12/05/20 20:01:56.95 f8wPVod90
>>378
お返事ありがとうございます。
書類選考の段階である程度選考をして、見込みのある人を面接に呼んで
面接では「人物確認」（人柄、礼儀、マナー、話ぶりなど）を行うだけの
会社もあるみたいですよ。その後役員面接になったり、二次になったり。
私も通過している気があんまりしないので不安ですが、希望をもって連絡を
待ってます。
374さんこそ受かってと願います。
12/05/20 20:01:56.95 f8wPVod90
>>378
お返事ありがとうございます。
書類選考の段階である程度選考をして、見込みのある人を面接に呼んで
面接では「人物確認」（人柄、礼儀、マナー、話ぶりなど）を行うだけの
会社もあるみたいですよ。その後役員面接になったり、二次になったり。
私も通過している気があんまりしないので不安ですが、希望をもって連絡を
待ってます。
374さんこそ受かってと願います。