09/07/20 02:00:33 QJm89HRi
男性差別論者はバカの一つ覚えみたいに
「レディースデー」「女性専用車両」を引き合いに出すけど、
男性が別の面でどんだけ優遇されてるかは目に入らないみたいだよね。
そもそも社会制度が男性に有利にできてるからそうなっているのに、
管理職に女性が少ないのは「女に実力がないから」と決めつけ、
一般事務に男性がなれないのは「男性差別」と叫ぶのが男性差別論者。
楽だけど何のキャリアにもならない簡単な仕事しか女性に与えない
ことのほうが逆に女性差別なのにね。
だいたい「女性しかなれない事務仕事」って、若い可愛い女の子に
お茶出しとかコピー取りとかしてもらったら嬉しいな、と考える
スケベな男性管理職が自分の為に考えだしたシステムじゃん？
それが男性差別だというなら、今でも管理職のほとんどは男性なんだから、
社内規定を変えてどんどん男性を事務員に採用したらいいんだよ。
「女性しか事務員に採用しちゃいけません」という法律はないよ？
なのにどうしてそうしないのか？結局「事務員は若い女性のほうが目の保養に
なるからいい」と、男性管理職が求めているからそうなっているだけ。
結局「男性の都合」じゃんよ？
男性側がそういう状況を作ってきたのに「楽な仕事は女性ばっかで男性差別」と
いうなんて矛盾してることに気付け。
そう思うなら今からでも事務員に男性をどんどん採用しろ！誰も止めないから。
逆に管理職に女性が増えれば「若いイケメンを事務員に採用」が増えると思う。
女性管理職だったら若くてカッコイイ従順な男性を事務員にしたいだろうからね。
そういう状況で今度は女性が「楽な仕事は男性ばっかりで女性差別だ！」と言ったらどう思う？
性別を逆にして考えてみると、男性差別論者の理屈がおかしいことにすぐ気づくはずだ。