05/01/29 06:25:24
コンビニやスーパーのバイトの人材不足・定着率が悪いって、
経営者側が嘆いているそうだけど、
時給が低かったり、雇用保険を掛けなかったりと、雇う側にも問題は多い。
そうすると他店との競争に負けると言いたいのだろうが、競争が厳しいゆえの
労働条件の悪さ＝定着率の悪さなんだから、本末転倒もはなはだしい話だ。
昔、ダイエー華やかなりしころの会社説明会で、人事担当者が「これだけ
大きい会社になると国も助けてくれるから絶対潰れない」と豪語していたらしいが、
そういう傲慢な会社は早く潰せばいいんだよ。スーパーなんて腐るほどあるし、
解雇された香具師らは、そこでアルバイトさせてもらえ(w