07/05/11 02:24:30 Vbim0Qnq
>>304 >>306 >>307
俺は偉い人間ではないが、組織の中で部下の面倒を見る立場にいる。
組織の実情やこの国の経済状況やらを全く理解しない（出来ない？）で、
テメーの主観のみで不平不満を垂れ流して周りの環境をぶち壊して
まわる奴ってのが存在するね。某センセの著書で「馬鹿の壁」
ってのがあるが、そんな奴をコントロールをするべく相手の領域に
入ると、想像の域を超える壁が次々に現れる。
そういう奴がやがて淘汰され始めてるのだが、
表現が難しいが、暴れるんだわ。
「周りがおかしい」「いじめっこたちをなんとかしろ」とね。
逆に >>307 の「傷病手当金を請求しない人」っていうのは
こっちがすごく心配になる。ホントに休まなきゃダメだと思う。
組織を抜けて、その人に合った生活が見つかるならそうしたほうが
いいと思う。だって、組織にはそこに属して生活している人がいる以上、
組織そのものを簡単に変えることはできないから。