20/07/20 00:46:11.33 u8rDdp4g0.net
最近じゃないけど昨年10月に紹介予定始めたとき、最初に「直雇用の際は年収400で調整しますね」とか言っててその額前提で入ったけど
給与規定で計算したら年300にもならなそうだし、その他社員の給料見たら（総務部でたまたま機会があって一覧見た）社歴がそれなりの課長代理でそれくらいの額だったり
なにより仕事内容とか社風が合わなかったので直雇用2ヵ月前に逃げた
派遣で仕事入る時に納得できる条件をきちんと書面でくれればそれを目指して頑張れるんだけど、派遣期間が終わるときになって想定よりも悪い待遇だったりすることが多いと思う