08/11/22 05:20:34 pkBbrtWq
>>755
>>756
そう、これは大問題っすよ。
消費の場面（例：レディースデー）と同様、教育の場面では、女性優遇と男性差別が大手を振ってまかり通ってる。
まあ、生産の場面では逆に、女性差別がひどいのはたしか。
しかしこれも、男性は昇進のできるある代わりにきつい仕事しか与えられず、女性は楽な変わりに昇進しにくい仕事を選択可能という、裏腹の男性差別がある。
消費・教育の場面でも生産の場面でも、メダルの表と裏のような男性差別・女性差別はなくすべき!!