07/07/23 03:12:15 OCSjx/GG
>>685
先走りしすぎの話かもしれないが、先に言っとく。
雇用形態は正社員ですか？
だったら、何があっても辞めたらダメだよ。
部署異動、休職、いろんな手がある。
まだ打つ手はたくさんあるんだから、今少々つらいかもしれないけど辞めちゃダメだ。
部下を思うように使えないのは、上司の適正不足。
あなたのせいじゃない。
まず落ち着こう。
誰だって、物事はひとつずつしか出来ない。
ひとつずつ解決につなげて行こう。
上司に言われた事、ひとつずつ箇条書きでメモしてみよう。
それを目につく所に張ろう。
ケアレスミスは、無くすように努力する。
努力して無くせるかどうかはともかく、無くすを努力しているという姿勢は見せよう。
それが定型社会での「誠意をみせる」ってやつだと思う。
ガンバレ。