20/08/05 02:30:12.36 YyRHqPpX0.net
>>270
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ここ見れば君でも理解できると思うよ
採用コスト、事務コスト、営業コストを適切に管理してるんだよね
まあ、どっかの会社は24時間365日複数媒体で求人出したり、給与ミスの多い総務を複数人増やしたり、営業を常時募集して誰でも取ってたりしてるみたいだけど高還元の会社はそういう無駄な事をしてないから高還元なんだよ
高還元だから何かが悪いって印象つけようとしても無駄
あれ？そういやどっかの会社さんは高い賃料のオフィス借りてエンジニアに全く還元してないのに営業もマネージャーも様子さえ見に来ないし退職金さえ無いし会社都合で案件アサインするよね？ 一体良い所がどこにあるのかなぁ