アシの業務フォロー担当者には伝えてありますが
先方には言わず胸の内にとどめてくださいってお願いしています
昨日はいろいろ考えちゃって落ちこんで�
540:ｽけど今日は業務別々で超快適です ストレスないとこんなに違うんだなとあらためて思いました あなたもいろいろ大変な思いしてきたのですね・・・ 業務上仕方のないこともあるけどやはり派遣から派遣への引継ぎはあまり好ましくないなと実感してます
541:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 13:14:39.07 IaLilMSj0.net
テンプが業務委託として受けた案件で、テンプの年配社員プロジェクトマネージャーとして常駐してるのに客先から俺たちが
無茶振りされても「私は勤怠管理するだけのプロジェクトマネージャーだから」とか言って逃げまくった事があったｗ
初回2ヶ月契約だったから同期5人で一斉に更新せず辞めたら、業務委託打ち切られたらしいがｗ
542:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 13:18:26.88 tWzoxUVW0.net
>>526
しかも正社員が1週間も休んでその間引き継ぎできなかったのに、こちらが午後早退するって言ったら別の正社員に引き継ぎ終わるのか！って怒鳴られたw
正社員は1週間も休んでるのにこっちは半日でそんなこと言われると思わなかったよ
派遣社員から正社員に業務を引き継ぐ義務はないし、こちらは善意でやってるのにそんなこと言うから、パワハラ受けたのでもう出社できないと派遣元に伝えたよ
543:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 13:19:23.98 mWpct1J90.net
サイト繋がらないくせに
あれこれやれやれうるさいなあ
544:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 15:32:33.56 9mIoiJsk0.net
>>519
派遣先によっては指導資格煩いところもあるね
職場への新規派遣受入の際説明するのも派遣会社の担当がするけどそれにも派遣先のテストがある
なんてところもあった
545:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 15:35:12.25 qBvlf14G0.net
去年の7月に契約してまだ仕事決まってないけど同じような人いないの？
失業保険最近まで失業保険貰ってたから生活に困ってなかったから本気で探してなかったってのもあるけど。
結構こんな状況でもブランク開けずに次働いている人は失業保険とかあんまりあてにしてないの？
546:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 15:35:22.04 9mIoiJsk0.net
>>521
引継ぎのツモリがパソコン教室かよっ！なんてのはよくあるねw
547:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 15:38:46.62 0ANo4iHg0.net
>>538
自分は失業保険貰えるまで待機したこと無いな
ブランク空ける方がデメリットだし
遅くても2ヶ月以内には次は決まってるし
548:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 16:31:30.54 A8Xnxa/H0.net
>>535
大変だったね。お疲れ様。
ちなみにパワハラうけて出社できないと伝えたあと、
残りの契約ってどうなりましたか？
549:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 18:46:16.66 8TKV0tAk0.net
コロナで派遣先傾いて6月で契約切られたけど、失業保険の受給期間終わってもコロナが終息するとは思えなかったから血眼で次探したなー
去年よりは今は求人増えてるのかな
550:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 18:51:14.77 mqTOB7C90.net
失業保険はすぐ使わなくてもいいから応募できそうな案件があるうちは動いてた方がいいね
551:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 19:03:49.17 Kh0Ycav40.net
派遣先変わって時給が上がったら保険料があがってしまった（泣）
552:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 19:09:15.63 EfTqX1270.net
>>538
失業保険貰いながら半年の職業訓練校に通ってる
暖かくなったら新規感染者が減るのは分かってるからその頃から探し始めた方が無駄足踏まずに済むかなと
無料で勉強出来てスキルアップになるし
553:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 19:13:36.92 yH74ThFR0.net
>>544
あるある。それもテンプの健保高いよね。
リクに居たから高く感じる。
554:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 19:16:52.65 IcCKRhF20.net
マンパは月3万近く取られてたわ
555:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 19:20:50.80 yH74ThFR0.net
今の派遣先、人は良いけど、
お金がない会社のせいか、残業しないで欲しいときつく言われる。残業したい人には向かない派遣先だよね。
556:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 20:04:23.54 1BBcThvt0.net
残業有無も確認しないで入ったの？
557:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 20:21:22.72 yH74ThFR0.net
確認したのですが、入ったら残業できなかったという。
558:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 20:25:42.65 66XggxGU0.net
求人の時点では月の残業時間についてはどう書いてあったの？
残業しないとどうにもならないけどダメって言われてるのなら相談するしか無いと思うけど。
残業する必要はないけど自分が稼ぎたいからどうにか残業したいなら他所行くしかなくね
559:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 20:27:39.99 tWzoxUVW0.net
>>541
パワハラで前任が2人続けて辞めてたので、担当営業はフォローしてくれた
ただその上の人が事情をよくわかっていなかったので退職届出せ！とうるさかったけどw
無事に契約途中の最終出社日で終了手続きできたよ
560:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 20:30:37.14 tWzoxUVW0.net
>>547
健保で3万って時給高いんだね
561:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 20:32:22.36 tWzoxUVW0.net
少しでも間空くなら失業保険の手続きだけでもしておくといいよね
1ヶ月ちょっとで次決まって再就職手当として一気に振り込まれた時はボーナスみたいで嬉しかった
562:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 20:33:20.43 Kh0Ycav40.net
残業20時間以上って書いてあったから応募したのに…なら話が違うってのもわからるけど
10時間程度とか書いてあったなら入ったら0だったってのもあるよね。
残業ってアテにするものじゃないからね。
563:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 20:34:21.06 Kh0Ycav40.net
>>554
でも、テンプからテンプだと対象外だよね。
564:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 20:43:15.09 yH74ThFR0.net
>>556
知り合いの人がテンプを辞めて、再就職手当のためにマンパワーで短期で働いて辞めて、またテンプで長期で働くのを繰り返してます。
565:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 20:46:10.60 yH74ThFR0.net
残業は10時間から15時間くらいとのこと。
ま、残業当てにしてた私が悪いので、これからは気をつけます。
566:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 20:55:58.77 2KW4dOZC0.net
>>535
ひでえ話だな。。
567:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 20:58:01.54 2KW4dOZC0.net
>>539
給料もらってパソコン教室ばりに教えてもらえるなんて贅沢だわな。
568:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 20:59:42.46 yH74ThFR0.net
>>552
営業担当の人に対応してもらえて良かったですね
退職届け出せって派遣に言いますか？普通言いませんよね。
569:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 22:09:51.05 TJ06GTcH0.net
>>525
鋭い指摘って何？
570:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 23:17:44.48 IVupqfAI0.net
マニュアル無い時って自分で聞いたり調べてまとめるんだけど、そんなのみんなやってるよね。
でも前任者から貰ったことがない、ということは皆捨てて帰ってるの？
571:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 23:25:25.30 FjgaV7jl0.net
>>532
今行ってる派遣先の事務の人がテンプだけど派遣から派遣に引き継ぎしてた
社員かと思ってた人がいなくなって引き継ぎだったんだと気付いた
トイレ掃除も派遣がやってるしクソみたいな昭和臭のする会社
572:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 23:46:59.27 hrZmZzGH0.net
痰吐きジジィの野郎、帰り際に「All right! let's play sex!!」とかいうワケの分からない独り言ほざきやがって、気持ち悪いんだよ！
絶対、知的障害者だな、あのクソジジィ
しかも、帰り際になぜか椅子ごと、こっち向きやがって こっち向くんじゃねえよ！
気持ちわるいうえに、おぞましいんだよ、クソジジィ！
何で、いつもいつも、わざわざ後ろ向いて、こっち見て来やがるんだよ、あのクソジジィはよ！
ストーカー並みに気持ち悪いんだよ、痰吐きジジィ！
とっとと、この世から「All right! let's play sex!!」して、あの世に逝け、気持ち悪いクソジジィが！
573:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/27 23:52:07.73 3OXEQyXC0.net
昭和の頃は清掃業者は各机にある灰皿の灰まで回収してたよ
トイレ掃除もみんな出勤前に終わってたし
574:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 01:02:17.18 dtZ+SU180.net
マニュアルなくても構わないタイプだけど入れ替わりが多くて派遣が教育しなきゃならない環境ならマニュアル作っといた方が楽だと思う。こんな面倒くさいことを誰がやるかが問題だけど。
新しいこと教えるたびにパソコン教室になるタイプはパソコン以外でも結局色んな意味でダメだな。
575:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 03:41:35.63 7GX22yMf0.net
派遣の選考基準はスキルじゃなくて容姿だからね
容姿が悪いと人間関係に苦労をして長続きしないことが多い
576:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 07:35:02.29 HSqCzJqX0.net
派遣こそスキルじゃね？正社員はラクがしたいわけだからできないやつに来られても困るだろ。
577:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 07:36:09.29 e9NgSgNa0.net
業者が入って清掃士てるのに、毎週水金は社員、派遣社員が当番制で机の上拭いて机の下に掃除機かける（フロアを二人で半
分づつくらいなので20席くらい）という派遣先があった。
掃除しに来たんじゃねぇ!と俺1人拒否したけどｗ
578:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 08:12:51.34 Jv3ivsPH0.net
前にテンプに登録したけど、
一回仕事を紹介されただけで
あとはメールがきて、希望者は空メールを送付するというのばかりで、
勿論返事はなし、というイメージなんだけど
電話で仕事紹介とかくるの？
579:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 08:19:15.70 jG3rd4QP0.net
>>569
本来はそう
だが非正規が非正規を指導する異常な状態だとどうでもよくなってしまう
正社員は面倒視ないから
580:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 08:20:17.08 Yg07pO5n0.net
今まで派遣で行ったところはほとんど派遣から派遣に引き継ぎや教育が多かったな
派遣の仕事は社員は把握してないことが多くて社員の人に聞いても分からなくて結局社員の人からベテラン派遣に聞いてるくらいだし
清掃も昔勤務時間外で清掃させられたところあったけど今思うと残業代つけて欲しいくらいだな
581:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 08:55:56.85 iGN9dHQk0.net
派遣の仕事を正社員が知らないってすごいよなぁ
正直派遣なんていつ辞めるか分からないのに
582:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 09:30:01.08 RiB785Aj0.net
容姿で選ぶなら見た目だけでも綺麗な人連れてきてほしいわ。
発達気味で使えないBBA連れてきた上に髪はボサボサで化粧はしないし顔は作りからすげーブスだし滑舌悪いし良いところ何もなかった。
583:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 09:52:01.54 a0Qn8k290.net
>>574
専門職系だとそのパターン多いよ
自分以外の社員は事務と営業で、一部の外部委託以外の会社のWEBサイトやカタログ販促物やらの制作物は、歴代派遣デザイナーが担当してた
なので、派遣→派遣から業務引き継ぎしてて、社員は一切なにも分からない状態
584:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 10:41:26.07 7GX22yMf0.net
>>575
そうなると何を基準に選考しているか不明だね
585:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 10:42:03.53 UMzoGApA0.net
来週webで先方と顔合わせで、テンプのオフィスでやるから来てと言われた
それが終わった後に、職歴の細かい確認やPCのスキルチェックとかやりそうで何だかなーと思う
PCに関しては、前職がPCをあまり使わない仕事で勘が鈍ってるだろうから、一応、当日までに少しおさらいしとくけど
系列他社からのデータ共有でテンプに登録し、暫くしてから電話で30分程かけて職歴やPCスキルの聞き取りをされたのに、
それじゃいかんのか?と思う
586:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 10:46:43.40 7RrRYdF10.net
聞き取りだけだと、盛る人がいるんでしょw
587:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 10:49:41.90 7RrRYdF10.net
>>574
細かいやり方まではわからないってのはあるんじゃない？
派遣＝外注に出してるとか業務委託的な感じで。
データ集計とかだと多いよね。
社員が「こういうデータがほしいんです」って依頼する感じ。
588:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 13:21:59.95 szYkhInB0.net
>>561
リクスタは自己都合の証明のために退職届出させるのよ
メールで返信しただけだけど
589:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 13:51:28.87 e9NgSgNa0.net
>>581
俺もミスマッチで途中終了した時に退職届として送られて来たメールに内容同意して返信という形になった。
590:名無しさん＠そうだ登録へいこう
21/01/28 15:40:40.72 QOWQVXZO0.net
>>571
日程調整とか余程急ぎ出なければ電話はないかと
だいたいメーリングリストのメールだったりコーディネーターからのメールだったりSMSかな