09/08/16 05:10:46
>>874
三井物産あたりであれば男性の育児休暇もとりやすいとは思うが、
執筆のために休むというのは、上司の理解があっても難しいのではなかろうか。
有給を使って、うまく時間を作ってるんじゃないのかなぁと。
09/08/16 05:10:46
>>874
三井物産あたりであれば男性の育児休暇もとりやすいとは思うが、
執筆のために休むというのは、上司の理解があっても難しいのではなかろうか。
有給を使って、うまく時間を作ってるんじゃないのかなぁと。
09/08/16 05:10:46
>>874
三井物産あたりであれば男性の育児休暇もとりやすいとは思うが、
執筆のために休むというのは、上司の理解があっても難しいのではなかろうか。
有給を使って、うまく時間を作ってるんじゃないのかなぁと。