12/06/02 14:56:22.32
・シフトとは何か
広い意味では勤務の組み方のこと。例)来月のシフトを組む
シフト制：勤務曜日・時間がその時によって変わること。シフト変動制ともいう。
曜日時間がいつも同じで変わらないとシフト固定制。
・「後でまた連絡します」と言われてしばらく経つが・・・
忘れられているかもしれないので、こちらから再度連絡しても差し支えない。
ただ、２・３日は待ってみること。
・面接の服装
アルバイトならきれいめの普段着でいいでしょう。襟付きの服などがいい。
アルバイトがスーツを着て働いている所ならスーツが無難。
・『保護者記入欄』は保護者に記入してもらってください。
・交通費について
当たり前だが遠いと採用には不利。
ほしい人材だったり、人が足りなかったりしたら出してくれるかも。
会社によって全額支給・一部支給・支給なしなど様々。
全額支給でも一定以上の距離のみ・公共交通機関のみなど条件付きのこともある。
交通手段を偽って申請するのはやめましょう。トラブルの原因です。
・職歴に以前やったアルバイトは書いた方がいいんですか？
半年以上続けたバイトでアピールしたい場合は書きましょう。
・アルバイトを履歴書に書く場合の例
○○年○日 ○○株式会社にアルバイトとして入社
□□年□月 一身上の都合により退社
前スレ
誰かが質問に答えるスレッド part115
ｽﾚﾘﾝｸ(part板)
3:FROM名無しさan
12/06/02 19:00:10.97
>>1よ
お前にしては良うやった
今回だけは褒めてつかわす
乙である
4:FROM名無しさan
12/06/02 22:12:24.84
効力のない男女雇用機会均等法 ---企業名公表 証拠保存サイト---
URLﾘﾝｸ(zaruhou.nukenin.jp)
2007年4月に男女雇用機会均等法が改正しました。
均等法第5条「募集又は採用に当たっての条件を男女で異なるものとすること」 は違法となる為
「男子長髪・茶髪不可、男性のみスーツ・ネクタイ着用、女性は服装自由」等の募集・採用条件は
採用枠・合格基準に男女差があるので均等法違反になります。
採用された後にこのような事を言われた場合は、
憲法第98条「この憲法は、国の最高法規であつて、その条規に反する法律、命令、
詔勅及び国務に関するその他の行為の全部又は一部は、その効力を有しない」があるため、
長髪女性がいるのに「男子は長髪不可」等の会社規則は憲法第14条の「法の下の平等」と
「男女雇用機会均等法」に反している為、これに従う必要はありません。
もし、これに従わなかったという理由で解雇された場合、「解雇権の濫用」にあたるとして
不当解雇となった事例がありますので、臆することなく裁判をしてください。
「茶髪・長髪不可」等であれば問題ありませんが、「社員に茶髪・長髪女性」が居るのに
男性応募者に対して「茶髪・長髪不可」と言った場合は「男性に対する条件」となり、
「雇用条件に男女差」がある事になるのでこれも均等法違反となります。
無論、「茶髪・長髪女子社員数が０」である企業であれば「茶髪・長髪不可」等の条件は問題ありません。
男性だけ茶髪不可ってなぜ？ その４
ｽﾚﾘﾝｸ(part板)
男性だけに黒髪・短髪を強制する男性差別企業３
ｽﾚﾘﾝｸ(gender板)
【差別】男性はスーツ限定、女性は服装自由⑭
ｽﾚﾘﾝｸ(gender板)
男性が理由で採用を断られ提訴 会社に賠償求める2
ｽﾚﾘﾝｸ(gender板)
【News】改正男女雇用機会均等法が可決
ｽﾚﾘﾝｸ(gender板)
【社会】 「髪の色を黒に」 店長指示を拒否した１６歳“茶髪”少女、バイトクビ通告→個人で労組に入り、クビ撤回させる…東京★16
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
5:FROM名無しさan
12/06/02 22:12:43.32
【男性差別】男性はスーツ限定、女性は服装自由
part7 ｽﾚﾘﾝｸ(employee板)
ひげと長髪「不快感与えない」＝郵便事業会社に支払い命令－神戸地裁
URLﾘﾝｸ(megalodon.jp)
改正男女雇用機会均等法で男性差別は無くなったか
ｽﾚﾘﾝｸ(gender板)
> 6 名前：名無しさん ～君の性差～[] 投稿日：2007/12/10(月) 03:36:07 ID:rV1Unigl
> 何度も既出の話だけど募集・採用で差別が禁止でも会社における
> 服務規程が事業主に裁量権がある以上結局差別はできちゃうよ。
> しいて言えば間接差別に適用されなくもないかもしれないけど
> 基本労働局に問い合わせて見たら服装、頭髪規定は均等法範囲外で
> 一蹴されるよ。ただし本質的な問題としては国の公式な見解として
> 茶髪の男女差は差別と認めたのは事実。あとは２ちゃん、ブログ
> その他インターネットでガンガン問題提起して色んな人の目に付くように
> して今の現状は人権侵害だとより多くの人にわかってもらうことも重要。
>
> 91 名前：↑[] 投稿日：2008/09/21(日) 09:59:25 ID:EvoEQ8ks
> という実態を、ここに言ってみようか・・
>
> －ムダ・ゼロ１１０番－
> 行政のムダ遣いの実態や問題解決に向けて、ご意見・情報を！
> URLﾘﾝｸ(www.kantei.go.jp)
>
> 首相官邸ホームページ 内閣官房内閣広報室
>
> 93 名前：名無しさん ～君の性差～[sage] 投稿日：2008/10/17(金) 18:43:03 ID:5U+tIbol
> 例えばマクドナルド。ロン毛の男性は不採用。
>
> 女性は縛れば大丈夫。
> 食品関係のチェーン店なんてどこも男性差別ではないの？
6:FROM名無しさan
12/06/03 01:09:32.34
8時間労働なら1時間休憩と聞きましたが8時間拘束なら実際の労働時間は8時間未満で45分休憩になるんですか？
7:FROM名無しさan
12/06/03 03:07:41.81
シフトの提出の区切りっていつが一般的？
自分のとこが1ヶ月区切りなんだけど、1ヶ月先の予定は諸事情あって自分でもなかなか把握できない（急に1週間後とかに予定が入ることが多い）から、
1週間とか半月区切りの所が多いんなら今の店辞めてそういう所にバイト先変えようかと思ってるんだけど
8:FROM名無しさan
12/06/03 03:14:12.03
ミスったから補足
いつってのは何日に区切られるかじゃなくて、何日間で区切られるかってことね
9:FROM名無しさan
12/06/03 12:54:28.92
スレ立て乙
10:FROM名無しさan
12/06/03 17:44:08.87
Wワーク禁止のところへの応募を考えてるんですが
それはあくまでも雇用による複数勤務禁止と思われるので
それ以外からの収入がある場合については問題無いと解釈しても大丈夫でしょうか
ただしこちらがいいと思っても会社側がダメと考えればアウトですが
それについては考えてもしかたないので
一般解釈としては「雇用でなければWワークではない」としていいものかどうか質問です
11:FROM名無しさan
12/06/03 20:39:23.01
>>7
職種によって違うからなんとも言えん。
一週間から一ヶ月までまちまち。
>>10
一般解釈などない、会社がダメと判断したら全てダメ。
雇用ではない、なんて口ではいくらでも言えるのでそんな言い訳に意味はない。
12:FROM名無しさan
12/06/03 23:05:16.37
雇用だと契約が発生するけどそれ以外の収入は関係ないわけだから問題無いんじゃないかな
13:FROM名無しさan
12/06/04 00:26:38.03
>>10
いわゆる「職」に関するもの以外なら法的な問題はなにもない。
例で言うと、株や競馬・パチンコのギャンブル系。
プライベートで発生する収支には当たり前だが会社が制限をかけることはあってはならない。
見識が分かれるのは、例えば自分でネットショッピングなどを立ち上げたりして、会社には属さないが、自身で副業をした場合。
このあたりは収支報告の義務があり、社会保険に入っている場合は額が変動する可能性があるのでご自身でご確認下さい。
14:FROM名無しさan
12/06/04 09:49:14.81
現代では多種多様だからその辺の見極めが難しいな
例えばネットのアフィリエイトで月2-3万程度の収入がある
それとかオークションで利益上げてる人もいるようだし
それを「ワーク」と考えるのかと
会社側からすると収入などの点で処理が変わるから禁止なのか
時間拘束や休日変更の点で兼務だと融通が利かなくなるから禁止なのか
これを面接で聞いたら「あなたWワークしてるんですか？」と疑念をもたれた時点で採用アウトの高確率
面接じゃ聞けないよな
15:FROM名無しさan
12/06/04 15:08:32.23
つまり>>11は馬鹿www
16:FROM名無しさan
12/06/04 15:14:52.49
医療系のアシスタントバイトって、やっぱ将来医療系で働きたい人が受かるバイトだよな？
歯科医とか、最近妙にそういう求人多いからなんか気になる
17:FROM名無しさan
12/06/04 15:28:35.20
将来医療系で働く人は医療事務はやらないと思うよ。
実習とか試験で忙しいから週1とか2の軽いバイトしかできない。
18:FROM名無しさan
12/06/04 15:41:10.35
バイトで同じ業種のところで掛け持ちするのってありですか？
たとえばTSUTAYAとGEOとか、マクドナルドとモスバーガーとか
19:FROM名無しさan
12/06/04 16:23:38.85
>>17
そうなのか。じゃあ他のバイトと同じように
小遣い稼ぎが志望動機でも採用されたりするのかね
結構待遇いいし、落ち着いたところでバイトしたいから興味でてきた
20:FROM名無しさan
12/06/04 19:37:44.05
>>18
上にも関連してるのがあるが
逆に禁止されてなきゃいい
21:FROM名無しさan
12/06/05 00:18:55.46
ネット検索したらWワークでばれるのは税金～とあったけど
複数所得は確か個人が確定申告で申告するべきものだから会社関係ないはず
だよね
22:FROM名無しさan
12/06/05 00:30:21.12
つーか所得税の課税額って年収いくらからだっけ・・・
23:FROM名無しさan
12/06/05 05:36:16.22
>>21
保険に入ってる場合は総所得で額が決まるから、保険に加入している方にはそれでバレる。
(国から会社に通達が行くため。)
24:FROM名無しさan
12/06/05 18:23:32.70
>>22
103万
25:FROM名無しさan
12/06/05 19:43:45.38
時給900円以上で募集してて応募したら試用期間一ヶ月間は800円って言われたけど
採用してくれた主任がすぐに転勤してそれで試用期間終わったら
新しい主任に「頑張ってくれてるから時給50円あげようと考えてる」って言われました
時給850円か900円になるのかよくわかりません
試用期間の雇用契約書には試用期間は800円としか書いてなくて
募集時の「時給900円以上」の約束はどこにも書いていません
「時給900円以上」の証拠は求人雑誌がありますが時給850円にされてしまったら拒否あるいは訂正を求められるのでしょうか
26:FROM名無しさan
12/06/05 19:51:00.55
>>25
求めてもいいけど、それが認められるかは主任次第。
高確率で認められないと思う。
27:FROM名無しさan
12/06/05 22:58:11.64
>>24
月85000以下だと申告も何もしなくていいのか
けっこうぎりぎり
28:FROM名無しさan
12/06/05 22:58:26.98
募集内容と違うことやらされてます
抗議するべき？
29:FROM名無しさan
12/06/05 23:29:55.09
どちらでもご自由に～。
30:FROM名無しさan
12/06/05 23:37:45.05
抗議した後もそこに勤める精神力がある？
31:FROM名無しさan
12/06/05 23:41:02.31
アルバイトの面接(現場系)にスーツで行くべきたか？
といったマヌケな質問は最近はないようだね
まあ勝手に行きなって感じだが
32:FROM名無しさan
12/06/06 02:40:19.08
>>27
いやいや、日本は源泉徴収だから、103万以下だろうが以上だろうがもとから引かれてる。
で、申告すれば払いすぎた分が戻ってくるというしくみ。
なので申告しないと損するだけ。
33:FROM名無しさan
12/06/06 04:06:32.80
>>31
マヌケ乙
34:FROM名無しさan
12/06/06 17:34:27.00
バイト先が一時閉店するので繋ぎで登録制のバイトをしようと思ったのですが、
仕事募集記事見つける→電話→面接・登録
→「仕事があったらお電話します」と言われて今のところ二週間放置
これってよくあること？
一つの場所でしか働いたことがなく経験が浅くてすみません
35:FROM名無しさan
12/06/06 18:43:33.64
>>30
言われてみれば無いｗ
じゃあちょっと質問変えるけど
内容と違うことさせるのって駄目なんじゃないの？
36:FROM名無しさan
12/06/06 18:47:13.79
法律的には問題ない
37:FROM名無しさan
12/06/07 02:02:11.60
>>34
んなもん、いくつか登録しないと新人さんには仕事まわってこない
38:FROM名無しさan
12/06/07 19:25:37.18
>>37
あ、そういうもんなのか！
ありがとうございます
39:FROM名無しさan
12/06/08 00:15:25.21
>>23
税金がばれるのは何の保険のに入っているとですか？
40:FROM名無しさan
12/06/08 05:59:43.54
>>39
>>23の言ってることはよくわからんけど、Wワークがバレるのは年末調整を両方で出すとおかしなことになるからだよ。
41:FROM名無しさan
12/06/08 08:09:12.76
>>39
社会保険ですよ。
社保はその会社でもらっている給料ではなく、あなたの総所得で額が決定するのです。
会社側が把握しているより多い支払い要請の通知が会社に来ると、なにかしらその会社以外の収入があるということがわかります。
そうなると会社は損(余分な支払い額が発生すること)になるため、一般的には好まれません。
42:FROM名無しさan
12/06/08 22:04:24.44
>>36
kwsk
43:FROM名無しさan
12/06/08 22:08:00.71
試用期間は試用期間の雇用契約書を出して時給とか決めてたんだけど
時給1000円で募集してて試用期間は800円という口頭での説明だったのに
本採用の雇用契約結ぼうとしたら時給800円のままということだった
納得できないから辞めたいんだけど本採用の雇用契約結ばなければ
予定の試用期間終了にてもうドロンしていいの？
44:FROM名無しさan
12/06/09 02:18:12.27
そういう質問はちょっと……
好きにしろとしか……
45:FROM名無しさan
12/06/09 17:03:15.15
一行しか読めんのか
46:FROM名無しさan
12/06/09 21:49:16.58
古本屋のアルバイトの面接で正装で来いって言われたんだけど、スーツでいけばいいの？
47:FROM名無しさan
12/06/10 03:22:43.98
前使って帰ってきた履歴書ってまた使っていいん？
あと今度応募するところ、破棄されるようなんだけど、取り戻していいのか？
48:FROM名無しさan
12/06/10 03:33:43.49
友達じゃないんだから・・
49:FROM名無しさan
12/06/10 10:19:08.93
アルバイトの面接が今日あるんですが筆記用具も持参するように、と言われました。
完璧筆記試験ありますかね…
ちなみにハードオフとかのバイトで20名採用するらしいのですが。
50:FROM名無しさan
12/06/10 15:12:50.41
社員の中で必ずバイト(自分の事だけどね)の悪口を聞える用に言うアホがいる。
発言を録音して、証拠を押さえ
ハロワや労働監督基準所に提出しようと思ってる。
これは無断でやると盗聴になって罰せられるんかな？
51:FROM名無しさan
12/06/10 15:33:35.31
今まで短期でしか働いたことないんだけど履歴書の職歴に強引に書くべき？
面接で経験聞かれたら答えるだけでいいかな
52:FROM名無しさan
12/06/10 20:16:09.23
>>50
別に罰せられることはないが恥かくだけだと思うぞ。
特にハロワ。
>>51
>>2
53:FROM名無しさan
12/06/11 12:45:51.63
ネット応募したら向こうからメールが来て、2つ3つ面接日時の候補を提示されたんだけど、
どの日時に伺うか連絡の返信をした方が良い？それとも連絡せず勝手に行っていい？
54:FROM名無しさan
12/06/11 13:46:38.25
そのくらい自分の頭で考えりゃわかるだろ
ってかわかってて聞いてるだろ
55:FROM名無しさan
12/06/11 19:56:50.53
>>53
君すごいな。
今までの職歴全部と、勤めた全職場の就労期間知りたいわ。
サプライズ好きなら勝手に好きな時間に行け。
採用されたいなら、希望の時間をメールして返事を待って面接に行け。
56:FROM名無しさan
12/06/11 20:44:21.45
5年間ニートでした
57:FROM名無しさan
12/06/11 20:58:05.52
面接日時についてなんだけど、相手側から10時ちょっとすぎがいいって言ってきたんだけど、
その場合10時ちょっとすぎにいった方がいいのかな？
ちょっと前に行くのは失礼？
58:FROM名無しさan
12/06/11 22:02:08.17
普通はそのやりとりのときに聞く｡
59:FROM名無しさan
12/06/11 22:08:21.39
>>53
>>57
お前ら兄弟？
60:FROM名無しさan
12/06/12 10:16:58.31
初めてのバイトでコンビニはキツい？
人見知りとか内気な人でコンビニバイトやった人いないかな？
61:FROM名無しさan
12/06/12 12:36:42.45
>>60
時給に見合わない仕事量ってのは知られてるよね。
そりゃ、内気で人見知りで相手の目も見られない人とかも居るんじゃない？
でも、その手の人達は大概クビになりますたスレとか
もうバイト辞めたい系のスレで泣いてるから捕まえて色々聞いてみたらいいよ。
62:FROM名無しさan
12/06/12 15:07:05.46
自転車安全利用指導員のアルバイトがあるんだが
これ年寄り専用？
63:FROM名無しさan
12/06/12 17:03:25.99
>>62
おじいちゃん以外見たことないけどー。
あれも大変そうだぞー！
注意されて逆ギレしたドキュンにボコられてるおじいちゃんを何回も見たことあるし。
え？そりゃあ、もちろん、仲裁に入りましたよ(^^ゞ
64:FROM名無しさan
12/06/12 17:09:45.95
立派な傷害事件だな。
65:FROM名無しさan
12/06/12 17:14:09.69
>>64
まさにそうなんです。
いかにもな輩のみならず一見普通のサラリーマン風の奴までキレてましたから驚きました。
でもそれを言ったら店員の仕事とかも出来ないですしキリがありませんね。
66:FROM名無しさan
12/06/12 18:43:46.40
常連のコンビ二のマネージャーに「ココでアルバイトしないか？」
とスカウトされたのだがOKするべきでしょうか？
67:FROM名無しさan
12/06/12 19:41:45.74
>>63
ありゃ、やはり高齢者用でしたか20代後半だけど採用されてしまった。
まだ未出動だけど、どおしようかなあ
68:FROM名無しさan
12/06/12 21:46:50.33
スマホの初期設定のバイトってどんなことやってどんな感じなんでしょう
やったことある人いますか？
聞くだけだと簡単そうだけど割と高めだし
69:FROM名無しさan
12/06/12 23:40:00.22
長所と短所って、「正直で嘘をつけない」と、「お人好しで断れない」でいいかな？
嘘をつく事自体ダメなことだけどさｗ
70:FROM名無しさan
12/06/13 02:35:48.34
マックって女子は必ず接客に回されるの？
71:FROM名無しさan
12/06/13 17:04:58.41
ほぼ毎日のように働くならやっぱ近い方いいよね？
週3日とかなら遠くに行けるけど・・・。
72:FROM名無しさan
12/06/13 17:27:58.96
>>70
オッサンより男子より女の人より女子の方が回される率高い。
取り合えず客見て笑っとけよみたいな。
73:FROM名無しさan
12/06/13 19:16:43.18
契約社員の募集は大学生では不可でしょうか？
74:FROM名無しさan
12/06/13 20:25:11.16
>>73
現役の大学生なら難しいんじゃない？
両立無理だろって採用側は思うかもな
それでも・・・って思うなら電話で聞いてみるしかない。
75:FROM名無しさan
12/06/13 20:51:12.94
働いて1日目
俺のほかに俺より早く入社した新人がいて契約書未だに書かされてないらしい
なんで契約書書かされないの？ブラック?
バックレ防止?
これってちゃんと給料支払われるのか?
76:73
12/06/13 21:20:46.10
>>74
在学しながら契約社員をすることは一応可能という解釈でよろしいでしょうか？
ありがとうございます
可能性は低いかもしれませんが申し込んでみます
77:FROM名無しさan
12/06/14 20:46:52.23
いえ、基本的には不可能です。
一年間まるまる休学するとかなら話は別というだけ。
78:FROM名無しさan
12/06/14 22:21:04.83
履歴書をメールに返信して送ってくれって言われた場合
顔写真を貼る部分は空白で良いんでしょうか？
79:FROM名無しさan
12/06/15 00:47:25.86
>>78
ワードとかエクセルで送れってことだったら画像データを貼り付ける
80:FROM名無しさan
12/06/16 13:06:12.97
連絡先が携帯だったら、失礼のない時間帯って何時くらい？
81:FROM名無しさan
12/06/16 13:52:49.97
普通の電話と一緒じゃね
よっぽど特殊な職種じゃない限り昼過ぎ辺りが一番無難
82:FROM名無しさan
12/06/16 14:15:58.06
>>81
ありがとう！
今から電話かけてみる！
83:FROM名無しさan
12/06/16 15:25:40.28
給料が8万なんだけど明細見たら住民税が3000円引かれてました
多くない？
84:FROM名無しさan
12/06/16 15:44:59.48
そんなもんだよ
85:FROM名無しさan
12/06/16 18:03:44.37
自分の住んでるところの住民税でも調べてみろボケ
86:FROM名無しさan
12/06/17 11:37:11.15
面接の日程なのですが、いつでも構わない場合でも
日時を指定した方がよいのでしょうか？
87:FROM名無しさan
12/06/17 17:04:56.51
住吉会や会津子鉄などなど山口組と兄弟盃を交わしてる組織がありますが五分盃ではなく山口組が上ですよね？
それなら山口組より盃交わした組織は下になるわけですから山口組の五次団体より位置付けは下になるのでしょうか？
88:FROM名無しさan
12/06/17 17:15:48.66
そうです
89:FROM名無しさan
12/06/17 23:41:27.61
いろいろあって短時間パートへの応募でハロワに行こうと思っていて
年齢とかを見られて短時間でいいのかと聞かれそうだけど
それに対しての上手い返答はどうしたらいいんだろうか・・・
90:FROM名無しさan
12/06/18 00:06:17.99
>>89
いろいろあって、の部分を適当に言えば良いのでは
91:FROM名無しさan
12/06/18 00:11:40.23
そこが言いにくいのだ＾＾
92:FROM名無しさan
12/06/18 00:13:37.93
>>91
そのまま正直に言えとは９０は言ってないと思うが・・・
93:FROM名無しさan
12/06/18 04:35:33.84
アホには回答するだけ無駄
94:FROM名無しさan
12/06/18 15:59:02.10
サンリオでバイト募集してるけど面接って私服でもいいのかな？
95:FROM名無しさan
12/06/18 16:33:51.90
先日面接を受けた設計事務所から「ちょうど人が辞めちゃったんで秘書やりませんか？」っていう連絡が来たんだけど
雇用形態はあくまでバイトで時給が倍くらい高いらしい
バイトで秘書ってありえる？
学生だからせいぜい週3くらいしか行けないし
時給は美味いけど
96:FROM名無しさan
12/06/18 22:34:27.50
話しのタネになるし、どうしても嫌ってんじゃないなら行ってみたら？
97:FROM名無しさan
12/06/19 00:03:01.34
資格もない底辺大学生の自分には時給2000円以上とか非現実的すぎて
騙されるんじゃないかとかずっと考えてたけど
こんないいバイト逃す手はないよね
やってみようかな
98:FROM名無しさan
12/06/19 02:44:02.35
ごめんなさいバイトじゃなく契約社員の面接なんだけど、スーツに普通のトートバッグはやっぱり駄目かなぁ
一応その会社のとこの鞄なんだけど…
ちなみに色は薄ピンク…やっぱ駄目か
99:FROM名無しさan
12/06/19 03:15:04.34
某サーカスの設営補助って厳しい？
100:FROM名無しさan
12/06/20 12:44:28.76
挨拶（？）についてなんだけど
皆が9時から、自分は午後からって時はなんと言えばいいのか
昼なのにおはようございますじゃあれだし
こんにちは？
それともお疲れ様ですでいいのか
101:FROM名無しさan
12/06/20 18:42:19.94
4月に入社してから労働条件通知書を今までもらってないのだが
労基署に言ったほうがいいのか会社に言ったほうがいいのか？
これって労働基準法違反だよね？
日給もなんだかんだ言って広告求人より千円低いままだし
102:FROM名無しさan
12/06/21 01:46:31.58
まず上に言えば良いのに。
労基署に言っても、まずは上司に言ってください、と言われるだけ。
103:FROM名無しさan
12/06/21 12:05:36.52
居酒屋のホールって超忙しいかな？
104:FROM名無しさan
12/06/21 18:15:09.42
>>103
場所によるよな、駅前か郊外か、都会か田舎か、駅の規模など実際にみてみないと
死ぬ
105:FROM名無しさan
12/06/21 18:32:09.85
>>104
学生街で駅前...
106:FROM名無しさan
12/06/21 22:01:33.52
土曜日からスーパーのアルバイト初出勤だ
業務内容はレジなんだが、やったことないから緊張する
友達はなれれば余裕って言うんだが
経験者のかた体験談きかせて
107:FROM名無しさan
12/06/21 22:06:58.28
>>106
高校生でもオバチャンでもやってるんだから何とかなるのでは。
疑問に思うことはその友人に聞いたほうが、的確な答えがもらえる。
108:FROM名無しさan
12/06/22 04:41:19.03
>>106
スーパーのレジスレがありますので質疑等はそちらでお願いします。
109:FROM名無しさan
12/06/22 11:04:36.16
職歴って調べられるの？
働いてたことは間違いないんだけど、色々パートやったから期間が曖昧
過去の在籍確認とかするのかな最近あんまり受からないのは年（37）のせいかとも思うけど、
履歴書で信用落としてる気もする
110:FROM名無しさan
12/06/22 11:35:58.98
日給制のバイトってサービス残業はあるものなの？
専門職で通勤１時間以上かけて働いてるけど毎日２、３時間の残業。
バカらしくて辞めてしまった。
111:FROM名無しさan
12/06/22 19:15:29.68
明日の面接を辞退したくて6時間前から何度か電話入れてますが、ずっと話し中のようです。
もう電話しなくていいですか？
112:FROM名無しさan
12/06/23 00:58:49.11
>>111
明日もっかいかければ？
113:FROM名無しさan
12/06/23 00:59:58.37
明日ってか今日か。
114:FROM名無しさan
12/06/23 18:11:31.33
バイト先の指定銀行口座じゃないと手数料分引かれると言われたけど、りそなかみずほどっちか忘れてしまった．．．
誰かエスパー頼みます
115:FROM名無しさan
12/06/23 22:15:01.41
両方つくるという手も・・・
まあ電話で確認するのが一番。
もう一度確認したいんだけど、りそなだったよね？みたいな
116:FROM名無しさan
12/06/23 22:23:16.26
主要取り引き金融機関を自社サイトで表記してるとこもあるよ
117:FROM名無しさan
12/06/23 23:50:19.47
>>115
>>116
レスthx
両方作るか電話で尋ねるのがやっぱ確実だよね．．．でも月曜日には契約書なり口座登録なりさせられるんで、朝一で口座作りに行って時間的に2つも作れるか怪しい
やっぱり電話した方がいいんだろうけど気まずいｗｗｗ
ちなみに自社サイトは検索して見たけど無いみたいでした
118:FROM名無しさan
12/06/24 02:26:26.48
その後>>97の姿を見た者は誰もいなかった
119:FROM名無しさan
12/06/25 12:09:34.61
普段実働７時間の契約で働いてるんだけど、
この場合は１時間残業しても実働８時間になるだけで「残業手当」はつかないんですかね？
120:FROM名無しさan
12/06/25 14:07:58.47
それはここで聞いても解決することではないので直接聞いてください。
121:FROM名無しさan
12/06/25 19:59:13.73
時給が安くてもいいので、仕事中なにもしなくていい時間帯があるバイトはないでしょうか
前にやった自販機横乗りが最高でした
122:FROM名無しさan
12/06/25 20:46:08.96
どうしてぼくはうからないの？
123:FROM名無しさan
12/06/25 20:56:15.24
かがみをみてごらん
124:FROM名無しさan
12/06/26 09:15:01.94
飲食(10時～24時営業)の時給についてですが、
親が言うには18時からは夜の手当てとして時給があがるはずだ、
と言っているのだが｢え、そうなの？｣と思い調べてみてもよく分からん…
そうだっけ？店の決まりがそうじゃなかったら仕方ないんだよね…？
125:FROM名無しさan
12/06/26 10:48:22.36
今度客室清掃の仕事が決まったんだけど、書類に身元保証人を記入しなくちゃならない
親とは喧嘩して実家でてるし、友達いない、どうすればいいんですか？
正直にいないと会社に伝えたら雇って貰えないだろうな…
126:FROM名無しさan
12/06/26 19:29:57.11
なんでも物事をマイナスにとらえ、心配事ばかりして、起こってもいないことに不安になったり
こんな性格、どしたら治りますか？
物事を前向きにとらえる人は、生まれつきですか？
どうしたら物事を前向きに明るく捉えられるのでしょうか？
127:FROM名無しさan
12/06/26 19:45:46.07
面接の時に給料日がいつか聞くの印象悪いかな
128:FROM名無しさan
12/06/26 21:41:45.04
>>126
まず性格なのか病気なのか、はっきりさせないと
どちらも治りにくいけどね
129:FROM名無しさan
12/06/26 21:57:33.70
>>127別に印象悪くはならないと思うよ
みんなお金が欲しくて働いてるんだから、気になるのは当たり前じゃない？
130:FROM名無しさan
12/06/26 22:36:01.73
>>124
「深夜手当」で調べてちょうだい
ただし、時給が最低賃金より上だと計算通りにはならない事もあるかも
131:127
12/06/26 23:49:02.58
>>129
ハロワの求人なら書いてあるんだけど、それ以外だから気になってたんだ
面接の時に聞いてみる。ありがとう
132:FROM名無しさan
12/06/27 01:21:43.81
出した飲み物が客から口に合わないと言われました
こちらで確認したところ通常の味で､この飲み物でこのようなクレームが来たのは初めてです
取り敢えず返金対応したのですが､こちらはいつも通りのものを出しただけなので今思えば返金する必要はなかったんですかね…？
どういう対応をするのが適切だったんでしょうか
133:FROM名無しさan
12/06/27 02:16:27.48
>>132
店長やその場にいる一番上の人にすぐ相談
134:FROM名無しさan
12/06/27 02:20:53.14
>>132
バイトがどうするか決める話ではないような
135:FROM名無しさan
12/06/27 12:56:36.94
かけもちバイトの書類選考するみたいで
職務経歴書と履歴書送ってくれって言われたんだけど
職務経歴書の実績って何書いたら良いかな？今の仕事レジメインなんだよね
136:FROM名無しさan
12/06/27 18:42:32.31
履歴書不要の登録制アルバイトを探しているのですが、
もう今はフルキャストだけでしょうか？
137:FROM名無しさan
12/06/27 21:30:32.97
>>135 職務経歴書は読んだまま、いままでどんな仕事をしてきたかを書く。
会社名、所属期間、仕事内容、など。バイトで実績ってなんだよｗ
バイトで職務経歴書出して書類選考ってことは同業経験者を探してる可能性が高い。
138:FROM名無しさan
12/06/28 13:07:39.82
家電量販店にてインターネット回線の案内業務という募集をみかけたのですがこれに該当するスレは無いのでしょうか？
よくある家電量販店等でのチラシ配り→契約だと思うのですが
139:FROM名無しさan
12/06/28 18:16:57.94
>>138 ちょっと違う。フレッツなどの光だと思うが、いまどきチラシで回線は取れない。
お客に片っ端から声掛けが仕事。回線加入してもらえれば商品が３万円引きとかの話をする。
値引きはＰＣのみだったりなんでも対象だったりそれは店それぞれ。
で、お客をつかまえて書類書いてもらってポートチェックなどして開通日を決めとこまでやる。
料金規約説明やらセンターからの回答待ちで１時間以上はかかる。
いまはネットに入っていないという人が少ない、新規獲得は非常に困難。
マンション、アパートだと初めから回線ありが増えてるし、戸建ては基本料が高いので嫌われる。
個人的なネット閲覧はスマホで済ます人増えていて光からアナログに戻す人や解約のほうが多い←これは店頭でなくＩＳＰの仕事。
イーモバやWiMAXなどもライバル。ノルマきつい。時給は高いがおススメできないバイト。ケータイ行った方がいいｗｗｗ
140:FROM名無しさan
12/06/28 20:20:13.54
結婚って夢が破れた時の逃げ道でいいんでしょうか？無駄な夢追いかけてるより、金持ちと結婚したほうが自分の周りはみんな幸せになる気がします。
141:FROM名無しさan
12/06/28 20:21:49.08
会社側はバイトにいくら支払ったとかは市町村に申告したりしないの？
毎年6月に来てた住民税の請求がまだ来ないんだけど。
俺が今年は確定申告してないから？
142:FROM名無しさan
12/06/28 20:26:50.85
>>141
去年住民税がかかる以上の収入がありましたか？
143:141
12/06/28 21:24:09.71
>>142
余裕でありました
144:FROM名無しさan
12/06/28 22:50:24.62
>>141
去年の給料から、きちんと所得税徴収されてた？
145:141
12/06/28 23:15:44.55
>>144
されてました
146:FROM名無しさan
12/06/28 23:40:54.37
>>141
納税通知書が来ないとお住まいの役所に問い合わせてみてください。
稀に郵便事故というのもありますので…
147:FROM名無しさan
12/06/29 00:28:49.80
10月施行の派遣法改正で、日払い形態などは無くなるんですかね？
148:FROM名無しさan
12/06/29 04:41:56.66
直雇用の日払いは残るんじゃないですか。
ただやってるとこ自体がほとんどないですけどね。
149:FROM名無しさan
12/06/29 08:16:52.21
>>148
数すくない直雇用は、
警備や日通などだね。
150:FROM名無しさan
12/06/29 21:41:07.10
アルバイト情報誌で一番内容に偽りがないのはどこ？
自分が受けた限りではジョ●セ●ス(時給より仕事内容が全然違う所多すぎ)
一番お勧めのバイトサイトどこですかね？
151:FROM名無しさan
12/06/30 04:30:28.11
>>150
それは情報誌を作る側が偽ってるわけじゃないから関係ない
例えば北海道は偽りが多い、沖縄は少ないみたいな地域色があるかもしれないが、そうすると求人誌どうのこうのじゃないしね
偽りが嫌ならハロワにいくしかない
152:FROM名無しさan
12/06/30 08:21:28.47
ハロワだって助成金目当ての空求人いっぱいあるよ
153:FROM名無しさan
12/06/30 12:04:41.55
カラオケのバイトってってどんな感じなんですかね
154:FROM名無しさan
12/06/30 12:18:15.97
出会いがあり、楽しいアルバイトってどんなのがありますか？
飲食店やマクドも楽しいと思いますが、
覚えること多くて忙しいだけで終わってしまいそうです。
おすすめは？
155:FROM名無しさan
12/06/30 12:51:05.36
合否連絡は一週間後にしますって言われて受かった奴いる？
コンビニで
156:FROM名無しさan
12/06/30 12:52:19.52
手っとり早く出会いたいならオープニングがいいんじゃない
くそ忙しいけどな
157:FROM名無しさan
12/06/30 14:35:15.60
>>156
忙しすぎて他に余裕がなくなるのは避けたいです。
バイト仲間ともそうですが、お客さんとも触れ合えるところがいいですね。
わがままいってすみません。
次の仕事までのほんの繋ぎと考えていて、
お金より楽しんでやろうと思います。
158:FROM名無しさan
12/06/30 17:02:24.32
今日面接があったんですが、履歴書はコピーして返されました。
結果は一週間後に知らせるみたいですが、これは落ちたと受け取っていいですかね?
159:FROM名無しさan
12/06/30 17:13:03.48
>>158
私の経験上、面接だけの試験で「結果は一週間後」と言われたら
不合格の可能性高いと思います。
でも、何か別の試験もあって採点する必要あるからとか、
同時期に複数人を面接した場合とか、
いろんな理由ですぐに返事できない可能性もあると思います。
あと、いいかげんなところだと、連絡ないときもあります。
160:FROM名無しさan
12/06/30 18:15:18.50
オススメのアルバイト教えてください。
右手に広い湿疹があって水作業や接客業が難しい。
血がでても隠し通せるから問題ないが足の親指にも怪我あり。
週３月収10万程度希望。
161:FROM名無しさan
12/06/30 19:21:37.82
>>160
テレアポ
倉庫作業
162:FROM名無しさan
12/06/30 20:14:32.99
>>154 接客だな。売れば男女関係ないし、自分のお客がつけば楽しい。
飲食のホールは基本女性。学生が入りやすい夕方～夜、土日にやる。そうしないと周りはみなおばちゃん。
>>158 結果連絡まで1週間って普通じゃないかな。
163:FROM名無しさan
12/06/30 23:08:14.32
自分の好みで、大人数のが良いとか、
立ち仕事よりデスクワークが良いとか、その間位とかを、左右に調節して、
でお勧めバイトが表示されるのってどこのサイトだか分かる方いますか？
(もしかしたら派遣の情報誌だったかもですが…)
164:2ちゃんねらーの総意
12/07/01 04:35:42.77
>>163
わかりません！
165:FROM名無しさan
12/07/01 09:03:18.94
24時間稼働の工場でアルバイトを始めました
勤務時間は9時～15時です
遅刻や残業などの時給は10分単位で計算するらしいのですが、
例えば8時50分に出勤、15時10分に退勤のタイムカードを押した場合は、
勤務時間外の20分間の給料も貰えるんでしょうか？
166:FROM名無しさan
12/07/01 11:28:46.92
もらえません。
上から、残業してくれって言われたら、くれるでしょうけど。
167:FROM名無しさan
12/07/01 11:30:50.12
>>165 10分単位で計算、その時間の契約なら時間外はもらえない。
出勤8:50→9:00 退勤15:10→15:00 で処理されてると思う。
8:49、15:11ならつくかもね。経理にいやな顔されると思うけどｗ
168:FROM名無しさan
12/07/01 23:52:08.69
あるところにバイトで受けようと思うのですが、
待遇のところに、
1.休暇
有給休暇(半休制度あり)、特別休暇
2.社会保障
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
3.福利厚生
育児休業制度、介護休業制度、社員食堂、契約保養所など
とあり、なんか正社員みたいな待遇なんでビビッてます。
この待遇は、普通なんでしょうか？
169:FROM名無しさan
12/07/01 23:56:21.19
>>168
しっかりした会社、としか。
毎月ちょいちょいっとだけ働いて長く続ける気がないって人には
何も利用せず終わると思うが。
170:FROM名無しさan
12/07/02 00:45:22.60
受かった会社に
初日の持ち物で住民票って言われたんだけどバイトで必要？
長く続ける気ないし、取るの凄く面倒なんだが…
171:FROM名無しさan
12/07/02 00:48:39.67
>>170
会社が必要だから持ってこいと言ってるのに、長く続ける気がないから必要かな？って聞かれてもｗ
172:FROM名無しさan
12/07/02 03:53:25.47
>>168 有給休暇は半年以上努めればバイトでももらえる。法律で決まってる。特別休暇は年末年始夏季休暇や慶弔休暇かな。
社会保障も収入が一定額を超えるのであれば加入が義務づけられる。バイトでも加入。これ避け経費削減のため短時間労働が増えてる。
福利厚生は社員食堂ぐらい。そのほかは存在していても実際に利用できるかどうかはその職場の雰囲気とか。うちはありませんってよりはましだけど。
きちんとした会社ならバイトであっても法律を守ってるだけでごく普通のこと。ないほうがおかしい。
>>170 不法滞在者就労対策って面もあるからもってけ。取るのすごく面倒って役場や支所までそんなに距離あるド田舎なのかｗｗ
173:FROM名無しさan
12/07/02 08:51:13.74
>>171
普通、必要なものか？という意味なんだけど。バイトでそんなの初めて言われたから。
>>172
世田谷区在住ですが役所っていつも凄く混んでて待ち時間流い印象だから
174:FROM名無しさan
12/07/02 08:55:29.77
なぜ日本人は韓国から学ぼうとしないのですか？
175:FROM名無しさan
12/07/02 09:17:34.06
>>169
>>172
ありがとう。
なるほど、企業側からは、長く勤めてほしい感じが伝わってきます。
短期間バイトには向かない感じですね。
176:FROM名無しさan
12/07/02 18:52:46.81
無職引きこもりが世田谷区在住とか2chで見栄を張らなくてもよくね？
世田谷区近いけど確かに混むが支所たくさんあるし自動交付機もある。時間ずらせばいいし。
どこでも住民票なんて書類出してあとは待つだけだろ。あちこちまわるわけでもないし。
それすらすごくめんどくさいって働くの無理じゃね？ｗｗｗ
177:FROM名無しさan
12/07/03 14:53:35.85
長期バイトで1200円の時給と要普免で運転配達出来るということから応募
しかし蓋を開けたら短期で1100円で自転車で配達
まるで逆の条件を突きつけられ頭にきたので訴えたい
どこに訴えればいいのでしょうか。
178:FROM名無しさan
12/07/03 15:29:44.56
>>177
お家に帰ってママに訴えてください
179:FROM名無しさan
12/07/03 23:28:09.70
今日やっと採用頂いてあさって来てくれと言われたんですが
契約の時に前回の職歴とかって調べられますか？そこだけ不安です
未経験だと落とされるからケーキ屋のバイトしてたって言いました・・・
180:FROM名無しさan
12/07/03 23:32:34.67
>>179
ケーキ屋を辞める時にもらった源泉徴収票を持ってきて、
と言われた場合どうするか。
そんなものもらってない、と言っても、すぐもらえるはずだからケーキ屋に電話して用意してもらってとなってしまう。
181:FROM名無しさan
12/07/04 00:07:11.58
>>179 個人情報とかうるさいし、バイトぐらいで調べられないし問い合わせ来ても答えない。
源泉は年末にしか出さないところが多いから今はもらえないと思う。
今年の確定申告は自分でやりますっていっとけばおｋ
182:FROM名無しさan
12/07/04 00:25:59.72
源泉徴収票、年末にしか出さない所多いのか
いつも辞めたらすぐにもらえてたけどな
183:FROM名無しさan
12/07/04 00:27:38.41
辞めた後何週間後に
郵送で送ってくれる所が多かったけど、
＞今はもらえないと思う。
これホント？
184:FROM名無しさan
12/07/04 00:32:49.22
>>181
ありがとうございます
今ネットで調べたら源泉はすぐ出してくれると書いてありましたが、年末にしか出さない・今はもらえないってどうしてなんですか??
185:FROM名無しさan
12/07/04 01:15:39.27
181です。「すぐもらえる」ってのに対してのコメでした。こっちから「いますぐくれ」って言っても難しいと思う。
辞めて数週間後に送ってくる、もしくは年末。会社ごとに締めや経理の対応が違う。
わたしは派遣だったからかな。年末だった。
前職場にしつこく要求するのも嫌だし、新しいとこでもそんなに要求されなかった。確定申告やった。
参考↓
URLﾘﾝｸ(detail.chiebukuro.yahoo.co.jp)
186:FROM名無しさan
12/07/04 02:15:35.63
>>181
実際働いてないから、用意しろって言われたら困るねってレスを180はしてるのに
今はもらえないと思うなんてレスしてるから話が変な方に行ってる
187:FROM名無しさan
12/07/04 02:24:10.04
今年分は自分で確定申告しますでおｋ
188:FROM名無しさan
12/07/04 03:10:40.59
>>187
いいよ会社でやるよ、と言われてしまったら何て返せば良いんですか？
189:FROM名無しさan
12/07/04 08:49:34.85
ここで氏にますって言えばおk
190:FROM名無しさan
12/07/04 16:36:15.90
警備会社に職務経歴書の提出を求められたんだが自己ＰＲ書く必要ありますか？
過去のバイトの業務内容だけ書けばおｋかな
191:FROM名無しさan
12/07/04 16:46:45.13
職務経歴書に自己PRってなに書くつもり？ｗｗｗ
192:FROM名無しさan
12/07/06 09:00:08.71
今日面接なんだが「あの、今日○時から面接予定の○○と言います。面接を受けにきました」でOK？
193:FROM名無しさan
12/07/06 21:33:35.61
名乗るのを忘れずに
｢○時間に面接をお願いしている××と申しますが、担当の△△様をお願いします｣
194:FROM名無しさan
12/07/06 21:55:41.28
職場によって違うとは思いますが、、、
きょうシフトを提出したんですが、一日だけ時間帯間違えて書きました、、、
あさってまたバイトなんですけどこの時店長さんに変更って可能ですか
とか聞いてもいいんですか？シフト変えるって失礼っていうか非常識ですか？
195:FROM名無しさan
12/07/07 00:19:10.89
大丈夫というかそういうのって日常茶飯事だと思う
職場にもよると思うけど早めに言えば問題無しじゃないかな？
196:FROM名無しさan
12/07/07 14:47:06.27
質問させてください。
先月とある在宅勤務可能なアルバイトに求人サイトから応募しました。
遠方からの応募・電話面接ＯＫのところで、会社とかなり距離が離れている(関東と関西)ため直接会社には行っていません。
面接をするから、とのことで連絡を頂いたのですが、いきなり仕事の説明をされ
採用とも不採用とも通達されず仕事が始まりました。
契約書は、ＰＣでファイルが送られて来ており禁止事項の部分だけ説明されました。
署名捺印欄のある契約書でしたが、何も指示されていないため署名も捺印もせず、提出もしていません。
(履歴書のファイルは事前に送っていましたが)
そして2週間ほど仕事をしましたが、報酬についてこちらが聞くまで考えていなかったりと酷い待遇で
危ない会社なんじゃないかと気付き辞めたいと思うようになりました。
そこで辞めたい旨を
「契約書にサインしていないから働く義務がない・これ以上は仕事が出来ない・今までの分の報酬は頂きたい」として会社にメールしました。
ですが返事が無く、尚も仕事を振ってきます。
この場合無視したら違法になりますか？
また、既に会社に納品した商品(データ)の報酬を貰うことは出来ないのでしょうか？
契約書には仕事を勝手にやめたらウン百万支払ってもらう･･･
などの文がありますが、サインしていない場合でも有効なのでしょうか。
197:FROM名無しさan
12/07/07 15:04:59.05
ちなみに出来高制の仕事ですが、作ったデータの修正が何度もあったり
納品してからこのデータは不要だった、他の人にも作らせたのでそちらを使う、などといわれ
朝から深夜まで働いても5000円にもなりません。
198:FROM名無しさan
12/07/07 18:15:19.78
明らかに詐欺だろう
警察にでも相談してこじらせないと普通に言っても報酬は貰えないと思う
199:196
12/07/07 19:25:20.13
>>198
ただのブラック企業とばかり思っており
詐欺とは考え付きませんでした…そういう可能性もあるのですね。
今後も連絡が貰えないようであれば、警察に行ってみたいと思います
有難う御座います。
200:FROM名無しさan
12/07/07 21:36:56.97
アルバイトをしようと思ってます
カフェでしようと思っているのですが
今月だけ朝の時間、来月から夜の時間といったように
時間を変更することは可能だとは思うのですが
やはりこれを面接の時に言ったら受かりにくいと思いますか？
201:FROM名無しさan
12/07/07 23:28:17.39
採用され難いでしょう
ちょっと言わせてもらうと、
＞今月だけ朝の時間、来月から夜の時間といったように
＞時間を変更することは可能だとは思うのですが
夜勤務希望と伝えずに契約してしまったのなら、勝手に朝から夜にシフト変更は出来ないでしょうが。
約束と違うよねって事になっちゃうでしょ！可能かどうかは憶測だよねって話
見落としがあったらスマソ。面接時にきちんと希望を伝える事をオススメします。
202:sage
12/07/07 23:59:12.39
メイドカフェの履歴書で漢検やら英検やらMOSやら書いたらむしろおかしいですか？
203:FROM名無しさan
12/07/08 02:46:00.66
はじめまして。質問させて頂きます。大手中古本売買のお店で初めてアルバイトをしようと思うのですが、眉毛やヒゲなどは採用に影響するでしょうか？頭髪は黒で短髪です。
204:FROM名無しさan
12/07/08 02:52:36.71
>>203
ヒゲはマイナスポイントになると思います。
眉毛はよほど変なこと(例えば縦にライン入れてるとか)をしていない限りは特別問題ないと思います。
205:FROM名無しさan
12/07/08 03:56:38.71
>>204
早速のご回答ありがとうございます。恥ずかしながら私はよっぽど変なことをしているのです(汗)眉毛生やしてヒゲ剃ってから行きたいと思います。本当にありがとうございました。
206:FROM名無しさan
12/07/08 08:50:22.85
>>202
書けるものは書いといて損は無いと思うよ
207:FROM名無しさan
12/07/08 10:45:28.20
インターネットで時給870円(高校生770円)と記載されてる飲食店で面接したんですが、私は大学生なのに時給は750円と説明されました。おそらく研修期間だけ750円だけではなくずっと750円みたいなのですがこのような虚偽表示は許されるのでしょうか?
208:FROM名無しさan
12/07/08 14:47:58.81
>>207
その表記が正確にはどうなのかがわからないため答えに困りますが……
１）時給が～870円になっている。
この場合は870円が最大なので、お住まいの都道府県の最低賃金～870円が該当します。
２）870円というのがその会社のとある店舗の賃金例であり、例えば関東870円・関西850など複数のパターンが存在する。
これは企業の直接のHPの場合にまれにあります。
求人サイトの場合はこの可能性は低いです。
209:FROM名無しさan
12/07/08 14:51:57.92
>>207
続き
なんにせよ「インターネット」が何を指しているのかわからないのと(求人サイト？企業のHP？)、時給の正確な文章表記がわからないため、返答が難しいです。
どういうサイトのどういった会社、そして時給表記の直接のコピー(表記してある文章一字一句そのまま)があれば具体的な回答ができると思います。
210:FROM名無しさan
12/07/08 14:57:38.27
>>209
田舎のすき家のバイトでサイトは
ジョブセンスという求人サイトです
時給の表記は画像載せますURLﾘﾝｸ(beebee2see.appspot.com)
211:FROM名無しさan
12/07/08 16:46:53.71
>>206
ありがとうございます
真っ白よりはいいですかね
書いておこうと思います
212:FROM名無しさan
12/07/09 03:23:46.86
とある24時間営業バイトに深夜帯で入りたいと応募した所、勤務日は23時～8時の9時間フルで入って貰うと言われました
バイト経験が無いのでわからなかったのですが、これはわりと普通なんですかね？
深夜帯は23時～8時だけどその中の6時間だけ働くとかいう融通聞かせてくれる所は基本的にあまりないものなんでしょうか
213:FROM名無しさan
12/07/09 03:43:20.81
>>210
その画像の時給表記がその店舗のものであり、750円と言うのが研修時給でなければ許されないことだとは思います。
ただ万が一求人サイト側の表記ミスというのも考えられなくはありませんが……
なんにせよ面接というのはそういった表記の違いや求人に載せきれないことを確認する場でもありますからね。
214:FROM名無しさan
12/07/09 03:46:26.53
>>212
融通をきかせるということはあなただけではなく、あなたともう一人を調整しないといけないということです。
とある時間内であなたの時間を短くするということは、誰かの時間を長くする、もしくはもう一人雇わなければいけないということでもあります。
215:FROM名無しさan
12/07/09 03:47:48.30
>>212
深夜にバイトを入れ替えるのは大変だから
通してやってくれる人の方がありがたい
216:212
12/07/09 16:42:10.51
そうですか
という事は、基本的に23時～8時とか、17時～23時とか
そういう時間表記がされてる場合はその時間フルに出なければならないのが普通という事ですね
わかりました、ありがとうございます
217:FROM名無しさan
12/07/09 19:28:36.30
スレチだったらすいません。
今朝バイト先の上司の方から「今日15時から21時までバイト入れる？」と留守電がはいってたんですが
その留守電に気づいたのがついさっきなんです。
謝りの電話をかけたいのですが、どういう風に伝えればいいんでしょうか？
一応「お疲れ様です、先ほど留守電に気づいたので今日はバイトいけませんでした。すいません」という文章を考えてみたのですが
これだけでは不十分な気がしするので…
218:FROM名無しさan
12/07/10 00:32:16.07
採用頂いてきょうでバイト3日目でしたが
ふと気付いたんですがそういえば契約書的なもの全く書いてません
面接の時渡した履歴書を店長が持ってるくらいで・・・
最近はこういうもんなんですか？放置で平気ですか？
219:FROM名無しさan
12/07/10 05:24:02.80
>>199
また報告してくれ
220:FROM名無しさan
12/07/10 07:15:34.13
>>217
休みの日に電話に出る義務はないから気にしなくておk
そりゃ電話に出てくれて尚且つシフトの穴を埋めてくれたらありがたいけど。
悪いのはシフトに穴をあけた同僚であって君ではない。
221:FROM名無しさan
12/07/10 09:51:35.24
求人について勤務時間のところだけ聞きたい場合
そこだけ聞いて電話終わるのはいいかな
最初に「質問をしたい」と告げて
そのときは質問だけだから名前を言う必要は無いよね
応募の電話ではないから
222:FROM名無しさan
12/07/10 15:38:21.16
逆の立場でそんな電話受けたら明らかにおかしいだろ……
223:FROM名無しさan
12/07/10 16:10:45.16
まず名乗る。で、質問したい事を聞く
そのまま応募するならすればいいし、しないなら｢検討させていただきます｣って切ればいい
224:FROM名無しさan
12/07/10 18:38:15.51
アルバイトで働いているんですが、新しく派遣の人が入ってきました
私のほうが明らかに年下なのに敬語を使われて申し訳なく感じています
正社員とバイトだったら勤続年数に関係なく正社員のほうが立場が上だと思うんですが、
バイトと派遣の場合はどちらが上なのでしょうか？
225:FROM名無しさan
12/07/10 20:35:48.38
>>224
「立場」みたいな抽象的な概念は何とも言えないけど
とりあえず勤続年数が長いほうが先輩。
打ち解けてくれば自然とタメ語になってくると思うよ。
226:FROM名無しさan
12/07/11 07:11:58.67
派遣もバイトも変わらん
派遣会社を通してるか直雇用されてるかってだけで
仕事内容に違いはないんだから
227:FROM名無しさan
12/07/11 12:21:22.11
松葉会や元三代目浅野組組長など6代目の代紋違いの舎弟ないし団体同士の親戚縁組等を結んでいる組織がありますが、
建前上親戚縁組という形になっていますが五分ではなく立場は山口組が上ですよね？
それなら山口組（6代目）と親戚縁組（舎弟）になった組織（組長）は下になるわけですが、その組は山口組の2次団体と同じような位置付けになるのでしょうか？
228:FROM名無しさan
12/07/11 18:21:14.46
そうです、その通りです。
229:FROM名無しさan
12/07/11 20:29:37.27
シフトを組む側の人に質問なのですが
シフトを組む時、故意に自分の休日を他の人の休日に被せることってありますか？
あるとしたらその理由も聞きたいです
230:FROM名無しさan
12/07/11 21:11:22.09
>>229
要するに自分が惚れられてるか知りたいんだろ？
お前の気のせいだ。
231:FROM名無しさan
12/07/12 23:33:39.60
皆さん職場の人のメルアドとかって知ってますか？
ふと、急の法事なんかが入って代わり頼みたい時困りそうだなって
思いました・・・今までは皆勤だったのでそういう時のこと考えてなくて・・
知らなくても大丈夫ですかね？
232:FROM名無しさan
12/07/12 23:38:06.97
>>231
単に仲良くなって交換してる人は何人かいる。
急な休みの時に、バイトが自分で代わりを探すような会社だったら必要だろうけど
上が代わりを探してくれるってところなら必要なし。
233:FROM名無しさan
12/07/12 23:39:46.90
打ち解けて友達感覚になった人なら。オフに遊んだりするし。
休みは直属の上司や管理してる部署に電話連絡すればok 代わりの人自分で探してとかブラック臭がする
無連絡で勝手に人を入れ替えとかやったらそれはあまりいいことではない気がする。
234:FROM名無しさan
12/07/13 00:14:28.22
ありがとうございます
「代わりは自力で探してもらう、連絡してきてもどうとも出来ない」
と店長に契約時に言われました。ので自分で探さなきゃいけないです
まだ入って1か月弱なんですけどどの人ともそんな毎回シフト被らない
っていうのもあってまだ仲いい人が居ません・・・
235:FROM名無しさan
12/07/13 00:51:09.23
店長の「連絡してきてもどうともできない」はちょっとひどいですね。
法事なら事前に分かってるし、シフト作成前に休み希望入れればダメですかね。
急な不幸や体調不良は誰にでもあるし、バイトやパートがそこまで気を使わなくてもいいと思います。
仕事をやりやすくするためにも積極的に話したりして仲良くしておくのが吉。
236:FROM名無しさan
12/07/13 19:59:32.72
自分で代わりを探すのがルールになってるところが殆どだよ。
しかしながら新人はそういうこと中々難しいし
結局店長か社員が代わりを探すんだけどね。
周りのアルバイトに急に休むことになったときどうしてるか聞いてみたらいいよ。
どうすればいいかわかるし、
もしかしたら連絡先教えてくれるかもしれないし、
仲良くなれるかもしれないし。
237:FROM名無しさan
12/07/14 01:13:49.32
アルバイトの面接も良し込みの電話をかけようと思うのですが、土日にかけるのはまずいですかね？
ちなみにコンビニです
238:FROM名無しさan
12/07/14 02:17:07.60
コンビニなら大丈夫じゃない？
239:FROM名無しさan
12/07/14 14:04:48.81
分かりました
240:FROM名無しさan
12/07/14 14:48:15.69
大学3年だけどバイト全然受からないわ
241:FROM名無しさan
12/07/14 18:53:03.18
就活でほとんど来なくなるの見え見えだし、卒業したら辞めるし、雇うメリットない。
就活前の夏休み短期に絞れば？
242:FROM名無しさan
12/07/15 01:30:16.38
IT系(情けないほどに曖昧ですが…)への就職を考えていて、
スーパー、ライン工等アルバイト経験はあるのですが
少しでも役立つような(経験になる、面接時にやってましたといえる等)バイトを探してます
普通のアルバイト情報サイト以外に、何か参考になるスレ、Webサイトはないでしょうか？
243:FROM名無しさan
12/07/15 11:21:26.81
源泉徴収ので自分で確定申告やるといえばおｋ言ってる人いますが
自分で確定申告させてもらえるもんですか？
去年12月にやめて
失業期間長いんですが
履歴書に今年も働いてたってすると
前働いてた店からもらってと今年分を請求されますよね？
244:FROM名無しさan
12/07/15 11:22:11.21
先週の水曜日にサービス業のアルバイトに受かったのですが17日から働けるって電話で先方と話して制服があるからサイズを聞かれ、また連絡しますって言われたのですが、まだ電話がかかってきません。
忘れられているのか不安です…。
こちらから電話してもいいでしょうか？
245:FROM名無しさan
12/07/15 13:39:09.99
なんだかしらんがＩＴ業界でバイトは役に立たないな。大学でやりたい方面の情報工学勉強
確定申告はさせてもらうというか自分でできる。医療費控除とか源泉以外の収入とか会社じゃ処理できないし。
たとえば競馬で大勝ちしたとか、株の配当が一定額超えるとか、普通のサラリーマンでも確定申告しないとダメ
会社が前の源泉持ってきてというのは一緒にやってあげるからという意味。
収入を契約範囲内に収める計算をやりやすくするために求めるケースが多い。会社都合で法的な根拠はない。自分でやりますでおｋ
日本の悪法で扶養や一定額以上の収入で税金や年金などが大幅に変わるからその辺を会社は代行してくれる。
中途半端な稼ぎ方するとかなり損をする制度になっているので自分で損しない金額を計算する。
「１７日から働く」と話したか「１７日以降なら働ける」と話したかが問題。
サービス業とあいまいだが、登録制のにおいがする。空きができたら連絡来るのでは？
働きたいなら自分から連絡しても大丈夫だと思う。腰を低く、問い合わせるのが良いかと。
246:FROM名無しさan
12/07/15 23:32:53.95
>>243
>>187-189にあるけど、うちの会社でも自分でやります、と言っても
いやいや会社でまとめてやってあげるから、となってしまい
それ以上自分でやります、とは押せない雰囲気のところもあるだろうからね。
247:FROM名無しさan
12/07/16 00:29:10.43
医療費控除とかそのたもろもろでけっきょく確定申告しなきゃいかないのでこちらはこちら分だけ処理してください。
いろいろあるんで確定申告行きますのでしっかりやりますでおｋ。わざわざ仕事を増やしたがる経理の神経が分からん。
扶養とか非免税範囲内を会社側が把握したいのかな。
248:FROM名無しさan
12/07/16 10:55:43.20
ありがとう
職歴は伸ばさない方がよさげですね
249:FROM名無しさan
12/07/16 11:32:19.31
バイトをクビ？にされたことで質問です
「正直、あれじゃ雇えない。君いらないんだ。」と言われました
研修1か月終わったら契約する話で、今日で研修終了だったのですが、
残念だが出来ません、お疲れさまでしたとのことでした。
初バイトだったので、遅いしミスも多くて・・・見限られてしまったということですか？
おためしに1か月雇ってみて、コイツだめだなサヨナラだなんてアリなんですか？
しかし上記の通り正式な雇用関係は結んでないので法的なことは恐らく何も絡まないんでしょう
だけどこのまま泣き寝入りも嫌です こういう場合どうにかできないんでしょうか？
250:FROM名無しさan
12/07/16 15:46:02.07
通常雇用を解除するには一ヶ月以上前からの通告もしくは解雇手当の支給と契約解除に妥当性が必要です。
本気で何かしたいなら労基にその辺りを相談してみては？
ちなみに契約書やサインの有無にかかわらず、正式でない雇用関係などありえません。
251:FROM名無しさan
12/07/16 21:58:50.71
面接に行くに当たって
履歴書は封筒に入れた方がいいですかね
それともそのままでも
今行こうとしてるのは返却してくれるところです
そして封筒は茶色のでもいいのか、それとも白いのがいいのか
どっちでしょうか
252:FROM名無しさan
12/07/16 23:03:21.74
おれは常に封筒に入れてる
郵便用の市販の白い封筒
赤いボールペンで二重線の四角、その中に「履歴書在中」もサービスで
253:FROM名無しさan
12/07/16 23:33:20.24
折らずにクリアファイルとかに入れて履歴書だけ出した方が見栄えがいいと思うよ
254:FROM名無しさan
12/07/16 23:41:10.71
一番まともな求人載せてるサイトってどこ？
ジョ●センスに載ってる所を一度に６、７社位応募したけど
web書類の時点で落ちてもお祈りメールも何も連絡が来ない所が２社
明らかブラックが３社
他も掲載内容と実際の仕事内容は違う所ばかり…
(募集職種も掲載している仕事内容も一般事務とあっても、
実際面接行ったらコルセンだったり、アダ関係の会社だったり…)
相当な時間と交通費の無駄でもう疲れてしまった…
でも探さなきゃorz
255:FROM名無しさan
12/07/18 23:06:27.17
ジョ○センスってこれ？→ 設立2006年 社員41 バイト22 インターネットメディア運営事業
設立６年、インターネットメディア運営事業ってなんだ
どこもいいことしか書かないのは当たり前だけど、定番のリクルート関連じゃないかね。
256:FROM名無しさan
12/07/19 23:02:52.48
単発派遣のシステムがよくわかりません
派遣会社に登録すると、何日に一日のバイトがあります、入れる方はどうぞって感じでメールくるんですか？
だったら複数の派遣会社と登録してたほうが、仕事多くなるのでそうした方がいいんですか？
先輩方教えて
257:FROM名無しさan
12/07/19 23:25:26.35
ワンコールワーカーのことかな
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)
258:FROM名無しさan
12/07/19 23:39:47.26
>明らかブラック
おまえ一人の勝手な判断
259:FROM名無しさan
12/07/21 08:27:46.68
派遣板と迷ったけどこっちで。
今のスポット派遣で固定勤務の話も出ていましたが、後になって固定勤務は難しいと言われました。
ハローワークで求人検索をしたらいい求人があったので紹介して貰って、書類選考があるので履歴書と紹介状を郵送して、書類選考が通って月曜日に面接というか職場見学に行く事になりました。
今のスポット派遣で固定勤務は難しいですが、可能性はゼロではありません。
今のスポット派遣で我慢してやるか、ハローワークで紹介して貰った会社に行くか、迷っています。
もっとも、ハローワークで紹介して貰った会社は採用されなければ入れませんが…。
260:FROM名無しさan
12/07/21 17:22:26.65
で？
261:FROM名無しさan
12/07/21 22:30:05.52
今本当に困っていてどうしたらいいかのアドバイスを
ぶっちゃけ分かりにくい説明になってると思うが・・・
金曜日にハロワから申し込みをしたのはいいけど
担当がいなくて面接の日について向こうから連絡が来るとしたら明日以降
更に面接まで日が開いたり、そのうえ結果が来るまでまだ数日かかるのは予想できる
実はそこ、ハロワの求人票記載では選考に14日もかかるとある、バイトにどんだけ考えるんだと
それどころか面接を断られる可能性も0でなく・・・これは考えても仕方ないけど
ところがその金曜日、新着の求人があり、以前からかなり興味があった業務
しかし見つけて突然行くのもなんなので（度胸もないし）、いろいろ調べてからにしようと帰宅
そして今はその仕事の方をやってみたく感じているところ
でもそこに面接申し込みはハロワが開く月曜にならないとダメ
下手すると上の仕事の面接の話が進んでるかもしれない・・・
それで月曜に早速面接申し込みをして、二重に進行させるのもいいんだけど
できれば後者の結果を早く知りたい、採用にしろ不採用にしろ
だから前者面接を引き伸ばせばいいのかもしれないけど
またしてもところが・・・前者の方は逆に話が早く進めば
今月すぐに仕事開始で〆も末日、少しだが収入は15日に入る
肝心の仕事の内容も決してやりたくないわけでもなし
なのに後者は〆は来月でいいとしてなぜか給与が28日で、
27日の支払いに間に合わん・・・なんで28日？
だいいち、どっちも採用される保証なんて無い
前者不採用で後者だけ採用なら諦めもつくが、前者採用の可能性もある
続く
262:261
12/07/21 22:30:36.68
このように条件が変な具合に噛み合わさってしまって
にっちもさっちもいかない状態
唯一浮かんだ案は、前者に
「今月数日でいいから仕事をしたいのでそれができるように早く選考結果を知らせてほしい」
ということぐらいだけど、どうみてもこれって図々しい・・・積極的と思ってもらえればいいが
それとやはり不採用だったらなんだか情けないし
この言葉が印象を悪くして不採用に傾く危険性もある
どうしたらいいんだろう・・・＿|￣|○
263:FROM名無しさan
12/07/21 22:40:11.65
ここは質問スレであって相談スレではありません。
264:FROM名無しさan
12/07/21 22:41:37.57
28日給与支払いってどういう仕組み？
末日払いでもないよね？
265:FROM名無しさan
12/07/21 22:49:28.00
そこを質問返されても自分には分かりかねるので・・・
266:FROM名無しさan
12/07/22 12:20:25.02
ﾊﾞｲﾄ採用後に、各種書類と月のｼﾌﾄの希望を提出して、店長から"ｼﾌﾄ・出勤日決まり次第連絡します"と言われてから音沙汰無しで二週間
こちらから連絡すべきなのかな？
電話するとしたらなんと言えばいいのだろう
267:FROM名無しさan
12/07/22 20:54:25.78
採用は来月からか？
ウチの所は20日～23日に休みの希望日聞いて25日に来月のシフトが出来上がる
全員の予定がわからないと、新人だけ先にシフトを渡すってのは難しいと思う。
心配なら電話してもいい。
来月の出勤、シフトについてですが、○○←（お前が働く部門か何か）の全員の希望を取ってからシフトが出来るということでよろしいでしょうか？
みたいに確認を取るかな
268:FROM名無しさan
12/07/23 09:17:49.49
面接もしてないけどあらかじめの質問で
まだ採用待ちがあるときに早く行ったところから採用の連絡が来たとき
「他を待ってるので返事は後でいいか」なんてどうも図々しくて言いづらい
どうしたらいいんだろう
問題はそこよりも採用待ちの方が行ってみたい仕事のとき
待ちの方も採用ならいいんだが
待ってたら不採用だったという場合
採用としたところに「もう1つが不採用だったので入れてくださいﾃﾍｯ」
というのは更に気まずい・・・
誰かいい知恵を！
採用通知が電話でなく郵送だったらいいんだけどなあ
269:FROM名無しさan
12/07/23 10:00:28.63
最初に連絡来た方を優先したらどうかな。折角採用してもらったんだし何かの縁だと思って行くべきだと俺は思う
後で面接行った方がいいなら素直にお断りするのが礼儀
270:FROM名無しさan
12/07/23 14:52:31.01
バイト経験のない高校生です
先日、某ファミリーレストランで面接をしまして、昨日合格の電話が来ました
そのとき通帳のコピー、学生証、印鑑を用意して準備ができたら電話してくれと言われました
そして準備できたため電話しようと思うのですが…
電話の仕方は
「こんにちは、バイトの○○です。店長に変わって頂けますか？」
で宜しいのでしょうか？
担当の方が店長？なのか雇用担当の人なのか分からないです
誰に変わって頂けばよろしいのでしょうか？
語力なくてすみません(>_<)
お願いします
271:FROM名無しさan
12/07/23 14:56:21.59
>>266
それは怖いな…
電話するべきだと思う
272:FROM名無しさan
12/07/23 15:58:03.55
>>270
高校生なら出来るだけ丁寧に喋ってれば何だって大丈夫だよ。
先日バイトの面接に伺いましたです、面接をしていただいた方に書類などのコピーを用意したらまた連絡をしてと言わたので電話しました！って感じで言えば電話に出た相手も察して店長か副店と変わってくれるよ
273:FROM名無しさan
12/07/23 16:23:41.05
>>272
ありがとう！
今から電話する
274:FROM名無しさan
12/07/23 16:33:06.47
>>270
○○だけどぉ、担当の奴、いる？
居ないといわれたらいついるか聞いとく
面接受かったんならよっぽど酷いことしなきゃ大丈夫だろ
275:FROM名無しさan
12/07/23 21:09:47.10
>>267>>271
ｱﾄﾞﾊﾞｲｽを参考にかけたところ、提出した希望ｼﾌﾄの日が月末の店の忙しい時期ﾋﾟｰｸのため、研修期間（勤務）開始はそれが終わったﾀｲﾐﾝｸﾞで始めるとの事でした
とても心配だったけれどかけてよかったです、ありがとうございました
276:FROM名無しさan
12/07/24 00:07:25.73
場所による？とは思うけど…
閉店時間過ぎてからの労働時間（例えば掃除時間とか）って、
給料に反映される？
277:FROM名無しさan
12/07/24 00:20:13.09
普通に考えれば閉店と勤務時間は別。タイムカードを押すまでが勤務時間だから普通は反映される
サービス残業だって言われたら辞めればいいさ
278:FROM名無しさan
12/07/24 00:43:20.48
>>277回答ありがとう
気にはなったけど、ちょっと聞きづらいなぁ
まだ入ったばかりの新人だし。
279:FROM名無しさan
12/07/24 00:49:59.13
ハローワークで気になる求人を見つけたんですが、筆記試験があるみたいです
筆記試験ってどういう問題が出るんですかね?
職種は食品製造の仕事で、田舎の缶詰工場で準社員での募集です
280:FROM名無しさan
12/07/24 13:06:15.70
履歴書の免許資格の部分を書きたいんだが
自分が取ったのが３級だったか４級だったか覚えてない
大した級じゃないし適当に書いても大丈夫だろうか？
281:FROM名無しさan
12/07/24 14:33:15.46
直接仕事に関係ない資格や免許ならなんにも聞かれないと思うよ
関係あるなら正確に書かないとマズイけど
282:FROM名無しさan
12/07/24 20:38:08.61
>>269
だよねえ
なんにせよ
採用されればいいな・・・＿|￣|○
283:FROM名無しさan
12/07/24 22:31:02.87
>>279
一般常識じゃないかな？
284:FROM名無しさan
12/07/24 22:34:24.41
バイト先のオーナーが～なら辞めてもらうって言葉を良くつかうんだけどパワハラじゃないの？
285:FROM名無しさan
12/07/25 01:47:02.02
あるスーパーの裏方で働いてます
最後に後片付けをして帰るような内容です
主婦のパートさんたちが帰った後、一人になる感じです
しかし、社員が当然残ってて、その人も残りの仕事をします
その時に、ものすごく大きな音をだされて威嚇されています
もうわざととしか思えません
特別何かその人にした覚えはありません
今日は近くのゴミ箱でバンバンされました
できるだけ同じ空間にいないようにしていますが
どうしても中で作業をしないといけません
そして、少し時間がたちもう一人アルバイトの人がやってきます
その人とは談笑し、大きい音もたてません
次に行く時に、上司に相談しようと思っていますが
（自分はテナントなので、直接この社員とは関係はありません）
たぶん、あんたの考えすぎみたいに言われると思います
いったいどうしたらいいでしょうか？
286:FROM名無しさan
12/07/25 01:55:17.72
>>285
別のアルバイトの人のように、仲良くなれるようにする
何か理由を付けてパートさん達と同じ時間に帰れる様にしてもらう
287:FROM名無しさan
12/07/25 02:26:43.29
パートの履歴書の本人希望欄に「規定に従います」とか書いても問題ないですかね?
パートなのに大げさでしょうか?
288:FROM名無しさan
12/07/25 02:28:59.20
そんなことは希望ではないので書かなくてもいい
289:FROM名無しさan
12/07/26 16:17:23.44
期間の○月頃と○月末の違いを教えてください
290:FROM名無しさan
12/07/27 11:43:58.84
コンビニのバイトはつぶしがきくよって
知り合いがいってたけど本当？
291:FROM名無しさan
12/07/27 23:59:54.41
みなさんは研修期間はどれくらいでしたか？
またはどのくらいで今のバイトに慣れましたか？
292:FROM名無しさan
12/07/28 00:38:15.56
そんなの職種と人次第だからなんとも言えん 聞いてどうすんの言ってどうすんのって感じ
せめて自分がやってる（やろうとしてる）職種のバイト挙げてくれれば（あくまで目安として）このくらいで慣れるって言えるけど
293:FROM名無しさan
12/07/28 00:43:25.59
>>289 頃は今回の案件早く終わりそうだなとかこいつ使えねぇなら早めに切られる。末はそこまで。
>>290 うそ。接客の基礎も身につかない。たばこの銘柄(略称)に詳しくなるぐらいか。
>>291 研修期間は会社による。書類上は研修期間でも別に研修生特別扱いされないとこがほとんど。１～２か月。慣れは人による。
294:FROM名無しさan
12/07/28 09:45:44.52
今日は土曜日
やはり「販売」関連は質問電話は避けた方がいいよね
月曜まで待った方がいいかな
すぐ面接申し込みでなく条件が合うかどうかの質問だからよけいに
ちなみに「土日の電話もOK」とは書かれてないんで
295:食事先生
12/07/28 15:07:31.10
おおう・・・ああ・・・ああん・・・うう・・・くうううううううううううううううううう！！！！！！！！！！！！！！！！！！
296:FROM名無しさan
12/07/28 15:09:30.82
週３～４日にて応相談とあったら、
基本は週３～４日しか入れないってことですかね？
297:FROM名無しさan
12/07/28 15:11:02.21
おまえら道に落ちてるうんこ食わないほうがいいよ。はらいたくなるよ。
298:FROM名無しさan
12/07/28 15:18:44.71
>>296
週３か４って書いてあるなら社保がらみなんじゃないかな？週20時間以内って意味で
フルタイムは募集してないって場合もあるから聞いてみ
299:FROM名無しさan
12/07/28 15:29:51.46
スーパー・本屋・コンビニでバイトしてたら雑誌早売りしてもらえる？
300:FROM名無しさan
12/07/28 15:33:19.48
>>298
なるほど、１日５時間以上ともあるから5×4=20とも考えられます。
サンキューです。
301:FROM名無しさan
12/07/28 16:04:11.02
>>292
慣れは人によるってのは、自分でも分かってます。
ただ、なんとなく他の人はどうなのかなと思っただけなので
>>293週何日かってのもありますが、やはりそのくらいですかね…。
ありがとうございます。
302:FROM名無しさan
12/07/28 22:33:08.81
ブラック企業の条件を教えてください
303:FROM名無しさan
12/07/29 00:50:33.00
正社員で勤めてます。
でも地方なので、手取りのお給料が普通のOLさんよりも少なくて、生活していくのに正直、きゅうきゅうしています。
そこでアルバイトをしようか思案しています。
しかし、うちの職場はダブルワーク禁止だと先輩から聞きました。
（最悪、解雇らしいです……）
アルバイトはダブルワークの範疇に入りますか？
（恐ろしくて、職場の上司に面と向かってこんな事、訊けないので確認できないんです、すみません）
また、アルバイトでも、ダブルワークをしたら、やはり税金関係で職場にバレてしまいますでしょうか？
週休２日なので、週１～３の夜の遅い時間帯なら働けると自分では思っているのですが、
バレそうならやはり諦めるしか無いんでしょうか。
（解雇は流石にキツイ……）
304:FROM名無しさan
12/07/29 00:58:22.47
>>303
ダブルワークです。
ダブルワーク、バレるで検索すれば
たくさんの回答が書いてありますよ。
305:FROM名無しさan
12/07/29 01:09:18.28
>>304
素早い回答有り難うございます。
やっぱりダブルワークなのかぁ……。
昇給なんて早々、見込めないのに……。
はぁ……。キビシイなぁ……世の中。
最近、溜息が増えたｗ
そして電卓弾いたら絶望したｗ
正社員でも所謂ワープアってやつなんだと再認識させられましたよ、本当。
取り敢えず、レス下さったキーワードでググってみます。
どうもありがとうございました。
306:FROM名無しさan
12/07/29 13:34:53.58
月曜発行の求人誌に載ってた求人に、
翌週の月曜に応募しても大丈夫だった人いますか？
307:FROM名無しさan
12/07/29 19:37:15.03
まだ予定人数に達してなかったりしたら大丈夫だよ
もう募集止めてたら電話の時点で、もう募集は打ち切りました～とかなんとか言われると思う。先週なの知らんふりして電話してみたらどうかな
308:FROM名無しさan
12/07/30 09:03:21.87
よく「女性が活躍中」などの文言が入った求人は実質女性のみの採用だと聞きますが、そういった文言こそないもののアルバイト情報サイトの掲載ページにある写真に男性が1人も写っていないような場合はどうなんでしょうか？
経験則や一般的な認識を教えてください
309:FROM名無しさan
12/07/30 21:35:44.58
それだって「女だけ募集」アピール
310:FROM名無しさan
12/07/30 22:46:03.85
学歴職歴もなく、３０代に突入してバイトしか就くところがなくて、もう人生詰んだような気がしています。
今いるところは契約社員で勤続５年ぐらいですが、ここ２０年辺りの正社員登用の実績がないそうです。
３０過ぎてから、転職などで正社員へステップアップができた方がいましたら、バイト時の職種と現在の職種を教えてください。
明日への活力にしたいです。
311:FROM名無しさan
12/07/30 23:21:52.79
>>310
ここは現アルバイトの人が多いと思うので、
転職板に行った方が良いような。
312:FROM名無しさan
12/07/31 04:58:15.64
どこに相談すればいいか解らず失礼します。
8年勤めていたアルバイト先の会社が、今後アルバイトは派遣会社を通して使う事になったので、○月○日までに派遣会社の書類にサインするようにと言われてしまいました。
給料の面は今までと同じだけ支払われるとの事でマイナスは無いと説明を受けました。
急な事で頭が混乱しています。
派遣についての知識が全く無いのですが同じ会社には長く働けないと聞いた気がします。
１年毎に雇用通知書を交わして問題がなければ更新していました。
契約期間も途中で理不尽すぎます。
契約通知書を盾に押し通す事は可能でしょうか？
313:FROM名無しさan
12/07/31 05:55:23.47
>>312
労働基準監督署に電話してみたら？
ググレば番号は出てくるよ。
314:３１２
12/07/31 07:05:48.39
レスありがとうございます。
とりあえず仕事へ行く支度をします。
電話かけてみますね。
315:FROM名無しさan
12/07/31 10:19:05.10
>>309
お答えいただきありがとうございました
316:FROM名無しさan
12/07/31 14:40:21.39
猫が悪い霊を遠ざけるというのは本当ですか？
以前住んでた部屋２件は人の気配がしたり、毎日金縛りや白いモヤモヤが見えたりしてたのですが、
引っ越して猫を飼うようになって、そういうのがぱったりなくなったので気になります。
単に今住んでる部屋が何にも出ないとろなだけな気もしますが・・・
317:FROM名無しさan
12/08/01 00:12:16.33
電話はいつ頃かけるのがベストなんでしょうか？
土建業で勤務時間は8時から18時みたいですが
318:FROM名無しさan
12/08/01 03:09:14.23
個人経営の喫茶店のアルバイトの募集は今のご時世行っているものでしょうか？
雑誌やネットにはそら載ってないでしょうが求人を探し回ろうと思っているのでお願いします
319:FROM名無しさan
12/08/01 03:20:54.35
>>318
うちの近所＋知り合いの店では両方とも
バイトしたい人知り合いでいない？と聞いて見つけている。
どこかに載せないからお金もかからないし
ドアに貼紙をして待っているよりもさっさと人が決まるらしい。
320:FROM名無しさan
12/08/01 05:46:25.56
>>319
回答サンクス
引っ越したばかりでその手の付き合い無いから無理かな…
あー落ち着いた雰囲気の喫茶店で働きたい
321:FROM名無しさan
12/08/01 09:52:37.02
7月からバイト初めて締め日までの数日分の給料（7月分）
金額少ないのに所得税がっつり引かれてて乙欄で計算されてる…
一応まだ試用期間中で扶養控除等申告書は提出していない。
書けとも言われていない。というか最初から業務内容の説明だけで
契約面に関しての説明や書類は一切なし。
バイト（の分は面倒くさいから）自分で確定申告しろってこと？
扶養控除等申告書って普通どのタイミングで書くもの？
不信感が募る…
322:FROM名無しさan
12/08/01 17:56:14.50
HPやチラシで募集してない店に電話で聞くのはマナー違反？
323:FROM名無しさan
12/08/01 17:58:54.79
全然OK。ただ忙しい時間帯は避けてな
324:FROM名無しさan
12/08/01 18:08:34.98
>>321
所得税と扶養控除についてもう少し調べたほうがいいよ。
配偶者と子供はいないんでしょ？
だったら今のままで大丈夫。
325:FROM名無しさan
12/08/01 19:24:38.00
>>293
ありがとう
スッキリしました
326:FROM名無しさan
12/08/01 21:44:41.15
例えば
9-21時募集、うち4-5時間勤務
としてある会社に対して
「自分はこの時間帯で仕事をしたいがそれでいいか」
という質問の電話をあらかじめしていいんでしょうか
「本当はその時間でない方がいい」と返答されたらもちろん面接は無しの方向で
だったらその時間で求人しろといいたいですけどね
履歴書を失って、時間も無駄に使って、緊張で体調も崩したのに
面接の段階で時間が食い違うなんてバカバカしいので・・・
同じく日数も、週3日以上とあるため、その3日で仕事をしたいのに
「4日以上にしてほしい」と言われることもありそうですし
327:FROM名無しさan
12/08/01 22:27:27.96
問い合わせるのは全然構わないと思う
＞だったらその時間で求人しろといいたいですけどね
＞履歴書を失って、時間も無駄に使って、緊張で体調も崩したのに
＞面接の段階で時間が食い違うなんてバカバカしいので・・・
ただ、↑こんな態度や考え方では不採用だと思うけど
体調崩した理由なんて相手は関係ないわけだし
今や雇用側は選びたい放題だからね
328:FROM名無しさan
12/08/01 23:24:33.41
329:FROM名無しさan
12/08/01 23:36:35.90
派遣会社(しかもオフィス事務ではなく肉体労働系。どんどん人が辞めていくブラックとか、バックに闇社会がとか言われてる)に登録する際の質問させて下さい。
履歴書は学歴、職歴全て真実を記入する必要がありますか？。個人情報だけ抜き取られて「はい、不採用」となるケースもあるみたいで心配です。
ただし仮に採用され各種保険が摘要されるとなると、いままでの年金手帳やハロワの離職データや国保を派遣の人事が照合すれば、いつどこの会社を辞めたかまではバレますよね？。
330:FROM名無しさan
12/08/02 01:46:34.18
質問です。
応募しようかと思ってる求人があるのですが、
募集されてる勤務時間が短いので勤務時間を増やせないか電話で問い合わせてみるのは失礼でしょうか？
331:FROM名無しさan
12/08/02 02:26:13.66
>>330
長い時間を募集しているところを探したらどうでしょうか
と言われる可能性も無きにしも非ず
332:FROM名無しさan
12/08/02 02:41:37.81
>>321
試用期間中だから乙なだけでしょ
自分も今、試用期間中だけど乙で引かれてたよ
>>330
失礼じゃないよ ダメもとでｗ聞いてみるだけしたらいいと思う
333:330
12/08/02 13:05:50.88
>>331 >>332
ダメもとで聞いてみることにします
ありがとうございました
334:FROM名無しさan
12/08/02 18:22:13.33
書類選考通ったら脈ありなのかな？
今まで書類で落ち続けたとこが通った
335:FROM名無しさan
12/08/02 18:27:56.13
×落ち続けたとこが通った
○落ち続けたが初めて通った
336:FROM名無しさan
12/08/02 18:51:13.35
自分今学生で今は夏休みだから毎日どの時間帯でも出られるけど
学校始まったらある程度は出られる時間帯に縛りが入っちゃうんだよね
それで面接のときはいつでも大丈夫って言ってあとから夏休みだったんで～
とか言っても大丈夫？
それ以前に面接で突っ込まれそうだけど
337:FROM名無しさan
12/08/02 19:42:21.63
いみふ
338:FROM名無しさan
12/08/03 03:44:21.70
質問なんですが、
定期代支給されていて、バイク通勤をしています
先ほど、とある理由でバイク通勤が店にバレる可能性が高くなりました
バレた場合、就業規則や店長次第でどうなるかわからないと思いますが
最悪の事態を想定しておくべきでしょうか？
言い訳(あまり良くないが…)、その日だけ～な理由でバイクだった
とか通用しないですかね？
あと、ちょうど契約書(契約更新日が３ヶ月ごと)が明日提出日なんで
契約内容変更記入欄に交通費不要になった旨を
記載しておけば問題ないでしょうか？バイク通勤にするから的な事に
しておきます
339:FROM名無しさan
12/08/03 03:46:56.51
もし、糾弾された際に身内や自分で最近バイクを購入したから
バイク通勤にした、ちょうど契約書を貰う期間だったので
変更欄に記入するつもりだった
では通用しないですかね？
340:FROM名無しさan
12/08/03 12:21:12.33
営業所にて自動販売機に補充するドリンクをトラックに積み込むお手伝いをしていただくお仕事。
ドリンクを台車に乗せて、トラックの横に運ぶだけのとても簡単なお仕事です。
ってのに募集しようかと思ってるんだがどのくらいの頻度でトラックが来るのでしょうか？やっぱりキツイでしょうか？
341:FROM名無しさan
12/08/04 02:33:11.78
フルタイムのバイトを辞めたんですが、フルタイムだから、社会保険にも加入してたんですが、
「厚生年金基金」にも加入させられていて、返却された年金手帳に、厚生年金基金の証明書がホチキスwで留められていて、マジ腹立つんですが、
人の年金手帳にホチキスで穴を開けるのは普通ですか？
月14万円位の少ない給料から「厚生年金基金」が引かれてるだけでもムカつくのに…。
342:FROM名無しさan
12/08/04 14:01:58.51
それおれもやられたことあるわｗｗｗ 会社のかな。なぜかすぐに針錆びてボロくなったから年金手帳再発行してもらった。
厚生年金が引かれない時間に調整してＷワーク。
343:FROM名無しさan
12/08/04 20:49:12.99
先日映画館のバイト申し込んで先に履歴書送れと言われたんで送ったんだ
そしたら一週間後連絡するといわれたが、連絡が来なくて・・・
電話したら3日後に電話するって言われたが結局来なかった
約束二回もすっぽかすってどうなんだ？
もうあきらめるべきだと思う？
344:FROM名無しさan
12/08/05 00:35:01.93
履歴書に書いた電番まちがってんじゃね
345:FROM名無しさan
12/08/05 01:12:17.99
なるほど
じゃあ明日電話してみるわ。
もし電話番号間違ってなかったら？
346:FROM名無しさan
12/08/05 06:53:58.54
最低賃金ギリギリのアルバイトと時給900円のスポット派遣どっちが最底辺？
347:FROM名無しさan
12/08/05 08:14:57.74
>>345
そこは、辞めとけ。適当すぎるだろw
俺は、指定された日時に面接に行ったら、自分が「この時間に来い」って言ったくせに、
失念してたようで、慌てて、折り畳み式の机や椅子を広げて、面接会場をセッティングし始めたアホな会社が有ったなw
バイト希望者に対する対応なんて適当な所が多いから他にした方が良いよ。
348:FROM名無しさan
12/08/05 15:09:42.07
>>347
放置して他のところに応募するのが一番かな？
でも向こうは履歴書もってるんだよね
349:FROM名無しさan
12/08/05 15:15:57.03
ちょっとお聞きしたいんですが、
忍者ハットリくんの妹の名前を教えてください。
350:FROM名無しさan
12/08/05 16:24:16.68
不採用時にきちんと履歴書返してくれるとこの方が少ないと思う
351:346
12/08/05 18:23:35.83
誰か>>346について
352:FROM名無しさan
12/08/05 19:02:11.77
マジかい・・
やりたかったのに残念・・・
他のとこ応募するか・・・
353:FROM名無しさan
12/08/05 19:15:57.56
面接中に「うちの仕事は○がむずかしいんだよねぇ。だから君みたいな若い人だと
ちょっと厳しいかなぁ」みたいに言われる時ってなんて返せばいいの？
354:FROM名無しさan
12/08/06 00:40:41.97
>>353
遠まわしに不採用の会話をされてるから、
そうですか分かりました的な話をして
さっさと話を切り上げた方が良い
355:FROM名無しさan
12/08/06 01:06:11.28
>>353
似たようなこと言われた時、じゃあ私には合わないって事ですよね？と言ったら
あははそう言う事ｗとあっさり言われ、こちらも笑ってしまった事あった。
356:FROM名無しさan
12/08/06 03:26:46.66
えっ！？マジで不採用なの？
じゃあ期待はできないのか
357:FROM名無しさan
12/08/06 09:10:52.45
「君には厳しい」なんて言われてる時点で不採用確定だろｊｋ
358:FROM名無しさan
12/08/06 11:50:45.08
こういう、明らかに不採用ってわかる会話されたら「帰ります」って言って帰っていいかな？
時間の無駄だし
359:FROM名無しさan
12/08/06 18:28:34.05
>>358
後で人手や履歴書と照らし合わせて考え直す事もあるみたいだから
大人になって簡潔に済ませればいいんだよ
そうやって無為にして5分程度稼いでも良い事ないわ
360:FROM名無しさan
12/08/06 20:16:37.86
ありがとう。
がんばるわ
361:FROM名無しさan
12/08/06 21:25:57.49
試してるんじゃないの？ 不況と言いつつちょっとなにかあるとすぐ辞めちゃう人多いし。
そこをもうちょっと具体的に聞いて「足りない部分もあるかと思いますが○○のようにしてがんばります」
とか言っておけばいいんじゃないの？
あきらかに不採用と思ったのは「土日のみ募集」ってのに行ったら
「うちは平日がメインなんだよ。土日だけ来てあんた何するつもり？」って言われた時だなｗｗｗ
面接のおっさんの態度も悪いし、すごいむかついたから、「募集内容と全然違いますね。関係各所に連絡します」
って言ってその場で名刺返して履歴書奪い取って帰ってきた。労働基準監督署、ＪＡＲＯ(みたいなとこ)、掲載誌の苦情ＴＥＬに連絡した。
半年しないでその店つぶれてた時は心底採用されなくてよかったと思った。
362:FROM名無しさan
12/08/07 11:45:28.34
プレス屋のバイトの時給は950～1200円は安い？
363:FROM名無しさan
12/08/07 16:42:48.84
プレス機の操作やｶﾞｯｼｬﾝｶﾞｯｼｬﾝってセットするだけの簡単なお仕事は危険だし(指持って行かれる)労災とかの関係で社員様。
バイトはセットする資材やプレス後の運びで腰やられると思う。
364:FROM名無しさan
12/08/07 21:58:01.66
>労災とかの関係で社員様
どういう意味？
365:FROM名無しさan
12/08/07 23:09:11.32
リゾートバイトの初日に派遣先に初めて行く時ってどんな格好で行くべき？
派遣会社にはいつも通りの私服でいいよって言われてるけど
夏にありがちなショートパンツ＋レギンスとかってマナー違反ですか？
366:FROM名無しさan
12/08/08 00:40:05.40
労災はいろいろめんどくさい。技術がないバイトにプレスやらせるとは思えないな
ちっこいいい加減な会社だとバイトは労災扱いにしてくれなかったりするしそういう意味じゃね？
カキコどうりバイトは重い物運びがメインでしょ
367:FROM名無しさan
12/08/08 00:44:38.90
男か女かしらんがショートパンツ+レギンスだけじゃだめだろ…
わいせつなんちゃらでけーさつっぽいｗ
どんな仕事をやるか具体的に書いた方がアドバイスもらえそうだけど
ヒラヒラ、チャラチャラせず、動きやすい質素な格好でいいんじゃない？
368:365
12/08/08 00:54:33.62
>>367
いやさすがにそれのみで行かないよw
下のコーデがそのくらいカジュアル～ってこと
当方女で職務は色々、仲居的な雑務です
和服の制服勤務だから私服で過ごすのは本当に行き帰りと寮のみになるんだけど
やっぱ第一印象大事だしあんまりカジュアルじゃダメなのかな？と思って質問しました
あんまり悩まずシンプルな格好を心がけます、ありが㌧
369:FROM名無しさan
12/08/09 00:36:47.45
日雇い？の派遣というのかな
毎日雇われるとこが変わる派遣やってるんだけど
現場に行くのについでに他の人連れてってって頼まれるんだけど、むっちゃ体臭キツいおっさんいるんだよね
助手席に乗られると事故りそうになるから「助手席は事故率高いから後ろのがいいですよ」とか言って後ろ行かそうとするんだけど
「君を信用してるからいい」とか言って助手席座ってくる
このおっさんどうやって後ろ座らせればいい？
370:FROM名無しさan
12/08/09 07:18:08.63
風呂入ってくれって言えよw
371:FROM名無しさan
12/08/09 17:39:39.52
空白期間て職業訓練してたフリにしたらどうなる？
何か源泉徴収的な証明とか求められます？
372:FROM名無しさan
12/08/09 19:30:48.11
前職の証明を求めるなんて正社員でもない。
真っ白な空白はマイナス以外の何物でもないので、てきとうに埋めとくのが吉。
バイトの前職をしっかり調査するほどヒマな会社はない。
働いてたことにするなら、源泉求められ場合もあるけど、今年は確定申告自分でやりますでおｋ
373:FROM名無しさan
12/08/09 19:40:48.81
パチンコの景品交換の仕事ってどうなの？
ハロワで募集してたけどパチンコはやったことないからどんな感じなのかわからん
374:FROM名無しさan
12/08/09 22:38:12.83
この世界に生きることって言うのはどういうことなんでしょうか？
学生ですが、毎日生きていても将来何になりたいかまったく解りません。
もちろん自分で見つけるしかないのですが、よくわからず、毎日怠惰に生きてしまってます。
別に死にたいという願望はないですが、なんというかこのままでいいのかな・・・と思ってしまいます。
どうすれば自分の生きることへの理由を見つけられるのでしょうか？
375:FROM名無しさan
12/08/09 22:55:29.97
>>374
おれ、今年54歳なんだけど、生きる事って、おれも未だに解らない。
人格の形成を早急にすべきじゃないかな。
376:FROM名無しさan
12/08/09 23:39:45.70
>>372
俺らが行くようなとこはな
マジの大企業ならあるよ
377:FROM名無しさan
12/08/10 16:58:34.02
職歴に短期バイトかくときって
短期アルバイト勤務
期間満了につき退社で大丈夫？
わざわざ短期って書かなくてもいいかな？
378:FROM名無しさan
12/08/10 18:21:09.56
そもそも短期のバイトは書かない
一般的には半年以上勤務したものを書く
379:FROM名無しさan
12/08/10 19:39:23.30
さっき履歴書を書類選考のために送った
てか、その時はジャージ姿、封筒は茶色、履歴書3つ折り
の様態なんだけどアウトかな？
380:FROM名無しさan
12/08/11 01:58:37.71
>>373 カウンターは女 けど常時タバコと大音量の悪環境。DQNの巣窟
求人誌などでも毎回募集してる離職率の高さ。以前は高給だったがいまはそうでもない
381:FROM名無しさan
12/08/11 02:01:57.03
>>379 それで通るといいな…
証明写真はスーツ、封筒は白で赤字で履歴書在中って書くんだっけ？
履歴書セットに入ってるし、書き方なんかも載ってないけ
382:FROM名無しさan
12/08/11 03:09:11.07
俺なんか面接の時靴の踵踏んでたし履歴書に写真貼ってなかったけど受かったぜ
383:FROM名無しさan
12/08/11 03:13:58.72
ドンキ店員乙
384:FROM名無しさan
12/08/11 11:03:09.71
販売業に対してなんだけど
日曜は避けるとして今日みたいな土曜に面接に関する電話すると駄目かな
面接日を決めたいというズバリなものじゃなくて
まずは内容についての質問をしたいんですぐに終わる電話ではないので
時間としては午後の2時から5時ぐらいにでもと
385:FROM名無しさan
12/08/11 12:40:23.42
>>381
履歴書在中書き忘れた・・
たぶんあそこはもうだめだわ
あきらめるよ・・・でも自分のせいで落ちるんだから落ちて店にマイナスの感情抱かずに済んでよかった
386:FROM名無しさan
12/08/11 12:55:44.64
>>384 募集専用番号でなく店頭に直接かけるなら、
「○○を見て御社のアルバイトを検討しているのですがご担当の方はいらっしゃいますでしょうか」
「いくつか質問したのですが、いまお時間よろしいでしょうか」
とか言っとけばいいんじゃね？ 忙しければ折り返しになるだろうし。
387:FROM名無しさan
12/08/11 13:23:56.06
アルバイトの経歴で途中で部署変わった時って異動とか書くの？
例
○○ パチンコ店 アルバイト勤務
○○ 飲食店 アルバイト勤務
○○ 飲食店 一身上の都合により退職
○○は同じ株式会社名
388:FROM名無しさan
12/08/11 13:24:20.75
>>386
「土曜日」という日曜の次に繁忙になると思われる曜日そのものについては大丈夫なのかな
今は暇だけど土曜日に電話してくるのか、みたいな点で
店舗勤務していたときの経験ではやはり土曜日はなんだかんだで平日よりは客はいたので
389:FROM名無しさan
12/08/11 13:37:23.12
もう一ヶ月くらい前に書類選考するからって言われて履歴書送ったとこがあるけど連絡が来ない・・・
何回か電話したけど全部書類選考中って言われた・・
落ちたのかなぁ。でもそこでどうしても働いてみたいんだ・・・
どうすればいいと思う？もっかい履歴書送るか？
390:FROM名無しさan
12/08/11 14:18:28.04
そんなに不安なら平日かければいいのでは
391:FROM名無しさan
12/08/11 14:41:45.40
>>390
思いついてすぐに電話する積極性が無いので
この土日で質問などを煮詰めて覚悟を決めてから月曜に電話することにした・・・
392:FROM名無しさan
12/08/12 14:59:10.13
9：30～20：00（シフト制）応相談
というバイト求人について
シフト制というのは時間固定でないからこその記載ですよね
ということは時間移動は覚悟しなければならない
又はそれが駄目なら応募しないほうがいい
ということになりますか
この「シフト」という単語の使われ方が曖昧でいつも困ります・・・
393:FROM名無しさan
12/08/12 17:08:16.68
385だけどじゃあ一度会いたいからって言われて面接することになった。
がんばってくるよ
394:FROM名無しさan
12/08/12 19:47:58.82
>>393 おめでとう ﾌｧｲﾄｫ*:.｡..｡.:*･ﾟ(n‘∀‘)ηﾟ･*:.｡..｡.:*!!!☆
>>392 新店ならほぼ固定いける。ほかは人手がほしい時間の穴埋め。
早番→遅番→早番みたいな極端な時間変更は少ないと思う。出出休出休出出みたいな休みのシフトもある
希望の時間に働きたい、平日不定で休みがほしいという人には便利。一度問い合わせてみては
わたしは勤務時間、曜日が固定ではないと解釈してます。（月～金 9～18、土日休みのみじゃない）