職歴詐称の正しい方法23日目at JOB
職歴詐称の正しい方法23日目 - 暇つぶし2ch375:名無しさん@引く手あまた
12/02/24 22:27:57.77 LeE40Zp+0
【詐称前】H21.8~H22.4  A社勤務
【詐称後】H21.8~H22.10  A社勤務

詐称前の期間に初めて社会保険に加入しました(退職後は国民年金&保険へ)
年金手帳はありますが白紙のままで、雇用保険番号(紙)も持っています。
まとめページに書かれている通りの裏工作を行い事前準備を整えれば、
前職調査などで突っ込まれない限り前職を詐称しても問題ありませんか?

376:名無しさん@引く手あまた
12/02/24 22:29:16.81 MPMAPC+Ti
>>374
試用期間内の二ヶ月で退職したからかな?
試用期間のうちは雇用保険にも加入させてくれないかんじでした
ちょっとブラック会社だったし

377:名無しさん@引く手あまた
12/02/24 22:38:36.78 Bnp/qxvf0
>>376
試用期間は保険未加入な会社は別にブラックじゃないだろう
終わっても未加入ならブラック認定だが

378:名無しさん@引く手あまた
12/02/24 22:44:28.96 mVvJD0AA0
>>375
大丈夫

379:名無しさん@引く手あまた
12/02/24 22:51:04.26 mVvJD0AA0
そういやなんで微妙な期間の伸ばしかたしてんの?
伸ばしても1年以上前じゃないか

380:名無しさん@引く手あまた
12/02/24 22:55:34.07 LeE40Zp+0
>>378-379
期間が微妙なのはその詐称後の数ヵ月後に職業訓練に通い始めたから、
そこらへんの言い訳だけはあります(が、実質ニートみたいなもんです)
訓練前を合わせた丸々約2年間ぶん突っ込まれるよりも職業訓練中の1年間の
説明だけで済ませたかったものなので…

381:名無しさん@引く手あまた
12/02/24 23:03:41.75 TQK9gcxt0
なるほど
素直に伝えても問題ない気もするけど、突っ込まれそうな気もするなw
ま、調査されん限り大丈夫だから。

382:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 00:06:35.06 3Ro37ECH0
前職もやろうと思えば出来るけど
電話連絡とかされたら終わりだからな

前々職に電話連絡するとこはホントに稀だが

383:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 00:56:02.94 YfP1FmGH0
本人の同意がある本格的な調査なら調べ直すから別だろうけど
辞めてから一年も空いてれば普通は答えない、、、と思う
っていうか、企業や職種によるが普通に忘れられてそうw

384:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 01:06:15.74 dJ+CNvID0
事実
2006年12月~2011年1月 A社
2011年2月~2012年1月 無職
2012年2月~      B社(現在、試用期間中)

理想
2006年12月~2011年1月 A社
2011年2月~  無職(半年くらいは職業訓練に通っていたことにする)

近々、現在使用期間中のB社をやめて再就職活動したいのですが、
気がかりなのが、これから就職する会社でB社での短期離職がバレないだろうかということです。
最近B社から返却された年金手帳は無記入だったし、住民税対策については
7月以降に再就職すれば大丈夫だと思うので、年金手帳と住民税に関しては心配していません。
ただ、雇用保険被保険者証と源泉徴収票が心配なのです。
A社の雇用保険者証はもう B社に渡してしまって、手元にあるのはB社からもらった物だけだし、
今年新たに就職すれば B社の源泉徴収も提出しないといけません。この状況では詐称は無理でしょうか?


385:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 01:49:59.61 VoV7tz+x0
いつも人事の人ありがとうございます
源泉徴収を渡さず自分で確定申告をすればばれないってことですか?

386:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 02:01:25.75 wJsCgNTb0
退職証明書を要求するのは稀?

387:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 07:15:20.58 mJp38nmD0
>>370
だから今は試用期間がある会社がほとんどでしょ。

新しい業界の知識なんてのは入ってから覚えるのは
当たり前だけど、それ以前の能力が劣ってたら
本採用にはならずに3か月以内にクビにされる。


388:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 08:35:36.47 +8tWIG2R0
試用期間中は能力不足で解雇できると勘違いしてないか?
最近は解雇予告が不要な14日間だけを試用期間にしているところが増えているように思う。
15日目以降は、試用期間中であっても解雇は難しい。
争えばほぼ会社側が負けるはず。

389:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 09:13:05.14 TClAkzO9O
人事さんが質問に答えてくれると大変ありがたい。

390:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 09:32:42.71 mJp38nmD0
>>388
呼び出させて、あと1ヶ月でクビねって
言われておしまい。
何も難しいことはないよ。

391:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 09:34:42.81 PMZJ2Hfm0
予告無し解雇が違法であって予告済み解雇は合法だからね
死刑宣告を受けて、残り1ヶ月を笑顔で頑張って欲しいですね。おめでとうございますって感じ

392:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 10:10:14.09 +8tWIG2R0
それは30日の解雇予告の話でしょ。
15日目以降は30日分の解雇予告をするのは当然の話なわけだが、
そもそも予告さえすれば解雇してもOKというわけじゃない。
解雇をするためのちゃんとした理由が必要だが、
試用期間中であっても能力不足は解雇理由としては認めてもらえないよ。

393:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 10:27:47.62 mJp38nmD0
そんな建前の話されてもねw
無能がクビ切られて不当解雇だと
訴えるのなんてよく聞く話だし。
みっともない話だと思うけどね。

394:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 11:13:27.87 8En/qNG90
はいはーい人事でーす。

寝てました~~~

>>385

そうですよ。そこでしつこく出せっていう会社めずらしいと
思いますよ。だって人事担当としては、年末調整の作業が
減るんだから。


395:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 17:15:29.51 VoV7tz+x0
>>394
お返事ありがとうございます
確定申告って個人がやるとかなり大変だったりしますか?
逆に会社に確定申告を任せると100%バレるってことですか?

396:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 17:21:28.25 PMZJ2Hfm0
源泉徴収を会社に渡すってことは証拠品を渡すようなものだからバレるでしょ

397:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 18:13:45.09 xxTKJ1hm0
源泉徴収以外でも年金手帳見れば国保、社保加入期間記載されてるからバレるでしょ?
雇用保険でもバレるんじゃないの?

398:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 18:39:58.17 SAdhVLfW0
>>397
国保と年金は別物。
ってか、年金手帳見ろ。どこに健康保険のことが書いてあるんだ。
適当なこと書き込みすぎ。
雇用保険についても、少しはレス嫁。

399:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 19:26:56.26 3Ro37ECH0
年金手帳は厚生年金だね


400:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 19:32:56.97 xVl2sRUw0
マイナンバーで全部バレバレ

401:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 21:08:14.66 mofSCZ6u0
マイナンバーってのはお役所が税金・社会保険を管理しやすくするってだけのこと
事業主に個人の履歴が通知される事ではない それにしてもバカが多いな

402:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 21:08:22.97 TClAkzO9O
誰でも少しは職歴詐欺してるよ。職歴ちょっと長くしたり。当たり前

403:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 21:14:34.95 9SUw2Zoi0
年金、雇用保険は前職でも問題なさそうだな
で、健康保険は大丈夫なのか?

404:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 21:33:47.79 TClAkzO9O
何で健康保険?健康保険からは分かんねーよ

405:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 22:02:10.24 NbnFZcHu0
>>403
雇用保険は番号の書いてある分だけを渡せば大丈夫。
年金手帳は青色なら、まず分からない。オレンジのを持ってる場合、
紛失再発行で、青色を出してもらえばいい。
あとは健康保険より、バレル可能性残ってるのは住民税だろう。

406:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 23:11:55.03 xF5d15B9P
>>405
雇用保険の奴わざわざ切り取って出したら怪しまれそうだけどな

407:名無しさん@引く手あまた
12/02/25 23:42:20.90 OS/2zapzO
>>406
半分だけ渡すのが普通だと思うんだが

408:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 00:03:55.02 UQaJLRbI0
雇用保険被保険者証って左に会社名やら資格年月日が書いてあって
右には被保険者番号と名前と生年月日が書いてある奴か?

たしかに真ん中に切り取り線あるが

409:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 00:09:53.39 E1elkLwA0
健康保険て入社時いらないよな?番号控えたりとかないでしょ?俺無保険なんだよな

410:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 00:34:30.91 H7+jO+cMi
>>409
何か勘違いしてらようだが。

無保険ではないぞ。
失業したら勝手に国保に切り替わってるんだ。
もし、病院に行くことになっても、あとから国保代払えばお金は返ってくる。
ただ、今の状態は「未納」状態だから、使うときは国保に切り替わった月の分まで払わなければならない。

国民健康保険証は会社に提出することはない。会社の健康保険に切り替わったと同時に国保は脱退となる。


411:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 00:42:54.31 QMxIUei50
>>409
健保手続きではバレないね
新しい会社での健保は単に新規で加入して、既存の保険(健保・国保とも)の方を
なる早で辞める義務があるってだけだから
(万一古い保険証を使ってしまうと非常に面倒な事になる)
なんで国保も入ってないのか気にはなるが

>>410
取り上げられたんじゃないの・・? 

412:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 07:22:09.90 IaRnxQ/f0
去年の秋ごろリクナビでエントリーして結局面接に行かなかったところに、
詐称した履歴書を送るつもりなのですがバレますかね?
リクナビでの情報を控えられてなければ余裕なのですが

413:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 09:23:14.40 NF59KfvK0
年金手帳の2ページ開いたとこ見ると国民年金の記録ってあって退職日と入社日も分かっちゃうんじゃないの?
よく分からないけど、退職した日記載されてるし、転職数と記載されてる数が一致する・・・
バレないなら転職した事なくてずっと1社で勤めてたって事にしたいんだけど。

414:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 09:31:02.99 w95DsXjP0
最初のレス読まないで毎回毎回くだらない質問疑問投げかけてくるバカどーにかなんない?
年金事務所行って国民年金記録載せないようにして再発行すればいいだろ。
少しは脳みそあんだから考えろタコ!

415:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 09:43:33.90 enEs1cwYP
>>414
>国民年金記録載せないようにして再発行

それは無理です規則なので印字させて頂きますという社会保険事務所もある

416:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 11:51:12.89 t1Eo+D2B0
最近再発行しに社会保険事務所行ったけど、何も言わないでも真っ白だった。
ただ、交付日付が再発行した日になるから、それはそれで微妙なんだけど。

とにかく年金手帳気になってる人は、まずは社会保険事務局行ってこい。
話はそれからだ。

確か個人情報保護法施行後は、印字は原則禁止だった気がするから、
印字されてたら、「個人情報~うんたら」と文句言って真っ白にしてもらえ。
それでもダメだったら、あきらめろ。以上

417:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 12:04:05.54 1/7RxaTT0
長いこと離職してた人なら
無くしたので再発行してもらったと言い訳が効きそうなもんだけどねぇ

418:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 12:06:06.20 UQaJLRbI0
そいや年金通帳が出来るって話はどうなったの

419:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 12:07:29.59 WNUKSElR0
確定申告で源泉徴収票提出するよな?
そのあとどこかの会社に勤め始めて提出要求されたら、前会社に再発行してもらうの?
年末調整されていない状態のものだよな?

420:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 12:11:23.11 t1Eo+D2B0
>>418
ねんきんネット出来たから不要なのかもね。
web上でいつでも確認できちゃうし。

421:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 12:40:40.40 sjJV2ZuoO
今日健康保険の手続きするから印刷貸してと言われた。前職バレる?

422:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 13:03:51.04 PDWeoX9ei
>>415
>事務所「も」ある

だからなんだよ。


423:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 13:09:08.00 sa1Vbnbd0
数ヶ月とか大した詐称でないな
3年位やれ

424:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 13:40:19.14 tNM3EQRd0
>>421
何の印刷だよ?

425:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 14:50:53.61 rzz0XkH70
転職繰り返してるけど詐称でバレたことないわ。
税理士事務所に勤めていた経験上、所得税と社会保険さえ押さえとけば
どうにでもなる。


426:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 17:30:40.88 3ekiNag00
>>421
意味がわからない「印刷貸して」ってなに?
>>425
所得税と社会保険さえおさえとけばって詳しくお願いします。

427:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 19:23:46.76 LKDeJAUe0
最近経歴調査された実例があったから書くな。
但し特殊なケースだから参考程度。

医療法人勤めなんだが、横の繋がりで今度受けに来る人の事を
前の職場に聞いたら、勤務態度や持病についてゲロしたそうだ。
ゲロする方も方だが聞く方も聞く方だと俺は思ったね。

ちなみに聞いた内容は経歴じゃなくて勤務態度や健康状態。
結果、隠してた持病が発覚して内定取り消し。

428:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 19:28:47.85 enEs1cwYP
同じ業界とかなら結構連絡するパターンが多い

429:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 19:29:59.39 WNUKSElR0
>>427
プライバシーと言う観念もなければモラルもない会社だな。
募集しといて応募者をズケズケと聞き調べるなど破廉恥もいいところだ。
そういう会社の悪行は会社名とともに晒しておくべきだ。

430:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 19:35:02.60 YH+FcO2C0
あんまり特殊なケースじゃないと思うけどw

職歴が多い人ならある程度そういうことも
当たり前のように行われてることくらい理解してると
思ってたわ。
零細からそこそこ大手まで経験したけど、どこだって
ばれてないからやってる違法行為なんていくらでもあるよ。

隠してた持病だってどうせ鬱病じゃね?
日常の生活にまったく支障がない病気なら別に内定取り消し
なんてする必要もないし。

431:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 19:37:09.34 1/7RxaTT0
DODAの職務経歴書の書き方で「経歴は省略するな」的なアドバイスをしていたが・・・w

432:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 20:03:44.71 sjJV2ZuoO
社長が俺の健康保険を作るから貸してと言われた。ヤバイの?

433:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 20:05:42.76 UQaJLRbI0
>>432
だから何を貸してと言われたんだよ
エスパーレス求めてるのか?

434:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 20:06:43.34 +Ep27aZn0
>>431

半年未満の短期職歴は書かんでいいとハロワに言われたことがある。


435:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 20:09:51.90 sjJV2ZuoO
社会保険を作る手続きって本人の印鑑必要何だっけか?

436:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 20:21:34.91 eiVTvy+10
喪前ら、内定貰ってから考えれば?どうせ無職なんだろうし

437:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 20:32:46.10 3ekiNag00
健康保健は企業が申請書に記入して年金事務所に
提出するだけでしょ
何を貸すの?貸すもんあるっけ?本人印もいらないよ

438:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 20:34:41.53 3ekiNag00
あ~年金手帳貸してじゃない
基礎年金番号記入するから

439:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 20:40:49.51 3ekiNag00
>>418
年金通帳は断念されました

440:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 20:50:32.40 enEs1cwYP
>>437
もうスルーしとけよ
本人が何を貸すのかずっと言わないんだからどうしようもない


441:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 22:01:18.90 A9AGS0BHO
>>435
要らなかったよ

442:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 22:06:59.10 NXfj9ADd0
去年から2月まで無職 数日前に契約社員就職したものの仕事が合わず早速退職を考えているものです。
出来ればこのド短期の職歴は無かった事にして次の就職活動を行いたいのですが、 次の会社に決まった時、
厚生年金手帳は記入無し、雇用保険の紙は前職のを出して乗り切るとして、年末調整でばれないか心配です。
年末等にそういうのあったら出せって言われても無視して、自分で知らん顔して確定申告しちゃって大丈夫でしょうか? 

443:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 22:15:38.23 hTnxmzdM0
>>443
会社には年末調整をする義務があります。
零細企業なら自分でやりますも通用するけど
普通の企業ではまずできないよ。
あと転職しているのに真っ白な年金手帳ってかえって変だよ。

444:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 22:27:25.07 tr3K1xaH0
自己レス乙

会社には年末調整をする義務はないよ。
年調未了で給与支払証明書を出せば済む。
実務経験ないのに、適当なことを書いて惑わせるな。

445:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 22:39:07.00 ctSzh8eqP
アゲてるしいつもの荒しだろ
嘘のこと言って不安にさせたいだけ

446:442
12/02/26 22:50:33.47 NXfj9ADd0
年末調整時期に、そういうのがあれば出せといわれたら口をつぐんでおいて
後で確定申告しておけば、給与所得があったことは会社にばれるが
会社名までは分からないという認識でよろしいでしょうか?

447:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 22:59:48.64 VRRY/6MM0
トライアル雇用でちょうど半年になる現職を退職する予定
この期間は各種保険に加入していたんだけど、
"トライアル"て言わずに正社員ていう詐称も現職だとバレる率が高いですか?

448:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 23:06:31.76 tr3K1xaH0
>>442
2月に少しアルバイトしました、って言えば良いんでない?

>>447
調べようがないので、バレないと言えばバレません。
ですが面接の際や、実際に勤務し始めてからの雑談でバレることは多々あります。

449:447
12/02/26 23:20:32.48 VRRY/6MM0
>>448
ありがとうございます
ボロを出さないように、ということですね
おかげさまで気が楽になりました

450:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 23:27:44.42 1/7RxaTT0
URLリンク(www.kisotsu-work.com)
私ならどうするか。まず履歴書を提出してもらうまでは同じ。次に、それを受け取った後で、こう指示を出すのです。
「次の面接までに社会保険事務所に行って、年金記録台帳のコピーをもらってきてください」。
 持ってきてもらった記録を見れば、過去の職歴は一目瞭然です。実際には1~2年ごとに会社を変わり、過去に5回も6回も転職していたとわかれば、仕事に対する姿勢に疑問符がつきます。』

451:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 23:43:14.77 RKlihRfy0
>>450

ああ、それ小泉首相の秘書官だった飯島勲ね。
そんなんする会社ないよ。
2兆円から20億の会社まで9社経験したけど



452:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 23:53:01.10 UQaJLRbI0
年金記録台帳のコピー提出を求められたらもう辞退しかない
どうしようもないね

453:名無しさん@引く手あまた
12/02/26 23:57:28.90 tr3K1xaH0
使える「裏ワザ」なんてないよ。

454:名無しさん@引く手あまた
12/02/27 00:21:06.70 UWGoEC8r0
年金記録台帳を求める会社なんて今までになかったけどw
中途に求められるのは能力だけだからね。
真面目に頑張るとか必要ないんだよ。
無能がいくらそんなことしても意味ないんだから。

455:名無しさん@引く手あまた
12/02/27 00:25:41.30 WEB9OJWc0
人材紹介会社の約款に「嘘を書いたらダメだよ、訴訟沙汰になったことがあるよ!」みたいな脅しが書かれてる件について

456:名無しさん@引く手あまた
12/02/27 09:46:21.03 rueJu57K0
>>455

[en]パートナーズ倶楽部FAQ
「採用した社員が、書類の職歴を一部偽っていたことが入社後に発覚しました。
 それを理由に解雇することはできますか?」
URLリンク(partners.en-japan.com)

457:名無しさん@引く手あまた
12/02/27 18:56:54.30 f0ie806bO
今の会社でバレたけど俺が仕事出来ると見たらしく何も言われないwww

458:名無しさん@引く手あまた
12/02/27 19:00:21.78 g+JZerZ+P
>>457
なんでばれたの?
あんまりたいしたこと無い詐称とかだったんじゃないの?

459:名無しさん@引く手あまた
12/02/27 19:06:05.68 CsFZ+prs0



460:名無しさん@引く手あまた
12/02/27 19:09:52.21 f0ie806bO
会社に転職で来た奴クビになった(笑)フォークリフト5年経験あるんだが、さっぱり運転できない。で、問い詰めるとフォークの経験なし。バイバイ(*^o^*)/~

461:名無しさん@引く手あまた
12/02/27 19:11:03.74 CsFZ+prs0
2010年4月~2011年10月まであるバイトをしていたと嘘を書いた。(本当は何もしてなかった)
そして2012年3月から新しいバイトを始めるのですが、この場合嘘バイト時代の源泉徴収を必要とされますかね?

462:名無しさん@引く手あまた
12/02/27 19:36:37.81 oQnFLHp10
>>461
来年の確定申告に必要な源泉は12月~からなので求められないよ
ってかバイトならそんなの気にする必要ない

463:名無しさん@引く手あまた
12/02/27 19:50:11.70 CsFZ+prs0
>>462
そうなんだ
ありがとう

464:名無しさん@引く手あまた
12/02/27 20:42:59.00 LKgznaOt0
俺の名前、亜都夢(あとむ)っていうDQNネームなんだが、大丈夫かな?
まともな会社は、DQNネームは採用されないって話を聞くんだが。

465:名無しさん@引く手あまた
12/02/27 21:07:47.79 KT8Xn1XE0
名前のせいで落とされるって事は普通に考えてないと思うが

一応DQNネームは裁判所に許可貰えば改名できる
もし名前で落とされるのなら5年後10年後には就職のために改名するのが流行るなw

466:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 02:21:21.53 O1eJXD010
そう簡単に改名できんらしいぞ

467:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 07:16:59.83 c2na20zn0
空白のニート期間を留学にするのはダメかな?
ちなみに英語はビジネス会話はできるんだが…
ビザの提出とかあるんかな?

468:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 08:28:31.51 qNNDA4Pc0
>>467
どっかでボロを出さない自信があるならいいと思うよ

469:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 12:32:23.12 j1mA0/Yx0
あんまり大風呂敷広げると、収拾がつかなくなるよね
前に、パソコンの事は何でもござれ、みたく言った人が
プリンター一つも、まともに繋げなかった。
そのスキルが業務に関係あったから、試用期間で解雇。
流石にあれはひどかった…。

470:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 13:04:21.02 iTC8aBET0
>>469
その一方で非常に人格・技量共に優秀な人が、書類で落とされていたりするから訳が判らんwww
つまりは人事がボンクラって事なんだけどね。orz

471:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 14:20:52.78 Nw0ID0jq0
前職でも前々職でも雇用保険証を出せばバレますよ。

切り取って習得年月の無い方を渡せばいいというアドバイスありますけど

よく見てください。切り取れば左側には確かに習得年月など書いていませんが

その用紙自体が発行された年度の西暦は書いてあるんです。

例えば2011年に発行されたなら2011年1月と右下に書いてあります(これは全て共通)

それで職歴をくっつけるとか無理。

472:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 15:18:10.11 fjoT30Td0
釣り乙

473:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 16:48:42.73 REesS93f0
>>417
ホントだ発行された年度かいてある
これって初めて取得した年度なの?転職して
保険者証もらっても同じ年度が記載してあるの?

474:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 16:50:30.08 REesS93f0
>>437ですが
間違えた>>417じゃなくて
>>471だった

475:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 18:01:52.49 Nw0ID0jq0
>>472
無知乙。

このスレで書かれてる妄想の数々も雇用保険証切り取りしたところで
右下の発行年度見られたらアウト。言い逃れ不可。

476:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 18:08:18.95 og0YJhII0
年金手帳のコピー寄こせと言われたら、どのページをコピーすりゃいいんだい?

477:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 18:11:41.55 778eVuB90
前職の入社年と右下の数字は合致するのは確かだが退社年月日は分からんだろ
まあ俺はいずれにせよ前職詐称は今までしていないが

478:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 18:16:01.63 n1LaspIc0
白紙の年金手帳もらえなかったんだが
国民年金の記録ページ切り取って提出したら変かな?


479:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 18:46:09.55 Nw0ID0jq0
>前職の入社年と右下の数字は合致するのは確かだが

これが全てだろう。
この制限によって詐称できなくなる連中は沢山増えただろうな。

480:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 18:47:29.80 MCdFLVXV0
これって、ここにいた「神」ってコテハンじゃね?
たしか、ホモで看護学校を受けるとか言ってただろ。


准看護師の男 ストーカーで逮捕 同僚男性に「結婚して」

  栃木県警真岡署は28日、同僚男性に「結婚してくれ」などのメールを送って付きまとったとして、
  ストーカー規制法違反の疑いで宇都宮市の准看護師の男(39)を逮捕した。

  逮捕容疑は、昨年11月から今年2月にかけて同じ病院で働く看護学生の男性(36)の
  携帯電話に男性同士の裸の写真や「死ね」などと書いたメールを14回送信し、つきまとった疑い。

  同署によると、准看護師は男性に好意を抱いたが、交際を断られて恨みを抱いたという。
  准看護師は一部の行為について「覚えていない」と否認している。

スポニチ [ 2012年2月28日 14:05 ]
URLリンク(www.sponichi.co.jp)

481:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 18:47:50.65 Nw0ID0jq0
詐称するバカが後を絶たないから
用紙に細工できないように年度がこっそり書かれるようになったんだな
どんな手を使ってもこの数字を誤魔化すのは不可。

>>478
やってみなきゃ納得しないだろ?やればいいよ。絶対に怪しいし、人事なら1発で見抜くけど

482:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 18:52:47.96 778eVuB90
四年前のやつにはないが
去年のやつにはあるな2011.1と
去年から入るようになったのか、または管轄のハロワによって違うのかどうなんだろうか

483:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 18:53:45.09 778eVuB90
追記
四年前のやつは上下式で
去年のやつは左右だわ

484:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 18:57:02.23 kt+G1IUS0
何言ってんの。あれは管轄のハロワが形式更新したときの日付だよ

485:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 18:59:17.00 778eVuB90
>>484
へーそうなんだ
どうでもいいけど

486:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 19:13:38.10 Nw0ID0jq0
>>484
いやだからさ。
ハロワの形式更新したときの日付だけどそれが

2010年2月 → 2011年1月

と定期的に更新してるとして、それはその間、働いている労働者全員が更新されてんのか?って話になるわけ。
上記の場合、2009年入社して2011年に辞めた場合。雇用保険被保険証を貰った場合は何時の紙を渡されるのか?によって違うだろ?

487:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 19:29:32.98 jXZSGw2g0
>>478
何で白紙の手帳もらえないの?おかしくないか?w

申請用紙提出する時に「履歴は白紙でお願いします。個人情報見られたくないので」って念を押して言えば普通に白紙のやつが出てくるよ

488:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 19:32:27.58 E0XZEqSe0
厚生年金基金加入の職歴は
詐称しない方がいいんだっけ?
後、転職先もその場合

489:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 19:36:20.86 75oKXsbH0
ハロワや訓練校からの応募は
詐称無理?

490:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 20:07:25.51 sQn1BM110
年金手帳に記載してあるのが
「基礎年金番号、交付年月日、国民年金の記録(1)の一番最初の変更があった日」
になるんだけど、これだと転職先に知られることはないの?

491:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 20:12:56.93 fbvggDIui
>>489
んなこたーない

…が、職業訓練校からはジョブカードが必要だから矛盾の無いよう要注意な。

492:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 20:29:36.88 Vmr/i+600
>>486
確かに発行年度にしろ、更新年度にしろ右下に年月日が記載されると
前職の離職日はかなり特定し易くなる。半分だけ出せばバレないという
手口は通用しづらくなるね。詐称する奴が多いからこの2年位で入れる様にしたのか。
入社の時に人事が見過ごしてくれたらいいけど、そういうところを見るのが奴らの仕事
だしなあ。こりゃますますやり難くなってくるね。
対策として誰かいい方法知りませんか?

493:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 20:50:46.51 709VXVUh0
前々職の詐称してない時のものを出して問題なかったよ。
あとは番号だけ教えればいいっていう会社もあるんじゃない?


494:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 20:52:20.57 3ttf+Cj90
雇用保険被保険証って再発行可能だったよな
だったら用紙発効日が書いてあるだけなら問題ないんじゃないか?

あと過去スレにあったが、ハロワが切ってだせと指導してると書いてあったが。
これも管轄による違いか?

495:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 21:03:00.75 Nw0ID0jq0
>>494
再発行っていうけどさ。
例えば2011年に入社して2011年にスピード退社したとする。

けど、それじゃ転職できないから2009年入社、2011年退社に詐称したとする
その場合、持ってる雇用保険証は2011年1月の紙だから「なんで2009年の紙持ってないの?」と突っ込まれて内定取り消し

それを再発行することによって2011年持ってます!は通用するのか?
もしかしたら、2009年の発行された紙のコピー渡されるかもしれんのに?

496:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 21:06:14.99 Nw0ID0jq0
>>492
再発行した場合に渡される紙によるんじゃないか?
常に最新のフォーマットされた用紙が渡されるのなら7号の用紙の右側切って渡すコンボはまだ使えるが
本来の年度、発行された西暦が印字されたコピーの再発行だった場合はもう詰みだぞ。

つまり前職を即効で辞めたヴァカは今後詐称不可ってことだなw

497:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 21:16:46.69 3ttf+Cj90
>>495
>それを再発行することによって2011年持ってます!は通用するのか?

いや、それ、むしろ俺が聞きたいんだけどww
お前が>>471で>それで職歴をくっつけるとか無理。って書いてるぐらいだから、通用するかどうか知ってるんだろ?

498:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 21:30:04.53 Nw0ID0jq0
  シュッ
      シュッ
 シュッ   ハ,,ハ  シュッ
 ハ,,ハ彡( ゚ω゚ ),ハ
( ゚ω゚ )彡ミ( ゚ω゚ ) お断りします
_(__つ/ ̄ ̄ ̄/_
  \/      /

                       一 一二 三゚ω゚ ) 通用しないよ ボソッ
                     一 一二  三    \
                    一 一二((⊂ 三)   ノ\つ))
                      一 一二  三_⌒ヽ
                       一 一二  三 ヘ |
                        一 一二  三ノ J


499:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 23:04:30.75 hxeDGf/C0
高校は家庭の事情で中退して、大検とってから、大学行ってないんだが、
大学中退だと入学証明書みたいなの要求されるの?
銀行の派遣でコールセンターやりたいんだが・・・
工場は嫌なんだよ、きつすぎて。
後、農業で10年近く働いていたんだが、職歴書く際、
通帳の金の流れとかも調べられるのかな?
嘘の職歴書きたいんだが。
人生積みたくないよ。


500:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 23:29:04.40 nBMsUvVk0
>>494
数日前にハロワで再発行したけど、こう言われた
「就職先で雇用保険の手続きしますって言われたら、真ん中から右側だけ切って見せれば良いですから。番号さえ分かれば手続き出来ますから」

501:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 23:37:53.34 e+kkqtS/0
>>499
工場で働けばいいよ。工場なら人生積まないから大丈夫大丈夫

502:名無しさん@引く手あまた
12/02/28 23:57:07.83 uRIKWbY90
>>499
普通に農業と書けばいいんじゃね?
それが嫌なら適当書けばいい
ただしどんな仕事か突っ込まれてもすぐ反応出来る様にしとくように

通帳の流れなんてこっちが見せない限り大丈夫だろw

503:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 00:29:04.21 UnVnIE3O0
雇用保険の被保険者証。この右下の日付なんなんだ?
ワシは保険証持ってないから再発行してもらったが、
2011.11になってるな。ワシが再発行してもらったのは
今年の1月なんだな。

504:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 00:47:52.57 guCQ5TPL0
>>503
本当だ
自分の場合今年の2月退職・会社が前職の被保険者証渡してきやがったから
再発行しに行ったけど2011.11って書いてある
とはいえ、特に何か思い当たることないから、こっちには関係無さそうだな

切り取り線ある両面印刷の特殊な用紙だから、ハロワ側で管理する為のもんなんじゃない?
「2011.11発行の用紙を使ってください、それ以前の用紙は記述が変わったので処分してください」みたいな

505:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 00:51:34.10 vd7SCF7X0
>>503
それはまさに、数時間前までさんざん話題になってた、日付だよ。
という事は、あなたが前の会社に入社したのが2011.11でなければ、
右下に出る日付は前職で被保険者となった日でも、再発行された日でもなく、
保険者証の用紙が発行された日という事になるな。

506:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 00:54:28.40 Z0KrcOqi0
ちょっとぐぐってみたら、旧保険証は上下分割で新保険証は左右分割みたいだな
いつから変わったのかは知らないけど

507:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 00:54:42.56 guCQ5TPL0
>>505
うは、すぐ上で既に結論出てたか
管理する為のもんなんじゃない?(キリッってしちゃったじゃんwww
でも予想通りで良かった

508:442
12/02/29 06:19:31.11 CxQvgRzc0
>> 471
再発行したら再発行した年が記載されるから大丈夫だと思うけど
実際去年私は再発行したらそうだった記憶がある

509:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 07:05:57.91 pSN8Rz/t0
その日付は、ハローワークで配布又は印刷用としてして作成した日付です。
その日付に各ハローワークに配布したものだと判断してください。
会社又は被保険者にはまったく関係ないものですよ。

510:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 09:46:30.02 GOjGSppf0
あれ?右下の西暦は被保険者証をハロワ配布した日付なんだよね?
だとしたら>>504が2011年の紙を持ってたら辻褄が合わないよね?
だって未来の被保険者証を貰ってることになる。
それ以前の用紙は用意されないのか?そして使わなくていのか?

指摘されるまで右下の西暦とか気づかなかった…

511:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 11:23:38.71 guCQ5TPL0
>>510
ちょっと何言ってるのか分からない…

俺(200○年3月入社・2012年2月退職・再発行日2012年2月)
右下(2011年11月印刷・支給?)
多分2011年11月に印刷・全国のハロワに配布された紙がまだ残っていて2012年現在も使っているんだろ
もしこの用紙がまた刷新再配布されたら、2012.3とかに変わったりするんじゃない?
つまりどんな日付けだろうが、右下は俺達や次の職場には特に関係の無い表記ということだ
ロット番号みたいなもんだ


被保険者証は左右で切れる形になっている(昔は上下)
■左側
被保険者番号
確認通知年月日(再発行日)
資格取得日(前職に入社した年月日)
取得時被保険者種類(一般・高年齢・短期のどれかが数字で書かれる)
被保険者氏名・生年月日(自分の名前と生年月日)
事業者名(前職の会社名)

■右側
被保険者番号
被保険者氏名・生年月日(自分の名前と生年月日)
話題の謎番号(2011年11月印刷・支給したロット?)

512:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 11:31:31.00 vd7SCF7X0
>>503,>>504,>>505,>>509あたりを総合すると、
>>509が一番、信憑性高そうだね。
経歴詐称防止の為、一年に一度位の頻度で様式が変わる恐れもあるし、
その辺、このスレで流れる情報も注意しといたほうがいいね。


513:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 11:56:55.72 7ZchbCJ0O
>>512
ageるなカス

>>504>>505>>509>>511全員同じような答えだし
信憑性も何も考えたら普通そうだろ
11月付近で何か心当たりある奴は戸惑うかもしれないけど

514:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 12:10:56.99 Z0KrcOqi0
職歴詐称しなければならないおまえらの方がどうかしてると思うよ
素直に書いて、警備員や介護職に応募したら如何?

515:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 12:38:56.93 bDwW0Zql0
右下のよくわからん数字は切って捨ててしまえ。

516:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 12:53:36.81 guCQ5TPL0
お前等、落ち着けよw

517:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 12:59:02.42 GOjGSppf0



>>499 :名無しさん@引く手あまた:2012/02/28(火) 23:04:30.75 ID:hxeDGf/C0
高校は家庭の事情で中退して、大検とってから、大学行ってないんだが、
大学中退だと入学証明書みたいなの要求されるの?
銀行の派遣でコールセンターやりたいんだが・・・
工場は嫌なんだよ、きつすぎて。
後、農業で10年近く働いていたんだが、職歴書く際、
通帳の金の流れとかも調べられるのかな?
嘘の職歴書きたいんだが。
人生積みたくないよ。


【審議中】
         ∧,,_∧
        ⊂(´・ω・)つ-、
      ///   /_/:::::/
      |:::|/⊂ヽノ|:::| /」  lヽ,,lヽ lヽ,,lヽ lヽ,,lヽ
    / ̄ ̄旦 ̄ ̄ ̄/| (    )(    )(    )
  /______/ | | と.、   iと.、   iと.、   i
  | |-----------|      しーJ  しーJ しーJ

518:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 13:22:38.93 Z0KrcOqi0
>>499氏みたいな経歴だとどう考えても肉体労働の仕事しかないよな

519:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 15:50:21.70 M3rj5qaB0
>>517
自分も大学中退で履歴書に記入してるけど、
高卒で給与計算してもらってるから、提出は高校の卒業証明書だけだよ。
一度中退でも単位数によって学歴加算があるから、と
履修証明書提出求められたこともあるけど、
基本的には中退(除籍)は学歴にならないからいらないと思う。

気になるなら、入社前の就業条件説明時に確認するといい。
企業によって違うと思うよ。
ちなみに、職歴加算のある企業は在職証明または厚生年金の加入履歴の
提出を求められることが多いから気をつけようね。

自分は社会福祉法人(1000人規模のところ)に採用になったとき
卒業証明+全社分の在職証明など提出させられた。あと資格証明書なども。
倒産企業分の在職証明が提出できないと相談したら、
社判は管財人が持ってるからそこから取り寄せろ、だとか
だめなら年金事務所で厚生年金加入履歴一覧を取り寄せるようにとかうざかった。

結局倒産企業分は、社長が夜逃げ後、弁護士の管財人が入ってたけど
その弁護士も廃業しててアウト。
さらに、小規模企業で社会保険未加入(雇用保険のみ)だったから
給与明細および年収証明書(居住地の役所発行)で許してもらったよ。

520:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 16:06:26.27 Z0KrcOqi0
>>519を元にすると、大学中退、かつ農業しかしてこなかった>>499氏は終了ですな
だが、諦めないでほしい。>>499氏はこれからも引き続き農業に従事していけば良いのだから。

521:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 18:13:45.95 eV60GnAU0
ID:Z0KrcOqi0が499にラブなのはよくわかった

522:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 19:12:48.73 nL+AxHiz0
2010年の6月に離職したのですが2011年は全くの無職だったので2011年の10月に離職したことにして転職活動をしています。
これから再就職する場合、年明けているので源泉徴収の提出はないと思いますが住民税から昨年、無職だったことがばれることはあるのでしょうか?
またそれを防ぐ方法はございますか?ちなみに昨年は住民税払っていません…。

523:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 21:28:29.60 RuTwdPB/0
>>522
住民税からわかることはないと思うけど、ある程度しっかりした会社なら
前職の職場に電話することはあるから期間を伸ばすとかはやめておけ。
景気が悪いのは誰でもわかっているから必死に転職活動しているけど
見つからないといった方がいい。

524:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 21:51:57.81 nL+AxHiz0
>>523
ありがとうございます。
前の職場は昨年倒産して既に存在しません。
再就職した場合、6月頃に昨年度分の住民税を払うと思うのですが、会社側は特別徴収として住民税を天引きするのでしょうか?
それとも普通徴収として個人で住民税を納付するのが一般的なのでしょうか?


525:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 21:53:35.49 eKUzYpMd0
まぁある程度しっかりした会社ならその問い合わせに答えることはないと思うけどな

526:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 22:18:27.88 bDwW0Zql0
>>523
プライバシーがあるにもかかわらず前職にぬけぬけと電話する会社は品格の欠けた会社。
小さな町工場のオッチャンならありえるがな。
他人の家に土足で乗り込むような行為。

527:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 22:20:47.32 QUO5tbsVO
>>524
一年目は個人で払うからバレないよ。

528:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 22:27:27.17 BnF+SnGA0
>>524
何度も出た話題だが、源泉出さなければ今年は普通徴税だね

去年無職なら確定申告はしなくても、区役所からなんか書類きたよね?
3月15日まで提出期限の書類で「去年どうやって生活してましたか?」みたいなもの。
それを区役所に出して6月に住民税の決定がされる。
それが終われば今年はおしまい。 この時点で役所はあなたが働いていることを知らない。

で、来年の1月1日(実際は今年の年末?)に新しい会社から給報
URLリンク(ja.wikipedia.org)
というのが区役所に届くと、初めて役所はあなたが働いていることを認識して課税することができる。
そして、来年の1月からは住民税が給与から天引きされる。 こんな流れ。
給報ってのは毎年社員の人数分がそれぞれの住所の役所に出されるもので、特別なものじゃないよ。

529:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 22:34:49.65 nL+AxHiz0
>>528
ありがとうございます。
区役所から来ているはずの書類が見当たらないのですが、3月15日まで提出期限の書類を出さないとマズイですかね?

530:名無しさん@引く手あまた
12/02/29 22:48:55.43 nL+AxHiz0
>>528
発見しました。
ありがとうございます!

531:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 00:01:50.79 4VQMdCwJ0
2007年~2011年2月・・・バイト
2011年3月~12月・・・無職
2012年1月~現在・・・社会保険加入済み、試用期間中
なんですが、職場環境が辛すぎて転職活動しながらでも辞めようと思ってます。
次の職場に履歴書には、前々職を2007年~2011年12月にしてまとめても問題ありませんか?

532:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 00:31:26.07 ByYBoebE0
>>531
OK。まず問題は無いだろう。

533:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 09:22:10.34 8vQcz5p90
去年の5月~今年の1月まで正社員として働いていた会社を契約社員で通すのは無理がありますか?
正社員で短期でやめているので、必ず面接で突っ込まれます。
扱ってた商材はシーズンのある商品でしたので、実際に5月~1月までが商品の販売時期、2月~4月は準備期間になってます。

534:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 09:36:02.77 P39nfdM7P
>>533
電話掛けられなければ、バレナイと思うよ


535:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 10:02:22.23 cTpR09Um0
この流れだと一流大学卒→雇用保険無しブラック企業とかの方が良くない?
有名大出てそれだとつっこまれるのかな?

536:442
12/03/01 10:44:29.65 mE2chOwS0
>>519 参考になるなあ・・・・

537:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 10:53:37.01 ByYBoebE0
>>535
いいんじゃないの?
大企業には興味がなく、広い範囲の業務に携わることの出来るベンチャーを選んだとか適当に言えるし。
ベンチャー企業なんて社保未加入のところ多いしな。

538:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 12:05:52.04 gKzrtbWyP
内定頂いたあとにしっかり調べたところ、卒業年が一年ずれてる事に気が付きました
卒業証明をとらないといけない事もあり、先に言った方がいいでしょうか?
また、これは詐称に値するのか…職歴ではないですが教えてください!

539:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 12:20:39.30 YQgD04xI0
>>538
ただの記入ミスだ。
さっさと連絡しとくが吉

540:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 12:22:35.21 gKzrtbWyP
>>539
うい。ありがとう

541:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 18:40:35.84 tN9fn9Q90
職歴詐称多いからか、在籍証明書出せって会社増えたね~。
お前らのせいだぞ!!!

542:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 18:48:48.37 5wv6qHDu0
>>541
んなこたーない

543:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 18:50:47.84 GP04oSbB0
>>538
そのぐらい気にするな。
俺なんて、誕生日過ぎたのに気付かなくて、
履歴書の年齢欄を1歳若く書いてたが、会社も2年間気が付かなかった。
2年間、年齢給が1歳分低かったがな。。。

544:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 19:41:11.93 v0H6f1dQ0
警備・銀行・金融関係は興信所使われる可能性が高いことはわかりました。

質問ですが、「生命保険」会社も同様でしょうか?
ネットでオファーが来て、給料も申し分なく検討してるのですが・・・

545:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 19:44:09.08 Zzy6fBgz0
>>544
外資でなきゃ、保険会社も職歴調査はあると思うけど。
そんな危険を冒していくほど保険会社って募集内容よくないぜ

546:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 20:52:38.46 xNEQFaWp0
最近、雇用保険に入るのに、前の会社のを持ってこいって言われなくなった
履歴書を持っていけば手続きできるらしくて、必要ないって言われた
最近の2社でそうだったけど、今も雇用保険の紙持って来いって言う会社
多いの?

547:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 20:58:02.70 GP04oSbB0
ハローワークが雇用保険の手続きの時の必要書類に指定してるんだよ。
指定しておきながら、なければ名前と生年月日で調べます、って。

労働局のホームページの事業者向けページ見れば書いてあるんじゃないかな。

548:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 20:58:31.17 zmjqebfVi
>>546
最近?
何社行ってるの?

549:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 22:14:30.71 YuEB2HrsO
>>546
ハロワから採用なった会社なら紙なしで手続き出来るのだろう。
助成金の手続きとか並行してやるだろうし。

550:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 22:34:37.92 AiLtyLid0
金融や警察のようなところでなければ採用調査はしない
と過去レスにありますが、金融というのは銀行はわかりますがそれ以外の証券、保険、投資顧問などでは一般的に大丈夫と考えてもいいのでしょうか?
それとも銀行のように調査があるのが普通ですか

551:名無しさん@引く手あまた
12/03/01 22:40:44.11 dO/18hua0
>>550
証券や保険も調査するでしょ
応募の段階で調べられることはまずないと思うけど

552:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 00:23:09.34 4U9Wwm8f0
一般企業でも前職以外の全ての在籍証明書を取らせる事って普通あるんですか?

553:442
12/03/02 01:08:23.70 HIThE+990
>>546 お前はどんな短期間にどんだけ転職してるんだよwwwwwwwwww

554:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 01:09:08.05 IqGpK+NH0
>>552
普通にあるらしいよ
稀らしいけどね
年金事務所で厚生年金加入履歴を持ってくるように指示されるとか

まぁこれも厚生年金ない会社もあるので完璧とは言えないだろうけど

555:442
12/03/02 01:10:51.08 HIThE+990
ある意味、職歴詐称期間に関しては無職最強という事か
個人経営の事業主に雇われていたという事が出来るし。
職歴最悪になるけどw

556:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 01:11:22.59 YxhQzkaJP
>>553
バイトとかなら普通に雇用保険加入するとこあるよ
ヤマト運輸の2ヶ月バイトとかだと
2ヶ月雇用保険加入→1ヶ月休みでまた雇用保険加入して2ヶ月働く

何か保険の関係で2ヶ月以上連続で働くのは無理みたいだが

557:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 01:24:09.25 +vUWu/N70
郵便局もそんな感じ
いわゆる長期バイトでも2ヶ月毎の更新だった
他のバイトしたことないからわからないけど、更新があるのは普通と思ってた

558:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 02:03:49.69 jEZRWFad0
能力を重視しないで転職回数が何回だの、空白期間が何か月だのとバカけたことにフォーカスして、しかも目くじら立てて、それを詮索することに何の意味があるのかと。
まぁ、試験でもないのに、そういう誰でも分かる数字でしか切り分けていけない人事担当は無能であり誰でもできる、バカの典型職。
そしてそういうシステムの会社はクソ会社。

559:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 05:59:00.05 HlS7d4Nz0
警備会社に応募したんだが過去の職歴を詐称してしまった
半年やったバイトを正社員と偽り、勤続期間を大幅に水増しした
前職と前々職は詐称してない 詐称した職種も警備とは全く関係ない

警備会社は前職調査とか厳しいと聞くけど、履歴書の内容全部照会されてバレる?
それとも直近の前職以外は調べたりしない?
ググったら5年以内の履歴は全部調べるとかいう話がちらほらあるが・・・怖ぇえ

560:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 06:02:56.54 HlS7d4Nz0
あああ
どうせ応募するのとは関係ない職種なんだから
そのまま本当にバイトのままにしておきゃよかった
正社員とか書くんじゃなかった
なにやってんだ俺・・・

561:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 06:20:24.80 32JBOYVn0
>>558
でもそれが今の世の中だからw

俺も職歴多いんで、いらないのは削って他は
転職の理由をはっきりと書いてスキルアップを
アピールしたけど、全然書類通らないw

だから、現職以外を一つに纏めて1社でそれまでに
経験したことにして応募することにしたよ。

これなら前職以前を調べられなければ、あとは
実際の実務経験さえしっかりしてれば怪しまれない。

どこに行ってもすぐにクビになる無能とかじゃない
限りは不審に思われることもないだろう。

562:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 06:24:09.27 32JBOYVn0
>>559
昔、警備員のバイトしたことあるからレスしとく。
まだ、応募しただけなんだよね?
面接の段階で同意書を求められてそれにサインしたら
調査されるから詐称は無理。
調べるのは前職だけではないよ。

563:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 07:22:21.20 henQ9n1FO
>>562
嘘はほどほどに。バイトでそんな調査なんぞされません。
以前やってた俺が証拠。

564:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 07:37:31.29 32JBOYVn0
>>563
嘘呼ばわりされても事実だしな。
つか、法律でそう決まってるんだけど?
俺がやってたのは学生時代だから
職歴の調査はなかったけどな。
バイトがメインだけどそこそこ有名な
テイ○イってとこね。
お前こそ適当なこと言うなよ知恵遅れ。

565:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 09:24:46.95 YxhQzkaJP
>>559
その会社の規模によるんじゃない?
ダメならダメで次いけばいい

566:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 10:37:35.43 ZBNFhihe0
>>559
面接の段階では調査されないだろうけど
いずれにせよ、調査されるんじゃないかな
規模と配置にもよるだろうけど、警備・金融関係は信用問題もあるし
職歴を調査というより、過去に罰せられたことがないか調査するついでに発覚しそう

まぁ別に調査されないかもしれないけど、ヘタに進んで労力と交通費使ったり
内定後に偽造や詐称で懲戒免職になるくらいなら自分はさっさと辞退するな

567:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 12:21:22.51 +vUWu/N70
警備会社に応募する時は正直に書いたらいいだろ。転職回数が多いブラックでも心は真っ白なんだから評価されるさ

568:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 13:00:54.68 7rp3YPZm0
前々職6ヶ月勤務(社保有り)
  ↓
ニート期間3年
  ↓
前職2年勤務(社保有り)


これを
前々職3年6ヶ月勤務
  ↓
前職2年勤務


このようにニート期間を無くしたいのですがバレますか?
ちなみに次受けるのは倉庫業の正社員です

569:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 13:05:30.78 HlS7d4Nz0
>>563-564
法律で決まってるならやらない会社があるのもおかしいような・・・
根掘り葉掘り聞くのが義務なんじゃなくて 根掘り葉掘り聞くのを許可する法律があるってことじゃないの

>>565
次がない・・・規模は結構デカいしっかりした所

バイト志願で前職以前まで遡って調査されることがあるんなら
正社員とか絶対調査されるじゃん・・・

もう打つ手はないものか

570:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 13:08:27.43 HlS7d4Nz0
>>568
物流業は100%バレない というか調査しない 無関係な職種なら履歴自体もあまり気にしない
どんな嘘でもつき放題だが 俺のようなヘマをしたくないなら、
正社員歴の捏造じゃなくバイトや派遣してた事にするしかない

571:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 13:11:55.79 IqGpK+NH0
>>569
なんで次がないの?


572:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 13:20:54.18 ZBNFhihe0
>>568
バレない

573:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 13:24:16.10 vKSuP26YP
>>568
同じような詐称して働いたことあるけど、問題ないよ
前職正しければボロも出難いし、一番多いパターンなんじゃない?

574:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 14:18:57.84 qnXERm+NP
質問です
会社の所属する課が無くなると聞いて、その後の雇用は各種保険、年金なしになると言われて転職活動をしました
無事転職先も決まり、今月退社するのですが、今日になって突然社長が、上記の件を先送りすると言い出しました
(さらに私の変わりの補充要因も入れると、ハロワに募集)
社員10名未満の零細で社長の気分でイロイロ変わるので、別段不思議ではないのですが
転職先には「課が無くなり、雇用条件が変わるので転職」と退職理由を述べてしまっています
この場合調べられて「課が無くなって無いじゃないか。人も募集してるじゃないか」と言われる事はあるのでしょうか?
双方設備会社ですが、転職先は割と大手なので嘘とかに厳しそう…

575:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 14:26:22.36 HlS7d4Nz0
というか素朴な疑問なんだが
職歴の照会って
口で履歴書の以前の勤務先1つ1つに問い合わせるのか
それとも離職票を請求するのか
どういうものなんだろう

576:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 14:50:59.63 lH9Lkw6hi
>>575
どちらかと言うと前者。
しかし、電話したとしても前職のみ。普通は個人情報保護の観点から電話で聞かないし、答えない。
離職票はハロワに出すものであって、会社は求めない。

577:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 15:00:55.57 7rp3YPZm0
568です
皆さん早急なレスありがとう御座います
心配してたのですが、バレにくいとの事なのでニート期間は無くすようにします

578:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 15:13:19.64 nm/pv2q40
>>574
実際、そういわれたのが事実なんだから、問題ナッシングなんじゃね。
転職先からいわれたらそう説明すればよろし。
キミの境遇をカワイソと思って採用されたわけでなし、
心配しすぎなんじゃね。

579:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 15:14:04.21 HlS7d4Nz0
>>576
電話で聞けないものは他の方法でも調べられない気がするが。
スレの最初の方の興信所使ってまで調べる云々は金融機関の話だろうし

580:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 15:20:50.92 qnXERm+NP
>>578
>キミの境遇をカワイソと思って採用
たしかにw
でも詐称で問題になって取り消されたら泣くに泣けないな…と思って
とりあえず入社して試用期間、人事の人と話す機会が合ったらその話もしてみようかなぁ…どうかなぁ…

581:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 15:57:43.46 ZBNFhihe0
>>580
一々課まで調べたり、退職の理由を憶えたりしてないだろうし
仮にバレても、そういうのは聞かれたら言うくらいで良いと思うよ

そのとき焦らずに「結果的に事実と異なった説明をしてしまいましたが
転職の動機は事実です。申し訳ありません」と淡々と言えばおk
実際そうだったら仕方ないで済む話

582:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 19:47:55.46 o1CdTV230
銀行とか、どのくらいまで調査するの?

583:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 20:12:38.07 0DRKGCZOO
職歴何て皆都合のいいように好き放題書いてるよ。これを見てるお前らもそうだろ?

584:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 20:28:07.97 0DRKGCZOO
俺の職歴が多い理由は会社の求人票が嘘っぱちだから短期で辞めてる。同じ人いるでしょ

585:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 20:30:18.54 9btstqn60
そうですねー

586:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 20:43:47.53 HlS7d4Nz0
>>576
普通の会社ならそうだろうけど警備は違うらしいよ
とくに正社員枠は

警備会社は求人誌とかにいつでも載ってるから大丈夫だろうとちょっとナメてた
照会の前に同意書取られるはずだから辞退するかな

587:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 21:01:13.65 h+G+3DwG0
>>584
本当にそうだよな。面接も嘘が多い。
業績好調で増員―>イジメで社員が逃げた
こんなのばっか

588:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 21:13:34.55 o1CdTV230
銀行とか、どのくらいまで調査するの?
全ての在職証明とか要求あるの?

589:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 21:35:45.53 wZzIT5pR0
金融関係は何でも調べられるよ。
前に不動産の営業やってたことあるけど
住宅ローンの融資なんかは本審査で
細かいことまで調べられてたし。
場合によっては借り入れ状況なんかの
開示だって出来ちゃう。
その前に同意書書かされると思うけどね。
過去に銀行で人事やってた人に詐称のことを
聞いてみたことあるけど、正直に書いた方がいいと
遠回しに言われたことある。
あっちの業界はそういうのが当たり前のように
行われてるのだろうね。

590:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 21:57:50.13 Gfj2X2Jl0
>>588
債務状況などは金融機関だからすぐに調べられる。
信用第一の業界だから本人の承諾の元に様々な情報を調べると
思うよ。

591:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 22:01:49.94 HlS7d4Nz0
どのみち前科や債務状況なんかは偽りようがないものだしな
偽りようがあるものが職歴であって
それを偽ったことで・・・

592:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 22:14:13.54 +vUWu/N70
まあ経歴が汚れてる人には汚れた仕事しかないのさ
汚れた仕事で頑張っていけば問題あるまい
勇気出して頑張っていこうや

593:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 22:40:31.23 /hedkvfi0
先月失業したので職安に行って失業保険受給資格あるか聞いてみたら
今までの雇用保険加入履歴が全部のってるリスト見せられたけど
ほんとにアルバイトとかのも全て載ってて、これを見られたら詐称どころ
ではないと思った。保険での争い?みたいな項目もあったし
自分は素人だから見てもわからんけど、なんかの拍子にハロワ職員が
会社の人に見せたらやばいんじゃないかと思った
机に出しっぱなしだし、見てもいいって言ってたし。
離職票なくても加入履歴全部わかってその場で判定してくれたけど
まさか会社の人に見せないよね心配になってきた

594:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 22:45:09.70 9vB+Ur2B0
>>593
本人にのみしか開示できません。
委任状なしで他人に個人情報を開示することは法に反しています。

595:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 22:45:26.67 +vUWu/N70
>>593
ご心配なら正直に経歴を書けば問題ありません

596:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 22:45:42.90 /hedkvfi0
雇用保険はハロワで手続きするから、一度でも雇用保険加入した人なら
履歴書に書いてある会社名を窓口で言えば、番号がわかるから
保険の紙いらないらしい
自分は2年前に勤めてた会社でそのこと聞いたよ
さすがに勤めてない会社名書く人はいないと思うけど

597:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 22:51:18.76 g4IDR2A/0
実際には会社名を言うのではなく、本人の名前と生年月日だけ。
過去に勤務した会社名はハローワークの担当者が履歴書と照らし合わせる。
会社の人事担当者は履歴書渡すだけで、履歴書の内容が正しいかどうかは教えてくれない。

598:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 22:51:30.44 HlS7d4Nz0
どっちみち本人じゃないと開示の要求をできないからどうでもいいな
あと雇用保険は法律では条件を満たしたなら加入が義務付けられてるが
実際には入らない入ってない雇用も多い 罰則もないしな

599:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 23:37:39.16 cHoBTDdk0
>>597

おいおい、嘘言うなよ、ハロワが履歴書と照らし合わせなんてしないって

600:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 23:46:21.04 6JKMoOlk0
俺、一回被保険者の紙で前歴詐称バレた。人事に突っ込まれて
「試用期間で退職しましたので書きませんでした」といったら
退職理由は?と聞かれたので「以前在籍していたライバル社の
情報ばかり聞いてくるので答えられませんと言って辞めました」
といったら納得されたぜ?「一応職歴詐称になっちゃうよー、
試用期間でも職歴だから」と言われ、「だったら採用取り消しでも
構いませんよ」といったら「いや、それは困る」といわれて
残って普通に働いたよ。上司も詐称して入社したみたいだしw

だから案外大丈夫なもんだよ

601:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 23:53:49.95 qLia27bj0
>>600
何で上司が詐称したって知ってるの?w

602:名無しさん@引く手あまた
12/03/02 23:56:10.94 YxhQzkaJP
>>600
被保険者の紙でばれたって
被保険者証を切り取らずに出したって事?

603:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 00:24:45.24 X7/wx4dZ0
>>597
お前、ハローワークで雇用保険の加入手続したことないだろ。

604:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 00:30:03.58 X7/wx4dZ0
おっと、>>597じゃなくて>>599がウソだな。

>>599
お前、ハローワークで雇用保険の加入手続したことないだろ。

605:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 00:30:27.58 RRiY8Cv40
>>601
最初上司宛に人事から電話が来た。
「○○くん、前歴詐称したの?
いや、実は俺もしてるから言えないけど」
って言ってくれたよ。すごくいい上司だった。

その人は1年くらい働いてたのを消したらしいw
「俺のほうがひどいなw」って言ってたよ

>>602
そのまんま出したから社名も入ってた。
突っ込まれたときはあせったけど、
やめてもいいと思ってたし堂々としてたよ

606:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 00:40:54.61 mcv9TPr80
>>604

おまえこそしたことないだろ
履歴書必要ないけど?

607:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 00:56:00.53 mcv9TPr80
>>604

反論まだあ?


参考に

URLリンク(www.inspires21.com)

608:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 01:04:31.28 mcv9TPr80
>>604

もう寝るけど??


みなさん、ビビらせて楽しんでいる輩がいますが、よく調べたら
うそかどうかわかります。詐称はオススメではないですけど。

609:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 01:10:56.82 cpp7WTbhi
>>586
んなこたーわかってるよ。
テンプレ>>3で出てるし。

610:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 01:16:39.90 mcv9TPr80
>>604

待ってるよ、反論~~~

611:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 02:55:12.85 JXDKpLb20
すいません、ふと感じた疑問を聞いてください。

転職の時に一年の仮面浪人の部分を~年~月~大学入学、~年~月退学って書かずに、ただ一年浪人してたと書いたとして、興信所の調査がない会社とかでバレる事ってあるんですか?

612:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 10:17:41.47 R3YZFmwU0
転職したとき提出する源泉徴収なんだけど
去年のぶんは自分で確定申告しましたから今はないですって言えば
提出しなくていいのかなー?


613:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 10:20:34.75 gavyh9y8P
>>612
おk

614:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 10:24:27.32 3+o+V9n00
通常の手続きで経歴がわかることはないのは確かなんだけど
バカはまったく辻褄のあわない詐称する上に無能だから
ボロが出たりする。

615:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 10:26:53.21 R3YZFmwU0
>>613
ありがとう
別に提出してもいいんだけど前の会社にいちいち電話して
もらうのが億劫なんだよねー


616:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 12:12:19.94 mcv9TPr80
>>604

おまえの負けだ

ウソつくなボケ


617:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 12:25:46.90 JP00+VN80
【詐称前】
A社(9年)-B社(1年)-C社(1年)

【詐称後】
A社(10年)-C社(1年)

来週からD社にて、紹介予定派遣で勤務。

昨日過去のメールを掃除してたら、
C社の最終面接前にD社を受験した記録を発見・・・。
書類選考を通過した時点でD社を辞退。

これってどの時点でばれるよ?
今のところばれてないんだが。

618:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 13:06:22.94 sY4wjupe0
>>593
雇用保険は国が主管している事業で「本人のために」正確な履歴を管理する義務がある
これは国民主権国家の成立と労働争議を経て労働者が獲得した権利だからね
民間企業が「採用に足る人物か?」という判定の一助にしか過ぎない「社歴情報」とは扱いが異なって当然
間違いなく本人が問い合わせれば紙切れがなくても過去の正確な履歴が出てくるのが当然で、
(ある日経営者が夜逃げして会社がなくなることも想定して制度設計をしている)
「企業がその手続きを代行するために(従業員を加名する義務があるため)番号が振られている」と
考えればあなたの心配も減るのでは?

>>615
去年の源泉なんて出すとこないよ
あるとすれば新給与決定のための資料だね


619:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 13:30:14.57 KVGEC+yJ0
時々金融の話題が出るけどさ、職歴詐称して銀行や生保の書類選考が通った人っていないの?

620:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 13:39:33.44 gavyh9y8P
銀行とか中途とかよほどいい人材じゃないと無理なんじゃね

621:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 13:49:25.43 THIUm7UmO
質問なのですが、
今月初めに入社した会社がブラックみたいなので試用期間で辞めようと思ってます
それで履歴書には試用期間で辞めたことを書いた方がいいんでしょうか?
因みに保険には入ってると思います
調べると、試用期間でも職歴だし書かないと経歴詐称で解雇の理由となるといったレスや、
履歴書には書かずに空白期間のことを聞かれれば試用期間で辞めたこと言えばいいレスがあるんだけどどっちのがいいんでしょう。
今回の会社が2社目で前社も短期職歴だったので詰んでます

622:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 13:59:08.06 KJfwz9+O0
過去ログ読んで結論出てるじゃん
後は自己責任で好きにすればいい

623:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 14:38:55.14 zJ4WagMsi
過去ログ読めとまで言わんが、このスレくらい読もうよ。
手を抜きすぎだよ。

624:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 14:45:23.16 Rz9OHFYu0
>>621
622のいうとおり。
参考までにハロワの人の見解。

雇用保険に入っていても、試用期間中に退社の場合は履歴書に記入しなくても問題ない。
ただし確認された場合は試用期間中で双方の合意のもとに退社した旨を告げる必要あり。

ま、自分だったら書かないし聞かれなきゃ言わないね。
実際、昨年に内定後就業条件説明なしで即入社になった会社、4日で退社したけど
会社側に雇用保険の手続き停止してもらったうえで、
雇用契約書を正社員からパート変更してもらい、職歴から抹消してもらった。
いま面接時に、半年も内定でないの?ときかれたら試用期間でやめたこと話してるし。
退職理由もほんとのこと話してる(転勤なしが離島に転勤ありの事実発覚)。

625:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 15:22:45.80 l5pQgnMN0
質問です。

前歴は一社のみ(正社員)なので、どうしても前歴詐称になってしまうのですが

(本歴)2009年入社→2010年退社→以降現在無職


(詐称)2009年→2011年退社→2012年から、就職活動中

この状態で内定を頂いても、年金手帳を新しくして、自分で確定申告すればバレませんか?
金融、警備関連での転職は予定していません。

626:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 15:52:28.80 whVYAGcfi
>>625
バレない可能性は無いとは言えんが…
去年働いてたとして、税金はどーするんだ。去年の収入から計算されるんだぞ?


627:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 15:59:16.75 BVSllWz30
(・ω・)?

628:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 16:34:22.18 l5pQgnMN0
>>626
返信ありがとうございます。

税金に関しては、入社前に書類が来れば1年分支払い、
既に支払済みだと言えばと思っていましたが、難しいでしょうか?

上記の方法以外で、どうするのが一番バレないでしょうか?
勉強不足でスミマセン。



629:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 17:11:04.99 m94amEIjO
【現実】
2000年5月~2000年10月:正社員(社保加入)

2000年11月~2002年4月:アルバイト(社保未加入)

2002年5月~現在まで無職です。年金は一切払ったことがありません。

理想はどの様に詐称すれば良いですか?
さすがに10年も無職だとどこも採用してくれません…

33歳、妻子持ちです。

630:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 17:13:34.29 iBam/GSC0
>>629
むしろ10年無職でどうやって妻子養ったのか教えてくれw

631:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 17:19:14.06 KJfwz9+O0
>>626
税金って住民税か?
あれは普通徴収にすればばれないだろ

どのみち前職調査されたら終わりだろうけど

632:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 17:22:48.11 m94amEIjO
>>630
パチスロです
ある程度蓄えはあるのですが、子供も大きくなりまともに就職することにしました。


633:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 17:29:30.84 KJfwz9+O0
まぁ適当な会社で去年の11月まで働いてた事にして
それ以降は就職活動してましたと言うしかないんじゃね?

どんな仕事をやってきたのかいつでもどんな状況でもちゃんと言えるようにしないと
ボロが出て終わりそうだけどね

634:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 17:37:51.28 7zZWpzbD0
適当な会社に正社員で勤めてたことにしてって在職詐称はやめといた方が良いだろ
前職詐称になるし、10年勤めてたスキルはないし10年くらい勤めてずっと平だったのかと疑問に思われる恐れもある
どっちみち厳しいけどアルバイト職歴を去年までに延ばすのがいいんじゃないの
長年フリーターやってましたがもう正社員として落ち着きたいですみたいなことを強調するしかないんじゃ

635:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 17:46:02.31 l5pQgnMN0
>>631
625です。
具体例を教えてくださって感謝です。
最初に普通徴収にしておけば、625のような状況でも、バレにくいですかね…。

前職調査までされたら、もうそれまでで仕方ないと思っています。

ケースバイケースだとは思いますが、他に何か気をつけること等ありましたらお願いします。

636:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 17:46:57.66 m94amEIjO
>>633>>634
ありがとうございますm(__)m

この10年間は本当後悔してます…



637:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 17:47:58.97 KJfwz9+O0
>>634
どのみち前職調査されたら終わりなんだから
されない事を前提で話してるだけだよ

仮にアルバイトを去年までやってた事にしたってそれを調べられたら終わりなんだから
どうせなら正社員にして調べられたら終わりって感じで開き直るしかないと思うけどね

まぁすべては自己責任

638:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 17:52:13.93 7zZWpzbD0
正社員10年やってたとしたらそれなりの経験求められるから面接上仕事上怪しまれる恐れがあることの方を強調したいけどな
バイト10年ならまだ大目には見てもらえるでしょ
空白無職期間をバイトで埋める方が現実的だと思うんだよな
まあ>>629が腹くくって決めることだし

639:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 17:55:18.04 gavyh9y8P
>>638
別に10年全部同じ会社にする事はないじゃないだろう。

640:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 17:59:11.82 0SmIij6hO
>>636
離婚もせず妻子と上手くいってるのが凄いな
ってか羨ましいくらい

641:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 18:16:30.97 0Qai26N30
>>635
前職調査されたら諦めるしかないだろうね。ここにいるほとんどの人はそーだよ。
前職詐称は危険度が比較的高いというだけだ。もちろんバレないケースも多々ある。

ただ無理に詐称しなくても、その位だったら普通にいけるんじゃないか?と思う。
1年が2年になっても大して評価は上がらないし、1年の空白くらいこのご時世、理解してくれる会社も多いと思うよ。
リスクの割にメリットが低いしね。

まぁ、詐称は止めはしないよ。
矛盾だけは無いように気をつけて。
幸運を祈るよ。

642:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 18:28:16.81 l5pQgnMN0
>>641
レス感謝です。
悩んでいたので、頂いた言葉がとても励みになり助かりました。

重々受け止めて、まずはリスクの少ない方を選んで頑張ってみます。

本当にありがとうございました。



643:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 18:40:04.35 MrPuGBjH0
>>642
頑張れよ!
改心しているのが文からも伝わるからきっと大丈夫だ。
そのまま過ちに気付かず腐っていく人間だってたくさんいるんだから、過ちに気付けただけでも大きな一歩だよ。
家族大事にしてやれよ!

無職より

644:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 21:53:39.90 9gSPgBbrO
会社の社長が俺に不信感を持ってる。多分前職のことだと思う書いてねーし。けど人手不足でどうしようもないから何もいわねwww

645:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 22:08:20.42 mL9icPL90
どの程度が詐称になるんだ?
1年を2年にすのはおkか?

646:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 22:14:37.90 1JBeBE5gO
アルバイトで警備会社に応募しようと思ってる26歳なんだが
前歴は実際は一年くらいニートなんだが詐称は去年の12月まで五年間アルバイトしてたことにした。親の会社にしたから親に口裏合わせてもらったら大丈夫だよね?
あと19歳くらいの時に廃棄物処理法違反で30万の罰金払った事あるんだけど前科とか照会されるのかな?

647:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 22:14:51.24 gavyh9y8P
>>644
どの程度詐称したん?

648:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 22:16:44.43 kA0dHTE/i
職歴詐称ばれて解雇になった人って実際いる?
新卒から3年位就職難で短期派遣を繰り返してたんで年金手帳には国保出たり入ったりがバッチリ印字されちゃてる
その辺なかったことにして一社にまとめて履歴書には書いてるんだけど
今までその辺追求されたことはない
でも今回内定がやっと出て改めてビクビクしてる


649:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 22:18:35.65 KJfwz9+O0
>>646
親の会社に就職しちゃうのが一番な気もするけどな

650:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 22:20:58.26 a1cExCGQ0
>>648
何のきっかけで印字されたわけ?
成人してから約十年国民年金厚生年金払ってきてるが全く印字されてないよ俺は
印字されてる人ってなんでされてるのかが分からない

651:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 22:22:28.31 1JBeBE5gO
>>649
親の会社はもう借金だらけでいつ潰れてもおかしくないんだ
施設警備の仕事がしたくて最近上京してきたからなんとか受かりたいんだが

652:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 22:24:50.63 akOkCE8T0
>>648
いるんじゃない?

年金手帳は窓口で「個人情報の為(ry白紙で出してください」と言って再発行でOK
もし間に合いそうにないなら、会社には番号だけ渡して
「紛失したので再発行しに行こうと思ってますが、必要ですか?」と聞く
番号さえ分かれば処理出来るから、多分「いらない」と言われる
もし「渡してくれ」と言われたら再発行した白紙の奴渡せば良い

一社にまとめたってのが、場合とまとめ方によっては
上記の手順踏んでもモロバレになる可能性あり
詳しくはテンプレ参照

653:604
12/03/03 22:28:35.67 X7/wx4dZ0
なんか変なの湧いてたのね。
>>616
ハローワークで雇用保険の手続きの事業者向けのハンドブック貰ってこい。
そこに手続の際の必要書類として「履歴書」って書いてあるから。
企業の担当者じゃない一般人にくれるかどうかは知らんけど。

654:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 22:29:11.71 akOkCE8T0
>>651
アルバイトなら調査緩いかもしれないけど
警備と金融関係は詐称がかなり難しいぞ
ハイリスクローリターンだ

詐称せずに応募するか、別の会社に詐称して応募するか
会社立て直すかした方が良いと思う
警備は熱意があれば詐称しなくても通るかもしれない

655:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 22:34:25.07 gavyh9y8P
警備と言っても色んな仕事があるから
一概に危ないとか言えないな
交通誘導とかなら普通に大丈夫だろうし
お金を扱ったりするのだと結構調べそうだが

656:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 22:38:36.59 3+o+V9n00
交通誘導でも経歴の調査はあるよ。
会社の看板と制服を貸し出すことを
よく考えてみればわかると思うけど。

657:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 22:47:53.21 1JBeBE5gO
そうか…じゃあ今応募したとこ受けたら警備は諦めて違う業種で探してみるよ。営業とか無理だからもうおれが働けるのはドカントとかの風俗の受付くらいしかないのかもしれないが。
質問答えてくれたやつらありがとう。

658:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 22:50:42.95 X7/wx4dZ0
>>657
測量補助とかの系統探してみたら?
外を歩き回らなきゃならんが、警備受けるぐらいなら大丈夫だろう。

659:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 23:50:58.12 akOkCE8T0
>>657
もし営業系自信ないなら、一度実家戻るかバイトしながら
技能系の職業訓練受けてみたら?
ハロワに紹介のチラシとかあるし、テキストやツナギ代除き無料だよ

風俗やパチ系は、それで一生生きていくつもりなら良いけど
カタギに転職するとき苦労するだろうからオススメ出来ない

660:名無しさん@引く手あまた
12/03/03 23:55:50.27 Hp3MyXkQ0
>>653
URLリンク(www.hellowork.go.jp)
厚生労働省探したらすぐ出た。
必要なものの中に履歴書なんて書いてあるかい?

661:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 00:13:42.60 L/rtCbe40
例えば警備なんかで向こうの調査で、詐称してるのがバレた場合どうなるの?
「あなたは詐称してる疑いがあるので採用しない」とわざわざ伝えて来る?
それとも「都合で採用できなくなった」と伝えてきて終わり?
「調査結果と履歴書の申告が違うんだけどどういうこと?」とか問い詰められても困るんだが・・・開き直るわけにもいかんが。
まぁ実際にバレたことある奴がスレにいるとも思えないので誰も答えられないかもしらんが。

一般的に調査が行われるのってどの段階?
面接も通過して調査クリアしたら内定?それとも内定してから調査?

662:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 00:18:36.54 Ta6a2etl0
警備とかは同意書を書かせてから堂々と調査をするから
問い詰められて困るとか言う方がアホだろ。
金融なんかも同じ。

663:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 00:41:34.25 zuPaHpAf0
URLリンク(shinsei.e-gov.go.jp)

4 添付書類等について
平成22 年4月1日以降に雇用保険に適用されることとなった方の被保険者資格取得
届については、以下のいずれかに該当する場合を除き、雇用契約書、労働者名簿、
賃金台帳などの添付書類の提出は不要となりました。

664:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 01:02:29.69 yJTF8ndF0
>>604
>>653

はあ???
おれ人事担当で実際に手続きしてるけど???

ついでに

>>660>>663 にも反論してみろ

もうウソはやめろよ、全く、



665:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 02:19:26.05 iSTqVD/QO
また出て来たね自称人事担当者

666:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 02:34:53.70 L/rtCbe40
>>662
問い詰められても書き間違えてました、勘違いしてましたで終わるじゃん
刑事罰なんか課せないし。
もちろん不採用だろうけど。

667:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 03:02:27.94 FVX1oNmY0
嘘を書いたところで、面接で嘘がバレルと思う。
本当に重要なことなら調べて裏付けを取る。

裏付けを取らないようなら、会社としても経歴など無視しているのでしょう。
つまり嘘の経歴を書いても無意味。

668:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 03:04:11.26 7b/ZVPlF0
>>667
つまり違法な前歴調査等をしない会社は、すべて応募者の経歴を無視していると?

669:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 03:45:27.68 L/rtCbe40
>>667
このスレで面接で嘘がバレるって言えば元も子もないし
やったこともない職種、いたこともない会社に在職してたなんて嘘をついたりする奴なんていないよ
詐称する場合、在職期間を水増しして空白期間を埋めたいか、雇用形態を偽りたい、このどっちかか両方なわけで
面接でボロが出るとかそういう次元の嘘をつくとかではないんだし

670:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 08:41:41.13 Ta6a2etl0
>>666
お前、素でバカなの?

671:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 09:15:23.95 AxD+Fdj/0
あ?ケンカ売ってんのか?

672:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 09:34:52.67 uQ0VqOk20
>>669
そうだね。あとは前の会社の在籍機関を延ばす、雇用形態を偽るの他に
在籍していた会社を消したいってのもあると思う。

俺はこれが一番大きい。試用期間でちゃんと辞めてるのにそれも
職歴に含められたら最悪だしね。そんなのマメに書いてたら
誰も採用なんてされないよ、ブラック企業ばかりなんだし

働いてない会社で働いてたことにしたり、やってないことを
やってたなんていう人はそういないんじゃないかな

673:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 09:50:27.53 7lj813eA0
>やってないことを
やってたなんていう人はそういないんじゃないかな

こんなバカな詐称する人はさすがにいないっしょw
仮に入れてもできないことがすぐばれるわけで・・

674:sage
12/03/04 09:55:31.14 AT765G5H0
前職:派遣1年
前々職:派遣1年 でしたが
履歴書には「前職:派遣2年」と書きました。
雇用保険被保険者証の関係で
内定後、先方には「前職の派遣は途中で元請け会社が変わった」と伝えてありますが
内容をよく読んでもらったか分かりません。

ばれませんですかね?

675:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 10:14:31.58 96adBM480
>>660
それは、具体的な手続き内容ではないだろ。
ハローワークが事業者用に配布している申請書式や記入例を集めたハンドブックを見てみろ。
A4版で百数十ページぐらいの奴だ。

>>663
電子申請は知らん。
普通の会社は窓口で紙の申請書を使って申請してるんだよ。

676:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 10:52:07.94 guXZ9bWG0
URLリンク(www.uproda.net)

古橋絵利24才名古屋大学
履歴詐称で内定げっと

677:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 11:25:42.39 yJTF8ndF0
>>665

なに言ってんだ?


678:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 12:08:01.19 HYzimfky0
>>672が代表的な例だと思うよ。
あともう一つは短い在籍期間を延ばす事。ここに来る相談も大体どちらかだろう。
同じ様な質問が何度も来るのがその証拠だ。
ウソはつかないにこした事はないが、バレずに、相手に迷惑をかけないのであれば、
「ウソも方便。」。で堂々と行くしかない場合もあるという事だ。

679:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 12:27:06.78 7b/ZVPlF0
>>675
もう諦めた方がいいよ

680:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 13:13:46.28 +QlUisyw0
試しに架空の会社名を語って前板会社に電話してペラペラしゃべるか調べろ。

前いた会社がペラペラさべるようなら録音して殴り込みにいけ。

681:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 13:20:50.06 zuPaHpAf0
URLリンク(www.gov-online.go.jp)

平成22年4月1日からは、原則として、添付書類は不要になりました。



682:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 13:23:14.10 4P+4ktqt0
>働いてない会社で働いてたことにしたり

これを見て思ったんだけど、前々職以降に働いたことのない倒産会社を
履歴書に書くのはマズイかな?
職種やら扱っていた物が同じだから説明はできるし、仕事もできるんだけど。


683:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 13:29:04.76 yJTF8ndF0
>>675

うざい、履歴書なんて必要ない

684:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 13:38:45.11 xXo6LzPa0
>>682
同じ業種の詐称は前々職でもリスクが高い
まぁ自分が仕事出来る自信あるのならいいけど

何でこの人○年もやってるのにこの程度の事出来ないんだ?
とか怪しまれないようにね

まったくの異業種なら社会人としてのマナーさえあれば何とかなるが

685:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 15:06:02.47 7tXJ2rjF0
URLリンク(oshiete.goo.ne.jp)

これの回答No.1にもあるけど、
雇用保険被保険者番号がわからない場合(や間違っている場合)に備えて
加入手続の際には履歴書を持参するようにハローワークからは言われてる。
こんなの手続の実務やってる人間なら常識だろ。

686:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 15:12:58.67 aGDNVJL50
雇用保険被保険者証の番号分かればいいだけの話で
普通被保険者証渡すだろ

687:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 15:28:14.17 7tXJ2rjF0
番号がわからない場合の話だよ。
(うちの会社の場合は番号がわからない場合の方が多い)。

688:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 16:25:40.09 4P+4ktqt0
>>684
こんな質問に答えてくれてありがとう
次受けるところは同業種ではないからいけそうかな。
それに元々やっていた仕事と同じだから聞かれても大丈夫
しかし、ちょっと前から言われている雇用保険手続きの際に
履歴書と照らし合わせるっていう話題が気になってね。
実際の雇用保険履歴と履歴書に差異があるから
ハロワ職員が「この方、履歴書と保険履歴に違いがありますねぇ」って
保険手続きに来た会社の人に伝えないかと不安で。

689:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 16:32:37.91 yJTF8ndF0
>>688

心配するな、普通履歴書は要らない。
番号さえわかればいいので。

わからない場合は、名前や過去の職歴から検索
するので必要なだけ。

もうこの話、これでFA

690:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 16:40:54.05 4P+4ktqt0
>>689
ありがとう、安心したよ。
ここのスレの人は優しいね。

691:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 17:17:10.40 USbJs7LR0
2回も履歴書から雇用保険加入した自分は普通じゃないのか…

なんかアルバイト大量採用してる会社はめんどくさいからか
「今まで務めた会社名教えて。過去に1回でも雇用保険入ってたなら
会社名言えば、ハロワで調べてくれるから」って言って、新人さんに
すべての会社名言わせてた。履歴書持っていけばいいのにって思ったけど
こんなの自分の地域だけなのか?

692:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 18:05:08.41 FVX1oNmY0
669
>在職期間を水増しして空白期間を埋めたい
>雇用形態を偽りたい

雇用保険だとかの履歴を調べれば一発で分るのでは?

693:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 18:06:07.18 pHtPbyQ30
意味不明
なんでハロワがおしえるんだ

694:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 18:28:55.43 Ta6a2etl0
全部を開示することはないけど、同姓同名等の場合
一部の勤務先を確認しあうことはあると聞いたことがある。

695:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 19:26:48.03 yJTF8ndF0
>>691

普通じゃないね、、、

普通は雇用保険番号がわかっているからそれを書類に
記入するだけだよ。

番号わからない場合に、名前・生年月日、過去職歴から
検索する→こっちのほうがメンドイ

以上でFA

696:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 19:52:33.46 TiT2FEQu0
お前らこんなこと気にしてないで仕事しろ

697:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 19:56:14.12 OtgLpezBP
俺は今度、詐称応募した警備の面接いくわ

このスレでバレた奴の第一号になるかな



698:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 19:57:42.38 gK8Iuk8W0
>>697
詐称以外の理由で落とされるかもしれんから分からんよなw
内定出て調査委任状取られて結果取り消しならそうだと分かるから良いが

699:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 20:15:28.90 +QlUisyw0
番号が分からなくても履歴書を持ち歩きハロワ職員に見せる社員は害児以外何物でもない。

700:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 20:16:28.92 FVX1oNmY0
>>693
雇用保険、労災、健康保険、厚生年金などの情報は、会社に届くのでは?

701:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 20:19:42.37 DxxB7vLw0
>>700
荒らし?
>>1からとりあえず読んで来い
あとageんな

702:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 22:31:23.04 Q8Hk285g0
>働いてない会社で働いてたことにしたり

逆にこれはありかも
電話でそんな人はいたことありませんって言われたとしても、
個人情報を漏らさないようそう言うようになってます(キリッ で乗り切れそう

逆にホントにいた会社だと余計なこと話されるリスクがあるしな

703:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 23:06:46.67 7tXJ2rjF0
>>688
心配するな。会社には教えてくれないよ。
うちの会社の管轄のハローワークは番号わからない時は履歴書要求するけど、
会社側には加入情報は見せてくれないから。

ただし、複数の担当者でヒソヒソ話しているのは見える。
まったく差異がなければヒソヒソ話などしないんだろうけど。

704:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 23:11:36.16 7tXJ2rjF0
>>699
番号わからない場合や番号間違ってる場合があるから、
予め履歴書も持参しろ、ってハローワークのお達しがでてるんだよ。

705:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 23:40:18.03 j3Fx/WLKO
大学卒業してから3年間ずっとニートなんだけどその3年間をバイトしてたことに詐称しても大丈夫ですか?

706:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 23:49:02.27 14VGKYdE0
夜間大学かくしてもOK?学部名に第二経済学部とつく。昼間は経済学部

707:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 23:56:15.27 9y3Aj3tL0
青山学院か神奈川か…
卒業証書を求められなかったら大丈夫だろうけど学部詐称は良くないと思う

708:名無しさん@引く手あまた
12/03/04 23:56:47.53 7lj813eA0
>>705
今年の詐称だけは絶対NG
なぜなら源泉の提出求められるからね

709:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 00:01:21.06 q5zR8NV2O
>>708
レスありがとうございます
昨年までしてたことにすれば大丈夫ですか?

710:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 00:02:24.90 2VxT14+Wi
>>705
それは詐称というより捏造
源泉徴収票とか雇用保険とか気を付けろよ
面接で経験の無いことを答えるのは至難の業だけどな。
気の済むようにがんばれ。

711:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 00:03:16.44 Y5SwbE7v0
>>708

ま、源泉も逃げ道あるけどね。


712:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 01:33:45.70 aD4BQJx90
>>705
ボランティア活動をしていたと言った方が印象が良いかもしれない。
どちらにしろ社会人の大先輩が相手の面接なのだから、嘘を言っても直ぐに見破られると思う。

713:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 01:37:18.29 HWaT2ISc0
>>705
余計なお世話かもしれないけど、詐称抜きに
突然ニートから社会人って大丈夫か?
とりあえず体調不良or親の介護だったことにして
社保ありのバイトから始めてみれば?

それでリハビリがてら数ヶ月働いて、履歴書には
卒業~3年間(去年の12月まで) 新卒でどこかに就職した振り(現在潰れた会社が望ましい)
今年~適当             バイト

ということにすれば、内定取れたあと
雇用保険被保険者証や源泉徴収でバレることもないし

714:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 01:40:45.10 nxUXmEf40
実名晒すとか?

715:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 02:28:40.99 GGd7f+wQO
>>705
大丈夫ですw

716:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 17:25:07.69 C8A/bV1G0
警察官でアルバイト歴詐称はまずいでしょうか?
ニート歴が2年あり今月からバイトを始めたのですが

717:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 18:10:33.25 42j0WquTi
>>716
デカい釣りだな。
そんな釣りでは誰も釣…


無理。
公務員は直球勝負。

718:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 18:20:49.07 HAj/hOLa0
まぁ筆記試験が通っても面接で空白期間を突っ込まれてお終いだね

719:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 18:59:29.54 v7K71OJi0
源泉徴収表の提出って今年分でしたっけ?
もしそうなら去年のことは詐称してもおk?

720:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 19:06:08.07 9+j+rm/Mi
>>719
前職詐称の時点でOKという答えは返ってこない。
源泉徴収票だけの話なら例外を除いていけるかも。

721:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 19:23:34.89 n/Mzcvwn0
>>718
公務員なら公務員の予備校通ってたとかいくらでも言い訳付くだろう

722:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 19:29:51.28 810tzuGp0
職歴の間引きの相談です。

大手メーカーでアルバイト3年(2年目から社保・年金加入)
   ↓
期間明けずに零細正社員3年(社保は最初から完備)

これを零細にバイトとして入り1年後に正社員採用5年勤務に
したいんですが前々職より前の経歴ですが、リスクは高くない
でしょうか?
雇用保険と厚生年金の履歴にはばっちり大手メーカーが
記載されていますが、両方とも勝手には開示出来ないから
大丈夫ですかね?


723:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 19:42:32.47 9+j+rm/Mi
>>722
このスレの趣旨からして、大丈夫とは言えんが、まぁいけるんじゃないかな。
もう少し具体的に書いてもらわないと判定しにくい。ちょっとはしょりすぎw

724:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 19:48:10.49 CYmeq7oY0
1社目 2001年4月~2002年2月 社保あり
2社目 2002年10月~2005年8月 社保あり
3社目 2006年1月~2012年10月 社保あり

これの1、2社目を消して、
2001年4月~2005年12月 家業(飲食)継いだ
としたいんですけど大丈夫ですか?
家業は法人でなくて、目標の業界は
金融とか警備とかではないです。


725:名無しさん@引く手あまた
12/03/05 19:56:38.26 810tzuGp0
>>723
すみません。

学校卒業後、フリーターとして大手メーカーに
バイトとして入社。2年目からは準社員扱いになり
社保類に加入になるのですが、正社員の登用になると
条件が厳しくなるので、3年目はそこで働きながら転職活動して
零細の正社員に採用されました。

零細の会社にはバイト枠もあったので、最初からそこにバイトとして
入り、1年後に正社員登用されたことにしたいです。
バイトの仕事内容もわかっているので、口頭での説明は
問題なく出来ると思います。

大手のバイトで社保加入した部分を零細の正社員だったことにして
バイトの期間を零細の1年ということにして大手にいたことを
消してしまいたいのですが。



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