18/05/28 19:10:07.69 .net
彼奴等も、僕とかに対しても、陰で、問答無用で
精神病院に隔離して遣るとも言ってますし
若し、又々、僕等�
451:ﾉも完全為る逆怨みの濡れ衣をも着せて 不当に隔離為るなら、逆に其れを利用して精神病院の患者の方々を解放して 彼奴等を逆に襲撃させて、全世界の晒し者に為る事に因って、僕等の無実を証明して 正当な怨みを晴らしますね 若し、又々、おめえみたいな誰にも愛された事ねえし 此れからも絶対に愛されねえ気狂いのメンヘラが全員 絶対に全世界の晒し者に為るに決まってんじゃん等々とも、彼是、逆切れしたり 嫌味も何も実際、本当の事だろうが！！ 相変わらず、図に乗ってるな無能の欠陥品の分際がよ等々とも色々 屁理屈言うなら、どうぞ、御自由にすれば？ そうすれば、そうする程、絶対に尚更、其方が例え、天地がひっくり返っても 完全に最初からずっとずっと、絶対に其の上記の虐め殺し加害者同士凡て同士は完全に勿論 絶対に誰彼構わず、此れ以上無い程の完全為る逆怨みで様々な方法で虐め殺したりとか 完璧に理不尽かつ逆怨み極まりない理由で復讐等々をもしてるとも認めたって事じゃん 其の分、絶対に誰からも逆に彼処迄、ボロ糞に叩かれてますし、逆に命を狙われたり 逆に死拠りも余程、辛い目に遭わされてるじゃん、間抜け野郎がって話でしょうね 彼程、虐められる奴等が悪いじゃんとか 頭も性格も悪いし等々とも色々、責任転嫁してたが 其の言葉、其の儘、そっくり、全て、返すわって話ですよね 嗚呼？!散々、気狂いとか、知恵遅れとか、頭逝かれてるとか メンヘラ等々の数々の気色悪過ぎて、下らない差別発言をした割には 例え、天地がひっくり返っても、全く持って、何、一つ、全然 真面な論破も出来もしない小物中の小物風情が (=勿論、上記の虐め殺しをも行ってる犯罪者共も、自分から僕等にも お前みたいな超絶キモイ奴等は生きる価値等、皆無だしとか 色々、嫌味とか言ったり、嫌味じゃねえじゃん 正真正銘の事実だろうがとも、彼是、屁理屈をずっと、言われてますし 絶対に尚更ですよね)って話でしょう 此れでも、非常に短縮しましたが、此処迄、長文になり、真に申し訳御座居ません
452:氏名トルツメ
18/05/29 11:11:26.48 .net
>>436
モリマンですね！
453:氏名トルツメ
18/05/30 06:37:44.50 .net
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
454:氏名トルツメ
18/05/31 12:13:58.83 .net
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
同僚の子。
このあと頂きました。
455:氏名トルツメ
18/05/31 18:27:35.75 .net
済みません、424ですが、(=勿論、上記の虐め殺しをも行ってる犯罪者共も、自分から僕等にも
お前みたいな超絶キモイ奴等は生きる価値等、皆無だしとか
色々、嫌味とか言ったり、嫌味じゃねえじゃん
正真正銘の事実だろうがとも、彼是、屁理屈をずっと、言ってますし
絶対に尚更ですよね)って話でしょう
此れでも、非常に短縮しましたが、此処迄、長文になり、真に申し訳御座居ません等と書き込んだ積もりでした
456:氏名トルツメ
18/06/01 17:22:47.11 .net
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
457:氏名トルツメ
18/06/03 18:48:26.43 .net
パワハラといえば凸版印刷
凸版印刷事件で検索
ああ恐い
458:氏名トルツメ
18/06/06 13:05:34.76 .net
>>448
お前本当にキモいから死んでいいよ
459:氏名トルツメ
18/06/06 17:26:08.70 .net
>>446
素晴らしい!!!
460:氏名トルツメ
18/06/06 19:57:47.54 .net
>>442
日本語をしゃべれないお前はどこに行ってもダメだよ
消えろ
461:氏名トルツメ
18/06/09 03:13:22.36 .net
431、432、433へ、そう遣って、絶対に誰彼構わず、何時も、毎日、彼是、理由付けて
罵倒とかもしといて、其の罪をも着せてるから、平気でそんな気色悪い暴言吐いてるし
自分の悪い所を一切、認めない癖して、自分の悪い所を認めてる私達に対しても、死んで詫びろとか色々、煽ってるし、そう言ってるから、尚更、お前自信が絶対に誰に対しても、完璧に彼是、言い掛かり付けてるし、完全に逆怨み等々してるとも認めてるじゃん、間抜け野郎が(笑)
其の大罪迄、着せてる事も含めて、絶対に誰に対しても遣ってるお前みたいな社会の弊害中の弊害は、絶対に誰からも逆に虐め返されて復讐されてるじゃないですか(笑)
散々、虐められる方が悪いし、頭も性格も悪いし、完全にそうじゃん等と絶対に誰に対しても
馬鹿にしてるが、其の言葉、其の儘、そっくり、全て、返すわ
手目えも、自分だけは自分が定義する不幸な目に真っ先に遭って無いとも
絶対的な超絶究極の現実逃避をもしてるから、平気で不幸を馬鹿にしてるから
逆の立場だったら、尚更、一々、被害者面する事も含めて、絶対に誰に対しても遣ってるし
其の分、何処でも、誰からも逆に虐め返されて復讐されてるじゃん
嗚呼？ 此れでもか、此れでもかと言う程、誰に対しても、おめえみてえなキモイ奴は、死よりも余程、辛い目に遭って死ねば良いじゃんとか色々、暴言吐いたり
暴言も、何も、実際、事実じゃねえか偉そうに、何、ほざいてるんだよとか色々な屁理屈とか言って、様々な言い掛かり付けたり等々、色々虚仮にしてる割には、全く持って、何、一つ、ちっとも、此れぽっちも真面に論破出来もしないし
幾ら、年を取っても、自分の悪い所を絶対に認めた事等、無い癖して
彼処迄、偉そうに彼是、謂われ様の無い数々の誹謗中傷をもしてるし、完全に大人になっただけの若僧じゃん
良く、そんなんで、僕等に対しても、彼程、キモイから死ねよ、糞餓鬼とか、人間の屑、いや、人間じゃねえかとか言えたよな
そんな気色悪いお前の様な、超絶愚鈍極まりない小物中の小物の大間抜けなゴロツキ共何ぞ、例の方法で復讐して遣るよ
462:氏名トルツメ
18/06/09 03:27:22.54 .net
真面な母国語も出来もしないお前の様な小物中の小物のチンピラ風情に毛嫌いされた所で、私も痛くも痒くも無いのさ、全く持って、適切な考えでしょう？
プッ('・c_,・` )ﾌﾟｯ
アッハッハヾ(@゜▽゜@)ノ
463:氏名トルツメ
18/06/09 09:35:18.40 .net
アクティブプリントが求人募集出してる
あそこはブラックだからやめた方がいいよ
人によって態度変える従業員ばかりだし、何より社長がケチ
金出さず従業員をこき使うことしか考えてない
精神病んで退職しました
464:氏名トルツメ
18/06/09 10:11:04.58 .net
>>454
日本語の勉強しましょうね(笑)
てにをはが滅茶苦茶ですよ(笑)
465:氏名トルツメ
18/06/10 23:26:48.31 .net
ほらほら。日本語が出来ないから苛められるんですよ(笑)
466:氏名トルツメ
18/06/11 09:09:27.31 .net
パワハラと言えば凸版印刷
467:氏名トルツメ
18/06/13 17:40:32.31 .net
!chkBBx:旧スペースワールド横のイオ○の店○が、惣菜売場の責任者を怒鳴りつけている
音声を中の人に聞かせてもらった。
「○長の俺の言うことが聞けんのか！」とか、言葉尻を捉え、ネチネチと攻撃する様、
長時間に渡る激しい怒鳴り声、個人的な感想として、典型的なパワハ○と感じた。
この惣菜売場の責任者は心の病で休んで、既に新しい責任者に変わっているらしい。
しかし、最も驚くのはこの店○、パワ○ラで何人も精神病院送りにしていて、
社内では有名人らしい。
イ○ンは、木を植えたり良いことをしている企業のイメージだっただけに、とても
ショック。パ○ハラを何度も行っている人間を、店○という要職に起用し続ける
ということは、イ○ンは、組織としてパ○ハラを認めているということ。
Metooや、ハラスメントに敏感な世の中で、このような組織に未来はないだろう。
弱い立場の人間を、首をすげ替えるだけで済む世の中ではとっくにないはず。
ちなみに、衣料売場の課○も、社内ではパワ○ラ○長で有名らしい。
近所のイオ○がパワハ○まみれの店舗って恥ずかしいな・・・
468:氏名トルツメ
18/06/14 10:14:16.66 .net
>>460
印刷スレだぞ
消えろダニが
469:氏名トルツメ
18/06/14 17:55:16.02 FYsEBf3ek
国籍差別、人種差別、社内暴力を隠蔽する経営陣が経営する前澤化成工業株式会社
イジメ・恫喝・いじめ・自殺者複数で労災負傷者多発！
セクハラ、マタハラ、結婚女性への退職強要、育児者へのイジメ、嫌がらせ多発。
離職者多数のブラック企業、前澤化成工業株式会社、無計画経営のブラック企業、前沢化成工業株式会社。
毎月のように発生する火傷・骨折・切断等の労働災害負傷者が多発する工場。
Fラン大学出身の研究開発部は、無能開発者の陰湿なイジメで若年者・女性の離職多発。イジメ黙認のゴミ技術担当役員、部長、クズ課長。
管理ができない無能管理担当役員がセクハラ、マタハラ、結婚した女性社員への退職強要、妊婦イジメ、育児者への嫌がらせ、無能中年パワハラ女を放置して女性社員が大量離職者。
労災多発や内暴力隠蔽で懲戒された信頼感ゼロのゴミ代表役員。
週刊ダイヤモンドの上場３４００社取締役不信任度ランキングで、ワースト１３位にランクインする危険水域の会社。
有名企業を押しのけ、社長の信任率がたったの６９．２％しかない、社内で繰り上がりの無能・無責任者が役員になるゴミ会社。
株主からの信頼が皆無の前澤化成工業株式会社（前沢化成工業株式会社）。
＜役員一覧＞
代表取締役社長 窪田 政弘、取締役 久保 淳一、取締役 伊東 正博、取締役 茂木 達宏、
パクリ浄水装置エモータブルの全回収騒動。
パクリ製品のＬＥＤキャンドルを開発したと自慢する低能ゴミクズのＦラン大卒の技術者（笑）
未達成理由を大口顧客の流出など外部に原因を求める無責任経営。
2017年の株主総会で、役員報酬を上限３億円に上げたゴミ経営陣。
2017年度は中期経営計画の最終年度にも関わらず目標を下方修正。
数字上の操作でROEを向上させる裏技を発動。
原料費高騰を理由に製品に価格転嫁を開始する無能な自殺経営。
無能なＦラン大出身のゴミダメ開発者達によるパクリ製品のオンパレード。
470:氏名トルツメ
18/06/15 23:29:40.88 .net
>>442
お前さぁ自分が仕事出来ないのを棚に上げて良くそういうこと言えるな
尻尾巻いて逃げ出した〇君(￣▽￣)
ここで吐き出すなら直接言ってきなさいな
471:氏名トルツメ
18/06/16 09:20:46.96 .net
>>454
お前が苛められるのは、周りのみんながお前が苛められて卑屈な顔見てるのが楽しいからさ～～っ♪
(⌒0⌒)／~~
472:氏名トルツメ
18/06/18 12:25:18.65 .net
URLﾘﾝｸ(www.otona-times.com)
嫁がワイの上司に寝取られた‥‥
エロい格好させられて乳首に金具つけられてエロ掲示板にアップされてしまった‥‥
最初ショックだったけど、なんか興奮した‥‥
Rock54: Caution(BBR-MD5:e9a41da817c8658ee056d13e5419a601)
473:氏名トルツメ
18/06/22 12:43:03.60 .net
ブラック企業はなくならない
474:氏名トルツメ
18/06/22 13:17:38.22 .net
凸版印刷事件が有ってもパワハラは無くならない
475:氏名トルツメ
18/06/25 02:16:19.54 .net
URLﾘﾝｸ(www.exeo.co.jp)
協和エクシオ
独占禁止法違反
不正競争防止法違反
営業秘密侵害罪
労働基準法違反
労働安全衛生法違反
社会保険法違反
個人情報保護法違反
暴力団排除条例違反
住居侵入罪違反
建造物侵入罪違反
業務妨害罪違反
窃盗罪違反
暴力団排除条例違反
476:氏名トルツメ
18/06/25 08:46:53.94 .net
正体がバレずに労基にチクリ、労基が真剣に調査をする方法を教えてください
477:氏名トルツメ
18/06/25 23:10:31.41 .net
>>469
匿名でと言えば大丈夫だ。
オレはそれで以前いた会社を潰した
478:氏名トルツメ
18/06/26 11:08:43.30 .net
>>470
詳しく教えて
479:氏名トルツメ
18/06/26 23:23:29.62 .net
コムシード株式会社
良いのは最初だけでパワハラがひどい。
他部署の社員はみんな良い人だけど総務が✕
ヒステリーなおばちゃんとそれに頭が上がらない上司の典型パターンでした。
色んな派遣会社からも評判が悪く、1番長くて半年が限界で辞めてく
480:氏名トルツメ
18/06/27 20:26:21.30 .net
みんな、けっこう溜まってるなあ
貯金は貯まらないけどな
481:氏名トルツメ
18/06/27 21:43:19.59 .net
アクティブプリントは最悪だった
ケチ社長は社員を安くこき使い、サビ残で仕事を入れてくる
古株(男女関係ない)は他では使えないのを知っているので、上から目線で人をいびるしか能がない
まだ会社残ってるのかな？
482:氏名トルツメ
18/06/28 11:47:13.70 .net
>>472
つまり社員が泣き寝入りしていて、ハラスメントしている人物は上手くいっているんですね
483:氏名トルツメ
18/06/28 13:10:38.73 .net
はっきり言って問題の古株切ってみな
全部上手く行くから
重要な仕事？属人的なやり方してる会社が言うなよ誰かが抜けたら終わりだの言い訳だろ
下ろすか残すか御社の考えはどうですか？
問題を無視してる企業に未来はありません
484:氏名トルツメ
18/06/28 15:17:56.02 .net
子会社にパワハラリストラさせてる企業が明後日向いて寝言言っとる↓
職場におけるハラスメントは、社員個人の尊厳を不当に傷つけ、心身の健康の悪化にもつながりかねない、決して許されない行為です。
また、社員が能力を十分に発揮することを妨げ、会社にとっても職場秩序の乱れや生産性の低下を招き、企業のイメージダウンにもつながりかねない問題です。
当社は下記のハラスメント行為を許しません。
パワーハラスメント ・妊娠・出産・育児・介護に関するハラスメント・セクシャルハラスメント ・その他ハラスメント
この方針の対象は、役員、正社員、派遣社員、パート・アルバイト・契約社員等当社において働いている方すべて、さらには、顧客、取引先の社員の方等を含みます。
また、女性、男性、同性同士かを問いません。相手の立場に立って、普段の言動を振り返り、ハラスメントのない、快適な職場を作っていきます。
社員がハラスメントを行った場合、処分されることがあります。
相談者はもちろん、事実関係の確認に協力した方に不利益な取り扱いは行いません。
相談を受けた場合には、事実関係を迅速かつ正確に確認し、事実が確認できた場合は、被害者や行為者に対する措置を講じます。また、再発防止策を講じる等適切に対処します。
485:氏名トルツメ
18/06/29 09:51:00.58 .net
何も変わらない。何も改善しない。
それだけ根が深い
486:氏名トルツメ
18/06/29 11:40:14.91 .net
コムシード上がってるw
487:氏名トルツメ
18/06/29 11:41:34.45 .net
>>479
やっぱりパワハラしてる側って本当に根強く会社に残る。企業イメージは落ちてくのに。
488:氏名トルツメ
18/07/01 23:21:18.67 .net
>>471
裏板がある
それ以上はここでは書けない
でもほぼ１００パー解決する
489:鼻毛渡邉
18/07/03 13:14:03.50 .net
愛知県丸の内にある中日アドレップはパワハラがひどくて退職者が多いです
土日休みって表向きはなってるけど、仕事用の携帯持たされて休みでも電話対応させられます
おまけにI営業部長は退職者の悪口を社内で言いふらして嫌がらせをする陰険な社風です
490:氏名トルツメ
18/07/03 13:57:40.75 .net
>>477
これうちの会社かも
そんなにブラックじゃないよ
491:氏名トルツメ
18/07/04 12:41:07.12 .net
>>483
○B通商の人？
出向すれば理解できるよ
492:氏名トルツメ
18/07/07 00:32:11.27 .net
豪雨で電車が止まってるのに出勤を強要するとかどうよ
493:氏名トルツメ
18/07/07 11:40:43.67 .net
三美印刷はやめとけ
494:氏名トルツメ
18/07/08 23:23:24.76 nlYlwe5uz
豪雨でパワハラ上司が流されてくれればいい、などと願っていたら。
張りきった社長が出勤していなあ社員全員の安否確認をしろと命令したらしいが、
その日出勤していなかった自分へは安否確認などなく。
・・・どうやら知らないうちに社員ではなくなっていた模様。
もう嫌こんな会社。無事で悪かったねー。
495:氏名トルツメ
18/07/08 23:23:40.08 .net
>>486
日暮里の?
496:氏名トルツメ
18/07/08 23:54:13.65 .net
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
497:氏名トルツメ
18/07/08 23:55:30.27 .net
黒田精工(株)
498:氏名トルツメ
18/07/08 23:57:10.46 .net
上 今守衛の男性が、工場長のパワハラと工場長組織の不正内部告発で、
戦っている最中
499:氏名トルツメ
18/07/09 00:00:19.05 .net
６日に総務事務所内で 総務部長 工場長 弁護士が権力的立場を使用しても
圧力に屈せず戦ってた。 ↑
500:氏名トルツメ
18/07/09 00:01:02.08 .net
千葉県富津ね↑
501:氏名トルツメ
18/07/09 08:58:44.01 .net
スレッド名 + ブラック
これでスレッドを立てて、書き込み続けるといいよ。
502:氏名トルツメ
18/07/09 13:04:28.77 .net
具体的に頼む。
これは拡散すべき事案だ。
これ以上労働者の泣き寝入りを許してはならぬ。
503:氏名トルツメ
18/07/10 22:22:42.22 .net
渡部商行
葛山 セクハラで女性を何人も辞めさせた変態
佐藤 脳みそが鳩並み
504:氏名トルツメ
18/07/11 10:18:29.97 .net
>>496
了解！
君たちの涙は無駄にはしない
505:氏名トルツメ
18/07/11 13:48:40.73 .net
>>484
はっきり言ってやれ！
親会社は丸文通商で子会社は北信理化だと！
506:氏名トルツメ
18/07/11 14:19:11.57 .net
とうとう実名出だしたな
507:氏名トルツメ
18/07/11 21:11:59.08 .net
○B通商の人？w
508:氏名トルツメ
18/07/11 23:14:08.99 .net
具体的に頼む！
でないと単なる愚痴で終わる。
具体的な事実関係。いつ、どの会社の誰に何をされたかが分からないと助けられないし手の打ちようが無いんだ。
509:氏名トルツメ
18/07/13 18:13:35.73 .net
公益通報者保護法の理念の下 告発
会社は黒田精工株
上記会社の富津工場にて、２０１８年４月１１日に工場長室内にて
当現地の守衛の３０代男性が１６時１５分から１７時頃までの間、
富津工場長 中山生史氏によりハラスメントを受ける。
内容は、解雇脅迫 所属部署総務課からの人間関係の隔離
業務の過少の要求 他の総務女性事務員の名前を不正に
語り虚偽の発言を行い、業務の妨害 偽計業務妨害行為
など業務の断裂行為。
この件にて、被害３０代男性、本社コンプライアンス調査委員会
今年度 ５月中旬にファクスにて告発。
510:氏名トルツメ
18/07/13 18:21:52.75 .net
告発内容
511: 上記 ハラスメント被害 過去の従業員給料不払い行為などの 不正経理問題を告発 黒田精工本社調査委員会の下 総務部長宮川千恵子女史先頭指揮の下 東京弁護士会所属 ソシアス法律弁護士 大塚弁護士 小櫃弁護士に 調査依頼。 その旨 被害告訴者の守衛男性に 今年度６月中旬 総務部長 宮川千恵子女史より 報告。
512:氏名トルツメ
18/07/13 18:33:11.04 .net
中山史生氏の偽計業務妨害行為 虚偽流布説の内容は、以下の通り
富津総務課所属 女性社員の名前をむやみに使用し語り、他の社員と業務上の
話を強引にまとめてしまい、業務をむやみにかき乱し、女性社員の業務に支障を
きたす事が、何度も多くあり他の社員からの苦情などが多くよせられた事が
多かった事。
３０代男性守衛にも同じ虚偽流布説を流し、総務女性との業務連絡を妨害した
事。
また過去に男性社員２名に対しお互いの人間関係を悪化させるように、
虚偽流布説を流し その中山氏の偽計業務妨害行為が発覚し
その２名の被害者は、反旗を出し退社した事実が過去にもあった。
513:氏名トルツメ
18/07/13 18:41:53.56 .net
中山氏の不正経理問題も総務女性陣や、守衛男性陣に対し虚偽の
発言を言いふらし、休日出社した事実を隠蔽し給料を
不払いにしようとした。
その事を変に感じた ３０代守衛男性は、総務女性に連絡、その事で
異変に感じた総務女性が、中山氏の虚偽の不正が発覚する。
その事に対し、不正当事者の中山氏は「調整しようとした事」と
不正行為を正当化し反省しようとしない態度を見せ続けた。
514:氏名トルツメ
18/07/13 18:48:55.86 .net
その事も、含めハラスメントと不正調査を依頼した守衛３０代男性は、
今年度７月６日に富津総務内 応接室で接見報告を受け、ソシアス事務所の
大塚 小櫃の両弁護士から「調査結果は第三者のハラスメントの目撃 録音 録画が
なく立件できなかった。」と 報告を受ける。
これで今回のハラスメント調査の件は、終了と、ソシアス法律事務所の
弁護士２名と総務部長 宮川 千恵子女史から報告を受ける。
515:氏名トルツメ
18/07/13 18:57:38.01 .net
調査報告を受けた、守衛男性は退出しようとした際に、
大塚 小櫃弁護士と総務宮川部長に呼び止められ、
「まだ、調査は本社で終了していない。 今総務の女性陣と話をしないでほしい。
業務のやり取りは、中山工場長とだけにしてほしい」
「これは、業務命令だ【守衛男性この日休暇で業務日でない】上司の命令は
絶対だ 言うことを聞きなさい。」
「今から調査に続き、こちらの大塚弁護士 小櫃弁護士も 私ども黒田精工の
委任をしましたので、あなたの業務上の上司になります。
証明する【委任状】をあなたに今この場で見せなくても、命令権があります。」
516:氏名トルツメ
18/07/13 19:04:44.23 .net
「面談は終了していません。 退出は許しません 言う事を聞きなさい。命令は絶対です。」
無視して応接室を退出した、守衛男性は総務事務内にいる、中山工場長と総務女性陣に
挨拶をして調査が終了した事を報告。
そうすると、宮川部長と大塚、 小櫃弁護士が追いかけてきて、総務課事務所入り口で
「こっちに戻ってきなさい。 これは命令です。言う事を聞かなければ法的処罰を
あたえます。 さあ早く来なさい。 まだ面談は終了していません。
来なさい、総務の女性○○さんも守衛の男性○○さんの近くにいないでこっちに来なさい
これは命令です」
517:氏名トルツメ
18/07/13 19:13:04.23 .net
「ダメです。二人と離れなさい。 近くにいてはいけません。」
「私達は、ここの会社から委任されています。書類【委任状】を提示しなくても
あなた達の上司として法的に成り立ちます。 こっちに来なさい さあ早く」
この尋常でない雰囲気に総務女性陣は怯え震え、守衛男性の後ろに隠れる。
周囲の男性社員も尋常でない空気に氷立つ。
総務女性達は嫌がる中、中山氏の職権的乱用で、連れ去られ別室に幽閉されてしまう・
518:氏名トルツメ
18/07/13 19:25:04.05 .net
この後、守衛男性一人で組織権力と対時。
「弁護士が外部者でなく私の上司なら委任状を見せてください。
でなければ、納得でできないし、女性たちも怖がっています。」
「みせなくても 問題ない。 委任されている」
「そうだ、私たち総務部で公認しているから、問題ない、さあ素直に
私たちの言う事を聞いて、 面談に応じなさい。」
「断ります。 この面談は、あなた達に私を拘束する拘束件はない」
「いや あります。 私たちは弁護士です。 法的力があります。」
「拘束できるのは、刑事告訴法の取り調べの件で裁判官が発行する拘留状のみです
あなた達に拘束権はない」
「いや、ある従いなさい。 これは業務命令です。」
「仕方ないですね。 今まで和解を前提に話をしてきましたが、これは人権問題に
なりますね【強要監禁行為】 今までの事を、厚生労働相と地元の富津市役所の
人権課に告発させていただきます。 調査はされなくても 私の名前で告発すれば
記録には残るでしょう・・。」
519:氏名トルツメ
18/07/13 19:34:34.26 .net
「・・・！」
「ええ・・・ど・・どうぞ」
「それともなんですか？ 裁判しますか？ 裁判でケリを着けますか？」
「ええこちら側は【会社】構いません。」
「まあ、ともかくもう用は済んだので、日本の司法の令状のない取り調べは
任協力 いつ、どの様な 時間でも 好きな時に 入退出できる権利の下
帰らせて抱きます・・。」
中山生史
「ああ、帰りなさい。私たちはこの会社の関係者である 弁護士２人と
今後の業務の事で 話し合いをするんだから。 もう帰ってだいじょうぶだ・・。」
守衛
「では、帰ります。 宮川総務部長殿、今回の件で解雇にされますか？
不正を指摘してきた人間は目障りでしょう・・解雇にしますか？
まあ、各行政機関には 告発させていただきます。」
宮川総務部長
「・・・・・い・いえ解雇にはしません・・。」
守衛男性退出帰宅。
520:氏名トルツメ
18/07/13 19:45:26.97 .net
この今までの件にて 守衛男性により 総務省 厚生労働省 日本共産党 富津市役所
千葉県館山警察署 に告発
読売新聞社 朝日新聞社、 毎日新聞社などに情報提供
週刊実話にも情報提供
東京弁護士会 日本弁護士連盟に苦情申し立て報告。
所属 黒田精工全社員を対象に全現場の連絡先【営業所ふくめた】に
企業コンプライアンス理念の下 調査委員会の不正調査を告発
以上 上記現場に今現在まで 報告済み。
以上を持ちまして、公益保護者保護法の理念の下 国民の知る権利の下
上記企業であった ハラスメント事案と 企業の不祥事を 日本の全ての
皆様にご報告いたします。
機会があれば、更に詳しいことを報告いたします。
521:氏名トルツメ
18/07/14 21:10:54.04 .net
東北医療福祉事業協同組合 違法企業 テロ予告 犯罪予告 個人情報流出 中国マフィア 反社会的企業 個人情報売買 少年院
SGグループ 凶悪犯 過重労働 強盗罪 悪徳商法 新興宗教 信号無視 公文書偽造罪 置石
東北医療福祉事業協同組合 過労自殺 大損 犯罪歴 売り専 横領 麻薬 真珠様陰茎小丘疹 ろりこん
矢口丈雄 薬物 通貨偽造罪 社内カースト パワハラ 韓国 クラッシャー上司 ひかりの輪 社内失業者
東北医療福祉事業協同組合 法律違反 在日 我慢汁 偽札 短
522:小 癒着 有印私文書偽造罪 傷害 SGグループ 罪状 強制残業 消える企業 洗脳 カルト 核兵器保有 産業スパイ 阿片 矢口丈雄 創価学会 留置場 揉み消し 脱税 詐欺 ブラック企業 アルカイダ 未成年喫煙 東北医療福祉事業協同組合 執行猶予 殺害予告 ヤクザ 搾取 倒産 大麻 逮捕歴 ストーカー SGグループ アンネの日記 名ばかり管理職 不正 尖圭コンジローマ 犯罪者 密輸 革マル 圧力
523:氏名トルツメ
18/07/15 08:21:19.47 .net
アクティブプリントで精神やられてうつになりました
ケチ社長は残業代もケチる
定時でタイムカードを押してからが仕事の本番
サービス残業とパワハラが日常茶飯事
ビッチもはびこる
524:氏名トルツメ
18/07/17 21:15:36.15 .net
日胞工業やばかった
525:氏名トルツメ
18/07/23 01:12:06.71 .net
>>512
内部に当方記者を送り込んでおります。
詳しい事情が分かってきました。
事は重大ですね。
526:氏名トルツメ
18/07/24 06:39:54.75 .net
>>516
まだ言うな!
527:氏名トルツメ
18/07/31 16:32:09.31 .net
>>457
>>457
自分だけは、絶対に其れに当て嵌まらない証拠でも有るのかよ？
そうやって、自分だけは、自分が定義為る不幸な目に真っ先に遭ってないし
自分丈は自分が定義する重罪者、大罪者じゃない等々とも、絶対に此れ以上無い程
超絶究極中の超絶究極の完全かつ完璧極まりない大現実逃避とかも含めて
絶対に誰々に対しても遣ってるから、性格は疎か、頭も悪過ぎるし
相変わらず、其の皆からも絶対に虐められて許りだなとも
彼是、謂われ様の無い誹謗中傷とかも含めて、絶対に己以外の誰々に対しても、完璧に遣ってるじゃん
だから、そんなお前の様な小物共は、全世界の誰からも、お前みたいな絶対に彼是、理由付けて
己の非を一切、認めもせず、剰え、様々な理由付けて
誰彼構わず、其の罪も着せてる苛めを正当化してる連中が早く、苦痛を伴いながら、死ねよとも、彼処迄、ボロ糞に叩かれてるし、其の分、絶対に其の皆からも、逆に虐め返されて復讐されてるじゃん
だから、そんなお前等は、誰からも、絶対にお前の様な誰彼構わず、様々な方法で苛め殺したり
明らかに殺されるより、余程、辛い目に遭わせてる連中が、全員、可也の苦痛を伴い、死ねとか
絶対に明らかに殺される拠り、全然、辛い目に遭えば良いじゃん等々とも
世間全般からも、彼処迄、害虫以上に毛嫌いされてるじゃん
お前等は全員、一々、彼是、逆ギレしたり、成り済まして
色々な謂われ様の無い誹謗中傷為る事も含めて、お前等凡て同士には、絶対に勿論、己以外の誰々に対しても、遣ってるし、其の分、絶対に尚更極まりないじゃん
だから、誰からも、散々、彼是、理由付けて、虐められる方が悪いとか、色々、宣ってる手目え等が絶対に其れに当て嵌まるじゃん(笑)とか、色々、逆に嘲笑されてるじゃん
528:氏名トルツメ
18/07/31 16:41:34.24 .net
勿論、其の際も、絶対に437の様な小物中の小物の極み共は、一々、彼是、理由付けて、其の罪をも着せ続けてる事も含めて、其の糞以下の汚物共総て同士には絶対に勿論、己以外の誰々に対しても遣ってますし、其之分、絶対に尚更じゃないですか
そんなんじゃ、己の都合で復讐肯定、否定してる偽善者共は皆、偽善者と呼ぶ価値も無い偽善者だし
何処迄も、御目出度い連中だなとか、色々、世間全般からも、嫌われ捲るのも、全く持って、絶対に因果応報、自業自得極まりないですね
嗚呼？ 絶対に誰彼構わず、己の非を一切、認めもせず、剰え、其の罪も何時もずっと、着せ続けてるし、惟ぽっちも論破出来もしない小物中の小物風情が
529:氏名トルツメ
18/08/01 10:04:32.32 .net
>>519
日本語メチャクチャ～ww
だからイジメられるんだよ～んww
530:氏名トルツメ
18/08/01 10:19:26.22 .net
>>519
日本語はおろか接続詞、句読点、単語の使い方などがデタラメです。
IQの低さが出てますよ(笑)
531:氏名トルツメ
18/08/01 11:01:15.15 Wi1d/kFcr
社内での悪質暴力を隠蔽する代表取締役。←懲戒されたが謝も説明も罪無しのクズのブラック企業前澤化成工業株式会社
セクハラ、マタハラ、結婚女性への退職強要、育児者へのイジメ、嫌がらせ多発を放置して直轄部署から離職者多数の低能管理本部役員。←自己保身のクズのブラック企業前沢化成工業株式会社
毎月発生の火傷・骨折・切断等の労働災害が多発する工場。複数の自殺者を隠蔽。
Fラン大学出身の研究開発部は、無能開発者のパクリ製品。大手の手
532:先の犬を演じるゴミ技術者。陰湿なイジメで若年者・女性の離職多発を放置する技術役員部長、低能クズ課長。週刊ダイヤモンドの上場３４００社取締役不信任度ランキングで、ワースト１３位にランクインする危険水域の会社。有名企業を押しのけ、社長の信任率がたったの６９．２％（２０１８年は６９．５％）しかない、社内で繰り上がっただけの無能・無責任役員のゴミ会社。株主からの信頼が皆無のブラック前澤化成工業株式会社＜役員＞代表取締役社長 窪田 政弘、取締役 久保 淳一、取締役 伊東 正博、取締役 茂木 達宏、等パクリ浄水装置エモータブルの全回収騒動。（ＨＰから削除）パクリ製品ＬＥＤキャンドルの開発を自慢する低能ゴミクズＦラン大卒のバカ富隆行（笑）売り上げ未達成理由は大口顧客の流出が悪いと宣う無責任経営。2017年の株主総会で役員報酬を上限３億円に増額したゴミ経営陣。目標を下方修正し数字上の操作でROEを向上させる裏技を発動。経営能力の無さを価格転嫁する無能経営。無能Ｆラン大の掃き溜め開発によるパクリ製品のオンパレード
533:氏名トルツメ
18/08/03 13:20:39.53 .net
やはり低能だったみたい(＾＾)
反論出来ない～
534:氏名トルツメ
18/08/06 15:12:54.10 .net
オビトキモイ
535:氏名トルツメ
18/08/06 18:26:14.50 .net
会社を潰した低脳役員の奥村、小倉。
自分たちだけは次の受け皿用意して社員は野となれ山となれ。
536:氏名トルツメ
18/08/07 00:39:28.78 .net
公益通報者保護法第2弾
黒田精工(株)富津工場
537:氏名トルツメ
18/08/07 00:41:23.42 .net
↑ 労働基準法違反の疑いの為
富津工場長と本社総務部長が 労働基準局より
呼び出しを受けました事を報告致します。
538:氏名トルツメ
18/08/07 01:38:09.26 .net
483の内容は要は、水増し利益をあげようとしたってことでしょ？これ。
こういうの、長年常習的に、行っていたら問題だろ。
539:氏名トルツメ
18/08/07 01:48:57.89 .net
484～486の件は調査終了報告受けてるのに、何で本社で
調査が続いてる話になるんだ？
これって、本社とは別に 調査員会の総務部長と弁護士チームが 不正調査をして隠ぺいに
走ろうとして、口封じを図ろうとしたって事か？
540:氏名トルツメ
18/08/07 02:17:04.81 .net
503←とにかく、給料を不払いにしようとした当時の工場長さんの考えを、
本社で査問会できくべきだな。
事の事態を放置しておくと、代表の立場にも責任が問われる事態になる。
541:氏名トルツメ
18/08/07 02:25:33.02 .net
506背後に 不正経理 運営問題が からんでるからだろ。
以前から、本社でも 不正経理に 疑惑が感じてたのかもしれない・・。
542:氏名トルツメ
18/08/07 02:43:49.21 .net
468の富津の工場長さんは 総務女性が内部告発制度知っていて
目の上のコブだったんだろうけど、
本当の警戒すべき存在は例の守衛さんの様な 人だったんだろうね・・。
だから、自宅謹慎にして 後は雇用止めで自然消滅を計ったんだろうね・・。
543:氏名トルツメ
18/08/07 02:48:17.83 .net
ボクシングの不正問題で世間は不正経理問題にギスギスしているからな・・。
誠実な会社の対応を求める。
後、昔から続いている 社員の切り捨てもやめてほしいな・・。
544:氏名トルツメ
18/08/07 02:56:01.90 .net
これを機に、いろんな不正が発覚して出てくるんでないか？
富津現地の巡察監査は 本社の総務か？
本社総務の巡察係の 責任も問うべきだな。
545:氏名トルツメ
18/08/07 02:59:00.23 .net
↑たしか、総務部長。
それ以外は 富津に巡察に来ないし事務所に入らない。
546:氏名トルツメ
18/08/07 03:00:59.53 .net
510、地元の千葉富津では、社員の切り捨てで有名な企業だぞ。
547:給付金はどこにいこうとしたの？ あの時・・。
18/08/08 00:36:07.35 .net
480～489 実話。 何人もの関係者が生で見てた。
守衛の給料未払い 不正未遂事案も実は、 他の守衛が 入院休暇の為
休業申請時に、休業給付金の受給の手続きをしたのだが、この件が
絡んで、守衛の給料を不正処置した裏話のいきさつがある。
これ、黒田の人達は 内容あまり知らない人が多いのでないだろうか？
548:氏名トルツメ
18/08/08 02:08:36.50 .net
給付金不正横領というやつか？
労働基準局の呼び出しの件と言い、これはマジでコンプライアンスに反している
姿が見えてきたな。
549:氏名トルツメ
18/08/08 02:10:41.78 .net
これ、本社総務部長の管理問題も問われる事態にな�
550:閧ｻうだな・・。
551:氏名トルツメ
18/08/08 02:23:52.54 .net
そもそも、工場長はなんで、守衛男性にパワハラしたの？
552:氏名トルツメ
18/08/08 02:27:34.28 .net
例の大阪の取引先との問題の件が、原因らしい。
詳しくは、告発がないと分からない。
553:氏名トルツメ
18/08/08 20:47:02.47 .net
山寿セラミックスのS部長は権力を使ってパワハラし放題
554:氏名トルツメ
18/08/08 22:42:28.31 .net
山寿セラミックスはどうでしょうか？
555:氏名トルツメ
18/08/08 22:44:49.50 .net
山寿セラミックスはどうでしょうか？
556:氏名トルツメ
18/08/08 23:22:16.72 .net
山寿セラミックスはブラックですか？
知ってる人いますか？
557:氏名トルツメ
18/08/08 23:28:15.44 .net
山寿セラミックス
558:氏名トルツメ
18/08/09 02:31:54.00 .net
518、重要取引先の大阪の会社から現場作業員が
黒田から出された製品と 伝票の数が合っていない異変に気付いて
苦情電話してきたんだよ、その時対応したのが、例の告発した守衛さんだったわけ。
この件本社で、富津が事実を隠ぺいしようとして 問題化して動いた事案でもある。
要は、水割増請求の疑い、この件が因果関係か。
559:中山さんのふところに入る予定だったんでは？
18/08/09 02:48:50.11 .net
514、あれの件 現地に働きに行ってる人間から聞いたけどやばいよね、
給料不払いにして 後で調整するなんて、言って周囲の人間にも 嘘ついてたんだろ。
給料の件、守衛や総務女子が、指摘しなかったら、マジ横領してたんでないの？
過去にも常習的にやってたんでないの？
560:宮川ちゃんだめよ
18/08/09 02:57:01.54 .net
まあ、弁護士の件はあれ、やばいよな。
まあ、あれだけの事を 弁護士にさせるっという事は
総務部長 かなり裏でよほどバレたらまずいの事あるんだな。
561:守らなければ意味がない。
18/08/10 06:54:33.47 .net
黒田精工㈱は、とてもすばらしい会社です。
社長人柄といい、経営理念、コンプライアンス 法令厳守 人道順守
など とても素晴らしい 考えのもと 運営されている会社です。
ただ、現場がそれを 守らないで、動いていたら問題でしょう。
後は、幹部関係者が どこまでこの事実を 知っていたかです。
562:調整の意味は？
18/08/10 06:58:32.54 .net
とにかく、工場長の中山さんの 当時の「調整」の意味の下
給料不正に 不払いにしようとした考えを 発表させろ。
どういう意味で 発言したんだ？
563:氏名トルツメ
18/08/10 07:06:05.52 .net
製造企業の 不正で 水割増利益 調整の不正は結構多い。
モノ作りに、関心が 向きすぎて マネジメントの運営に力を 入れないから
どんぶり勘定方に なってしまからだろう。
564:中山さん言ってたこと
18/08/10 07:26:36.38 .net
調整の件や、給料ちょろまかしは、歴代のこうじょ長や、本社でも
今まで やってた と 発言してたらしいぞ。 あちこちで
565:氏名トルツメ
18/08/10 07:28:21.77 .net
本社でも、一緒に 今までやってたと 言ってたらしいから、
総務部長もグルか？
566:氏名トルツメ
18/08/10 07:32:00.39 .net
524←これ苦情が起きて トラブルになるまで、 工場長以外の
総務課の人間は 何も知らなかった事案だったらしい。
取引先も把握していない。 本社の重要取引先 企業なのに。
567:氏名トルツメ
18/08/10 07:35:19.47 .net
たしか、 伝票の数と 品物の数が 合ってなく、 【品物が少ない】
連絡先の担当者名も表記されておらず。
ゆういつ連絡先が 書かれてあったのが 富津工場の
代表電話番号のみ だった内容↑
568:取引先
18/08/10 07:36:40.26 .net
トラスコ中山プラネット大阪社 超大手企業です
569:氏名トルツメ
18/08/10 07:38:36.69 .net
給料不払いで 後で 調整 って？
フツー そんなことやらんだろ
570:後で調整するから。
18/08/10 07:49:28.51 .net
総務女子「工場長、守衛さん2人の休日出勤の 給料の件ですが・・・」
工場長「 ああ、それ なかった事にしておいて。」
総務女子「？」
工場長「入院
571:で休んだ 守衛○○さんの分も 休まなかった事にして 給料そのまま 振込登録にして。 休んだ分 減らさなくていいから。」 総務女子「！？」 工場長「いいから、いいから、後で 俺が調整しとくから・・。」 総務女子「？ あの工場長、給料日の計算締め日 すぎてますけど、 守衛さん達の 休日出勤の件と 休んだ分の件の シフト交代など されていないですよね？」 工場長「いいから、いいから、 深く考えないで 後で 俺が調整すらから。」
572:後で調整するから2
18/08/10 08:02:00.65 .net
総務女子「え？ 休日出勤した守衛さん2人 代休取ってないですよね？」
工場長「いいから、いいから、後で調整 俺が調整するから。 2人には確認取って
あるから 大丈夫。 休日出はなかった事でいいから。
そのまま、本社に 報告しちゃって・・。」
総務女子「・・・・・・本当に 2人に確認したんですよね？ 本当に間違いないんですよね？」
工場長「大丈夫 大丈夫 2人には確認とってあるから。 まあ深く考えなくていいから」
総務女子「・・・・・本当なんですよね・・。」
工場長「ああ・・本当だとも！」
573:後で調整するから3
18/08/10 08:08:03.73 .net
総務女子「たしか、入院で休んだ守衛○○さん、入院休業保証手続きを 保険組合に
総務でしていましたけど、 休んでない事にしたら、変でないですか？」
工場長「ああ、その件も 俺が後で 調整しとくから。」
総務女子「・・・・・・」
総務派遣女性【当の守衛さん 本人に確認しないで、 勝手に決めちゃっていいのかな？】
工場長「大丈夫 本社には伝えてあるから。」
574:後で調整するから4
18/08/10 08:18:10.65 .net
総務女子「工場長！ 守衛○○さんから電話があって 休日出勤した分の
給料振り込まれていない と苦情がありました。
どうなっているんですか？」
工場長「え？ あ、 いや？ おかしいな？ なにか 勘違いしているのかな？
休日出の件は なかった事で 構わないと 言ってたのに。
もう１人の守衛○○さん【後に内部告発する人】には、確認とってあるから
確認連絡は 入れなくていいからね。」
総務女子「で、未納分はどうするんですか？」
工場長「検討しときますから・・・。」
575:後で調整するから5
18/08/10 08:25:21.79 .net
総務女子「 工場長！ 守衛○○さん【後に内部告発者】からも、休日出が
未納だと連絡が あったらしいじゃないですか！
しかも 守衛さん全員に 確認取ってなかったらしいじゃないですか！
これ 不正じゃないですか！
なんで、うそをついたんですか！」
工場長 「だから、その件は 俺が後で調整しようと・・。」
総務女子「不正ですので、ヘルプライン本社内部告発制度に
担当 総務部長に 申告します。」
工場長「( ﾟДﾟ)」
576:氏名トルツメ
18/08/10 08:26:12.04 .net
中山「後で・・・・調整をしようと・・。」
577:氏名トルツメ
18/08/10 08:26:36.87 .net
黒田精工↑富津
578:後で調整するから6
18/08/10 09:00:13.50 .net
守衛所にて
守衛【後に内部告発者】
「工場長、休日出勤の日の給料が振り込まれていませんけど？」
工場長「その件は、休日出と、欠勤は無しにして 後で調整しようかなと、考えてたんだけど。」
守衛「？ 何を調整するんですか？ 給料計算期間過ぎてるでしょ・・。」
工場長「いや、来月辺りにさ、先月それぞれ休日出勤と 欠勤した守衛さんたちのシフトの分を
来月に調整しようと思って、先月休日出勤した守衛さんたちの分は、来月それぞれ休んで
もらって、 先月休んだ守衛○○さんの分は、その分来月に出勤してもらって
＋ － ゼロにしようと思ってたんだけど・・。
そうすれば、給料も変動しないでしょ。」
守衛「それ、労働基準法に引っ掛かりませんか？」
工場長「いや、ほらさ、俺の方で調整しようと・・・。」
守衛「・・・・違法にならないですか？」
工場長「( ﾟДﾟ)」
579:後で調整するから7
18/08/10 09:15:59.57 .net
工場長「やっぱり、労働基準法どうりに、振り込んだ方がいいかな？」
守衛「それ、私達に聞くことなんですか？ それって会社としてどうなんですか？
私達が何も言わなかったとしても、もし他から外部にリークされたら社会問題。
会社の問題になりますよ・・。」
工場長「( ﾟДﾟ)」
工場長「じゃ、休日出勤の件は、日当だけであらず、法定休日手当も付けた方がいいかな？」
守衛「だって、就業規則や雇用契約書に 記載されてるじゃないですか。
会社側から提示した約束を、支払う方が約束破るんですか？」
工場長「( ﾟДﾟ)」
守衛「仮に、来月工場長の言う通りにしたとしても、 余分に出勤した○○さんが【入院休暇した人】
休日出勤扱いにならないですか？
うちらは、会社命令で、来月休んで給料減らされなくても、問題ないですけど。」
工場長「( ﾟДﾟ)」
580:氏名トルツメ
18/08/10 09:17:18.43 .net
中山「じゃあ、 今回は・・・・今回は・・労働基準法通りに支払います。」
581:氏名トルツメ
18/08/10 09:19:08.51 .net
黒田精工㈱富津工場↑
コンプライアンス、法令厳守 人道順守されているすばらしい会社です
582:公益のための不正をただすための公表
18/08/10 09:45:33.84 .net
①２０１７年１２月中期 守衛男性から入院のため来月あたり
１週間ほど休暇がほしいと 富津工場長に申し出だされる。
②２０１８年 １月上旬 富津工場から、各守衛２人に、入院休暇する守衛男性の代わりに
「それぞれ休日返上して出社してくれ」と依頼する。
③１月中旬 それぞれ守衛陣、富津工場長と個別面談し 工場長 「休日出勤した分は 当月の
給料日に支払う！ 漢の約束だ！」と約束をする。
④守衛男性１名入院休暇 他２名休日出勤
⑤上記④の給料の件を、富津工場長 総務女子にうそを付き
不正経理 給料未払いを処置する。
⑥守衛陣それぞれから、給料不払い指摘され 総務課で 富津工場長の不正経理発覚。
⑦総務女子から本社 ヘルプライン担当 総務部長に 不正告発。
⑧後ほど本社決済で 守衛陣に不払い分給料振りこまれる。３月給料日
⑨３月末大阪の重要取引先から苦情の電話がくる。
【１７時０５分にて提示のため、外部からの電話は守衛が総務営業窓口の代理で受理】
⑩大阪取引先から「伝票と 品物の数が合っていない、どうなっているんだ！」と激怒の苦情
⑪対応者【後ほどの内部告発者 守衛】の守衛でなんとか、事情を聴きだし、総務課に
すぐ報告。
報告受け者 総務女子
583:氏名トルツメ
18/08/10 09:46:21.48 .net
黒田精工㈱富津工場はとてもいい会社です。
↑
584:公益のための不正を正すための公表
18/08/10 10:13:19.89 .net
⑫この事を、守衛所から報告を受けた 富津工場長は慌てて、
「今後、この様な 連絡が取引先からあったら 総務課の女性社員でなく
２４時間つねに 私の携帯に連絡をかけて下さい」と強調する。
⑬後日、総務女子が例の大阪の取引先の件や 、普段の総務管理課の管理体系
連絡体系に問題点を述べ、今後総務課で協力しあう姿勢の重要性を主張する。
【この時、総務派遣女性 総務男性社員 守衛男性(後に内部告発する者)が意見に
耳を傾ける。 】
⑭数日後、守衛男性【後の告発者】が 総務女子の意見に対し総務管理課の
問題点や 守衛の業務の本来の品質を述べた意見書を 総務女子に提示し
業務の問題点で相談面談を求める。
⑮総務女子、相談に応じると返答される。
⑯後日 守衛男性が出社時 富津工場長が 守衛男性を工場長室に連れ込み
ハラスメントを行ってまで、総務女子と業務上関わるのを止めるように 警告してくる。
2018、4、11富津工場 ハラスメント事案
【この時、総務女子の名誉棄損させる虚偽流布説(嘘)を富津工場長は45分間にかけて
力強く主張し 守衛男性を洗脳に走らようとする。】
⑰5月中期に、富津工場長に「貴殿から受けたハラスメントを本社調査員会に告発する」と
伝える。 【守衛男性は総務女子から ヘルプライン制度を以前に少し聞いていた。 】
⑱5月月末 本社に守衛告発
585:氏名トルツメ
18/08/10 10:14:43.31 .net
黒田精工㈱は不正をゆるしません！↑
中山「( ﾟДﾟ)」
586:公益のための不正を正すめの公表
18/08/10 10:33:01.07 .net
⑲5月末に本社に告発後、 富津工場長から守衛男性に
守衛所にて、総務女子の件は嘘で話を作って 虚偽流布説を流してた と自白。
守衛男性その事で、激怒！
また、給料を不正に会計処置し 不正経理した事を、工場長に説教し、この件を
再度 本社に報告すると主張。
富津工場長「あの件は、後で調整をしようとしたわけで・・・・
そんなあ・・ 今まで歴代の工場長も同じ事してきたし、 本社だって
一緒に・・・・。」
守衛「何を人のせいにしてるんですか！ しっかり反省してください。不正をごまかさないでください！」
⑳守衛この件を 本社に告発
587:報告 富津工場長「(*´Д｀)」
588:氏名トルツメ
18/08/10 10:36:46.06 .net
黒田精工㈱は上場企業 公器の組織と
社長が自社ホームページで語っています。
経営理念 コンプライアンス厳守 法令厳守 ↑
誠実な会社です。
589:公益のための不正を正すための告発
18/08/10 10:56:56.14 .net
㉑6月上旬、富津工場にて 本社調査委員会(ヘルプライン)筆頭担当者 総務部長来日
「事実調査を 公平 公正のために 弊社でなく 外部の調査機関として 弁護士事務所
に依頼した。」
と守衛男性に 告知する。
㉒6月中旬 弁護士事務所から2名弁護士来日。
守衛男性 事情聴取受ける。
㉓ 「富津工場長の虚偽流布説の件も調べるため、富津工場長と、
総務女子と総務派遣女性にも 事実確認を聞きに行く」と 弁護士捜査を開始する。
㉔ 7月上旬、富津総務課に弁護士からの調査報告書が 守衛に届く。
㉕ 総務部長より、守衛に電話入る。 「ハラスメントは立件できなかったのだが、
2日後 休日の日に悪いが、調査報告を 弁護士からあるので、
10時から11時に報告のため 10時に富津工場に来てもらえる？
あと、報告が終わった後に別に 話をする事が あるから・・。よろしくね。」
㉖7月6日 富津工場 守衛訪問
590:公正 公平
18/08/10 11:22:09.00 .net
宮川「公正 公平のために調査をするため 弊社社員で調査をしては 公正 公平の
調査をするには支障がでるため、 こちらの外部の方達である 弁護士方に
調査を依頼しました。」
宮川「待って！、調査は終了したけど、まだ本社で調査は続いているの。
だから、総務課の○○さん達とはまだ話をしないでほしいの。(総務女子社員)
だめです。 給料や福利厚生の件でも確認とはいえ 話をしてはいけません。
これは 命令です。 こちらの 弁護士先生たちもそうのように 言っています。」
宮川「こちらの 弁護士方は、私どもの会社で委託をしている以上、業務の管理権があり
あなたの上司にもなっています。 弁護士先生の命令を聞きなさい。
証明する書類がなくても、私達(会社)で委託しているから問題ありません。」
591:7月6日 総務事務所
18/08/10 11:28:24.38 .net
工場長「いいんだよ、うちらで委託しているからこちらの 弁護士先生たち(外部調査員)は
会社の関係者になってるんだから。
身内だから、いいんだよ。
それに 君の上司になっているんだから・・。 証明する書類？(委任状？)
いいんだよ うちらで(会社)で 依頼しているから 問題ない。
これから、総務部長と、こちらの弁護士先生お2人と 私の4人で今後の
事を相談するんだから・・。」
592:ソシアス事務所
18/08/10 11:39:38.31 .net
ソシアス法律
小櫃弁護士「ハラスメント調査は終了しましたが、まだ本社で調査が続いているため
たった今から 私達はあなたの上司になります。 だめです。
総務課の女性社員達とは話をしてはいけません。
他の男性社員とも同じです。 業務や給料 福利厚生面は すべて
工場長のみと 話をする事と命令します。
委任された書類が無くても 私たちは あなたの会社から委託されており、
総務部長も公認されております。
ですから問題ない。
言う事を 聞きなさい。」
593:ソシアス
18/08/10 11:45:30.94 .net
小櫃弁護士「いう事を聞かなければ、 法的に罰せられますよ。
私たちは、あなたを法的に処罰する 力 民法の力がある。
いう事を聞きなさい。
さあ、私たちの話は、終了していない。 さあ面談に応じなさい。
断れば 法的に処罰します。
委任状が無くても 問題ない、これは業務命令です。」
594:氏名トルツメ
18/08/10 11:48:37.18 .net
黒田精工㈱はすばらしい 会社です。
不正は社長が、許しません。
コンプライアンス 人道順守 法令厳守
誠実な会社です。
595:氏名トルツメ
18/08/10 11:52:29.50 .net
でも富津工場 夜勤にきちんと年2回 健康診断やってるか？
守衛にやってないだろう？ 労基が動くからな↑
596:氏名トルツメ
18/08/10 11:56:37.08 .net
ここに書き込んで何か変化ありましたか？
597:氏名トルツメ
18/08/10 12:00:28.71 .net
富津工場は、本社から離れているため 本社巡察はあまりこない。
監査巡察は、本社から 総務部長がたまーに 現地総務事務所を 見に来るぐらい。
富津工場長は 総務課課長兼任もしている。
給料管理など 人事管理は
598: 本社総務部 富津現地はすべて総務課が管理 つまり大手の企業みたいに 監査が3人ほど着て キチンと見ているわけではないという事 という事は、本社総務と 連携すれば、不正経理(法人税不正調整、水割増利益 予算不正調整) は できるという事。 まともに誠実に 経営管理をしていれば、労働基準局から呼び出しは来ない。 まあ、これが何を 意味するかだよ・・。
599:氏名トルツメ
18/08/10 12:01:34.82 .net
560←本社では、かなり揺れてるみたいだよ
600:氏名トルツメ
18/08/10 12:08:08.62 .net
労基動いて、どこまでごまかせるかでないか？
会社は・・過去の記録は労基に調べられるから、そこまでいかないように
うまく話をしないといけない。
下手に勘繰られたら、 ガサに入られる。 過去の記録を消す手もあるが、
そうの様な 事実を作ったら ずさんな管理で労基どころか 警察関連も動く可能性が
出てくる。 だから、会社側は労基の呼び出しは 怖いのよ
601:氏名トルツメ
18/08/10 12:09:27.23 .net
でも、弁護士事務所の件はやべーよ。
会社がまともでない証拠じゃん。
602:氏名トルツメ
18/08/10 12:18:57.17 .net
問題は、過去から常習的に組織不正を (経理不正)やってたか？
という事だ。 現社長が就任にして、 数年間も気づかず、知ってても見て見ぬふりだと
したら、社長の管理手腕が 問われるし 社会問題になるだろう。
経理と 労働基準法は守らないと、正社員だけきちんとして、パートや契約社員は
テキトーに扱ってると、後で、問題化する。
603:氏名トルツメ
18/08/10 12:24:20.83 .net
守衛さんが退院した後、事務所に 入院給付金の申請のため 印鑑をもって
総務女子社員にあいさつに言ったら、何も知らされていなかったらしく
工場長が内密にしていようで、守衛さんに 「給付金の話を女子社員には なにも
言わないでくれ」と念を押していたらしいよ。
604:氏名トルツメ
18/08/10 12:30:17.39 .net
とにかく、給料の不払いをしようとして、「後で調整しようとした」と言っていた
工場長さんの真意が何なのかだよな。
労働基準法に反して 違法してまで 何を 調整しようと したかだよ・・。
代表クラスが、この件をどの様に感じるかだろうな・・。
あと総務部長さんが、なぜ上にかばうかだよ・・下手にかぶうと巻き込まれて
連帯責任とらされるぞ・・。
605:氏名トルツメ
18/08/10 12:32:25.54 .net
歴代の工場長も税金など調整して、不正経理してたの？
606:氏名トルツメ
18/08/10 12:33:25.60 .net
可能性はある。
607:氏名トルツメ
18/08/10 12:34:30.69 .net
富津工場長の様子を見れば、だいたいわかるよ。
608:氏名トルツメ
18/08/10 12:36:53.59 .net
守衛が告発してから、 守衛休みの日に 守衛所来て、何か 書いてあるものは
ないか、周囲を見て回ったらしいぞ。
この様子で 工場長が今まで 何をしていたか わかるんでない。
609:氏名トルツメ
18/08/10 12:43:47.14 .net
外部の人間ですけど、不正やパワハラの対策で 会社が自社内にヘルプライン制度を
設けて、外部の弁護士チームに調査を依頼するのは、ふつーですが、
調査依頼を頼んだ外部団体が 会社の関係者なり、被害を告発した社員の
上司になるというのは、まず ありえない話です。
調査の正当性がなくなる。
610:氏名トルツメ
18/08/10 12:47:52.79 .net
守衛さんって たしか有期雇用？ 正社員？
雇用止めに、なるか ならないかで、解雇になるか？ 不当な人事移動か？
会社の品質がわかるんでないか？
報復人事がやる会社なら 先は暗い
611:氏名トルツメ
18/08/10 12:48:37.57 .net
他の企業の不祥事案も教えてください
612:氏名トルツメ
18/08/10 12:52:00.34 .net
まあ、600人も社員がいる会社で 世界にも支社があるのに、
給料ふみたおそーとすんあよ
黒田さん
613:氏名トルツメ
18/08/10 13:02:33.06 .net
560 中山さんはかなり 気にして見ているよ やばいと思ってるんでない
614:氏名トルツメ
18/08/10 22:40:02.92 .net
山寿セラミックスはブラック
615:氏名トルツメ
18/08/11 00:12:47.85 .net
山寿セラミックスは権力を使ってのパワハラが半端ない。50歳お局(平松)は不倫している。
616:氏名トルツメ
18/08/11 01:28:16.29 .net
できれば、弁護士事務所の不祥事も上げてください。
617:氏名トルツメ
18/08/11 01:34:40.07 .net
ボクシング不正経理 助成金不正流用といい、昭和の感覚が抜けないのか・・。
製造業は 神戸製鋼所が有名な不祥事だよな
企業風土に染まると、不正は当たり前になり 社員は浸食されてしまう
618:氏名トルツメ
18/08/11 05:10:39.20 .net
こういう工場長みたいな人は、首か 裁判沙汰にでも
しないと、反省しないし、懲りないよ→555
619:氏名トルツメ
18/08/11 08:10:22.25 .net
ここに書き込んでも何も変わりません
620:氏名トルツメ
18/08/11 09:05:12.74 .net
いや影響はあるぜ
検索して黒い噂が立ってる場所では働かんよ
621:氏名トルツメ
18/08/12 02:47:00.93 .net
君ねーー 、一番強いのは、
力でもなく、 権力でもないよ・・。
強いのは、ジャァーナリズムだよ、君ぃ！
622:氏名トルツメ
18/08/12 02:52:55.79 .net
561
↑ 宮川ちゃん 中山さん かなり不正経理やってたんだろ。
みんな、勘ぐってるぞ
623:氏名トルツメ
18/08/12 02:56:56.36 .net
555← え？ 外部の調査員じゃないの？
624:氏名トルツメ
18/08/12 03:28:50.70 .net
573←守衛さん有期雇用だよ
報復人事してきたよ、大手の弁護士事務所の名前と弁護士4人の名前で
雇用止め通知をだしてきた。 しかも封書には会社の名前を伏せて、
合法ヤクザだよこれ。 ヘルプラインでパワハラ 不正告発者は 不利益にさせず
立場を保護すると言っときながらね・・。 これが本当の姿かよってっ感じ。
625:氏名トルツメ
18/08/12 03:31:23.41 .net
そうです！ それが、黒田精工㈱です。
626:氏名トルツメ
18/08/12 03:32:18.85 .net
不正を告発したら、報復人事です。
627:氏名トルツメ
18/08/12 03:37:17.51 .net
給料は、中山さんの独断で不払いして
「後で 調整しようと・・。」です！
628:氏名トルツメ
18/08/12 03:39:30.34 .net
いつのまにか、外部の弁護士調査員が、弊社の関係者になり上司になる、
不思議な会社です。
629:氏名トルツメ
18/08/12 03:40:36.90 .net
それが、また 黒田精工㈱です。
630:氏名トルツメ
18/08/12 03:49:17.47 .net
弁護士と言っても、恐れる事はない。
権限は無く、普通の人間と一緒 、ただ法に詳しいだけ。
だから守衛さんの言うように、「他者に対し弁護士に一方的に命令をする権利はない。」
という主張は正しい。
後、以前ご両親に不幸があった際、工場長から個人的に いただいたご香典費用を
ハラスメントや 給料未払いの不正経理をやられた後、 送り返して返納したらしいな・・。
なかなか無骨な奴だぜ。 【お前の様な、金に汚く 人間的に心がずれてる奴の 金はいらん
という所か・・。】
631:氏名トルツメ
18/08/12 03:50:36.91 .net
でも、そーいう調子のいい人が 工場長になる 会社です。
632:氏名トルツメ
18/08/12 03:51:56.67 .net
だから、黒田精工㈱なんです。
633:氏名トルツメ
18/08/12 04:16:11.54 .net
まあ、ハッキリしてる事は、不正経理だな。
634:氏名トルツメ
18/08/12 05:52:35.39 .net
野呂やよい 百草園 マジオ
635:氏名トルツメ
18/08/13 02:19:18.98 .net
黒田精工㈱
636:氏名トルツメ
18/08/13 02:35:00.90 .net
↑
一通り見て、分かったよ。
これ、かなり、脱税してるな。 しかも本社総務部長公認で・・
富津の現場には 今まで知られずに、総務独自で、うまくやってたんだな・・。
【末端の社員にはうまく 知らせず 中間クラスから上の幹部で連携して やってたんだよ今まで・・。】
まあ、総務でも末端社員で、勘ぐってたのはいたんだろうけど・・。
まあ、不正経理事案で、本社全体が 総務の不正に調査を入れようと揺れ始め、
全支社で、 この不正経理 脱税に 気が付き始め 関心を示し始めている・・。
労基 税務署 警察 行政 なども 気になり始めている・・・ まあ 今後 どこまで
隠ぺいしきれるかだな・・。
まあ、せいぜい 一生懸命 口裏 あわせして 隠蔽してろや。
バレた時の 反動がすげーだろうけどな・・。
実刑にならんようにな・・・・・。 脱税を意�
637:}的に 行ってたとなると罪は重いからな。 自分の身を、将来考えるなら、 正直に不正を告発して 初期のうちに心証よくして、 罰をもらわない様に する事だ。
638:氏名トルツメ
18/08/13 02:37:07.34 .net
不正の隠ぺいに協力したら アウト。
639:氏名トルツメ
18/08/13 04:22:21.85 HC12bY0pV
モン○ローザはヤバい
まさに地獄だ
640:氏名トルツメ
18/08/13 04:08:29.93 .net
野呂やよい パワハラ マジ○ドライバーズス○ール
641:氏名トルツメ
18/08/13 09:57:06.83 .net
伏字にしたら検索にも引っかからないから
642:氏名トルツメ
18/08/14 05:35:33.58 .net
野呂やよい パワハラ マジオ
URLﾘﾝｸ(o.8ch.net)
643:氏名トルツメ
18/08/16 00:49:51.70 .net
塩梅なにわ食中毒
塩梅なにわパワハラ
塩梅なにわ違法残業
644:氏名トルツメ
18/08/16 02:16:35.53 .net
社内不正 正すのは、いっときの苦
正さずは、一生の恥
隠蔽は、人として終焉
645:氏名トルツメ
18/08/16 21:25:08.52 .net
>>629
便所の落書き
646:氏名トルツメ
18/08/17 01:16:22.06 UhNu0kZXy
株式会社 ジュニアー ローズティアラ 新宿マルイ店
客が解るレベルに店長が従業員にパワハラ。もう行かない。他の店で買う。
647:氏名トルツメ
18/08/17 02:35:10.54 .net
富津工場は、本社総務部長公認で、総務全体で
法人税をごまかして、水割り増利益を出してた。
本社が神奈川県だから、富津とは遠く、なかなか本社の目が現地に届かない
この様な事は、昔から長くやってて歴代社長も薄々気が付いていても、知らないふりを
していた。 まあ、すべての社長がそうだと 言えないが、 今の社長になり、不正経理にうるさくなり
昔ほどやらなくなったが、それでも 昔の流れが総務で抜けきれず、今でも社長の目が届かない所で
不正経理をしたりして、予算を調整して、水割り増利益を作ってたんだよ 工場長が・・。
この件は、富津の現地の従業員には知れていないし、総務の末端社員は知らない ある程度の立場の
総務部だけの機密事項だった訳さ、
意図的に今まで、ばれない様に やってたんだよ。
648:氏名トルツメ
18/08/17 02:37:29.57 .net
ね♡ 宮川ちゃん
↑
649:氏名トルツメ
18/08/17 02:39:42.86 .net
みんなもう 知ってるよ 千恵子ちゃん
650:氏名トルツメ
18/08/17 06:02:13.02 .net
竹本オフセット印刷株式会社
651:氏名トルツメ
18/08/18 11:51:30.68 .net
>>635
社名書き込んだだけやん
652:氏名トルツメ
18/08/18 11:52:00.25 .net
>>632
社名すら書いてへんやん。伝わるわけないやん
653:氏名トルツメ
18/08/19 01:07:13.24 .net
知っている奴は 知っている 黒田精工
654:氏名トルツメ
18/08/19 01:08:06.55 .net
607な
655:氏名トルツメ
18/08/19 01:19:23.18 .net
↑黒田精工
656:氏名トルツメ
18/08/19 02:36:19.24 .net
東京ラインプリンタ
657:氏名トルツメ
18/08/19 05:17:08.14 .net
607 黒田精工
658:氏名トルツメ
18/08/19 05:17:52.93 .net
中山は人の名前をよく使い嘘をつく
659:氏名トルツメ
18/08/19 10:04:58.47 .net
札幌ひばりが丘病院を麻薬取締法違反で書類送検
URLﾘﾝｸ(www.dailymotion.com)
660:氏名トルツメ
18/08/19 10:48:41.44 .net
>>638
知らねえって。笑笑笑
661:氏名トルツメ
18/08/19 10:50:39.92 .net
>>641
それだけで何が伝わるの？
662:氏名トルツメ
18/08/19 10:51:49.22 .net
>>643
中山なんて全国で多数いますが、どの中山ですか？意味のない書き込みは無駄ですよ
663:氏名トルツメ
18/08/21 03:22:46.18 .net
日本パッ○ージングはDQNだらけ。
印刷作業編成もかなりおかしい。
入社考えてる人、お気をつけください。
664:氏名トルツメ
18/08/21 07:57:38.50 .net
>>648
もっと具体的にお願いいたします
665:氏名トルツメ
18/08/21 22:19:46.89 .net
>>645
タコ野郎は黙ってろ!
能無しが!
666:氏名トルツメ
18/08/22 00:17:02.20 .net
>>650
いつまで現状維持で満足しているの？
667:氏名トルツメ
18/08/23 15:53:13.60 .net
転勤は時代遅れの制度
情報ソース
URLﾘﾝｸ(news.livedoor.com)
668:氏名トルツメ
18/08/23 18:36:57.77 .net
今 ちんちんが硬くなっています
669:氏名トルツメ
18/08/24 23:32:33.85 .net
うぉ！たまらん！
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
670:氏名トルツメ
18/08/24 23:35:34.26 .net
ハァハァハァ( ´Д｀)
671:氏名トルツメ
18/08/24 23:41:26.14 .net
うっ !!!
ドピュ！ドピュ！ドピュ…
( ´Д｀)……
672:氏名トルツメ
18/08/24 23:43:52.89 .net
ふぅ～(・。・)
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
673:名無し
18/08/25 13:17:32.64 xLS0OuwlX
松田産業 埼玉県入間市
674:氏名トルツメ
18/08/25 20:14:21.99 .net
アクティブプリントはブラック企業
定時退社でタイムカードを押させてからが本番
毎日夜遅くまでサービス残業
社員は他人をけなすだけしか能力がない
人が辞めて募集してまた辞めて、と使い捨て
精神がやられて退社しました
675:氏名トルツメ
18/08/27 01:38:19.69 .net
↑勤怠書類などをコピーし、心療内科で受診し、診断書を持って労働基準局に行くと
動いてくれます。
676:氏名トルツメ
18/08/27 01:40:00.97 .net
公益通報保護法第３弾
黒田精工㈱富津工場
677:氏名トルツメ
18/08/27 01:45:38.88 .net
↑過去数年間【労基法では、過去２年間対象】の従業員の給料未払いが
発覚し 労働基準局から、給料賃金未払いの 注意指導 喚起
従業員数名への未払い給料金【過去２年分】数百万円分の支払い命令指導が
出ました事を、報告します。
678:氏名トルツメ
18/08/27 01:48:17.20 .net
↑ これを基に、過去から支払いの従業員の給料不正調整による、未払いで
法人税支払いも、ごまかして調整し 脱税していたと思われます。
679:氏名トルツメ
18/08/27 01:50:38.55 .net
↑労働基準局監督署から、呼び出し命令を受け 面談に応じたのは
680:本社総務部長と 富津工場長です。 理由は本社 総務部長の管轄下の基、富津工場経理管理しているため。
681:氏名トルツメ
18/08/27 01:56:24.95 .net
↑今回の件で、富津工場は労働基準法に反し【法令違反 コンプライアンス違反】
経理を不正調整し、水割増利益調整を過去から今現在【過去数年】にわたり行っていた
事が証明されました。
682:氏名トルツメ
18/08/27 01:59:52.71 .net
黒田精工は法令厳守を意識した、社長の会社です。
不正は、許しません！
683:氏名トルツメ
18/08/27 02:00:57.25 .net
キムカッファン「不正は・・・・許さん！」
684:氏名トルツメ
18/08/27 02:04:07.77 .net
635← 夜勤者に健康診断を年１回しかやっておらず、労基より注意指導を受けました。
685:氏名トルツメ
18/08/27 08:05:41.61 .net
パワハラ 野呂やよい パワハラ マジオドライバーズ多摩校 キチガイ
686:氏名トルツメ
18/08/28 00:34:17.29 .net
カズヒロシステム
687:氏名トルツメ
18/08/28 15:03:07.11 .net
マジオネット多摩 野呂やよい パワハラ キチガイ
688:氏名トルツメ
18/08/29 01:41:14.90 .net
黒田精工 は、誠実な会社です
689:氏名トルツメ
18/08/29 01:42:54.84 .net
↑本社で問題になった経費から算出の基準外手当の実態
690:氏名トルツメ
18/09/05 02:28:25.96 .net
基準外手当、総務部長の判断で従業員に
給料に振り込むのだが、なぜだか、給料管理している
経理が 基準外手当の内容を知らず金額だけが振り込まれているという
仕組み。
つまり会社予算が、何に使われているのかが、全て経理で把握できていないという事。
つまり 会社でブラックな経理部分。
691:氏名トルツメ
18/09/05 02:32:45.77 .net
この基準外手当を 直接 代表取締役の社長に現金書留便で返納した者がいて
社長が、経理に返納手続きをして、予算に戻そうと処置しようと調べさせたら
何の金で 予算からだし 基準外手当で総務部長が振り込んだのか 分からず本社で
問題になった事案。
692:氏名トルツメ
18/09/05 06:54:47.56 .net
N県東区にあるアルファベット４文字の印刷会社
大量に採っては大量に辞めさせている
パワハラセクハラモラハラのオンパレード
職場いじめが酷すぎる
無料の求人誌にずっと載っているのでお察し
採用者の名前も覚えない社員多数
三十路過ぎでセックスだ風俗だほざく奴が統括部長でサイコパス
とにかく良い話を聞かない会社
デザイン会社とHPに載っているが実質エロ広告ばかりを作っている所
693:氏名トルツメ
18/09/06 20:14:03.41 .net
有限会社モリセイ工業 愛媛県西条市北条
●新入社員に厳しく仕事を教えようとしない
●挨拶をしても無視される
●自己紹介をしても咳払いされる
●仕事を手伝おうとすると怒られる
●話しかけようとすると従業員が逃げる
●少しでも仕事で失敗すると仕事させてくれない
●フォークリフトを従業員全員が無免許で乗っている
●仕事を横取りする
●社長意外の従業員全員がボロボロの車に乗っている
●従業員全員が貧乏人である
●入社した新入社員を初日で無能扱いをする
●新入社員が自分よりも良い車に乗ってると妬む
694:氏名トルツメ
18/09/08 14:05:48.96 .net
アクティブプリントというブラック企業
コミュ症とビッチしかいない
言葉遣いを知らないから、いつも上から目線でしか物言えない
それが態度にも出てる
よそで通用しない人しかいない
695:氏名トルツメ
18/09/08 15:49:28.26 .net
ARCって会社の仙台支店？
はマジでヤバいらしいよ
会社の金で酒を飲み
会社の女の自宅に通いつめ
気に入らない社員は次々に首を切り落とす
金正恩とか呼ばれててワロタ
しかも得意先の人たちにｗｗｗ
696:氏名トルツメ
18/09/08 21:36:40.31 .net
九段下のバカムスコ印刷所
697:氏名トルツメ
18/09/10 21:50:10.61 .net
山寿セラミックスは上司に一度嫌われるとパワハラが凄い。ごますりしないと生きていけない
698:氏名トルツメ
18/09/12 08:12:01.83 .net
西濃運輸の運転手、事務員にフェラさせてる動画
世田谷支店
URLﾘﾝｸ(mobile.twitter.com)
(deleted an unsolicited ad)
699:氏名トルツメ
18/09/13 21:36:41.52 .net
アクティブプリントというブラック企業
コミュ症とビッチしかいない
言葉遣いを知らないから、いつも上から目線でしか物言えない
それが態度にも出てる
よそで通用しない人しかいない
700:氏名トルツメ
18/09/16 09:50:11.47 .net
凸版印刷のパワハラ揉み消し事件
いわゆる凸版印刷事件は未解決のまま
情報ソース
URLﾘﾝｸ(www.labornetjp.org)
パワハラ文化が露呈してしまった凸版印刷
701:氏名トルツメ
18/09/18 11:34:54.61 .net
>>86
土手から色々出るかも
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
702:氏名トルツメ
18/09/19 04:58:23.67 .net
646～649外部の税務監査との会社応対経理窓口を
総務部長が一任されてるとしたら
もうわかるだろ。
そういう事だよ。
703:氏名トルツメ
18/09/25 02:17:38.52 .net
野呂やよい マジオネット多摩
704:氏名トルツメ
18/09/25 02:23:24.29 .net
野呂やよい パワハラ
705:氏名トルツメ
18/10/02 20:58:08.02 .net
山寿セラミックス 50歳お局が不倫。
週3回ラブホ不倫。
706:氏名トルツメ
18/10/02 23:49:56.95 .net
ブラック企業確認用ページ｜就職JYOHO,tens
707:hoku情報 http://kmnavi.com/
708:氏名トルツメ
18/10/10 06:11:29.77 .net
野呂やよい 変態 パワハラ マジオドライバーズスクール多摩校
709:氏名トルツメ
18/10/31 08:58:15.28 .net
アクティブプリントはブラック企業だった
パワハラ恫喝は当たり前
ピッチがなめた態度で上から目線で接してくる
本人は自意識過剰でできる人と思ってるが、性格が悪いので、実際のところ他では雇ってくれない
早く辞めてよかった
710:氏名トルツメ
18/11/03 08:34:33.15 .net
株式会社カイト
東京都
町田市小野路町
多摩市南野
現在の電話番号
0423196014
こんなふざけた建設会社は見たことがない！
つーか会社ですらねぇよ！
仕事が汚すぎるし遅すぎる！
無駄な怒号も多いわ近隣の物壊すわ・・・
とにかく迷惑！お前ら頼むから仕事すんなよ！！
以下のサイトだが、いずれも今の番号が載っていない。
使えない番号載せてる。よっぽど都合悪いことでもあるのか（怒）
きっと社長はろくな奴じゃねぇな。
部下の皆さんもこんなバカ建設会社離れた方がいいよ！！！
URLﾘﾝｸ(tsukulink.net)
URLﾘﾝｸ(www.kensetumap.com)
URLﾘﾝｸ(qlear.jp)
URLﾘﾝｸ(www.houjin.info)
URLﾘﾝｸ(www.reform-navi.info)
URLﾘﾝｸ(www.workgate.co.jp)
URLﾘﾝｸ(arbeit.nifty.com)
711:氏名トルツメ
18/11/05 20:11:47.58 .net
アクティブプリントはブラック企業だった
パワハラ恫喝は当たり前
ピッチがなめた態度で上から目線で接してくる
本人は自意識過剰でできる人と思ってるが、性格が悪いので、実際のところ他では雇ってくれない
新人入れず、従業員をこき使おうとしているケチな会社なので、精神病む人多数
早く辞めてよかった
712:氏名トルツメ
18/11/05 20:56:02.03 .net
十数年前のワークアップたき
どうしようもないブラックだった
713:氏名トルツメ
18/11/05 21:46:52.99 .net
アクティブプリントに行ったことあるけど、みんな切羽詰まって仕事してた
仕事にゆとりがないんだろうな
そんな環境だから制作ミス、納品ミスが起きるんだと納得した
未だにクレームが続いていると聞くから会社の体質が変わってないんだね
これがブラック企業の特徴なんだな
714:氏名トルツメ
18/11/06 19:44:11.58 IGrOyzxd6
株式会社エーツー&ネットショップ駿河屋はBLACK
715:氏名トルツメ
18/11/08 08:58:56.82 .net
四谷のアクティブプリントはブラックだよ
毎日サービス残業で終電まで働かせてる
とにかく人に仕事を振りまくり、助けようともしない
社長はクレーム連発でキレてる
会社の環境が原因なのを分からないのか
心身疲れ果て辞めた
716:氏名トルツメ
18/11/08 14:24:26.62 .net
まるぬてぃてぃの下請けで働いていますが
仕事はさせてもらえません。
妨害されています。新人教育の怠慢はまるぬてぃてぃに損害があるのでは
ないでしょうか？
いまだ何一つ仕事はしていません。
先輩の付き添いだけです。
書類の記入も先輩が一マスづつ「ここに時間」「ここにお客の名前」
等言われた通りに記入するだけなので
仕事の順番もまったくの不明な状態です。
「この書類とこの書類をこの封筒に入れて
総務課に持っていって！」
「これはスキャンしてこのアイコンを～」
何一つ自分ではできません。
717:氏名トルツメ
18/11/08 14:39:46.66 .net
672ですがセクハラもひどいし
回数は少ないですがパワハラもかなりのレベルです。
わたしの胸を叩いたり手足を毎日数十回触られます。
苛立ってくると何時間もコツコツ机をたたいて
煩いです。机に穴が空く程ですから
癖にも年季が入っています。
社訓にある一隅を照らすのは無理だけどスピードはあるな。
ちなみにバイト募集の数が凄いです。
何か集中しようとすると「フンッ！フンッ！フンッ！フンッ！
フンッ！フンッ！」と丸一日鼻息で妨害してきます。
718:氏名トルツメ
18/11/08 14:44:48.56 .net
672です。
先輩のヒステリーは凄まじく
スピードの出ている自転車を手で押さえつけて
急ブレーキを促し、停めてしまいました。
実話です。
719:氏名トルツメ
18/11/08 15:04:39.92 .net
ブラック企業の見分け方
朝の挨拶をしても返事がないか
反応がにぶい会社はブラック。
肉体労働系に多いと思う。
なぜ従業員同士、上司も含めてブラック企業は
親しくできないのか。
720:氏名トルツメ
18/11/08 16:51:05.57 .net
CTW株式会社
サクラばっかで社長と社員が意味わからん
721:氏名トルツメ
18/11/09 08:10:10.53 .net
凸版印刷事件を忘れるな
URLﾘﾝｸ(www.labornetjp.org)
労働組合も加担したパワハラ事件
722:氏名トルツメ
18/11/11 15:34:07.69 .net
>>704
社内弁護士もいて、国内企業ではトップクラスの規模の法務部だったのにな
723:氏名トルツメ
18/11/12 05:54:45.10 .net
カルト間では、冷静な話し合いはなかなか難しいものです。
私たちは、これらを迅速に解決して参りました。場合によって家庭裁判所の調停を利用したり、裁判を提起したりしながら、根本的な解決をはかります。
取扱う個人情報の漏えい、滅失または毀損等を防止するため、必要かつ適切な措置を実施して、個人情報を適切に管理します。
個人情報の取り扱いに関し、従業者に対して適切な監督を行なうとともに、個人情報の取扱いを委託する場合には、委託先が個人情報を適切に管理するよう監督します。
↓
URLﾘﾝｸ(www.loppo.gr.jp)
弁護士道本周作
登録番号35134（第57期）
北区 人権擁護委員
北区 男女共同参画審議会委員
参考資料
弁護過誤! オリンパス代理人に市民団体が懲戒請求！
URLﾘﾝｸ(news.livedoor.com)
カルトへの「ストーカー業務の委託」について -『オリンパス事件」 - 証拠士は見た！ すぐ隣にいる悪辣非道な面々
URLﾘﾝｸ(www.cyzo.com)
集団ストーカー企業リスト＠wiki
URLﾘﾝｸ(www38.atwiki.jp)
ブラック化した業種
URLﾘﾝｸ(wpb.shueisha.co.jp)
イオンド事件
ｽﾚﾘﾝｸ(bouhan板)l50
724:氏名トルツメ
18/11/12 09:17:36.67 .net
カルト間では、冷静な話し合いはなかなか難しいものです。
私たちは、これらを迅速に解決して参りました。場合によって家庭裁判所の調停を利用したり、裁判を提起したりしながら、根本的な解決をはかります。
取扱う個人情報の漏えい、滅失または毀損等を防止するため、必要かつ適切な措置を実施して、個人情報を適切に管理します。
個人情報の取り扱いに関し、従業者に対して適切な監督を行なうとともに、個人情報の取扱いを委託する場合には、委託先が個人情報を適切に管理するよう監督します。
↓
URLﾘﾝｸ(www.loppo.gr.jp)
弁護士道本周作
登録番号35134（第57期）
北区 人権擁護委員
北区 男女共同参画審議会委員
参考資料
弁護過誤! オリンパス代理人に市民団体が懲戒請求！
URLﾘﾝｸ(news.livedoor.com)
カルトへの「ストーカー業務の委託」について -『オリンパス事件」 - 証拠士は見た！ すぐ隣にいる悪辣非道な面々
URLﾘﾝｸ(www.cyzo.com)
集団ストーカー企業リスト＠wiki
URLﾘﾝｸ(www38.atwiki.jp)
ブラック化した業種
URLﾘﾝｸ(wpb.shueisha.co.jp)
イオンド事件
ｽﾚﾘﾝｸ(bouhan板)l50
725:氏名トルツメ
18/11/14 02:25:32.98 .net
公益通報保護第４弾
黒田精工㈱富津工場
726:氏名トルツメ
18/11/14 02:29:24.91 .net
↑ 悪質な労働基準法違反行為が多数の為
労働基準局が指導巡察におとずれました。
また、従業員給料未払い金指導が出ているにも関わらず 本社総務部長と 富津工場長は
支払いに応じず 税金の脱税行為を改善しませんでした。
この事を 報告致します。
727:氏名トルツメ
18/11/17 17:43:58.48 .net
アクティブプリントはブラック企業だね
社長は後先考えずに何でもかんでも社員に仕事を振って潰す
うつ病になっても知らんぷり
古株はパワハラ、ビッチがのさばっていて、風通しが悪い
クレーム出まくりで、全て人のせいにする
そんな会社に心身壊されて会社辞めました
728:氏名トルツメ
18/11/18 00:24:45.61 .net
URLﾘﾝｸ(www.mynewsjapan.com)
すげえ
729:氏名トルツメ
18/11/18 19:22:28.95 .net
印刷会社じゃ首掴まれるくらい日常茶飯事やぞ
730:氏名トルツメ
18/11/19 15:38:54.46 11GUSKX+A
水のマエザワ ブラック企業、前澤化成工業株式会社の開発は
Ｆラン大卒の巣窟で、開発ができないパクリのクズ集団
低能で底辺地方Ｆラン大卒のセクハラ技術者オクトミ 奥富 パワハラ技術者 隆行
有名難関の国立・私立の新人に対して、イビリ・セクハラ・パワハラを繰り返して退職に追い込むバカトミ ブラック
パクリＬＥＤランプでドヤ顔のＦラン大卒オクトミ
社内でのイジメ・イビリ・暴力・セクハラ・パワハラを見て見ぬふりする開発担当役員・部長・課長
更に、国籍差別、社内暴力を隠蔽して懲戒された代表取締役社長
上場企業での不信任率ダントツの信頼感無しの無能経営力の社長、
暴力隠蔽の説明や謝罪は一切無しで、「事前と人を愛し・・・」と社是を宣う。
水のマエザワは、セクハラ・パワハラ・暴力事件を水に流すブラック会社
水のマエザワカセイは、超絶ブラック企業
パクリ製品しか作れないゴミ前沢化成工業株式会社で
息をするように嘘をつくパクリ超卑人
セクシャルハラスメンターバカトミタカユキ
係長 前澤化成工業株式会社 LinkedIn
731:氏名トルツメ
18/11/20 00:59:16.43 .net
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【管理本部】 〒251-0041 神奈川県藤沢市辻堂神台2-2-1 アイクロス湘南7-A
TEL. 0466-37-3030 FAX. 0466-37-3031
【段ボール事業本部】
茅ヶ崎工場 〒253-0071 神奈川県茅ヶ崎市萩園2721
TEL. 0467-85-4445 FAX. 0467-58-4591
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735:氏名トルツメ
18/11/20 14:13:00.14 RujZm5tK2
本記事では、40種類以上の女性用媚薬を独自調査して厳選した当サイトで売れ筋のおすすめ女性用媚薬を人気ランキングとして、分かりやすく噛み砕いて紹介していきます。
比較するポイントを整理して、初めて女性用媚薬を購入する方でも迷わずに購入できるように心がけています。本当に効果が期待できる女性用媚薬を購入したい人向けに役立つ情報をチェックしていきましょう。
736:氏名トルツメ
18/11/22 14:12:32.52 .net
ブラック企業の親玉が国会議員をやるという変な国
737:氏名トルツメ
18/11/22 19:35:33.43 .net
そいつシャブやってるらしいな
738:氏名トルツメ
18/11/23 09:24:20.79 .net
国会議員のレベルは国民のレベル
739:新日本コンサルタント被害者の会
18/11/24 23:51:34.78 .net
内定辞退を引き止められて入社した新日本コンサルタントがとんでもないブラック企業でした
同業他社と比較しても業務ノルマが異常に高く、1人で担当する案件数が多いため過酷な勤務を強要されます
達成困難な仕事を与えられ、ついていけなければ試用期間満了で解雇されます
下請けの夜逃げなど頻繁にトラブルも起こし、関連会社や発注者ともよくもめ事を起こしていました
社内ではパワハラと長時間説教が酷いです
私はここで精神的にやられて働けなくなりそのままクビになりました
みんなそれでクビか、自己都合退職しています
また、気に入らない人も次々とクビにしていきました
離職率が凄まじく高く、東京本社では1年で7割離職しています
上司のパワハラで自殺未遂した事件も起こったそうです
短期離職で職歴はボロボロになり、再就職の書類選考が通過しません
こんな酷いことになるとは
もう思い出したくもありません
740:氏名トルツメ
18/11/25 03:08:39.00 .net
パワハラ → 野呂やよい ← マジオドライバーズスクール多摩校
741:氏名トルツメ
18/11/25 03:15:40.41 .net
パワハラ キチガイ → 野呂やよい マジオドライバーズスクール多摩校 野呂やよい
742:氏名トルツメ
18/11/25 07:16:53.13 .net
有限会社海老原設備
有限会社三野機工
株式会社深沢ウエルディングス
全部鳶職
全員パワハラは当たり前の思考
（殺すぞ、親の顔が見てみたい、小学生、幼稚園、脳味噌腐ってるのか、暴力などその他多数）
有給はなし 希望があれば休みは取れるものの欠勤扱い 半年経っても変わらず 求人票には有給10日と書いてあるが嘘
海老原設備はハローワークに何回か求人出してるから気をつけた方がいい
茨城の企業
743:氏名トルツメ
18/11/29 17:29:20.39 .net
株式会社アンビス
東京都中央区
離職率200%
パワハラ、モラハラ常態化
744:氏名トルツメ
18/11/29 18:41:45.76 .net
>>725
社長、ア◯ぺ、基地外
取締役、報酬高いだけで全員新入社員並に無能
まともな人は3日で辞める
745:氏名トルツメ
18/11/30 09:01:11.71 .net
アクティブプリントはブラック企業だね
社長は後先考えずに何でもかんでも社員に仕事を振って潰す
うつ病になっても知らんぷり
古株はパワハラ、ビッチがのさばっていて、風通しが悪い
クレーム出まくりで、全て人のせいにする
そんな会社に心身壊されて会社辞めました
746:氏名トルツメ
18/12/01 20:41:24.50 .net
九段南 昭和システム開発
残業12時間しても10時間で書け、役員からの殺すぞ発言や罵倒は当たり前、社長は家庭内事情を他の人間にペラペラ話す低俗な会社。覗きが趣味の変質者ものうの
747:うとしてるらしい。
748:氏名トルツメ
18/12/02 00:29:10.45 .net
フィリップス・レスピロニクス合同会社も入れてくれ
給与改定などと言って基本給に残業30時間分を含めるやり方はひどい
もともと安い基本給の10%増やすからってギャグかよ
ｽﾚﾘﾝｸ(bio板)
749:氏名トルツメ
18/12/03 02:51:12.57 .net
ブラック企業は、言い換えればチンピラ企業。
そして、ブラック企業が増えたということは、
チンピラ大国日本と呼ばれても文句は言えない。
国民がここに気づいていないのが問題。
こんなんで日本が発展するわけがない。
常軌を逸した残業しなきゃ会社が保てないなんて、全く生産的じゃないよね。
だから実際に世界から置いていかれるんだよ日本。不毛すぎるよ、今の日本は。
750:氏名トルツメ
18/12/03 23:19:05.31 .net
>>730
共産主義の祖国に帰れよ
751:氏名トルツメ
18/12/04 16:18:28.98 .net
佐賀のリムス株式会社。社長はワンマン、気に入らないとすぐクビにする。
管理職はイエスマンしかいなく、60歳過ぎたのがいつまでもしがみついている。
労基法違反で何度も労基署から指導あり。
過去には中国人研修生を違法残業させて、これも労基署から指導され廃止に。
不当解雇やパワハラが日常茶飯事で裁判沙汰にもなった。
752:氏名トルツメ
18/12/06 08:55:19.37 .net
四谷のアクティブプリントはブラック企業だね
社長は後先考えずに何でもかんでも社員に仕事を振って潰す
うつ病になっても知らんぷり
古株はパワハラ、ビッチがのさばっていて、風通しが悪い
クレーム出まくりで、全て人のせいにする
そんな会社に心身壊されて会社辞めました
753:氏名トルツメ
18/12/07 18:25:25.70 .net
グリーン警備にマイプリントのこと書いてみたけど？
754:氏名トルツメ
18/12/08 04:28:27.75 .net
篭田、籠田、コテダは私にぶっ殺すだの貧乏人だのチンピラだの暴言吐いて、仕事中ベルト掴んで基地害行動した加害者のくせに逃げ回ってよ
いやいや責任取りに来いよ、落とし前つけろよ
ごみコテダニに逃げる権利ねーからよ
収入なくなる恐怖だろーが
全部君がやったことなんだけど
自分が殺った責任は自分で取れ
そもそも私はお前と上下関係ないんだよ
自爆でいいの？じゃあ年始がゴングな？
土方の仕事見つけとけ糞基地害コミュ症老害イキリ殺人予告生ゴミが
家族路頭に迷うよ
てか家族路頭に迷わせたよ君が
偏差値1の低能ロレックス
755:氏名トルツメ
18/12/08 04:58:46.24 .net
株式会社 三協
東京都板橋区中丸町
企業イメージ： 暗い 実力主義 上意下達
極悪 封建的 病的 専門家集団 病人続出
埃多い 悪臭 客層最悪 技能は得られない
イジメ有 忙しい 人間関係悪い 従業員使い捨て
衰退産業 利益出てない 風邪ぐらいでは休めない雰囲気
就業規則を隠す
有給休暇はほぼ取得不可能
月残業時間は61h以上
残業手当は30～90％未払
残業手当は月45hでカット、超過分は休暇で消化し
ろというが実質休暇をとれば文句を言われる。
大手の下請けでデタラメなデータでも完璧に仕上げなけ
れば
756:ならない（そのため作業時間が非常に長くなる）。 未だにQuark3.3＋OCFフォントの仕事がある（そのくせCTP、) (これって違法でしょ？）社会保険未 加入（中退共のみ加入）
757:氏名トルツメ
18/12/08 10:18:01.67 .net
アクティブプリントに行ったことあるけど、みんな切羽詰まって仕事してた
仕事にゆとりがないんだろうな
そんな環境だから制作ミス、納品ミスが起きるんだと納得した
未だにクレームが続いていると聞くから会社の体質が変わってないんだね
これがブラック企業の特徴なんだな
758:氏名トルツメ
18/12/09 01:18:01.56 .net
群馬にある北○機材株式会社
優秀な人間や能力が高い人間は、
食い物にされる職場です。
転職を考えている方、くれぐれも
入社しない様に、お気をつけて下さい。
759:氏名トルツメ
18/12/09 21:54:31.02 .net
九電テクノシステムズ
4人も鬱病にしたアホがいる。
会社は電力会社によくある事なかれ主義なので、何もないことになっている。
760:氏名トルツメ
18/12/12 07:12:40.61 .net
伊賀 伊藤精工
761:エウレカたん
18/12/13 00:04:10.49 .net
北松戸、北柏にあるアズマロジスティクス
・男の阿蘇が実質牛耳っている。
・自分が挨拶しても返してこない。
・短期の年末バイトで来ている男性を社員と同じ扱いにしてる。
・朝6時から出勤して帰りが日が変わる直前まで残業してる。
762:氏名トルツメ
18/12/13 00:31:41.33 .net
ブラック企業といえばスタッフがウンコを漏らす派遣会社南洋アスピレーションｗ
763:氏名トルツメ
18/12/13 08:35:17.73 .net
児玉工業団地にある印刷関係サプライ工場。
安全、コンプライアンスなど全くない。
ケチな考えのみ。
764:高添沼田の連絡先：葛飾区青戸６－２６－６
18/12/14 14:59:10.28 .net
◎長木よしあき（東京都葛飾区青戸６－２３－２０）の告発
「宇野壽倫の嫌がらせがあまりにもしつこいので盗聴盗撮・嫌がらせつきまとい犯罪者の実名と住所を公開します」
【盗聴盗撮・嫌がらせつきまとい犯罪者の実名と住所】
①宇野壽倫（東京都葛飾区青戸６－２３－２１ハイツニュー青戸２０２）
※宇野壽倫は過去に生活保護を不正に受給していた犯罪者です
どんどん警察や役所に通報・密告してやってください
②色川高志（東京都葛飾区青戸６－２３－２１ハイツニュー青戸１０３）
※色川高志は現在まさに、生活保護を不正に受給している犯罪者です
どんどん警察や役所に通報・密告してやってください
【通報先】
◎葛飾区福祉事務所（西生活課）
〒１２４－８５５５
東京都葛飾区立石５－１３－１
℡０３－３６９５－１１１１
③清水（東京都葛飾区青戸６－２３－１９）
④高添・沼田（東京都葛飾区青戸６－２６－６）
⑤高橋（東京都葛飾区青戸６－２３－２３）
⑥井口・千明（東京都葛飾区青戸６－２３－１６）
※盗聴盗撮・嫌がらせつきまとい犯罪者のリーダー的存在
犯罪組織の一員で様々な犯罪行為に手を染めている
765:氏名トルツメ
18/12/14 22:58:23.66 .net
パワハラは連鎖する。
766:氏名トルツメ
18/12/16 23:29:10.91 .net
ブラック企業は社長・重役を刑務所に１０年入れておけ。
767:氏名トルツメ
18/12/17 16:16:20.15 .net
東北医療福祉事業協同組合 違法企業 テロ予告 犯罪予告 個人情報流出 中国マフィア 反社会的企業 個人情報売買 少年院 凶悪犯 過重労働 強盗罪 悪徳商法 新興宗教 信号無視 公文書偽造罪 置石 ハッキング
SGグループ 過労自殺 大損 犯罪歴 売り専 横領 麻薬 真珠様陰茎小丘疹 ろりこん 薬物 通貨偽造罪 社内カースト パワハラ 韓国 クラッシャー上司 ひかりの輪 社内失業者 イスラーム聖戦
八戸西健診 法律違反 在日 我慢汁 偽札 短小 癒着 有印私文書偽造罪 傷害 罪状 強制残業 消える企業 洗脳 カルト 核兵器保有 産業スパイ 阿片 タミル・イーラム解放のトラ
東北医療福祉事業協同組合 創価学会 留置場 揉み消し 脱税 詐欺 ブラック企業 アルカイダ 未成年喫煙 執行猶予 ヤクザ 搾取 倒産 大麻 逮捕歴 ストーカー 裏金 中国共産党 サパティスタ民族解放軍
シルバーレンタルサービス 名ばかり管理職 新興宗教 フィッシング詐欺 ブラックバイト 変質者 退職強要 器物損壊罪 脱法 コロンビア革命軍 ターリバーン
八戸西健診プラザ 通貨偽造罪 サリン 隠蔽 元公安 損害賠償 離職率 不祥事 悪質 クルディスタン労働者党 ハマース
ＳＧグループ 女性差別 クラッシャー上司 大損 通り魔 阿片 強盗罪 真犯人 借金 ISIS ラシュカレトイバ
シルバーレンタルサービス DDOS攻撃 大麻 詐欺 政治献金 溜まり場 違法 捏造 社畜 不正 尖圭コンジローマ 犯罪者 密輸 革マル 圧力 廃棄物 革命統一戦線
URLﾘﾝｸ(www.sg-kumiai...sg-gaiyou)
URLﾘﾝｸ(sg-plaza.jp)
768:氏名トルツメ
18/12/19 17:20:09.71 .net
アテナサービスは超ブラックだったで。
ワンマン社長が会議で平社員を攻撃。上司はフォローせずに知らんぷり。
事務所で人がおる前で罵倒するパワハラ上司。
そいつは去年地獄へ過労死。
他にも過労死や植物人間なる上司あり。
月曜日朝から通しで夜勤。
繁忙期は27日連続夜勤休みなし。
10年ほど前の実話やで。
今は超ホワイト企業で働き、残念20時間程度年休125で給料は昔より多いわ。
まだ存在してたの？？
早く潰れて下さい(笑)
769:氏名トルツメ
18/12/23 10:25:13.35 .net
パソコン修理業界もなかなかブラックです。
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店長わたなべ パソコン修理会社での日常会話
URLﾘﾝｸ(youtu.be)
民間のパソコン修理会社は注意です。
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770:氏名トルツメ
18/12/23 11:28:39.52 .net
無能なリーダーは組織を腐敗させる。
無能なリーダーの特徴は頑固で思い込みが強く自信過剰。
自己利益と自己防衛を最重要課題とし、組織の利益、将来的戦略がなく、目先の自己損得により言動が変わる。
声高らかに正論を言う事も時にはあるが、自身は何一つ行動せず他人任せ。
当然人望は無く、組織を去った後は徹底的に批判される運命にある
しかし当の本人は鈍感であるから、その現実に気づく事はない。
771:氏名トルツメ
18/12/23 21:13:23.70 .net
常識もマナーもないくせに、それを指摘すると逆ギレする糞会社
URLﾘﾝｸ(www.e-colors.jp)
info@e-colors.jp
好きにしろ
772:氏名トルツメ
18/12/24 22:00:19.39 .net
無能なリーダーは組織を腐敗させる。
無能なリーダーの特徴は頑固で思い込みが強く自信過剰。
自己利益と自己防衛を最重要課題とし、組織の利益、将来的戦略がなく、目先の自己損得により言動が変わる。
声高らかに正論を言う事も時にはあるが、自身は何一つ行動せず他人任せ。
当然人望は無く、組織を去った後は徹底的に批判される運命にある
しかし当の本人は鈍感であるから、その現実に気づく事はない。
773:氏名トルツメ
18/12/24 23:14:15.03 .net
中小零細企業は勿論
大企業でさえも
企業利益よりゴマスリの方を
大事にする会社は斜陽する
774:氏名トルツメ
18/12/25 02:31:10.05 .net
株式会社高上馬
大阪市北区東天満2-1-4
企業の特徴一覧
・同族企業、社長以下、幹部は全員同族
・ゴマすり人間多数、仕事をさぼる、丸投げ体質、喫煙室が会議室
・業績低迷、赤字企業、営業支店の売却による事業縮小
・若手、中途社員に対する悪質な仕打ち有り
・恫喝、暴言、人格否定、草むしりを強いる、突き飛ばすなどの
パワーハラスメント、暴力行為有り
・挨拶しても返事がない社員
・人によって180度対応が変わる社員
・ハローワーク、リクナビ、マイナビ、エン転職等に求人を掲載（退職者の補充）
・幹部や問題のある管理職は自分が気に入らない社員を退職に追い込む
・従業員が退職するたびに会社はひっくり返っているが日常的
・3年で従業員が20人以上退職（従業員数は50名）
・まともな人から退職していく
・パワハラとセクハラは見過ごされる不思議な社風
775:氏名トルツメ
18/12/25 07:00:54.19 .net
サラリーマンはゴマすってなんぼだ
776:氏名トルツメ
18/12/26 22:43:57.21 .net
怪我したら舌打ちされた。
777:氏名トルツメ
18/12/27 01:08:41.44 .net
>>754
3年離職率40%？まだまだ甘いわ
778:氏名トルツメ
18/12/27 13:58:04.24 .net
幸せですか？
779:氏名トルツメ
18/12/27 23:05:02.63 .net
無能なリーダーは組織を腐敗させる。
無能なリーダーの特徴は頑固で思い込みが強く自信過剰。
自己利益と自己防衛を最重要課題とし、組織の利益、将来的戦略がなく、目先の自己損得により言動が変わる。
声高らかに正論を言う事も時にはあるが、自身は何一つ行動せず他人任せ。
当然人望は無く、組織を去った後は徹底的に批判される運命にある
しかし当の本人は鈍感であるから、その現実に気づく事はない。
780:氏名トルツメ
18/12/28 03:35:13.43 .net
ロジスティクス･ネットワーク
地域配車センター
03-3474-6452
781:氏名トルツメ
18/12/28 21:05:57.20 .net
URLﾘﾝｸ(www.hellowork.go.jp)
782:氏名トルツメ
18/12/28 21:12:05.66 .net
ハローワーク 求人番号
27020-84672681
783:氏名トルツメ
18/12/29 11:35:21.34 .net
大阪のアイデアル株式会社
村尾社長
退職者を障がい者呼ばわりしてネタにする社長
784:氏名トルツメ
18/12/29 11:35:29.46 .net
吊るし上げたつもり？
785:氏名トルツメ
18/12/29 12:48:03.42 .net
派遣会社DSRジャパンから東京辰巳の凸版印刷に派遣された。
正社員が俺の仕事を見ていたのはほんの数分。でも「この仕事に向いていない」
と言って1日で解雇。契約書無視。
挨拶もきちんとしたし、器物、商品は破損していない。仕事が遅いのは最初だから
仕方ない事。喧嘩はおろか、反抗的な態度も一切取っていない。
後日この事を他の掲示板に書き込んだ所、俺の人格を否定したり、へ理屈としか
言いようのない誹謗中傷の嵐。DSRか凸版の工作員だろう。
この2社とは絶対に関わってはダメ。